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醫(yī)院護理部創(chuàng)優(yōu)工作紀實報告

時間:2021-09-10 16:34:20 報告范文 我要投稿

醫(yī)院護理部創(chuàng)優(yōu)工作紀實報告范文

  九月的天氣,涼爽宜人,我獨自坐在陽臺上,欣賞著空中的一輪明月,窗外,鞭炮聲聲,腦海里卻回想著這些天來病房里的變化,不禁提起筆,將真情實感流露在紙上。

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  可以說,每天我們都是在緊張忙碌中度過的。早晨,按慣例查房后,我們醫(yī)生便坐下來,認真分析每個病人的病情,及時調(diào)整醫(yī)囑。而護士姐妹們則馬不停蹄,臨床班、辦公班、治療班都在緊張有序的忙碌著,一切似乎是既合理又是那么的自然。

  “護士,趕緊換水,瓶里水已經(jīng)掛空了”,語氣中帶著焦急和埋怨;無家屬陪護的病人自己提著水親自到護士辦公室;將加床喊成正床床號的時有發(fā)生,床號喊錯是常有的事;正床呼叫器的鈴聲則此起彼伏…………鈴聲、催促聲,尤其是每天持續(xù)近幾個小時的換水高峰時段,我們的心也跟著提到嗓子眼,護士們更是一路小跑來回穿梭于護士站與病房之間?墒,這幾天,病房里靜悄悄的,幾乎聽不到呼叫器的鈴聲響了,也少了很多匆匆忙忙的腳步聲,心中頓生疑惑,今天查完房,我決定一探究竟。

  還是去問一下護士長吧,誰知護士長笑笑說:韓醫(yī)生,如果你真想了解情況,我建議還是先去了解病人和護士吧。

  來到病房,半掩的窗簾擋住刺眼的陽光,陪護人員也少了許多,少了往日的嘈雜,有的病人邊看報紙邊輸液,有的已安靜地睡著了。一位病人告訴我說,“韓醫(yī)生,你們病區(qū)的護士可好了,真沒想到,現(xiàn)在護士不停地巡視,換水都主動到床邊,竟然不需要打鈴了”,這時,其它病人便爭相對我說,現(xiàn)在不用打鈴了,有專門的護士巡視,換水可及時了,我們真的很感動。以前,輸液時我們家屬不敢離開病房,病人也不敢休息,雖然說護士也來病房巡視,可她們太忙,遇到搶救病人更加忙……現(xiàn)在好了,有護士姑娘幫我看著,我也能放心休息,語氣中帶著滿意和贊賞。

  來到護士辦,聽說我來了解無鈴聲換水的一些做法,辦公班護士孫扣芳告訴我,以前,我在處理醫(yī)囑時,臨床班護士在下面忙著,經(jīng)常碰到病人家屬焦急的'跑到護士站,盡管我手頭工作一大堆,我也只能先停下手中的工作,去幫忙換水,嚴重影響了工作效率,而且,鈴聲陣陣也影響了我的注意力,現(xiàn)在好了,有專門的護士巡視,辦公室沒有鈴聲干擾了,我工作更安心,效率明顯提高。

  治療班護士喜悅之情溢于言表,每天上午是我們特別忙碌的時候,又是輸液,又是處理醫(yī)囑、核對醫(yī)囑辦理出入院等,治療班每天配制大型輸液近300瓶,不但工作量大,而且配藥時需要全神貫注。但鈴聲一響,不管是誰都會立即停下手中的工作,盡管經(jīng)常一瓶藥水只配了一半,但也必須幫忙換水,因為大家都在忙著,F(xiàn)在好了,護士長對各班次流程進行了優(yōu)化,有專門巡視班,不但杜絕了鈴聲使病房更趨安靜;而且,少了一份干擾,我們事情做得忙而不亂,增加了配藥的安全性。

  臨床班護士更是感觸頗深,她們說,雖然9月份與7月、8月相比,護理人員沒有變化,但自從排班模式改變,安排了巡視班,不需要再拉紅燈叫護士,不但病人感覺到我們的工作由被動變?yōu)橹鲃恿,病區(qū)環(huán)境更加安靜;而且,哪位病人該翻身了、該加液體了、氧氣濕化瓶需要添加蒸餾水、誰的血氧飽和度下降了……巡視班護士都了如指掌,分級護理巡視及記錄等都能及時把握,如果病人輸液不舒服,護士也會及時發(fā)現(xiàn)并匯報醫(yī)生處理,病人對我們滿意了很多,F(xiàn)在,錯開各班的高峰時段,人力資源得到充分的利用,臨床班護士也有了充裕的時間與病人溝通……

  聽到“流程優(yōu)化”這個詞語,我一定要護士長講講這一新的管理理念,經(jīng)不住我的軟磨硬泡,吉越英護士長告訴我,今年,我們科室將開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程,其宗旨是圍繞流程再造、優(yōu)化護理工作模式、改變護理分工方式、提升專業(yè)內(nèi)涵、樹立心中有“人”的理念、為病人提供全程、連續(xù)、無縫隙的護理服務(wù),目前我們開展的“無鈴聲換水”得到了病人、醫(yī)生及護士的一致肯定。

  護理工作流程優(yōu)化再造,就是要以滿足病人需求兼顧護士滿意為中心,設(shè)立巡視班改變了原先的護理工作模式,從被動到主動。細節(jié)上的改變,不但使病區(qū)環(huán)境得以安靜,有利于病人休息,讓病人更加滿意,而且不再出現(xiàn)受鈴聲干擾各班次工作,使工作效率得到提升,大大提高了科室安全系數(shù),真正實體體現(xiàn)了護理工作“三貼近”。

  作為醫(yī)生,我們也真切感受到醫(yī)護關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系和諧的重要。以前,當天出院的病人,一般下午掛水結(jié)束,再加上結(jié)賬,新病人下午很晚才能上病床,尤其是重病人,等待病床時間過長會帶來很多隱患,F(xiàn)在,護理組優(yōu)化工作流程以后,只要醫(yī)生提前將次日出院病人床號通知護理組,護士們一定會將出院的病人安排提前掛水。這樣,不但重病人得以及時收住入院治療,而且增加了床位使用率,也緩解了床位緊張的矛盾。

  這里的病房靜悄悄,靜悄悄的是心內(nèi)科的全體醫(yī)護人員與病人心靈的溝通;靜悄悄的是工作更具專業(yè)內(nèi)涵;靜悄悄的是工作安全有保障了;靜悄悄的是醫(yī)、護、患關(guān)系更加和諧。流程優(yōu)化、提高效率、績效考核的試行,是一次有益的探索,更是管理者理念轉(zhuǎn)變的開始。

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