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維修人員管理制度

時間:2024-11-27 10:33:01 管理制度 我要投稿

維修人員管理制度

  在當下社會,越來越多人會去使用制度,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結構。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的維修人員管理制度,僅供參考,大家一起來看看吧。

維修人員管理制度

維修人員管理制度1

  一、目的:為了加強設備管理,提高維修人員技術水平,保證安全生產(chǎn)和設備正常生產(chǎn),更好的為工廠生產(chǎn)系統(tǒng)服務。

  二、范圍:本制度適用于車間設備維修人員。

  三、維修與考核:

  維修:

  1、維修人員嚴格按照設備報修單進行設備維修(詳見報修流程圖)。設備維護工作應貫徹“預防為主”的原則應把設備故障消滅在萌芽狀態(tài),監(jiān)督操作者按設備使用規(guī)程的'規(guī)定正確使用設備,防止設備事故的發(fā)生,延長設備使用壽命和檢修周期,保證設備的安全運行,為生產(chǎn)提供最佳狀態(tài)的生產(chǎn)設備。并根據(jù)設備維護保養(yǎng)規(guī)程定期進行維護保養(yǎng)。維修過程實行科學檢修,文明施工,杜絕野蠻拆裝。

  2、遇緊急和特殊情況,維修主管有權指定維修人員進行維修,維修人員和工序相關人員必須配合。

  考核:

  1、考核人員按照設備維修人員考核辦法每月進行考核,做出評定給予打分。(詳見維修人員考核辦法)

  四、加班與休假制度:

  1、設備維修主管根據(jù)設備報修情況,合理安排人員加班,負責跟蹤檢查,共同解決問題。

  2、車間維修工實施月28天工作制。為保證生產(chǎn),休假按周日輪休制實施。為了防止同時休假,應提前請假,及每周日至少有2名維修工和1名電工值班。如有特殊情況,本月出勤超過28天,可向領導申請補休。

  五、各維修人員區(qū)域職責明細:

  機修人員區(qū)域職責明細

  1、機修A負責維修區(qū)域:大線切割車間、6B1車間、6B2車間、4B研磨車間、拋光車間。

  2、機修B負責維修區(qū)域:6S研磨、4S研磨、9B9S研磨。

  3、機修C負責維修區(qū)域:小高速倒邊、大高速倒邊、低速倒邊車間。

  4、機修D負責維修區(qū)域:外形加工、晶片清洗、49S腐蝕、SMD腐蝕、分頻機機械部分。

  電工人員區(qū)域職責明細

  1、電工A負責維修區(qū)域:分頻機、大線切割車間、6B1車間、6B2車間、4B研磨車間、拋光車間、外形加工、SMD腐蝕等車間的電氣維修。

  2、電工B負責維修區(qū)域:6S研磨、4S研磨、9B9S研磨、晶片清洗、49S腐蝕、小高速倒邊、大高速倒邊、低速倒邊車間等車間的電氣維修。

  3、電工C負責維修區(qū)域:老廠多刀機、測角機等設備的維修(機械和電氣)、新廠研磨工序測頻儀、環(huán)境。

  實驗室設備

  4、電工D負責維修EFG測角設備。

  六、備品配件,工具管理制度

  1設備,維修主管根據(jù)維修需要支領備品配件,負責對備品配件使用情況跟蹤監(jiān)督。

  2備品配件嚴格實行交舊領新原則,不得隨意丟棄,好壞混放,杜絕損壞和浪費備品配件情況發(fā)生。

  3各維修工段現(xiàn)場暫存?zhèn)淦放浼仨殗栏袷褂弥贫龋龊檬褂玫怯洝?/p>

  4各維修工根據(jù)工作需要配備個人常用工具,個人工具由本人負責保管,公用工具由專人負責保管。

  5所有的工具必須正確使用,特別是電動工具正確,合理使用,發(fā)現(xiàn)問題必須立即停止使用。要嚴格遵守安全操作規(guī)程,不得違章使用。

  6建立工具管理檔案,建立工具報損制度,按照報損原因申請,所有工具堅持交舊領新的原則,在領用新工具時必須交回舊的工具,交回的工具統(tǒng)一處理,不準外流。

  七、設備零部件的外委加工:

  1、設備主管根據(jù)維修設備實際情況,安排所需零部件的外委加工和零件的驗收,做好記錄。加工明細定期向上級領導匯報,遇特殊情況做到先請示后加工原則進行。

  2、設備主管定期與工廠會計、加工戶進行溝通。以便會計對加工費用及時核算入賬,加工戶及時結賬。

  20xx—5—1

維修人員管理制度2

  1目的

  維護大廈設備、設施的正常使用及保障公共安全。

  2范圍

  中洲中心設備。

  3職責

  維修技術人員負責運行、管理

  4內(nèi)容:

  4.1交班人員要清潔完各自的機房、泵房、配電房、值班室、維修室、空調(diào)房的衛(wèi)生方可交班。

  4.2值班人員應按統(tǒng)一安排的班次值班,不得遲到、早通、無故缺席,不能私自廟班、頂班。因故不能值班者,必須提前征得主管同意,按規(guī)定填寫調(diào)、請假單后報主管審批才能生效。

  4.3交接班雙方人員必須做好交接的準備工作,正點進行交接。其內(nèi)容包括有:查看運行記錄,介紹運行狀況和方式,以及設備檢修,變更等情況,清點儀器、工具、檢查設備狀況等。交接班時雙方在值班日志上簽字。

  4.4接班人員應提前十五分鐘到班,并了解好上班機電運行情況和維修處理后方能正式進班。進班后要保持高度的'工作責任感和工作責任心,確保各系統(tǒng)的正常運轉。

  4.5有下列情況之一不得交接班:

  1、在事故處理未完成或重大設備啟動或正處于停機時;

  2、交接準備工作未完成時;

  3、接班人數(shù)未能達到規(guī)定人數(shù)的最低限度時;

  4、接班人員有醉酒現(xiàn)象或神志不清而未找到頂班人時。

維修人員管理制度3

  1目的

  為加強維修廠安全管理,不斷提高員工的安全意識和安全素質(zhì),深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和公司各項安全規(guī)章制度,為實現(xiàn)本廠的安全目標,確保安全管理體系的高效運轉,從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā),重視安全生產(chǎn)和提高安全管理水平,特制定此安全培訓計劃。

  2適用范圍

  維修廠全體人員。

  3職責

  3.1本廠所有人員必須積極主動參加各種安全生產(chǎn)教育培訓活動,不斷提高自身安全生產(chǎn)的意識和素質(zhì)。

  3.2本廠負責人和安全管理員要按照公司安全部的要求,自覺參加有關安全生產(chǎn)知識的教育和考核。

  3.3本廠從業(yè)人員應服從本公司的統(tǒng)一安排,自覺參加本廠組織的經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育培訓。教育培訓內(nèi)容主要是:安全生產(chǎn)法律法規(guī);安全生產(chǎn)新知識、新技術;工作場所存在的危險因素、防范措施及事故應急措施;事故案例等。

  4管理要點

  4.1維修廠全體工作人員必須接受公司級、廠級、班組級的三級安全教育,經(jīng)考試合格后,頒發(fā)安全上崗證,持證上崗。工傷、病假復工和變換工種教育參照新工人三級教育辦法執(zhí)行。維修廠要負責廠級班組級安全教育培訓教材的編寫,并建立健全的安全教育培訓管理臺賬。

  4.2維修廠應認真執(zhí)行《特種作業(yè)人員管理制度》,特殊工種按市勞動保護教育中心要求及時參加復審和新人員的`初審培訓。組織特種作業(yè)人員學習《特種設備(承壓類)管理制度》(試行)、《特種設備(機電類)管理制度》(試行),應對特種作業(yè)人員進行崗位安全技術操作規(guī)程的培訓,并統(tǒng)一由環(huán)安部組織安排電工、電焊工、現(xiàn)場機械操作工等特種作業(yè)人員的取證工作,包括起重設備操作證、壓力容器焊接證和電工證,并每隔2年參加一次復審。

  4.3日常安全教育,由維修廠廠長負責每月一次的安全教育,班組每周進行一次安全教育,班組每天下達生產(chǎn)和施工任務,應同時進行安全交底。根據(jù)本廠安全生產(chǎn)特點和生產(chǎn)作業(yè)安全基本知識有針對性的進行生產(chǎn)現(xiàn)場安全教育:

  4.3.1生產(chǎn)現(xiàn)場安全生產(chǎn)規(guī)定及安全生產(chǎn)注意事項;

  4.3.2本工種的安全技術操作規(guī)程;

  4.3.3本廠機械、電氣設備、設施使用的有關規(guī)定及安全防護知識;

  4.3.4本廠預防各類事故的安全知識及緊急情況處置辦法。

  4.4維修廠應負責組織發(fā)動全廠員工,提出改善勞動衛(wèi)生條件的合理化建議,制定防塵防毒措施,報有關部門審批并組織實施。教育員工執(zhí)行有關操作規(guī)程,普及防塵防毒知識,正確使用勞動保護用品和防塵防毒器材。

  4.5維修廠應組織員工學習各種工業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全操作規(guī)程,配合職防部門組織對有毒有害崗位作業(yè)等人員進行身體檢查。

  4.6維修廠應實施和組織員工學習《部門(廠)工段(班組)安全活動管理制度》,搞好安全活動和活動記錄。有計劃的組織員工學習各項安全管理制度和工種、崗位的操作程序,動作標準,學習相關事故案例,吸取經(jīng)驗,提高員工安全意識。

  4.7維修廠安全管理員應組織人員學習使用消防救援應急器材,并設有專人保管消防救援應急器材、設施,保持完整好用。

  4.8維修廠應每年編制安全培訓計劃,針對公司生產(chǎn)的特殊情況,制定培訓內(nèi)容及要求。

  5相關文件

  5.1 《特種作業(yè)人員管理制度》

  5.2 《特種設備(承壓類)管理制度》(試行)

  5.3 《特種設備(機電類)管理制度》(試行)

  5.4《生產(chǎn)作業(yè)場所職業(yè)危害因素檢測制度》

  5.5 《部門(廠)工段(班組)安全活動管理制度》

維修人員管理制度4

  一、目的:保證維修人員維修操作規(guī)匯范、準確。

  二、適用范圍:公司全體工程維修人員。

  三、內(nèi)容

  1、接到部門主管的維修指令后,維修人員根據(jù)維修內(nèi)容準備好所需維修工具和維修材料后,并持《維修單》趕到維修地點。

  2、公共區(qū)域的維修程序

  1)首先做好消防安全防范措施,如安全護欄、維修告示牌、高空作業(yè)告示牌等。

  2)做好公共場地的保護措施,將維修工具或維修材料放在舊報紙或抹布上,避免對公共場地造成損壞。

  3)維修工具及材料須安放在不影響用戶使用的位置,如有用戶出入必須主動禮讓用戶。

  4)維修結束后,立即清理維修現(xiàn)場,及時撤掉告示牌。

  4、室內(nèi)有償維修程序

  1)記清維修用戶的房號或單元,到達維修地點并核對無誤后用食(中)指關節(jié)輕聲扣門。

  2)用戶詢問時,主動向用戶問好,自報部門,說明維修內(nèi)容。

  3)進入室內(nèi)前必須穿上塑料鞋套,進入用戶房間后,首先做好維修現(xiàn)場的`保護措施。

  4)如維修中會產(chǎn)生較大噪聲時,同時提醒客人并禮貌地客人表示歉意。

  5)如維修中會產(chǎn)生較大灰塵或漏水時,必須事前做好防護措施,盡量減少污染,同時提醒客人并禮貌地客人表示歉意。

  6)維修時應盡量保持戶內(nèi)環(huán)境雅靜,嚴禁高聲喧嘩、散漫。不準隨意動顧客的物品,不準在施工現(xiàn)場吸煙、吃東西。

  7)維修完成后,立即清理維修現(xiàn)場并請用戶進行驗收。

  8)用戶驗收合格后,請作戶在《維修單》內(nèi)簽名確認。

  9)用戶簽名確認后,向用戶表示謝意,與用戶道別,并輕輕退出房門,輕聲關閉房間。

  10)修結束后,維修人員必須將《維修單》妥善保存。

  四、相關記錄:《維修單》

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