競職演講稿范文集合6篇
演講稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，演講人圍繞著主題講話的文稿。在學(xué)習(xí)、工作生活中，演講稿應(yīng)用范圍愈來愈廣泛，那么，怎么去寫演講稿呢？以下是小編收集整理的競職演講稿7篇，希望對大家有所幫助。
競職演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！非常感謝黨組織給我們提供這一公開、公平、公正競爭科室領(lǐng)導(dǎo)崗位的機會，我非常擁護，并積極參與。我競爭的崗位是：藥劑科副主任。
我，**年來院參加工作，先后在我院藥劑科中藥房、門診藥房、制劑室、藥庫等部門工作，現(xiàn)擔(dān)任藥庫班長,具體負(fù)責(zé)藥品采購工作。目前本人學(xué)歷大專，主管藥師職稱。工作**年中，先后榮獲院先進工作者、工會積極份子及局嘉獎等榮譽稱號6次，并多次代表醫(yī)院參加衛(wèi)生局組織的各類體育比賽，在20xx年度局乒乓球比賽中榮獲團體第二名的好成績。
藥劑科是醫(yī)院的技術(shù)職能科室，負(fù)責(zé)全院有關(guān)藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實施《藥品管理法》和有關(guān)藥政法規(guī)的執(zhí)行及監(jiān)督。今天我站在這個競聘的講臺前，以一顆平常心來參與藥劑科副主任崗位的競聘，我的目的是在求真務(wù)實中認(rèn)識自己，給自己一個展示自我的機會。我競聘的理由是：
一是具有熟悉的業(yè)務(wù)工作技能。自1991年工作以來，先后在藥劑科各部門輪轉(zhuǎn)工作，對各崗位的工作制度、工作職責(zé)及操作規(guī)程比較熟悉。 由于工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換，具有較好地綜合工作能力，也積累了相對豐富的工作經(jīng)驗，所有這些都有利于我盡快進入角色，適應(yīng)新的工作要求。
二是具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮献鞴ぷ鲬B(tài)度。在我擔(dān)任藥品采購員的幾年中，能遵守國家的法律法規(guī)及醫(yī)院的相關(guān)制度，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，把好藥品質(zhì)量關(guān)，堅持按藥品主渠道購進藥品，以積極、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度為臨床一線服務(wù)，具有較好的口碑。
三是具有良好的團隊協(xié)作精神。15年的工作歷程中，我與各科室的同事相處融洽，在與人、與事中能顧全大局，只要利于集體的，總是以較高的姿態(tài)認(rèn)真參與，具有良好的團隊協(xié)作精神。
當(dāng)然我也看清自己的劣勢，比如我目前的學(xué)歷還是大專，與領(lǐng)導(dǎo)的要求存在有一定的距離，管理知識比較匱乏，但是如果組織給我一個舞臺，相信我會以此為契機，不斷完善自我，努力提高自己的綜合素質(zhì)。
如果能競選成功，我的工作目標(biāo)是：“以為爭位，以位促為”。醫(yī)院藥劑科管理工作現(xiàn)已處在一個轉(zhuǎn)型期，將從以藥品為中心，以保障供應(yīng)為主要任務(wù)，逐步轉(zhuǎn)向以服務(wù)病人為中心，以臨床藥學(xué)為基礎(chǔ)，以促進臨床科學(xué)、合理用藥為目的，開展藥學(xué)技術(shù)服務(wù)和相關(guān)的.藥品管理工作。如何深化“一切以病人為中心”的服務(wù)理念，將是提高藥劑科整體業(yè)務(wù)水平的問題所在。我將在各位院領(lǐng)導(dǎo)及科主任的領(lǐng)導(dǎo)下， 從以下四個方面開展工作：
一是組織貫徹藥政法規(guī)，堅持依法管藥�！端幤饭芾矸ā返膶嵤�，標(biāo)志著我國藥品管理工作進入了法制化的管理軌道，我將在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，組織科內(nèi)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及有關(guān)藥政規(guī)章制度，每一個環(huán)節(jié)都應(yīng)依法辦事，形成依法管藥的局面。
二是有計劃地供應(yīng)質(zhì)量合格藥品。保證患者用藥安全和“質(zhì)量第一”是藥劑科工作中必須遵循的原則。根據(jù)我院的規(guī)模和要求，以及我院的《基本用藥目錄》，做到藥品有計劃、合理、科學(xué)地供應(yīng)。同時在藥品供應(yīng)中，注意信息，定期分析和統(tǒng)計各科室的用藥情況并迅速反饋，編制出合理的采購計劃。嚴(yán)格把握藥品的進貨渠道，嚴(yán)防假劣藥品流入，保質(zhì)保量。
三是開展臨床藥學(xué)工作，抓好合理用藥。近年來，新藥的不斷問世，尤其是腫瘤藥物品種逐漸增多，如何恰當(dāng)選用藥品，最大限度地發(fā)揮藥品療效，降低毒性，減少藥物的不良反應(yīng)，這是藥學(xué)工作者的新任務(wù)。在科主任的指導(dǎo)下，將臨床藥學(xué)工作納入藥劑科的總體工作目標(biāo)，定期組織處方分析，做到合理用藥。同時組織好新藥的臨床試驗和“老藥”的再評價，為篩選臨床基本藥物提出科學(xué)依據(jù)，盡一切力量確保用藥的安全有效，最大限度地避免藥源性疾病的發(fā)生。
四是注重人才培養(yǎng)，提高藥劑人員素質(zhì)。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展，藥劑科的工作由簡單到復(fù)雜，面臨的學(xué)科不斷擴大，這就要求我們藥劑人員不斷學(xué)習(xí)，更新知識。我科現(xiàn)工作人員參次不齊，藥劑科人員培訓(xùn)工作是一項重要任務(wù)，依據(jù)藥劑科各級人員的崗位責(zé)任，認(rèn)真組織落實，嚴(yán)格進行考核。只有抓好人員培訓(xùn)工作，提高全體工作人員的技術(shù)水平，才能很好地完成各項實際工作。
“千磨萬擊終無悔，獻身何惜人憔悴”。參加工作**年以來，不論是以前還是現(xiàn)在，我都沒有碌碌無為，我也不隨波逐流，我始終堅持堂堂正正做人，踏踏實實辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，曾為自己也為集體贏得了不少榮譽，但這一切都離不開交通系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和教誨，離不開同志們對我的關(guān)心和支持。此刻，我站在這里參加競聘，如果能當(dāng)選，我將絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛，我想，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助和同志們的支持，我一定會干好的。
我的演講完了，謝謝大家！
競職演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好！
我是**，今天我非常榮幸地在這里參加公司中層管理崗位競聘演講，對我個人而言是第一次，我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結(jié)果如何，我認(rèn)為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到提高。
從我的工作經(jīng)歷來看，多年從事電力基建工作，對電力基建、調(diào)試和電力生產(chǎn)管理比較清楚。下面談?wù)勎覍χ袑庸芾碚叩膸c認(rèn)識：
首先是中層管理者的作用。中層管理者首先擔(dān)負(fù)著承上啟下的作用，是執(zhí)行者，也是策劃者。不但要貫徹、執(zhí)行董事會的決議和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示，具體負(fù)責(zé)策劃、組織實施公司各項目標(biāo)、任務(wù)，還要考慮基層客觀條件和實際情況，適時調(diào)整，不斷優(yōu)化，確保各項任務(wù)、目標(biāo)完成。
第二是中層管理者的定位。中層管理者首先是管理者，她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織，而不是沉迷于具體工作中，承擔(dān)一個工作狂的角色。不能單干，要組織大家把工作干好。
第三是中層管理者的責(zé)任。中層管理者是公司的中流砥柱，是各項決策成敗的關(guān)鍵，是工作環(huán)節(jié)的“核心”。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，要確保完成;基層反映的問題，必須設(shè)法解決。對于中層管理者來講“責(zé)任到此，不可再推”!
如果我競聘中層管理者成功，我將從以下幾個方面做好中層管理工作。
1、準(zhǔn)確定位，履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。
準(zhǔn)確定位指的`是在“責(zé)權(quán)利”方面準(zhǔn)確定位。責(zé)就是應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任，是職務(wù)上所對應(yīng)的義務(wù)，是份內(nèi)應(yīng)做的事情。權(quán)就是權(quán)利，是組織賦予特定的支配力量。利就是利益，也就是好處。只有正確認(rèn)識、對待、行使手中的權(quán)利，才能履行好自己的職責(zé)，擔(dān)負(fù)起應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。
2、加強制度建設(shè)，維護制度嚴(yán)肅性，用職能管理，按流程運作，用制度保證各項工作有序、高效運行。
3、在部門協(xié)作上，相互補臺，積極配合，相互尊重，相互支持，分清責(zé)任，及時溝通，創(chuàng)造“和諧、共贏”“互相欣賞，良性競爭”的團隊協(xié)作模式。具體講，主要樹立以下兩種觀點：
從系統(tǒng)的觀點出發(fā)，全局性、整體性、統(tǒng)籌考慮問題，使整個企業(yè)、整個系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益、效率。如果把企業(yè)看作一個系統(tǒng)，只有處理好企業(yè)各個環(huán)節(jié)的互動關(guān)系，才能使整個系統(tǒng)產(chǎn)生最大的效益，如果僅僅從部門的角度出發(fā)，進行部門局部的改進，往往事與愿違，達不成整體效果。
分清責(zé)任，及時溝通。屬于別人職權(quán)之內(nèi)的事，決不干預(yù)，屬于自己的責(zé)任，決不推卸;存在問題，及時溝通，把摩擦消滅在萌芽狀態(tài)。
4、在部門內(nèi)部管理上，貫徹以下幾條管理思路
以文化凝聚人心，制度駕馭人性.分清責(zé)任，規(guī)范管理，建立起一支“有凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力”的出色團隊。
堅持“能干事的鼓勵干，不會干的培養(yǎng)干，不想干的管著干”的人才培養(yǎng)原則。
以凝聚人心”為管理目標(biāo)，以不違“人性”為管理原則，建立起“想干事、能干事、會干事、帶領(lǐng)大家干事、大家擁護干事”的良好的干事業(yè)氛圍。
推行量化管理，采用表格量化、圖形量化、目標(biāo)量化等方式，使各項工作有目標(biāo)、有內(nèi)容、有依據(jù)、有考核、有效果。
對賓客負(fù)責(zé)，為賓客提供更好的服務(wù)，積極為賓客解決問題和困難，讓賓客有賓至如歸的感覺。
競職演講稿 篇3
尊敬的老師，親愛的同學(xué)們：
大家好！我是來自高二13班的。
其實，在我站在這個講臺上之前，我的一位好友曾經(jīng)給我這樣的一道選擇題，我想，在這里送給大家。題目是這樣說的，假設(shè)你在車站等車回家，等了很久很久，都沒有一輛車來，而且車站離家很遠很遠，不可能走路回家，就在這個時候，來了一輛的士，而你，是會選擇放棄等待，打的回家呢？還是會繼續(xù)等待公車？
或許你曾經(jīng)在哪見過這題，或許你曾經(jīng)聽誰講起過這題，又或許你曾經(jīng)親身經(jīng)歷這種選擇，只希望你能通過這道題明白其中的一些道理。
好了！下面切回正題。
好漢不提當(dāng)年勇。
我的主要經(jīng)歷，想必大家已經(jīng)通過我身后的屏幕了解了，我也就不多說了。就談?wù)勎以趯W(xué)生會的一些感受吧！
仔細算算，今天是我在學(xué)生會的第五個年頭了。初中兩年主席一年副主席，再加上高中一年多來部員的磨練，使我集經(jīng)驗、朋友和能力于一聲，讓我深刻地明白學(xué)生會是一個團體，各個部門都是不可或缺的組成部分，因此，內(nèi)部的良好協(xié)調(diào)將成為我們立足僑中，走向成功基礎(chǔ)。作為主席，就要有能夠協(xié)調(diào)學(xué)生會各個部門的能力，良好的分工協(xié)作是保證工作順利進行的前提。我自信，我有能力勝任這一職務(wù)。
當(dāng)然，幾年的學(xué)生會生活，不僅讓我得到了經(jīng)驗?zāi)芰�。更多的還是歡聲笑語，我已久清晰記得去年校運會上，我和秘書的許以及禮儀部部長黃一同練習(xí)跳高的那個中午，我依舊記得我與秘書的李和周在十大總決賽的時候為選手調(diào)試、擺放麥架的那個夜晚，我依舊記得我與宣傳的王，外聯(lián)的陳，年級的賀以及我的舞伴，禮儀的劉，駱，學(xué)習(xí)的牛一同辛苦排練的日日夜夜，記得陪伴我走了三年的伙伴，體衛(wèi)藝的陳，秘書的周，我永遠都會記得我們體衛(wèi)藝的部訓(xùn)“女的當(dāng)男的用，男的當(dāng)牲口用”，并會傳承給下一屆。
現(xiàn)在我們回到先前的拿到選擇題，我的選擇是繼續(xù)等待。為什么？因為，我的身旁還有我的伙伴，我不能自私自己先走而把我的伙伴留在車站。
說了這么多，想必臺下會有認(rèn)為這些話很虛偽。
但我想說的是學(xué)生會，不是所有人都懂的。
放假了，回到家。
我真想把我所有在學(xué)校的光榮史告訴我認(rèn)識的所有人�？赡苁且驗槲以趯W(xué)校受到的那種關(guān)注、榮譽、的感覺，想與所有我認(rèn)識的人分享；也可能是因為在學(xué)校辛辛苦苦“混”到的光榮展示給別人。讓所有人知道，我也在從事著一項事業(yè)�？傆幸环N想說的沖動。但就像我剛剛所說的一樣，不是所有人都懂！有些人根本不懂得這是我們學(xué)生的一項事業(yè)，一個鍛煉、展示自己能力的平臺。有些人還認(rèn)為你是孩子，你說話可能夸張，有虛榮心；有些人認(rèn)為我們在學(xué)校的這些都是小兒科，不值得一提；有些人認(rèn)為你是在故意炫耀，不喜歡聽……
我們在學(xué)校不知疲倦的做事，為了什么？我們辛辛苦苦打拼的一切為了什么？不僅是為了鍛煉自己各方面的.能力，讓自己儲蓄一些做事的經(jīng)驗。也是為了給別人展示出自己的能力，告訴所有人：我是很強的，我至高無上！但面對不同的人，我們會被回應(yīng)到不同的聲音。自己回頭好好想想，是不是自己真的很浮躁。何必要說呢？我們是有榮譽的，我們是有實力的何必去做無畏的展示。我們要拿現(xiàn)在的資源去塑造將來的輝煌！因為絕大部分的人都是看到最后的結(jié)果，最后的一種成績。我們大可不在乎這些人，繼續(xù)我們的事業(yè)，繼續(xù)把打造我們的夢想。不為別人，為了自己。
做好自己才是最重要的。
低調(diào)做人，高調(diào)做事！
永遠相信遠方，相信夢想。相信，我會和我的伙伴同舟共濟，將學(xué)生會辦得更好。走在風(fēng)中雨中都將心中燭火點亮！
競職演講稿 篇4
xx派出所、治安大隊5年基層所隊的鍛煉，使我掌握了偵查辦案、處置事件、做群眾工作等業(yè)務(wù)能力；辦公室、政工室8年中層負(fù)責(zé)干部經(jīng)歷，使我學(xué)會了站在全局的角度去想問題、看問題、分析問題、解決問題。我大膽做事，低調(diào)做人，腳踏實地，樂于奉獻，“兩辦”工作期間完成了30余萬字的文字材料，寫出了調(diào)研論文20余篇，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀，為局成功創(chuàng)建“全省優(yōu)秀公安局”、“全國優(yōu)秀公安局”獻計出力。此外，還積極參與“××文化節(jié)”安全保衛(wèi)等中心工作，我的努力得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，先后被評為局“十佳內(nèi)勤”、 “十佳青年民警”、兩次被評為“縣十佳政法干警”，兩次被評為“縣優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”。二是學(xué)習(xí)提高了我。能夠擠時間刻苦自學(xué)，完成了專科、本科自學(xué)考試，通過了法律碩士全國聯(lián)考，去年年底順利通過市委組織部、市委政法委的公開選拔，赴北大學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高了思維層次。
我認(rèn)為自己今天來競爭不是為了圖名圖利，而是為了鍛煉自己、提高自己�！鞍四昴ヒ粍Α�。我確實想做一些更富挑戰(zhàn)性的工作，想做一些實實在在的具體事情，想全身心投入到最一線的派出所，我有決心也有信心當(dāng)好一名所長。我將努力做到以下幾點：
一是虛心地學(xué)習(xí)。“沒有生而知之，只有學(xué)而知之”。派出所長對我而言是一個全新的領(lǐng)域，我將當(dāng)好一名小學(xué)生，向能者學(xué)，堅持學(xué)中干、干中學(xué)，在實踐中學(xué)習(xí)提高，盡快進入角色，適應(yīng)形勢，適應(yīng)工作。同時加強與上下左右的協(xié)調(diào)聯(lián)系，積極爭取社會各界對派出所的理解與支持，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
二是用心地做事。我將以身作則，要求民警做到的，自己先做到，團結(jié)所支委一班人，與全所民警一道，從群眾最關(guān)心的事做起，營造和諧的警民關(guān)系，切實提高公眾安全感和人民群眾滿意度，確保一方平安，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟建設(shè)保駕護航。同時注重發(fā)揮女性更為細膩的工作優(yōu)勢，把派出所當(dāng)成家一樣來經(jīng)營，關(guān)心民警的成長，落實從優(yōu)待警。
三是潛心地思考。我將在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，找準(zhǔn)上情與下情的'結(jié)合點，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，找準(zhǔn)工作重心，因地制宜，因情施策，創(chuàng)造性地開展工作。我將按照局“爭先創(chuàng)優(yōu)年”的目標(biāo)，逐項分解，狠抓落實，并注重總結(jié)提高，做出亮點，做出特色工作。
尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，我們女民警真的是只要給一點陽光就會燦爛。今天我來參與競職演說，只是想向大家展示一個真實的自我。我相信，以我良好的政治素質(zhì)，愛崗敬業(yè)的精神，腳踏實地的作風(fēng)，以及飽滿的工作熱情，我一定能把派出所所長的職責(zé)履行好。如果大家給我一份信任，我將回報各位一份驚喜！
再一次謝謝大家！
競職演講稿 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同志們：
我叫畢福，今年歲，年月參加工作，年月獲得淮北師專函授專科文憑，年月入黨，曾任大勝中學(xué)教師，年月任大勝中學(xué)副校長，年月任大勝新富小學(xué)校長。
在此，首先感謝組織上為我們提供了相互交流和展示才華的平臺，也衷心感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的關(guān)懷和培養(yǎng)，感謝同事們給予的支持和幫助。
我競聘的職位是大勝中心小學(xué)校長。之所以參加競聘，我認(rèn)為自己能夠勝任這一職位。自參加工作以來，我就在教育戰(zhàn)線工作，對農(nóng)村小學(xué)教育不僅有深厚的感情，也十分熟悉，鄉(xiāng)親們的熱切期盼在時時鼓勵著我，孩子們的求學(xué)熱望在時時激勵著我。我的信條就是，干就干好、干出成績，對得起組織，對得起鄉(xiāng)親和孩子們。所以，我多年如一日，一心撲在工作上，先后多次被評為縣勞模、縣級骨干小學(xué)校長;新富小學(xué)當(dāng)初的學(xué)生成績在全鄉(xiāng)是最差的，我上任后積極總結(jié)經(jīng)驗，彌補不足，狠抓教學(xué)，取得了明顯成效，××年學(xué)生成績在全鄉(xiāng)個小學(xué)中排名第二，同年被評為縣級先進校。
如果組織上和大家選擇我擔(dān)任大勝中心小學(xué)的校長，我一定不負(fù)重望，扎實工作，再創(chuàng)佳績。
我的工作思路是，緊緊圍繞縣委提出的“創(chuàng)建區(qū)域教育龍頭”的戰(zhàn)略要求，以隊伍建設(shè)為主線，以深化素質(zhì)教育為重點，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，進一步推動各項工作登臺階、上水平。
我的工作目標(biāo)是，××年學(xué)校有明顯起色，總體水平在全縣的位次至少前移三位，××年在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)位居前列，年在全縣位居上游，爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教育龍頭。
為實現(xiàn)上述目標(biāo)，突出抓好以下三方面工作：
第一，嚴(yán)抓教學(xué)管理。一是嚴(yán)格教學(xué)思想管理。樹牢教育教學(xué)理念，確定“改革教法、促進學(xué)法，繼承傳統(tǒng)、發(fā)展電教，發(fā)揮特長、因材施教，分類推進、全面提高”的管理思想。二是嚴(yán)格教學(xué)環(huán)節(jié)管理。對教學(xué)環(huán)節(jié)，包括備課、上課、作業(yè)的布置與批改、課外輔導(dǎo)、學(xué)生成績的考核與評定等活動，按照要求，拾遺補缺，進行嚴(yán)格規(guī)范。三是嚴(yán)格教學(xué)事務(wù)管理。健全和完善各項事務(wù)程序，形成制度化，使其服務(wù)于教學(xué)，管理和促進教學(xué)。四是嚴(yán)格教學(xué)質(zhì)量管理。制定教學(xué)質(zhì)量規(guī)劃，明確工作目標(biāo)，細化落實責(zé)任，與每名教師簽訂責(zé)任狀，把任務(wù)落實落靠。
第二，加強隊伍建設(shè)。堅持以人為本，努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、敬崗愛業(yè)的師資隊伍。一是對現(xiàn)有教師進行適當(dāng)調(diào)整，重新整合人才資源，做到人盡其才，發(fā)揮最大效益。二是不定期組織教學(xué)交流，請城鄉(xiāng)優(yōu)秀教師講公開課，提高教學(xué)水平。三是建立科學(xué)的`教學(xué)評價體系，對各科教師，尤其是班主任進行考核，實行優(yōu)勝劣汰。四是搞好對教師的培訓(xùn)。積極鼓勵年輕教師參加函授學(xué)習(xí)，提高文化水平。
第三，改善辦學(xué)條件。堅持重在建設(shè)的原則，千方百計籌集資金，加大教育投入，改善辦學(xué)條件，力求教學(xué)條件達到標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化。在融資渠道上，推行多元投資機制。一是抓住縣里投資改造中小學(xué)危房的機遇，主動出擊，爭取資金。二是發(fā)揮家鄉(xiāng)人的作用，鼓勵有經(jīng)濟實力的能人或投資教育產(chǎn)業(yè)、或捐資助學(xué)、或?qū)ι蠣幦ｍ椯Y金。三是開源節(jié)流，挖掘內(nèi)部潛力，通過勤工儉學(xué)、校辦小型加工廠、創(chuàng)建經(jīng)濟實體等辦法，增加學(xué)校資金積累。在資金使用上，重點對現(xiàn)有的兩所危房進行改造，爭取三年內(nèi)消滅危險校舍，確保師生安全。同時，加大學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，修建完善圖書室、電教室等場所，新上微機等教學(xué)設(shè)施，力爭實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化教學(xué)。此外，還要搞好學(xué)校環(huán)境建設(shè)，結(jié)合農(nóng)村生態(tài)屯建設(shè)，加大綠化、香化、凈化、美化力度創(chuàng)造優(yōu)美的校園環(huán)境，實現(xiàn)“以環(huán)境育人”的目的。在抓好上述三項重點工作的基礎(chǔ)上，還要妥善處理好各方面關(guān)系，實行“三位一體”的工作機制。一是每學(xué)期初，組織有家長、教師共同參加的座談會，專門聽取家長對學(xué)校的意見、建議，讓家長參與學(xué)校的管理。二是及時與縣教育部門請示匯報，主動與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府加強聯(lián)系，取得大家的支持和幫助，促進學(xué)校的各項建設(shè)。
最后，無論能否競聘上，我都將一如既往地做好本職工作，繼續(xù)為大勝的教育事業(yè)做出應(yīng)有貢獻!
謝謝大家!
競職演講稿 篇6
我不敢夸夸其談地做什么競選演講。因為作為一名普通的保和村人，此前我還沒有為本村村民和支持我的父老鄉(xiāng)親做什么值得說的事情。同時不想在任期內(nèi)有過多的承諾，因為面對全村村民的信任，我只有滿腔地?zé)崆楣ぷ�，時刻準(zhǔn)備著為我們村長遠發(fā)展付出實際行動。
首先自我介紹：我叫胡志強高中文化，自考法律大專，今年29歲，現(xiàn)在做點小生意。我屬于生在新中國，長在紅旗下的一代人。和許多人一樣，心中時刻都作著一個脫貧致富的夢。這些年承蒙上級有關(guān)部門和村黨支部、村委會的關(guān)心，尤其是咱們淳樸善良、厚道的父老鄉(xiāng)親的支持和幫助下，在事業(yè)上有點小成。對于我競選村干部，當(dāng)一名村干部或許不同的人有不同的看法，也一定存在有些議論。有人會猜測我當(dāng)這個村官的動機到底是什么。也有一些好心人勸我不要攬這份恐怕是吃力不討好的差事等等。是的，在面臨這個人生道路上的重大抉擇的時候，在新一屆村委會換屆選舉到來之時，面對眾多村民的推選，我想了很多，如果從我個人事業(yè)和利益的角度考慮我完全可以放棄，但是一直以來一種盼望著能夠為村民做更多的事情，盡自己綿薄之力的強烈愿望驅(qū)使著我，要我堅定了競選的信念，我想個人富不算富，只有全村人都走上小康之路才算富，不為別的，想為全村人實實在在地做一些事情。
各位領(lǐng)導(dǎo)、村民代表：我深深感到當(dāng)村干部難，當(dāng)一名能夠聚人心，得民意，讓群眾放心的干部更難。我是抱著一種用自己最大努力為保和村人民服務(wù)、做好事的心情而來。如果能夠得到群眾的信任和認(rèn)可，當(dāng)選，全村父老鄉(xiāng)親對我的信任和期待就是干好工作最大的精神鼓舞。
如果當(dāng)選，我想著重從以下幾個方面入手工作。
一、 樹立良好的思想品德。好學(xué)進取、主動向老干部學(xué)習(xí)，請教，充分聽取廣大群眾意見。了解民情、體察民意，不斷完善調(diào)整提高自己。全村干部群眾團結(jié)起來，思想上、認(rèn)識上形成共識，行動上形成一致，營造一種和諧向上的氛圍。按照法規(guī)、有序地開展工作，村干部身先士卒、一心為公，干部群眾心往一處想，勁往一處使，共同把保和村建設(shè)得更加美好。
二 引進浙江義烏的加工項目，帶頭解決村里閑散人員的和在外面低收入打工的就業(yè)問題。
五、樹立真正為保和人民服務(wù)的宗旨。通過種養(yǎng)、勞務(wù)輸出等方式，帶動指導(dǎo)群眾發(fā)展生產(chǎn)，改善生活。
六、構(gòu)造良好的村容、村貌。防止丟耕棄耕。
八、 管理好保和的.：山水、田、林、路、電等等。
九、 做表率、建設(shè)務(wù)實班子。在思想上、行動上與上級黨組織保持高度一致，一切工作以廣大群眾的利益出發(fā)，想村民所想，急村民所急，為村民所需。當(dāng)好廣大村民的代言人和帶頭人，建設(shè)一個凝聚人心、務(wù)實打真的堅強班子。
十 抓公開、打造透明村務(wù)。在村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下，推行并真正落實好以財務(wù)公開為主要內(nèi)容的村務(wù)公開制度，用干部自身的清白，給百姓一個明白。
十一 為實事、健全保障制度。千方百計搞好經(jīng)濟建設(shè)，社會安定團結(jié)，村民收入逐年提高，村容村貌不斷改善，尤其要建立社會保障制度，使那些貧困家庭、殘疾人、孤寡老人、助學(xué)兒童，得到應(yīng)有救助，使他們盡快擺脫困境，實現(xiàn)共同富裕目標(biāo)。
無論完美的計劃還是良好的愿望，都需要腳踏實地以務(wù)實的精神來實施，離不開堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)做保障，離不開上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和村干部之間的相互配合，更離不開廣大群眾的大力支持和一致努力。以上打算只是我個人的一些粗淺見識和想法。只想做好自己的本職工作，如果這次能夠當(dāng)選村干部，我將珍惜機會，以端正的工作作風(fēng)、求真務(wù)實的工作態(tài)度，進取的工作精神，積極做好本職工作，為家鄉(xiāng)小康做新的貢獻。不妥之處請大家批評、指正。最后，我只想向全體村民說一句話：“給我一次機會，還您一個滿意。”
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