夏季降溫方案
為了確保工作或事情順利進行,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的夏季降溫方案,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
夏季降溫方案1
目前,全省大部分地區(qū)陸續(xù)進入盛夏時節(jié),為做好職工防暑降溫工作,預(yù)防高溫中暑和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,保障廣大職工生命安全和身體健康,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:
一、加強防暑降溫工作的組織協(xié)調(diào)
各級工會要充分認(rèn)識高溫天氣作業(yè)可能對職工身心帶來的不利影響,高度重視夏季勞動保護工作,將防暑降溫作為當(dāng)前的重點任務(wù),切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),提早安排部署,推動降暑降溫工作落實到企業(yè),落實到班組,落實到職工。要在各級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,加強與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動,在工作部署、信息通報、專項整治和檢查巡查等方面形成合力,統(tǒng)籌推進本地區(qū)、本單位防暑降溫工作。
二、督促用人單位落實防暑降溫措施
各級工會要認(rèn)真履行勞動保護監(jiān)督檢查職責(zé),督促用人單位按照《防暑降溫措施管理辦法》有關(guān)規(guī)定,落實各項防暑降溫措施。充分發(fā)揮工會勞動保護監(jiān)督檢查組織網(wǎng)絡(luò)作用,深入高溫作業(yè)、露天施工、高空作業(yè)、危險品儲運等重點場所,開展勞動保護監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患并督促整改;鶎雍推髽I(yè)工會要結(jié)合夏季安全生產(chǎn)和防暑降溫工作特點,督促用人單位合理安排工作時間,適當(dāng)減少高溫時段作業(yè)和減輕勞動強度;積極改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境,采用良好的`隔熱、通風(fēng)、降溫措施,保證工作場所符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求;按規(guī)定發(fā)放高溫津貼,提供必要的個體防護用品、防暑降溫清涼飲料及必需藥品。
三、深入開展暑期服務(wù)職工活動
各級工會要集中開展“送清涼”等服務(wù)職工活動。深入戶外作業(yè)集中、農(nóng)民工集中的用人單位進行走訪慰問,了解職工防暑降溫需求,發(fā)放防暑降溫用品,提供健康咨詢、防暑降溫知識培訓(xùn)等服務(wù)。依托工會職工服務(wù)中心、站點和社會力量,積極推動戶外勞動者服務(wù)站點建設(shè),為建筑、環(huán)衛(wèi)等戶外作業(yè)者提供避暑休息場所,使服務(wù)職工活動貼近職工實際需要。
四、廣泛開展防暑降溫知識宣傳普及活動
各級工會要充分利用各種傳統(tǒng)媒體和新媒體,大力宣傳防暑降溫法律法規(guī)和政策,普及高溫防護、中暑急救等職業(yè)衛(wèi)生知識,幫助廣大職工提升自我防護意識和能力。宣傳活動要采用職工喜聞樂見、易于接受的方式,不斷擴大影響力,提升活動實效。
夏季降溫方案2
隨著天氣逐漸轉(zhuǎn)為炎熱,持續(xù)高溫悶熱天氣對一線生產(chǎn)員工的生理和心理健康都有很大影響,尤其容易使人身心疲勞,從而增加事故發(fā)生的概率。再加上生產(chǎn)一線勞動強度較大,人員流失嚴(yán)重,更對防暑降溫提出更高要求。因此,一定要最大限度的.緩解炎熱高溫對一線生產(chǎn)員工的影響,降低暑期事故的發(fā)生率。
結(jié)合生產(chǎn)一線實際情況,為減少事故發(fā)生率,降低員工流失率,特制訂以下防暑降溫方案:
一、日常飲食:
。ㄒ唬┙ㄗh食堂飯菜以清淡、營養(yǎng)、易消化為宜,多準(zhǔn)備一些清涼爽口食物,例如涼面、涼菜、涼粉等;
。ǘ┨鞖庋谉釙哟髥T工的身體能量消耗,因此,建議食堂適量增加姜、醋、苦瓜、大蒜等醒脾健胃之品,減少飯菜中油膩辛辣食物的加入量,以增強員工食欲;
。ㄈ┟坎捅M量提供清涼生津飲品,例如番茄湯、綠豆湯等,推薦海帶南瓜湯;
。ㄋ模┰陲埐说臏(zhǔn)備上,多備一些新鮮多汁的食物,例如黃瓜、西紅柿、豆角、苦瓜等等。
二、高溫福利:
。ㄒ唬┒ㄆ跒橐痪生產(chǎn)員工提供西瓜、西紅柿等性寒水果,緩解高溫壓力。
。ǘ┵徣敫鸶、金銀花、綠豆等物品,每天定時提供菊花茶、綠豆湯、淡鹽開水等降火飲品,務(wù)必保證生產(chǎn)一線飲用水供應(yīng)。
三、預(yù)防措施:
。ㄒ唬┕ぷ髦锌筛鶕(jù)天氣狀況安排一線生產(chǎn)員工適度休息;
。ǘ┘訌妴T工宿舍管理,做好宿舍通風(fēng)工作,搞好宿舍環(huán)境衛(wèi)生,定期消毒防蚊,做好環(huán)境衛(wèi)生綜合治理工作;
(三)嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度,搞好食堂飯菜衛(wèi)生,防止食物中毒事件發(fā)生;
。ㄋ模(zhǔn)備一些常用的防暑降溫藥品,如:人丹、藿香正氣水、十滴水、風(fēng)油精等,放在倉庫由車間主任根據(jù)需求領(lǐng)取。
。ㄎ澹┡c當(dāng)?shù)蒯t(yī)院建立醫(yī)療救護協(xié)議,作為醫(yī)療救護保障;公司預(yù)留司機待命,以便及時處理因天氣炎熱發(fā)生的事故;
四、做好員工思想工作:
(一)制作防暑降溫海報在公司各處張貼,對防暑降溫工作進行宣傳,計劃制作海報、條幅、印刷A4紙張張貼于車間、宿舍等廠區(qū)各處,預(yù)計費用200元;
。ǘ┙ㄗh邀請公司領(lǐng)導(dǎo)進行晚間員工車間、宿舍走訪;
。ㄈ﹩T工在工作期間,各車間主任和班組長要做好思想引導(dǎo)工作,員工關(guān)系專員要定時了解員工想法,把握員工思想動態(tài),并做好宿舍走訪工作。
夏季降溫方案3
為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),切實做好20xx年夏季防暑降溫工作,有效預(yù)防和控制中署事件發(fā)生,切實保護勞動者健康安全,根據(jù)《安徽省安全監(jiān)管局關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》(皖安監(jiān)健函【20xx】96號)、《黃山市安全生產(chǎn)監(jiān)管局關(guān)于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》(黃安監(jiān)健函【20xx】93號)文件精神,結(jié)合我區(qū)實際,提出以下要求:
一、高度重視,加強組織領(lǐng)導(dǎo)
防暑降溫工作直接關(guān)系勞動者身體健康和生命安全。近年來,因夏季高溫天氣導(dǎo)致中暑甚至死亡事件時有發(fā)生,給勞動者身體健康和生命安全造成嚴(yán)重?fù)p害。各地各部門要充分認(rèn)識夏季高溫中暑對勞動者身體健康的危害,切實把防暑降溫工作擺上重要日程,加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責(zé)任,周密細(xì)致的部署防暑降溫工作。要督促指導(dǎo)用人單位落實各項防暑降溫工作責(zé)任和措施,并將其壓實到車間、班組合勞動者,嚴(yán)防高溫作業(yè)引發(fā)中暑事件和生產(chǎn)安全事故。
二、多措并舉,落實主體責(zé)任
用人單位是做好防暑降溫工作的責(zé)任主體,必須采取得力措施,加強高溫作業(yè)防暑降溫工作,嚴(yán)防高溫中暑事件。要結(jié)合本單位的作業(yè)特點和氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息,合理安排高溫天氣下勞動者的工作時間,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求。在高溫天氣來臨之前,組織高溫作業(yè)勞動者進行職業(yè)健康檢查,對身體狀況不適合高溫作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整作業(yè)崗位。要加大防暑降溫經(jīng)費投入,配備必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備,為勞動者提供防暑降溫所需的個體防護用品、清涼飲料等常用物品,通過改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境,保障勞動者的生命健康。
三、突出重點,強化監(jiān)管執(zhí)法
各地各部門各有關(guān)單位在組織夏季安全生產(chǎn)和職業(yè)健康檢查中,要將防暑降溫工作作為檢查的重要內(nèi)容。行業(yè)主管部門要加強本行業(yè)防暑降溫工作的'檢查。重點檢查用人單位是否建立健全防暑降溫工作制度、是否組織勞動者進行職業(yè)健康檢查、是否配備通風(fēng)或降溫設(shè)備以改善作業(yè)條件、是否合理安排或調(diào)整高溫作息時間、是否制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案等情況。要按照“四不兩直”要求,開展防暑降溫暗查暗訪活動,突出易發(fā)生高溫中暑事件行業(yè)(領(lǐng)域)和重點單位,加大對建筑工地、露天作業(yè)場所、交通運輸車輛、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監(jiān)督檢查。對防暑降溫措施落實不到位的,要嚴(yán)肅查處并予以公開曝光。對違反國家有關(guān)規(guī)定、危害勞動者身體健康的行為,要依法依規(guī)從嚴(yán)查處,責(zé)令用人單位及時整改,并加強對整改落實情況的跟蹤檢查,確保整改措施落實到位。
四、加強宣傳,營造良好氛圍
各地各部門各有關(guān)單位要充分結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動,通過電視、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒介,大力宣傳做好防暑降溫工作的重要意義,普及防暑降溫基本知識,增強自救互救能力,讓用人單位負(fù)責(zé)人和廣大勞動者了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性,營造全社會關(guān)心勞動者身體健康和生命安全的輿論氛圍,增強勞動者高溫作業(yè)的安全意識和遵章守紀(jì)的自覺性,控制高溫中暑事件,防止生產(chǎn)安全事故發(fā)生。
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