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客戶經(jīng)理心得體會

時間:2021-06-09 11:47:59 心得 我要投稿

客戶經(jīng)理心得體會(通用5篇)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,可以將其記錄在心得體會中,如此可以一直更新迭代自己的想法。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編為大家收集的客戶經(jīng)理心得體會(通用5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

客戶經(jīng)理心得體會(通用5篇)

  客戶經(jīng)理心得體會1

  首先,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這次寶貴的機會到xxx煙草培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)。七天的時間雖然很短暫,卻使我受益匪淺,既通過營銷理論知識的學(xué)習(xí)充實了頭腦,又通過實踐走訪為以后開展工作打下基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)中明確了“我是誰?我要干什么?如何干好?”的問題,強化了服務(wù)為本,競爭是魂的意識?蛻艚(jīng)理制度是目前普遍采取的先進管理方法,我國作為世貿(mào)組織成員,卷煙市場的運行將與全球接軌,迎接市場挑戰(zhàn),已成為必然。面對國際間同行的競爭,我們已經(jīng)越來越認識到占領(lǐng)市場、贏得并長期留住客戶的重要性,努力提高客戶滿意度和忠誠度,已成為目前卷煙流通企業(yè)提升網(wǎng)建層次和水平的一項核心工作。

  通過這幾天的學(xué)習(xí)并且隨同xxx市煙草公司客戶經(jīng)理走訪商戶,對于自己目前工作中存在的不足有了較為深刻的認識,下面談一下本人今后工作的一些建議和計劃:

  一、客戶細分,進行個性化、差異化的服務(wù)。

  將轄區(qū)客戶按照一定標準(如:銷量,銷售金額,單條值,守法程度等)細分。可分為城a、城b、城c、城d或村a、村b、村c、村d,從而將商戶區(qū)分開來,制定合理的走訪次數(shù)。目前,對于緊俏品牌我們搞的是平均主義,這造成了小戶不消化,結(jié)構(gòu)高的商戶鬧饑荒的現(xiàn)象。我認為緊俏煙可以明確規(guī)定a、b、c、d類商戶各給幾條,從而調(diào)動廣大商戶的積極性,促動他們努力提升自己的級別。商戶級別可以每季度評定一次。

  二、嘗試建立加盟連鎖店

  在和xxx市公司客戶經(jīng)理走訪時,我看到他們走訪的客戶有一部分是加盟連鎖店,由煙草公司統(tǒng)一管理,煙廠出資制作柜臺和陳列柜,加盟商戶需要交納一部分抵押金,如有違法行為將取消其加盟資格,并沒收全部押金,用合同的方式制約他們。此舉進一步提高了商戶的忠誠度,又為其招攬顧客,從而達到雙贏的目的。

  三、一整套完善的客戶經(jīng)理制度

  俗話說沒有規(guī)矩不成方圓,建立一整套完善的客戶經(jīng)理制度,努力提升銷量指標完成率,單條價值提升率,名優(yōu)煙增長率,主打品牌上柜率,營銷實施到位率,目標客戶維護率,客戶質(zhì)量轉(zhuǎn)化率,客戶投訴辦結(jié)率,服務(wù)對象滿意率,卷煙銷售毛利率,這些指標可以解決客戶經(jīng)理工作的盲目性,用制度規(guī)范人,用制度約束人,從而最大限度地發(fā)揮客戶經(jīng)理的作用。

  四、我們客戶經(jīng)理的市場分析能力

  可用如下表格的形式做出周心得和月分析,算出準確的數(shù)據(jù),這樣可以幫助我們更有具體性和時效性地掌控市場,為領(lǐng)導(dǎo)做出決策提供準確的第一手資料。

  五、客戶經(jīng)理必要的權(quán)限,以便樹立客戶經(jīng)理在商戶心目中的威信。

  如在企業(yè)主要業(yè)務(wù)和管理流程中,客戶經(jīng)理在銷售預(yù)測、新客戶的創(chuàng)建、客戶信息維護、客戶等級評定和變更具有主導(dǎo)權(quán)和知情權(quán)。在緊俏品種上客戶經(jīng)理支配一部分,以利于運作我們的主銷品牌。

  客戶經(jīng)理心得體會2

  在證券這個令人既愛又恨的行業(yè),習(xí)慣了天天經(jīng)常被客戶罵交易系統(tǒng)垃圾、交易成本不對;習(xí)慣了別人認為好像做我們這一行的都是收入極高,工作又輕松的活兒(幾年前還在笑我們);也習(xí)慣了每天接到“這個股票能不能進、該不該項賣、或者是能夠向我推薦幾支幾天內(nèi)能上漲的股票嗎”這種滑稽問題的電話;更是習(xí)慣了別人都說我們柜臺工作人員服務(wù)態(tài)度差,我們的水平不行等問題。

  在回答這個問題之前,我套用某人的一句話:不要問證券公司為你做了什么,而是要問你為證券公司貢獻了什么

  對于交易成本這種問題,alex已經(jīng)作了精辟回答:盡量減少交易的次數(shù)。事實上我們也傾向于客戶做長線,客戶賺錢了才是硬道理嘛。我服務(wù)的客戶里面到目前為止只有幾個提傭金的問題,因為我的股票讓他們賺了錢,呵呵。他們也是公司最穩(wěn)定的客戶,一些以前做權(quán)證的,到我服務(wù)的時候都主動取消這個權(quán)限了。如果是立足于中長線,交易系統(tǒng)爛,行情顯示速度慢于我何干呢,這個客服人員一定要明白,永遠不要向客戶提供交易性品種。

  證券這一行的收入問題,我在報紙上看了,由于地方的差異,我只說說我們營業(yè)部的.(在廣西)。從總經(jīng)理的8000元/月(基本工資)+績效(基本與工資相同);到一線的員工,一個月1500元/月+績效,一線員工的績效取決于市場狀況,與其它營業(yè)部業(yè)績對比及總經(jīng)理的分配,大概是XX塊錢一個月吧。當然,除了這個,還有引進客戶的提成,有時候這一塊是工資的好幾倍,但是這種情況僅局限于最優(yōu)秀的前20%的員工,其它的員工也就是幾個客戶而已。上面的情況表明,我們大多數(shù)員工的收入與當?shù)氐氖杖胨绞浅制降,非本行業(yè)的不要羨慕我們。如果遇到像XX年那種情況,我們的工資只發(fā)60%,也就是說我們每個月只有600多塊的工資,績效獎金就算了吧,當年營業(yè)部的收入都不夠交房租。那別人會問我們,現(xiàn)在行情那么多,證券公司收的錢都去哪了,我們也有自己的苦衷啊,行情不好的時候大股東一分錢都得不到,現(xiàn)在該秋后算帳了。

  客戶經(jīng)理心得體會3

  在市場競爭日趨激烈的今天,電信營銷工作難做,這是廣大客戶經(jīng)理的共同感受。特別是在與客戶溝通遇阻后,如何做好跟蹤服務(wù),敏銳關(guān)注客戶動向,使客戶最終選擇企業(yè)產(chǎn)品,這里有一個時機把握的技巧。筆者結(jié)合自己在營銷實踐中的體會談幾點膚淺的認識。

  一、巧打同行攀比牌相同行業(yè)的客戶需求具有相近性,客戶經(jīng)理要善于發(fā)揮做得好的客戶的示范作用,及時進行信息溝通,營造“我不跟進就落后”的態(tài)勢,往往能使目標客戶改變初衷。

  某中學(xué)是省級重點學(xué)校,我們把它作為公司寬帶業(yè)務(wù)的目標客戶,希望能夠成功進入,進而起到以點帶面的效應(yīng)。但學(xué)校因擔(dān)心教師上網(wǎng)時間無法控制而影響教學(xué),幾個回合下來都未談成。就在這時,我們得知另一所中學(xué)剛剛成為全省初級中學(xué)信息化試點學(xué)校,我們主動上門洽談寬帶業(yè)務(wù),通過提供一攬子解決方案,雙方很快達成協(xié)議。這所學(xué)校成功后,我們再次折回頭一次失敗的中學(xué)宣傳,當他們得知另外一個學(xué)校已組建校園網(wǎng),并且使用效果相當好時,校方負責(zé)人終于動了心,使我們的談判由被動變?yōu)橹鲃印3么藨B(tài)勢,我們先后又成功談妥了其他學(xué)校和教育領(lǐng)域其他部門的寬帶業(yè)務(wù)。

  二、緊抓客戶不滿意客戶在使用其他運營商業(yè)務(wù)不滿意的時候,也是客戶最無奈的時候,緊緊抓住這一點,通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打動客戶,客戶就會在對比中自動選擇企業(yè)。某網(wǎng)吧一個多月前才新裝上寬帶,因為聽說其他運營商光纖上網(wǎng)速度快,該業(yè)主改用了其他企業(yè)的寬帶業(yè)務(wù)。之后該客戶幾次到辦公室聊天,我不以他是其他運營商的客戶而慢待,而是很坦誠地告訴他:“等我們有了光纖,還是歡迎你回來!币惶焱砩8點多,該客戶打電話對我說,當天晚上6點鐘開始,一直上不了網(wǎng),打了幾個電話到那個運營商的客戶經(jīng)理那里,到現(xiàn)在還沒人來,現(xiàn)在是上網(wǎng)高峰,經(jīng)濟損失比較大,想借用你們的寬帶抵擋一下。放下電話,我立即叫上技術(shù)人員趕到網(wǎng)吧,利用已拆機的原線路安排機房調(diào)通寬帶,并同時進行主機數(shù)據(jù)修改,直至9點多才調(diào)測完畢。11點多,我又接到該客戶的電話,說考慮了很久還是選擇原來運營商的業(yè)務(wù),但對我們的服務(wù)贊不絕口。盡管這次沒有留住客戶,但客戶真正被我們感動了。沒過幾天,該客戶又打電話找到我,說想來想去還是決定用我們的寬帶業(yè)務(wù)。雖幾經(jīng)周折,但優(yōu)質(zhì)的服務(wù)最終使該客戶成為我們忠誠的客戶。

  三、抓住新樓落成后在客戶新建或辦公樓裝修改造后,去宣傳業(yè)務(wù)往往成功率較高,因為單位搞建設(shè)的目的在于改善辦公條件,樹立形象,而電信業(yè)務(wù)能夠滿足客戶的這種需要。某縣農(nóng)業(yè)局原僅有兩部電話,一部在局長辦,一部在行政辦公室,月使用費在100至300元之間,我們曾經(jīng)上門談過電話包月事宜,由于最低包月費用為500元,該單位負責(zé)人覺得包月盡管打電話方便,但增加開支較大,不合算。該局新辦公樓落成后,一改原來集中辦公局面,局領(lǐng)導(dǎo)和各股室均有自己的辦公室,找人得樓上樓下地跑,很不方便,知此情況后,我們重新上門洽談包月事宜,這次比較順利,達成了我們?yōu)槠湓黾?0部電話(其中股室4部電話為201電話)、包月費用600元的協(xié)議。要想業(yè)務(wù)洽談取得成功,除了把握好的時機外,在業(yè)務(wù)推廣中還要注重營銷方案的個性化,使客戶感到企業(yè)真正在為其量身定制服務(wù);宣傳上注重通過對比使客戶實實在在地感到使用新業(yè)務(wù)能給他們帶來利益,從而取信于客戶,使客戶接受和樂于使用企業(yè)提供的服務(wù);同時要堅持以“快”制勝,即一旦與客戶達成意向,盡快簽訂書面協(xié)議和組織施工,“快”不僅證明企業(yè)辦事效率高,形成既成事實,還可避免節(jié)外生枝,防止客戶改變主意。

  客戶經(jīng)理心得體會4

  公眾客戶部下發(fā)了維系經(jīng)理外呼競賽的優(yōu)秀錄音,我進行了聆聽與學(xué)習(xí),雖然自己作為代表參加了此次比賽,但發(fā)現(xiàn)與其他優(yōu)秀維系客戶經(jīng)理相比自身有很多的不足,特別是在針對用戶的套餐營銷方面,成功率較低。在學(xué)習(xí)后自己總結(jié)了幾點經(jīng)驗,下面就自己進行學(xué)習(xí)與聆聽后總結(jié)了以下幾點心得體會:

  1、對用戶外呼,雖然不是面對面的直接交流,但自己的心情是可以通過電話流露出來用戶能感受的到,首先一定要調(diào)整好自己的心態(tài),要讓用戶通過聲音感受到你是在微笑的、真誠的服務(wù)。要用心的聆聽用戶提的每一句建議,問的每一個問題。所以態(tài)度就是決定是否能成功的基石。

  2、在外呼前要做好充足的準備,查詢清楚用戶的相關(guān)資料,包括用戶的使用習(xí)慣、每月的消費水平等等。不能直接提起電話就向用戶外呼,這樣對用戶是一種尊重,讓用戶感受到“用戶至上”,只有有了準備,機會也會隨之而來。

  3、在與用戶交流的過程,是決定是否能自己外呼成功的關(guān)鍵之處。外呼是維系客戶經(jīng)理最主要的維系方式,通過用戶的語氣要分析用戶的心理,只有掌握住用戶的心理,分析他是哪種類型的用戶,才能迅速的調(diào)整方案方便更進一步的進行營銷與維系。

  以上就是自己此次學(xué)習(xí)優(yōu)秀外呼錄音的幾點體會。雖然不是很詳細,但是“三人之行,必有我?guī)熝伞。在今后的維系工作中,只有不斷的加強學(xué)習(xí),不斷的總結(jié),再學(xué)習(xí)再總結(jié)才能將維系工作做的更好。因為客戶服務(wù)“只有起點、沒有終點”。我相信真心的付出用戶是能感受到的,辛勤努力后,生活同樣也會回報你一個燦爛的微笑!

  客戶經(jīng)理心得體會5

  我有幸參加了省分行組織的客戶經(jīng)理培訓(xùn)班。形式互動新穎,講授內(nèi)容實用細致,讓我受益匪淺。

  在短短的三天內(nèi),我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了客戶關(guān)系管理、有效溝通、銷售推薦技巧、壓力管理與自我激勵、紅酒鑒賞、電話營銷技巧六門課程。

  客戶是基礎(chǔ),客戶是源泉。沒有了客戶的支撐,銀行好比無源之水,無本之木。如何拓展客戶,維護客戶成為我們經(jīng)營的重心。這就需要我們掌握與客戶溝通的技巧。有效的聆聽客戶的談話,才能了解顧客的需求,在接觸顧客中要懂得接受顧客,并且適時的贊美顧客,能給顧客留下較好的印象。在和顧客溝通中,不要抱怨,不能和顧客爭對錯,不要以貌取人,不要輕易承諾。

  營銷是利器。掌握望、聞、問、切四步的營銷技巧和銷售六流程的綜合應(yīng)用,有利于產(chǎn)品銷售,便于進一步挖掘銷售商機,提升客戶滿意度,提升競爭力。望:從表象特征來判斷衣著,交通工具,首飾和攜帶物品,還有觀察顧客的言談和行為舉止。聞:傾聽顧客的需求,需要時也包括傾聽顧客的異議,抱怨和投訴,要全身心的聽,只在了解了顧客的需求才能給顧客提供業(yè)務(wù)。問:在與顧客的溝通中還要適時的提問,以便于更多的了解顧客的需求,這樣才能更多的獲得顧客信息,為自己判斷提供營銷產(chǎn)品做準備。

  在這次學(xué)習(xí)中我深刻的認識到:在金融產(chǎn)品日新月異、金融業(yè)務(wù)快速發(fā)展、金融體制不斷革新、金融服務(wù)上品牌的今天,對金融從業(yè)人員提出了更高的要求,我們只有不斷的學(xué)習(xí),才能跟上時代的發(fā)展,才能滿足工作上的需要。

  當我再次輕輕回望:“專業(yè)、專注、實用、實效”,理念使人耳目一新,專業(yè)的師資團隊和互動的培訓(xùn)形式使教學(xué)相長,一流的管理、一流的設(shè)施,讓我們在學(xué)習(xí)中減壓。感謝常培,感謝省分行為我們提供了一次這樣的學(xué)習(xí)機會,相信在未來的歲月中我們會做得更好。

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