會計實習生實習計劃

　　時間的腳步是無聲的，它在不經意間流逝，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。相信大家又在為寫計劃犯愁了？下面是小編為大家收集的會計實習生實習計劃，希望能夠幫助到大家。

會計實習生實習計劃1

　　一、實習目的：

　　畢業(yè)實習，目的在于親身體驗會計工作的具體內容和操作，積累經驗，掌握技能，增長才干，為順利畢業(yè)并走上工作崗位打好基礎。

　　二、實習時間、方式：

　　1、見習時間：20xx年12月14日至20xx年3月31日。

　　2、見習方式：個人聯系的形式到企事業(yè)單位進行會計、財務等相關崗位實習。

　　三、實習內容：

　　1、了解企業(yè)（或單位）的經營特點。

　�。�1）企業(yè)（單位）名稱、所在地點，開戶銀行。

　　（2）企業(yè)（單位）主要的經營項目，其他經營項目。

　�。�3）企業(yè)（單位）的生產情況或經營情況。

　　2、了解企業(yè)（單位）的管理組織。

　�。�1）企業(yè)（單位）的.隸屬關系及所有制體制。

　�。�2）企業(yè)職工人數及生產的規(guī)模，生產組織管理的建制。

　�。�3）財務會計管理的組織及財務人員崗位設置。

　　3、了解企業(yè)（或單位）的會計工作。

　　（1）總分類科目、明細分類帳科目。通過翻閱總帳及明細帳來了解。

　　（2）會計憑證的格式及內容。

　�。�3）會計帳簿的種類、格式。

　�。�4）對帳與結帳工作。

　�。�5）會計報表種類及格式。

　　4、其他相關知識的了解。

　　（1）了解企業(yè)（單位）納稅的種類，納稅的計算及與納稅部門的聯系情況。

　�。�2）了解企業(yè)（單位）遵守財經紀律及財經法規(guī)的情況。

　　5、填制各種原始憑證和記帳憑證。

　　6、登記各類明細帳和總帳。

　　7、與銀行對帳，編制銀行存款余額調節(jié)表。

　　8、裝訂整理各種會計資料，如：記帳憑證，原始憑證、帳簿，報表等。

　　四、要求：

　　1、明確實習目的，端正態(tài)度，恪守職業(yè)道德。

　　2、珍惜見習機會，遵守見習單位紀律及各項規(guī)章制度。

　　3、不懂就問，虛心請教。

　　4、注意文明禮貌，愛護公物，保持室內清潔衛(wèi)生。

　　5、注意安全，防止事故的發(fā)生。

　　6、不泄漏經濟秘密，對會計資料細心愛護，不顛倒順序，不損壞，不丟失，看后照原樣放回原處。

會計實習生實習計劃2

　　1、稽核會計：

　　主要學習事項：

　　運費，各項費用，員工工資及福利費（生活費），司機及商務人員提成，房租費，簽發(fā)委托付款通知（部分公司由出納發(fā)）等。

　　2、收入會計

　　按出納交的報表進行收入制證，出納現金的周盤點，銀行余額調節(jié)表編制，報送日經營業(yè)績，月末帳中收入與系統核對，款未付等通知的月末入帳，月末統計當月入帳下月裝車情況，收據空號的清理，簽發(fā)轉帳單等

　　3、貨到付款會計

　　對方公司轉來貨到付款的接收，貨到付款的帳務處理，貨付清收表的編制及相關清收工作，代收款支付的稽核，簽發(fā)轉帳單等

　　4、內部往來會計

　　接收兄弟公司轉來的各項成本費用，月末接收兄弟公司轉來中轉分理成本（并要索取明細按相關文件制度進行核對后簽批），轉出由兄弟公司承擔成本費用，簽發(fā)轉帳單，編制內部往來調節(jié)表

　　5、支出會計

　　按出納交的報表進行支出的制證，月末核對各出納收入支出報表中現金和銀行存款是否相符。簽發(fā)轉帳單等

　　6、稅務會計

　　申領發(fā)票，報稅，發(fā)票的使用及歸檔管理。

　　7、月末結帳工作

　　每月末最后一天前中轉分理成本的轉出（需計算后再發(fā)出轉帳單），每月成本費用的.計提，月末結帳，報表編制

　　8、出納（內勤、外勤、應收）

　　收付各種款項，辦理銀行業(yè)務，編制出納日報表，個人借支的登記備查，開具發(fā)票，交納各款項，月結客戶收款，催收應收款項，客戶對帳單，對帳差異的及時處理。

　　9、其它

　　合同、各種財務資料歸檔管理，待處理財產損溢科目中的貨損貨差的清理，個人往來的清理，計提科目的清理，二級分公司及網點利潤考核（分公司有下屬二級公司及網點），月計提折舊、攤銷。

會計實習生實習計劃3

　　準備階段：

　　貫穿整個準備階段：外語的學習。

　　3月：資深的營銷專家對入圍選手進行培訓。培訓內容包括：認識“金錢”，營銷人員的公關禮儀，銷售技巧和銷售策略，以及我國的市場整體狀況。學習供應鏈知識。

　　4~6月：在國內的公司進行營銷實習，了解本土的營銷特色。寫營銷實習報告，對本國的營銷狀況進行分析，找出其符合市場規(guī)律的方面，同時找出其缺點與弱勢的'地方，提出建議。將暫時還不能找到很好的解決辦法的地方記錄下來。寫一份分析報告。

　　實戰(zhàn)階段：

　　7~8月，出國實習。貫穿整個國外實習過程：了解該國文化、節(jié)日、民俗，通過實踐找到該國人民的最感興趣和最敏感的事物。

　　進入公司前的培訓。培訓第一周：外國頂尖的營銷培訓大師對選手進行系統的培訓。

　　進入公司實習。

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