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班主任培訓心得體會

時間:2024-10-04 12:36:40 心得 我要投稿

班主任培訓心得體會(通用20篇)

  我們心里有一些收獲后,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編精心整理的班主任培訓心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

班主任培訓心得體會(通用20篇)

  班主任培訓心得體會 篇1

  3月21—22日,我有幸參加了“全國中小學德育工作創(chuàng)新與魅力班主任專業(yè)成長高級研修班”的學習,短短兩天的時間我和眾多教師共同聆聽了周紅五,李鳳遐,張萬國三位專家的講座。周紅五教授是全國心理健康教育十佳專家,所以他的講座更多的是從心理健康教育的角度來講授師生交往的藝術(shù)。江蘇省特級教師李鳳遐老師則從自己三十多年的班主任經(jīng)驗談起,講述如何用師愛成就學生和自己的精彩。重慶市優(yōu)秀班主任張萬國老師則以他所執(zhí)教的西南大學附中20xx級創(chuàng)新班為例,講述如何將企業(yè)的管理經(jīng)驗、管理文化植入班級管理之中。三位專家的講座精彩紛呈,每個人都聽得特別愉快,那是一種在享受別人精彩人生的幸福?稍诼犕曛v座回來的那個晚上,我卻久久不能成眠,我不斷地問著自己,為什么他們可以把班主任的工作做得如此精彩,我卻做得如此疲憊。

  回來的第二天,我翻看著自己的學習筆記,希望找到三位專家做班主任的共同之處,心想也許我可以從這共同之處里找到如何做一個好班主任的秘訣,我還真的找到了幾點,我希望自己在以后的班主任生涯中能做到這幾點。

  一、把學生當人看。

  看起來挺可笑,“把學生當人看”,難道一直以來我們沒把學生當人看嗎?“當然沒有,我們只是把他們當做考試的機器,做作業(yè)的機器,考不了高分的不是好孩子,完不成作業(yè)的`不是好孩子,他們活該受到懲罰,”當周紅五教授拋出他的這種觀點的時候,我還相當不屑,心想,“站著說話不嫌腰疼,誰愿意逼著他們寫作業(yè),逼著他們考高分,這不是沒辦法嗎,你不也是為了掙錢大老遠跑出來講座嗎!笨稍酵侣牐胖勒娴牟皇沁@樣,我們可以讓學生做作業(yè)、考高分,可是我們可不可以在學生表現(xiàn)不那么好時,別做的那么過分。周教授呼吁我們多讀點心理學,教育學書籍,有助于我們更好的去理解自己的學生,也能更好的了解自己。學著用“同理心”去理解自己的學生,理解他們是和自己一樣有血有肉的人,也愛玩,也懶惰,也不愿意做重復性的毫無意義的作業(yè),就像我們不愿意抄毫無意義的教案一樣。多站在他們的角度想一想,也許你就不會那么咬牙切齒的想宰了他,也就不會整天在那里嘮叨“某某某可氣死我了”。我想陪著我的家人慢慢老去,不想被學生氣死,所以我要努力做到這一條,做一個寬容型的老師。

  二、讀萬卷書,行萬里路。

  這一條看起來容易,做起來好難啊,讀萬卷書需要時間,行萬里路需要錢,在現(xiàn)代社會,時間和金錢同樣金貴。但三位專家老師都斬釘截鐵的告訴我們“不要跟我說沒時間,更不要跟我說沒錢,關(guān)鍵看你想不想去做!焙髞硐胂胍彩,我們有時間在辦公室里八卦聊天,晚上看無聊電視劇,沒時間讀書嗎?我們有錢買衣服,零食,化妝品,沒錢做一次旅行嗎?每個專家都在不遺余力的強調(diào)讀書對一個教師成長的重要性。張萬國老師甚至跟我們講他為了推動學生讀書,曾經(jīng)寫過一篇《不讀書就不是人》的文章來激勵學生讀書,那段時間他的孩子們見面的話題就是“今天你當人了嗎?”回想自己,大學時代讀書還是挺多的,可自從考上教師之后讀的書就越來越少了,知識面越來越窄,課講得越來越枯燥,真是羞愧難當,唯有奮起直追才對得起教師這個職業(yè)。

  三、良好的心態(tài)。

  三位專家老師的心態(tài)都非常好,這一點尤其體現(xiàn)在李鳳遐老師身上,一個62歲的老太太,孩童般的微笑總是掛在臉上,講課時神采飛揚。

  我一直不喜歡奉獻型的教師,憑什么我要奉獻自己,照亮別人,我也是人,也有七情六欲,也要休息,也要娛樂。所以當我了解李鳳遐老師的人生時,我就知道應該以誰為榜樣了。李老師事業(yè)成功,夫妻恩愛,子女優(yōu)秀,取得了事業(yè)與家庭的雙豐收。這一切成就的取得都源于她簡單的人生哲學:“不做蠟燭型教師,做春風型教師,吹拂別人的同時,也舞動自己,不透支自己的身體,不被工作奴役,把應該做的變成自己喜歡做的!比绻覀兠總教師都能這樣做,那我們的幸福指數(shù)是不是就會高一些。

  四、規(guī)劃意識、效率意識。

  以前我只知道教學要制定授課計劃,從沒想過做班主任也要有整體的規(guī)劃意識。但張萬國老師說:“如果你能提前知道要帶班幾年,你就要做好幾年的班級整體規(guī)劃,最次也要做好一年的班級管理規(guī)劃,尤其是剛帶新班的第一個月,班級的管理計劃一定要盡可能的詳細。每個學年要達成什么管理目標,要做到心中有數(shù)!睆埲f國老師就像一個總設計師一樣,為班級設計了整體發(fā)展的藍圖,可是我做班主任卻任何計劃都沒有,能管一天算一天,只要今天班里不出事,我就阿彌陀佛了。哎!差距是如此之大!以后多學著點吧!再一個讓我比較受用的就是張老師的效率意識,他的班級學生的學習效率,工作效率都非常的高,而且他說自己的帶班工作也非常輕松,開始時我不相信,后來他講了具體的實例,果真如此。所以我牢牢記住了張老師的懶人哲學:“凡是能讓學生說的,我就不說;凡是能讓學生做的,我就不做。如果一項工作你做的既辛苦勞累又無比的厭倦,那一定是你自己太笨沒有想到高效又簡潔的辦法!睆拇艘院笪揖鸵鄦枂栕约海骸斑@個工作怎么才能既高效又輕松的把它完成呢?還有沒有什么好辦法?”

  當然專家們的講座告訴我們的絕不僅僅只有這些,還有很多也讓自己深有感觸,像一定要注意鍛煉身體啊,要有一流的專業(yè)水準啊等等,我不能一一贅述,總之,要想成為一名合格且優(yōu)秀的班主任,我要走的路還非常長,要學習的東西還非常多,我一定要好好加油!

  班主任培訓心得體會 篇2

  我1976年9月參加教育工作,當班主任至今,歷經(jīng)了35個春秋,現(xiàn)年已經(jīng)55歲。在這35年的班主任工作中,我嘗到了很多酸甜苦辣,也積累了不少的經(jīng)驗。在此,趁在華中農(nóng)業(yè)大學培訓學習的大好時機,我想談談自己對班主任工作的看法。

  一、傾自己之所愛,搭起信任的橋梁

  真摯情感是在心靈溝通的基礎(chǔ)上建立起來的,而只有發(fā)自內(nèi)心的愛才能達到這種默契。面對整日與你如影相隨的一張張?zhí)煺婊顫姷男δ,怎么忍心對他們橫眉怒目嚴加呵斥呢?即使出現(xiàn)讓你不愉快的情形,又怎能狠下心來去懲罰他們呢?

  我有一個三年級的學生,本學期剛來插班。在原來學校,她是個因不守紀律被教師“趕走”的調(diào)皮生。剛?cè)雽W不久,她對新環(huán)境產(chǎn)生抗拒心理,不完成作業(yè)成了家常便飯。我常常在想,一個女生怎么能這樣啊?任課教師和同學們看到她就心煩。難道就讓她這樣下去嗎?我在心里不斷地琢磨著。我一次又一次找她談話,一次又一次地與她家長溝通,但是效果總是不佳。后來我了解到,她母親在她1歲生日時去逝,父親長年在外打工,她一直跟著奶奶生活。對于這樣的留守生我更不能放棄,我相信,真誠的愛可以像火山,暖化冰冷的心。我暗暗對自己說:你是她的班主任,如同她的父母親,你應該幫助她。上課了,她靜靜地坐好,我會沖她贊許的一笑;當她猶豫地慢慢舉起手時,我便對她投以鼓勵的目光;當她開始完成作業(yè)時,不管是對還是錯,我發(fā)動全班為她鼓掌,帶給她成功的喜悅;當她犯了錯誤時,等待她的是教師的寬容……。一次次心靈的接觸,一次次父母般的關(guān)愛,漸漸地讓她臉上露出了燦爛的笑容。她開始變得開朗起來,同學們玩耍的身影中可以找到她小巧的身姿?吹剿淖兓,我體會到了愛的力量。

  二、與學生、家長恰當接觸,構(gòu)建和諧的`家校關(guān)系

  王金濤老師的《課外訪萬家》,曾莉老師的《潤物細無聲》和王曉靜老師的《春風沐我心》等演講對我啟發(fā)很大。他們都對怎樣構(gòu)建和諧的家校關(guān)系作了很好的介紹。學生、家長、老師之間就像一個等邊三角形的三條邊,如果處理不好彼此之間的關(guān)系,就不能圍成一個等邊三角形。老師不能大事小事都要叫家長,有些事需要老師自己去付出,親自走近學生的心里,感化學生。如果一出現(xiàn)丁點問題,老師就去找家長,學生、家長、老師的關(guān)系就會搞得十分緊張。長期如此,家長會對老師不滿,任由事態(tài)發(fā)展;學生會對老師懷恨在心,繼續(xù)我行我素;老師呢,自己付出了很多,卻落個兩面不是,叫苦不迭。

  三、以身作則,處處做學生的榜樣

  東西湖金銀湖中學的王曉靜老師在《塑造陽光心態(tài)的四套工具》中說到:“陽光思維、陽光定義、陽光學習和陽光價值觀”的工具很有研討價值。大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:“教師個人的范例,對于學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光”。小學生對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感,班主任的身體素質(zhì)、道德修養(yǎng)、一言一行、一舉一動、無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,班主任要事事從我做起,率先垂范,潛移默化地影響學生。如每天早上我總是第一個到教室,開窗、掃地、等候?qū)W生們的到來,放學后總是最后離開等?傊,要用陽光的心態(tài)去凈化育人的環(huán)境,用認真、模范的行為影響學生的心靈。

  相聚在華農(nóng),相識在華農(nóng),讓我們共同祝愿荊楚大地教育事業(yè)蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上。

  班主任培訓心得體會 篇3

  參加這次的小學班主任培訓,我覺得組織這樣的活動非常好,對如何進一步開展好班主任工作非常有幫助。經(jīng)過學習,使我學到了很多很多,在學習中使我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。在這次培訓學習中,我的感想很深。

  一、班主任要有責任心

  教師肩負著即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,雄厚的學科專業(yè)知識和廣博的科學文化知識。其次,班主任還要有良好的職業(yè)道德與責任感、使命感。這樣就會有為教育事業(yè)無私奉獻,就會有甘為人梯,善為人梯的精神。做為學生的班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生。才能做到對學生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責任心,學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育。

  二、班主任要做到以身作則,為人師表

  教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用!皩W高為師,身正乃范”。古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要求學生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學生樹立榜樣。新時期的班主任必須不斷地學習有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。正人先正己,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,教師就不能有違法亂紀行為;告訴學生要尊重他人,語言文明,自己卻滿口粗言穢語,學生也就不可能的到好的糾正。教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果。

  三、要做信任學生,尊重學生

  渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于少年兒童來說,信任更是推動其上進的力量。。作為班主任,我對于這些特殊學生,首先親近他們,尊重他們,在學習上耐心引導,生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學習成績。班主任要走進學生的心靈,做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的.接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發(fā)現(xiàn)學生身上的優(yōu)點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關(guān)系。

  教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質(zhì)的人。我要將這次班主任培訓學到的經(jīng)驗、方法運用于班主任的工作實踐中去,為了對學生全面實施素質(zhì)教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新。力爭做一個學生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優(yōu)秀班主任。

  班主任培訓心得體會 篇4

  20xx年2月27日,非常有幸聆聽了張榮華老師關(guān)于班主任管理的一次講座,雖然只有短短的3個小時,但是卻對我的今后工作給予了很大的啟發(fā)。以前我并不喜歡當班主任,因為我怕,怕班里那些調(diào)皮搗蛋的學生給我惹事,怕某些家長不理解班主任的做法,怕自己的管理方法不當使得任課老師及領(lǐng)導的不滿意,等等。但是通過張老師的培訓我又重新定義了班主任這個崗位;ぷ鞯膲毫閵^斗的動力,擔任班主任能提高我們的溝通交往能力,提高我們的管理能力,這種能力的提升不正是為我們的成長補充能量么?

  作為一年級的學生班主任,我感覺是一種榮幸,我能夠有機會去從頭管理我的學生們,幫助他們養(yǎng)成良好的學習習慣。我也會嘗試采用張老師的方法去進行我的班級管理。

  1、欣賞學生從稱呼開始,讓他們感受到班主任并不是那么的不可親近甚至望而生畏;

  2、寬容學生的過錯,才七八歲的.一個孩子他們違反紀律只是處于他們愛玩愛鬧的天性,不認真學習無非是行為習慣還沒養(yǎng)成需要有人去管教引導,如果處處都做得那么好還需要班主任干什么呢?

  3、多讀一些人際交往管理方面的書籍,運用語言的藝術(shù)和智慧正確處理好與學生及家長、任課老師和領(lǐng)導之間的關(guān)系,讓自己在班主任工作的道路上越走越遠。

  4、關(guān)注差等生及家長,張老師能讓從不說話的孩子開口講話,運用班主任的智慧挽救了一個孩子的未來。相信這是花費了大量的時間和心血。這種為教育事業(yè)去無私奉獻的精神值得我去學習。

  以上是我的班主任培訓之后的一些心得體會,今后我會在班主任管理工作上不斷學習摸索,爭取成為一名優(yōu)秀的班主任,不辜負教育界領(lǐng)導們對新一代教師的希望!

  班主任培訓心得體會 篇5

  本人很榮幸參加了沂南縣教體局于20xx年8月27日在臥龍學校舉辦的的小學班主任培訓,首先感謝學校領(lǐng)導給我這樣的學習機會。在培訓期間,我認真聽取了來自全縣各個學校的優(yōu)秀班主任關(guān)于班主任工作的報告。在培訓中這些優(yōu)秀班主任向我們詳細介紹了自己在工作中積累的獨具風格的工作經(jīng)驗和切實有效的具體措施。本次培訓,讓我對班主任工作有了深刻的認識和理解,使我受益良多,F(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

  我體會到做好班主任工作首先要突出愛。即熱愛教育事業(yè),熱愛教師職業(yè),熱愛教書工作,熱愛自己從教的學校,熱愛班主任這個崗位,熱愛自己所教的每一位。要具備捧著一顆心來,不帶半根草去的高尚道德情操。沒有愛的教育是死亡的教育,不能培養(yǎng)愛的教育是失敗的教育。這一教育名言告訴我們,愛是教育的生命,是教育的催化劑、潤滑劑和粘合劑。素質(zhì)教育對每一位教師提出了更高的要求,那就是必須全面地愛學生。一切為了學生,為了學生的一切,為了一切學生。這要求每一位教師捧著一顆愛心,用愛去澆灌每一棵幼苗,為每一個學生的健康成長去付出所有的努力。

  班主任的工作,是辛勤,是細心,是腳踏實地、勤勤懇懇的老黃牛精神。作為教師,尤其的班主任,要用很長時間,用心靈來認識學生,支持和賞識學生,努力與學生心靈產(chǎn)生共鳴,用理解打開學生的心靈。勤字要體現(xiàn)在工作的每一個細節(jié),應做到腿勤、眼勤、嘴勤。其次要做到一個細。學生出了問題,切忌主觀武斷,簡單粗暴,處理問題要言之有據(jù),言之有理,嘵之以情,達到和風細雨潤物無聲的效果,使動機和效果,手段和目標有機地統(tǒng)一起來。教育的核心和靈魂是育人,要體現(xiàn)以人為本的教育理念。班主任要特別關(guān)注學生的心理動向,尊重學生的個性差異,尊重學生作為獨立個體存在的現(xiàn)實,努力做學生的良師益友,努力處理好自身與他人的人際關(guān)系,主動幫助他人,用健康的身心去影響學生,協(xié)調(diào)好來自各方面的關(guān)系,嚴以律己,寬以待人,盡量為自己和周圍的人創(chuàng)造一個合適的空間。師愛如陽光,學生的心理渴望老師的愛,教師的使命在于發(fā)現(xiàn)、喚醒、引導。讓我們把陽光播灑在別人心田,讓生命的陽光照亮教育的每一個角落。我知道:感激不僅來自學生對老師的尊敬和愛戴,而且也來自于一份真誠的信賴,老師的'教誨,渴望得到學生的尊重,但更要珍視學生的這份尊重,這樣才能了解學生、走進學生,從而充滿熱情和真愛來面對偉大的事業(yè)。

  教育是心靈的交流,是心靈的建設。著名教育家魏書生說過:教師應具備進入學生心靈世界的本領(lǐng)。育人先要育心,只有走進孩子心靈世界的教育,才能引起孩子心靈深處的共鳴。用心靈去贏得心靈,用愛去交換愛,用真情贏得真情。記得有一句名言叫蹲下來看孩子,聽了之后讓我很受啟發(fā),我們老師就應該蹲下來與孩子保持一樣的高度,以孩子的眼光看問題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,我們才更有心去主動地創(chuàng)造更充裕的時間和空間去了解、剖析、關(guān)愛孩子,為孩子提供最適合的教育。

  除此做好班主任工作,還要把握一個嚴字。班主任對學生不僅要給予關(guān)心、愛護、幫助、鞭策、指點、引導等使關(guān)系融洽、和睦,還要對學生從嚴要求,從嚴管理,從嚴衡量,使師生之間有一定距離。只有做到嚴寬適度,嚴愛統(tǒng)一,才能有效地培養(yǎng)學生良好的思想品質(zhì),行為習慣,常言道:嚴師出高徒班主任在教學中把握好了嚴的尺度,才能培養(yǎng)出合格的人。做好班主任工作,要講究一個法。管理上要有法,處理問題要得法,遇到問題要積極地想辦法。并且做好班主任工作也要注重一個學要做好新時期的班級管理工作,作一個合格的班主任必須努力去學習,不斷提高自身管理水平和能力。要向書本學習新的教育思想理論;要向同行學習,同他們切磋、交流,取長補短;要干中學,學中干,現(xiàn)代社會日新月異,班主任工作不斷會有新的內(nèi)容,也會隨時產(chǎn)生新的問題,作為班主任就應在工作中不斷地學習,在總結(jié)經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,以適應工作的需要和提高工作效率與質(zhì)量。做好班主任工作,最后要歸結(jié)為一個心字。即工作要熱心,對學生要有愛心,發(fā)現(xiàn)問題要細心,

  處理問題要精心,思想工作要耐心,做事情要用心。世上無難事,只怕有心人。只要真心想做好,真正要做好,求用心去作好,那么就能真正把班級管理工作做好,干的出色,富有成效。

  班主任培訓心得體會 篇6

  20xx年農(nóng)歷正月十二日,我有幸被選中參加泊頭市各中小學班主任培訓會。此次培訓分為上下午,上午為我們進行演講的是滄州市運河區(qū)省特級教師、黃河路小學的教學副校長張榮花,張校長在大會上分享了自己與教育事業(yè)的不解之緣;而下午的講師是山東省即墨市二十八中副校長李志剛,李校長在大會上為我們講述了即墨二十八中的趣聞軼事與教學理念。通過此次培訓,本人感覺受益匪淺,并將此次參訓的感受寫下共享。

  此次培訓內(nèi)容分為兩個主題。上午張校長的講話我將其歸為“教師的幸福感”。從教六年多,從副科到主科,從初中到小學,從任課教師到班主任,時間與學科的跨度,身份的轉(zhuǎn)變,以及家長與學生在自己教學生涯中的一茬接過一茬已經(jīng)讓我忘了第一次接過教本時徹夜難眠的興奮,第一次從同頭語文老師的日記中看到孩子們對自己的評價,開心的手舞足蹈。不知從什么時候起,自己不再是孩子們嘴里經(jīng)常提及的小盧老師;也不知道從什么時候開始,自己從孩子們嘴里的“盧笑笑”變?yōu)榱恕氨R叨叨”。這就好像是一個輪回,每一位老師都會經(jīng)歷一個從年輕到變老的過程,不僅僅是外貌的變化還有心靈的麻木;猶記得當初站在講臺上,當著孩子們的稚嫩的面孔對著我們當時的教學校長說,我是適合做老師這個職業(yè)的。忘了那時候校長看我的表情,可能他會覺得這個小老師很狂妄吧,不管他怎么想,但我覺得我那時是幸福的。那時候雖然所教學科并不是我的專業(yè),每天趟過的班級是現(xiàn)在的兩倍,但是我卻能感覺到自己那無窮的精力在體內(nèi)上躥下跳。

  張校長說作為一位優(yōu)秀且幸福的班主任首要必備的六項技能即“欣賞”、“寬容”、“責任”、“創(chuàng)新”、“恒心”、“感恩”。對學生要觀其優(yōu)點,要有容人之量,責任之心,教學有創(chuàng)新之意,從事教育之恒心,常懷感恩之心。

  一邊聽講一邊自我反思,心情豁然開朗。這么多年,除卻剛工作頭幾年,原來自己一直都在鉆牛角尖。人往往都是這樣,在社會這個大染缸侵染太久,旅途的遙遠使人們忘卻了自己邁出第一步的目的。我回憶著我自己為什么要做一個老師,在與做老師的家人們舌戰(zhàn)了一個假期,終于如愿以償?shù)倪~進了自己夢想已久的專業(yè)。難道就是為了重蹈父輩們的覆轍,繼續(xù)抱怨著工作的辛苦,學生們的不懂事,家長的閑言碎語,待遇的不公平?我為的是什么?跟張校長一樣,我也是從小沐浴在“教師”這個榮譽的光環(huán)下長大。我母親的家族里連續(xù)三代出現(xiàn)七位教師,也算是個教育世家,從小在這樣的環(huán)境里長大,看到村民們對著自己的親人們尊敬的稱呼老師,小小的自己心里也會升起一股自豪之意。所以,從那時起,教師這個行業(yè)在我心里便是神圣而莊嚴的存在,我立志長大后也要做一名受人尊敬愛戴的老師!可是當自己正式步入這個行業(yè),工作的壓力接踵而至,我忘記了自己選擇這個職業(yè)的真正目的。感恩張校長,讓我重拾兒時的夢想。

  下午培訓的主題我將其歸為“和諧互助,合作共贏”。為什么這么說?即墨市28中是一個對外開放性的學校,全國各地教育工作者都可以去該校進行聽課學習。課堂教學便是以學生為主體,學生分組討論的一種“和諧互助”的學習模式,并取得了不錯的成績。由此我反思到了自己的教學模式。由于在初中待久了,傳統(tǒng)的死板的?恐v的滿堂灌教學模式已經(jīng)不能適應現(xiàn)在所教的學段。以前也曾接觸過以學生學為主,教師指導為輔的學案模式,可不可以兩相綜合一下呢?這是我對自己新學期教學的一個小計劃。希望在我自己的這個小小課堂,也能實現(xiàn)我們自己的合作共贏。

  制定目標,做優(yōu)秀教師

  論作為老師還是從事其他的工作都要制定一個短期的.目標,并為了自己的目標堅持不懈的努力,那么參加工作以來為啥自己沒有多大的進步呢,張校長說的太精辟了。

  1、缺乏目標。

  2、目標沒有寫下來。

  3、目標不明確。

  4、目標沒有設定期限。

  5、時常更改目標。

  6、目標太多。

  7、缺乏核心目標。

  8、不愿意對自己負責任。

  9、缺乏行動力。

  10、自我設限。

  11、忘了設定短期、中期、長期目標。

  12、無法掌控自己的情緒。

  13、不愿意好好地努力工作

  14、結(jié)交錯誤的朋友。

  15、不請教成功者。

  16、缺乏時間管理。

  17、用錯了方法和策略。

  18、缺乏自我成長

  19、沒有百分之百地下定決心而且全力以赴地去做。

  20、沒有集中在單一目標。

  想想自己多年的工作狀態(tài),感覺張校長說的太到位了,要想讓自己有收獲有進步,首先要制定切實可行的目標,然后腳踏實地的走下去,成功就會到來。張校長說只要你熱愛教育,并且會愛學生,每個人都能成為最好的班主任。想想也是首先起給自己的人生設立一個目標,成長為一名優(yōu)秀班主任!自己向著這個方向努力,不斷去超越自己,努力一點,再努力一點,就會一步步向著優(yōu)秀班主任邁進。

  專家提示我們每個孩子都是潛在的天才,有的這方面突出,有的那方面突出,即使智障孩子也有優(yōu)勢潛力,只要我們科學的加以挖掘,使其成為優(yōu)勢智能,這就是天才,至少是人才。這要求我們要以發(fā)展的眼光看待學生的前途,對學生充滿信心。學生是金子,老師要想方設法讓他閃光;學生是礦石,就將他鍛造成鋼鐵;學生是泥巴,就將他燒制成磚瓦。這樣,在素質(zhì)教育的園地里,就能實現(xiàn)讓每一粒種子都破土發(fā)芽,讓每一株小苗都茁壯成長,讓每一朵鮮花都自由開放,讓每一顆果實都吐露芬芳。能讓學生成為最好的自己,就是教育最大的成功,同時也是我們做教師的目標及努力方向。

  班主任培訓心得體會 篇7

  王老師認為:作為青年教師的成長,應該從以下幾個方面入手,才能成為一個不斷提高素養(yǎng)的老師:

  1、教育實習階段(尋找知識、理論與教育教學實踐的結(jié)合點);

  2、積累經(jīng)驗階段(初步經(jīng)驗,中等水平經(jīng)驗,比較豐富經(jīng)驗,豐富經(jīng)驗——逐步參與教育科研);

  3、科研階段→奉獻+科研(科研意識,科研能力,科研課題,科研成果)

  4、專家階段(成體系的教育思想,創(chuàng)造性的教育、教學模式,教育論著)

  青年教師從事教科研研究是非常有必要的:這幾年,大批青年教師攻讀碩士生,是十分可喜的事。但嚴格地說,即使研究生達到一定比例,也不等于師資水平就必然符合高校的要求。雖然青年教師在某一領(lǐng)域已有較扎實的理論基礎(chǔ),但理論聯(lián)系實際的水平、掌握交叉學科的復合知識、動手能力等方面還有待提高,才能勝任培養(yǎng)“技術(shù)本科”的教學任務。十九世紀德國著名新人文主義代表 威廉馮洪堡就提出了“教學同科學研究相統(tǒng)一”的原則,他根據(jù)這一原則于1810年創(chuàng)辦了柏林大學。洪堡的這一辦學思想后來成為德國大學的優(yōu)良傳統(tǒng)并且影響到世界高等教育。我認為,現(xiàn)在應從偏重教學改變?yōu)橄蚪虒W與科研并重的方向發(fā)展。要創(chuàng)立“高校名牌”,就要有“人才”和“尖子”!凹庾印比绾萎a(chǎn)生?我認為,教學是戰(zhàn)場,科研同樣也是一個戰(zhàn)場,在開展科研中,逐漸培養(yǎng)出一大批“尖子”和“人才”。

  青年教師在科研實踐中,可以接觸到最新科技成果,洞悉并掌握本專業(yè)和相應專業(yè)的`學術(shù)動態(tài),從而提高自身素質(zhì),改善知識結(jié)構(gòu),淘汰、更新過時的知識點,并將最新科研成果直接、迅速地反映在教學活動中,而不僅僅停留在傳授現(xiàn)成的書本知識,停留在“背書”上,才能培養(yǎng)合乎當今時代所需要的“知能型(知識+能力)”、“應用型”人才。通過搞科研才可使能力與文憑相符合,特別是剛畢業(yè)的青年教師更應該趁熱打鐵,進一步提高自己的動手能力和理論聯(lián)系實際的能力,這是提高教師隊伍素質(zhì)的重要方法。

  班主任培訓心得體會 篇8

  漫步在華農(nóng)的林蔭道上,我思緒萬千?匆娔切┯姓f有笑,青春活潑的大學生們,我仿佛又回到了大學生活。然而,驀然回首,我已離開大學校園,走向三尺講臺已經(jīng)三年了。雖然三年來我都是在農(nóng)村學校度過的,但我很快樂,這快樂是學生帶給我的。我熱愛他們、感謝他們,是他們的快樂和真摯、天真與好奇、成長與進步,讓我體驗了教師這個職業(yè)的魅力與快樂。茫茫宇宙,滄海一粟,彈指一揮,慨嘆“對酒當歌,人生幾何?”,若總有笑顏與快樂相伴,便能從容與陽光同行。

  打開珍藏的記憶,這里有我和孩子們共同的故事,每個故事都真實地記錄著我與孩子們的酸甜苦辣和點點滴滴。

  記得我?guī)н^這樣一個小姑娘,她性格堅強卻又內(nèi)向。年幼的她,父母都在外地打工,常年和奶奶住在一起。一次中午放學后,同學們都陸陸續(xù)續(xù)的`都去吃午飯了,無意中我發(fā)現(xiàn)她一個人仍坐在座位上,沒有去吃飯。她是走讀生,但家離學校還有幾里地,平常每天中午都是帶飯到學校來吃的。于是我就上前去問她:“你怎么了?吃飯了嗎?”她支支吾吾地說:“吃……吃了!薄袄蠋,她沒吃飯!迸赃呉粋學生大聲地說。于是,我把她叫到門外,問她是怎么回事。她支支吾吾地告訴我,奶奶生病住院了,家里沒有人做飯,她只能餓著肚子。我趕緊掏了五元錢,讓她去買點東西吃。晚上班訓的時候,我把她的情況在班上作了介紹,并號召同學們要相互幫助,同學們都紛紛熱情地邀請她到家里吃飯。我又問“同學們,她奶奶怎么辦呢?”孩子們又都紛紛主動請求換著給她奶奶送飯。幾天后,她還給了我五元錢,并感激地對我說:“我爸爸回來了,他很感謝老師和同學們的幫助,還教我學會了做飯呢!”教師節(jié)那天,學生們都送了賀卡給我,看著那一張張卡片,我心中充滿了快樂。作為一名教師,我只是多付出了一點點耐心與愛心,做了我份內(nèi)的事。

  雄鷹在風雨中練就堅強,梅花在寒風中綻放芳香。也許我不能讓我的學生都上大學,但我會努力讓每一個孩子學會做人,做一名合格的公民。汶川地震發(fā)生時,災區(qū)的景象觸動了孩子們的心。他們關(guān)注著,牽掛著,祈禱著……把自己平時積攢的零花錢全部捐給了災區(qū),也把自己的愛心和祝福送給了災區(qū)人民?吹竭@些可愛的學生,怎能不使我感到欣慰呢?我可以自豪地說:“我的每一個孩子都會成為棟梁之材!

  一支粉筆,兩袖清風,三尺講臺,四季耕耘。三年來,我學會了在工作中快樂,在快樂中工作。這種快樂不在于物質(zhì)的回報,而在于桃李滿天下所帶來的成就感與幸福感。

  果實的事業(yè)是豐碩的,花兒的事業(yè)是美麗的,但是讓我做綠葉的事業(yè)吧!她總是默默地為我們帶來綠蔭。讓我一路傾聽花開的聲音,真情地凝聚著芳香的足跡,縱然歲月消逝了我的青春,我依然無悔。

  班主任培訓心得體會 篇9

  有幸聽了慈紅霞老師的精彩報告,心中感慨萬千,聽慈老師的報告是一種心靈的震撼,更是一種收獲。當慈紅霞那富有感染力的聲音響起時,我被她深深地吸引住了。十二年的教齡,算不上老資格,我卻被她那種執(zhí)著認真,用心在教育上的勁頭所傾倒,讓聽者不禁肅然起敬,為之動容。兩名從下游一躍而上的學生,一個誰都不愿接的亂班轉(zhuǎn)變成為“芝罘區(qū)十佳優(yōu)秀班集體”,別致的語文教學,用心的去愛學生,同時也被學生所愛。

  報告會除了激勵我上進,也給我?guī)砹朔此。模范是一種催人向上的力量,通過學習慈老師的先進事跡我感受至深,頗受影響。我也是一名教師,也是支撐共和國教育大廈中的一員,在以后的教育生涯中,我將在慈老師先進事跡啟迪和鼓舞下,樹立正確榮辱觀,努力增強“學高為師,身正為范,教書育人”的`教師使命感,不斷強化作為一名教師的責任心。為此,我將從三個方面入手。

  首先是強化責任心的基礎(chǔ),修身養(yǎng)性,在實踐中不斷提高自己的師德修養(yǎng)。加強師德修養(yǎng)是強化責任心的基礎(chǔ),教師的使命不僅在于傳授知識,更重要的是對學生,乃至對整個社會道德產(chǎn)生影響。

  其次是熱愛工作、熱愛受教育者,在快樂中提高教育成效。熱愛本職工作是責任心不竭的源泉。”

  再次就是不斷學習、刻苦鉆研,不斷提高自身的學術(shù)修養(yǎng)。不斷學習是提高能力的基本手段,而提高能力則是履行責任心的根本保證。教師的責任是傳道授業(yè)解惑,一方面要提高自己學術(shù)修養(yǎng)。做到有道可傳,有業(yè)可教,能夠解除受教育者的疑惑,另一方面則是掌握傳授道業(yè)的方法。面對瞬息萬變的社會,面對知識需求越來越多的學生,我們不能停滯不前,只有投身學習刻苦鉆研,才能不斷增加知識和經(jīng)驗,才能不斷帶給學生帶來新的收獲和體驗。

  今后,我想我會以慈老師的先進事跡為榜樣,不斷鞭策和鼓舞自己勤于學習,勤于思考,從而去體驗不斷充實后的那份殷實,去體驗不斷發(fā)展后的那份別樣的幸福。

  班主任培訓心得體會 篇10

  參加肖老師的班主任培訓,讓我收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內(nèi)涵,更從講述的一些優(yōu)秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啟示。我將在今后的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結(jié),努力做好班主任工作。

  通過這次學習,使我認識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:

  一、提高自身素質(zhì),提高專業(yè)知識

  新時期的班主任應不斷地完善自己,不斷地學習專業(yè)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。

  二、走進學生的`心靈

  做為一個班主任要用心關(guān)愛,善待每一個學生,縮短師生間的心理距離,因材施教,與學生打成一片。

  三、優(yōu)化班級系統(tǒng)

  培養(yǎng)學生開拓視野,經(jīng)常結(jié)合一些社會知識,讓學生有了中華意識到全球意識上定位人生目標。使每一個學生對自己未來都有大目標,并從小都能向自己的目標去奮斗。

  我會將這次的學習方法都運用到班主任工作實踐中去。扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理,要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新,在努力中不斷的成長。

  班主任培訓心得體會 篇11

  雨果先生曾經(jīng)說過這樣一句話:“花的事業(yè)是尊貴的,果實的事業(yè)是甜美的,讓我們做葉的事業(yè)吧,因為葉的事業(yè)是平凡而謙遜的。”我很喜歡。

  一、班主任要做一個快樂的人。要有四心:“童心、愛心、責任心和公正心”

  “班主任一定要做一個快樂的人!蔽液芟矚g這句話。作為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生,才能做到對學生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責任心,學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育!坝讼扔摹保腥诵恼,莫先乎于情。教師要愛自己的職業(yè),首先要有一顆愛心,有一顆愛學生的心。通過學習,使我明白做為一名教師,只要愛學生,就一定會創(chuàng)造出奇跡。一個感情貧乏、冷若冰霜的教師給學生的印象常是嚴肅、可畏而不可親的,學生難以產(chǎn)生敬仰之情,更不敢向其敞開心扉傾吐自己的衷腸,自然難以達到心理指導與教育目的,那么什么是愛學生呢?愛就是尊重學生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅……我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。

  二、班主任要勤于思考

  任小艾是一位嚴謹治學,勤于思考的老師,是一位愛生如子,嚴于律己的老師。任小艾的成功之處不僅僅是她的勤于思考,善于學習,更重要的是她的一顆博大深沉的愛人之心。

  令人敬仰的是:多少人望而止步的班主任工作在任老師卻是軟磨硬泡的得來,多少人報苦怨累的班主任工作在任老師卻是癡迷沉醉的享受。這一切源于對教育者責任感和使命感的深刻自覺感悟,對學生源自內(nèi)心的深沉博大的真愛。

  聽君一席話,勝讀十年書。她的講座對心靈的激蕩,引發(fā)的心靈共鳴不知到會對我及與我一起埋頭耕耘的老師們產(chǎn)生怎樣的影響。我們都知道,要愛孩子,知道愛是教育的靈魂,但是什么是愛,怎么愛,任老師給了我們答案:讓我們的幫助無聲無息,春風化雨;讓我們的給予脈脈流淌,源自內(nèi)心,能夠付出一種不張揚,不炫耀的真正的關(guān)愛既是品格,又是修養(yǎng)。

  感謝任小艾,她告訴我們,智慧源于真愛,真愛觸動心靈,愛的力量定會為教師的人生旅途灑下一路暖陽!

  任老師說,老師要做一眼活水。她是這樣說的,也是這這樣做的。

  為了做一眼泉,任老師成了圖書館的?停槐疽槐窘逃龑V,一本一本育人經(jīng)典都成了她的營養(yǎng)快餐。她強調(diào)讀書需要思考,要讀出自己,做一個教育教學的智者;诖耍覀儾趴吹搅艘粋不斷升華的任小艾,看到了一個全國聞名的模范班主任,聽到了我們所要聽。想要聽的精彩報告。

  感謝任小艾,讓我們看到了差距,懂得了讀書之妙,反思之用。

  三、班主任應提高自身素質(zhì),具有獨特的魅力形象

  班主任的一言一行,對學生都會產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴于律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。班主任應該具有其獨特的魅力,成為教育戰(zhàn)線上的'魅力形象大使。經(jīng)常會聽到:什么樣的班主任就會帶出什么樣的班級。一個班級能否“活”起來,首先要看班主任是否做好了表率,“活”起來了沒有。由于班主任的精神面貌對學生具有強烈的示范作用,因而要求班主任要樂觀、活潑開朗、充滿朝氣。在學生面前要做到精神振作、情緒高昂、用語幽默、態(tài)度和藹、風度從容、姿態(tài)灑脫。班主任的“活”才能帶動整個班“活”起來。我平時對學生要求嚴格,上自習保持安靜,上課不遲到……下課后和學生們一起運動、聊天,和學生們拉近距離,彼此了解,讓他們對我有好感,信任我。對有些學生要鼓勵,有些學生要要求嚴格,有些學生要真誠關(guān)心……因為在潛移默化中班主任的思想行為已經(jīng)深深影響著學生。新課程要求我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。

  當然班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養(yǎng)與鍛煉形成的,我們可以通過各種途徑來提高自己。首先,我認為最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學生做到的,自己首先要做到,在教育改革中以自己的模范行為帶動學生、培養(yǎng)學生;其次是要繼續(xù)努力學習,現(xiàn)在的學生視野開闊,思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單說教去規(guī)范學生,學生是不買賬的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀。以德為先,以愛為本,以理服人,把自由與民主之風真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛毫無保留地帶給我們的學生。所謂“學高為師,身正為范”,體現(xiàn)師德的魅力。班主任在處理問題,就是在管理班級時,或許一句溫暖的話語就能鼓起孩子前進的風帆,或許教師一個善意的眼神就能指出孩子改進的方向,或許教師一種傾聽的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。因此,要解決班主任所面臨的困惑,跟上時代前進的步伐,班主任必須學習,樹立自身形象,贏得學生的信任和尊敬。再次是要勇于大膽創(chuàng)新,善于總結(jié)。

  四、班主任應善于激勵學生

  蘇霍姆林斯基曾經(jīng)說過:“教育藝術(shù)的頂峰—師生間心靈交往的和諧境界。”與學生交往,要講究藝術(shù),要學會傾聽,與學生在一起活動,以傾聽為前提,與學生的談話更加有利于班主任工作的開展;聽了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數(shù)子一過,不如獎其一功!

  林格也曾說:“人的根本在心靈,教育應回歸心靈的深處!毙睦韺W研究也表明,每個人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個班級受到表揚多,則這個班級學生思想品德、紀律、成績就會越來越好,因為表揚使學生揚長避短,促使他們不斷進步,相反如果一個班級經(jīng)常受到批評,便會失去信心,就會使他們自暴自棄,很難進步。有句話說:你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛迪生。因此,在教育學生中少批評、懲罰,多去發(fā)現(xiàn)學生的“閃光點”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,心理學研究表明:人們都希望自己能置身在一個優(yōu)秀組織,并且希望成為這個組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學生的集體榮譽感,強化學生的集體意識,而且能教育和影響每一位學生。有位教育家講過:“教育了集體,團結(jié)了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量!彼砸粋優(yōu)秀的班集體就能激勵學生,使他們不斷爭取一個又一個的成功。

  學生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛護,尤其是面對問題學生時,如果能盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會發(fā)現(xiàn),學生個個都是那么可愛、那么優(yōu)秀。教育學生首先要學會“生活上知足常樂,同學之間助人為樂,學習上自得其樂,身體健康快樂”,從而樹立學生正確的人生觀。

  以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今后教育教學工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學習,更好地投入到工作中。

  班主任培訓心得體會 篇12

  20xx年x月x日至30日,為期兩天的“息縣中小學智慧型班主任高端研修培訓”在息縣一高會議廳如期舉行。入職以來,這是第二次參加如此大規(guī)模的培訓,培訓時間雖然短暫,但是我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲。每一次學習都是對自己的一次鞭撻,看著報告人一個比一個年輕,一個比一個老成,內(nèi)心不免有些羨慕,當然我也知道成功的背后“浸透了奮斗的淚泉,灑遍了犧牲的血雨”,而我要做的就是吸取他們的人生閱歷來輔佐自己第一年的班主任工作,接下來我將談一談大會上段惠民老師的精彩報告給我?guī)淼膯l(fā)和建議。

  他那激情的語言,淵博的知識,真實的事例,讓人領(lǐng)略到了他熱情,率直,純真的人格魅力,尤其對教育的一腔愛心讓人感動。他那“教就是教做人,育就是育心靈”的教育理念更是精辟地闡述了教育工作的目的。在他的講座中,透過諸如“智斷眼鏡”、“永遠的秘密”等事例,我看到了一個對學生充盈滿腔愛意,對班主任工作充滿睿智的班主任的形象。在他的講座中,讓人明曉了教育與生活密不可分的道理。

  他在生活中感悟教育,在生活的.現(xiàn)象中思考教育更是拓寬如何做好教育的思路。他發(fā)現(xiàn):一棵小樹彎折了,種樹人會給他打上“繃帶”,然后經(jīng)常來看看小樹,每過一段時間,還要給小樹重新繃帶。就這樣三番五次,直到小樹的傷口徹底愈合了,長粗了,強壯了,再也不會彎折了。受到種樹人的啟發(fā),他想到后進生的轉(zhuǎn)化問題不是一次兩次就能解決的,要反復抓,抓反復。耐心,細致,不厭其煩。不怕麻煩。

  在學生努力幾天,學習效果不太明顯,將泄氣還未泄氣時,他就會像種樹人再次給受傷的小樹打繃帶一樣,再次出現(xiàn),給學生講故事,鼓勵學生,激勵學生繼續(xù)努力。就這樣反復的,長期的,在學生就要泄氣時,他及時出現(xiàn),給學生鼓勁,做學生做思想工作,幫助學生。

  他向馴獸師討教的“不相容法則”:看見做不希望做的動作,轉(zhuǎn)身走開,假裝沒看見?匆娤矚g做的動作,扔肉,強化這個動作,以及“鯨魚哲學反應”:發(fā)現(xiàn)別人做的正確的事情,并及時加以鼓勵。因為注意力就像陽光一樣,我們關(guān)注什么,什么就會生長;我們忽略什么,什么就會枯萎。他把這些生活感悟運用到自己的教育中。他甚至在生活中逐漸悟出陶行知的“生活即教育,社會即學!币约岸磐摹敖逃瓷睿瑢W校即社會”之后,創(chuàng)造出了段惠民的名言“生活即教育,教育也是生活,社會即學校,學校也是社會”,并且得到大家的欣賞和認可。他還幽默的給自己的名言找一個名正言順,大言不慚,振振有詞的的理由:有人發(fā)明鉛筆,有人發(fā)明橡皮,有人把橡皮和鉛筆綁到一起,就發(fā)明了帶橡皮的鉛筆。

  段老師的講座幽默風趣,他的一笑一顰,一言一行,無不透露出他的自信和名師的魅力,簡直是一本無字的書,給人以積極向上的動力。段老師對事業(yè)的不懈追求,高超的班主任工作藝術(shù),愛事業(yè),對學生的真摯情感,使我明白一個道理:一個人的崇高和偉大,不在于他本人的地位和處所,而在于他的心靈和頭腦,作為一名鄉(xiāng)村小教師,段老師能成為全國十佳班主任那是理所當然。

  班主任培訓心得體會 篇13

  經(jīng)過本次培訓,我感觸頗多。

  首先,我懂得了團隊的重要性。培訓前,我認為團隊很重要,但沒有像現(xiàn)在這樣有著深刻的體會。無論是穿越電網(wǎng),還是信任背摔,還是飛越斷橋中,我都被自己的團隊深深地感染著,我的自信心一次又一次地被團隊點燃。如果沒有別人的幫助,像我這樣體重的人是根本無法穿越電網(wǎng)的。同樣,在信任背摔時,唐亮明老師在摔下的過程中,因為團隊有些分心,導致他狠狠地摔在地上,當時大家都很愧疚,認為都是自己的責任,然后教練把墊子拿開,我們都在懷疑,都在擔心,但最后更加強了各自的責任心,把體重和個子都比唐亮明大的付榮老師牢牢地接住了,當時大家都被整個團隊震驚了,其實團隊的力量是無窮的。在自己飛越斷橋時,剛牛爬上斷橋,我往下一看,當時就腿軟、心慌,馬上打退堂鼓,但團隊馬上給了我力量,大家都在下面為我加油,給我打氣,同時給我技術(shù)指導。最后我終于在團隊的鼓勵加油下勇敢地跨出了自己的一小步,也是我人生的一大步。我想,我的學生其實也像我一樣,在學習中也有困難,也有挫折,也退縮過,害怕過,這時班集體如果也能及時幫他鼓氣、加油的`話,他就會勇敢地向前沖,學習的自信心和對生命的感悟力都會加強的。

  其次,我認識到了自己的潛力。

  培訓前,我從未想過自己爬上5米以上的建筑物并在上面行走,因為沒有這個勇氣,也沒想過自己有這個能力。但是我爬上去了,也跨過去了,事后連自己也不敢相信,但確實是成功地跨過去了。我知道一個人在自信和勇敢中,潛力會被激發(fā)出來。我想,我應該在以后的班主任工作中,要充分激發(fā)學生的自信心,并適時鼓勵學生勇敢地面對各種困難并努力去克服它。

  再次,我感受到了信任對方和心靈溝通的重要性。

  在背摔中,如果不信任對方的話,就不敢往下跳,這是一條活生生的生命,就這樣輕輕地交給了對友;在訓練前,我是無論如何都不會跳下去的,因為這是我的生命,但最后我還是做到了,因為我信任我的隊友、我的團隊,是他們和我心靈溝通的作用。由此,我聯(lián)想到我與學生的交往,首先我要在工作中注意方法,其次要充分地信任學生,相信他們,才能將整個班級帶入一個愛的世界,才能真正地與他們心靈溝通,建立真正的友誼。

  最后,我認識到了責任的重要性,同時感受到了體驗式學習的重要性。

  在拓展訓練過程中,尤其是破冰活動中,開始大家都是陌生人,都不了解對方,甚至不知道對方的姓名,即使對方告訴了你他的名字,也不能對號入座。但破冰活動結(jié)束后,我們每個人都能將49個人,甚至包括班主任、每個教練以及在場工作人員的姓名和特征都牢牢地記住了。在晨跑這項活動中,我再次體驗到了學生的感受。以前我總會為有些學生不出早操而煩惱,認為學生素質(zhì)太差,但通過晨跑后,我知道了惰性是每個人都會有的,不可避免的,與素質(zhì)無關(guān)。由開始的跑步到后面的走路,由開始的39人全部出操到最后出操不足一半人,我更加充分地體驗到了學生的心理活動。因此,制度和約束是一定要堅持的,無規(guī)矩無以成方圓,一個班級、一個學校的規(guī)章制度是非常重要的,要持之以恒,不能有一絲一毫的松懈。

  總之,這次培訓讓我有了很大的收獲,在拓展訓練中,我成長了不少,發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處與潛力,增強了自信心,感受到了打造虎狼之師的重要性,認識到了體驗式學習的重要性。我相信,在以后的教學、教育工作中,我會更努力、更快樂的。

  班主任培訓心得體會 篇14

  班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經(jīng)驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。聽了李紅纓老師的經(jīng)驗介紹,我深深體會到了如何才能做一個合格的班主任。

  一、班主任擔負著教書和育人的雙重任務

  對學生個性心理品質(zhì)的培養(yǎng),行為習慣的養(yǎng)成起著巨大的作用。用心去體會這份工作的意義和價值才可能做好這份工作。

  二、做為一個班主任要善待每一個學生

  做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”,注意發(fā)現(xiàn)學生身上的優(yōu)點進行因材施教。這樣才能搞好師生關(guān)系。

  三、班主任要有責任心。

  李紅纓老師在講到班主任素質(zhì)的時候,講到了大愛無聲,對我觸動很大。使我認識到做為班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生。才能做到對學生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責任心,學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育。

  四、對學生要有愛心。

  教師要做到愛而有度,嚴而有格。讓學生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛。學生對老師的`態(tài)度是很敏感的,一句親切的話語投到學生的心中,會激發(fā)他們的上進心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。

  通過這次培訓我明白了做現(xiàn)代班主任,不僅要具備愛心、責任心,還需要智慧,需要現(xiàn)代德育觀和心理學方面的知識等來提高做班主任的思想境界。需要在工作中講究方法和策略,需要適度為自己減負,適度調(diào)釋自己的心理壓力,用健康的心理去指導工作,用人格的魅力去感染、熏陶學生。

  班主任培訓心得體會 篇15

  20xx年11月12日上午,縣教體局在第十四中學報告廳組織了一場班主任培訓活動,歷時一天,自己做班主任工作已20多年,自己感覺班主任工作也還算做的順手,所以近兩年參加班主任培訓的次數(shù)少了,但經(jīng)過此次培訓,我看到了自己的不足,找到了自己與優(yōu)秀班主任的差距——不注重案例收集,沒有及時記錄與學生相處點滴小事,痕跡化的成果太少。

  這次的班主任培訓活動也解決了近期我的一些小困惑,班級的衛(wèi)生情況一直很讓我頭疼,聽完上午的培訓,讓我茅塞頓開,衛(wèi)生搞不好,和自己平時要求的不夠精細,提醒的頻率不夠高有很大關(guān)系,平時只是向?qū)W生提了要求并沒有讓學生養(yǎng)成一種習慣。培訓教師的“上課20秒之前,自查衛(wèi)生”方法就很值得借鑒,師生合作,齊抓共管,人人都是班級的主人。

  培訓老師在處理家校溝通方面也很值得學習,其方法如下:

  一、電話溝通六分好四分壞;

  二、見面三分情,先端上一杯熱茶;

  三、描述學生問題時,要用白描法。

  細節(jié)決定成敗。我想平時工作中如果我們能注重這些細節(jié),那一定可以有效避免家校矛盾沖突。

  培訓中提到的.除了做好學生思想工作,還要加強自身業(yè)務能力的理念也很實用。做一名優(yōu)秀的班主任老師,不僅要懂得處理學校師生之間的問題技巧,還要認真?zhèn)浜蒙虾妹恳还?jié)課,教學過硬才能讓家長心服口服,才能更加積極主動的配合學校工作。

  此外工作之余還要做到及時進行自我反思:

  我對自己的課堂教學效果滿意嗎?

  哪些同學表現(xiàn)出色,哪些同學取得進步?哪些同學退步或欠缺?

  要解決問題,我需要找誰配合,怎樣配合?

  我要在下階段做哪些調(diào)整和努力?

  我的課堂學生是否喜歡,我是否是學生喜歡的老師?

  我相信掌握好處理學生問題的技巧加過硬的教學技能,一定會讓我的班主任之路越走越順暢。既然通過培訓找到了今后工作的方向,我下定決心在今后的工作中一定勤思考、勤記錄,邊做邊總結(jié),同時我也深刻的認識到做好班主任工作不僅需要認真負責態(tài)度,更需要藝術(shù)性和實踐性,要有一顆愛心,有一顆愛學生的心,用心去感召學生,才能教育好學生。

  班主任培訓心得體會 篇16

  對于剛踏上工作崗位的自己來說,班主任工作需要做什么,在工作中需要注意哪些問題,自己一無所知,但經(jīng)過在朱老師工作室的學習,自己收獲良多。班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯(lián)系各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,又是光榮的,F(xiàn)將所學心得總結(jié)如下:

  一、培養(yǎng)和選拔班干部,形成良好班風

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領(lǐng)導核心。這個核心,就是班主任領(lǐng)導下的班委會。在班級中,要有意識地開展各科活動觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關(guān)心集體,團結(jié)同學,作風正派,有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,便加強培養(yǎng)、教育、既放手讓他們開展工作,又根據(jù)實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優(yōu)秀,團結(jié)同學,處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經(jīng)過不斷的培養(yǎng)和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協(xié)作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風。

  二、重視知識學習,加強思想教育。

  學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在班主任工作中,首先要引導學生學好功課,并且同科任教師密切配合,隨時和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統(tǒng)一對學生的要求,調(diào)整學生的作業(yè)負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發(fā)展。

  另外,從學生的實際出發(fā),通過學生的學習、勞動、游戲、生活等各方面,系統(tǒng)地進行深入細致的思想品德教育工作。同時在日常生活中,也利用周邊及學校內(nèi)的榜樣人物對他們進行各種感人至深的熏陶、教育。

  三、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

  轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的.基本功。首先把真誠的愛給予后進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴,方法上不簡單。并用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設。

  四、開展各項活動,提高學生素質(zhì)

  二十一世紀要求的學生不再是高分低能的學生,主張張揚個性,發(fā)展能力。根據(jù)工作計劃及班級的實際情況,開展豐富多彩的大課間和興趣小組活動,讓學生在學習的同時各方面都能得到鍛煉和提高。

  五、注重安全教育

  安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,要堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發(fā)生。

  以上便是我的學習心得體會,在今后的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習?傊,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)使班主任工作邁上一個新的臺階,取得更加豐碩的成果。

  班主任培訓心得體會 篇17

  20xx年的班主任,但我有幸這次還能得到領(lǐng)導的安排讓我參加教育部舉辦的中小學新任班主任培訓班的學習,難得的機會,專家的講座、我們學員間的交流,有幸讓我親見了那么多教育名流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學到了一系列科學、優(yōu)秀的管理方法,領(lǐng)會了一系列先進的管理理念,使自己更有信心去做好一名班主任。

  培訓學習中,我們學習了班主任工作的基本規(guī)范、掌握未成年人思想道德教育的方法、懂得如何指導開展學生的心理健康、學會了班級活動的設計與組織、積累了班級管理的妙招、明白了學校安全工作的重要。培訓四天,聆聽了葉玉明老師給我們傳授的"班級組織建設",鎮(zhèn)海區(qū)中心學校徐英老師給我們傳授的如何"創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)的班級文化"、鎮(zhèn)海區(qū)仁愛中學潘鳴輝老師傳授給我們的“班級學習指導”、鎮(zhèn)海精英小學童麗萍老師給我們的班主任的自我修養(yǎng)與素質(zhì)提升等,我受益匪淺,感觸頗深。培訓時間雖然短暫,但我的內(nèi)心卻充盈著沉甸甸的收獲:

  一、認識到班主任工作的重要性

  記得培訓的第一天董老師給我們說過這樣一句話:“一個學生對老師來說是2%,而對家長來說是100%的希望,設身處地的想,我們要高度重視每一個2%!甭牭竭@句話,我頓感班主任的重任。通過培訓,我更加明確班主任在學校教育中的重要地位——班主任不僅是班級各項工作的管理者、協(xié)調(diào)者,更是學生成長的引路人和激勵者,是學生學習效仿的榜樣。

  同時中小學班主任工作面臨許多新問題、新挑戰(zhàn)。經(jīng)濟社會的深刻變化、教育改革的不斷深化、小學生成長的新情況、新特點,對小學班主任工作提出了更高的要求,迫切需要制定更加有效的政策,采取更加有力的措施,保障和鼓勵班主任有更多的時間和精力了解學生、分析學生學習生活成長情況,以真摯的愛心和科學的方法教育、引導、幫助學生成長進步。

  因此,我非常珍惜這個難得的提升機會,及時獲得最先進的教育理念,捕捉到最新的教育動態(tài),呼吸教育前沿的氣息,讓自己的工作方法能真正做到“與時俱進”!

  二、聚點成圓,讓我思想得到磨礪與升華

  培訓的許多內(nèi)容,我們在工作中經(jīng)歷過,有種“似曾相識”的感覺,我的思想經(jīng)受了一次痛苦的歷練,因為我真的思考了!

  當我們反思自己時,是需要勇氣的。用學到的理念反觀自己的教育行為,不能不承認,初為人師的我由于經(jīng)驗不足,自己很多行為是錯誤的,甚至是有悖法律、法規(guī)的,自己的管理方式存在著許多缺憾!聯(lián)想起自己以前經(jīng)歷的一些小事,平靜的培訓學習竟讓我的內(nèi)心泛起波瀾:

  尊重學生這個理念我們早就知道,可實際上自己又怎么做的呢?初為人師,由于經(jīng)驗不足,有的只是一腹的理想與滿腔的熱情,可在工作中,卻常常因為學生犯錯誤,不守紀律而為這大動肝為,高八度的嗓門訓斥,而后看到他們一副很委屈的樣子,頓時又心軟了,想想他們也不想這樣,不想天天得到班主任老師的斥責,他們也想爭先進,當優(yōu)秀......常常這樣自我前后矛盾中擔任著這份班主任工作。

  20xx年輕教師,愛心與童心也應該是教師教育教學走向成功的起點吧!不管是“未來班”的探索,還是“新教育運動”的興起,彭老師都以他對學生無私的愛心和永遠純真的教育童心,去探索教育的新的路徑。教師們又能做些什么呢?作為教育工作者,教師們面對的教育對象應該更加需要這種“大愛”,從而塑造其健全的人格!為什么教師們的“關(guān)注”沒有轉(zhuǎn)變學生的行為,為什么教師們的汗水沒有收獲——教師們是否為學生預設了合適的而不是過高的期望值,是否為他們樹立起了作為學生的尊嚴?是否充分發(fā)揮班級文化的核心氛圍去感染他、激活他?

  三、講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。

  講究技巧,掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通。做班主任,要講究技巧,要掌握孩子的心理和需求,學會與孩子溝通;科學地認識學生的心理特點和規(guī)律,滿足孩子多方面的需要,遵循規(guī)律辦事。每個版塊的案例故事都使教師感受到走進他們心靈的重要性。

  教師要順應學生的情感需要,走進學生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,詳細掌握學生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的`基礎(chǔ),運用積極情感的感染性、激勵性和動力性,善于動之以情,感化教育做到春風化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,惟獨從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學生之間產(chǎn)生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田。

  四、讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛煉成長。

  讓學生參與班級的管理,在實踐中鍛煉成長。通過交流和互動,也認識到了學生參與管理的重要性,教育的目的在于培養(yǎng)人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現(xiàn)代社會發(fā)展的需求來看,實現(xiàn)這一目標,非常重要的是培養(yǎng)學生的自信心和成功心態(tài),培養(yǎng)學生的競爭意識,合作精神,使學生能對自己未來事業(yè)的成功始終充滿信心,敢于面對現(xiàn)實,不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現(xiàn)。

  教師們應該“給學生一些權(quán)利,讓他們自己去選擇,給學生一些機會,讓他們自己去體驗,給學生一點困難讓他們自己去解決,給學生一個問題,讓他們自己找答案給學生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,讓學生自己管理好自己?梢栽诎鄡(nèi)組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學都創(chuàng)造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學都有當干部的機會,既服務了同學,又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。

  這對孩子來說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀律學生,在他們的管理中會出現(xiàn)不遵守紀律,不按時完成作業(yè)不積極參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時的表現(xiàn)就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學生說出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學們的合作精神,充分利用了不同個性學生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發(fā)展。

  20xx年居性,習慣之為常!绷晳T真是一種頑強而巨大的力量,它可以主宰人生。因此人就應通過教育,去建立一種良好的習慣。可見,習慣的好壞對人的一生有直接影響。班主任在培養(yǎng)學生良好習慣方面有不容忽視的責任。習慣的養(yǎng)成絕非一朝一夕的事情,必須“日積月累地練,練到非常熟,再也丟不了”便成了習慣。在此期間,我們班主任需要的是“勤”和持之以恒。

  五、潛心科研,不斷開拓創(chuàng)新

  教育教學科研能力是優(yōu)秀班主任素質(zhì)中不可缺少的一項基本功。當今社會新事物層出不窮,當代學生活潑好動。對此,班主任應該給予研究和探討,這便要求班主任具有強烈的教育科研意識,在教育教學實踐中,班主任要不斷對教育教學的新情況、新熱點進行研究,在研究中得出正確的結(jié)論,進而改善自己的教育教學實踐活動。每位班主任要做好心育活動課,通過不斷地上課、修改教案,便能形成經(jīng)典教案,F(xiàn)代班主任不應是“兩眼一睜,忙到熄燈”的苦干型班主任,而應做科學型的班主任、學者型的班主任。我們要用心育德、用情育德、用行育德。

  六、信任學生,尊重學生

  渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于學生來說,信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學在學習上有些困難,有的同學是因為學習目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學習成績及各方面都比較差,常受到同學們的鄙視。通過一段時間的觀察,我掌握了該生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他們明確了學習的目標,學習成績也有了明顯的進步。再如有的同學是因為思想懶惰、不認真聽講、作業(yè)不按時完成,學習習慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭朔藨卸栊睦恚U藢W習習慣,讓他們變得愛學習了。作為班主任,我對于這些特殊學生,首先親近他們,尊重他們,在學習上耐心引導,生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學習成績。班主任要走進學生的心靈,作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發(fā)現(xiàn)學生身上的優(yōu)點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心做到你尊重他們,他們才會尊重你。這樣才能搞好師生關(guān)系。

  七、正確評價,鼓勵學生

  教師經(jīng)常要對學生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學生,才能使學生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學生,對成績好的學生不護短,對學習差的學生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。如大掃除中,有些學習差的學生勞動表現(xiàn)積極,不怕臟、不怕累,爭做重活,而有些所謂的好學生卻怕臟、怕累,在一旁轉(zhuǎn)圈。勞動結(jié)束后,我及時作了全面的實事求是的,同學們聽后響起了熱烈的掌聲。對于班干部同學要求更加嚴格,要求他們每周寫出工作,每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經(jīng)驗,對于取得成績的同學適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學習。教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學、創(chuàng)新、藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應社會需要的高素質(zhì)的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,多學習先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的班務工作水平盡快提高。

  總之,經(jīng)過這一個月的班主任培訓,使我真正感到作為新時期的班主任,不僅要關(guān)心學生的智,還要注重學生的德,這是新時期對班主任工作的要求。我在今后的工作中,要多學習先進經(jīng)驗,不斷改進自己的工作方法,力爭使自己的班集體更加優(yōu)秀。

  班主任培訓心得體會 篇18

  前些日子,我們踏上了前往南昌的火車,去參加為期兩天的班主任培訓,聆聽名師的講座。我們每個人都很高興,也都非常珍惜這次難得的學習機會。

  本次學習我感受頗深,發(fā)生在這些老師身上的平凡的教育事跡以及他們樸素的教育觀,讓我明白了我們絕不能辜負“教師”和“班主任”這兩個光榮的稱號。特別是顧文艷老師的專題講座《成為呵護童心的“重要他人”》,更加堅定了我教育的理想和信念。

  初見顧文艷老師,就感覺她有著文人的細膩、女子的清秀、母親的愛心。她認為教育是美的藝術(shù),應該以美相約,以愛期盼,以水潤澤,以慢守候。顧文艷老師喜愛文學,她就用詩歌和想象呵護著孩子夢幻般的童年,用詩歌的氣韻輕輕叩擊孩子的心智之門,用詩歌的芬芳為孩子們涂抹了一層溫暖而又美好的生命底色。

  這不禁讓我想起我的啟蒙老師。記得我剛上小學時,因為我還沒到上學的年齡爸爸就讓我去讀書了,所以成了班上最小的一個小學生。教我們語文的是同村的一個民辦教師。印象中她總是笑瞇瞇地看著我們,露出淺淺的酒窩,非常的和藹可親。每天中午放學,她總是溫柔地牽著我的手帶我回家,一邊走還一邊和我說著笑著。她的溫柔、睿智一直影響著我——長大了,我也要做這樣的老師!

  后來,我真的成為了一名人民教師。可是,溫柔打動不了幼小的孩子們,他們下課和我玩,上課也不聽我的話了。我沮喪極了!在前輩們的指導下,為了管好班級,我的笑容少了,溫柔沒了,更多的是一副“鐵面”。

  顧文艷老師的講座喚醒了我的初心——做一個呵護童心的“重要他人”。我們班主任就是孩子成長過程中的“重要他人”。班級是孩子的第二個家,是孩子接受教育的重要場所,是孩子身心健康成長的重要環(huán)境。身為班主任,我們有責任關(guān)心愛護孩子,教育好孩子。曾經(jīng)我跟同事調(diào)侃管理孩子可是要“威、逼、利、誘”全都用上。真的這樣做是不行的`,那樣只會治標不治本。我們只有細心觀察孩子,蹲下身子,了解孩子們的喜怒哀樂,走進孩子們的心靈,耐心地引導孩子,帶著他們向著明亮那方,那樣才會收獲教育的奇跡。

  顧老師說:“當你用愛呵護一顆顆童心時,他們其實也給了你許多的愛!贝_實是這樣。今年我又是教一年級,當班主任。一年級的孩子不守紀律,難管這是眾所周知的事。開學第一次升旗,我在排隊前千叮嚀萬囑咐:排隊時要站整齊,升旗時不要講話,要行注目禮。孩子們都大聲地回答:“好!”我滿意地帶著孩子們排隊出去。來到操場上,可并沒有像他們答應的那樣,亂哄哄的,我只好扯著嗓子說:“不守紀律的夏老師不喜歡!女同學站得很好,男同學加油!”一陣整頓,終于安靜下來了。還不到兩秒種,有個叫涵的小姑娘就開始活躍起來了。一會兒和右邊的同學說話,一會兒回過頭去說話,我盯著她看了好一會兒,可她并沒有注意到我不高興的樣子。我輕輕走過去說:“你再說話我就讓你站到前面去說了!蔽覄傉f完,她的眼淚就流下來了,并且“嗚嗚嗚”地哭出聲來了。我頓時后悔了!后來,我單獨找她聊了一下,并且在課堂表揚她上課坐得端正,聽課認真。 晚上,她媽媽發(fā)來信息說她女兒擔心老師不喜歡她。我就把早上的事告訴了她媽媽。后來,涵發(fā)來了語音信息(甜甜地說):“夏老師,你有什么話要對我說嗎?”我毫不猶豫地回答:“你今天表現(xiàn)很好!頂呱呱!”她有禮貌地說了一聲“謝謝”,聽得出她很高興。

  從此以后,她時不時地要過來牽著我的衣角和我一起出走出教室,每天放學回家都要和我擁抱一下,還經(jīng)常來找我聊聊天?吹贸鏊慌挛,還很喜歡我。我很慶幸自己那天并沒有把她哭了這件事忘記。

  的確,班主任的一個無心之舉,或許會毀了一個孩子,或許會成就一個孩子。而如果我們能關(guān)注每個孩子,小心翼翼地呵護每一顆童心,或許就不會留下遺恨。做一個呵護童心的“重要他人”,我將在這條路上努力前行……

  班主任培訓心得體會 篇19

  7月4日到7月6日,我有幸參加了由《班主任》雜志社在蘇州舉辦的“全國優(yōu)秀班主任高峰論壇”,德高望重的丁榕老師,風趣幽默的王文英老師和溫柔婉約的周同麗老師分別給我們作了報告。

  通過這次培訓我收獲很多,F(xiàn)將自己參加這次培訓的感想總結(jié)如下:

  一、努力充實自己

  做一個合格的班主任,必須努力去學習,不斷提高自身的管理水平和能力。一是向書本去學,學習新的教育思想、科學的管理方法;二是向同行學習,同他們互相切磋、互相交流、取長補短。人們常說教師要給學生一杯水,自己得有常流水,這就要求班主任在工作中不斷地學習,在總結(jié)經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,不斷地改進完善,讓自己的班主任工作做得有聲有色。

  二、愛學生

  愛是教育永恒的主旋律。作為班主任更要愛學生,對于每一個學生都像對待自己的孩子一樣來關(guān)愛。要用真誠的愛去感化學生,觸動他們的'心靈。在學生偶爾犯錯時,要動之以情曉之以理。對于留守兒童和暫差生,盡一切努力,給他們愛,給他們尊重,給他們希望,不僅教師如此,還要教育其他學生如此,要學會欣賞他們,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。這樣,教育管理起學生來就會起到事半功倍的效果。

  三、建立良好的師生關(guān)系

  班主任對全班所有學生都要一視同仁,公平對待,不能歧視任何一個學生,對于有生理或心理殘疾的學生應給予他們更多的關(guān)注與關(guān)愛。要用換位思考替學生著想。在教育學生的過程中,要多考慮事情發(fā)生的來龍去脈,想一想自己在與學生同齡時的行為與想法;正確把握學生行為的性質(zhì),分清是故意的,還是無意的,是惡意的,還是善意的,要從有利于學生的健康發(fā)展出發(fā),選擇合理的解決問題的方法方式,不簡單粗暴,不去傷害學生。在課余時間,走到學生中,營造一種平等氣氛,讓師生關(guān)系更加融洽。

  四、組建和培養(yǎng)好班干部隊。

  要做一個輕松的班主任,必須培養(yǎng)一批管理能力強,在班上有影響力、凝聚力、還有責任心的班干部。我們可以在開學第一節(jié)班會課上民主評選班干部,首先宣讀擔任各種班干所具備的能力、責任、義務以及所賦予他的權(quán)力,然后自愿報名,在全班同學面前表決心,再由全班同學舉手表決,老師根據(jù)對他們的調(diào)查了解在心中打打分,合理安排班干部的職責與權(quán)力。這樣選出的班干部有一定的群眾基礎(chǔ),有全心全意為班上做事的決心,加上以后一段時間老師的點撥引導,把他們培養(yǎng)成在班上有權(quán)威,管理有方法的班干部也不是難事了。

  五、做好家校聯(lián)系

  孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結(jié)合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經(jīng)常和學生家長進行溝通,共同關(guān)心和教育兒童。

  總之,做一名班主任,就要做到“教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優(yōu)秀的班主任。

  班主任培訓心得體會 篇20

  在炎熱的夏天,我們迎來了“知行中國小學班主任教師”網(wǎng)絡培訓學習。我有幸搭上這次培訓的班車,想起平時班主任的繁雜的工作讓我整個身心疲憊,所遇到棘手的班主任工作上的問題,讓我心煩意亂和困惑,不知道用什么好的來解決,閱讀了好多有關(guān)的書刊,依然得不到解決的好辦法,心里迫切希望能得到來自一線的專家來指點迷津。這次網(wǎng)絡研修給我們一線教師提供了一個自由的學習的平臺,它讓我開闊了視野,聆聽教育專家的指點,如迷路的孩子找到了回家的路。

  光陰荏苒,歲月如梭,研修培訓即將結(jié)束,在這次培訓里,我們通過學習、交流、討論,對我們教師進行一次很好的教育教學思路的梳理,更新了新的教育教學理念及方法。在這次研修培訓中,我進行深思索,結(jié)合實際,回顧過去,展望未來,就結(jié)合我的實際工作和所學知識,下面談談我的體會:

  一、研修是苦的,苦中有樂

  塔上了知行中國小學班主任培訓這班列車,真是有苦又有樂,回想,在那炎炎的夏季,每天冒著盛夏火辣辣的太陽,從南邊坐車趕往北邊的中改院參加骨干教師培訓,是苦,又是累的`。每天聽了幾個小時的講座下來,整個人都累垮了。晚上回來還要坐在電腦前學習來自前沿的班主任網(wǎng)絡培訓,聽著一個個案例,看著一個個視頻演繹,聽著專家一點點的解析,想著一個個問題,完成一篇篇研修和作業(yè)。研修是苦的,往電腦前一坐就是幾個小時,有時候脖子都僵硬了,腰酸背疼啦,再加上本來就腰椎突出的我,又加上一個的家庭的瑣事,但我依然堅持著每天的幾個小時的網(wǎng)絡培訓學習,更是苦不堪言。但是我依然克服重重困難圓滿完成自己的培訓學時和作業(yè)。

  在完成作業(yè)的同時,身為小組長的我,為了給組員做指導,我都事先學習有關(guān)的文件精神及要求,并掌握電腦的操作技巧,每天都關(guān)心學員們的每個模塊的學習和作業(yè)完成情況,發(fā)現(xiàn)情況及時致電通知,以確保學員們的按時完成所學任務。在培訓這個班級里,我還擔當起學員導師的角色,利用在QQ大家庭里,給有疑惑的老師解答疑惑,并且做到有問必答,成為集體中的熱心同伴。在研修的苦中是有樂,因為伴隨著專家的獨特授課方式,還有專家的經(jīng)典方法和教育方法的指導猶如甘甜的乳汁,我如同饑餓的嬰兒般吮吸著。

  二、開闊視野,積累。

  作業(yè)的開放性,評論的主觀性,簡報的可觀性,答疑的實用性。增長了我們的見識,開闊了我們的視野。名師們的理論指導,經(jīng)驗交流與探討。他們幽默風趣的語言,拋磚引玉和深入淺出的案例分析和講解,系統(tǒng)概括了班主任工作中遇到棘手和易見的問題,并闡述了新的理念,新的對策,新的思路,不斷提高我們教師的業(yè)務素養(yǎng),更新我們的教育教學觀念。學習了當班主任的技巧和懂得如何處理班上學生出現(xiàn)狀況的技巧,為今后的班主任工作上錦上添花。

  三、積極研修,深刻感悟與

  這次遠程研修培訓,是我人生歷程中一段意義深刻的學習旅程,也是生命與智慧迅即聚核與綻放的過程。我通過課程視頻聆聽了專家的專題講座;通過課程文本加深了對專題的理解;通過課程作業(yè)反思了以往和展望即將啟動的教學改革;通過網(wǎng)上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的、新的評價體系,都使自己對歷史教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。

  在研修中,我不斷感悟和反思,撰寫案例反思和、日記,在線學習已經(jīng)完成2520分鐘,課程學習的平臺完成研修日志12篇,上傳資源12條,發(fā)起話題12次,課程、話題留言300條,完成作業(yè)7篇,推薦作業(yè)1篇,培訓總結(jié)1篇。

  四、學思結(jié)合,三人同行。

  知行中國小學生班主任培訓的學思階段步入三人同行之路。三人行是老師和家長溝通的橋梁,是每個孩子展示自己的平臺,是工作和學習的助手。我要充分利用這個平臺創(chuàng)建自己的三人行網(wǎng)絡班級,提升班級的凝聚力。說起來簡單,但是實際操作起來好難,因為面對低年級的學生,連寫字都要一筆一劃的寫,何況說用電腦,還有就是好多家庭都沒有電腦,家長都是奔波于外面賺錢養(yǎng)家糊口,更別說有時間上網(wǎng)啦,就是督促孩子寫作業(yè)都沒有太多的時間,但是萬事開頭難,常言說:千里之行始于足下,一切都要從“行”開始,“行”勝于“言”。首先我精心設計了班級,并邀請了家長、同行和學生加入到這個溫馨的網(wǎng)絡班級來。每當面對家長的電腦操作水平差異,我都耐心指導,費了九牛二虎之力終于把家長、同行和學生邀請進入我的三人行網(wǎng)絡班級,并且在“班級論壇、安排座位、家校聯(lián)系”等專欄如實發(fā)帖,讓我通過網(wǎng)絡班級跟家長和學生相互溝通交流,共同教育和關(guān)注孩子的成長,使孩子成為祖國的有用的人才。

  知行中國小學班主任培訓的即將結(jié)束,我們將踏上新的路程,讓我們一如既往,讓“大愛與智慧相隨,讓我們E路同行,快樂與研修同行”。我堅信,只要我們堅持不懈努力,我們的教育將是一個燦爛的明天!

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