工作目標責任書（通用22篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們都跟責任書有著直接或間接的聯(lián)系，責任書可以更好地明確我們應該承擔的任務，有利于我們完成應該完成的使命。我們該怎么擬定責任書呢？以下是小編為大家收集的工作目標責任書，希望對大家有所幫助。
工作目標責任書 篇1
根據(jù)遵義市“創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市”的總體要求，結合我校實際，將各項工作細化分解落實到各相關部門，做到相互協(xié)調(diào)，緊密配合，扎實開展“創(chuàng)模”工作。20xx年創(chuàng)模責任書落實情況如下：
一、加強組織領導及保障措施落實
�。ㄒ唬⒔M織健全，確保創(chuàng)模攻堅各項工作有序推進。
成立創(chuàng)模工作領導小組，各創(chuàng)模成員簽訂目標責任書，落實目標責任，做到各司其職、各負其責，定人、定責抓好創(chuàng)模指標的落實。
�。ǘ⒙鋵嵔�(jīng)費，確保創(chuàng)模攻堅工作的'順利開展。
加強環(huán)境能力建設。抓緊落實創(chuàng)模工作經(jīng)費、人員編制。要求財務處追加預算，加大創(chuàng)模工作軟、硬件投入，努力提升創(chuàng)模工作平臺。盡快充實環(huán)境能力建設。
�。ㄈ�、攻堅克難，扎實有力推進創(chuàng)模攻堅各項工作。
一是組織開展創(chuàng)模動員培訓工作，認真落實“一源一檔”的建立；組織區(qū)內(nèi)輻射、放射源單位進行培訓，學習相關管理知識。二是建立創(chuàng)模檔案，按時報送相關創(chuàng)模工作材料，不斷開展查缺補漏工作，規(guī)范執(zhí)行創(chuàng)模指標檔案管理。三是認真落實創(chuàng)模工作周報、月報制度，及時反饋、梳理工作內(nèi)容，確保穩(wěn)步推進創(chuàng)模工作。
�。ㄋ模⒓哟蟓h(huán)境保護宣傳力度。
一是通過報刊、電視、網(wǎng)絡等媒體，利用街道和宣傳欄、創(chuàng)模宣傳冊、標語、公益廣告等廣泛宣傳創(chuàng)模工作，形成人人參與創(chuàng)模工作的良好氛圍。大力宣傳全縣創(chuàng)模工作的重大意義和作用，做到讓創(chuàng)模工作家喻戶曉，人人皆知。二是配合課程改革，發(fā)揮課堂環(huán)境教育主渠道的作用；以建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會為目標，引導師生參與環(huán)境保護和堅持可持續(xù)發(fā)展的自覺行動。堅持時代性、創(chuàng)造性和發(fā)展性，樹立超前意識，強化教育性、實效性，倡導環(huán)境教育從身邊做起，從小事做起，使學校環(huán)境教育走上不斷創(chuàng)新和發(fā)展的新局面。
�。ㄎ澹�、加大環(huán)�；A設施工程建設。
加大環(huán)�；A設施的投入力度，規(guī)劃、建設學校污水處理工程、集中式飲用水源地保護工程等環(huán)保重點建設項目，目前許多項目已建成并投入使用，取得了良好的社會效益。
�。⒓哟髮W校形象美化工程。
結合我校增綠、地建綠，通過綠化、亮化工作，美化環(huán)境，提高學校的品位和檔次，改善了學生的生活質(zhì)量。
以“創(chuàng)模”為契機，夯實我校生態(tài)環(huán)境基礎。進一步加強農(nóng)村環(huán)境保護，特別是飲用水水源保護，同時，以污染防治為重點，著力解決我校的污水和垃圾處理、噪聲污染、大氣污染等較突出的環(huán)境問題，真正把“創(chuàng)模”和重大學生問題結合起來，保護綠地，推動社會進步，為我�？v深推進綠色戰(zhàn)略、促進又好又快發(fā)展、實現(xiàn)教育提高提供生態(tài)環(huán)境保障。
工作目標責任書 篇2
為改善全街區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和公共衛(wèi)生質(zhì)量，鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果，實現(xiàn)全街衛(wèi)生的長效管理，進一步推進全街愛國衛(wèi)生管理工作的深入開展，根據(jù)市愛國衛(wèi)生工作要求，全面推進我街區(qū)愛國衛(wèi)生工作，特制定以下目標：
1、各單位要認真學習愛衛(wèi)會的文件有關精神，強化領導。實行“一把手負總責、分管主任負實責”的原則，各單位要把愛國衛(wèi)生工作納入年度工作計劃，列入日常工作議程。
2、大力宣傳，人人參與。廣泛開展“干干凈凈、迎州慶”的宣傳教育工作，倡導科學文明健康的生活方式，各單位要利用宣傳陣地、欄目及時報道愛國衛(wèi)生工作動態(tài)，要通過人人參與，提高單位干部和群眾的文明意識和衛(wèi)生意識，形成良好的'氛圍。
3、明確職責，責任到人。各單位要健全愛國衛(wèi)生小組，明確分工，包干到人，落實責任制，實行目標管理，確保愛國衛(wèi)生工作不留盲區(qū)，不留死角。
4、抓住重點，全面達標。各單位要在鞏固去年愛衛(wèi)成果的基礎上，認真研究分析，抓住重點，切實解決愛衛(wèi)工作中的難點問題，在薄弱環(huán)節(jié)上有所突破，確保愛衛(wèi)工作全面達標。
5、各單位愛衛(wèi)領導小組將依據(jù)有關條款對全年愛衛(wèi)工作進行不問斷地檢查和總結，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，不斷強化愛衛(wèi)意識，提高單位愛衛(wèi)工作的總體水平，為實現(xiàn)市愛國衛(wèi)生工作目標而不懈努力。
6、本責任書一式兩份，簽字生效，有效期從二OXX年X月至二OXX年XX月。
社區(qū)(簽字蓋章)駐街單位(簽字蓋章)
___街道辦__社區(qū)
二O__年__月__日
工作目標責任書 篇3
本學期我們教研組，緊緊圍繞學校工作目標教導處教學工作目標展開。積極走以科研促教學，教學科研相長的道路。充分發(fā)揮教研組的先導、服務、研究功能，發(fā)揮團隊精神，不斷提高全組教師業(yè)務能力，努力提高教學水平，爭取在新密市抽考和期中期末考試中取得優(yōu)異成績，為爭取優(yōu)秀教研組而努力，特制定如下目標：
1、圍繞提高教學質(zhì)量這一中心，深入課堂教學研究，確保課堂40分鐘的有效性，在課堂教學中給學生更多自主發(fā)展的.空間和時間，提高學生的學習興趣，提高課堂教學的有效性。
2、加強集體備課，認真落實集體備課、集體評議、個人修改、注重反思集體備課制度，明確三定：定時間，定內(nèi)容，定中心發(fā)言人。使課堂教學水平在原有的基礎有個整體的提高。每一位老師至少上一節(jié)校級公開課，爭取有一節(jié)至兩節(jié)獲市級優(yōu)質(zhì)課。
3、認真開展教研，提高教學實效。教研活動主要以集體備課和研討交流兩種形式：①保證每位教師主動、自發(fā)做好二次備課、寫好反思，在本組進行教學案例交流。②以校本研討為重點，針對教學中出現(xiàn)的問題和困惑，進行及時研究交流，找到解決的最佳方法和途徑。
4、本組教師要人人定課題，全員參與，如果是小組的課題方案，研究任務落實到人，過程性資料要齊全，做到每月一小結，每期一總結。學年末每人須有一篇論文或經(jīng)驗總結材料。發(fā)表或獲獎論文1篇以上。
5、精心設計學科作業(yè)，切實提高學科作業(yè)的質(zhì)量。注重練習的有效性，注重學生學習能力的差異性。體現(xiàn)輕負荷，高質(zhì)量，批改規(guī)范、及時，注重糾錯及情況反饋。
6、開展好第二課堂活動，教師有計劃、有措施、有記錄、效果好。
7、按時上交教導處各項工作計劃、總結和課改小結等，并認真完成學校、領導交辦的臨時性工作。
總之，在新的學期，我們教研組將緊緊圍繞學校教育教學，認真細致做好每一項工作。為尖山的明天而努力。
學校（章）：
時間：
工作目標責任書 篇4
為認真貫徹《中華人民共和國道路交通安全法》和《山東省實施〈中華人民共和國道路交通安全法〉辦法》，落實安全責任制，進一步提高抓好交通安全工作的自覺性，增強師生交通法律觀念和安全意識，保障師生出行安全，按照"安全第一，預防為主"、"誰主管、誰負責"的原則，特制定本責任書：
一、責任目標
1、嚴格專用校車駕駛員準入制度，對所監(jiān)管的專用校車駕駛員每學期組織一次考評，配合縣交警大隊、教體局組織好校車駕駛員年度綜合考核，考核結果作為駕駛員是否具有駕駛專用校車資格的重要依據(jù)。對已經(jīng)取消校車駕駛員資格的，不再準許其駕駛專用校車接送學生。
2、加強專用校車的安全管理，嚴格控制專用校車超員運營行為，禁止病車運行等違章行為，認真落實教師跟車制度，確保將學生安全送到目的地。堅決杜絕大雪、冰凍、大霧、暴雨等惡劣天氣狀況下用校車接送學生；切實落實好對非專用校車的監(jiān)管責任，及時向交警部門舉報超員運營行為。
8、積極組織開展交通安全專項整治活動，師生嚴格遵守交通法規(guī)，無違規(guī)駕駛機動車輛和乘坐非客運車行為。
9、制定完善交通事故應急處理預案，事故發(fā)生后，應當迅速組織搶救，將人員傷亡和事故損失降到最低限度，并按照國家和省、市、縣有關規(guī)定、程序立即上報，不得瞞報、謊報或緩報。
10、本單位校車重大交通事故及駕駛人員負主要責任的死亡或一次重傷3人以上的道路交通事故為零。
二、獎懲
1、本責任書規(guī)定的責任目標，作為評選交通安全先進單位的重要依據(jù)。
2、對在交通安全工作中做出突出成績的`單位和個人，給予表彰獎勵。
3、實行交通安全工作"一票否決"制。對發(fā)生交通安全事故造成惡劣影響的單位，年內(nèi)不評先進、不授予任何榮譽稱號；對責任人不評優(yōu)、不晉級、不提拔使用。
4、對履行責任書不力，交通安全工作差，發(fā)生交通事故的單位，根據(jù)情況給予以下處罰：（1）通報批評。（2）取消交通安全學校評優(yōu)資格。（3）對造成事故的，視情節(jié)輕重，分別追究單位負責人及相關責任人的領導責任、法律責任。
三、附則
1、本責任書自簽字之日起生效。本責任書執(zhí)行期間，如單位主要負責人有變動，由接任者繼續(xù)履行。
2、本責任書執(zhí)行情況由鎮(zhèn)教體辦負責檢查、考核。
3、本責任書一式兩份，鎮(zhèn)教體辦和責任單位各一份。
張家坡鎮(zhèn)教體辦主任：
責任單位主要負責人：
工作目標責任書 篇5
為全面貫徹落實鄉(xiāng)政有關做好社會穩(wěn)定工作會議精神，切實做好全村社會穩(wěn)定工作，特制定維護社會穩(wěn)定工作目標責任書：
一、通過各組的共同努力保證全村不出大事，堅決不許發(fā)生政治性問題，要防止發(fā)生重大的惡性案件和治安問題，確保全村社會安全穩(wěn)定。
二、各組必須樹立發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任的理念，嚴格落實工作責任制，確保各項工作落到實處。
三、各組要把穩(wěn)定工作的重心從事后處理，轉移到事前排查化解上來做到發(fā)現(xiàn)得早，控制得住，處理得好，確保信息傳遞暢通有效地報送信息。
四、要加強群眾思想道德和法律教育，使群眾懂得用法律規(guī)范自己的'行為，學會如何運用法律維護自身的合法權益，增強群眾的法律意識和團結意識，杜絕違法亂紀現(xiàn)象發(fā)生。
五、把教育和群眾日常生產(chǎn)，生活結合起來，結合實際，規(guī)范管理，徹底消除不利于的因素。
六、不制造矛盾，不挑撥是非，不搞小集團，不拉幫結派，不造謠，地任何事情在不明真相下不亂說，不私自接受任何形式的采訪發(fā)表議論。
七、各組要切實落實安全穩(wěn)定責任追究制，對沒有履行好職責而導致責任事故發(fā)生的組，要嚴格，按照相關規(guī)定追究責任。
八、各組要加強社會管理創(chuàng)新工作建設，切實維護全村神龕穩(wěn)定，正確引導和教育群眾依法依規(guī)進行上訪，不得發(fā)生非正常到上級上訪。
工作目標責任書 篇6
為了進一步貫徹實施《四川省人口與計劃生育條件》嚴格控制人口增長，確保xx年度人口計劃的落實，使人口與經(jīng)濟發(fā)展相適應，實現(xiàn)我鄉(xiāng)計劃生育目標，特簽訂以下責任書：
一、計劃生育“三結合”幫扶戶納入政府綜合目標考核。各村積極完成幫扶目標，“三結合”幫扶戶人均增收500元以上。
二、黨支部、村委會必須把計劃生育工作納入重要議事日程，認真落實“兩包一掛”責任制。
三、積極配合鎮(zhèn)計生服務部門開展好一年四次計劃生育優(yōu)質(zhì)服務活動，“三查”率達到 00%，每少查 人，扣村工作經(jīng)費。
四、計劃生育報表要做到及、準確、無誤、確保無漏報、錯報現(xiàn)象。若當年出生人口漏報、錯報 人扣村三職干部活動工資。
五、加強流動人口管理，做到家底清、對象準，外出流動人口辦證率 00%，外來人口驗證率90%，。
六、農(nóng)村獨生子女父母獎勵金發(fā)放率達到 00%。
七、農(nóng)村獨生子女父母獎勵扶助對象確認誤差率小于0.05%，黨支部、村委會嚴格審核獎扶資料，確保準確無誤，對于虛報隱報的扣除村三職干部活動工資。
八、積極配合鎮(zhèn)計生辦依法征收社會撫養(yǎng)費，未完成的'，扣三職干部活動工資。
九、對計劃生育嚴重失控的村，按規(guī)定實行“一票否決”，同時對村干部、駐村干部進行組織和經(jīng)濟處理。
十、進一步深化計劃生育村民自治公約。
十一、安排符合政策的人員生育。
本責任書一式兩份，目標管理人，目標責任人各一份，一并納入全鄉(xiāng)工作目標內(nèi)進行考核。
鄉(xiāng)黨委書記： 村支部書記：
鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長： 村委會主任：
鄉(xiāng)分管領導：
工作目標責任書 篇7
為認真貫徹黨的十八大精神，優(yōu)化學校環(huán)境、進一步樹立“健康第一，預防為主”的思想，逐級落實環(huán)保工作責任制，嚴格學校衛(wèi)生管理，加強環(huán)保衛(wèi)生自查及整改，組織開展有針對性的環(huán)保教育活動，切實提高廣大師生員工的環(huán)保意識，最大限度地提高學生的健康意識和良好的環(huán)保行為，為我校的教育發(fā)展創(chuàng)造良好的校園衛(wèi)生環(huán)境，制定學校環(huán)境教育工作目標管理責任書。
一、管理目標
1、普及安全、科學的衛(wèi)生知識，小學生環(huán)境衛(wèi)生教育的基本知識與環(huán)境衛(wèi)生信息的知曉率達100%。
2、排查出教室、公區(qū)衛(wèi)生安全隱患保證打掃及時有效。繼續(xù)開展“不買零食、不吃零食、不仍雜物、愛護校園、從我做起”為主題的教育活動。力爭創(chuàng)國家級“綠色學校稱號”。
3、杜絕發(fā)生有校方責任的環(huán)境衛(wèi)生、疾病事故，食物中毒等環(huán)保惡性事故發(fā)生。
二、工作要求
1、校長是環(huán)保衛(wèi)生工作的第一責任人，副校長和少先隊大隊輔導員是環(huán)保工作的直接責任人。逐級簽訂環(huán)保衛(wèi)生目標管理責任書，把環(huán)境保護和綠色學校建設工作責任落實到崗、到人，形成校長親自抓，分管領導具體抓，各口共同抓的齊抓共管格局，做到工作的`機構人員、經(jīng)費落實。
2、領導小組極力配合學校做好以下工作:
(1)少先隊及班主任組織學生整治學校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生．指導學生打掃教室及清潔區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，維護教室、廁所等校園環(huán)境清潔。積極開展病媒生物防治宣傳工作，確保滅“蚊、蠅、鼠、蟑螂”工作落實到工作實處。努力將“四害”密度降到最低限度。
�、平⒔∪珜W校環(huán)境衛(wèi)生安全應急救援體系，明確突發(fā)公共衛(wèi)生事件中自己的職責，堅持環(huán)境衛(wèi)生安全事故報告制度。發(fā)生涉及師生重大安全事故，在知情后第一時間上報，并趕往現(xiàn)場，及時組織搶險救助，將事故損失降低到最低程度，認真做好善后工作，嚴格追究相關責任人的責任。堅持因病缺勤、病因追蹤調(diào)查、傳染病的“0”報告制度。
�。�3）利用多形式、多渠道加強對學生進行環(huán)境保護及健康教育知識的學習，努力降低傳染病等常見病及破壞環(huán)境的事故的發(fā)生。
3、利用班隊課等各種形式開展環(huán)境衛(wèi)生法制宣傳教育活動，積極推進“綠色文明校園”建設，運用各種媒體宣傳環(huán)保法制法規(guī)和環(huán)保知識，充分利用“世界衛(wèi)生日”、“世界環(huán)境日”“世界無煙日”“中國學生營養(yǎng)日”等環(huán)境保護即日契機，分時段、有針對性地開展各種形式的教育宣傳活動，提高全體學生的環(huán)保衛(wèi)生意識和自我保護能力；加強環(huán)保管理學生的培訓，不斷提高環(huán)保管理水平。
4、要大力開展愛國衛(wèi)生運動，增強師生的環(huán)保安全意識，促進師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，提高自我防范的能力，安排必要的課時進行相應的環(huán)境教育及健康教育，使環(huán)保及衛(wèi)生知識深入人心。
學校負責人: 責任人:
工作目標責任書 篇8
為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神，進一步強化責任，全力做好我校的安全穩(wěn)定工作，按照"一崗雙責"的工作要求，特制訂年級組長安全工作責任書。
1、所在年級的`安全第一負責人，負責建立年級安全工作的各項規(guī)章制度，明確本年級每位教師的安全崗位職責。
2、建立健全由年級段長、班主任、任課教師、學生構成的年級安全管理體系，定期排查年級存在的安全隱患，促進年級安全工作常態(tài)化、制度化。
3、及時傳達上級有關安全工作文件精神，組織年級教師定期召開安全工作會議，落實學校安全工作有關要求，做好日常安全防范。
4、做好年級特異體質(zhì)學生身體情況登記和安全管理工作。制定年級大型活動安全預案并做好活動前的安全教育工作。
5、指導班主任和任課教師加強對學生的安全教育和管理。
6、負責本年級學生樓層、樓梯的安全管理。
7、完成領導小組交辦的其它安全工作。
年級組長要對自己負責的安全工作負責，切實將上述工作完成好，對因失職、瀆職造成安全責任事故，按照有關規(guī)定追究其責任。
本責任書一式兩份，年級組長和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自20xx年8月到20xx年7月。
學校校長（簽名）： 段長（簽名）：
年 月 日 年 月 日
工作目標責任書 篇9
根據(jù)《中共絳縣紀律檢查委員會信訪工作責任追究制》的文件精神，為了進一步增強各級部門做好紀檢信訪工作責任感，使群眾信訪問題得到及時合理的解決，有效地維護社會穩(wěn)定，特制定本責任書。
一、工作目標
1、各村各單位必須認真受理本級部門的群眾信訪問題，并依據(jù)有關政策、法律和法規(guī)予以及時、公正處理，把矛盾化解在基層。
2、各村、各單位要認真及時地處理鎮(zhèn)級以上紀檢信訪部門及鎮(zhèn)領導交辦的信訪事項，并按期（以交辦通知單為準）、按要求上報辦理結果。
3、各村、各單位要積極配合鎮(zhèn)級以上紀檢信訪部門做好跨地區(qū)、跨部門或情況復雜的信訪案件的調(diào)查處理工作。
4、各村、各單位對發(fā)生在鎮(zhèn)級以上黨政機關的群體上訪事件，應迅速派員到現(xiàn)場接回上訪群眾并妥善處理上訪問題。
5、各村、各單位對發(fā)生在鎮(zhèn)級以上黨政機關的無理纏訪人員，應迅速派員到現(xiàn)場接回，并做好勸控工作。違反這《治安管理處罰條例》的由公安部門依法處理。
6、各村、各單位還必須認真完成上級交辦的其它信訪工作任務。
二、責任追究
1、具有下列情形之一的，鎮(zhèn)紀委將對責任單位予以通報批評：
�。�1）對群眾反映的信訪問題推拖不管或敷衍塞責，造成矛盾升級的；
（2）發(fā)生集體赴縣上訪一次的；
�。�3）包案領導在接到包案通知后，不認真履行職責，致使上訪人繼續(xù)上訪的；
�。�4）對重大信訪信息隱瞞不報，給上級機關工作造成被動或不利后果的；
（5）因同一信訪問題集體到縣上訪二次的；
�。�6）對上級機關交辦限期處理的信訪案件，無特殊原因未按時報結的；
（7）發(fā)生赴鎮(zhèn)級以上機關集體上訪和無理纏訪，在規(guī)定的時間內(nèi)不派人趕到現(xiàn)場處置的。
2、具有下列情形之一的，鎮(zhèn)黨委對紀檢信訪工作責任單位給予通報批評，并實行黨風廉政建設責任制“一票否決”。
�。�1）因同一信訪問題集體赴縣上訪一次的；
�。�2）因同一信訪問題信體來縣上訪三次的；
�。�3）需配合查辦的.信訪案件而相關部門推諉不予配合的，致使能解決的問題得不到解決的；
（4）對鎮(zhèn)級以上信訪部門為解決信訪問題所形成的文件、決定以種種理由頂著不執(zhí)行的；
�。�5）發(fā)生赴省、赴京集體上訪的；
�。�6）能夠解決的問題困推諉，造成惡劣影響或嚴重后果的。
3、具有下列情形之一的，鎮(zhèn)黨委除對各村各單位實行黨風廉政建設責任制“一票否決”外，還要按照縣紀委黨風廉政建設責任追究的有關規(guī)定對其主要責任人和直接責任人追究其相應責任，給予黨紀政紀處分。
�。�1）發(fā)生赴市、赴省、赴京或本縣集體上訪后，因處置不力而勢態(tài)擴大，造成嚴重后果的；
（2）對信訪案件處置不當而受到上級機關追究的；
�。�3）對鎮(zhèn)紀委為解決信訪問題所形成的文件、決定不執(zhí)行造成嚴重后果的；
�。�4）對本單位存在的信訪問題能解決而沒有解決的，致使矛盾激化，造成鬧事、罷工、停課或者其他重大事件的。
4、黨員干部在紀檢信訪工作中有違紀違法行為的，按照有關規(guī)定追究其責任，構成犯罪的，依法追究其刑事責任。
三、本責任書一式兩份，自簽署之日起生效。
中共南樊鎮(zhèn)黨委書記簽名：
各村黨支部書記、村委會主任簽名：
工作目標責任書 篇10
根據(jù)上級有關文件精神，為切實落實消防安全工作，防止火災事故的發(fā)生，給學校教育教學創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境，學校與各處（室、組）簽訂此消防安全責任書。
一、對于有隱患的火源、電源及易燃易爆物品要及時報告或排除。
二、對消防器材、設施要加強管理和維修，若有問題及時報告處理。
三、各處室負責人，要當好兼職消防安全員，切實把防火工作放在心上，常抓不懈，避免火災事故的發(fā)生。
四、嚴禁使用大功率電器，下班時要注意關好熱水器、電腦、天然氣。
五、冬季取暖和寒暑假期間，要特別注意火災事故的發(fā)生，萬萬不可粗心大意。
六、總務處要利用黑板報、標語、集會等形式宣傳消防常識，并管理好消防工作檔案。負責對全校消防工作的定期檢查評比，落實安全責任追究制度。
七、誰分管的部門如果發(fā)生火災，要嚴格執(zhí)行學校規(guī)定的“誰造成火
災，誰就要賠償一切損失”的.規(guī)定。情節(jié)嚴重的還要負一定的法律責
任。對于發(fā)現(xiàn)火災苗頭及時撲滅者，根據(jù)情況可獎勵100—500元。
對于在火災中奮力撲救，挽回重大損失者，可獎勵500—1000元。
此件一式二份，校檔案室存一份，處（室、組）負責人一份。
XXX
20xx年XX月XX日
工作目標責任書 篇11
為了充分發(fā)揮集團各部門(單位)的管理職能，增強責任意識，提高工作績效，促進公司管理規(guī)范化、制度化的實施，調(diào)動全體員工的工作積極性，按照集團公司年度的統(tǒng)一部署和計劃實施方案的具體要求，簽定本工作目標責任書，確保我集團公司的.全局利益最大化。
一、考核日期： 年 月 日至 年 月 日，為期一年。
二、考核內(nèi)容：各部門(單位)根據(jù)集團公司年度工作部署制定出細化的工作目標進度表，作為考核依據(jù)(另附頁)。
三、獎懲辦法：
注：在會議室里實行按月亮牌制度，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務的亮藍牌，在規(guī)定的時間內(nèi)不完成任務的，亮紅牌，連續(xù)三個月被亮紅牌的，免職調(diào)崗;被評為不良等級的部門(單位)將依據(jù)集團公司的相關績效考核制度進行處罰，但屬客觀原因造成的可酌情而定。
四、其它本責任書相關內(nèi)容分別由集團人力資源部、審記考核部負責解釋、修訂。
本責任書由集團董事長和下屬單位(部門)負責人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。
本責任書一式二份，集團審記考核部和下屬單位(部門)各持一份。
董事長：部門(單位)負責人：
日期： 年 月 日日期： 年 月 日
工作目標責任書 篇12
為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神，進一步強化責任，全力做好我校的安全穩(wěn)定工作，按照"一崗雙責"的工作要求，特制訂德育副校長安全工作責任書。
1、聘請法制副校長開展普法宣傳工作，加強師生的法制教育、安全教育、學生心理健康教育，使廣大師生做到學法、懂法、守法，杜絕違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
2、積極主動的在校園開展德育教育，督促檢查德育辦，團委、少先隊工作，強化學生管理工作，培養(yǎng)學生良好的個人行為習慣，使在校生遵守日常行為規(guī)范合格率達99%以上，遵紀守法率達100%。努力形成良好的校風校紀。
3、督促德育辦有關人員幫助班主任做好"問題學生"的心理輔導和疏導工作。
4、組織有關人員對重點部位管理人員、班主任等進行安全教育培訓。組織班主任對學生進行飲食衛(wèi)生、防病治病、交通、消防、自護自救等安全教育，通過主題班會、年級會等多種形式對學生進行安全防范教育，以提高學生的安全防范意識。
5、加強對學生課外活動和運動隊訓練的管理，要做到科學合理，確保學生在訓練活動期間的.安全措施落實到實處，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生。
6、督導德育辦、團委、少先隊制定大型活動及集會安全防范預案，做到安排詳細，組織周密，分工明確，責任到人，杜絕各類事故的發(fā)生。
7、組織其他處室對學校進行安全隱患排查，對不符合標準的及時組織有關部門進行整改。
8、做好師生的防病治病和學校衛(wèi)生工作，杜絕各類傳染病在學校傳播。
德育副校長要對自己負責的安全工作負責，切實將上述工作完成好，對因失職、瀆職造成安全責任事故，按照有關規(guī)定追究其責任。
本責任書一式兩份，德育副校長和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自20xx年9月到20xx年9月。
學校校長（簽名）： 副校長（簽名）：
年 月 日 年 月 日
工作目標責任書 篇13
班主任工作是加強學生基層單位——班級管理工作的重要環(huán)節(jié)。班主任作為班級的領導者、組織者和學生管理工作具體的實施者，對促進班級建設，形成良好班風，全面提高學生素質(zhì)負有直接的教育責任。為了進一步做好我校班務工作，使班級教育管理過程和效果有效地結合，特制定班主任工作目標責任書如下：
一、關愛學生，為人師表，嚴守教師職業(yè)道德。
班主任應具備高尚的品行和良好的作風，嚴以律己，為人師表；關心、愛護每一位學生，自覺做到公平、公正；與學生交往、接觸要大方得體，自覺踐行以高尚的人格魅力感染人。
二、落實管理制度，掌握班級動態(tài)。
班主任應認真貫徹黨的教育方針，對學生德智體全面發(fā)展負責；認真落實學校有關學生的各項管理制度，秉公處理各種違紀事件，對本班出現(xiàn)的各種突發(fā)性事件及時做工作，及時匯報，防止事態(tài)擴大，并配合上級組織做好善后工作；班主任應熟悉本班級每一位學生的情況，了解學生的生源地、家庭成員、家庭經(jīng)濟背景等；重點做好學業(yè)困難生、經(jīng)濟困難生、心理弱勢群體的工作，并建立相應的檔案資料。
三、做好班級常規(guī)教育管理工作
班級的有效教育管理是建立在班級的日常全過程管理的基礎之上的。為此，班主任必須對班級管理工作過程的.環(huán)節(jié)負責：
1、班主任是本班學生的直接教育者、組織者和指導者，不但自己要全面正確地領會學校領導意圖，堅決貫徹執(zhí)行學校工作計劃，而且還要把領導意圖和學校工作計劃變成班級各方面教育力量的指導思想和行動依據(jù)，及時通暢地做到上情下達，下情上達，彼此溝通，相互理解，共同搞好班級工作。
2、班主任應在新學年開始后，盡快搞好班級組織建設，了解或熟悉學生家庭情況、思想動態(tài)、愛好特長等，便于因材施教，使每個學生都能進得來，留得住，學得好。
3、在和學生接觸中，班主任的品格和作風，對學生有很大影響，因而班主任時刻應在衣著打扮、言談舉止、生活習慣等方面為人師表，樹立自己的威信。
4、熱情關懷、愛護每一位學生，堅持向學生進行德育教育，教育學生遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和各項規(guī)章制度，幫助學生建立生活常規(guī)和正常的學習秩序，努力把本班培養(yǎng)成勤奮學習、遵守紀律、團結友愛、朝氣蓬勃的集體。
5、關心學生的生活和健康，加強生活管理，組織本班學生認真做好“兩操”，積極參加文體活動，搞好個人和環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣、生活習慣和鍛煉習慣。
6、經(jīng)常與科任教師聯(lián)系，了解和研究學生的身心特點和學習情況，向本班任課教師反映學生正當意見，教育學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，改正學習方法，發(fā)展自學能力，學好各門功課。
7、經(jīng)常對學生進行遵紀守法教育。對于學生的不良習慣及時找學生談話，與家長配合，做深入細致的思想工作，幫助學生改掉不良習慣。
8、持之以恒地對學生進行安全教育，
9、按時保質(zhì)保量完成學校布置的其他各項工作任務。
本班學生若因班主任指導不力、管理不善而造成事故的，應追究班主任的責任。
為了上述工作任務得以落實，現(xiàn)與你簽定工作目標責任書。本責任書一式兩份，班主任和學校各留一份，自簽訂之日起執(zhí)行，執(zhí)行情況將直接與你學期考核、職務、職稱晉升掛鉤。
班主任簽名：學校（蓋章）：
簽字日期： 年 月 日
工作目標責任書 篇14
為了維護我校正常的教育教學秩序，確保我院校園及廣大師生的安全，根據(jù)省市區(qū)政府及相關部門的要求，結合我院的實際，現(xiàn)立責任狀如下：
一、各系部要健全、完善安全工作組織網(wǎng)絡，系部主任為第一責任人，并明確專人分管，提供相應的工作條件，安全目標層層分解、責任到人。
二、各系部要健立健全各項安全工作制度，細化各項目標責任，每一目標有專人負責。
三、加強師生思想教育，注重心理健康、遵紀守法教育，每班每學期要開設至少兩節(jié)心理健康課，嚴禁師生攜帶管制刀具進入校園。確保師生無違法犯罪。
四、嚴禁組織師生參與商業(yè)性慶典活動，各系部組織師生外出活動必須向院學工處提出申報，并確保師生安全。
五、按規(guī)定保管好有毒實驗藥品，使用有毒藥品要規(guī)范操作。
六、加強對實訓、實習課的'管理，教育學生正確操作實驗、實習設備，杜絕實驗、實習設備因使用不當造成的設備損壞和人員傷亡。
七、高度重視安全工作，堅持每天安全工作檢查，定期進行安全工作大檢查、安全隱患大排查發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，不能整改的應及時上報。掌握建立特異體質(zhì)學生檔案按規(guī)定及時上報各種安全工作材料。
八、加強對宿舍樓的管理，每天檢查學生就寢情況，并有祥實記錄，
對沒有按時在宿舍就寢的學生要有登記、有處理。
九、對省外、市外的學生管理，要充分體現(xiàn)人性化，休息日要安排教師值班，關心他們的學習和生活，在校期間應杜絕出現(xiàn)任何意外事件。
十、認真做好交通安全工作，教育學生外出要遵守交通法規(guī)，落實節(jié)假日的學生報告制度。集體外出使用車輛時，應讓車輛單位提供車輛安全檢驗報告。學生外出實習、見習時各系部應在就業(yè)處指導下安排實習指導老師，全程跟蹤管理。
十一、加強對學生進行防災減災教育，每學期至少組織一次防災減災應急演練，讓每一位師生明白疏散的途徑和方法。
十二、加強對傳染性疾病的防控工作，切實落實各項預防措施及消毒工作，杜絕傳染性疾病的大范圍傳播。
十三、加強安全值班工作，增強值班人員工作責任心，確保全天候、全方位都有值班人員。杜絕發(fā)生治安事故。
十四、加強安全教育，加大安全工作宣傳力度，讓安全教育進課堂、入會場，不斷增強師生的安全意識。
十五、強化管理，細化措施，確保全學年無人身傷亡、無任何安全事故。
十六、規(guī)范檔案管理，按要求健全安全工作臺帳。
宿遷職教中心責任單位：負責人簽字：責任人簽字：
二0 年 月 日
工作目標責任書 篇15
加強學院學生會工作責任制，提高各部門的自覺性與主動性，確保部門內(nèi)部及部門與部門之間做好各項有關工作，特結合我院學生會實際工作，簽訂本工作目標責任書，明確各各部門的相關工作任務，寫工作目標責任書。
一、主要責任與工作要求：
1、學生會內(nèi)各個成員得嚴格遵守《學院規(guī)章制度》管理條例。
2、各部部長得積極吸取和采納各部成員提出好的建議和意見，并制定強有力的`整改措施，以積極主動的心態(tài)來調(diào)動學生工作。
3、部長定期舉行部門活動交流會，以部門隊伍建設為重點，推進常規(guī)管理工作，使部門更和諧有利于工作的開展。
4、各部門舉行活動時要靈活的調(diào)動與分配工作，確保各位成員能積極參加活動又不影響到學習成績，做到學生干部不掛科的目標。
5、各部門要相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映給上級，及時制定解決措施。
6、部內(nèi)各成員得聽從部長的安排，如果有意見，我們可以保留意見，必須執(zhí)行“先工作后反饋”的原則，
二、目標：
完成以上各項任務，使學生會工作有序開展，并使各部門的行為得到規(guī)范，形成良好的工作作風，全面提高理學院學生會在學校的聲譽。
三、考核與獎懲：
學生會辦公室將對各部門及成員進行考核，根據(jù)個人在本學年的工作情況表現(xiàn)作為
本學年優(yōu)秀學生干部評選標準。對于不嚴格遵守《學院規(guī)章制度》管理條例，工作失職，導致發(fā)生后果嚴重，影響學生會名譽的，我們將依照有關規(guī)定進行處分。
學院團總支、學生會
20xx年xx月xx日
工作目標責任書 篇16
為了進一步落實20xx年糾風工作領導責任制，特制定工作目標責任書。
一、加強對糾風工作的組織領導，切實把糾風工作列入單位負責的目標管理，堅持“誰主管誰負責、誰分管誰主抓”的原則，堅持“糾建并舉，標本兼治，綜合治理，”的工作方針，將糾風工作納入我校工作的重要議事日程，把糾風工作與我校其它工作一起安排部署、檢查、落實、督促、考核、總結。
二、加大對收費工作的管理力度。建立健全公開、收費登記和收費票據(jù)的制度，推行校務公開制度。
1、落實好農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革工作的有關精神，我校不得收費統(tǒng)一訂購教輔和學習用具。
2、貫徹自治區(qū)有關文件精神，嚴格規(guī)范我校收費行為。堅決糾正擅自立項、提高收費標準和擴大收費范圍的亂收費行為，堅決制止各種亂辦班、亂集資、亂借次行為，堅決制止各種巧立名目收取贊助費、建校費和捐資助學費等的'亂收費行為，嚴禁我校為社會上的有償補課提供場所。
3、我校要加強預算管理，建立健全農(nóng)村中小學預算編制制度，規(guī)范資金運行機制，統(tǒng)籌安排使用好專項經(jīng)費，確保全縣義務教育階段的農(nóng)村中小學生全部免交學雜費、兩免一補的政策落實到位。
4、加強“收支兩條線”管理，建立健全經(jīng)濟責任人審計制度。
5、繼續(xù)嚴格規(guī)范社會實踐活動。在社會實踐活動中必須加強和完善安全防范工作，確保學生安全。嚴禁以任何形式、任何名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害危險品活動和其它危險性實踐活動，確保學生勞動實踐活動健康有序發(fā)展。
三、認真抓好政務分開和校務公開工作。我校要設立校務公開機構，設置校務公開形式，明確校務公開內(nèi)容與程序，尤其要做好事對外公開工作。
四、教輔用書的征訂工作，要嚴格按照教育局制定的有關征訂中小學教學用書和教輔用書的規(guī)定執(zhí)行。教材教輔用書的征訂必須在自治區(qū)推薦的《新疆中小學生用書目錄》和《新疆中小學教材用書推薦目錄》的范圍內(nèi)，必須在教育行政部門審核后由各級新華書店統(tǒng)一訂購。我校教輔用書的選購必須堅持學生自愿的原則，學校和教師不得強制學生統(tǒng)購并收費。
五、我校要定期檢查糾風目標責任的落實情況，一年不得少于2次，每次檢查都要有記錄和書面報告。
六、加強師德教育，禮貌待人，文明接待學生家長，禁止教師利用職務之便謀取私利。堅決杜絕教師體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象
校長：xx
支部書記：xx
副校長：xx
相關處室責任人：xx
班主任：xx
簽定時間：20xx年3月8日
工作目標責任書 篇17
一、工作分工：
認真完成信息技術教學工作。做好學校教育網(wǎng)站的管理與數(shù)據(jù)維護工作。
二、工作職責：
1、具備不斷學習現(xiàn)代信息技術新知識，每年至少接受兩次繼續(xù)教育培訓。
2、努力鉆研業(yè)務，不斷的更新知識，提高本專業(yè)水平。認真研究信息技術在社區(qū)教育方面的應用。
3、負責對各社區(qū)市民(職工)學校網(wǎng)站負責人員的業(yè)務培訓，協(xié)助社區(qū)市民(職工)學校教師搞好數(shù)據(jù)的添加與管理功作。
4、定期對社區(qū)教育中心網(wǎng)站進行版面更新與鏈接糾錯工作。
5、指導社區(qū)居民正確使用網(wǎng)站教育資源，及時查看居民上傳信息，發(fā)現(xiàn)問題排除隱患，加強信息的`審核工作。保證網(wǎng)站信息正面宣傳作用。
6、管理好網(wǎng)站服務器系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、維護工作，保證設備的正常運行。
7、完成教育中心網(wǎng)站布置的其他任務。
三、崗位責任考核目標：
1、認真履行信息技術教師職責。做好備、教、輔、考工作。
2、認真鉆研教材，創(chuàng)造性的開展教學工作。積極參加教研活動。
3、認真制定落實教學計劃。
4、按照新課程的要求提高學生學習信息技術的興趣，努力改進教法，保證課堂教學質(zhì)量。
5、積極引導學生開展信息技術綜合實踐活動。
6、管理好課件室，多媒體室，微機房，保證設備的正常運行。
7、做好校園網(wǎng)的管理維護工作。
8、認真、按時完成學校布置的其他任務。
責任人簽字：
校長簽字：
xx年九月一日
工作目標責任書 篇18
為加強我院護理工作內(nèi)部管理，提升護理質(zhì)量，落實“以病人為中心，以質(zhì)量為核心的服務宗旨，使我院護理工作在“二級”醫(yī)院評審中各項護理工作指標均達標，要求護士長在任職年內(nèi)，應完成以下各項指標：
一、護理質(zhì)量管理目標
1、病人滿意度≥90%
2、年計劃目標達標率≥85%
3、護理人員培訓率≥10%
4、在職護士年培訓達標率≥30%
5、護師以上人員繼續(xù)教育學分達標率≥90%
6、在崗5年以下護士規(guī)范化培訓參加率不低于90%
7、護理人員中醫(yī)護理常規(guī)知曉率≥80%
8、護理技術操作合格率≥90%
9、基礎護理合格率≥90%
10、特護、一級護理合格率≥90%
11、急救物品完好率100%
12、常規(guī)器械物品消毒滅菌合格率100%
13、護理文件書寫合格率≥90%
14、年壓瘡發(fā)生率為0（帶入壓瘡、難免壓瘡除外）
15、年事故發(fā)生率為0
16、年護理有效投訴率為0
17、健康教育覆蓋率≥100%
18、健康教育病人知曉率≥80%
29、一人一針一管執(zhí)行率達100%
20、一次性注射器、輸液（輸血）器用后毀型率達100%
21、病房管理合格率≥90%
22、電話回訪成功率≥50%
23、護士長目標考核合格分為合格
24、護士長全年綜合考核合格
25、嚴格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)各標準及規(guī)范
年終由護理部對全院護士長進行年目標考核評價，合格分為≥85分。
二、任職年內(nèi)科室護理工作及病人綜合滿意度達90%以上。
蕭縣中醫(yī)院護理部
責任人：
年 月 日
工作目標責任書 篇19
為了進一步加強禁毒工作，強化責任意識，全面深入開展創(chuàng)建“平安單位”活動，實現(xiàn)無毒目標，確保社會穩(wěn)定，根據(jù)農(nóng)業(yè)工作實際，特與各股、室、站、所、中心簽訂禁毒責任書。
一、責任目標
禁毒工作嚴格按照《黎平縣創(chuàng)建“無毒社區(qū)”》和《黎平縣禁毒委員會關于全縣毒品問題整治工作方案》的要求，落實各項禁毒措施，創(chuàng)建無毒單位。
二、工作措施
各股、室、站、所、中心都要把禁毒工作納入社會治安綜合治理總體，定期分析，認真分析，認真落實責任制，層層抓落實，做到使禁毒工作人員、責任、制度、措施四落實。
1、各股、室、站、所、中心，要把禁毒工作納入本單位年度工作的總體規(guī)劃和年度目標管理考核內(nèi)容，做到有調(diào)研、有分析、有布置、有檢查、有獎懲，真正形成群眾積極參與，社會各方面綜合治理的禁毒格局。
2、各股、室、站、所、中心負責人要認真履行禁毒工作第一責任人的責任，切實加強對禁毒工作的領導，明確禁毒工作直接責任人，并層層簽訂禁毒工作責任狀。
3、各股、室、站、所、中心負責人，要開展經(jīng)常性的檢查，保證本單位杜絕毒情的出現(xiàn);要做到及時掌握干部職工(包括家屬)的'思想動態(tài)，對思想異常的人員要掌握情況，加強防范，強化教育，防止涉毒現(xiàn)象。
4、各股、室、站、所、中心負責人，要切實加強對干部職工(包括家屬)的禁毒的宣傳教育工作，積極參加各種禁毒宣傳活動，自覺接受禁毒宣傳教育，遵守國家、政府的法律、法令。認真做好本單位干部職工、本人及其家屬的防毒拒毒教育，防止新的吸毒人員滋生，做到珍惜生命、遠離毒品，不吸毒、不販毒、不制毒、不種植毒品植物，把本單位建成“無毒單位”、“無毒社區(qū)”。并積極協(xié)助公安機關打擊毒品犯罪活動，動員廣大干部職工(包括家屬)與毒害作斗爭。
5、積極開展揭批活動，各股、室、站、所、中心可以采取各種手段和方法(包括組織干部職工觀看禁毒錄象、讀禁毒文章，寫禁毒作文開展禁毒宣傳教育等活動)，積極檢舉揭發(fā)違法犯罪行為，堅決與毒品犯罪作斗爭，為徹底消滅毒品危害、凈化社會環(huán)境作出自己的貢獻。
6、落實幫教措施。局屬各單位負責人要對本單位的干部職工及其家屬子女參的吸毒人員和復吸人員進行勸戒，保證做好吸毒人員的及時戒毒和解戒后的幫教和教育轉化工作，建立幫教檔案，落實幫教措施確保不復吸。不將吸毒人員和復吸人員推向社會。
三、責任期限
本責任書有效期從簽訂之日起至20xx年12月31日止，期間若有人事變動由繼任人完成責任目標任務。
責任人：xxx
日期：20xx年XX月XX日
工作目標責任書 篇20
總體目標
一、要有年計劃、季安排、月重點、半年及一年工作總結。
二、有護理管理制度及疾病護理常規(guī)。有護理質(zhì)量管理工作流程（重點是入院、出院、轉院，接送手術病人等工作程序）。有護理緊急風險預案。
三、實施整體護理，建立完善的支持系統(tǒng)。（陪送、陪檢、標本送檢，登記）。
四、不良事件及缺陷差錯每周有登記，有整改措施。
五、完成護理部安排的'病案討論、業(yè)務查房
六、每月工作量有統(tǒng)計
七、配合醫(yī)院安排臨時性、突擊性的工作。如體檢、義診等
八、鼓勵護士自修高等護理，不斷學習新業(yè)務、新技術、有記錄。
九、控制成本，提高效益。不輸錯帳，漏帳，重復輸帳。
十、儀表規(guī)范
十一、勞動紀律好
質(zhì)量目標
1、基礎護理、一級、危重病人（特護）護理合格率≥98
2、急救藥品、物品、急救設備完好率≥ 100
3、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100 4、護理文件書寫合格率≥98
5、護理技術操作合格率≥100
6、護理差錯事故發(fā)生率為0
7、每張床位護理差錯發(fā)生次數(shù)≤0.5年
8、執(zhí)行責任制的整體護理和健康教育工作應達到:
�。�1）病人健康教育覆蓋率100%、病人掌握≥85%
�。�2）護理措施落實率達100%，并進行效果評價。
9、靜脈穿刺成功率＞95%
10、一床一巾使用率100%
11、一人一針一管一帶執(zhí)行率100%
12、一次性注射器、輸液器用后毀型，一次性醫(yī)療物品分類盛裝，回收率100%
13、護士素質(zhì)、儀表行為規(guī)范要求達到100%
14、年計劃目標完成率≥95%
護理服務目標
1、病人對護理服務工作滿意率≥95%，實行責任制整體化護理。
2、護理人員對護理管理工作滿意率≥80%
院長簽名：
護士簽名：
時間: 年 月 日
工作目標責任書 篇21
加強學院學生會工作責任制，提高各部門的自覺性與主動性，確保部門內(nèi)部及部門與部門之間做好各項有關工作，特結合我院學生會實際工作，簽訂本工作目標責任書，明確各各部門的相關工作任務，寫工作目標責任書。
一、主要責任與工作要求：
1、學生會內(nèi)各個成員得嚴格遵守《學院規(guī)章制度》管理條例。
2、各部部長得積極吸取和采納各部成員提出好的建議和意見，并制定強有力的整改措施，以積極主動的心態(tài)來調(diào)動學生工作。
3、部長定期舉行部門活動交流會，以部門隊伍建設為重點，推進常規(guī)管理工作，使部門更和諧有利于工作的'開展。
4、各部門舉行活動時要靈活的調(diào)動與分配工作，確保各位成員能積極參加活動又不影響到學習成績，做到學生干部不掛科的目標。
5、各部門要相互監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題要及時反映給上級，及時制定解決措施。
6、部內(nèi)各成員得聽從部長的安排，如果有意見，我們可以保留意見，必須執(zhí)行“先工作后反饋”的原則。
二、目標：
完成以上各項任務，使學生會工作有序開展，并使各部門的行為得到規(guī)范，形成良好的工作作風，全面提高理學院學生會在學校的聲譽。
三、考核與獎懲：
學生會辦公室將對各部門及成員進行考核，根據(jù)個人在本學年的工作情況表現(xiàn)作為本學年優(yōu)秀學生干部評選標準。對于不嚴格遵守《學院規(guī)章制度》管理條例，工作失職，導致發(fā)生后果嚴重，影響學生會名譽的，我們將依照有關規(guī)定進行處分。
學院團總支、學生會
20xx年xx月xx日
工作目標責任書 篇22
為切實貫徹禁毒工作方針，動員全社會力量開展禁毒工作，充分發(fā)揮各級各部門的職能作用，各司其職，各負其責，共同搞好我鄉(xiāng)的禁毒工作，鞏固禁毒整治成果，為確保各項禁毒工作取得實效，特制定本責任書。
一、目標責任
1、按照“誰主管，誰負責”的原則，村支部、村民委員會主要領導要高度重視，親自動員部署，組織措施得力，禁毒工作要納入當?shù)厣鐣l(fā)展、構建和諧社會的總體規(guī)劃，建立禁毒工作長效機制，完善村、社禁毒宣傳機構和幫教機構，做到有研究、有分析、有部署、有檢查，突出重點，全面推進，真正形成社會綜合治理的禁毒工作新格局。
2、村支部、村民委員會主要負責人要認真履行禁毒工作第一責任人的責任，加強對禁毒工作的領導，明確禁毒工作的直接責任人，實行責任追究制。
3、密切注視割區(qū)涉毒人員動向，特別是經(jīng)常出入云南、廣東各地務工反籍的活動情況，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，及時、準確地向公安機關反饋信息。
4、準確掌握轄區(qū)內(nèi)涉毒人員底數(shù)，建檔立卡，做到一人一卡，一村一冊，卡冊資料規(guī)范、齊全。
5、結合各村的毒情，制定切實可行的幫教計劃和方案，牽頭組織，指導各社開展形式多樣的禁毒宣傳活動，務求取得實效;對涉毒人員開展幫教工作，確保教育率達到98%以上。
6、各村要確定專職宣傳員開展日常宣傳工作。利用趕集時節(jié)進行掛圖、實物等街頭宣傳活動。在各村醒目的地方設立宣傳欄，粘貼宣傳標語、公布舉報電話，加強對青少年、外出務工人員的宣傳教育。
二、獎懲規(guī)定
本責任書規(guī)定的責任職務，列入個村的.目標考核，作為年對考核依據(jù)之一;對于在此項工作中積極主動地，能很好完成工作任務的，作為評優(yōu)選先進的重要條件;對在次行動中工作不積極、不主動未完成任務的村，在全鄉(xiāng)通報批評，因措施不力造成重大影響的村，將追究主要負責人的責任。
三、組織要求
1、本責任書的責任目標執(zhí)行情況的考評，由鄉(xiāng)綜治辦制定考核辦法，并納入鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府黨建目標任務年終考核。
2、本責任書長期有效，如村支部、村民委員會負責人有人事變動，由接任人繼續(xù)履行。
××鄉(xiāng)政府責任人(蓋章)：
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