策劃部崗位職責(zé)（精選27篇）
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編收集整理的策劃部崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
策劃部崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新會員發(fā)展、老會員激活、會員關(guān)系維護；
2、負(fù)責(zé)會員權(quán)益等級建設(shè)和會員日運營工作；
3、負(fù)責(zé)移動客戶端推廣和運營工作；
4、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)營銷工具的推廣和應(yīng)用；
5、負(fù)責(zé)VIP導(dǎo)購專家隊伍建設(shè)和管理。
任職要求：
1、有互聯(lián)網(wǎng)、自媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有市場策劃和推廣管理經(jīng)驗，具有較強的創(chuàng)新和營銷意識，熟悉市場和消費者需求、對線上線下等銷售渠道操作有較深刻理解；
策劃部崗位職責(zé) 篇2
任職要求：
1、大專以上文化程度，漢語言文學(xué)專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上廣告文案或新聞記者從業(yè)經(jīng)驗，年齡30歲以下，身體健康。
2、獨立寫作能力強，熟悉文案炒作流程。
3、文字功底強，并能清晰表達(dá)個人思想。
4、熟練操作電腦。
崗位職責(zé)1：
1、負(fù)責(zé)各樓層的報刊管理及協(xié)調(diào)更換事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)報紙廣告的文案寫作；
3、負(fù)責(zé)活動方案的擬定與寫作；
4、負(fù)責(zé)閱讀及學(xué)習(xí)其它醫(yī)院的報紙廣告；
5、負(fù)責(zé)外界活動的聯(lián)系與溝通；
6、負(fù)責(zé)會員俱樂部的管理。
崗位職責(zé)2：
1、負(fù)責(zé)每天電視及電臺廣告的監(jiān)播；
2、負(fù)責(zé)每天報紙廣告的剪報及存檔；
3、負(fù)責(zé)每天本地報紙及外地報紙醫(yī)療廣告的分類剪報；
4、負(fù)責(zé)每月顧客意見本的整理并在月底提交總經(jīng)理；
5、負(fù)責(zé)各類活動方案的歸檔。
策劃部崗位職責(zé) 篇3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場營銷策劃工作、商品賣點挖掘、產(chǎn)品頁面邏輯進(jìn)行深度分析，撰寫產(chǎn)品廣告文案，產(chǎn)品介紹等資料；
2、負(fù)責(zé)公司線上產(chǎn)品的營銷策劃方案的制定；
3、負(fù)責(zé)策劃網(wǎng)絡(luò)營銷推廣活動并監(jiān)督實施，根據(jù)效果隨時調(diào)整策略；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、廣告、營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、一年以上廣告公司經(jīng)驗，多項目執(zhí)行經(jīng)驗，三年以上營銷策劃工作經(jīng)驗，熟練操作各類活動策劃；懂新媒體的優(yōu)先；
3、有PPT、方案、創(chuàng)意等案例，文字功底扎實，有較強的文字編輯和策劃能力，方案邏輯性強；
4、性格活潑開朗、工作細(xì)致認(rèn)真、思維活躍、具有敏銳的市場洞悉力；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學(xué)習(xí)應(yīng)用能力和創(chuàng)新精神；
1、年齡27歲及以上，大專及以上學(xué)歷；2、具備市場營銷、策劃等相關(guān)專業(yè)知識；3、具備3年以上地產(chǎn)行業(yè)營銷策劃行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有豐富前期策劃經(jīng)驗，撰寫項目可研報告、建議書、項目測算等；4、具有敏銳的市場洞察力和出色的預(yù)測、決策能力，對本行業(yè)的市場發(fā)展有深刻的理解。
1、在營銷策劃部長領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)行房地產(chǎn)經(jīng)營項目的前期調(diào)研和市場定位、制訂和調(diào)整項目營銷策劃方案和推廣方案，進(jìn)行廣告效果監(jiān)控和分析，保證項目營銷工作的順暢進(jìn)行。
2、參與和協(xié)助銷售經(jīng)理完成廣告全案公司和廣告發(fā)布公司的確定；協(xié)助上級主管進(jìn)行商務(wù)合同的起草、談判、與簽訂；
3、完成上級安排的其他工作
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、五年以上房地產(chǎn)行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗；
3、具備市場營銷知識、市場調(diào)查知識、營銷常用手段和媒體推廣方式，了解廣告制作、媒體運作、文案撰寫、平面廣告和刊物設(shè)計；
4、熟悉房地產(chǎn)銷售關(guān)鍵環(huán)節(jié)及其相關(guān)的房地產(chǎn)政策；
5、良好的分析能力、判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
策劃部崗位職責(zé) 篇4
職務(wù)名稱：傳媒
隸屬：策劃部經(jīng)理
管轄：媒體發(fā)布
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷。
2、具有三年以上大型商業(yè)企業(yè)策劃管理工作經(jīng)驗，具備傳播的相關(guān)管理知識，與相關(guān)媒體保持良好的合作關(guān)系。
3、熟悉大型醫(yī)療機構(gòu)的經(jīng)營管理知識，具有極強的市場分析能力。
4、具有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)責(zé)任心。
5、具有較強的公共協(xié)調(diào)能力。
職責(zé)：
1、根據(jù)醫(yī)院總體的戰(zhàn)略布署和品牌發(fā)展規(guī)劃，制訂年度媒體和廣告?zhèn)鞑ビ媱潯?/p>
2、根據(jù)媒體關(guān)注的重點，布置相關(guān)的宣傳主題，組織宣傳材料的寫作。
3、與各類媒體保持經(jīng)常性的聯(lián)系，積極參與各類媒體的策劃活動。
4、廣開渠道，開辟新媒體，提高醫(yī)院品牌的傳播覆蓋面和效率。
5、積極推動企業(yè)文化建設(shè)，增強醫(yī)院的品牌凝聚力。
6、制定宣傳計劃及廣告經(jīng)費的預(yù)算。
策劃部崗位職責(zé) 篇5
任職要求：
1、大專以上文化程度，經(jīng)濟類或營銷策劃類專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上同行業(yè)策劃工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，身體健康。
2、具備相當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)統(tǒng)計和市場分析能力，市場營銷理論扎實。
3、創(chuàng)意能力強，善于溝通，文字表達(dá)能力強。
5、熟練操作電腦。
職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行醫(yī)院整體促銷計劃的擬定、執(zhí)行、督促實施。
2、針對不同時期營運及市場競爭的要求，擬定各類活動實施方案和宣傳主題。
3、經(jīng)常進(jìn)行市場調(diào)研，保持對市場流行動態(tài)的及時掌握，有創(chuàng)意地作出策劃建議，為經(jīng)理提供參考。
4、醫(yī)院內(nèi)部活動的制定。
策劃部崗位職責(zé) 篇6
崗位要求：
1、年齡要求在30—35歲之間；
2、具有快消品行業(yè)市場策劃經(jīng)驗5年以上，
3、男女不限
4、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知；
5、有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力；
6、有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動的現(xiàn)場管理能力；
7、工作努力，積極進(jìn)取，良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；
8、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神；
9、較強的觀察力和應(yīng)變能力。
10、針對品牌和產(chǎn)品推廣以及渠道建設(shè)有獨到的.見解；
11、有很深的寫作功底；
12、具有一定得設(shè)計能力。
崗位職責(zé)：
1 、在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意，不得有損公司利益；
2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè)，使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確，目標(biāo)清晰，發(fā)展趨勢良好；
3、負(fù)責(zé)公司各項廣告營銷業(yè)務(wù)的前期調(diào)研分析、策略制定及文案撰寫工作，提供目標(biāo)準(zhǔn)確、個性鮮明、結(jié)構(gòu)合理系統(tǒng)化的廣告/品牌建設(shè)等規(guī)劃方案；
4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營銷管理新思想并創(chuàng)造性的融入公司的框架體系；
5、不斷了解廣告制作、廣告媒介等最新材料最新形式與方法；
6、負(fù)責(zé)組織公司的大項廣告業(yè)務(wù)的策劃會議。
7、負(fù)責(zé)公司VI設(shè)計、形象宣傳手冊、產(chǎn)品目錄、公司網(wǎng)絡(luò)等策劃；
8、負(fù)責(zé)組織實施各類技術(shù)市場研討會、產(chǎn)品推廣會等活動營銷。
任職要求：
1、年齡在25——35周歲，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計、廣告相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、良好的市場運營經(jīng)驗，擅長活動組織策劃，產(chǎn)品運營推廣；
3、扎實的文字功底和創(chuàng)意能力，了解設(shè)計類相關(guān)軟件；
4、5年以上市場、策劃、公關(guān)、文案等相關(guān)工作經(jīng)驗，至少3年以上團隊管理崗位工作經(jīng)驗。
5、具備良好的執(zhí)行力和責(zé)任感，能承受一定工作強度和壓力；積極樂觀，具備良好的溝通能力和語言表達(dá)能力；
6、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力，有市場活動經(jīng)驗；良好的創(chuàng)新能力和行業(yè)敏感度。
任職要求：
1、新聞、中文、文秘、廣告學(xué)、市場營銷、環(huán)境類等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有廣告公司、企業(yè)品牌營銷策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、思維敏捷、關(guān)心時事熱點、具有良好的策劃、溝通，抗壓能力；
4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，創(chuàng)意思維活躍，品牌宣講有感染力；
職位描述：
1、統(tǒng)籌公司的品牌營銷策劃活動，指導(dǎo)落實活動的執(zhí)行；
2、根據(jù)品牌定位、產(chǎn)品規(guī)劃，結(jié)合各網(wǎng)絡(luò)平臺活動、節(jié)慶、熱點話題，策劃品牌活動主題、營銷方案及推廣文案，吸引客戶參與活動，提升品牌熱度和銷售業(yè)績；
3、收集市場信息，掌握市場發(fā)展動態(tài)，及時匯總分析市場情況，有效制定相關(guān)的市場策略；
4、負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品賣點的提煉和總結(jié)，指導(dǎo)產(chǎn)品文案描述；
5、統(tǒng)籌營銷策劃團隊的分工協(xié)作及人員的培養(yǎng)；
6、負(fù)責(zé)開展市場調(diào)研，競爭對手分析；
7、協(xié)助開展公司在媒體的推廣活動，包括公司微信公眾號、官網(wǎng)、行業(yè)論壇等。
策劃部崗位職責(zé) 篇7
一、策劃部崗位設(shè)置
本部門共設(shè)3人，其中策劃經(jīng)理1人、策劃主管1人、內(nèi)業(yè)1人。
二、策劃部各崗位職責(zé)
(一)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、協(xié)助總經(jīng)理工作，參與公司經(jīng)營管理決策，主持本部門日常工作；
2、負(fù)責(zé)開發(fā)項目前期、中期、后期（含物管）全過程開發(fā)和管理的廣告、營銷（物管）等策劃，負(fù)責(zé)撰寫各個階段營銷策劃報告，確保策劃目標(biāo)的實現(xiàn)；
3、樹立品牌意識，在實施項目策劃過程中，利用廣告宣傳、公關(guān)活動、銷售服務(wù)、隊伍管理等逐步打造公司及項目的品牌；
4、參與工程設(shè)計。審查戶型設(shè)計圖、規(guī)劃方案圖、環(huán)境方案設(shè)計圖，及早發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品設(shè)計中影響銷售的問題，確保房屋功能和環(huán)境最優(yōu)化；
5、負(fù)責(zé)各類營銷費用預(yù)算及使用情況；
6、監(jiān)控售房價格，適時提出房價升降意見，提前制定成本超標(biāo)時確保項目利潤的預(yù)備方案；
7、組織部門員工有效執(zhí)行營銷推廣各項方案和活動；
8、做好與代理（銷售）公司、工程管理部、開發(fā)部等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作，確保及時準(zhǔn)確地把客戶的信息傳達(dá)給相關(guān)部門；
9、負(fù)責(zé)或組織相關(guān)崗位員工，在部門各項職責(zé)履行過程中，與涉及到的有關(guān)外部合作單位溝通，選擇及簽約工作，并組織實施和過程監(jiān)控；
10、負(fù)責(zé)參與項目商業(yè)產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計、市場調(diào)研、商業(yè)定位、商業(yè)推廣、招商等相關(guān)工作；
11、組織部門員工完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。
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1、協(xié)助部門經(jīng)理編寫各項方案及推廣計劃；
2、協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行各營銷推廣計劃；
3、協(xié)助部門經(jīng)理完成營銷推廣費用計劃的制定和審核；
4、協(xié)助銷售現(xiàn)場完成各種銷售資料和銷售道具的準(zhǔn)備和提供，保持良好的銷售環(huán)境；
5、參與審議廣告公司提交的平面、影視廣告及公關(guān)活動創(chuàng)意
6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)與廣告設(shè)計、公關(guān)活動、新聞媒體等營銷供應(yīng)商的聯(lián)系、溝通與整合；
7、負(fù)責(zé)定期匯總項目營銷推廣費用開支數(shù)據(jù)，編制公司營銷推廣費用開支報表；
8、配合部門經(jīng)理落實執(zhí)行公司品牌策劃及推廣工作；
9、根據(jù)項目銷售執(zhí)行狀況及市場發(fā)展趨勢，定期向部門經(jīng)理提供項目產(chǎn)品研發(fā)、后續(xù)項目產(chǎn)品定位建議；
10、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各項目推廣相關(guān)的廣告設(shè)計、發(fā)布，新聞媒體、活動等合作伙伴的緊密聯(lián)系和溝通；審查所有廣告資料，使其符合我司統(tǒng)一vi、營銷推廣方案及國家相關(guān)廣告管理法規(guī)；
11、結(jié)合項目周邊項目進(jìn)度，定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)查；
12、根據(jù)各項目推廣成果情況反饋，對各項目推廣效果進(jìn)行監(jiān)控和評估，定期提交總結(jié)分析報告；
13、與有關(guān)外聯(lián)單位進(jìn)行接洽，并與合作方建立良好的合作關(guān)系；
14、協(xié)助部門經(jīng)理撰寫商業(yè)策劃報告，實施執(zhí)行商業(yè)策劃、招商過程中的的相關(guān)活動；
15、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。
�。ㄈ﹥�(nèi)業(yè)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)登記梳理部門各類文檔及各類合同，做到不缺失，并利于查詢；
2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)報帳處理工作；
3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部辦公用品的領(lǐng)取及流程處理，為各崗位工作提供強有力后勤保障。
4、負(fù)責(zé)部門之間往來文件的傳送及保管；
5、配合有關(guān)崗位舉辦的各項會議準(zhǔn)備工作；
6、公司對外宣傳的文案編寫及其它文案性質(zhì)工作，并協(xié)助上級完成相關(guān)的市場宣傳工作；
7、協(xié)助銷售現(xiàn)場完成各種銷售資料和銷售道具的準(zhǔn)備和提供。
8、其他臨時性的工作，
三、銷售部崗位設(shè)置
銷售部設(shè)置12人，其中銷售經(jīng)理1人、銷售主管1人、置業(yè)顧問8人、權(quán)證主管1人、權(quán)證助理1人。
四、銷售部各崗位職責(zé)
�。ㄒ唬╀N售部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銷售部的全面銷售工作，執(zhí)行銷售計劃、落實銷售任務(wù)；
2、全面熟悉所售樓盤的基本情況及重慶市房地產(chǎn)市場動態(tài),了解公司的運行機制和公司所有在售或待售項目情況；
3、負(fù)責(zé)售樓部及外賣場一切日常銷售工作(包括日常事物安排,合同審核,房號銷控,業(yè)務(wù)指導(dǎo),工作協(xié)調(diào),辦公秩序,勞動紀(jì)律,調(diào)解內(nèi)部糾紛及處理客戶投訴),確保高效,規(guī)范運作,努力提高銷售業(yè)績；
4、解答客戶提出的疑難問題，幫助銷售員完成單次交易，及時處理客戶投訴，建立投訴檔案、負(fù)責(zé)向相關(guān)部門反饋投訴信息；
5、根據(jù)項目傭金制度及時提交審核銷售員傭金報表；
6、負(fù)責(zé)制定所推樓盤銷售要點解說詞，并進(jìn)行對銷售員的培訓(xùn)；
7、主持召開售樓部每日工作例會，總結(jié)當(dāng)天銷售工作，解答售樓處發(fā)生的各類問題；
8、協(xié)調(diào)與售樓部及外賣場相關(guān)的保安、保潔、物管、工程等部門，及時溝通處理突發(fā)情況；
9、負(fù)責(zé)售房預(yù)定協(xié)議、預(yù)售房合同范本的審查；
10、負(fù)責(zé)對銷售人員的業(yè)績考核，并于每月底提交《銷售員考核表》，對銷售員的聘用，解聘，獎懲和調(diào)整提出意見；
11、組織部門員工完成客戶服務(wù)相關(guān)工作，辦理項目銷售預(yù)售許可證，面積測量及大小產(chǎn)權(quán)證的辦理，及時回款；
12、每周一提交上周成交客戶明細(xì)給財務(wù)部，涉及有房屋抵押積極配合財務(wù)部及時解押；
13、根據(jù)市場發(fā)展?fàn)顩r及銷售工作中的客戶反饋情況，每月向策劃部提出具體的推廣建議；
14、負(fù)責(zé)與工程部、策劃部的相關(guān)部門的溝通，有效開展銷售工作；
15、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性的工作。
�。ǘ╀N售主管崗位職責(zé)
1、協(xié)助銷售經(jīng)理作好售樓中心的日常管理工作；
2、及時向銷售經(jīng)理反饋銷售現(xiàn)場各種信息，負(fù)責(zé)對銷售現(xiàn)場各類突發(fā)事件妥善進(jìn)行初步處理；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督置業(yè)顧問的行為規(guī)范、客戶接待、回訪跟蹤等工作；
4、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問的日常銷售接待排序及排休工作；
5、協(xié)助置業(yè)顧問有需要的銷售談判，促其成交；
6、負(fù)責(zé)銷售合同的初審，負(fù)責(zé)合同及附件的整理、收集及報送；
7、每天按時填寫銷售日報表，錄入來電來訪客戶資料，核對銷控；
8、負(fù)責(zé)辦公用品、銷售物料的管理，及時上報所需物資；
9、負(fù)責(zé)主持召開售樓部每日工作例會，班前檢查及當(dāng)天銷售工作總結(jié)，解答售樓處發(fā)生的各類問題；
10、負(fù)責(zé)房款催收的同意管理；
11、完成銷售經(jīng)理交辦的其他工作。
�。ㄈ┲脴I(yè)顧問的崗位職責(zé)
置業(yè)顧問前臺：
1、全方位熟悉所售樓盤的基本情況；
2、配合項目銷售現(xiàn)場經(jīng)理工作，努力完成展銷、售樓現(xiàn)場及分部的市場推廣任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場售樓處或售樓分部、推廣展銷點，遵循客戶服務(wù)規(guī)范要求，按規(guī)定接待流程完成電話接待和客戶來訪接待工作，主動熱情解答客戶咨詢，陪同客戶參觀樓盤樣板房，積極促成交易；
4、負(fù)責(zé)填寫《認(rèn)購書》等銷售文件，并確保其中條款準(zhǔn)確無誤后簽名，送銷售現(xiàn)場經(jīng)理或主管審核簽署；
5、負(fù)責(zé)銷售合同的準(zhǔn)備及簽約工作；
6、負(fù)責(zé)陪同客戶去財務(wù)交付定金或房款；
7、將收據(jù)、已蓋章的認(rèn)購或預(yù)留協(xié)議客戶聯(lián)、購樓須知、購房費用明細(xì)交給客戶，回答客戶有關(guān)咨詢，送客戶至銷售現(xiàn)場門外；
8、涉及大案交易的客戶或其他特殊情況本人無法回答解決的，應(yīng)當(dāng)及時確切地向上級匯報；
9、與已成交客戶和有意向未成交客戶經(jīng)常保持友情溝通并介紹公司有關(guān)工程進(jìn)度，銷售情況；
10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上錄入來電、來訪客戶信息及認(rèn)購信息；
11、負(fù)責(zé)每月進(jìn)行可類比樓盤市場調(diào)查，匯總數(shù)據(jù)；
置業(yè)顧問后臺：
1、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問前臺認(rèn)購書的審核；
2、負(fù)責(zé)每日客戶合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶資料，報權(quán)證崗進(jìn)行合同備案，同時進(jìn)行合同的建檔工作；
3、負(fù)責(zé)每日按揭合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶資料，報權(quán)證崗進(jìn)行按揭的辦理；
4、負(fù)責(zé)對辦理完畢合同進(jìn)行歸檔，并通知客戶領(lǐng)�。�
5、負(fù)責(zé)對各項目到期銷售欠款的催繳款工作；
6、負(fù)責(zé)日常交房的工作，包括編制寄發(fā)接房通知書等；
7、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行合同的登記備案工作；
8、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行房產(chǎn)證辦理的資料準(zhǔn)備；
9、負(fù)責(zé)日�，F(xiàn)場客戶投訴的接待；
10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上進(jìn)行合同簽訂的錄入及項目建盤工作；
11、負(fù)責(zé)配合銷售崗進(jìn)行日常的現(xiàn)場管理工作；
12、銷售經(jīng)理安排的臨時性工作。
�。ㄋ模�(quán)證主管崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)客服組的日常工作，按銷售流程安排合同及時登記和產(chǎn)權(quán)證辦理、安 排貸款合同及時下貸；
2、維護房交所、銀行、公積金管理中心的良好關(guān)系；
3、協(xié)助相關(guān)部門辦理公司各項目的預(yù)售許可證、房屋預(yù)售面積核算測繪報告，配合房管交易所建立樓盤資料備案工作；
4、負(fù)責(zé)辦理公司各項目總證、客戶產(chǎn)權(quán)證、國土證手續(xù)工作；
5、負(fù)責(zé)辦理客戶轉(zhuǎn)賣、客戶產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)（這屬于二手房范疇，公司收取相關(guān)費用）；
6、協(xié)助銷售人員對客戶有關(guān)轉(zhuǎn)賣、權(quán)證變更疑難問題的解釋和處理工作；
7、做好權(quán)證的統(tǒng)計報表及費用請款和報銷手續(xù)；
8、做好每批《商品房買賣合同》登記的記錄工作，并按月上報部門經(jīng)理；
9、做好每批按揭客戶辦理情況登記，并按月上報出按揭貸款人員名單和下貸金額報表報分管部門經(jīng)理及財務(wù)部；
10、協(xié)調(diào)、處理在售房屋的售前解押工作，并督促責(zé)任部門辦理，逾期未能解押的及時告知部門經(jīng)理；
11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密，如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等；
12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
（五）權(quán)證助理崗位職責(zé)
1、做好項目新建登記管理工作，在房交所對所售樓盤資料建庫，確保所建樓盤信息與樓盤測評報告資料一致。
2、審查購房合同聯(lián)機備案單以及審查合同完整性，收集整理按揭資料，按揭合同及時登記備案。
3、收集整理客戶辦理房產(chǎn)證資料并及時報送相關(guān)部門；
4、做好交房前期有關(guān)資料準(zhǔn)備工作，包括兩書的辦理等；
5、項目的銷售合同備案完成后組織貸款合同資料的填寫；
6、將所有準(zhǔn)備齊全的資料報送相關(guān)銀行辦理按揭貸款；
7、與貸款行相關(guān)辦理人員協(xié)調(diào)按揭辦理流程，壓縮按揭回款周期；
8、及時報送項目購房合同到房管局備案；
9、定期與房交所等相關(guān)職能部門溝通以保持部門工作的順暢；
10、做好客戶服務(wù)過程中的權(quán)證辦理、管理和檔案歸檔等工作；
11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密，如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等。
12、其他臨時性的工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇8
任職要求：
1、大專以上文化程度，有較強的信息管理能力，經(jīng)濟類或公共關(guān)系類專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上會員推廣和銷售工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，身體健康。
2、熟悉醫(yī)療行業(yè)市場情況，頭腦靈活，有較強的市場分析能力和業(yè)務(wù)拓展能力。
3、服務(wù)意識好，公關(guān)協(xié)調(diào)能力強。
4、能操作電腦，進(jìn)行基本的設(shè)計。
職責(zé)：
1、制訂行之有效的會員卡推廣方案，并定期組織各類會員優(yōu)惠活動；
2、管理醫(yī)院會員資料，統(tǒng)籌相關(guān)部門進(jìn)行會員卡的推廣，處理會員的各類投訴；
3、經(jīng)常與經(jīng)營部進(jìn)行溝通，根據(jù)經(jīng)營形勢及時調(diào)整會員卡的推廣策略。
4、努力拓展與外界各類商家的合作渠道，確保會員卡的增值服務(wù)不斷推陳出新。
策劃部崗位職責(zé) 篇9
主要職責(zé)：
產(chǎn)業(yè)園區(qū)研究，產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)項目專業(yè)研究及策劃顧問
職位要求：
1、全日制本科或以上學(xué)歷，房地產(chǎn)評估、經(jīng)濟學(xué)、人文地理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)；
2、具有1—3年產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)研究工作經(jīng)歷；
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯分析及管理能力；
4、具有良好的溝通表達(dá)及報告演示能力；
5、積極樂觀，勇于接受挑戰(zhàn)，責(zé)任心強。
策劃部崗位職責(zé) 篇10
任職要求：
1、大專以上文化程度，廣告設(shè)計專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上廣告設(shè)計或品牌傳播工作經(jīng)驗，年齡30歲以下，身體健康。
2、獨立設(shè)計能力強，熟悉企業(yè)vi視覺形象的有關(guān)理論。
3、創(chuàng)意能力強，并能清晰表達(dá)個人思想。
4、熟練操作電腦，對各類廣告、印刷材料的特性十分熟悉。
職責(zé)：
1、在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)院統(tǒng)一形象的設(shè)計。
2、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院vi視覺形象的應(yīng)用規(guī)范，創(chuàng)造性地完成各類導(dǎo)視系統(tǒng)、宣傳品的設(shè)計。
3、經(jīng)常進(jìn)行與本職工作相關(guān)的市場調(diào)研，學(xué)習(xí)借鑒最新的各種流行設(shè)計元素。
4、負(fù)責(zé)報紙廣告的設(shè)計工作。
5、負(fù)責(zé)院內(nèi)宣傳物品的設(shè)計。
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院制度的設(shè)計及重大活動時的內(nèi)部及外部包裝。
策劃部崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)小鎮(zhèn)類項目產(chǎn)品線體系搭建及拓展；
2.負(fù)責(zé)制定服務(wù)運營模式的調(diào)整建議方案，包括產(chǎn)品的推廣時間、發(fā)展方向、領(lǐng)域、客戶需求及盈利模式等。
3.負(fù)責(zé)運營產(chǎn)品體系（定位、價格、包裝）建設(shè)。
4.根據(jù)客戶反饋、分析運營數(shù)據(jù)，對產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤與迭代。
協(xié)助開展專業(yè)系統(tǒng)管理與服務(wù)支持工作。
5.專業(yè)系統(tǒng)調(diào)研、專業(yè)系統(tǒng)員工培訓(xùn)；
6.按時、按質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦，并及時匯報工作進(jìn)展?fàn)顩r，必要時提交書面報告。
任職要求：
1.全日制本科以上學(xué)歷，管理類、相關(guān)專業(yè)類；
2.年以上相關(guān)品牌或產(chǎn)品線管理經(jīng)驗；
3.對于所轄產(chǎn)品線行業(yè)情況熟悉，了解國家相關(guān)法律法規(guī)、政策要求；
4.行業(yè)內(nèi)經(jīng)營理念有著較為敏銳的觸覺，為公司提出制勝的產(chǎn)品策略和推廣策略；
5.正直敬業(yè)，有較強的抗壓能力、具有獨立工作能力及團隊合作精神。
策劃部崗位職責(zé) 篇12
任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、具有五年以上大型商業(yè)企業(yè)策劃管理工作經(jīng)驗，具備品牌運營的相關(guān)管理知識，且有成功的典型案例。
3、熟悉大型醫(yī)療機構(gòu)的經(jīng)營管理知識，具有極強的市場分析能力。
4、具有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)責(zé)任心。
5、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力。
職責(zé)：
1、主持本部門策劃、活動、設(shè)計工作。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，配合經(jīng)營部擬訂年度總體營銷計劃，監(jiān)控本部門對醫(yī)院戰(zhàn)略決策的執(zhí)行情況，對醫(yī)院市場競爭形勢作出分析和評估，為總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
3、領(lǐng)導(dǎo)部屬按照年度總體營銷計劃的要求，應(yīng)節(jié)慶日、季節(jié)性、階段性銜接的要求切實可行的實施方案。
4、負(fù)責(zé)本醫(yī)院自身綜合研究、市場調(diào)研、同業(yè)競爭者的調(diào)研與企業(yè)實態(tài)研究，建立信息儲存庫，為醫(yī)院各類決策提供信息，使醫(yī)院各類決策信息化。
5、在全醫(yī)院樹立“仁和醫(yī)院”的品牌意識，構(gòu)建仁和醫(yī)院的品牌方陣，進(jìn)行以“平價”品牌為核心的整合傳播。
6、積極推動醫(yī)院文化建設(shè)，增強醫(yī)院的品牌凝聚力。
7、組織部屬完成醫(yī)院的形象塑造和管理工作即企業(yè)形象策劃和實施。
8、整理各部運作管理機制，使之更趨合理化、科學(xué)化。
9、負(fù)責(zé)本部門員工的培訓(xùn)和業(yè)績考核，為醫(yī)院的發(fā)展建立梯級人才儲備。
9、完成醫(yī)院交付的其他工作任務(wù)。
策劃部崗位職責(zé) 篇13
為更好地執(zhí)行本部門職能， 充分調(diào)動內(nèi)部能動性并協(xié)調(diào)與其他部門和各分站的聯(lián)系，本部對20xx年度工作開展的總安排如下：
主要職責(zé)：
1、策劃輔導(dǎo)站總站活動，力求幫助師大學(xué)子更加了解自我、悅納自我，以正當(dāng)?shù)耐緩浇鉀Q自己的心理困惑。常規(guī)活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學(xué)生心理健康日。
2、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書，若活動舉辦的較成功，將其推廣到全校。
3、加強與外聯(lián)部合作，與其共同協(xié)商，為聯(lián)系兄弟學(xué)�；蚶澲鄳�(yīng)地制定制定方案。
4、做好總站的上傳下達(dá)工作，及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
部長與副部長通力合作，大家多討論多交流，現(xiàn)將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進(jìn)一步調(diào)整)：
部長(xx)職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)策劃下學(xué)期總的活動
2、加強與外聯(lián)部合作，與其共同協(xié)商，為聯(lián)系兄弟學(xué)校或拉贊助相應(yīng)地制定制定方案。
3、協(xié)調(diào)各分站與總站的活動，及時借鑒分站的經(jīng)驗，推廣至全校。
副部長(xx)職責(zé)：
1、做好總站的上傳下達(dá)工作，及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配后交辦公室統(tǒng)籌。
2、干事的考核和管理以及會議記錄，將每次總站組織的活動及時進(jìn)行總結(jié)并上傳到心理在線網(wǎng)站。
3、負(fù)責(zé)策劃案后期的文字組織和編輯工作。
部員干事(xx)：
1、協(xié)助各分站根據(jù)其學(xué)院特點作好活動的規(guī)劃書，若活動舉辦的較成功，將其推廣到全校。
2、負(fù)責(zé)與各分站組織策劃部的聯(lián)系及具體的上傳下達(dá)工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇14
1、負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶提案，給予前 期提案、設(shè)計創(chuàng)意說明及后期結(jié)案報告等服務(wù);
2、熟悉品牌打造流程，有敏銳的創(chuàng)作嗅覺和精準(zhǔn)的 創(chuàng)意表現(xiàn)力，具備獨立思考和分析能力，對問題有自己獨特的見解;
3、獨立撰寫各類稿件、策劃方案、報告及項目各項 宣傳資料文案等;
4、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案，協(xié)助 商務(wù)部進(jìn)行創(chuàng)意提案，保證工作的順利推進(jìn);
5、深度參與品牌策劃和營銷工作，講好品牌故事，傳播品牌美譽度，打造品牌影響力。
策劃部崗位職責(zé) 篇15
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成策劃案的文字撰寫及稿件編輯工作；
2、負(fù)責(zé)廣告策劃方案、活動策劃方案、公關(guān)策劃方案的策劃與組織實施；
3、負(fù)責(zé)協(xié)助市場部門廣告促銷推廣計劃的編制與執(zhí)行工作；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇16
1、負(fù)責(zé)各類品牌合作提案的策劃、撰寫與持續(xù)跟蹤（主要）。
2、負(fù)責(zé)為企業(yè)及產(chǎn)品品牌規(guī)劃提出合理化建議，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門制定品牌戰(zhàn)略（主要）。
3、負(fù)責(zé)做好結(jié)合品牌做好市場調(diào)研和市場分析（主要）。
4、負(fù)責(zé)各項目組營銷活動的策劃支持，必要時作為新項目牽頭人對接品牌并做好品牌客勤（主要）。
5、負(fù)責(zé)各種宣傳材料、營銷材料、廣告策劃案、品牌推廣方案等得撰寫與策劃。
6、負(fù)責(zé)新媒體對接、廣告投放等落地實施。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇17
1、根據(jù)公司總目標(biāo)，負(fù)責(zé)酒店品牌營銷、策劃等工作，制定相應(yīng)的酒店品牌營銷方案并推進(jìn)執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)酒店品牌推廣及活動文案撰寫；
3、負(fù)責(zé)完成各項酒店營銷方案落地；
4、負(fù)責(zé)開發(fā)營銷推廣渠道，組織、實施宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設(shè)計等；
5、負(fù)責(zé)公司微信、微博、抖音、小紅書、公眾號等推廣平臺軟文及活動的策劃，負(fù)責(zé)推廣平臺的日常維護（如：內(nèi)容發(fā)布，增加粉絲，互動，提高關(guān)注度等）；
6、負(fù)責(zé)編寫酒店策劃文案，PPT,廣告等宣傳方案制作和更新；
7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
策劃部崗位職責(zé) 篇18
1、分析市場，結(jié)合總部方案，策劃與之適應(yīng)的業(yè)務(wù)運作與管理模式相關(guān)文案；
2.撰寫公眾號、朋友圈、抖音等媒體文案，定期維護推廣賬號運營；
3.負(fù)責(zé)活動監(jiān)控落地、實施、結(jié)果輸出及復(fù)盤；4.協(xié)助公司其他部門或人員開展相關(guān)工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)在實際工作中落實和執(zhí)行公司VIS視覺識別系統(tǒng)的應(yīng)用；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場活動方案進(jìn)行各項工作的協(xié)調(diào)及實施；
3、負(fù)責(zé)收集媒體、同行、競爭對手等相關(guān)市場信息；
4、負(fù)責(zé)公司官方媒體的更新與維護；
5、負(fù)責(zé)對公司新聞事件負(fù)責(zé)跟蹤記錄；
6、負(fù)責(zé)對市場策劃部各類文件的歸納和存檔；
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
策劃部崗位職責(zé) 篇20
1、負(fù)責(zé)港澳臺/歐美/日本等地區(qū)的海外游戲目標(biāo)市場品牌營銷工作展開，整合海外各類傳播資源并制定產(chǎn)品上線前后的營銷策劃方案；
2、負(fù)責(zé)線上線下市場活動計劃的制定、執(zhí)行和總結(jié)，通過各種市場推廣手段完成營銷目標(biāo)；
3、關(guān)注市場動態(tài)和用戶需求，能提供較為精準(zhǔn)的本地化營銷方案
策劃部崗位職責(zé) 篇21
1.市場/競品調(diào)研，了解產(chǎn)品及用戶需求的趨勢
2.精準(zhǔn)提煉產(chǎn)品賣點，匹配市場趨勢及用戶痛點
3.對接產(chǎn)品圖片、視頻拍攝方案及執(zhí)行，以及其它上市物料
4.產(chǎn)品及品牌在線上新媒體的傳播，包括但不限于品牌官方公眾號、微博、抖音等
5.產(chǎn)品及品牌在線下渠道的傳播策劃及執(zhí)行，包括門店活動、展會、發(fā)布會等
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
策劃部崗位職責(zé) 篇22
1. 負(fù)責(zé)全年營銷傳播規(guī)劃，重點合作品牌活動、大促及事件營銷策劃及執(zhí)行，為品效合一的結(jié)果負(fù)責(zé)；
2. 能夠敏銳洞察趨勢場景及社會熱點，快速組織事件營銷，熟練、創(chuàng)新運用媒介傳播手段實現(xiàn)品牌高效曝光，建立用戶心智；
3. 獨立統(tǒng)籌復(fù)雜項目，深刻理解家具行業(yè)運營，全面協(xié)調(diào)跨部門合作，對“招商合作-創(chuàng)意傳播-活動運營-行業(yè)銷售-流量整合”等進(jìn)行全局把控；
4. 具備數(shù)據(jù)分析能力和營銷產(chǎn)品化思維，善于創(chuàng)造性關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)需求和市場機會，設(shè)計營銷商業(yè)化模式，拓展業(yè)務(wù)新市場價值。
策劃部崗位職責(zé) 篇23
1、負(fù)責(zé)公司微信公眾號的日常運營:圖文內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、提高影響力和關(guān)注度；
2、協(xié)助上級負(fù)責(zé)公司的整體形象以及品牌形象的策劃、建設(shè)和維護；
3、負(fù)責(zé)營銷宣傳和推廣活動的文案撰寫、編輯；
4、市場調(diào)研，資料收集，競爭對手調(diào)研，行業(yè)及市場狀態(tài)調(diào)研；
5、監(jiān)控與反饋活動推廣效果及行業(yè)競品調(diào)研分析等工作；
6、具備市場策劃與市場宣傳崗位工作經(jīng)驗2年以上；
7、熟練掌握圖文設(shè)計及編輯軟件；
8、具備良好的文案寫作能力。
策劃部崗位職責(zé) 篇24
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品品牌經(jīng)營規(guī)劃，負(fù)責(zé)市場推廣活動的提案策劃、流程設(shè)計、活動組織實施、媒體運用；
2、負(fù)責(zé)海外產(chǎn)品營銷規(guī)劃，策劃各項市場線上線下推廣方案的策劃與撰寫；
3、根據(jù)市場推廣活動開展情況，確定相關(guān)宣傳內(nèi)容，選擇渠道發(fā)布；
4、熟練運用網(wǎng)絡(luò)推廣工具，優(yōu)化推廣執(zhí)行效果；
5、把握市場動態(tài)，收集市場信息并整理、分析、輸出市場整體推廣策略；
6、負(fù)責(zé)推廣費用預(yù)算，并進(jìn)行使用控制；
7、追蹤市場推廣活動實施效果，進(jìn)行總結(jié)及分析；
策劃部崗位職責(zé) 篇25
1、協(xié)助市場部經(jīng)理針對行業(yè)和產(chǎn)品方案進(jìn)行市場營銷策劃；
2、參與新產(chǎn)品市場評估工作，以及項目前期定位及可行性分析；
3、負(fù)責(zé)各項推廣活動的準(zhǔn)備、執(zhí)行、收集活動反饋信息進(jìn)行總結(jié)；
4、完成公司網(wǎng)站、品牌網(wǎng)站規(guī)劃、內(nèi)容更新；
5、協(xié)助各銷售渠道進(jìn)行宣傳資料設(shè)計和制作；
6、負(fù)責(zé)公司品牌規(guī)劃，公司層面的媒介宣傳，以及VI體系建立；
7、制定市場策劃年度、季度工作計劃與總結(jié)；
9、協(xié)助市場部經(jīng)理負(fù)責(zé)市場營銷體系的貫徹執(zhí)行、工作指導(dǎo)和體系管理工作；
策劃部崗位職責(zé) 篇26
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品文案、品牌文案、項目文案的創(chuàng)意和撰寫;
2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的專題策劃并根據(jù)網(wǎng)絡(luò)營銷方向進(jìn)行專題策劃、選稿、組稿、整合、撰寫;
3、負(fù)責(zé)傳播文案的創(chuàng)意和撰寫(微信、微博等);
4、負(fù)責(zé)官方網(wǎng)站內(nèi)容管理及編輯;
5、負(fù)責(zé)公司展會的協(xié)助工作;
6、負(fù)責(zé)百度、谷歌競價平臺的管理;
7、熟練掌握軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣、論壇推廣及其它特殊的推廣方式;
8、上級交辦的其它事情。
策劃部崗位職責(zé) 篇27
1.根據(jù)產(chǎn)品運營計劃制定PR計劃，撰寫產(chǎn)品相關(guān)的新聞、軟文、媒體專題內(nèi)容;
2.針對公司產(chǎn)品說明書進(jìn)行包裝潤色，并提煉面向用戶的宣傳用語;
3.面向市場與用戶的各類文案的策劃與撰寫，包括產(chǎn)品介紹、廣告語、深度稿件、SNS宣傳材料等;
4.市場活動的文字宣傳策劃與撰寫。
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