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防疫期間辦公室總結(jié)(精選5篇)
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它可以使我們更有效率,讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫(xiě)才不會(huì)千篇一律呢?下面是小編為大家收集的防疫期間辦公室總結(jié)(精選5篇),歡迎大家分享。
防疫期間辦公室總結(jié)1
當(dāng)初懷著一顆憧憬的心來(lái)到了社聯(lián),如今在大家的共同更努力下已經(jīng)發(fā)展起來(lái)了。時(shí)光飛逝,一年的時(shí)間已經(jīng)悄然而過(guò),為了讓自己在以后工作中做的更全面、更完善,對(duì)社聯(lián)辦公室的工作做如下總結(jié):
在過(guò)去的一年里,社聯(lián)辦公室從制度的不完善、經(jīng)驗(yàn)的缺乏到現(xiàn)在的逐漸成熟,辦公室經(jīng)歷了許多活動(dòng),正是由于這些豐富多彩的活動(dòng),社聯(lián)辦公室得到了發(fā)展、更重要的是那些得之不易的經(jīng)驗(yàn)。而且,那些戶外活動(dòng)也增加了部員間的合作與交流,增進(jìn)了彼此間的感情,為以后的工作打好了良好的基礎(chǔ)。一年的時(shí)間也磨練了大家的各種能力,無(wú)論是在交流溝通上還是團(tuán)結(jié)協(xié)作上,各個(gè)部員都在某些程度上得到了提升,人格魅力也大大增加。通過(guò)這學(xué)年的鍛煉我們已經(jīng)熟悉的.掌握了辦公室的工作內(nèi)容,如環(huán)化系社團(tuán)活動(dòng)的簡(jiǎn)訊的發(fā)表、社聯(lián)各部門(mén)例會(huì)的會(huì)議記錄、社團(tuán)申請(qǐng)和注冊(cè)、社聯(lián)基本資料的整理等。總的來(lái)說(shuō),社聯(lián)辦公室在這一學(xué)年的時(shí)間里進(jìn)步了很多,這得益于主席和部長(zhǎng)的正確引導(dǎo),還有就是每個(gè)人的積極努力,都希望自己通過(guò)實(shí)踐得到發(fā)展。
在我們逐漸步入正常行駛軌道的同時(shí),我們也存在著很多不足。
第一、在活動(dòng)過(guò)程中部員不夠積極。在舉辦活動(dòng)時(shí),部分部員懶散、不積極參與活動(dòng),甚至有些人都不參加活動(dòng)。這嚴(yán)重影響集體工作,對(duì)個(gè)人的能力也沒(méi)得到預(yù)期的鍛煉。
第二、工作質(zhì)量未達(dá)標(biāo)。例如:社團(tuán)簡(jiǎn)訊不能得到及時(shí)發(fā)表;活動(dòng)過(guò)程未能按預(yù)期進(jìn)行等等。針對(duì)種種問(wèn)題我們將制定出更加完善的社聯(lián)管理制度,也會(huì)對(duì)將出現(xiàn)的問(wèn)題作出預(yù)測(cè),使社聯(lián)工作質(zhì)量得到提升。
第三、在工作中對(duì)工作不夠重視,比較松散,需要嚴(yán)格要求和自我要求。在平時(shí)生活中端正態(tài)度,嚴(yán)格要求部員的工作,使他們真正做到一份責(zé)任,為社聯(lián)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
以上是我對(duì)過(guò)去一學(xué)年社聯(lián)辦公室工作的總結(jié),相信在下一學(xué)年我能做好辦公室的工作并把存在的問(wèn)題一一解決。我個(gè)人的總結(jié)并不全面,希望主席多多指點(diǎn)正,使社聯(lián)辦公室能踏踏實(shí)實(shí)地建設(shè)好,社聯(lián)能發(fā)展好,在更長(zhǎng)遠(yuǎn)的道路上走地更穩(wěn)健。
防疫期間辦公室總結(jié)2
本學(xué)期期末轉(zhuǎn)瞬即至,現(xiàn)將辦公室這半年的工作做一回顧:
這個(gè)學(xué)期,辦公室成員嚴(yán)格遵守研究生會(huì)的章程,做好上傳下達(dá)的任務(wù)以及信息的反饋,結(jié)合活動(dòng)要求進(jìn)行教室的申請(qǐng),會(huì)議的籌備等工作,及時(shí)的撰寫(xiě)和發(fā)表各個(gè)活動(dòng)的通訊稿、例會(huì)記錄和照片材料,對(duì)研究生會(huì)的活動(dòng)材料進(jìn)行分類整理和歸檔,緊密加強(qiáng)與其它部門(mén)的合作與聯(lián)系。為了使研究生會(huì)的工作更加順利的開(kāi)展,辦公室同學(xué)在此基礎(chǔ)上還采取了以下的措施:
首先,在本學(xué)期研究生會(huì)辦公室的納新工作之后,積極的促使辦公室成員相互了解,調(diào)動(dòng)工作熱情,制作了研究生會(huì)成員聯(lián)系表、簽到表、各班班委聯(lián)系方式、以及研一無(wú)課情況表。
其次,通過(guò)小例會(huì)的方式完成了對(duì)辦公室成員的培訓(xùn)工作,集思廣益的'基礎(chǔ)上制作了《辦公室工作細(xì)則》,明確了辦公室各個(gè)成員的職責(zé)分工,明確了活動(dòng)舉辦的流程,更加細(xì)分了研究生會(huì)各個(gè)部門(mén)之間的職責(zé)。
再次,對(duì)研究生會(huì)上傳至群空間的資料進(jìn)行了規(guī)范化管理,制作了活動(dòng)策劃書(shū),活動(dòng)總結(jié)書(shū)以及活動(dòng)通訊稿的模板,標(biāo)志著文檔管理有跡可循。
最后,辦公室與學(xué)校校記者站取得了聯(lián)系,使校記者站成為了研究生部的一個(gè)窗口,使本科和研究生部的老師,同學(xué)都能了解到研究生部、研究生會(huì)的動(dòng)態(tài)。
美中不足的是辦公室通訊稿的寫(xiě)作水平亟待提高,但辦公室的成員在努力克服這一點(diǎn),通過(guò)多多學(xué)習(xí)校官網(wǎng)上的文章等途徑不斷的加強(qiáng)通訊稿的寫(xiě)作水平。
在辦公室成員的相互團(tuán)結(jié)下,辦公室的工作順利開(kāi)展,有理由相信下一學(xué)期,辦公室的成員會(huì)再接再厲,研究生會(huì)定會(huì)再創(chuàng)佳績(jī)。
防疫期間辦公室總結(jié)3
一服務(wù)企業(yè)各項(xiàng)工作的“大管家”。
服務(wù)是辦公室的天職。當(dāng)好企業(yè)的“大管家”,關(guān)鍵要在“辦”什么、如何“辦”上下功夫。首先是“辦”什么?作為辦公室,這個(gè)“辦”理所當(dāng)然就是要抓好辦文、辦會(huì)、辦事!稗k文”重在“準(zhǔn)確、及時(shí)、規(guī)范”,起草文稿要精煉,語(yǔ)言表達(dá)要準(zhǔn)確;收發(fā)文件要及時(shí),簽批文件要中肯;審核文件要認(rèn)真,印發(fā)文件要規(guī)范。每一個(gè)環(huán)節(jié)都要嚴(yán)格把關(guān),并按照精簡(jiǎn)要求,盡可能少發(fā)文、慎發(fā)文,發(fā)管用的文。關(guān)于辦文,提幾條要求:一是每一次黨委會(huì)都要形成會(huì)議紀(jì)要,避免“議而不決”。
同時(shí)要提高成文效率,會(huì)議紀(jì)要要及時(shí)下發(fā),不能拖拉延誤。二是收發(fā)文件要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、遵規(guī)守矩,該傳到哪一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批的文件,必須及時(shí)呈批呈閱,不能擅作主張。原則上上級(jí)發(fā)文,各部門(mén)、單位上報(bào)集團(tuán)文件,必須第一時(shí)間呈報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)批閱。三是簽發(fā)文件要規(guī)范、高效。以集團(tuán)公司名義對(duì)上級(jí)政府部門(mén)和重要合作伙伴行文,經(jīng)法務(wù)部門(mén)審核把關(guān)后,報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字,最后由董事長(zhǎng)或集團(tuán)總裁簽發(fā)。各類專題會(huì)議紀(jì)要按照“誰(shuí)分管、誰(shuí)召開(kāi)、誰(shuí)簽發(fā)”的原則,由分管領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)!稗k會(huì)”重在“細(xì)致、周密、協(xié)調(diào)”,會(huì)議方案要細(xì)致,議程安排要周密,會(huì)議籌備要充分,會(huì)務(wù)分工要明確,會(huì)場(chǎng)部置要整齊,會(huì)議組織要協(xié)調(diào)。一些重要會(huì)議一定要提前籌備,盡可能不搞“突然襲擊”。要關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié),話筒響不響?空調(diào)好不好用?文件印刷質(zhì)量如何?標(biāo)語(yǔ)橫幅是否準(zhǔn)確無(wú)誤?會(huì)議接待是否符合八項(xiàng)規(guī)定要求?會(huì)議的每一個(gè)細(xì)節(jié),都可能影響組織者的形象,甚至影響領(lǐng)導(dǎo)同志的權(quán)威。
今后明確一個(gè)原則,只要集團(tuán)主要領(lǐng)導(dǎo)參加的會(huì)議,不管是哪個(gè)部門(mén)或者單位組織的,辦公室都要負(fù)總責(zé)、把好關(guān)。以集團(tuán)公司名義召開(kāi)的會(huì)議,辦公室更是責(zé)無(wú)旁貸!稗k事”重在“嚴(yán)謹(jǐn)、高效、靈活”。這里面要著重突出一個(gè)程序問(wèn)題,要有請(qǐng)示,有匯報(bào),有反饋,事事層層把關(guān),一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),絕不能憑想當(dāng)然,搞自由主義。其次是如何“辦”?前提必須要出力,不出力干不好辦公室工作!稗k”字中間是一個(gè)“力”,兩邊有兩個(gè)點(diǎn)。這兩個(gè)點(diǎn),一個(gè)代表汗水,一個(gè)代表淚水。辦公室的同志工作節(jié)奏快,心理壓力大,比其他部門(mén)付出的都要多,既要付出辛勞的汗水,有時(shí)還要付出心酸的淚水。別的部門(mén)干不了的工作,我們要干,為領(lǐng)導(dǎo)分憂;別的部門(mén)承受不了的委屈,我們也要承受,為領(lǐng)導(dǎo)解愁。所以當(dāng)好企業(yè)的“大管家”很不容易,要具備任勞任怨、事無(wú)巨細(xì)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膹?qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任心。辦公室工作無(wú)小事,常常是大事要事交織,急事難事疊加,任何思想上的麻痹松懈、行為上偏差紕漏都可能影響工作運(yùn)轉(zhuǎn),甚至影響大局。因此,希望每位同志都應(yīng)樹(shù)立“最后一道關(guān)口”的意識(shí),敬業(yè)守責(zé)、守土盡責(zé),對(duì)工作不是一般負(fù)責(zé),而要極端負(fù)責(zé);工作不是一般的標(biāo)準(zhǔn),而是極高的標(biāo)準(zhǔn);站好每一個(gè)崗位,守住每一道防線,扎扎實(shí)實(shí)做好每一天、每一項(xiàng)工作,真正做到“零差錯(cuò)、零缺陷、零失誤”。此外,辦公室還擔(dān)負(fù)著行政接待、公車管理、后勤保障、檔案管理等重要職責(zé)和任務(wù),要營(yíng)造良好的生活和辦公環(huán)境,嚴(yán)格管好公車,做好公務(wù)接待,搞好內(nèi)外協(xié)調(diào),依法合規(guī)做好后勤保障工作。
二協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系的“潤(rùn)滑劑”。
如果將企業(yè)運(yùn)營(yíng)比作一部高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器,那么辦公室所起的作用相當(dāng)于各個(gè)中樞環(huán)節(jié)的“潤(rùn)滑劑”,缺少“潤(rùn)滑劑”必然會(huì)導(dǎo)致“中梗阻”。只有各個(gè)方面的關(guān)系理順了,整個(gè)工作系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)才會(huì)路路暢通。具體工作中,要認(rèn)真處理好四個(gè)方面的關(guān)系。“對(duì)上”,要主動(dòng)搞好領(lǐng)導(dǎo)之間、上級(jí)主管部門(mén)之間的關(guān)系,始終注意把握全局、顧全大局,通盤(pán)考慮,綜合平衡。這其中,辦公室所起的作用非常關(guān)鍵,每天要做大量的協(xié)調(diào)工作,相關(guān)的會(huì)議、會(huì)務(wù)要協(xié)調(diào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加;有的活動(dòng)需要牽頭抓總,搞好與其他部門(mén)的銜接。每周一要組織召開(kāi)黨委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子碰頭會(huì),每天要匯總各黨委委員工作計(jì)劃,調(diào)度協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。除了做好這些內(nèi)部協(xié)調(diào)工作之外,要積極主動(dòng)與上級(jí)政府部門(mén)多匯報(bào)、多溝通、多交流、多學(xué)習(xí),加強(qiáng)工作交流,增進(jìn)感情交融,盡最大努力獲得上級(jí)各方面的支持。“對(duì)下”,辦公室的工作不能光盯著上面,更要服務(wù)好下面。
要為部門(mén)、為基層單位、為群眾搞好服務(wù),架好橋梁,做好上呈下達(dá)、下情上傳,形成上下同心、步調(diào)一致的工作合力。過(guò)去我們常講“三服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)、為部門(mén)、為基層搞好服務(wù)。辦公室是企業(yè)的“第一窗口”,我們不僅要向上看,更要向下看,對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)相統(tǒng)一,努力把“三服務(wù)”做成“三滿意”。領(lǐng)導(dǎo)身邊的人最重要的品質(zhì)是謙虛。辦公室的同志絕不能高高在上、頤指氣使,更不能把自己等同領(lǐng)導(dǎo)同志看待,特別是司機(jī)、秘書(shū)等特殊崗位的同志,任何時(shí)候都不能忘乎所以,要時(shí)時(shí)刻刻擺正自身位置。辦公室同志的威信不是靠吹噓、咋呼、蠻橫得來(lái)的,要始終保持一種謙和的心態(tài),設(shè)身處地為基層、為群眾考慮,事事處以公心;鶎拥耐竞懿蝗菀,基層來(lái)文、辦事,要高度重視,熱情服務(wù),以真情真心贏得基層同志的尊重。
今后一旦發(fā)現(xiàn)辦公室人員對(duì)基層單位同志頤指氣使甚至故意刁難的,立即清理出辦公室隊(duì)伍!皩(duì)內(nèi)”,要抓好班子,帶好隊(duì)伍。好的隊(duì)伍都是帶出來(lái)的,不是指揮出來(lái)的。辦公室的主任、副主任,都要以身作則,率先垂范,既當(dāng)好“指揮員”,又當(dāng)好“戰(zhàn)斗員”,一級(jí)帶一級(jí),一級(jí)抓一級(jí),帶領(lǐng)全辦同志一起沖鋒陷陣!皩(duì)外”,要全面加強(qiáng)與市委辦、市府辦、發(fā)改、海洋漁業(yè)、交通、國(guó)資等市委市政府部門(mén),海關(guān)、海事等口岸部門(mén),萬(wàn)華、張?jiān)5葒?guó)有企業(yè),中石油、中海油、中石化、魏橋集團(tuán)、京博物流等戰(zhàn)略合作伙伴的聯(lián)系與交流。良好的.協(xié)作關(guān)系是靠日積月累的交往培育的,深厚的感情友誼要靠真情實(shí)意去交流維護(hù)的。
三要做落實(shí)集團(tuán)黨委決策的“先鋒隊(duì)”。
千條萬(wàn)條,不抓落實(shí)就是“白條”,千招萬(wàn)招,不抓落實(shí)也是“空招”。集團(tuán)黨委確定今年的工作主題是“改革創(chuàng)新年”,提出全面推進(jìn)“五大改革”、全面實(shí)施“五大創(chuàng)新”、全力建設(shè)“五大港口”的“三五戰(zhàn)略”,繪就現(xiàn)代化國(guó)際一流強(qiáng)港的宏偉藍(lán)圖!叭鍛(zhàn)略”絕不是口號(hào),各項(xiàng)改革創(chuàng)新決策能否落到實(shí)處,辦公室責(zé)任重大。在抓落實(shí)的過(guò)程中,辦公室必須一馬當(dāng)先,沖鋒在前,扮演好“先鋒隊(duì)”的角色,突出抓好三個(gè)方面的落實(shí)。
一要緊緊圍繞集團(tuán)中心工作抓落實(shí)。集團(tuán)的工作中心就是工作會(huì)議部署的重點(diǎn)工作、集團(tuán)黨委研究確定的56個(gè)創(chuàng)新與突破項(xiàng)目、每一次黨委會(huì)確定的重大決策和事項(xiàng),辦公室要圍繞中心工作,及時(shí)分解立項(xiàng),制定督查方案,堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng),跟蹤督查通報(bào),督促各單位、部門(mén)切實(shí)提高落實(shí)效率。對(duì)我交辦的批示件,要加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,每半月提報(bào)一次進(jìn)展和落實(shí)情況,重大事項(xiàng)實(shí)行掛牌督辦,銷號(hào)管理。二要突出問(wèn)題導(dǎo)向抓落實(shí)。抓落實(shí)的過(guò)程,實(shí)際上也是不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,努力解決問(wèn)題的過(guò)程。要敢于“哪壺不開(kāi)提哪壺”,及時(shí)發(fā)現(xiàn)決策推進(jìn)過(guò)程中的問(wèn)題,找準(zhǔn)落實(shí)不好的癥結(jié),提出解決問(wèn)題的建議,有喜報(bào)喜,有憂報(bào)憂,糾錯(cuò)補(bǔ)漏,調(diào)整完善,把工作層層推向深入。三要嚴(yán)格問(wèn)責(zé)問(wèn)效抓落實(shí)。對(duì)已確定的任務(wù),要定進(jìn)度、定責(zé)任,出實(shí)招、動(dòng)真格、求實(shí)效,以嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)做到善作善成,防止“都負(fù)責(zé)又都不負(fù)責(zé)”的問(wèn)題。要堅(jiān)持獎(jiǎng)罰分明,讓敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)的同志得到褒獎(jiǎng),讓縮頭縮腳、推諉扯皮的單位和人員受到問(wèn)責(zé)。集團(tuán)黨委決定的每一項(xiàng)決策,都要一把不松地抓好落實(shí);做不好的,就要追究責(zé)任。
四當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的“參謀長(zhǎng)”。
過(guò)去有句話叫“身在兵位,胸為帥謀”。整個(gè)辦公室系統(tǒng),上到各主任,下到普通干部職工,都是領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。大家要做領(lǐng)導(dǎo)同志的貼心小棉襖,日常聽(tīng)到的、見(jiàn)到的、想到的,都可以隨時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和交流。這不是鼓勵(lì)大家“打小報(bào)告”!按蛐(bào)告”是以不正當(dāng)?shù)哪康暮筒患兊膭?dòng)機(jī)為出發(fā)點(diǎn),有選擇地、偏面地向領(lǐng)導(dǎo)傳遞信息。我們提倡大家敢講真話,多講真話。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀和助手需要做好兩項(xiàng)功課,一是搞好調(diào)查研究。沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán),辦公室人員不能整天坐在家里搞調(diào)度、抓落實(shí)、做督查,要主動(dòng)走出去,深入基層開(kāi)展調(diào)查研究,深入一線掌握第一手資料,積極主動(dòng)思考帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問(wèn)題,力求參到點(diǎn)子上,謀到關(guān)鍵處,抓到痛點(diǎn)難點(diǎn)。再一個(gè)是做好信息工作。信息工作是領(lǐng)導(dǎo)的“千里眼”“順風(fēng)耳”。要聚焦全國(guó)兩會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、港口圈、微港口等重大活動(dòng)與前沿媒體,圍繞國(guó)際國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、港口體制改革、行業(yè)規(guī)費(fèi)減免、重大社情民意等工作重心,廣泛搜集和報(bào)送大量有價(jià)值的信息,超前預(yù)測(cè)對(duì)我們港口經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的可能影響,多反映一些工作中遇到的難點(diǎn)問(wèn)題、共性問(wèn)題、深層問(wèn)題,為領(lǐng)導(dǎo)同志掌握情況、科學(xué)決策提供更多、更實(shí)、更全的信息。
基本要求
如何做好辦公室工作,我對(duì)大家提幾點(diǎn)要求,共五個(gè)詞、十個(gè)字:團(tuán)結(jié)、忠誠(chéng)、奉獻(xiàn)、博學(xué)、認(rèn)真。這是我對(duì)辦公室和各位同志的基本要求,希望大家在今后的工作中時(shí)刻牢記,推進(jìn)各項(xiàng)工作再上新水平。
一團(tuán)結(jié)
團(tuán)結(jié)最出形象、出威信、出效率、出戰(zhàn)斗力。辦公室作為集團(tuán)的“窗口”,形象靠什么來(lái)維護(hù),首要的就是團(tuán)結(jié)。每一個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處,大家在一起工作,要善于發(fā)現(xiàn)別人的長(zhǎng)處,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,而不能好高騖遠(yuǎn)、自以為是。辦公室絕對(duì)不允許不團(tuán)結(jié),不允許特立獨(dú)行,不允許過(guò)度張揚(yáng),不利于集團(tuán)的話堅(jiān)決不說(shuō),不利于集團(tuán)的事堅(jiān)決不做,時(shí)時(shí)刻刻以大局為重,以集團(tuán)利益為重。我們經(jīng)常說(shuō):“互相補(bǔ)臺(tái),好戲連臺(tái);互相拆臺(tái),共同跨臺(tái)”。這就是團(tuán)結(jié)的力量。
二忠誠(chéng)
忠誠(chéng)是立人之本。在辦公室工作,更要講忠誠(chéng),堅(jiān)守忠誠(chéng)。首先,要對(duì)黨忠誠(chéng)。在任何情況下都要講政治,堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)字托底,始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,嚴(yán)守規(guī)矩,不碰紅線,不越黃線,堅(jiān)守底線。其次,要對(duì)領(lǐng)導(dǎo)忠誠(chéng)。這種忠誠(chéng)不是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的“應(yīng)聲蟲(chóng)”,而是要與領(lǐng)導(dǎo)保持正常的溝通,要善于跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,準(zhǔn)確把握領(lǐng)導(dǎo)意圖,及時(shí)反饋基層情況,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)工作出現(xiàn)疏漏時(shí)能夠及時(shí)提醒糾正。要注重維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象,堅(jiān)決摒棄特權(quán)思想,不能狐假虎威,假借領(lǐng)導(dǎo)名義做損害領(lǐng)導(dǎo)形象的事情,更不能違法亂紀(jì)。不能在領(lǐng)導(dǎo)背后說(shuō)三道四,妄議領(lǐng)導(dǎo),詆毀破壞領(lǐng)導(dǎo)形象。不能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)面阿諛?lè)畛、溜須拍馬,投機(jī)取巧做表面文章。扎實(shí)干事、本分做人的同志永遠(yuǎn)都是最受人尊重的,也一定是最受領(lǐng)導(dǎo)器重和進(jìn)步最快的。第三是對(duì)事業(yè)忠誠(chéng)。要履職盡責(zé),踏實(shí)工作,全力以赴、優(yōu)質(zhì)高效做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)。
三奉獻(xiàn)
辦公室工作量大、任務(wù)重,面臨的急事、大事、難事多,很多同志加班加點(diǎn)是“家常便飯”,經(jīng)常是超負(fù)荷、連軸轉(zhuǎn),也失去了很多陪伴家人、享受生活的機(jī)會(huì),做出了很大的犧牲。這是需要有一點(diǎn)奉獻(xiàn)精神的。希望大家珍惜在辦公室磨礪的機(jī)會(huì),堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)的奉獻(xiàn)精神,始終保持一種好心態(tài),正確處理苦與樂(lè)、得與失的關(guān)系,耐得住寂寞,受得了委屈,經(jīng)得起考驗(yàn)。我相信,天道酬勤,有奉獻(xiàn)必有收獲,大家付出了辛勤的汗水,一定能收獲屬于自己的成就和幸福。
四博學(xué)
學(xué)習(xí)是人類最可貴的品質(zhì),不學(xué)習(xí)終將被時(shí)代淘汰。辦公室人員更要把學(xué)習(xí)抓緊,要把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種習(xí)慣,一種精神追求,一種政治責(zé)任。缺什么學(xué)什么,少什么補(bǔ)什么,堅(jiān)持在干中學(xué),在學(xué)中干,不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng),提升個(gè)人素質(zhì),做到“提筆能寫(xiě)、遇事能辦、開(kāi)口能說(shuō)”,甚至成為“萬(wàn)金油”,到哪個(gè)崗位都能盡快適應(yīng)工作、勝任工作。要向書(shū)本學(xué),靜下心多學(xué)習(xí)研究理論性書(shū)籍,既要廣泛涉獵、拓寬視野、提升境界,又要多看、精學(xué)好書(shū),少看網(wǎng)頁(yè)、微信、朋友圈。要向先進(jìn)學(xué),要瞄準(zhǔn)國(guó)際國(guó)內(nèi)一流水準(zhǔn),對(duì)標(biāo)同行業(yè)最高水平,不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)的現(xiàn)代化管理、信息化技術(shù)、改革創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)。要向基層學(xué),自下而上的經(jīng)驗(yàn)往往更有創(chuàng)造力和生命力,我們要充分尊重基層的“首創(chuàng)精神”,挖掘、發(fā)現(xiàn)、推廣基層的好經(jīng)驗(yàn)、好作法。像龍口港公司的信息化就比集團(tuán)公司做得好。要向政府學(xué),政府辦公室系統(tǒng)最顯著的特點(diǎn)是運(yùn)轉(zhuǎn)高效、執(zhí)行力強(qiáng)。各級(jí)政府從正月初七到正月十五都要召開(kāi)一系列重要會(huì)議,兩辦人員經(jīng)常年都過(guò)不好,春節(jié)期間加班加點(diǎn)籌備會(huì)議已經(jīng)成為工作常態(tài)。每一次重大會(huì)議背后都凝聚著辦公室同志們無(wú)數(shù)的心血和汗水,體現(xiàn)了政府系統(tǒng)辦公室人員無(wú)私奉獻(xiàn)、忘我拼搏、忠誠(chéng)高效的優(yōu)良作風(fēng)和品質(zhì)。企業(yè)是有限責(zé)任公司,但政府是無(wú)限責(zé)任政府;企業(yè)有節(jié)假日、雙休日,但政府沒(méi)有,而且往往越是節(jié)假日,安全、環(huán)保、消防、治安、信訪、維穩(wěn)等工作任務(wù)越重、壓力越大。沒(méi)有高效運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)制,政府就很難為企業(yè)創(chuàng)造出最好的營(yíng)商環(huán)境。與此同時(shí),政府的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和超強(qiáng)的執(zhí)行力,也成為我們國(guó)有企業(yè)學(xué)習(xí)的最好榜樣。
五認(rèn)真
毛主席說(shuō)過(guò):“世界上的事,怕就怕認(rèn)真二字,共產(chǎn)黨人是最講認(rèn)真的。”從事辦公室工作,要在“認(rèn)真”上再加個(gè)“認(rèn)真”。要?jiǎng)?wù)實(shí)做事,發(fā)揚(yáng)“踏石留印、抓鐵留痕”的精神,放下架子,鋪下身子,實(shí)實(shí)在在做事,將集團(tuán)黨委各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。要較真做事。做人不能太較真,但做事一定要較真。辦公室最講細(xì)節(jié),對(duì)工作要層層把關(guān),尤其是第一關(guān)非常重要,必須切實(shí)負(fù)起責(zé)任。對(duì)已經(jīng)決定的工作,要鍥而不舍較真落實(shí)下去,每個(gè)環(huán)節(jié)都要克服依賴心理,嚴(yán)要求、負(fù)好責(zé)、把好關(guān),細(xì)之又細(xì),慎之更慎,確保不出差錯(cuò)。要“不忘初心”,這是我工作、做人一直堅(jiān)守的準(zhǔn)則。我們大多數(shù)同志都是農(nóng)民的子孫后代,要時(shí)刻記住我們是從哪里來(lái)的,又要往哪里去,多想一想剛到煙臺(tái)港工作時(shí)的初心是什么,時(shí)刻保持勤懇踏實(shí)的工作定力,大家辛苦也要苦有所值,不忘初心才能方得始終。
最后我要說(shuō)的是,辦公室的同志干得很苦,付出很多。在對(duì)大家嚴(yán)格要求的同時(shí),辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)每一個(gè)員工和家庭一定要熱情關(guān)心、真情關(guān)懷,關(guān)心同志們的工作和生活,關(guān)心同志們的鍛煉和成長(zhǎng),設(shè)身處地為同志們排憂解難,親力親為替同志們擋風(fēng)遮雨,為大家營(yíng)造既嚴(yán)謹(jǐn)高效又寬松和諧的工作和生活環(huán)境。我也希望通過(guò)辦公室系統(tǒng)同志們的共同努力,把集團(tuán)黨委的意志迅速傳導(dǎo)下去,推動(dòng)集團(tuán)各項(xiàng)決策部署盡快落地生根、開(kāi)花結(jié)果,助推我們現(xiàn)代化國(guó)際一流強(qiáng)港夢(mèng)想盡快變成現(xiàn)實(shí)。
防疫期間辦公室總結(jié)4
根據(jù)組織部門(mén)的安排,我從20xx年12月9日至今在縣委辦公室學(xué)習(xí)鍛煉。一年來(lái),在縣委辦公室、縣委組織部各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和同事們的大力支持下,我逐步適應(yīng)了黨辦秘書(shū)這一角色,較好地完成了各項(xiàng)工作目標(biāo),順利結(jié)束了學(xué)習(xí)鍛煉任務(wù),F(xiàn)將一年來(lái)的學(xué)習(xí)鍛煉情況總結(jié)如下:
一、學(xué)習(xí)鍛煉情況概述
在縣委辦公室學(xué)習(xí)鍛煉期間,我被分配在秘書(shū)一股,主要負(fù)責(zé)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)工作,具體做了以下工作:
。ㄒ唬┰谒枷肷希瘟(chǎng)更加堅(jiān)定,更加牢固地樹(shù)立并深化了為人民服務(wù)的理念。能夠及時(shí)關(guān)注世界形勢(shì)發(fā)展變化趨勢(shì),全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了十七屆四中、五中全會(huì),省委九屆七次、八次全會(huì)和州委六屆十二次、十三次全會(huì)精神,時(shí)刻做到保持頭腦清醒、時(shí)刻用馬克思主義最新理論成果武裝自己的頭腦。能夠積極貫徹執(zhí)行黨的民族政策,切實(shí)履行職責(zé)。積極從學(xué)校人向社會(huì)人轉(zhuǎn)變,逐步培養(yǎng)并加深了對(duì)民族地區(qū)基層農(nóng)村社會(huì)以及廣大人民群眾的感情。
。ǘ┰诠ぷ魃,忠于職守,兢兢業(yè)業(yè),努力做好“三服務(wù)”工作,認(rèn)真辦文、辦會(huì)、辦事。全年共撰寫(xiě)領(lǐng)導(dǎo)講話稿、會(huì)議紀(jì)要、情況報(bào)告、縣委文件草稿、會(huì)議通知等各類公務(wù)文稿資料30余萬(wàn)字,參與服務(wù)縣委常委會(huì)議、縣委工作會(huì)議、縣委辦公室工作會(huì)議等大小會(huì)議40余次,跟隨領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)10余次,去過(guò)全縣20來(lái)個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn)),對(duì)美姑縣情有了更加深入的了解。此外,還積極協(xié)助同事承擔(dān)了縣委政研室、縣委保密局、縣委辦公室綜合股等科室的部分工作。一年來(lái),我積極履行工作職責(zé),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù),沒(méi)有讓領(lǐng)導(dǎo)交待的任何事情在我身上延誤,沒(méi)有讓任何文稿在我手中出錯(cuò),沒(méi)有讓前來(lái)辦事的同事在我這里受到冷落,沒(méi)有讓縣委辦公室的形象在我面前受到影響,力爭(zhēng)做到了工作零失誤。
。ㄈ┰趯W(xué)習(xí)上,能夠主動(dòng)擠出業(yè)余時(shí)間鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。一年來(lái),我積極閱讀了大量涉及領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、秘書(shū)學(xué)、民族政治學(xué)、基層黨建等專業(yè)領(lǐng)域的書(shū)籍和理論文章。全年共撰寫(xiě)散文、詩(shī)歌、言論文章等30余篇,其中《倡導(dǎo)彝族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化回歸本位》、《為開(kāi)展新生活運(yùn)動(dòng)積累物質(zhì)財(cái)富》等6篇言論文章在《涼山日?qǐng)?bào)》頭版公開(kāi)發(fā)表,獲得讀者較好評(píng)價(jià),散文《心從晨始,情為韻生》在母校校刊發(fā)表,多篇原創(chuàng)文章被網(wǎng)絡(luò)媒體轉(zhuǎn)載;參加州委黨校選調(diào)生主體培訓(xùn)班學(xué)習(xí)1次,完成2萬(wàn)字的學(xué)習(xí)筆記,結(jié)業(yè)時(shí)被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員;成功考取廣西民族大學(xué)政治學(xué)與國(guó)際關(guān)系學(xué)院政治學(xué)理論專業(yè)在職研究生,目前準(zhǔn)備攻讀碩士學(xué)位;積極開(kāi)展學(xué)術(shù)研究,初步確定了題為《中國(guó)少數(shù)民族聚居地區(qū)漢族干部群體研究——以四川省美姑縣為例》的調(diào)研課題,已經(jīng)擬定了寫(xiě)作思路和寫(xiě)作提綱,目前正在搜集資料。
。ㄋ模┰谏钌,艱苦樸素,作風(fēng)正派,結(jié)交了許多優(yōu)秀的各民族朋友,逐步適應(yīng)了彝區(qū)生活。在甘肅舟曲特大泥石流發(fā)生后,第一時(shí)間內(nèi)積極捐款;響應(yīng)縣委號(hào)召,為“板凳工程”捐款,積極投身到彝區(qū)健康文明新生活運(yùn)動(dòng)中來(lái);以參加彝族“國(guó)際火把節(jié)”和彝歷新年等民風(fēng)民俗活動(dòng)為契機(jī),充分感受彝族群眾的熱情和豪放,逐步融入到當(dāng)?shù)氐纳钊ψ又衼?lái);利用假期去了雷波、普格、冕寧、木里、鹽源、昭覺(jué)、西昌等州內(nèi)各縣(市),對(duì)不同地方的人文風(fēng)情、不同民族的風(fēng)俗習(xí)慣有了更加深入的了解。記者俄木爾坡以我在涼山彝區(qū)基層工作、生活為素材撰寫(xiě)的人物通訊《我是永久牌,不是飛鴿牌——記美姑縣2017年省委組織部選調(diào)生陳虎》在2017年8月23日《涼山日?qǐng)?bào)》第二版發(fā)表,更加激勵(lì)了自己的工作和生活熱情。
二、存在的問(wèn)題和不足
雖然一年來(lái)自己做了不少工作,但細(xì)細(xì)查找,仍然存在不少的問(wèn)題和不足,和組織的要求和群眾的期望還有較大的差距。主要表現(xiàn)在以下方面:
。ㄒ唬](méi)有很好地處理工學(xué)矛盾。經(jīng)常忙于工作,以工代學(xué)的現(xiàn)象突出,即使學(xué)習(xí)了也不深入,不能夠靜下心來(lái)系統(tǒng)地學(xué)習(xí),尤其對(duì)于理論知識(shí)的學(xué)習(xí)只停留在表面文字的理解上,不能夠很好地予以領(lǐng)悟和踐行;在英語(yǔ)的學(xué)習(xí)上只停留在簡(jiǎn)單的抄抄寫(xiě)寫(xiě),不能集中精力完成。同時(shí),由于參加了組織部門(mén)調(diào)訓(xùn)學(xué)習(xí)和在職研究生學(xué)習(xí),不能夠全身心地投入到工作中來(lái),致使工作面接觸不深入,存在斷層現(xiàn)象。
。ǘ┯捎诠ぷ餍再|(zhì)的緣故,平時(shí)忙于文案工作多,深入基層一線調(diào)研時(shí)間少;和領(lǐng)導(dǎo)干部接觸時(shí)間多,和基層群眾接觸少;了解的表面現(xiàn)象多,獲得的一手資料少。加之語(yǔ)言不通,即便是和群眾接觸、獲得一些信息,仍然不能夠真實(shí)、全面、及時(shí)、系統(tǒng)地了解群眾的所思所想。對(duì)于我而言,無(wú)論從基層的角度,還是從年輕人的角度來(lái)講,都是一種極大的痛苦甚至悲哀。
。ㄈ┕ぷ髦腥匀淮嬖谝恍┬〉氖д`,偶爾的不仔細(xì)、不認(rèn)真現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這些都不符合秘書(shū)工作的要求。也許是沒(méi)有完全擺脫書(shū)生氣的因素,也許是遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)、遠(yuǎn)離親人的緣故,很多時(shí)候難免孤單,往往一些很小的事情就會(huì)使自己變得寂寞和無(wú)助,加之性格的緣故,一些不好的情緒在心底慢慢滋生,導(dǎo)致自己的工作熱情受到影響。
。ㄋ模┕ぷ髦写蠖鄷r(shí)候按照老套路出牌、根據(jù)舊習(xí)慣辦事,創(chuàng)新性措施比較少。也許是年輕氣盛、人生歷練不夠的緣故,很多時(shí)候?qū)γ非蟮亩嗔艘恍,靜下心來(lái)為群眾服務(wù)的心思有所減退;對(duì)固有知識(shí)和思維的依賴多了一些,對(duì)創(chuàng)新的重要性認(rèn)識(shí)不足。在一個(gè)地方久了,隨著人際圈子的不斷擴(kuò)大,平時(shí)也會(huì)忙于各種場(chǎng)合的應(yīng)酬,經(jīng)常存在一些吃吃喝喝的.現(xiàn)象,一定程度上影響到自己的工作、學(xué)習(xí)和生活。
三、今后整改的方向和措施
短短一年的學(xué)習(xí)鍛煉工作已經(jīng)結(jié)束,無(wú)論今后處于什么崗位、從事任何工作,我都會(huì)服從組織部門(mén)安排,一如既往地做好各項(xiàng)工作,從以下方面進(jìn)行整改:
。ㄒ唬┘訌(qiáng)學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),增強(qiáng)自身素質(zhì)。要始終保持思考和學(xué)習(xí)的習(xí)慣,始終保持奮斗者的狀態(tài)和慣性。具體來(lái)講,要結(jié)合工作實(shí)際,深入學(xué)習(xí)基層黨建、民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、金融財(cái)貿(mào)管理等理論知識(shí),不斷更新、充實(shí)、完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和理論儲(chǔ)備;要加大彝語(yǔ)學(xué)習(xí)力度,掌握更多的工作技巧,逐步適應(yīng)并且熟悉彝區(qū)生活;向各級(jí)各地各部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)、同事以及廣大普通群眾學(xué)習(xí),從更加廣泛、更加全面的角度充分感知這片陌生而又熟悉的土地。
。ǘp少應(yīng)酬,集中精力攻堅(jiān)克難,把更多的心思放在工作和學(xué)習(xí)上。要分清主次,把握重點(diǎn),把有限的時(shí)間充分利用好,不能夠迷茫,不能夠徘徊,不能在日常的觥籌交錯(cuò)中迷失自己,不能在酒精的麻痹下放松自己的信仰,不能在平淡的生活中放縱自己的散漫,不能在程式化的工作中忘記自己最初的夢(mèng)想。要正確處理工作和學(xué)習(xí)、工作和生活、生活和學(xué)習(xí)的關(guān)系,力爭(zhēng)做到統(tǒng)籌兼顧、全面發(fā)展。
。ㄈ┱暶,處理棘手問(wèn)題,切實(shí)提高處理突發(fā)事件的能力。日常從事的行政工作是一項(xiàng)全面、復(fù)雜、系統(tǒng)的工程,突發(fā)性事件隨處可見(jiàn)。要時(shí)刻做好準(zhǔn)備工作,注重培養(yǎng)敏銳的洞察力和分析能力,在紛繁復(fù)雜的事務(wù)性工作中把握事物之間的聯(lián)系和區(qū)別,凡事多問(wèn)幾個(gè)為什么,凡事做到三思而后行。注重在工作實(shí)踐中不斷積累經(jīng)驗(yàn),努力提高處理突發(fā)事件的能力。
(四)拓寬視野,不斷調(diào)整思維方式,以全新的理念和思路面對(duì)工作、學(xué)習(xí)和生活。在面對(duì)現(xiàn)實(shí)生活的時(shí)候,不能夠一味地停留在溫室的陽(yáng)光沐浴中。要緊緊抓住參加在職學(xué)習(xí)、回家探親等機(jī)會(huì),在不影響工作的前提下,多找機(jī)會(huì)去云南、廣西、陜西、甘肅等地走一走、看一看,知曉各地風(fēng)情,了解各方風(fēng)俗,結(jié)交各路朋友,向社會(huì)學(xué)習(xí),向生活學(xué)習(xí),不斷豐富人生閱歷,不斷完善自我認(rèn)知,以全新的理念和思路面對(duì)工作、學(xué)習(xí)和生活。
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