醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié)(通用11篇)
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 1
20xx年,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,同事的幫忙下,我圍繞醫(yī)院中心工作,結(jié)合科室的工作要求,工作上專心主動,求真務(wù)實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度,以醫(yī)德行為規(guī)范為準(zhǔn)則,不斷提高了自身業(yè)務(wù)技術(shù)水平和工作潛力,現(xiàn)將我一年來醫(yī)德工作總結(jié)如下:
1、思想政治方面
按醫(yī)院要求認(rèn)真學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故防范和處理》《處方書寫規(guī)范》等資料,通過學(xué)習(xí)讓我在思想上、行動上得到了進(jìn)一步提高和改善,同時讓我更加堅定了樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀的意識。
2、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作方面
具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感,對待每一位前來檢查的病人,能做到“急病人之所急,想病人之所想”。工作中能吃苦耐勞,始終持續(xù)積極向上的工作作風(fēng)和勤懇努力的精神狀態(tài)。嚴(yán)格遵守醫(yī)院管理規(guī)定,做到按時上、下班,不遲到、不早退、不串崗。從不接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象,無醫(yī)療差錯事故發(fā)生。
3、業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)方面
專心參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),加強(qiáng)了自身素質(zhì)的提高。在學(xué)習(xí)和工作任務(wù)比較繁重的狀況下,能專心主動的完成醫(yī)院安排的各種工作,能很好的端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,從不叫苦叫累。在業(yè)務(wù)工作中,認(rèn)真履行科里的.各項(xiàng)規(guī)章制度,一切操作都嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。應(yīng)對新形勢、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),能夠清醒地認(rèn)識到只有不斷強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)才是生存之道,同時采用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、閱讀臨床檢驗(yàn)相關(guān)書籍等,學(xué)習(xí)最新知識、最新行業(yè)進(jìn)展。
在新的一年,我將加強(qiáng)實(shí)踐和理論學(xué)習(xí)相結(jié)合,進(jìn)一步堅定自己的理想和信念,虛心向同事學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),取人之長補(bǔ)已之短,爭取在新的一年里為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 2
一年來,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)上級醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件、會議精神,使我從思想上充分認(rèn)識到加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要性和必要性,牢固對樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)。為現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量和智慧。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是精神文明建設(shè)的重要組成部分,是建設(shè)有中國特色社會主義必不可少的.精神支柱,醫(yī)務(wù)人員是人民健康衛(wèi)士,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好與壞,與廣大人民群眾密切相關(guān),是關(guān)系到黨和政府威信的大事。
本人在行醫(yī)過程中,始終牢記為人民服務(wù)是關(guān)鍵,其核心內(nèi)容是尊重、關(guān)心病人,營造出文明、和諧的就醫(yī)環(huán)境,形成平等、相互尊重、理解的醫(yī)患關(guān)系。作為一名醫(yī)務(wù)人員,敬業(yè)精神至關(guān)重要,就是要忠于職守,熱愛本職工作,以病人為叫主,全心全意為病人解除痛苦,對工作精益求精,對病人認(rèn)真負(fù)責(zé),淡泊名利,關(guān)愛病人,甘于奉獻(xiàn)。
作為一名醫(yī)務(wù)人員,工作是辛苦的,身上時刻背負(fù)著巨大的精神壓力,而且還常常受到病人及家屬的責(zé)難和不理解、不配合,只有我認(rèn)識到自已生命價值,才會體會到平凡中的快樂。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 3
通過醫(yī)德醫(yī)風(fēng)精神教育活動的學(xué)習(xí),感觸頗深。我作為醫(yī)務(wù)辦的管理者,理應(yīng)率先垂范。醫(yī)療質(zhì)量管理的好壞與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好壞存在關(guān)系,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好壞必然會影響醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育要常抓不懈,要從根本上解決醫(yī)務(wù)人員的思想問題,才能使醫(yī)務(wù)人員認(rèn)識到全心全意為人民的健康服務(wù)是社會主義醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的根本宗旨。要樹立“以病人為中心”的理念,工作流程要合理。
我作為一名黨員,一名普通醫(yī)務(wù)人員,要結(jié)合自身實(shí)際情況,要認(rèn)真貫徹執(zhí)行胡錦濤同志提出的:發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項(xiàng)工作要有新舉措和精神,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。必須堅定不移地站在時代潮流的前列。要把學(xué)習(xí)踐行科學(xué)發(fā)展觀與當(dāng)前醫(yī)院各項(xiàng)工作結(jié)合起來,與謀劃好今后的醫(yī)療工作和人民身體健康結(jié)合起來,著力提升我們的職業(yè)道德水平和專業(yè)素質(zhì),提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。我認(rèn)為應(yīng)該做到以下四個方面:
1、提高學(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。
用專業(yè)知識武裝頭腦,并貫徹落實(shí)到平常的工作中。在學(xué)習(xí)中,要有目的,有方向,要進(jìn)行系統(tǒng)思考,不管學(xué)什么,都要與推動本職工作結(jié)合起來,在實(shí)踐中善加利用,解決學(xué)習(xí)不夠重視,功底不夠扎實(shí),工作成績不明顯的問題。要有學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求,爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工,要通過學(xué)習(xí),不斷提高理論水平,提高知識層次,增強(qiáng)做好本職工作的能力。
2、提高工作能力,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)弱勢群體的意識
要充分為我們的`服務(wù)對象飽受疾病折磨的患者,他們需要我們給予更多的關(guān)懷和熱誠,通過學(xué)習(xí),要在廣大職工中廣泛開展“忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)”的職業(yè)道德教育,樹立熱情服務(wù)的宗旨,用我們的專業(yè)知識為他們解除疾苦,為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供良好的環(huán)境。
3、提高創(chuàng)新能力,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)在性。
隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,給我們帶來便利的同時,醫(yī)療工作面臨的新情況、新問題將會越來越多,比如環(huán)境污染、環(huán)境破壞,從而導(dǎo)致疾病譜的轉(zhuǎn)變,生活水平的不斷提高,引起的高血脂、高血增加等。要使我們的醫(yī)療工作再上新臺階,要求全院職工必須提高創(chuàng)新能力。充分發(fā)揮現(xiàn)代科技優(yōu)勢,為我所用,善于利用新的診療設(shè)備、診療技術(shù),不斷提高疾病診斷水平,降低誤診、漏診率,合理用藥,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)對外合作、交流,使我們的疾病診治工作上一個新的臺階。
4、提高自律能力,進(jìn)一步增強(qiáng)醫(yī)療工作者的形象。
我們的一言一行,不僅代表著個人,而且代表著黨的形象。我們一定要珍惜黨的政治聲譽(yù),堂堂正正做人,走好人生之路,樹立良好的形象。要著力規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化崗位責(zé)任、行業(yè)自律制度,形成輿論監(jiān)督、患者參與的監(jiān)管體系。要正確認(rèn)識自我,培養(yǎng)高尚的人格。做人要謙虛,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的良好作風(fēng)?傊覀儾粌H要有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的工作能力,而且還要有好的創(chuàng)新能力和自律能力。學(xué)會用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點(diǎn)看人看事,提高辯證思維的能力和認(rèn)識問題、分析問題、處理問題的能力。要不斷地加強(qiáng)世界觀、人生觀和價值觀的教育和改造,塑造醫(yī)療工作者特有的人格魅。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 4
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和WTO的加入,我國醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)逐步與國際接軌,傳統(tǒng)的醫(yī)德觀正經(jīng)受嚴(yán)格的檢驗(yàn)。良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),是中華民族傳統(tǒng)的美德和思想道德建設(shè)的重要組成部分,是醫(yī)院管理工作的主線。針對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的新情況和新問題,剖析醫(yī)患存在的心理誤區(qū),制定相應(yīng)的政策,克服市場經(jīng)濟(jì)負(fù)效應(yīng),強(qiáng)化服務(wù)意識,樹立救死扶傷和全心全意為人民健康服務(wù)新的理念,是市場經(jīng)濟(jì)醫(yī)德觀的基本原則。因此,在新的歷史發(fā)展時期,建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)新的醫(yī)德觀,是擺在我們面前的一個重大課題。
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于醫(yī)院管理工作的位置上。
我們要堅持定期分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)、提出要求的工作管理模式。建立部門、崗位工作責(zé)任制,把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)納入醫(yī)院管理計劃和工作計劃當(dāng)中,與醫(yī)院各項(xiàng)工作同步開展,分級實(shí)施,做到誰主管、誰負(fù)責(zé),一級抓一級,重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓,形成一個良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理網(wǎng)絡(luò)。
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于醫(yī)院社會主義精神文明建設(shè)的位置上經(jīng)常性地開展思想政治和多種形式的職業(yè)道德教育,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀和高尚的醫(yī)德情感,鍛煉堅定的醫(yī)德信念,養(yǎng)成良好的醫(yī)德習(xí)慣;開展經(jīng)常性的以精神文明建設(shè)為主要內(nèi)容的'競賽評比,塑造先進(jìn)典型,日積月累,潛移默化地啟發(fā)地調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員的積極性,培育良好的醫(yī)德氛圍,把言與行熔入到精神文明建設(shè)之中。
把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)貫穿于以人為本的服務(wù)理念位置上。
我們不再把病人當(dāng)作病源、病材、病例,應(yīng)看作是服務(wù)對象、是賓客臨門,改變對病人的稱呼,不是生硬的稱“幾床幾號”,而改稱“某大爺”、“某先生”等,稱呼之變,增添了人情味和親切感。實(shí)行無假日醫(yī)院、夜間門診、“綠色通道”,方便病人的就診。在診治過程中保護(hù)病人隱私,保障病人的知情權(quán),不斷改進(jìn)、創(chuàng)新醫(yī)療技術(shù),采取便捷、微創(chuàng)、無痛等減輕病人的心理負(fù)擔(dān),真正體現(xiàn)以人為本的人性化醫(yī)療服務(wù)。護(hù)士個人醫(yī)德總結(jié)至于如何有效地進(jìn)行醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè),《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》明確地告訴我們,堅持道德教育與社會管理相結(jié)合。要廣泛進(jìn)行道德教育,普及道德知識和道德規(guī)范,幫助人們加強(qiáng)道德修養(yǎng)。建立健全有關(guān)法律法規(guī)和制度,把公民道德建設(shè)融于科學(xué)有效的社會管理之中。逐步完善道德教育與社會管理、自律與他律相互補(bǔ)充和促進(jìn)的運(yùn)行機(jī)制,綜合運(yùn)用教育、法律、行政、輿論等手段,更有效地引導(dǎo)人們的思想,規(guī)范人們的行為。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 5
誠信是一個重要的社會道德范疇。在傳統(tǒng)理論中,誠實(shí)守信被認(rèn)為是中國古代思想家對誠信道德的闡述和強(qiáng)調(diào)!傲⑸碇尽、“舉政之本”、“進(jìn)德修業(yè)之本”。當(dāng)今社會,誠信更進(jìn)一步發(fā)展成為我們中華民族的深層道德意識,并體現(xiàn)在日常生活的各個方面。南京大學(xué)全國人大常委會委員蔣樹生代表呼吁:“以誠信為突破口,在依法治國的基礎(chǔ)上加強(qiáng)公民道德建設(shè),逐步建立誠信社會和道德社會!彼說:“公民道德建設(shè)千頭萬緒,誠信應(yīng)成為整個公民道德建設(shè)的突破口。只有誠實(shí)對待工作、家庭和公眾,才能建立和完善職業(yè)道德、家庭美德和社會道德,繼承中華民族傳統(tǒng)文化的精髓,真正建立道德社會!
醫(yī)療機(jī)構(gòu)是衛(wèi)生系統(tǒng)的主會的主要窗口。醫(yī)德和醫(yī)風(fēng)是社會風(fēng)氣的體現(xiàn),也是全民族整體道德素質(zhì)的重要體現(xiàn)。因?yàn)獒t(yī)療行為關(guān)系到人的健康與生命,所以,醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)一直受到社會各界、輿論的經(jīng)常關(guān)注和很高的要求,常常形成一時的熱點(diǎn)。雖然醫(yī)德和醫(yī)風(fēng)不好造成的事故不多,但影響很大,尤其是痛恨和譴責(zé)。因此,醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè)是社會道德建設(shè)的重點(diǎn)之一。
隨著市場經(jīng)濟(jì)體系的建立和不斷完善,醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展已經(jīng)從依賴轉(zhuǎn)向商業(yè)服務(wù)。由于各種原因,醫(yī)學(xué)道德在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下具有多種特征:
1.受利益驅(qū)動,醫(yī)德失衡。隨著人們物質(zhì)生活條件的不斷改善,傳統(tǒng)醫(yī)德發(fā)生了變化。在利益的驅(qū)使下,一些醫(yī)務(wù)人員的是非觀、利弊觀和尊嚴(yán)觀也發(fā)生了變化。最初,醫(yī)院的服務(wù)目的是減少疾病,救死扶傷,而不僅僅是為了盈利。但在市場經(jīng)濟(jì)條件下,醫(yī)院以自營醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)為主體,既追求社會效益,又追求經(jīng)濟(jì)效益。兩者處理不當(dāng),導(dǎo)致部分單位和醫(yī)務(wù)人員忘記利益和醫(yī)德失衡。具體來說,從事第二職業(yè)的亂檢查、亂收費(fèi)、亂用藥、收紅包“創(chuàng)收”等等,從而擾亂了醫(yī)療秩序,破壞了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
2.價值背向?qū)е箩t(yī)德不規(guī)范。國家對醫(yī)院實(shí)施差額補(bǔ)貼,同時使醫(yī)院材料市場化,價格漲跌改變了市場供求關(guān)系。當(dāng)個人利益與集體利益發(fā)生沖突時,受市場經(jīng)濟(jì)體系和不良社會氛圍的影響,個別醫(yī)務(wù)人員可能會通過正當(dāng)渠道尋求非道德補(bǔ)償。更有甚者,為病人看病、做檢查、做手術(shù)、請病人吃飯、收病人紅包、送禮是合理的。這反映了市場經(jīng)濟(jì)造成的市場價格與價值之間的距離,導(dǎo)致醫(yī)德不規(guī)范。
3.效益碰撞導(dǎo)致醫(yī)德失調(diào)。在國家補(bǔ)償不足的情況下,為了尋求發(fā)展,醫(yī)院在考慮社會效益的同時,也必須重視經(jīng)濟(jì)效益。因此,醫(yī)療服務(wù)的效益也非常重要。但是,金錢不能直接衡量醫(yī)療服務(wù)的價值。面對患者,醫(yī)院有救人救死扶傷的道德,維護(hù)醫(yī)院勞動力再生產(chǎn)的責(zé)任。兩者在具體實(shí)施中難免碰撞,導(dǎo)致醫(yī)德失衡。
由此可見,市場經(jīng)濟(jì)不僅體現(xiàn)在以法律為手段的'制度約束上,也體現(xiàn)在以信譽(yù)為基礎(chǔ)的道德約束上。在市場經(jīng)濟(jì)條件下,醫(yī)院不僅要保障人民健康,還要為自身的生存和發(fā)展參與市場競爭。加強(qiáng)醫(yī)德建設(shè),建立科學(xué)、合理、有效、可行的管理體系,是醫(yī)院在激烈的醫(yī)療競爭中保持活力的重要環(huán)節(jié)。那醫(yī)院該怎么辦?“誠信”從教育入手,抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)?
我認(rèn)為我們可以從以下兩個方面開始。
1、以“誠”以人為本,做好醫(yī)務(wù)人員的思想教育。一是注重理想信念的教育。這是思想道德建設(shè)的核心,也是醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的核心。教育員工正確對待市場經(jīng)濟(jì)條件下的困難、利益調(diào)整和一些問題,堅定決心全心全意為患者服務(wù),為醫(yī)院的生存和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。二是員工“三觀”教育。也就是說,對員工進(jìn)行新的人生觀、價值觀和世界觀教育,使員工正確對待物質(zhì)利益、個人、集體與國家的關(guān)系,將個人利益融入集體利益;教育醫(yī)務(wù)人員樹立正確的人生觀,以治愈患者、減輕患者痛苦為實(shí)現(xiàn)人生價值的最高目標(biāo)。三是全心全意為患者服務(wù)的教育。教育工作者建立病人是醫(yī)院“客戶”,患者是醫(yī)院職工衣食父母的理念,正確認(rèn)識醫(yī)務(wù)人員與患者的關(guān)系,教育職工經(jīng)常換位思考,把患者的利益放在第一位。
2、以“信”認(rèn)真履行對服務(wù)對象的承諾。一是將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)與各項(xiàng)制度相結(jié)合。要制定和完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范,使醫(yī)德醫(yī)風(fēng)同職工的利益緊密掛鉤,嚴(yán)格考核落實(shí),建立競爭機(jī)制,優(yōu)勝劣汰,全面提高醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)水平,提高其醫(yī)德醫(yī)風(fēng)水準(zhǔn),讓病人滿意。二是堅持醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)療費(fèi)用公開制度“日清單制”,讓患者了解消費(fèi),把消費(fèi)“醫(yī)不二價”、“童叟無欺”作為行醫(yī)道德的基本要求。只有正確的心,才能堅持對病人的誠信,履行全心全意為病人服務(wù)的承諾。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 6
20xx年,在醫(yī)院引導(dǎo)的準(zhǔn)確引導(dǎo)下,同事的輔助下,我繚繞醫(yī)院中心工作,聯(lián)合科室的工作請求,工作上積極自動,求真務(wù)實(shí),嚴(yán)厲履行各項(xiàng)工作制度,以醫(yī)德行動規(guī)范為準(zhǔn)則,不斷進(jìn)步了自身業(yè)務(wù)技巧程度和工作才能,現(xiàn)將我一年來醫(yī)德工作總結(jié)如下:
1、思想政治方面
按醫(yī)院請求認(rèn)真學(xué)習(xí)了最美鄉(xiāng)村醫(yī)生先進(jìn)業(yè)績、《醫(yī)療事故防備和處置》《處方書寫規(guī)范》《護(hù)士管理?xiàng)l例》等內(nèi)容,通過學(xué)習(xí)讓我在思想上、舉動上得到了進(jìn)一步進(jìn)步和改良,同時讓我更加堅定了建立和保持準(zhǔn)確的世界觀、人生觀、價值觀的意識。
2、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作方面
具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和義務(wù)感,看待每一位前來檢討的病人,能做到急病人之所急,想病人之所想。工作中能吃苦耐勞,始終堅持積極向上的`工作風(fēng)格和勤奮盡力的精力狀況。對不符合檢驗(yàn)質(zhì)量的標(biāo)本,請求病人重新留取,并和病人闡明原因,取得病人的認(rèn)可和懂得。醫(yī)院工作的`須要,部署我參與護(hù)理組排班,工作上認(rèn)真依照三查十對來履行護(hù)理操作,現(xiàn)已能夠熟練控制慣例護(hù)理操作技巧。嚴(yán)厲遵照醫(yī)院管理規(guī)定,做到按時上、下班,不遲到、不早退、不串崗。無接收病人吃請和收受禮品、回扣的現(xiàn)象,無醫(yī)療錯池事故產(chǎn)生。
3、業(yè)務(wù)工作和學(xué)習(xí)方面
積極加入醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了自身素質(zhì)的進(jìn)步。在學(xué)習(xí)和工作義務(wù)比擬沉重的情形下,能積極自動的完成醫(yī)院部署的各種工作,能很好的端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,從不叫苦叫累。在業(yè)務(wù)工作中,認(rèn)真實(shí)行科里的各項(xiàng)規(guī)章制度,一切檢驗(yàn)操作都嚴(yán)厲遵照操作規(guī)程。看待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),時刻以謹(jǐn)嚴(yán)的工作態(tài)度處置好每一個待檢標(biāo)本,認(rèn)真處置好工作中遇到的疑難問題。
對檢測成果與臨床診斷不太相符的成果,向引導(dǎo)班子反應(yīng),保持做到復(fù)查,確保發(fā)出檢驗(yàn)報告的正確性,并及時與臨床醫(yī)生接洽,供給有利的診斷根據(jù)。面對新形勢、新機(jī)會、新挑釁,能夠蘇醒地認(rèn)識到只有不斷強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)才是生存之道,因此在工作之余盡力加入了業(yè)余本科的學(xué)歷教導(dǎo)。同時采取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、瀏覽臨床檢驗(yàn)相干書籍等,學(xué)習(xí)最新知識、新進(jìn)展,爭奪20xx年檢驗(yàn)技師的職稱測驗(yàn)。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 7
在過去的一段時間里,我院始終將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院發(fā)展的重要基石,致力于為患者提供優(yōu)質(zhì)、高效、溫暖的醫(yī)療服務(wù),取得了顯著的成效。
在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面,我們注重加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德教育。通過定期組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)培訓(xùn)講座、學(xué)習(xí)先進(jìn)典型事跡以及開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)大討論等活動,引導(dǎo)廣大醫(yī)護(hù)人員樹立正確的價值觀和職業(yè)觀,深刻認(rèn)識到救死扶傷的神圣使命,增強(qiáng)了他們的責(zé)任感和敬業(yè)精神。如今,主動加班加點(diǎn)為患者服務(wù)、耐心細(xì)致解答患者疑問已成為我院醫(yī)護(hù)人員的工作常態(tài),患者滿意度不斷提升。
在醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量上,我們積極推行人性化服務(wù)舉措。優(yōu)化就醫(yī)流程,減少患者排隊(duì)等候時間;完善導(dǎo)醫(yī)服務(wù),為患者提供便捷的就醫(yī)指引;開展出院患者隨訪,及時了解患者康復(fù)情況并給予指導(dǎo)。同時,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制,嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療核心制度,規(guī)范診療行為,確保醫(yī)療安全。通過這些措施,患者就醫(yī)體驗(yàn)得到極大改善,醫(yī)療糾紛明顯減少。
在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督管理方面,我們建立了完善的監(jiān)督機(jī)制。設(shè)立意見箱、開通投訴電話,廣泛收集患者及家屬的意見和建議;定期進(jìn)行患者滿意度調(diào)查,將調(diào)查結(jié)果與科室和個人績效考核掛鉤;加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督檢查,對違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)肅處理,絕不姑息。這些監(jiān)督措施有力地促進(jìn)了醫(yī)護(hù)人員自覺遵守醫(yī)德規(guī)范,維護(hù)了醫(yī)院的良好形象。
然而,我們也清醒地認(rèn)識到,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),仍存在一些不足之處。例如,個別醫(yī)護(hù)人員在溝通技巧上還有待提高,有時會導(dǎo)致患者誤解;部分年輕醫(yī)生在應(yīng)對復(fù)雜病情時經(jīng)驗(yàn)不足,需要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。
在今后的`工作中,我們將繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。加大培訓(xùn)力度,提高醫(yī)護(hù)人員的溝通能力和業(yè)務(wù)水平;進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化激勵約束,營造風(fēng)清氣正的醫(yī)療環(huán)境。我們相信,只有不斷加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),才能贏得患者的信任和社會的認(rèn)可,推動醫(yī)院持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展,為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 8
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的靈魂所在,關(guān)乎患者的生命健康和就醫(yī)體驗(yàn),也是醫(yī)院生存與發(fā)展的關(guān)鍵因素;仡欉^去這段時間,我院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面做出了諸多努力,并取得了令人欣慰的成績。
我們始終堅持以患者為中心的服務(wù)理念,從各個環(huán)節(jié)入手,不斷提升服務(wù)品質(zhì)。在門診大廳設(shè)置了便民服務(wù)中心,為患者提供輪椅、開水、急救藥品等便民設(shè)施,并安排志愿者協(xié)助患者掛號、繳費(fèi)、取藥,讓患者感受到醫(yī)院的關(guān)懷與溫暖。住院部的醫(yī)護(hù)人員更是精心照料每一位患者,按時查房、密切觀察病情變化,及時調(diào)整治療方案,耐心向患者解釋病情和治療注意事項(xiàng),與患者建立了良好的信任關(guān)系。
在人才培養(yǎng)方面,注重將醫(yī)德教育貫穿于醫(yī)學(xué)教育的全過程。通過舉辦醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專題講座、開展職業(yè)道德宣誓活動等形式,強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德意識,使他們深刻明白“醫(yī)者仁心”的內(nèi)涵,時刻保持對患者的尊重和關(guān)愛。同時,積極鼓勵醫(yī)護(hù)人員參加學(xué)術(shù)交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提升專業(yè)技能,為患者提供更加精準(zhǔn)、有效的治療。
為了確保醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的長效性,我們建立了嚴(yán)格的監(jiān)督考核機(jī)制。成立了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督小組,定期對各科室的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)德表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評估,將考核結(jié)果與績效獎金、職稱晉升、評先評優(yōu)等直接掛鉤,對表現(xiàn)優(yōu)秀的科室和個人進(jìn)行表彰獎勵,對違反醫(yī)德規(guī)范的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,形成了有效的激勵和約束機(jī)制。
盡管我們在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面取得了一定的成績,但也存在一些亟待解決的問題。比如,隨著患者數(shù)量的增加,部分醫(yī)護(hù)人員在工作壓力下偶爾會出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度不夠熱情的情況;個別科室之間的溝通協(xié)作還不夠順暢,影響了患者的'治療效率。針對這些問題,我們將采取針對性的措施加以改進(jìn)。進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的心理疏導(dǎo)和壓力管理,提高他們的情緒調(diào)節(jié)能力;優(yōu)化科室之間的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制,定期召開多學(xué)科協(xié)作會議,共同為患者制定最佳的治療方案。
展望未來,我們將繼續(xù)堅定不移地加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、安全、滿意的醫(yī)療服務(wù),為醫(yī)院的發(fā)展鑄就堅實(shí)的基礎(chǔ),為守護(hù)人民群眾的健康貢獻(xiàn)力量。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 9
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是醫(yī)療機(jī)構(gòu)永恒的主題,它直接關(guān)系到醫(yī)療質(zhì)量的高低、醫(yī)院的聲譽(yù)和社會形象。在過去的這段時間里,我院積極響應(yīng)國家醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的號召,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院工作的重中之重,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,取得了較為豐碩的成果。
在思想教育方面,我們通過多種形式引導(dǎo)醫(yī)護(hù)人員樹立良好的醫(yī)德觀念。組織開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專題培訓(xùn),深入學(xué)習(xí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)和職業(yè)道德準(zhǔn)則,邀請醫(yī)德高尚的專家前輩進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享和案例講解,使醫(yī)護(hù)人員深刻認(rèn)識到醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的重要性和緊迫性,自覺將醫(yī)德規(guī)范融入到日常工作中。同時,積極開展社會主義核心價值觀教育,弘揚(yáng)救死扶傷的人道主義精神,激發(fā)醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)榮譽(yù)感和使命感,使他們能夠始終保持對患者的熱情和關(guān)愛,全心全意地為患者服務(wù)。
在醫(yī)療服務(wù)過程中,我們致力于優(yōu)化服務(wù)流程,提高患者就醫(yī)便利性。推行“一站式”服務(wù)模式,將掛號、收費(fèi)、檢查、檢驗(yàn)、取藥等環(huán)節(jié)集中在一個區(qū)域,減少患者來回奔波;實(shí)行分時段預(yù)約診療制度,讓患者能夠按照預(yù)約時間有序就診,大大縮短了患者的候診時間;加強(qiáng)信息化建設(shè),通過電子病歷、移動醫(yī)療等手段,實(shí)現(xiàn)醫(yī)療信息的互聯(lián)互通,提高醫(yī)療服務(wù)效率和質(zhì)量。此外,我們還注重患者的就醫(yī)體驗(yàn),加強(qiáng)醫(yī)患溝通,要求醫(yī)護(hù)人員在診療過程中耐心傾聽患者的訴求,用通俗易懂的語言向患者解釋病情和治療方案,尊重患者的知情權(quán)和選擇權(quán),努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系。
在監(jiān)督管理方面,我們建立了一套完善的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督考核體系。加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,定期對各科室的`醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況進(jìn)行檢查和考核,通過查看病歷、走訪患者、問卷調(diào)查等方式,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改;強(qiáng)化外部監(jiān)督,主動接受社會各界的監(jiān)督,定期召開患者座談會,廣泛征求患者及家屬的意見和建議,對患者反映的問題進(jìn)行認(rèn)真梳理和分析,并及時反饋處理結(jié)果。同時,加大對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度,對違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的人員進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育和相應(yīng)的處罰,起到了良好的警示作用。
然而,我們也清楚地認(rèn)識到,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),不可能一蹴而就。目前,我院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面仍然存在一些不足之處,如個別醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)水平還有待提高,在面對疑難病癥時存在畏難情緒;部分科室在醫(yī)療收費(fèi)方面還不夠規(guī)范,存在一些不合理收費(fèi)現(xiàn)象等。針對這些問題,我們將采取切實(shí)有效的措施加以解決。加強(qiáng)對醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,鼓勵他們積極參加學(xué)術(shù)交流和科研活動,不斷提高業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平;進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)行為,加強(qiáng)對收費(fèi)項(xiàng)目的審核和監(jiān)管,杜絕不合理收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
總之,在今后的工作中,我們將繼續(xù)秉承“以患者為中心”的服務(wù)理念,堅持不懈地加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),不斷改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、安全、滿意的醫(yī)療服務(wù),為推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 10
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是衡量醫(yī)療機(jī)構(gòu)整體素質(zhì)和醫(yī)療水平的重要標(biāo)志,也是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的關(guān)鍵所在。過去的一段時間,我院在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面積極探索、持續(xù)改進(jìn),取得了顯著的成效,同時也在不斷反思中明確了未來的發(fā)展方向。
我院高度重視醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,通過多樣化的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,提升醫(yī)護(hù)人員的道德素養(yǎng)和職業(yè)操守。定期開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)專題研討會,組織醫(yī)護(hù)人員深入學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)倫理、法律法規(guī)以及行業(yè)規(guī)范,引導(dǎo)他們樹立正確的價值觀和職業(yè)觀。同時,結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析討論,讓醫(yī)護(hù)人員深刻認(rèn)識到良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的重要性,以及違反醫(yī)德規(guī)范可能帶來的嚴(yán)重后果。通過這些教育活動,醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)意識明顯增強(qiáng),主動關(guān)心患者、為患者著想的行為逐漸成為醫(yī)院的新風(fēng)尚。
在實(shí)際醫(yī)療服務(wù)中,我們不斷優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,以滿足患者的需求。從患者入院的那一刻起,我們就提供全程的貼心服務(wù),包括詳細(xì)的入院指導(dǎo)、便捷的手續(xù)辦理等。在診療過程中,醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵守醫(yī)療操作規(guī)程,注重細(xì)節(jié),確保醫(yī)療安全。同時,加強(qiáng)與患者的溝通交流,耐心解答患者的疑問,及時反饋治療進(jìn)展情況,讓患者感受到尊重和關(guān)懷。此外,我們還積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程,提高護(hù)理質(zhì)量,為患者提供更加舒適、溫馨的就醫(yī)環(huán)境。
為了加強(qiáng)對醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的監(jiān)督管理,我院建立了完善的考核評價機(jī)制。一方面,通過內(nèi)部設(shè)立的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督小組,定期對各科室的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、醫(yī)德表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題;另一方面,積極引入外部監(jiān)督機(jī)制,廣泛收集患者及家屬的意見和建議,通過患者滿意度調(diào)查、社會監(jiān)督員反饋等方式,全面了解醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)狀況,并將考核結(jié)果與科室和個人的績效掛鉤,對表現(xiàn)優(yōu)秀的科室和個人給予表彰和獎勵,對存在問題的進(jìn)行督促整改,對違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
盡管我們在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)方面取得了一定的成績,但我們也清醒地認(rèn)識到,仍然存在一些問題和不足。例如,隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)的不斷拓展,部分醫(yī)護(hù)人員在高強(qiáng)度的工作壓力下,偶爾會出現(xiàn)服務(wù)態(tài)度不夠熱情的.情況;在醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新方面,雖然我們一直在努力,但與一些先進(jìn)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)相比,還存在一定的差距。針對這些問題,我們將采取以下措施加以改進(jìn):一是加強(qiáng)對醫(yī)護(hù)人員的心理疏導(dǎo)和職業(yè)壓力管理,合理安排工作任務(wù),確保醫(yī)護(hù)人員能夠保持良好的工作狀態(tài);二是加大對醫(yī)療技術(shù)創(chuàng)新的投入,鼓勵醫(yī)護(hù)人員積極開展科研活動,加強(qiáng)與國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的交流與合作,不斷引進(jìn)和推廣新技術(shù)、新項(xiàng)目,提高醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)水平。
展望未來,我們將繼續(xù)堅定不移地加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,努力打造一支技術(shù)精湛、醫(yī)德高尚、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療隊(duì)伍,為患者提供更加滿意的醫(yī)療服務(wù),為醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實(shí)的基礎(chǔ),為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)總結(jié) 11
醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)是醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展的核心任務(wù)之一,關(guān)乎人民群眾的健康福祉和醫(yī)院的長遠(yuǎn)發(fā)展。在過去的一段時間里,我院緊緊圍繞“以患者為中心”的服務(wù)理念,深入開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)工作,取得了一系列令人矚目的成績,同時也積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和深刻的教訓(xùn)。
在強(qiáng)化醫(yī)德教育方面,我院通過多種渠道和方式,不斷提升醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)道德水平。開展定期的醫(yī)德培訓(xùn)課程,邀請資深專家學(xué)者進(jìn)行授課,內(nèi)容涵蓋醫(yī)學(xué)倫理、職業(yè)素養(yǎng)、醫(yī)患溝通技巧等多個方面,使醫(yī)護(hù)人員在理論層面深入理解醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的內(nèi)涵和重要性。同時,組織觀看醫(yī)德教育專題片,分享身邊的先進(jìn)典型事跡,激發(fā)醫(yī)護(hù)人員的職業(yè)榮譽(yù)感和責(zé)任感,引導(dǎo)他們在實(shí)際工作中踐行高尚的醫(yī)德行為。
在醫(yī)療服務(wù)優(yōu)化方面,我們從患者的就醫(yī)體驗(yàn)出發(fā),積極推進(jìn)各項(xiàng)便民措施。完善了預(yù)約診療系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了分時段預(yù)約掛號、檢查、檢驗(yàn)等服務(wù),有效減少了患者的候診時間和排隊(duì)次數(shù)。加強(qiáng)了信息化建設(shè),患者可以通過手機(jī) APP 等方式查詢檢驗(yàn)報告、病歷信息等,方便快捷。此外,還注重改善醫(yī)院的'就醫(yī)環(huán)境,增加了綠化面積、優(yōu)化了病房布局,為患者提供了一個舒適、溫馨的就醫(yī)場所。在診療過程中,醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格遵守醫(yī)療規(guī)范,注重醫(yī)療質(zhì)量和安全,確;颊叩玫郊皶r、有效的治療。
在監(jiān)督考核機(jī)制方面,我院建立了一套嚴(yán)密的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)監(jiān)督考核體系。成立了專門的監(jiān)督小組,定期對各科室和醫(yī)護(hù)人員的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評估,包括醫(yī)療服務(wù)態(tài)度、診療規(guī)范執(zhí)行情況、患者滿意度等多個維度。通過設(shè)置意見箱、開通投訴電話、開展患者滿意度調(diào)查等方式,廣泛收集患者及家屬的意見和建議,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。同時,將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核結(jié)果與績效工資、職稱晉升、評先評優(yōu)等掛鉤,形成了有效的激勵和約束機(jī)制,促使醫(yī)護(hù)人員自覺遵守醫(yī)德規(guī)范,提高服務(wù)質(zhì)量。
然而,我們也清醒地認(rèn)識到,在醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)過程中,仍然存在一些不足之處。例如,部分年輕醫(yī)護(hù)人員在面對復(fù)雜病情和緊張的醫(yī)患關(guān)系時,溝通能力和應(yīng)變能力有待提高;個別科室在藥品和耗材的使用上,還存在一定的不合理現(xiàn)象。針對這些問題,我們將采取針對性的措施加以改進(jìn)。加強(qiáng)對年輕醫(yī)護(hù)人員的溝通技巧培訓(xùn),開展模擬醫(yī)患溝通場景的演練活動,提高他們的溝通能力和應(yīng)急處理能力;進(jìn)一步加強(qiáng)對藥品和耗材使用的監(jiān)管,建立合理用藥、合理使用耗材的評估機(jī)制,規(guī)范科室的醫(yī)療行為。
展望未來,我院將繼續(xù)把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為醫(yī)院工作的重中之重,持續(xù)加大投入力度,不斷完善各項(xiàng)措施,努力打造一支醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、服務(wù)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療團(tuán)隊(duì),為患者提供更加安全、有效、便捷、滿意的醫(yī)療服務(wù),為推動醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
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