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廚師長下半年工作計劃

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2022廚師長下半年工作計劃通用

  時間就如同白駒過隙般的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家整理的2022廚師長下半年工作計劃通用,僅供參考,歡迎大家閱讀。

2022廚師長下半年工作計劃通用

2022廚師長下半年工作計劃通用1

  一直以來,食堂工作基于食品衛(wèi)生質(zhì)量直接關(guān)系到每個人的生命安全和健康的基本觀點,努力提高工人的身體素質(zhì)。遵照市衛(wèi)生監(jiān)督局的要求,認真貫徹《食品衛(wèi)生法》,進一步嚴格規(guī)范食品衛(wèi)生管理,從職工的健康安全出發(fā),維護我廠的工作秩序和社會穩(wěn)定,解決老板和職工的后顧之憂,讓每一個職工都有一個健康的身體。具體工作做了以下幾個方面。

  一、樹立全心全意為工廠服務的理念,提高員工的敬業(yè)精神、腳踏實地的工作和關(guān)愛的思想。

  一直在食堂工作,能嚴格按照方案要求的工作理念提供“四心”服務,就是員工會用心,工人會吃好,老板放心。制定一個工人喜歡吃的科學飲食。通過活動和學習,食堂工作人員形成了一種工作熱情、積極、認真、扎實的工作態(tài)度。他們在生意上互相學習。工作中互相配合,努力工作,以前吃苦,從不吃苦。生活中互相關(guān)心,互相熱情幫助。在服務熱情上,把工人當成自己的孩子,樹立了外來小員工的良好形象。

  二、注重飲食、衛(wèi)生、消防、人身安全,嚴把采購“五關(guān)”

  為了保證工人的安全,保證食品的衛(wèi)生質(zhì)量,杜絕一切不安全隱患。我們嚴格按照《食品衛(wèi)生法》辦事,認真執(zhí)行食品衛(wèi)生安全法規(guī),制定了一系列安全計劃,與全體員工共同考核食品衛(wèi)生安全責任書,成立了食品衛(wèi)生與消防安全領(lǐng)導小組。在工作中,我們做到了“五個層次”,即嚴格進貨、驗收入庫、規(guī)范操作程序、食品衛(wèi)生安全、食品倉儲。同時,讓所有員工參與,監(jiān)督所有員工,責任到人,檢查到位,并做好詳細記錄。例子:在食品采購中,我們經(jīng)常去市場調(diào)查,去送貨老板的攤位檢查貨物的質(zhì)量。購買還實行輪崗制,讓大家參與,實行民主管理。在驗收中,堅決拒收和退回不合格食品,不接受不合格項目,并嚴格登記接收的廠家、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期和合格產(chǎn)品。嚴格檢查操作中的每一道工序、每一處、每一種餐具,合格后方可使用。在價格方面,我們經(jīng)常在市場上進行價格調(diào)查,避免了送貨老板多次隨機報價,為學校節(jié)省了大量資金。在食品儲存中,嚴格區(qū)分生熟食品,并用保鮮膜密封。嚴格把握體重,讓工人吃得好,吃得好,但不浪費。在餐具消毒中,應每天對人進行檢查并記錄。為了防范食物中毒,除了加強自身的操作和檢查外,還要防止他人中毒,不定期檢查,加強安全。由于該制度的實施,分工明確,檢查到位,工作扎實,記錄詳細,在多次上級部門的學校檢查中受到好評。食堂還經(jīng)常進行安全檢查,積極消除水、電、火隱患,下雨時及時給工人鋪防滑墊,注意存放熱飯和熱湯。所以食堂工作一直沒有隱患,工廠生產(chǎn)秩序穩(wěn)定。

  三、積極協(xié)助各部門完成工作,為教育教學提供后勤保障。

  食堂為了維持正常的生產(chǎn)工作,除了做好本部門的'工作外,還積極協(xié)助學校做一些其他的工作。在預防“流感”疾病方面,食堂主動為職工烹制“流感”預防藥物,并從食物上進行調(diào)整,增強了職工體質(zhì)和免疫力,有效控制了疾病的感染和傳播。平時上級領(lǐng)導部門來學校視察參觀時,食堂總是準備娛樂項目給他們提供方便。有時,由于停電,住宿工人很難洗水。食堂總是在沒有任何人通知的情況下主動為他們燒水,以解決燃眉之急,因為我們知道工廠的需求和老板的要求,這是我們義不容辭的責任。

  四、不斷提高飲食質(zhì)量,讓領(lǐng)導放心。

  為了真正解決工人的后顧之憂,保證他們吃得安全、愉快、舒適,我們組織全體員工研究和討論工人的用餐食譜,并根據(jù)一年多的實踐經(jīng)驗和平時觀察工人的喜好進行食譜創(chuàng)新,以配合三餐的營養(yǎng),制定出科學的用餐食譜,由社會和老板監(jiān)督。從食物的味道、顏色、形狀上下功夫,保證每餐軟硬搭配、葷素搭配、甜淡搭配,不僅提高。早餐盡量增加品種,讓工作人員有選擇地吃。為了保證住宿職工的身體發(fā)育需要,讓職工吃一塹長一智,全體職工克服了人數(shù)多、時間緊等諸多困難,把小鍋菜換成了大鍋菜。食堂的食品衛(wèi)生做的很好,領(lǐng)導通過活動看完對學校的食堂工作很滿意。為了宣傳食堂工作,食堂和其他部門一樣,在工廠開放日制作展板,受到好評?傊覀兪程弥阅茏龅揭陨蠋c,是因為所有員工都可以把工廠當成自己的家。一方面,他們非常珍惜這份來之不易的工作。另一方面,他們都有愛。然而,仍然有一些需要改進的地方。比如要繼續(xù)研究和改進工人的飲食食譜,做好營養(yǎng)搭配,從工人的工作需要出發(fā),推出新的菜品。同時,要不斷改進工作方法,更加重視和關(guān)心工人,在賣飯服務中注重工作方法和技巧,讓工人快樂滿意。爬上一段樓梯,讓食堂運轉(zhuǎn)起來。

2022廚師長下半年工作計劃通用2

  時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間年已經(jīng)過去。現(xiàn)將本人具體工作情況匯報如下:我于年xx月正式到賓館工作,當時正是賓館籌備最緊張的時期,餐飲部廚房的工作局面一切都是空白,設備如何添置、原材料如何采夠、把關(guān)、市場宣傳和產(chǎn)品如何定位、規(guī)章制度及各種日用單據(jù)的制定等。針對以上種種問題,我依據(jù)以往經(jīng)驗制定初步計劃,一方面查找資料,涉入市場一線,奪取第一手材料,制定采購計劃;另一方面根據(jù)周邊市場實際情況初步確定菜品的定位,制定菜譜。爭取定位準確,能為下一步的經(jīng)營奠定基礎。開始了試營業(yè),餐飲部廚房在努力完成上級下達的各項任務的同時,在菜品上隨著客人的要求不斷改進,以求菜品能更加適應市場。試營業(yè)以來,接待對象有團體會議、婚宴、以及各種規(guī)格的宴會接待和零點客人。

  營收達19萬余元。試營業(yè)中,廚部的工作也出現(xiàn)了如:菜品的定位不準確,菜品設計沒根據(jù)客人的要求而定,等一些問題。帶著種種問題和努力改變提升產(chǎn)品形象的決心迎來了下半年。

  現(xiàn)將下半年工作計劃匯報如下:

  一、在人員方面,進行專業(yè)技能考核,優(yōu)勝劣汰,采用請進來走出去和定期培訓的辦法來提高人員的業(yè)務技能和專業(yè)素養(yǎng)。在結(jié)合實際的前提下,進一步完善廚房內(nèi)部的各種規(guī)章制度。

  二、在菜肴的`出品把關(guān)上,采用四層把關(guān)制,一關(guān)否定制,即配菜廚師把關(guān)、爐臺廚師把關(guān)、傳菜員把關(guān)、服務員把關(guān),一關(guān)發(fā)現(xiàn)有問題,都有退回的權(quán)力。否則都得承擔相應的責任。

  三、在菜品定位上,依照酒店整體的戰(zhàn)略規(guī)劃來開發(fā)規(guī)劃菜品,根據(jù)餐廳菜點經(jīng)營狀況和市場客戶調(diào)查,來不斷地改進和提升產(chǎn)品形象。根據(jù)來酒店消費的團體會議,零點散客,宴會接待,三大塊消費群體的需求,來不斷豐富產(chǎn)品,使之能逐漸形成一組有針對性的風格化的產(chǎn)品。使產(chǎn)品在發(fā)展變化中樹立自己的品牌。

  四、在廚政管理方面,以系統(tǒng)化整合核心競爭力,以規(guī)范化提升管理水平,以現(xiàn)代信息手段提高市場競爭力,以效益化為目標指導廚政管理工作。

  五、在原材料的驗收和使用方面,做到嚴把原材料質(zhì)量關(guān),提高原材料的使用率,爭取把最大的利益讓給顧客。

  六、在食品衛(wèi)生安全、消防安全方面。嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。抓好廚房衛(wèi)生安全工作。嚴格執(zhí)行規(guī)范操作程序,預防各類事故的發(fā)生,做到安全生產(chǎn),警鐘長鳴。

2022廚師長下半年工作計劃通用3

  這一整年馬上以地球自轉(zhuǎn)而結(jié)束。在這一年里,我接受了國家四級公共營養(yǎng)師的培訓,去兩地與全國各地的營養(yǎng)師交流,與中國科學家面對面學習,取得了豐碩的成果。在廚房里,和師傅們一起學習烹飪的工作流程和餐飲的基本知識,和同事們討論工作中的不足。

  20xx年,在個人交往中主動與他人溝通,愿意與他人分享自己內(nèi)心對某個問題的感受和想法。在實踐中,我熟悉各種工作流程和工作細節(jié)。與前一年相比,工作速度明顯提高。在取得成績的同時,也帶來了工作中的一些不足,比如人際關(guān)系中缺乏共同語言,缺乏吸引他人的閃光點,需要關(guān)注工作細節(jié),需要進一步加強應對能力等。在實踐中要拿出勇氣和魄力去突破,停留在原來的工作層面。展望20xx年,對于個人,提出以下措施,解決今年的工作不足。

  一、食品和個人衛(wèi)生

  食品安全是目前國人關(guān)注的話題,做好食品安全衛(wèi)生是廚師義不容辭的責任。20xx年將按照一定的工作要求,實施食品衛(wèi)生、餐具衛(wèi)生、食品儲存。至于廚房的衛(wèi)生合同區(qū),我會采取具體措施保持干凈整潔。

  個人衛(wèi)生方面,會培養(yǎng)良好的生活習慣,培養(yǎng)自己的身體素質(zhì),做到“四勤”:勤洗頭、勤理發(fā)、勤洗澡、勤剪指甲。在此基礎上,勤洗手,勤洗衣服。個人衛(wèi)生和食品衛(wèi)生的良性互動有助于降低食品安全問題的風險率。有助于提高部門的形象和質(zhì)量。有助于推動中國食品安全走向科學健康的道路。

  二、實際操作工作

  菜品的制作是實際操作的重中之重,保證菜品的重量、數(shù)量、質(zhì)量按照工作要求確定,保證菜品制作順利,順序正確。保證調(diào)料不多也不多,滿足師傅們的烹飪需求。揀選時間控制在一定范圍內(nèi),一次完成揀選。在大宗訂單期間,收集的材料比平時多,淡季庫存應保持正常狀態(tài)。在保證小料滿足烹飪師傅需求的同時,要保持小料的新鮮度。

  至于菜品的準備,明年我會深入基層學習一些基本的烹飪技巧,融合平時的學習思路和知識,和大家交流分享。

  三、人際關(guān)系

  今年學營養(yǎng)學的'時候,忽略了es在配菜的過程中,要不然,要避免和師傅意見不合。那么就要把握一個處理問題的基本原則:“先解決問題,再追究責任,不在乎,不抱怨,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時處理”。在工作之外的人際交往方面,在原有的基礎上有所突破,積極建立良好的人際交往平臺:

  成果分享:愿意和大家交流一些共同話題,分享一些好的食材。就醫(yī)療保健進行積極的交流和討論。

  愛好:我會和你培養(yǎng)共同的愛好,比如唱歌、旅游、購物、穿衣、體育活動。

  戶外活動:我會和你一起吃飯,邀請我的老同事去我的家鄉(xiāng)參觀。

  20xx年是成就與遺憾并存的一年。我實現(xiàn)了自己理想成功的第一步:老師培訓,領(lǐng)導幫助。我會用實際行動感謝他們,用學到的知識解決自己的問題!穗H關(guān)系是我今年留下的問題。

  20xx年,我相信我是展示才華的一年。課后我會主動和老師溝通,幫助大家解決現(xiàn)實中的問題。我相信我明年會表現(xiàn)的更好,在原來好的基礎上有很大的突破!

2022廚師長下半年工作計劃通用4

  時光荏苒,20xx年上半年已經(jīng)結(jié)束,下半年已經(jīng)到來。回首過去的半年,感慨萬千,很感謝xx餐飲管理公司再次給我一個充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機會,這對我來說是一個很好的工作平臺,能帶出一批高技術(shù)、高素質(zhì)的廚師隊伍是我工作能力地體現(xiàn),只有努力的工作,拿出好的效益,才能回報公司領(lǐng)導對我的信任。下面就把我對下半年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個扼要的概述:

  關(guān)于門店和公司

  1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在20xx年xx月底做好xx上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。

  2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監(jiān)督與指導,嚴格按公司規(guī)定的標準提高執(zhí)行力。

  3、通過專業(yè)化培訓與管理,對我們的廚師技術(shù)力量進行合理儲備,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設計開發(fā),是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的會聚隨心,不時開發(fā)新品去適應市場的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

  4、每月對各門店和中央廚房的菜品質(zhì)量檢查不低于12次。

  忠誠企業(yè):

  學會發(fā)現(xiàn)美好,學會珍惜現(xiàn)在,學會感恩。人生道路上,風和日麗的日子會有,風風雨雨的日子同樣也會有,只要能學會發(fā)現(xiàn),學會珍惜,學會感恩,美好的生活就在身邊。生活中并不缺少美,缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛和心靈。

  工作中也是如此,也許我們會抱怨工作的繁重,也許我們會抱怨薪水的多少,也許我們會抱怨工作環(huán)境,也許我們會抱怨同事關(guān)系的冷漠,停止抱怨吧!至少我們還有一份工作!比起那些失業(yè)下崗的人們,工作著的我們就是最幸運的!

  讓我們學會感恩吧,感恩給我們大家創(chuàng)造就業(yè)機會的老板,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長更快的上司,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,感恩在身后默默支持我們工作的親人們,珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切,學會感恩,你就是最幸福的!

  工作態(tài)度:

  我們選擇了左岸,就意味著選擇了她的全部,包括她的企業(yè)文化,她的人際關(guān)系,她的`優(yōu)點和缺點,我們不可以只去埋怨她的不足,而不去考慮她的優(yōu)點。否則,工作對于你來說只能是種折磨,相反如果你對酒店充滿了愛時,你會發(fā)現(xiàn)有那么多別的酒店不具備的優(yōu)點,你就會盡自己最大的努力去克服酒店的缺點。那時,酒店的管理越來越完善,效益越來越好,我們自身也會得到成長和收獲!

  有一句話叫“凡事歸因于己”,我們對人對事只要能保持一顆平常心,遇到問題先檢討自身不足,再誠懇向他人建議,我想這個團隊就不會有沖突、爭端、抱怨和指責。團隊呈現(xiàn)的將是真誠、和諧、愉快、高效的工作氛圍,我們每個人心中的愿望不都是“開心工作,快樂生活”嗎?讓我們每個人對自己負責,對團隊負責,對企業(yè)忠誠!

  讓我們?nèi)w左岸人在20xx點燃夢想,釋放激情,努力拼搏,共創(chuàng)輝煌!

2022廚師長下半年工作計劃通用5

  為了及時向客人提供各種高質(zhì)量的產(chǎn)品,確保滿足客人的所有需求,廚房對產(chǎn)品的質(zhì)量管理負有不可推卸的責任。為此,特制定本計劃:

  首先根據(jù)菜品和產(chǎn)品安排廚師團隊。各小組將在廚師和廚師的領(lǐng)導下工作,對自己的烹飪品種負責,嚴格按照產(chǎn)品規(guī)格進行加工,使產(chǎn)品統(tǒng)一,保證質(zhì)量。

  二、各小組必須服從領(lǐng)導,按菜譜、菜單和特色菜及預訂菜切配烹飪。上班后,先把案板和灶臺清理干凈,準備好各種調(diào)料,檢查過濾,防止雜質(zhì)混入,影響菜品質(zhì)量。

  三、加工原材料堅持先進先出的原則。原材料的領(lǐng)用、備貨、上漲都要做到細致入微,分階段進行,做到合理化,做到物盡其用。冰箱器具應擺放整齊,分別煮熟、煮熟,并分類

  四、堅持食品達不到質(zhì)量,達不到數(shù)量,容器不干凈,不尊重宗教信仰的原則。尤其是色菜、火菜更是重視,風味特色不隨意改變,烹飪時間嚴格按照順序和客人要求控制。

  五、嚴格帶好食物衛(wèi)生,從進貨,采摘,烹飪都嚴格檢查,以防止食品污染。嚴格按照操作規(guī)程工作,按要求對工具、案板等器具進行消毒。

  六、為了杜絕食品質(zhì)量不合格的問題,廚師進行編號和簽名,并進行跟蹤服務,使廚師在烹飪過程中盡一切努力保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  七、隨時根據(jù)市場需求的變化和顧客對菜肴的'要求,局部修復和改進菜肴,提高菜肴質(zhì)量,使菜肴的色、香、味、型更適合人們口味的變化。

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