中文国产日韩欧美视频,午夜精品999,色综合天天综合网国产成人网,色综合视频一区二区观看,国产高清在线精品,伊人色播,色综合久久天天综合观看

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案

時間:2024-10-09 23:45:52 盛林 方案 我要投稿

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案(精選18篇)

  為確保事情或工作高質(zhì)量高水平開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案要怎么制定呢?下面是小編為大家收集的復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案,歡迎大家分享。

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案(精選18篇)

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇1

  一、有序?qū)嵤⿵?fù)工復(fù)產(chǎn)

  根據(jù)最新的防范區(qū)、管控區(qū)、封控區(qū)劃分,以及工業(yè)企業(yè)所屬區(qū)域和規(guī)模,按照“先防范區(qū)后管控區(qū)再封控區(qū)”和“先規(guī)模以上后規(guī)模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產(chǎn)和環(huán)保等措施到位的前提下,有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  結(jié)合我市實際,首先組織防范區(qū)企業(yè)復(fù)工和員工返崗,待管控區(qū)、封控區(qū)解封后,根據(jù)市指揮部相關(guān)規(guī)定,再行組織管控區(qū)、封控區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  二、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作流程

  (一)規(guī)上工業(yè)

  1、在防范區(qū)的.企業(yè)向所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)提出復(fù)工申請。企業(yè)需制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控實施方案,健全復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),并提報第一批復(fù)工人員名單,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽署“企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控承諾書”,以上資料報所在鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)備案。

  2、鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)核實匯總情況,提出審核驗收意見。接到企業(yè)申請后,根據(jù)實際核查相關(guān)情況,指導(dǎo)企業(yè)修改完善疫情防控實施方案后,于每天中午12:00前,匯總復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)名單,提出審核驗收意見,簽字蓋章后報xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組。

  3、xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組對企業(yè)申報資料進行認(rèn)真審核,提出意見建議并備案,第一時間反饋給鎮(zhèn)(街道)、開發(fā)區(qū)。原則上,當(dāng)天提出申請當(dāng)天審批。

 。ǘ┮(guī)下工業(yè)

  可參照規(guī)上工業(yè)審批流程,由鎮(zhèn)(街道)進行審核備案和復(fù)工許可,每日下午18:00前報送當(dāng)日復(fù)工企業(yè)名單。

  (三)員工通行辦法

  復(fù)工企業(yè)居住于防范區(qū)的員工點對點接至廠區(qū)后,實行封閉管理,原則上不流動,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要嚴(yán)格做好監(jiān)督,確保管控到位。

  三、復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作要求

  1、嚴(yán)格落實疫情防控屬地責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應(yīng)急物資、防疫知識培訓(xùn)“五到位”,健全信息共享、會商研判、聯(lián)防聯(lián)控工作機制,切實保障職工健康安全和經(jīng)濟穩(wěn)定運行。

  2、嚴(yán)格落實疫情防控規(guī)定和分級分類管控要求,各企業(yè)務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行市指揮部各項規(guī)定,按照防范區(qū)及區(qū)外人員分類造冊,認(rèn)真核實復(fù)工人員信息,鎮(zhèn)(街)、開發(fā)區(qū)要對照分區(qū),嚴(yán)格把關(guān),確保信息準(zhǔn)確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。

  3、復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)應(yīng)當(dāng)對照《企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作指南》,認(rèn)真做好復(fù)工前準(zhǔn)備、落實復(fù)工后疫情防控工作要求。按照市統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟運行領(lǐng)導(dǎo)到小組(指揮部)的有關(guān)規(guī)定和安排進行核酸檢測,做好登記,并向xx市工業(yè)企業(yè)疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)組報告檢測情況。

  4、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,確保企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全順利推進。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇2

  為切實做好節(jié)后企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作,堅決遏制和防范各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生,確保節(jié)后和全國“兩會”期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,針對春節(jié)后的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),商務(wù)局特制定以下工作方案:

  一、周密部署,強化責(zé)任落實。

  春節(jié)過后,各類生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)單位陸續(xù)復(fù)產(chǎn)復(fù)工,又值春運返程高峰,人流、車流、物流集中,影響安全生產(chǎn)的不利因素增加。當(dāng)前安全生產(chǎn)工作面臨的形勢嚴(yán)峻,按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”和“三個必須”的.要求,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實屬地管理責(zé)任、部門安全監(jiān)管責(zé)任和企業(yè)主體責(zé)任,根據(jù)行業(yè)和企業(yè)特點,企業(yè)要制定切實可行的復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案,進一步細(xì)化完善防范措施,切實把節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)各項工作做實、做細(xì)、做好、做到位,確保商務(wù)系統(tǒng)企業(yè)安全運營、安全生產(chǎn)。

  二、突出重點,強化工作措施。

  要緊密結(jié)合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動,深入開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)m椪,特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃?xì)、涉氨制冷、有限空間作業(yè)等重點行業(yè)領(lǐng)域,全面深入細(xì)致地排查治理安全隱患和問題,并按照“五落實”要求,對標(biāo)整改,徹底消除安全隱患。要督促企業(yè)組織相關(guān)力量,對生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施進行一次全面檢查檢修,保證其設(shè)備檢修檢測到位,符合安全運行要求;要推動企業(yè)應(yīng)急處理措施準(zhǔn)備到位,制定和完善應(yīng)急處置預(yù)案,尤其要完善重點危險作業(yè)崗位和關(guān)鍵裝置的應(yīng)急處理措施,并落實到崗位和每個操作人員;要保證復(fù)產(chǎn)復(fù)工期間的安全生產(chǎn)管理到位,企業(yè)在復(fù)產(chǎn)復(fù)工期間,必須嚴(yán)格執(zhí)行開工方案和崗位操作規(guī)程,落實各項安全防范措施。

  三、嚴(yán)格把關(guān),強化驗收標(biāo)準(zhǔn)。

  及時深入企業(yè),了解掌握企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工工作動態(tài),發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取有效措施。要嚴(yán)格按照復(fù)產(chǎn)復(fù)工方案要求,認(rèn)真履行驗收程序,堅持復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收標(biāo)準(zhǔn),切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復(fù)產(chǎn)一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令,并加強監(jiān)督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則,不得隨意降低標(biāo)準(zhǔn),弄虛作假。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,要認(rèn)真組織開展節(jié)后復(fù)產(chǎn)自查自改工作,根據(jù)實際情況制定檢修工作方案,對相關(guān)檢修人員進行安全技術(shù)交底,認(rèn)真落實各項安全防范措施,嚴(yán)格履行復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗收手續(xù),嚴(yán)禁盲目復(fù)產(chǎn)復(fù)工。

  四、切實加大復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間監(jiān)管執(zhí)法力度。

  要堅持紅線意識、底線思維,安全標(biāo)準(zhǔn)決不能降低。要嚴(yán)查、嚴(yán)管、嚴(yán)打,加強暗查暗訪和突擊檢查,對不落實復(fù)工復(fù)產(chǎn)要求、未經(jīng)驗收合格擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)、存在重大隱患不及時治理的,堅決依法嚴(yán)肅處理,該罰的嚴(yán)格罰、該停的果斷停、該關(guān)的堅決關(guān),絕不含糊,絕不手軟。同時,要加強監(jiān)督,凡在驗收工作中違反程序、降低標(biāo)準(zhǔn)、把關(guān)不嚴(yán)、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)要嚴(yán)肅查處問責(zé)。引發(fā)事故的,要追究相關(guān)部門和人員的責(zé)任。

  五、抓實復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間安全培訓(xùn)教育,強化安全意識。

  在復(fù)產(chǎn)復(fù)工前,要督促各企業(yè)必須對全體員工進行安全教育,確保培訓(xùn)合格率達到100%,特別要抓實抓好新招員工和轉(zhuǎn)崗員工的“三級”安全教育培訓(xùn),嚴(yán)格實施考核上崗制度。對于現(xiàn)場操作人員,要有針對性地組織崗位操作規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度等進行再培訓(xùn)和再教育;對于特種作業(yè)人員,必須持證上崗,人證一致,嚴(yán)格按照特種作業(yè)有關(guān)要求進行操作,嚴(yán)格危險作業(yè)票管理。從業(yè)人員培訓(xùn)考核情況要建立檔案,培訓(xùn)不合格和未參加培訓(xùn)的人員,要及時進行補課,切實做到未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格的不得上崗。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇3

  目前,xx市疫情防控取得階段性成效,正在有序推進降級解封,有序恢復(fù)生產(chǎn)生活秩序。在做好疫情防控前提下,為有序推進工業(yè)企業(yè)(非進口冷鏈企業(yè))復(fù)工復(fù)產(chǎn),制定本方案。

  一、明確各類主體責(zé)任

  (一)各企業(yè)對本企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作負(fù)主體責(zé)任,必須確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)不導(dǎo)致疫情傳播。企業(yè)法人代表為本企業(yè)疫情防控第一責(zé)任人。

 。ǘ└鞯貐^(qū)對本地區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作負(fù)監(jiān)管責(zé)任,企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府對本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)負(fù)屬地管理責(zé)任,必須確保將本轄區(qū)所有企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)納入監(jiān)管范圍。

  (三)各地區(qū)要立即組織相關(guān)行業(yè)主管部門組建企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作專班,負(fù)責(zé)落實企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作組織指導(dǎo)的具體工作。

 。ㄋ模└骷壷笓]部有權(quán)對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作開展情況進行檢查,企業(yè)必須配合檢查工作。

  (五)各級指揮部有權(quán)要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的企業(yè)暫緩復(fù)工、勒令停工。

  二、企業(yè)復(fù)工的必備條件

 。ㄒ唬┮阎贫ū酒髽I(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作方案并報轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道政府和各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)主管部門備案,同時提交《疫情防控承諾書》(由各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)主管部門制定模板)。

 。ǘ┮汛_認(rèn)知曉并承諾執(zhí)行各級指揮部命令。

 。ㄈ┮汛_定防控管理制度和具體責(zé)任人。

 。ㄋ模┮褍湟欢〝(shù)量防護物資滿足一段時期生產(chǎn)經(jīng)營需要。

 。ㄎ澹┮雅c屬地醫(yī)療衛(wèi)生力量建立指導(dǎo)聯(lián)系。

  (六)已設(shè)立隔離場所和做好轉(zhuǎn)運安排的各項準(zhǔn)備。

  三、企業(yè)復(fù)工前做好各項準(zhǔn)備

 。ㄒ唬┮M織每一名職工如實填寫職工復(fù)工登記表,掌握職工個人及家庭、親友與疫情相關(guān)信息,發(fā)現(xiàn)異常情況要按規(guī)定立即采取必要措施并向所在地指揮部報告。

 。ǘ┮趶(fù)工前做好各類工作場所和職工宿舍、食堂、垃圾點等場所的消殺處理,落實設(shè)置測溫點等防控措施。

  (三)要對職工進行疫情防護知識教育,傳達本企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作方案和工作制度。

  (四)要加強培訓(xùn)和應(yīng)急演練,保證員工熟悉責(zé)任分工、環(huán)境衛(wèi)生、個人防護、異常情況處置、人員疏散等工作要求,做到出現(xiàn)緊急情況時能夠有條不紊地處理。

  (五)各地區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作專班對企業(yè)疫情防控各項措施進行督導(dǎo)檢查,對提出復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請的企業(yè),各地區(qū)工信部門要聯(lián)合相關(guān)部門予以審核、確認(rèn)、批復(fù)。

 。┢髽I(yè)復(fù)工前,企業(yè)要對員工核酸檢測記錄進行核實,確保員工參加了當(dāng)?shù)厝珕T核酸檢測。同時,在復(fù)工前24小時內(nèi)組織員工再進行一次核酸檢測。

 。ㄆ撸┢髽I(yè)對全部員工新冠疫苗接種情況進行核實,對于符合接種條件的員工,應(yīng)種盡種。

  四、企業(yè)復(fù)工后加強自身管理

 。ㄒ唬┮扇》忾]管理模式,盡量減少或避免與外來人員的直接接觸,堅決防止疫情輸入。對確有必要進入企業(yè)的外來人員,要登記進出時間、姓名、聯(lián)系方式等信息,落實測溫、“卡碼”檢驗措施,符合要求,方可進入。

 。ǘ┙T工健康監(jiān)測制度。每日應(yīng)在進入辦公場所或廠區(qū)進行工作前對員工進行體溫檢測,發(fā)現(xiàn)異常立即按規(guī)定處置并報告。

 。ㄈ┮{(diào)整優(yōu)化工作方式,縮小人員活動范圍,最大限度避免因各類會議、接待等形成人員集聚,取消文娛活動等不必要的聚集活動。

 。ㄋ模┮訌娤词珠g、宿舍、食堂、衛(wèi)生間、浴室電梯等重點場所的.清潔消毒,設(shè)專人負(fù)責(zé)定期消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應(yīng)適當(dāng)增加消毒次數(shù)。

  (五)要加強食堂管理,除在采購、制作等環(huán)節(jié)保障疫情防控外,盡量采取分餐、錯時就餐等方式。

 。┮訌娝奚峁芾,達不到衛(wèi)生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。

 。ㄆ撸┕ぷ鲌鏊鶓(yīng)加強通風(fēng)換氣,保持室內(nèi)空氣流通。在條件允許下,應(yīng)采取自然通風(fēng)。無法采取自然通風(fēng)或通風(fēng)條件不良時,應(yīng)通過排風(fēng)扇、換氣扇、空調(diào)等機械設(shè)備進行物理通風(fēng)并直接排風(fēng)到室外。使用中央空調(diào)通風(fēng)時,要定期對空調(diào)進行清洗,對空調(diào)回風(fēng)口過濾網(wǎng)進行消毒。

 。ò耍┢髽I(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,要按照相關(guān)規(guī)定定期組織員工進行核酸檢測。

  五、其他相關(guān)要求

 。ㄒ唬└餍袠I(yè)主管部門和疾控部門要加強對企業(yè)復(fù)工前和生產(chǎn)經(jīng)營過程中疫情防控的培訓(xùn)指導(dǎo)。教育引導(dǎo)從業(yè)人員注意個人衛(wèi)生,與人交流保持1米以上距離;在接觸呼吸道分泌物后應(yīng)立即使用流動水和洗手液洗手。

 。ǘ└鞯貐^(qū)為各企業(yè)全面提供防護物資采購渠道信息,協(xié)助企業(yè)做好防護物資采購儲備工作。

 。ㄈ┢髽I(yè)要通過宣傳教育引導(dǎo)職工增強辨識信息真?zhèn)蔚哪芰,對虛假信息不轉(zhuǎn)發(fā)、不擴散、不炒作,為疫情防控創(chuàng)造良好輿論環(huán)境。

  (四)各相關(guān)部門、各地區(qū)要切實關(guān)心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,采取各種務(wù)實措施為企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的生產(chǎn)資料保障等各種問題。

 。ㄎ澹┢髽I(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中,要嚴(yán)格安全生產(chǎn)管理。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇4

  為認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關(guān)精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業(yè)將在近期結(jié)束休假,恢復(fù)生產(chǎn),企業(yè)職工從各地陸續(xù)返廠,企業(yè)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴(yán)峻和緊迫的形勢,結(jié)合我縣企業(yè)的實際情況,現(xiàn)制定工作方案如下。

  一、加強領(lǐng)導(dǎo)層層壓實責(zé)任

  對于當(dāng)前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴(yán)峻形勢,我省啟動了重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng),各部門要充分認(rèn)識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當(dāng)前頭等大事來抓,要成立由部門主要責(zé)任人任組長的復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)組,有力有序有效開展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在縣工信局,各部門各司其職,各負(fù)其責(zé),結(jié)合行業(yè)實際制定部門所屬企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案,并督促指導(dǎo)企業(yè)制定“一企一策”方案?h工信局負(fù)責(zé)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中冶金、焦化、機械、制造及商貿(mào)行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)煤礦企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣能源局負(fù)責(zé)煤層氣、電力等能源類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣住建局負(fù)責(zé)城市建設(shè)類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣畜牧獸醫(yī)服務(wù)中心負(fù)責(zé)涉牧類企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作;縣中小企業(yè)發(fā)展促進中心負(fù)責(zé)中小企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,其它主管部門根據(jù)職責(zé)負(fù)責(zé)所屬行業(yè)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。

  二、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)具備的條件

 。ㄒ唬┍仨氝M行復(fù)工復(fù)產(chǎn)審批備案。一是企業(yè)要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的'疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作;二是要結(jié)合企業(yè)實際情況和職工人員狀況,制定本企業(yè)的疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實施方案,細(xì)化落實到車間、班組,明確各級責(zé)任人,并報行業(yè)主管部門審批備案;三是企業(yè)要向行業(yè)主管部門提出申請,經(jīng)防控領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和分管縣領(lǐng)導(dǎo)研究同意后方可啟動復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

  (二)必須全面核查員工情況。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前要建立職工健康臺賬,一是對各企業(yè)未接到復(fù)工復(fù)產(chǎn)批復(fù)前,企業(yè)職工原則上留在原居住地,接到通知后方可返企上班;二是要對所有返崗上班人員進行體溫檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;三是重點對湖北籍務(wù)工人員進行詳細(xì)登記,對湖北籍務(wù)工人員電話勸阻,阻止返崗上班;四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區(qū)的要詳細(xì)登記家鄉(xiāng)地址、家庭成員、身體狀況、返鄉(xiāng)情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告,并先行隔離兩周確診未生病后方可返崗就業(yè);五是外省務(wù)工人員返崗前必須在當(dāng)?shù)剡M行體溫測試,無異常后方可返回企業(yè)。

 。ㄈ┍仨氉龊脩(yīng)急物資保障工作。復(fù)工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業(yè)正常生產(chǎn)期間的疫情防控工作有序進行。

 。ㄋ模┍仨毥M織消毒和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行消殺防疫,對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進行安全檢查,并向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門報告企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的排查檢查情況。

  三、企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情防控

  一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體溫檢測,如有發(fā)熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫(yī)療機構(gòu)就診,排除疫情后方可上崗工作;二是每日在上班前、下班后,企業(yè)要對車間、辦公場所、人員集中區(qū)域進行消殺防疫,重點區(qū)域應(yīng)多次消殺;三是堅持登記制度,企業(yè)每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來人員要特別關(guān)注,做好防護措施后方可進行接洽;四是一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者,立即報告并停止生產(chǎn),逐人進行核查,待消除疫情后方可恢復(fù)生產(chǎn);五是要將生產(chǎn)經(jīng)營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、主管部門進行報告,以便統(tǒng)籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發(fā)放疫情防控告知書,在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。

  四、正常生產(chǎn)企業(yè)的疫情防控

  現(xiàn)正常生產(chǎn)的企業(yè)按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。

  五、嚴(yán)格監(jiān)管確保落到實處

  縣復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室和行業(yè)主管部門要對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進行嚴(yán)格管理,落到實處。一是督促企業(yè)全面停止“兩節(jié)”期間的聚餐、文藝匯演等職工群眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延后舉辦;二是對于未制定防疫工作方案、未開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業(yè),嚴(yán)禁復(fù)工復(fù)產(chǎn)。對于不履行復(fù)工復(fù)產(chǎn)報批手續(xù),擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要立即嚴(yán)肅查處,并追究主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

  本《工作方案》從發(fā)文之日起生效,解除時間另行通知。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇5

  為指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)有序開展新冠肺炎疫情防控工作,提高企業(yè)防控能力,有效防范疫情在企業(yè)發(fā)生、擴散,保障員工身體健康和生命安全,維護正常企業(yè)生產(chǎn)秩序,制定本方案。

  一、建立機制

 。ㄒ唬┞鋵嵠髽I(yè)主體責(zé)任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構(gòu)和管理體系,企業(yè)負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,成立工作專班,負(fù)責(zé)企業(yè)疫情防控工作。

 。ǘ┲贫ǚ揽胤桨。包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應(yīng)急處置等內(nèi)容,要細(xì)化落實到車間、班組,明確專人負(fù)責(zé)。

 。ㄈ┙∪畔蟾婧吐(lián)絡(luò)員制度。要建立與轄區(qū)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、衛(wèi)生健康等部門的信息通報機制,指定專人負(fù)責(zé)。建立疫情信息報告制度,明確流程和責(zé)任人。

  二、嚴(yán)密排查

 。ㄒ唬┓诸惙祶彙F髽I(yè)要做好員工健康狀況排查登記,確認(rèn)員工健康后方可返崗。目前仍在疫情重點地區(qū)的人員,暫不返崗;對有其他疫情較重地區(qū)旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工,實行集中隔離或居家醫(yī)學(xué)觀察14天;對省內(nèi)其他各市返回的無流行病學(xué)史、無相關(guān)癥狀的員工,確因生產(chǎn)需要返崗的,可按照“廠區(qū)內(nèi)上班,14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域”的方式返崗。

  (二)建立臺賬。實行返崗職工健康狀況“一人一檔”管理,全面掌握職工返崗前14天內(nèi)的行動軌跡(地點具體到門牌號,時間具體到某日某時)、身體狀況是否良好、是否與發(fā)熱患者有過密切接觸、是否接觸過野生動物、返程交通工具及行程等情況。要與返崗職工簽訂誠信承諾書,并每日開展健康監(jiān)測。

  (三)設(shè)置臨時隔離點。依托醫(yī)務(wù)室或轄區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)做好醫(yī)療保障,在企業(yè)醫(yī)務(wù)室、集體宿舍等區(qū)域按照要求設(shè)置臨時隔離室。不具備設(shè)置隔離場所條件的企業(yè),根據(jù)縣(區(qū))和園區(qū)統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點并按要求向所在園區(qū)和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))報備。

  三、做好防護

 。ㄒ唬┓雷o準(zhǔn)備。

  統(tǒng)計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資,定時排查庫存量,要確保每一名進場作業(yè)人員均能按規(guī)定佩戴口罩,安排專人負(fù)責(zé)廢棄防護用品處置。

  (二)通風(fēng)消毒。

  1、日常消毒。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,對企業(yè)所有場所進行一次消毒,之后定期開展消毒。對重點區(qū)域要安排專人每天早晚各消毒一次。通勤車使用后要立即消毒、更換椅墊套。

  2、日常通風(fēng)。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風(fēng)。要關(guān)閉中央空調(diào),確有需要的,按相關(guān)規(guī)定采取進風(fēng)消毒過濾;對有回風(fēng)的集中式空調(diào)系統(tǒng),要在回風(fēng)口設(shè)置低阻中效空氣過濾器,并加強新風(fēng)口空氣過濾器的清潔和更換。

 。ㄈ┤藛T防護。

  1、個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期間要全程配戴口罩,作業(yè)崗位保持安全間隔距離。企業(yè)物業(yè)、保潔等要按要求佩戴口罩、手套等防護用品。

  2、手衛(wèi)生。企業(yè)工作和生活場所要設(shè)置洗手設(shè)施和消毒用品。

  3、住宿安排。集體宿舍要盡量減少同房間入住人數(shù),盡量分散布置在四個方位,建議床外圍設(shè)布簾隔斷,避免頭頂頭休息。集體衛(wèi)生間要設(shè)置洗手消毒設(shè)備,個人生活用品嚴(yán)格分開。

 。ㄋ模┤藛T管控。

  1、減少聚集。鼓勵采用信息化手段開展辦公,減少會議頻次和開會時間。如確需開會的,要選擇相對寬敞、通風(fēng)的空間,參會人員要佩戴口罩。

  2、優(yōu)化招聘方式。提倡線上招聘員工,要做好應(yīng)聘人員的健康預(yù)檢,嚴(yán)格核查其過去14天內(nèi)的流動情況并做好登記等工作,在確保安全的情況下辦理入職手續(xù)。

  3、通勤安排。鼓勵工作人員自駕、騎行或步行上班,盡量減少使用公共交通工具。外地員工原則上14天內(nèi)不得離開廠區(qū)、宿舍或指定區(qū)域。

 。ㄎ澹┚筒凸芾怼

  1、食堂安全衛(wèi)生。按照食品安全規(guī)范執(zhí)行,不得采購未經(jīng)宰殺、未經(jīng)檢疫的.活禽活魚肉品。

  2、規(guī)范操作服務(wù)。每日崗前對食堂服務(wù)人員開展健康檢查、體溫測量,并做好記錄,食堂服務(wù)人員作業(yè)中要統(tǒng)一佩戴手套、口罩、防護鞋等。

  3、合理安排就餐。盡量個人單獨用餐,推行分餐制、盒飯制,可采取分時段進餐、用餐人員之間保持1.5米以上距離并減少交談、送餐到各單位等方式減少人員聚集。食堂餐廳要加強日常消毒與通風(fēng)。

  四、開展監(jiān)測

 。ㄒ唬┞鋵嶉T崗體溫監(jiān)測登記制度。企業(yè)要每日開展兩次體溫檢查,多渠道及時了解員工健康狀況。在廠區(qū)、園區(qū)大門及集體宿舍區(qū)等地建立體溫檢測點,加強門衛(wèi)管理,落實24小時人員值守,對進出人員、車輛實行嚴(yán)格檢查,做好信息登記,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱/呼吸道感染癥狀者,要求其暫停上崗,并及時就醫(yī)。

 。ǘ┞鋵崋T工健康監(jiān)測報告制度。做好員工日常缺勤登記,及時了解缺勤原因。有通勤車的企業(yè),應(yīng)配專人在員工上車前進行體溫測量,發(fā)現(xiàn)異常,按應(yīng)急處置流程及時處置。

  五、處置疫情

  企業(yè)要制定應(yīng)急處置方案,及時處置突發(fā)情況。

  (一)疫情處置程序。發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、胸悶、氣促等可疑癥狀者,要第一時間報告轄區(qū)衛(wèi)生健康部門及主管部門,并采取隔離等措施。

 。ǘ┟芮薪佑|者管理。按照屬地管理原則,積極配合相關(guān)部門,對密切接觸者采取暫時隔離管理措施,并做好思想安撫工作。

 。ㄈ┙K末消毒。疫情發(fā)生后,在當(dāng)?shù)丶部貦C構(gòu)指導(dǎo)下,按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第四版)》中的《特定場所消毒技術(shù)方案(第二版)》,做好病例生產(chǎn)生活等疫點的終末消毒。

 。ㄋ模⿻和Ia(chǎn)經(jīng)營。根據(jù)疫情波及的范圍、發(fā)展趨勢,由轄區(qū)政府決定。必要時采取臨時停止生產(chǎn)經(jīng)營措施。

  六、開展宣傳

 。ㄒ唬⿵V泛宣傳。收集有關(guān)防疫知識、宣傳片和宣傳視頻,通過宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳。

 。ǘ┘夹g(shù)培訓(xùn)。加強體溫檢測、消殺等相關(guān)工作人員操作技能培訓(xùn)。

 。ㄈ┙】到逃F占靶鹿诜窝最A(yù)防知識,讓每一個員工都知曉新冠肺炎預(yù)防知識,教育引導(dǎo)員工注意個人衛(wèi)生。每日佩戴口罩,與人交流保持1米以上距離。一旦出現(xiàn)任何身體不適及時告知管理人員,及時就醫(yī),積極配合相關(guān)部門的隔離治療和調(diào)查。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇6

  根據(jù)省、市疫情聯(lián)防聯(lián)控工作機制要求,按照區(qū)指揮部的統(tǒng)一部署,為銀行業(yè)穩(wěn)步有序復(fù)工,提升金融服務(wù)質(zhì)效,全力保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。特制定本方案。

  一、工作機制

  (一)落實金融機構(gòu)主體責(zé)任

  各銀行對營業(yè)場所復(fù)工后的防疫監(jiān)管負(fù)主體責(zé)任,銀行主要負(fù)責(zé)人為本機構(gòu)疫情防控第一責(zé)任人,各銀行要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復(fù)工疫情防控方案,并報高新區(qū)財政金融局通過。

  (二)建立健全疫情防控協(xié)調(diào)聯(lián)動機制

  各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網(wǎng)格,建立暢通的聯(lián)系溝通渠道和協(xié)同工作機制,確保一旦發(fā)生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應(yīng)對處置。

  二、復(fù)工需達到的標(biāo)準(zhǔn)

  一是完善防控機制。簽訂復(fù)工疫情防控承諾書,制定復(fù)工疫情防控工作方案、應(yīng)急處置預(yù)案,明確組織機構(gòu)、強化防控措施、落實主體責(zé)任,突發(fā)狀況嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二是復(fù)工人員條件。

  1、返崗人員14天內(nèi)無密切接觸者、次密切接觸史,無公布的.中高風(fēng)險區(qū)逗留史,近期連續(xù)6次核酸檢測為陰性。

  2、返崗人員須為防范區(qū)內(nèi)居民,原則上企業(yè)實行封閉管理,根據(jù)情況逐步放開。特殊情況下,由企業(yè)采取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)居民一律不得返崗。

  三是防護物資齊全。要提前準(zhǔn)備口罩、手套、測溫儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設(shè)置突發(fā)應(yīng)急隔離室,并建立放庫物資庫存和使用臺賬。

  四是消殺滅菌要到位。做好營業(yè)場所及辦公區(qū)域的衛(wèi)生消毒消殺工作,特別是衛(wèi)生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設(shè)備;空調(diào)使用全新風(fēng)運行并關(guān)閉空調(diào)加濕功能,并對空調(diào)進風(fēng)口、出風(fēng)口進行消毒消殺,保持通風(fēng)換氣,并建立健全消毒消殺臺賬。

  五是申請復(fù)工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。

  三、復(fù)工后管控措施

  一是嚴(yán)格執(zhí)行測溫驗碼。在營業(yè)場所門口設(shè)置專人對所有進出人員測溫驗碼、核酸檢測次數(shù)及檢查口罩佩戴等情況。

  二是控制營業(yè)網(wǎng)點人員密度。采取限流措施,減少客戶在網(wǎng)點滯留時間,保持一米線間距,營業(yè)網(wǎng)點內(nèi)辦理業(yè)務(wù)的客戶不得同時超過5人,防止發(fā)生聚集性風(fēng)險并做好登記工作。

  三是加強復(fù)工人員管理。復(fù)工人員返崗后,要按照疫情防控指揮部要求,督導(dǎo)復(fù)工人員及客戶做好個人防護,服務(wù)交流時保持一定距離和避免直接接觸。復(fù)工人員每周進行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復(fù)工人員進行體溫測量,并建立健全復(fù)工人員健康信息臺賬。

  四是廣泛開展宣傳教育。在營業(yè)場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用墻面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規(guī)程和疫情防控措施的培訓(xùn),提升疫情防控和應(yīng)急處置能力。

  五是做好日常消毒消殺。日常保持通風(fēng)換氣和清潔衛(wèi)生,每天定時對營業(yè)場所和辦公區(qū)域,空調(diào)進風(fēng)口、出風(fēng)口和接觸較多的公用設(shè)備等進行消毒消殺并做好記錄。

  六是嚴(yán)格實施閉環(huán)管理。復(fù)工人員盡量在行里進行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業(yè)務(wù)的,實行“兩點一線”閉環(huán)接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠?qū)崿F(xiàn)分批就餐,滿足錯峰就餐要求。

  四、復(fù)工程序

  1、銀行業(yè)復(fù)工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區(qū)財政金融局提報《金融機構(gòu)疫情防控工作方案》、《金融機構(gòu)疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。

  2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復(fù)工復(fù)產(chǎn),逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)秩序。封控區(qū)、管控區(qū)、重點區(qū)等區(qū)域根據(jù)指揮部的統(tǒng)一安排,達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)后,解除管控。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇7

  一、目的

  防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導(dǎo)職工做好個人防護,嚴(yán)格特定場所的消毒,及時發(fā)現(xiàn)、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。

  二、適用范圍

  適用于指導(dǎo)各生產(chǎn)企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

  三、工作要求

  堅持預(yù)防為主,實施網(wǎng)格化、地毯式管理,做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早處置”。

  四、防控措施

 。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

  企業(yè)要嚴(yán)格落實疫情防控主體責(zé)任,建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭負(fù)責(zé)的企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),明確衛(wèi)生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。

 。ǘ┙⒔∪揽刂贫群蛻(yīng)急預(yù)案

  1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風(fēng)消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度,指定專人負(fù)責(zé)與離崗人員聯(lián)系,了解每日健康狀況并登記。

  2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應(yīng)對預(yù)案。做好應(yīng)急隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所的準(zhǔn)備工作。

 。ㄈ┳龊靡咔榉揽匚镔Y保障

  1.設(shè)立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所。場所設(shè)施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。

  2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。

 。ㄋ模╅_復(fù)工前期準(zhǔn)備

  1.有序組織人員返工

  企業(yè)員工應(yīng)實行分次分批到位,先安排市內(nèi)或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結(jié)束后再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測,及時向園區(qū)報告相關(guān)信息。

  有關(guān)員工復(fù)工原則具體如下:一是現(xiàn)仍在湖北的企業(yè)員工,勸導(dǎo)其暫緩返回復(fù)工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業(yè)員工及相關(guān)人員,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達到14天);

  三是對14天內(nèi)有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)的旅行史或居住史的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達到14天);

  四是對出現(xiàn)呼吸道癥狀、發(fā)熱、畏寒、乏力、腹瀉、結(jié)膜充血等癥狀者,應(yīng)至專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)排除感染后方能復(fù)工;

  五是對近期接觸過發(fā)熱病人的,一律采取居家隔離或到指定地點隔離(自最后接觸之日算起,隔離留觀時間務(wù)必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

  2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。

  3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩,儲備足夠量的.體溫計、消毒物品。

 。ㄎ澹╅_復(fù)工后日常防控工作

  1.加強職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設(shè)置體溫測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體溫測量,并做好登記。

  2.加強疑似癥狀監(jiān)測,對有疑似癥狀人員應(yīng)主動報告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時,應(yīng)立即做好各項防護措施,就近送至發(fā)熱門診,并向上級主管部門報告,并協(xié)助專業(yè)機構(gòu)開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

  3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主,預(yù)防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調(diào),做好清洗消毒,保持室內(nèi)空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。

  4.加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衛(wèi)生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機。倡導(dǎo)職工養(yǎng)成常洗手的好習(xí)慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進食,避免人員集中。

  (六)發(fā)生疫情后防控工作

  企業(yè)發(fā)生疫情后,在各區(qū)縣市防控指揮部的調(diào)度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

  (七)引用的防控方案如有更新,按照國家公布的最新方案執(zhí)行。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇8

  當(dāng)前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴(yán)峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進入復(fù)工期,為做好我市企業(yè)的防控,制定如下工作方案。

  一、企業(yè)做好準(zhǔn)備工作

  (一)進行企業(yè)復(fù)工備案登記。

  企業(yè)有復(fù)工意愿的,必須嚴(yán)格按照省市相關(guān)規(guī)定提出復(fù)工的申請備案,審驗批準(zhǔn)后方可復(fù)工。

  (二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

  按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任,成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,制定疫情防控和復(fù)工方案,包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容,每項工作必須明確專人負(fù)責(zé)。

  (三)制訂應(yīng)急處置措施。

  制訂應(yīng)對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,有條件的企業(yè)要配備有獨立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應(yīng)急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通,確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

  (四)備齊疫情防控物資。

  復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備,包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

  (五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

  復(fù)工前,安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環(huán)境清潔,落實專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊。

  (六)加強復(fù)產(chǎn)安全管控

  加強節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控,做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案,排查事故風(fēng)險,及時消除隱患。

  二、督促員工做好返程及上下班防護

  (一)進行人員核準(zhǔn)。

  企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作,對14天內(nèi)有湖北等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

  (二)指導(dǎo)工人做好返程防護。

  對于返崗員工,倡導(dǎo)員工錯峰返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

  (三)優(yōu)化上下班方式。

  提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務(wù)必全程佩戴口罩,途中盡量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人群密集場所。

  三、嚴(yán)格人員管控

  (一)嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作。

  嚴(yán)格執(zhí)行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結(jié)束后,如無感染癥狀,采集咽拭子標(biāo)本檢測陰性后,方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離14天的要求,如無感染癥狀,方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀,立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診,同時做好信息上報和隨訪。

  (二)加強消毒、安保人員防疫。

  大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,并定期對工作場所進行消毒。

  (三)嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。

  企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點,嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度,體溫正常方可進入工作,一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀,立即指導(dǎo)其就診。

  (四)嚴(yán)格落實員工戴口罩上崗工作制度。

  確保員工防護到位,嚴(yán)格落實職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時,員工應(yīng)根據(jù)接觸濃度佩戴相應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩。

  (五)建立員工病假記錄制度。

  員工每天開展健康監(jiān)測,出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀,應(yīng)勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

  (六)嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)。

  做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的,禁止其入內(nèi);對其他人員進行體溫檢測,并進行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi)。

  四、加強公共區(qū)域防護

  (一)每日對公共區(qū)域進行全面消殺。

  每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒,盡量使用噴霧消毒,并做好消毒記錄。對高頻接觸的`物體表面,如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,每日至少1次,可根據(jù)人流量等實際情況適當(dāng)增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi),對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè),保持工位整潔干凈。

  (二)空調(diào)系統(tǒng)定期消毒,加強工作場所通風(fēng),保持空氣流通。

  定期對空調(diào)系統(tǒng)進行消毒,辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率,每2小時對所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機組濾網(wǎng)、空調(diào)機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風(fēng)一次,每次20-30分鐘。

  (三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動。

  大幅精簡大型會議、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議,應(yīng)控制會議規(guī)模、會議時間,保持會場通風(fēng),參會人員應(yīng)佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒,會議時保持間隔,盡量不使用公共杯具。會后用 0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

  (四)規(guī)范垃圾處理,進一步加強垃圾的分類管理。

  規(guī)范垃圾處理,及時收集并清運,加強垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱,安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

  五、完善后勤管理

  (一)加大防疫知識宣傳。

  利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教,使員工充分了解健康知識,掌握防護要點,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。

  (二)進行員工心理干預(yù)。

  密切關(guān)注員工心理健康,一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題,及時安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)I(yè)心理干預(yù)專家開展心理健康干預(yù)和輔導(dǎo),消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,避免極端事件發(fā)生。

  (三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。

  服務(wù)人員每日進行體溫測量,近期去過湖北,或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。

  (四)強化食堂管理,提倡用餐分時段分餐制。

  強化食堂管理,確認(rèn)食堂的安全衛(wèi)生。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施,供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制,避免人員密集,餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位,應(yīng)加強對供應(yīng)商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。

  (五)加強衛(wèi)生間等重點部位的管理。

  每2小時進行一次消毒清洗作業(yè),中午高峰期,每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液,張貼正確洗手方法,提供流水洗手,引導(dǎo)員工正確的洗手。

  六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn)

  1、及時聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理。

  出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者,企業(yè)應(yīng)建議其立即就醫(yī)并及時上報當(dāng)?shù)丶部刂行模瑓f(xié)助其開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

  2、隔離有密切接觸的員工。

  做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,并咨詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的.相關(guān)人員。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇9

  為切實做好分公司所轄項目春節(jié)節(jié)后復(fù)工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)、集團公司、股份公司、建設(shè)公司關(guān)于春節(jié)節(jié)后復(fù)工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,落實主體責(zé)任,確保所轄項目復(fù)工平穩(wěn)安全,切實做好春節(jié)節(jié)后復(fù)工和疫情防疫工作,分公司制定了《西北分公司春節(jié)節(jié)后復(fù)工工作方案》,具體安排如下:

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任和措施

  各工程管理部要充分認(rèn)識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性,各管理部經(jīng)理是本單位防控工作的第一責(zé)任人,要切實增強責(zé)任感,精心組織,全面動員,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”,嚴(yán)格執(zhí)行屬地疫情防控措施,加強與地方防疫部門的溝通與聯(lián)系,同時,要結(jié)合本項目實際,按照“防疫、生產(chǎn)兩不誤”的原則,制定春節(jié)節(jié)后復(fù)工工作方案和應(yīng)急預(yù)案,明確組織機構(gòu),安排專人專責(zé),全力做好本單位防控疫情工作,請各工程管理部結(jié)合項目實際,于2021年2月20日前將春節(jié)節(jié)后復(fù)工工作方案和應(yīng)急預(yù)案報送至分公司安全運營部。

  二、實行復(fù)工項目報批制

  春節(jié)期間停工的所有工程項目的'復(fù)工日期,必須嚴(yán)格執(zhí)行項目所在地方政府部門關(guān)于工程項目節(jié)后復(fù)工時間和相關(guān)手續(xù)的要求;若項目所在地政府無要求的,各工程管理部復(fù)工時間不得早于2月16日。

  工程管理部復(fù)工前,須向分公司提出書面申請,填寫復(fù)工申請表,明確防控工作具體聯(lián)系人,同時上報復(fù)工人數(shù)、消毒物資準(zhǔn)備情況,編制應(yīng)急預(yù)案,經(jīng)分公司總經(jīng)理同意后,報公司疫情防控應(yīng)急指揮部辦公室備案后,方可復(fù)工。

  三、做好現(xiàn)場人員管理

  一是節(jié)后復(fù)工進場人員。節(jié)后復(fù)工進場人員(含管理人員、勞務(wù)工人)到管理部后,由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測,經(jīng)檢測無發(fā)熱癥狀的,方可進入施工現(xiàn)場,進場后佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區(qū)的作業(yè)人員。管理部要安排專人,對所有進場人員進行實名制管理,如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息。

  二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴(yán)格登記管理,嚴(yán)禁無關(guān)人員進入施工現(xiàn)場;生活保障物資由專人外出采購,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案;配送材料、物資的外來車輛進入施工現(xiàn)場,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由管理部安排工地內(nèi)人員接收和裝卸。

  各工程管理部要安排專人對現(xiàn)場人員做好登記和健康監(jiān)測,每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記,一旦出現(xiàn)發(fā)熱(腋溫37.3度以上)、咳嗽、乏力等呼吸道感染癥狀的,立即采取隔離、送醫(yī)等應(yīng)急處置措施。

  四、做好節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)條件確認(rèn)工作

  各工程管理部要按照“項目2020年春節(jié)節(jié)后復(fù)工安全檢查表”,全面開展節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)條件自查確認(rèn)工作。重點對大型機械設(shè)備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平臺等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設(shè)施、文明施工、應(yīng)急物資和生活區(qū)等設(shè)施的安全生產(chǎn)條件檢查確認(rèn),對在檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題、隱患、文明施工不符合標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的情況,要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改,直至符合標(biāo)準(zhǔn)要求。經(jīng)管理部自查確認(rèn)符合復(fù)工條件后,向分公司打“復(fù)工申請書”;經(jīng)分公司安全運營部確認(rèn)后,由分公司總經(jīng)理書面簽發(fā)“項目復(fù)工令”,方可復(fù)工。

  五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應(yīng)采取分餐分散就餐的方式

  由食堂工作人員打好飯菜,管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐;作業(yè)人員按班組劃分就餐時間,分散就餐,避免人流聚集,減少傳染風(fēng)險;同時做好餐具的消毒工作,嚴(yán)禁餐具混用。

  六、做好現(xiàn)場衛(wèi)生工作各工程管理部要認(rèn)真采取防疫措施

  配備必要的防疫物資,要根據(jù)宿舍數(shù)量,合理分配人員住宿,盡可能減少同一宿舍居住人員數(shù)量,杜絕大通鋪現(xiàn)象;要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所,每天早、晚2次采取消毒、通風(fēng)換氣等措施,保持衛(wèi)生清潔;要嚴(yán)格執(zhí)行食品采購、加工、儲存等衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,工地食堂不得違規(guī)宰殺、處置家禽和野生動物,切實保障食品安全;各工程管理部要密切聯(lián)系屬地環(huán)衛(wèi)部門,及時清除工地和宿舍區(qū)的衛(wèi)生死角,對當(dāng)天產(chǎn)生的生活垃圾要及時清運出場。

  七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復(fù)工后,要加強員工健康教育、檢查工作。

  成立以主管領(lǐng)導(dǎo)為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,劃分責(zé)任區(qū),責(zé)任人員要佩戴袖標(biāo)加強宣傳和檢查工作并形成相應(yīng)記錄。通過設(shè)置橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發(fā)放疫情預(yù)防宣傳冊等形式普及疫病防控知識,增強自我預(yù)防,幫助各級人員提高防范意識,了解防治知識,督促施工人員做好個人衛(wèi)生防護和環(huán)境保護工作。

  八、其他事項

  疫情未解除前,分公司將暫停季度領(lǐng)導(dǎo)帶班檢查工作,各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現(xiàn)場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產(chǎn)例會、交底、檢查等,要利用好班前講評臺,分批次,分班組在通風(fēng)條件良好的條件下進行,嚴(yán)禁作業(yè)人員群體作業(yè),合理安排施工工序,切實保障項目安全生產(chǎn)。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇10

  切實抓好節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工業(yè)企業(yè)疫情防控工作,制定本工作方案。

  一、工作目標(biāo)

  切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,加大疫情排查力度,及時有效采取各項防控措施,提高疫情防控能力,確保全區(qū)工業(yè)企業(yè)不發(fā)生新型冠狀病毒感染的'肺炎和疫情擴散,堅決打贏疫情防控狙擊戰(zhàn)。

  二、重點任務(wù)

 。ㄒ唬┤骈_展疫情排查。各企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要詳細(xì)了解掌握每名員工健康狀況、節(jié)假日期間特別是復(fù)工前14天出行、參加集會聚會等情況,建立排查臺賬。員工要如實報告春節(jié)期間活動軌跡和參加聚會聚餐情況,如發(fā)現(xiàn)有瞞報、緩報、謊報等情況,將按照相關(guān)規(guī)定依法處理。

  (二)全力做好疫情防控。各企業(yè)要制定疫情防控工作方案和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實施方案,提前2天向歸口管理單位備案,經(jīng)核查同意后方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,要對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行全面消毒;復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,要建立每日員工體溫檢測、人員集中區(qū)域消毒、社會車輛和人員進出等三本臺賬,保證工作環(huán)境衛(wèi)生干凈和員工生命安全。做好防疫物資保障,自備口罩、體溫計(紅外測溫槍)、消毒水、洗手液等物品。加強對職工的宣傳引導(dǎo),開展健康理念和傳染病防控知識的宣傳教育,引導(dǎo)員工提高文明素質(zhì)和自我保護能力。

 。ㄈ﹪(yán)格落實責(zé)任。各企業(yè)要認(rèn)真落實疫情防控工作主體責(zé)任,成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭負(fù)責(zé)的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定本企業(yè)疫情防控工作方案,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人,制定防控措施。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要認(rèn)真履行監(jiān)管責(zé)任,深入企業(yè)全面開展疫情排查,將各級工作部署要求傳達到每戶企業(yè),督促企業(yè)做好疫情防控工作,從嚴(yán)從細(xì)從實從快落實各項工作要求。

 。ㄋ模⿻惩ㄐ畔⑶。嚴(yán)格落實信息報告制度,企業(yè)每天將排查情況報送歸口管理單位,突發(fā)情況隨時報告。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要對屬地工業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進行摸排,填報工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況匯總表,于x月x日起每日x:x前報送牽頭單位。牽頭單位將全區(qū)工業(yè)企業(yè)開工情況、員工健康情況、防疫工作開展情況進行匯總,緊急情況及時報送區(qū)疫情防控工作指揮部綜合辦公室。

  三、工作要求

 。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識。各企業(yè)要切實提高認(rèn)識,增強責(zé)任感和緊迫感,把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓,建立疫情防控工作機制,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)有計劃、有預(yù)案,防控措施到位,嚴(yán)防疫情發(fā)生。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要切實履行管理職責(zé),確保疫情排查不留死角,不出現(xiàn)盲區(qū)。

  (二)加強值班值守。各企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行值班值守要求,確保企業(yè)遇有突發(fā)事件和重大緊急情況,能夠快速到位,有效指揮和處置。要認(rèn)真開展巡視巡查,做好本企業(yè)疫情防控相關(guān)工作,嚴(yán)禁缺崗、脫崗。認(rèn)真做好值班記錄,確保疫情防控工作落到實處。

 。ㄈ┳ズ枚酱贆z查。各鎮(zhèn)街(園區(qū))要明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和工作人員,對屬地工業(yè)企業(yè)疫情防控情況和復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促企業(yè)立即整改,確保企業(yè)不發(fā)生疫情事件。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇11

  為全面落實一手抓疫情防控、一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)“兩手抓、兩手硬、兩戰(zhàn)贏”的總體要求,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)浙江省“三區(qū)”內(nèi)重點工業(yè)企業(yè)閉環(huán)生產(chǎn)操作指引(試行)的通知》省疫情防控辦〔2022〕73號文件精神,為做好科學(xué)防控,組織工業(yè)企業(yè)有序復(fù)工,結(jié)合我縣實際,制定本方案。

  一、總體要求

  深入貫徹落實中央經(jīng)濟工作會議精神,全面落實中央、省、市和縣委、縣政府決策部署,牢牢守住疫情防控工作底線,堅持分類、有序、受控原則,扎實做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作,確保企業(yè)有序平穩(wěn)復(fù)工,逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

  二、適用范圍

  本指引適用于我縣“三區(qū)”(封控區(qū)、管控區(qū)、防范區(qū))

  三、嚴(yán)格實施工業(yè)企業(yè)復(fù)工核準(zhǔn)管理

  “三區(qū)”內(nèi)任何企業(yè)須符合復(fù)工相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及要求并經(jīng)核準(zhǔn)后方可復(fù)工,未經(jīng)核準(zhǔn)的企業(yè)暫緩復(fù)工。

  四、復(fù)工批次

  按照“保重點、保特需”的原則,有序推進“三區(qū)”內(nèi)工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),具體分為以下三個批次有序推進。

  第一批:國家和省、市需要保供暢鏈的企業(yè),以及“三區(qū)”屬地單位研判需要列入第一批的重點白名單企業(yè);

  第二批:經(jīng)“三區(qū)”屬地研判列入白名單的企業(yè);

  第三批:“三區(qū)”內(nèi)其他符合復(fù)工條件的工業(yè)企業(yè)。

  五、復(fù)工流程

  (一)企業(yè)準(zhǔn)備工作

  1.企業(yè)應(yīng)成立由主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長的疫情防控和閉環(huán)生產(chǎn)工作專班,明確專職人員負(fù)責(zé)疫情防控工作。

 。.企業(yè)應(yīng)制定符合本企業(yè)實際的閉環(huán)生產(chǎn)工作方案,內(nèi)容包括工作人員名單及生活保障措施、人員、場所、物流、物資的管控措施,應(yīng)急處置流程等。

 。.企業(yè)須設(shè)置測溫點和臨時隔離室,配備足額的防護口罩、消毒液、測溫儀等必要的防疫物資。

 。.企業(yè)應(yīng)為閉環(huán)生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)的員工提供相應(yīng)的飲食、住宿保障。通過廠區(qū)外第三方保障的應(yīng)遵循就近、“點對點”、閉環(huán)的原則。

  5.企業(yè)應(yīng)組織員工開展防疫知識培訓(xùn),確保管理人員熟悉應(yīng)急處置流程、員工掌握基本防疫知識和技能。

  (二)審批流程

 。.企業(yè)申請。企業(yè)向縣經(jīng)濟商務(wù)科技局、工業(yè)園區(qū)、提出書面申請,并提交閉環(huán)生產(chǎn)工作方案。其中,園區(qū)外企業(yè)提交縣經(jīng)濟商務(wù)科技局,園區(qū)內(nèi)企業(yè)提交工業(yè)園區(qū)。

 。.現(xiàn)場審核。縣經(jīng)濟商務(wù)科技局(工業(yè)園區(qū))聯(lián)合企業(yè)屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進行書面和現(xiàn)場審核,F(xiàn)場審核應(yīng)重點檢查“六到位”:工作指揮體系是否到位、制度規(guī)范是否到位、防疫物資準(zhǔn)備是否到位、人員食宿等生活保障措施是否到位、人員培訓(xùn)是否到位、應(yīng)急處置措施是否到位。

 。.專班備案。企業(yè)閉環(huán)生產(chǎn)申請和審批情況報縣經(jīng)濟商務(wù)科技局、工業(yè)園區(qū)、屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)備案。

  4.復(fù)工監(jiān)管。縣經(jīng)濟商務(wù)科技局、工業(yè)園區(qū)、屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)須對復(fù)工企業(yè)進行網(wǎng)格化管理,加強日常現(xiàn)場監(jiān)管巡查,確保企業(yè)疫情防控措施落實到位。

  六、管控要求

  (一)人員管控

 。.實施封閉管理。員工之間做到無接觸換班,必須接觸的應(yīng)做好防護,返崗人員要安排安全的交通工具,“點對點”運輸。外來人員原則上不準(zhǔn)進入閉環(huán)管理區(qū)域,確需進入的,須核酸檢測連續(xù)3次陰性,持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,做好個人信息登記,并全程做好防護。

  2.嚴(yán)格返崗要求。員工進入閉環(huán)生產(chǎn)區(qū),須“健康碼”和行程卡無異常,核酸檢測連續(xù)3次陰性,持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。

 。.實行分類管控。門衛(wèi)、裝卸工、司機等與外界接觸的員工為高風(fēng)險人員,須與其他員工分開就餐、住宿,加強個人防護等級。保安、廚師等流動性強、內(nèi)部接觸人員多的崗位人員為中風(fēng)險人員,應(yīng)盡量減少人員接觸頻次、保持社交距離。不與外界接觸的.員工為低風(fēng)險人員,應(yīng)避免與高風(fēng)險人員接觸,員工需100%根據(jù)縣疫情防控指揮部通知參加核酸檢測。

  4.強化健康監(jiān)測。企業(yè)應(yīng)指定專人每日匯總記錄人員健康狀況,一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力等疑似新冠肺炎癥狀的員工,應(yīng)第一時間做好隔離,安排專車轉(zhuǎn)送醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就醫(yī),排除涉疫風(fēng)險后方可返崗。

  (二)場所管控

 。.實施場所分類管控。門崗、物資運輸裝卸區(qū)域、進口物品暴露區(qū)域為高風(fēng)險區(qū)域,應(yīng)設(shè)置隔離或標(biāo)識,嚴(yán)格加強個人防護,禁止無關(guān)人員進入,不同風(fēng)險區(qū)域人員的日常生活作息(就餐、洗漱等),應(yīng)做好隔離或錯時安排避免交叉。

 。.加強住宿區(qū)管理。按照同工作、同住宿的原則安排宿舍,減少人員接觸。新返崗員工要進行健康觀察,住宿、生活相對獨立。

 。.加強就餐區(qū)管理。合理布局食堂就餐區(qū)域桌椅,取餐時應(yīng)保持1米以上的安全社交距離,鼓勵錯峰用餐、獨立用餐。

 。.加強場所清潔消殺。做好辦公區(qū)域、會議場所、衛(wèi)生間、食堂、宿舍等公共場所的清潔消毒,增加電梯按鈕、門把手等高頻接觸部位的消毒頻次,同時做好場所通風(fēng)。

 。.加強會議組織管理。盡量采用視頻、電話等線上方式,必須集中召開的會議,嚴(yán)格控制會議頻次、時間、規(guī)模,并做好參會人員個人防護。

  6.設(shè)置臨時隔離觀察區(qū)。企業(yè)應(yīng)在縣疫情防控部指導(dǎo)下,設(shè)置相應(yīng)的臨時隔離觀察區(qū),用于疑似病例或確診病例的臨時隔離,用后須進行徹底消殺。

  (三)運輸和物資管控

 。.物資進入廠區(qū)。應(yīng)設(shè)置專用路線和固定裝卸場所,并與其他區(qū)域隔離,設(shè)置明顯的高風(fēng)險區(qū)域標(biāo)識。

  2.外來供應(yīng)商車輛司乘人員須“健康碼”和行程卡無異常,持有48小時以內(nèi)的核酸檢測陰性報告并嚴(yán)格按照防疫要求進入企業(yè)內(nèi)有關(guān)場所,司乘人員確!凹赐<葱丁⒓囱b即走”,全程不下車,不得在景過夜。

  3.鼓勵采取非接觸式貨物交接。安排固定人員進行貨物接收、裝卸、貯存、拆封、消毒等,交接中確需人員接觸的,應(yīng)加強員工個人防護。

  4.涉及進口物品的按照《浙江省工業(yè)企業(yè)進口物品常態(tài)化疫情防控操作規(guī)程(試行)》要求,通過工業(yè)物防鏈應(yīng)用落實各項管控措施。

  5.規(guī)范垃圾處理和清運。使用過的防護用品應(yīng)設(shè)置專用收集裝置,原則上日產(chǎn)日清。

  6.規(guī)范貨車出入申請。嚴(yán)格按照《關(guān)于發(fā)放使用全國統(tǒng)一樣式重點物資運輸車輛通行證的通知》執(zhí)行,根據(jù)網(wǎng)上統(tǒng)一辦理,實行閉環(huán)管理。

  (四)應(yīng)急處置

  1.企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定應(yīng)急處置方案。加強應(yīng)急演練,確保員工熟悉疫情防控和安全生產(chǎn)應(yīng)急流程和措施。加強和縣疫情防控指揮部溝通,建立涉疫人員轉(zhuǎn)運聯(lián)絡(luò)機制。

 。.如發(fā)現(xiàn)新冠肺炎疑似病例或確診病例,應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急處置機制,第一時間向縣疫情指揮部報告,果斷采取人員管控隔離等防疫措施,并積極配合做好流行病學(xué)調(diào)查、密切次密接轉(zhuǎn)運隔離和相關(guān)場所消毒等工作。

  七、四方責(zé)任

  (一)強化屬地責(zé)任。統(tǒng)籌幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決生活物資保障、運輸保障中遇到的問題,加強屬地監(jiān)督檢查和指導(dǎo)服務(wù)對督查發(fā)現(xiàn)存在重大風(fēng)險隱患無法整改的,果斷采取停工停產(chǎn)措施。

  (二)強化行業(yè)監(jiān)管責(zé)任?h經(jīng)濟商務(wù)科技局、工業(yè)園區(qū)要強化保鏈工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),指導(dǎo)企業(yè)制定一企一策方案,幫助協(xié)調(diào)解決困難,督促企業(yè)落實主體責(zé)任?h交通運輸局局要加強企業(yè)貨物運輸協(xié)調(diào)保障工作,指導(dǎo)物流公司做好閉環(huán)運輸管理?h衛(wèi)生健康局要指導(dǎo)企業(yè)做好疫情防控工作,并幫助落實核酸檢測、清潔消殺等工作。縣應(yīng)急管理局要指導(dǎo)企業(yè)加強安全生產(chǎn)管理,督促企業(yè)認(rèn)真落實安全隱患排查整治閉環(huán)管理。

  (三)強化企業(yè)主體責(zé)任。企業(yè)負(fù)責(zé)人要一手抓生產(chǎn)一手抓防疫,建立分工明確的工作體系,責(zé)任落實到崗到人,確保企業(yè)安全生產(chǎn)和員工生命健康。企業(yè)要加強對員工身心的關(guān)懷關(guān)愛,協(xié)助解決工作生活中所遇到的困難,保持員工良好狀態(tài)。企業(yè)應(yīng)為員工配備必要的防護用具,督促員工加強個人防護。

  (四)強化員工個人責(zé)任。加強工作人員健康教育,戴口罩、勤洗手,按要求落實個人防護措施,出現(xiàn)疑似癥狀的,自覺做好自我隔離,并及時報告企業(yè)疫情防控工作主管,如瞞報漏報導(dǎo)致嚴(yán)重后果的,將依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇12

  為切實做好工業(yè)企業(yè)疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),確保工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn),特制定本工作方案。

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  第一組長:

  組長:

  副組長:

  成員:

  聯(lián)系人:

  二、工作安排

  按照縣政府工作要求結(jié)合科工局工作實際,分四個工作小組。

  (一)綜合協(xié)調(diào)組。與各小組密切協(xié)調(diào),及時將小組所反映情況上報上級部門,加強與下轄企業(yè)溝通協(xié)調(diào),實時掌握工作動態(tài)。

  (二)物資保障組。及時上報物資庫存和企業(yè)復(fù)工需求量,保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控物資需求。

  (三)網(wǎng)絡(luò)宣傳組。做好疫情知識和防控措施宣傳,使廣大群眾與政府保持統(tǒng)一戰(zhàn)線,做到不傳謠、不信謠。

  (四)疫情排查組。做好本單位及所屬企業(yè)職工的排查工作,對于涉鄂人員及與其接觸人員做好重點排查,及時上報。

  三、基本原則

  (一)落實企業(yè)防控疫情主體責(zé)任

  各企業(yè)要盡快制定或者進一步完善疫情防控方案,切實落實好企業(yè)主體責(zé)任,不僅要管好本企業(yè),還要在全廠范圍內(nèi)管好協(xié)作單位、外來人員。已開工的企業(yè)要在確保做好疫情防控的基礎(chǔ)上繼續(xù)正常生產(chǎn),減少工人流動,要依法保障員工合法權(quán)益,按規(guī)定落實有關(guān)工資支付、工傷保險等政策,同時要立即組成工作專班,加強檢疫查驗和健康防護,及時按規(guī)定排查、報告相關(guān)信息。

  (二)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)具備的基本條件

  擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)必須成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)工作小組,建立防疫工作機制,開展嚴(yán)格的排查自查,制定疫情防控方案,加強人員管控,嚴(yán)格做好重點區(qū)域的殺菌消毒,做好各類應(yīng)急和預(yù)防物資的儲備,完成復(fù)工復(fù)產(chǎn)前下述具體條件要求的自查驗收。

  (三)符合提前復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)

  我縣范圍內(nèi)除以下4種類型的工業(yè)企業(yè)外,其他各類工業(yè)企業(yè)自主選擇復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間。

  1、涉及保障城鄉(xiāng)公共事業(yè)運行必需(供水、供氣、供電等行業(yè))。

  2、疫情防控必需(防護品、藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)等行業(yè))。

  3、群眾生活必需(食品生產(chǎn))。

  4、其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè)。

  四、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的具體條件要求

  (一)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前要求

  疫情防控期間,我縣范圍內(nèi)擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的工業(yè)企業(yè)必須達到以下條件:

  1、成立工作機構(gòu)。各企業(yè)要切實履行疫情防控工作的企業(yè)主體責(zé)任,成立以企業(yè)主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)工作小組,進一步加強疫情防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo),并建立應(yīng)急處置、信息報送、安全防范等工作機制,統(tǒng)籌推進防控工作有序有效實施。

  2、制定工作方案。各企業(yè)都要制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案和業(yè)疫情防控應(yīng)急處置預(yù)案,實行“一企一案”,企業(yè)法人代表要作為疫情防控、安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。務(wù)必完善“縣病毒肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)登記表”、“企業(yè)及項目工地疫情防控工作方案”、“企業(yè)復(fù)產(chǎn)工地復(fù)工承諾書”、“企業(yè)復(fù)產(chǎn)工地復(fù)工人員花名冊”、“解除隔離告知書”等資料(見附件1-5),在各自主管部門實行復(fù)工復(fù)產(chǎn)登記,確保各項防控工作都能按要求落實到位,堅決阻擊疫情的蔓延。

  3、加強人員管控。凡湖北(武漢)、外省籍、密切接觸、居住疫區(qū)和到過疫區(qū)的從業(yè)人員,企業(yè)要及時通知其暫緩返回工作單位,對切實需要返回工作單位的從業(yè)人員,在疫情未解除之前,對復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員進行登記造冊,詳細(xì)記錄旅行史、接觸史及健康狀況,做好疫情的監(jiān)測、排查、預(yù)警和防控等工作,對發(fā)現(xiàn)有異常情況的人員禁止進入企業(yè),確保安全復(fù)工復(fù)產(chǎn)。如有發(fā)現(xiàn)疫情要及時向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫主管部門報告,立即采取相關(guān)隔離治療措施,并對密切接觸者進行醫(yī)學(xué)觀察,外地員工全部到崗14天后無相關(guān)癥狀,企業(yè)內(nèi)也無相關(guān)疫情病例和疑似病例,方可對員工恢復(fù)正常管理。

  4、嚴(yán)格殺菌消毒。企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)之前,對企業(yè)內(nèi)廠房、車間、電梯、設(shè)備、食堂、會議室、宿舍等各類場所按規(guī)范要求嚴(yán)格做好徹底殺菌消毒,企業(yè)內(nèi)保持通風(fēng)通氣,避免給疫情防控工作帶來隱患。

  5、加強物資儲備。各企業(yè)要做好各類應(yīng)急和預(yù)防物資的儲備,主要包括口罩、手套、消毒液等防護用品和生活必需品,物資儲備量需要滿足復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的日常需求。

  6、自查排查符合上述要求。擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)必須按照上述要求,逐項開展自查驗收,自查驗收結(jié)果報屬地政府、園區(qū)管委、工信部門備核。

  (二)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后要求

  1、測量體溫。落實專人每天對企業(yè)內(nèi)全體員工進行體溫測量不少于兩次,詢問員工有無乏力、發(fā)熱、咳嗽、胸悶等癥狀,對企業(yè)內(nèi)可能出現(xiàn)的.疫情問題要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。

  2、佩戴口罩。全體員工需佩戴口罩,主動做好防護,要掌握口罩的正確佩戴方法、脫下方法和丟棄方法,避免發(fā)生二次污染。

  3、殺菌消毒。每日上班前、下班后均需對企業(yè)內(nèi)廠房、車間、電梯、設(shè)備、食堂、會議室、宿舍等所有公共場所進行殺菌消毒處理,并建立消毒臺賬。

  4、分散用餐。企業(yè)內(nèi)所有人員分散用餐,嚴(yán)禁在食堂集中就餐。

  5、開窗通風(fēng)。辦公室、生產(chǎn)車間、宿舍、食堂等公共場所一律不得啟用中央空調(diào),保持開窗通風(fēng)。因特殊生產(chǎn)工藝必須使用中央空調(diào)的,必須做好空調(diào)消毒和人員防護措施。

  6、應(yīng)急處置。一旦發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)乏力、發(fā)熱、咳嗽等呼吸道疾病癥狀時,及時報告轄區(qū)縣(市、區(qū))級病毒感染的肺炎疫情防控指揮部,及時進行隔離并護送至醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診進行排查診治,最大限度減少突發(fā)疫情可能造成的危害。

  7、員工管理。加強企業(yè)員工對病毒感染的肺炎疫情防控相關(guān)知識宣傳,保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,要勤洗手、咳嗽或打噴嚏時用紙巾、毛巾等遮住口鼻,保證充足的睡眠,不熬夜、不聚餐,適當(dāng)進行體育鍛煉,減少員工串崗游走,督促員工嚴(yán)格遵守疫情防控指揮部各項管理規(guī)定。

  8、日常登記。企業(yè)內(nèi)建立人員及車輛進出登記臺賬,配合相關(guān)部門開展疫情排查和疫情相關(guān)信息報送工作,嚴(yán)禁外來人員入內(nèi)。

  9、信息報告。各企業(yè)嚴(yán)格落實值班值守制度,每天16:00前向所屬主管部門“有事報情況,無事報平安”。

  五、其他相關(guān)工作要求

  (一)強化責(zé)任落實。屬地政府、縣科工局、園區(qū)管委會要堅決落實屬地管理責(zé)任,對復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)給予指導(dǎo)制定疫情防控方案,確保疫情防控措施落實到位,復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作平穩(wěn)有序。

  (二)加大宣傳力度。縣科工局、園區(qū)管委會要加大疫情防控的宣傳引導(dǎo)和輿情指引,確保企業(yè)思想上高度重視、措施上科學(xué)有效、機制上運轉(zhuǎn)順暢。廣大企業(yè)須通過內(nèi)部微信群、顯示屏、廣告欄等方式對全體員工進行疫情防控宣傳,并積極配合防疫部門開展相關(guān)宣傳教育,確保宣傳教育無死角、全覆蓋。

  (三)加強物資保障?h科工局、園區(qū)管委會要督促復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)做好員工的生活必須品和衛(wèi)生清潔用品等物資的供應(yīng)和儲備工作,確保企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)后員工的各項生活保障。

  六、全面強化企業(yè)組織保障

  (一)聯(lián)防聯(lián)控。一是企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)要示范帶動抓好疫情防控和安全生產(chǎn),實行包片、包重點、包人員,確保企業(yè)聯(lián)防聯(lián)控到位。二是主管部門要成立專班,一企一專班由企業(yè)主管部門班子成員牽頭,組織相關(guān)股室工作人員對企業(yè)實行督促檢查。

  (二)措施落實。各工業(yè)企業(yè)要切實做到人員到位、責(zé)任到位、措施到位,即企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全員、重要崗位人員在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前必須到崗到位,層層壓實疫情防控和安全生產(chǎn)責(zé)任,確保防控措施到位。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇13

  為有效預(yù)防、及時控制公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發(fā)生及蔓延,規(guī)范疫情應(yīng)急處理工作,保護公司員工的身體健康與生命安全,最大限度地降低和消除因疫情給公司生產(chǎn)經(jīng)營造成的負(fù)面影響,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行,特制定本預(yù)案。

  一、適用范圍

  本預(yù)案適用于公司各部門和科室新型冠狀病毒感染肺炎疫情的預(yù)防和控制工作。

  二、指導(dǎo)原則

  (一)預(yù)防為主,防治結(jié)合。堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的工作方針,按照“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”的防治原則,提高警惕,加強監(jiān)測,及時發(fā)現(xiàn)病例,采取有效的預(yù)防與治療措施,切斷傳播途徑,迅速控制疫情在公司的傳播和蔓延。

  (二)依法防控,依靠科學(xué)。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī),對疑似病例及確診病例的員工,要做到“及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、及時治療、及時控制”,同時,對與疑似病例及確診病例的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施,做到統(tǒng)一、有序、快速、高效。

  (三)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)。建立由公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),由辦公室牽頭負(fù)責(zé),各部門、各科室(以下簡稱各部門)行政負(fù)責(zé)人分級部署的疫情領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級部署,齊心協(xié)力做好此項工作。

  三、組織機構(gòu)及職責(zé)

  (一)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:xxxx

  副組長:xxxx

  成員:各部門、科室負(fù)責(zé)人

  防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)設(shè)在辦公室,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組日常事務(wù);各部門為防控主體,由各部門行政負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)和組織實施。

  (二)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

  1.領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)關(guān)注、掌握疫情發(fā)生、發(fā)展等方面的情況,組織擬定控制方案,啟動緊急控制方案,下達疫情防控命令,全面掌握疫情防控力量,合理進行人力分配和防控布局。

  2.辦公室負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組指令的傳達,協(xié)助收集了解各方面的信息,做好控制方案的組織實施,在領(lǐng)導(dǎo)小組授權(quán)的前提下發(fā)布有關(guān)信息。

  3.各部門負(fù)責(zé)組織和實施防控方案中本部門的.相關(guān)職責(zé)并在完成任務(wù)后積極援助其他部門。

  四、預(yù)防與預(yù)警行動

  (一)辦公室及各部門與當(dāng)?shù)亟值、衛(wèi)生防疫部門密切聯(lián)系,隨時接受疫情方面的預(yù)警預(yù)報,協(xié)助政府有關(guān)職能部門做好預(yù)防、控制的安排工作。

  (二)辦公室及各部門收到疫情預(yù)警預(yù)報后,及時報告領(lǐng)導(dǎo)小組,并通過電子郵件、電話、微信等渠道將相關(guān)疫情信息和公司安排傳達至部門;各部門要及時傳達到每一位員工,做到人人知曉。

  (三)辦公室及其他各部門要通過各種渠道積極做好疫情防控科普知識宣傳工作,使員工了解疫情傳播的特點及預(yù)防知識,增強科學(xué)防范意識,提高防范保護能力。

  (四)辦公室及各部門采購必要的防護用品,包括口罩、消毒酒精、消毒粉等,統(tǒng)一調(diào)配防控物資盡量做到隨時應(yīng)急、隨時使用,并組織人員統(tǒng)一對辦公場所、樓道、廁所、車輛等區(qū)域進行消毒處理。

  (五)在疫情預(yù)警期間,全體員工做好自我保護工作,少出門、少聚集、勤洗手、勤通風(fēng)、辦公或外出均須佩戴口罩;各部門應(yīng)采取體溫檢測措施,對體溫超標(biāo)的同事立即安排就診或居家隔離,現(xiàn)場辦公人員必須佩戴口罩。

  (六)在解除疫情預(yù)警前,公司盡量減少現(xiàn)場集中開會、集中客戶營銷和服務(wù)活動,盡量采用電話、微信、視頻等分散的、非現(xiàn)場方式召開各種會議;要求員工盡量以非現(xiàn)場的方式開展工作。

  五、應(yīng)急響應(yīng)

  (一)響應(yīng)程序

  由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮,各部門在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下組織和實施疫情防控工作。

  (二)具體措施

  1.公司內(nèi)發(fā)生疫情后,領(lǐng)導(dǎo)小組要迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,所有部門進入應(yīng)急工作狀態(tài),全體人員手機保證24小時開通,嚴(yán)禁關(guān)機或不應(yīng)答。

  2.領(lǐng)導(dǎo)小組組長迅速組織召開會議,制定具體措施下發(fā)至各部門,指導(dǎo)做好應(yīng)對工作,并及時安排人員將公司疫情情況上報至監(jiān)管部門、當(dāng)?shù)亟值兰靶l(wèi)生防疫部門。

  3.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)立即組織人員隔離已感染人員,并維護好現(xiàn)場秩序;迅速調(diào)查了解疫情發(fā)生的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢等基本情況,并及時聯(lián)系疾病控制中心,由其派專業(yè)人員和車輛來公司將已感染人員接往其處治療。

  4.辦公室及各部門組織人員對已感染人員使用過的物品和所處辦公區(qū)進行全面消毒殺菌處理,并要求與感染人員有接觸的和同一辦公室人員進行14天的隔離觀察。

  5.各部門務(wù)必對部門內(nèi)情況一日一摸排,及時將有關(guān)情況報告領(lǐng)導(dǎo)小組,有特殊緊急情況要隨時上報。嚴(yán)禁信息瞞報、遲報、漏報。

  6.領(lǐng)導(dǎo)小組及各部門安排專人加強與當(dāng)?shù)亟值、衛(wèi)生防疫部門聯(lián)系,隨時接受疫情方面的預(yù)警預(yù)報以及對公司員工的確診通知,協(xié)助有關(guān)部門全面做好預(yù)防、控制的安排工作。

  (三)應(yīng)急結(jié)束

  當(dāng)疫情得到有效控制后,疫情應(yīng)急響應(yīng)工作結(jié)束,但此后疫情的后續(xù)觀察工作,視情況由各部門自行進行。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇14

  一、適用范圍

  新昌縣范圍內(nèi)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)。

  二、應(yīng)對措施

  1.隔離。發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱和/或呼吸道癥狀等健康異常情 況,企業(yè)應(yīng)囑其停工,并立即轉(zhuǎn)移至預(yù)設(shè)的企業(yè)集中隔離點或臨時單間隔離。

  2.報告。同步報告屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府(街道辦事處)、園區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院。

  3.流調(diào)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院對其進行流行病學(xué)調(diào)查,詢問了解近 14天有無疫情重點地區(qū)居住史、旅行史或與其他病人接觸史等。

  4.送診。如疑似“新冠肺炎”,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院立即告知 120急救中心,由 120急救中心將員工轉(zhuǎn)運至縣人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診;如無流行病學(xué)史,囑其戴好口罩,由企業(yè)送至指定醫(yī)療機構(gòu)的發(fā)熱門診就診。

  5.隨訪。企業(yè)應(yīng)全程隨訪員工就診信息。如發(fā)現(xiàn)不能排除“新冠肺炎”,應(yīng)立即啟動企業(yè)傳染病疫情應(yīng)急預(yù)案。

  6.出現(xiàn)疑似病人。指定醫(yī)療機構(gòu)要按規(guī)范第一時間采集疑似病人的相關(guān)臨床標(biāo)本送檢,實行優(yōu)先排查。企業(yè)接縣疾控中心的疑似病人通報后,應(yīng)協(xié)助縣疾控中心開展調(diào)查處置,做好疑似病人密切接觸者的排查登記,及時調(diào)取疑似發(fā)病員工行為軌跡和接觸人、物、區(qū)域的信息記錄,劃定風(fēng)險范圍,隔離頻繁接觸人員和物品,并根據(jù)風(fēng)險程度采取應(yīng)急舉措。

  7.出現(xiàn)確診病人。企業(yè)接縣疾控中心的確診病人通報后,應(yīng)協(xié)助縣疾控中心開展調(diào)查處置,排查與患者有過接觸的員工,搜索密切接觸者,配合做好疫點終末消毒,并每天自主做好車間、宿舍、餐廳等重點場所的預(yù)防性消毒工作。原則上,確診患者發(fā)病前 2天至隔離治療前到過的場所,以及停留時間超過 1小時、空間較小且通風(fēng)不良的場所,均應(yīng)列為疫點。疫點原則上以一個或若干個車間、辦公室、同一樓道、同一棟樓為單位。

  8.加強分類管理處置。發(fā)生 1例病人,或者發(fā)生 1起因企業(yè)外接觸原因?qū)е赂腥镜木奂砸咔椋?jīng)流行病學(xué)調(diào)查,未發(fā)生企業(yè)內(nèi)傳播的,實施分區(qū)管理,對出入企業(yè)的'人員進行體溫及健康狀況檢查,最大程度減少員工集中,分散防護,并視情況采取輪休或部分停產(chǎn)停工措施。發(fā)生 2例以上病人,或發(fā)生 2起互不關(guān)聯(lián)的因企業(yè)外接觸原因?qū)е赂腥镜木奂砸咔,或發(fā)生 1起因企業(yè)內(nèi)部接觸原因?qū)е赂腥镜木奂砸咔,?yīng)根據(jù)環(huán)境、接觸程度、個人防護情況判定的傳播范圍實施局部臨時停工,并視疫情發(fā)展情況和縣疾控中心評估情況,必要時實行全面停工。

  9.嚴(yán)格落實醫(yī)學(xué)觀察措施。原則上,密切接觸者為與病人共同居住、工作(如辦公室、車間、班組等),或其他有密切接觸的人員,如同電梯、同走廊、同公共衛(wèi)生間等;一同乘坐汽車(通勤車等)的,如全封閉空調(diào)客車的所有人員;通風(fēng)普通客車的前后 3排座位乘客和駕乘人員,以及經(jīng)縣疾控中心現(xiàn)場調(diào)查評估認(rèn)定符合密切接觸者條件的人員。

  經(jīng)縣疾控中心調(diào)查判定為密切接觸者者,交由政府指定的場所,實施 14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察,在未實施前,應(yīng)就地減少流動;一般接觸者實施 14天居家或廠區(qū)宿舍醫(yī)學(xué)觀察。病人以及其密切接觸者涉及到的場所須經(jīng)終末消毒后方可重新啟用。

  三、預(yù)案管理及實施

  各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府(街道辦事處)和園區(qū)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復(fù)工疫情發(fā)現(xiàn)和應(yīng)急處置工作,督促企業(yè)完善疫情監(jiān)測和報告機制。企業(yè)落實復(fù)工復(fù)產(chǎn)后疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實每日監(jiān)測員工體溫和健康狀況,及時發(fā)現(xiàn)員工健康異常情 況,落實隔離、報告和送診專車等。

  本預(yù)案實施時間自印發(fā)之日起至疫情結(jié)束。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇15

  當(dāng)前新冠肺炎“奧密克戎”毒株在全球迅速蔓延,近期我國多地通報了本土新冠肺炎疫情,疫情防控壓力不斷增大,疫情防控形勢嚴(yán)峻復(fù)雜。為加強春節(jié)期間疫情防控,確保人民群眾度過一個健康安全祥和的節(jié)日,制定本應(yīng)急預(yù)案。

  一、工作任務(wù)及職責(zé)分工

  局建筑工程和建筑市場管理科負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市房屋建筑施工工地疫情防控,制定防控方案和應(yīng)急預(yù)案。按照《開封市建筑工地疫情防控“四不準(zhǔn)”、“九必須”》相關(guān)要求,市建筑工程質(zhì)量監(jiān)督站負(fù)責(zé)督導(dǎo)檢查市轄區(qū)各房屋建筑施工工地疫情防控措施落實情況;各縣(區(qū))住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局按照我市及本轄區(qū)衛(wèi)生防疫和疫情防控部門要求,做好本轄區(qū)房屋建筑施工工地疫情防控督導(dǎo)檢查。

  1、落實建筑企業(yè)主體責(zé)任,嚴(yán)格落實建設(shè)單位首要責(zé)任、施工單位主體責(zé)任、監(jiān)理單位監(jiān)督責(zé)任。建設(shè)單位項目負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理、項目總監(jiān)并列為第一責(zé)任人,共同負(fù)責(zé)建立本項目防控方案和應(yīng)急預(yù)案。

  2、各項目做到全封閉管理,對春節(jié)期間工地留守人員進行排查登記,同時加強對流動人員的管控,設(shè)置專崗專人,定期對從業(yè)人員身體健康情況進行監(jiān)測。

  3、各項目參建單位要時刻關(guān)注國家、省、市發(fā)布的全國中高風(fēng)險地區(qū),督促本單位和項目從業(yè)人員非緊急、非必要不要離開本市,不要出省,更不要前往中高風(fēng)險地區(qū),最大限度減少人員流動,鼓勵倡導(dǎo)從業(yè)人員留汴過年。

  4、春節(jié)期間,各項目工地現(xiàn)場要儲備適量的防疫消殺物資,配齊口罩、消毒液等相關(guān)防護用品。

  5、各項目工地施工現(xiàn)場必須設(shè)置獨立的.臨時隔離觀察室,當(dāng)工地人員出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀時,應(yīng)立即將人員安排在臨時隔離觀察室,安排專人看護,同時注意做好看護人員的自身防護,并及時向疾病控制部門和屬地行業(yè)主管部門報告。

  6、嚴(yán)格工地飲食衛(wèi)生、個人衛(wèi)生和居住衛(wèi)生管理,春節(jié)期間要保障飲用、洗漱等熱水供應(yīng),嚴(yán)格做好宿舍、食堂等重點部位的清潔通風(fēng)和消毒工作。工地食堂宜實行分餐制,盡量減少人員聚集,避免“扎堆就餐”。各項目工地食堂應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生防疫規(guī)定,食品食材的采購應(yīng)選擇正規(guī)渠道購買,確保采購食材可溯源。

  二、應(yīng)急處置

  春節(jié)期間,全市各房屋建筑施工工地的任何部門、場所、單位發(fā)生涉疫情況,應(yīng)采取以下處置措施。

  1、對體溫大于等于37.3℃人員,要及時送至臨時隔離觀察室,密切觀察,在隔離觀察30分鐘后,若體溫仍大于等于37.3℃,應(yīng)采取適當(dāng)防護措施及時送至衛(wèi)生健康部門指定的發(fā)熱門診就診,并立即向?qū)俚匦l(wèi)生防疫部門和行政主管部門報告,并采取處置措施。

  2、第一時間向轄區(qū)疫情防控指揮機構(gòu)報告,第一時間啟動本項目應(yīng)急處置預(yù)案,第一時間采取措施并封閉現(xiàn)場,同時向行政主管領(lǐng)導(dǎo)報告。

  3、按照應(yīng)急預(yù)案和相關(guān)規(guī)定進行先期處置,安排涉疫人員至施工現(xiàn)場臨時隔離觀察室,安排專人看護,同時注意做好看護人員的自身防護。

  4、安排專人負(fù)責(zé)衛(wèi)生健康、疾控等部門防控專業(yè)人員的進場引導(dǎo)工作,保障道路和急救通道暢通。

  5、積極配合衛(wèi)生健康、疾控等部門做好流行病學(xué)調(diào)查、醫(yī)學(xué)觀察,并嚴(yán)格落實衛(wèi)生防疫部門的要求、標(biāo)準(zhǔn)和措施,對現(xiàn)場進行全面消殺。

  6、按衛(wèi)生健康、疾控等部門工作要求積極組織配合將病例轉(zhuǎn)運至定點救治醫(yī)院,并做好轉(zhuǎn)運交接記錄。

  三、工作要求

  1、各縣、區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局、局屬各有關(guān)單位、機關(guān)各有關(guān)科室要高度重視,加強春節(jié)期間建筑工地排查管控,確保春節(jié)期間,各房屋建筑工地疫情防控措施落實到位,閉環(huán)管理。

  2、各縣、區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局要按照疫情防控要求,結(jié)合本轄區(qū)疫情防控要求,制定本部門春節(jié)期間疫情防控應(yīng)急處置預(yù)案。

  3、若發(fā)生涉疫情況,各有關(guān)部門要第一時間向轄區(qū)疫情防控指揮機構(gòu)報告,對于瞞報、謊報、漏報、遲報疫情防控信息以及工作不力、不負(fù)責(zé)任、措施不當(dāng)造成疫情擴散傳播等嚴(yán)重后果的,依法追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇16

  根據(jù)《傳染病防治法》、《突發(fā)事件應(yīng)對法》等規(guī)范性法律文件,為落實疫情防控德育教育工作的要求,保障我單位正常生產(chǎn)經(jīng)營生產(chǎn)教育工作,維護全體員工身體健康以及生命安全,特制定本方案。

  一、防控原則

  1、廣泛宣傳普及疫情防治知識,提高員工防護意識和公共衛(wèi)生水平,加強疫情預(yù)防其他工作,關(guān)注返程員工異常情況,預(yù)判復(fù)工方案并做好充分準(zhǔn)備,及時關(guān)注員工身體情況,發(fā)現(xiàn)病癥及時采取有效措施。

  2、加強防控監(jiān)測機制,針對人員密集場所等行業(yè)特點,重點加強進出體溫檢測,對公共區(qū)域以及人員密集區(qū)域通風(fēng)、消毒等防疫工作。

  3、全面提高應(yīng)急機制,快速預(yù)警反應(yīng)管理機制,進一步增強應(yīng)急處理能力,快速反應(yīng),及時準(zhǔn)確處置。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  1、成立新冠防控工作小組,由滕代遠(yuǎn)總經(jīng)理擔(dān)任工作組總指揮,對經(jīng)營場所防控及工作實施統(tǒng)一指揮。各崗位有關(guān)負(fù)責(zé)人任組員,協(xié)助組長做好各項協(xié)同統(tǒng)籌協(xié)調(diào)組織工作,落實貫徹落實各項防控政策措施的執(zhí)行情況。

  2、落實專門的新冠防控管控人員和工作組,各項職責(zé)分配到人,實現(xiàn)網(wǎng)格化管理。

  3、整個公司以相關(guān)部門為單位,形成部門防控負(fù)責(zé)人形式,按部門分管;部門防控負(fù)責(zé)人配合工作小組如期完成部門內(nèi)的防控工作;同時負(fù)責(zé)本部門員工健康、衛(wèi)生、行為的日常監(jiān)督;當(dāng)部門內(nèi)出現(xiàn)明顯突發(fā)情況時,部門防控第一時間通知防控工作小組做好應(yīng)急處理。

  三、員工管理

  1、每日組織全體員工上報身體健康狀況及當(dāng)日體溫,如登革熱出現(xiàn)疑似病例或確診病例需及時做出應(yīng)對,及時上報。

  2、對外地返程員工需要進行登記、匯總,對其進行跟蹤運營管理。

  3、外地返程員工要按規(guī)定實行居家/集中隔離觀察14天;重點疫區(qū)往來員工或與疫區(qū)人員交談的`員工友好往來要及時告知公司主管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理;有必要的,可量測遵照所在地政府的要求進行集中醫(yī)學(xué)隔離觀察14天。

  4、復(fù)產(chǎn)為力助疫情精準(zhǔn)防控和分類有序復(fù)工復(fù)產(chǎn),請懇請督促員工網(wǎng)上自行申報健康碼,在線填寫健康信息、14天內(nèi)是否接觸過新冠確診病人或疑似病人等信息后,通過審核后將生成一個顏色碼,領(lǐng)取綠碼的工作人員憑碼通行,領(lǐng)取紅碼和黃碼的人員需按期隔離隔斷并健康打卡,滿足條件后部可轉(zhuǎn)為綠碼。

  5、返程員工在居家隔離期間,無一般而言情況不得外出。

  6、隔離期間,返程員工需每日進行體溫檢測,并按時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報身體狀況,如出現(xiàn)發(fā)燒、咳嗽等身體異常癥狀,及時就診,同時及時向主管領(lǐng)導(dǎo)實地考察;主管領(lǐng)導(dǎo)除做好員工體溫檢測記錄外,如遇員工出現(xiàn)身體異常癥狀及時向公司總經(jīng)理匯報處理。

  7、隔離隔離觀察期結(jié)東后員工身體并無異常,經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后直屬單位方可早班工作。

  四、防疫管理

  1、員工應(yīng)正確疫情防控消殺方式,以定時定點定量的標(biāo)準(zhǔn)做好公共的消毒工作。指定專人負(fù)責(zé)及時配置任一消毒藥劑、器材等消毒物資(應(yīng)滿足5-7天儲備用量),消毒藥劑配比、發(fā)放和消毒工作,杜絕84消毒液等含氯制劑與其他藥劑混合使用,做好酒精、紫外線添加燈具的安全使用和保管工作。

  2、按照區(qū)域內(nèi)清潔衛(wèi)生規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)以及疫情消殺衛(wèi)生要求,對公共區(qū)域以及人員密集區(qū)域等實行場所實施清潔和垃圾清理,清潔過程中高管佩戴口罩和橡膠手套,完畢后及時清洗或消毒。

  3、上網(wǎng)設(shè)備(電腦、鍵盤、鼠標(biāo))的清潔教育工作需由清潔專人實施清潔與管理,實行用前用后及時清潔的原則,及時消殺。避免手口傳播。

  4、要求定人、定時、定點、定位噴灑、擦拭84消毒藥劑、酒精等,區(qū)域消殺教育工作完成后張貼"本區(qū)域已消毒"標(biāo)識,并做好周邊環(huán)境消毒時間、責(zé)任人記錄工作。五、防控措施1.工作人員管控措施

  (1)進入崗位前應(yīng)了解疫情防控相關(guān)知識,掌握新冠個人防護知識、衛(wèi)生健康習(xí)慣及疫情防控應(yīng)急補救方法。建議員工盡量避免不乘坐公共交通,采取步行、騎行或乘坐私家車上下班。

  (2)員工每日上班前、進入辦公區(qū)域前及下班離崗前需測量體溫,檢測體溫應(yīng)低于37.3度,無咳嗽、流涕等呼吸道癥狀。

  (3)準(zhǔn)確職員上崗前及工作期間正確佩戴口罩;辦公、會議場所內(nèi)多人辦公時,人與人之間應(yīng)保持1米以上距離,保證環(huán)境通風(fēng)。

  (4)在參加會議、傳遞紙質(zhì)文件前后應(yīng)洗手消毒,每日使用75%酒精擦拭辦公接線員座機。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇17

  春節(jié)后的復(fù)工復(fù)產(chǎn)歷來是生產(chǎn)安全事故易發(fā)多發(fā)期,為貫徹落實市、縣安全生產(chǎn)相關(guān)文件精神,強化園區(qū)安全生產(chǎn)管理責(zé)任,改善安全生產(chǎn)條件,降低安全風(fēng)險,增強安全應(yīng)急保障能力,提升園區(qū)企業(yè)安全水平,推動園區(qū)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展,《關(guān)于切實做好全縣企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》(遂安辦字〔20xx〕2號)和2月18日全市企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作部署視頻會精神,現(xiàn)將工業(yè)園區(qū)2021年復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作方案安排如下:

  一、指導(dǎo)思想

  為認(rèn)真貫徹落實中央和省、市、縣關(guān)于復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)的一系列重要指示要求和會議精神,強化紅線意識,牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”理念及“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全,管生產(chǎn)必須管安全”等安全生產(chǎn)監(jiān)管原則,著力推進安全生產(chǎn)責(zé)任,構(gòu)建安全風(fēng)險管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機制,防止安全生產(chǎn)事故,確保園區(qū)提供安全穩(wěn)定社會環(huán)境。

  二、工作目標(biāo)

  全面做好20xx年復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作,確保園區(qū)監(jiān)管企業(yè)不發(fā)生一般性生產(chǎn)安全事故,堅決遏止重特大事故發(fā)生。

  三、主要措施

 。ㄒ唬┤婷牛崆把信酗L(fēng)險。園區(qū)各企業(yè),要組織開展開工前情況調(diào)查摸底。一是提前確定企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工具體時間、復(fù)產(chǎn)復(fù)工準(zhǔn)備工作情況并建立臺賬。二是要確定企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員以及特種作業(yè)人員等“三項崗位”到崗到位情況。三是復(fù)產(chǎn)復(fù)工的企業(yè)要制定崗前全員培訓(xùn)計劃。四是對于以往檢查企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理員要進行復(fù)查摸清是否已整改到位。五是企業(yè)在復(fù)產(chǎn)復(fù)工前,是否對安全風(fēng)險重點區(qū)域、重點設(shè)備、重要環(huán)節(jié)、重點崗位開展一次全面隱患排查治理。

  (二)細(xì)化措施,落實企業(yè)主體責(zé)任。一是制定一個復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案。企業(yè)要結(jié)合實際科學(xué)制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案,方案嚴(yán)禁照抄照搬且須經(jīng)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人簽字同意。二是召開一次安全生產(chǎn)工作會議。組織簽訂崗位安全責(zé)任書或者承諾書,明確本企業(yè)安全生產(chǎn)工作重點,確保安全責(zé)任落到每一個班組、每一個崗位、每一名員工。三是組織一次安全生產(chǎn)輔導(dǎo)課。組織全體員工開展安全生產(chǎn)專題輔導(dǎo)。四是開展一次安全技能培訓(xùn)活動。企業(yè)要對新招錄員工、轉(zhuǎn)崗員工等重點人群及時開展崗前培訓(xùn)、“三級教育”,對節(jié)后返回員工進行安全知識再教育再培訓(xùn)。五是落實一次全面安全條件確認(rèn)。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前企業(yè)要對設(shè)施設(shè)備開展一次全面的安全檢查,排查現(xiàn)場隱患,并全部整改到位。

 。ㄈ┩怀鲋攸c領(lǐng)域、緊盯風(fēng)險防控。一是危險化學(xué)品領(lǐng)域。所有停產(chǎn)危化品生產(chǎn)企業(yè)必須制定復(fù)工方案,向縣應(yīng)急部門和園區(qū)管委會提交申請,縣應(yīng)急部門和園區(qū)管委會會同專家聯(lián)合進行現(xiàn)場核查,經(jīng)縣責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)簽字審核同意后方可復(fù)產(chǎn)。要檢查掌握新任命主要負(fù)責(zé)人、新招入安全管理員和關(guān)鍵崗位作業(yè)人員專業(yè)及學(xué)歷等達標(biāo)情況。對無開工技術(shù)方案和應(yīng)急預(yù)案的、領(lǐng)導(dǎo)不在崗帶班、特作人員未持證上崗、危險工藝自動化控制系統(tǒng)及重大危險源監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)不能正常運行等以及存在其他重大安全隱患的'、安全生產(chǎn)得不到保障的,堅決不予同意復(fù)產(chǎn)。二是工貿(mào)領(lǐng)域。新招錄人員必須完成規(guī)定學(xué)時的安全教育培訓(xùn)后才能安排上崗;要加大現(xiàn)場安全巡查頻次,以往事故多發(fā)的建材廠等小微企業(yè),金屬冶煉企業(yè)、涉氨制冷企業(yè)、涉牒氣作業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前必須先排查安全風(fēng)險,涉及危險作業(yè)和關(guān)鍵設(shè)備設(shè)施的檢修或復(fù)產(chǎn)啟動,必須經(jīng)企業(yè)分管負(fù)責(zé)人現(xiàn)場進行安全確認(rèn)。三是建筑施工領(lǐng)域。要加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、塔吊等起重機械、施工設(shè)備等國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范執(zhí)行情況的檢查,尤其是對危險性較大的分部分項工程的風(fēng)險排查、新進員工的安全培訓(xùn)、分包隊伍的管理。

 。ㄋ模┚珳(zhǔn)督查檢查,狠抓工作落實。一是園區(qū)安監(jiān)站將按照“每天調(diào)度、重點服務(wù)、每周上報”加大對企業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查力度,對存在安全隱患、重要崗位人員不齊等不具備安全生產(chǎn)條件的,堅決不予復(fù)產(chǎn);對不落實復(fù)產(chǎn)復(fù)工要求、未經(jīng)驗收合格擅自復(fù)產(chǎn)復(fù)工的,堅決依法嚴(yán)肅處理。二是園區(qū)安監(jiān)站將加強對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作的安全監(jiān)管,定期通報企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)進展情況及復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作動態(tài)。市安委會將在3月初組織市政府安全生產(chǎn)第一輪督,并將復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全措施落實情況作為督查的重點內(nèi)容。各企業(yè)在2月25日前將企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作情況報送園區(qū)安監(jiān)站。

  復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案 篇18

  為全力做好轄區(qū)企業(yè)、施工單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作,最大限度減少交叉感染風(fēng)險,維護從業(yè)人員的身體健康和生命安全,按照《xx省安全生產(chǎn)委員會辦公室關(guān)于嚴(yán)格落實“六個一律”管控措施全力做好疫情防控期間復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作的通知》文件要求,結(jié)合園區(qū)實際,特制定本方案。

  一、總體要求

  嚴(yán)格按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求,切實履行好園區(qū)屬地監(jiān)管責(zé)任,督促各企業(yè)、施工單位全面落實主體責(zé)任,及時采取有力措施,全力做好疫情防控期間復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)各項工作,為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

  二、主要內(nèi)容

  (一)復(fù)工時間

  1、按市工信局通知,原則要求統(tǒng)一在2月15日后根據(jù)疫情發(fā)展確定開復(fù)工時間。

  2、鼓勵企業(yè)適當(dāng)延遲復(fù)產(chǎn)復(fù)工時間,原計劃復(fù)產(chǎn)復(fù)工時間早于該時間的企業(yè)請根據(jù)實際情況做好調(diào)整,妥善安排好復(fù)產(chǎn)復(fù)工前各項工作。

 。ǘ傲鶄一律”

  1、健康排查。所有復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務(wù)派遣人員)一律要如實報告?zhèn)人健康狀況,自覺接受防疫檢測檢驗,嚴(yán)格落實符合防疫要求的個人防護措施。企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工前要詳排查每名職工的健康狀態(tài)、節(jié)假日期間出

  行和參加集會聚會情況,排查確認(rèn)職工節(jié)假日期間密切接觸者中是否有重點疫區(qū)來源地人員,并造冊上報園區(qū)管委會。對于來自湖北等新冠肺炎疫情較重地區(qū)的員工要求其停止返崗,或推遲返崗時間,待疫情結(jié)束后方可返崗。對已從湖北返回的員工或與疫區(qū)人員有密切接觸史的.員工,嚴(yán)格落實14天的企業(yè)定點隔離或居家隔離,并將相關(guān)情況同時報園區(qū)管委會。

  2、安全培訓(xùn)。企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工前所有從業(yè)人員(含外來施工人員、勞務(wù)派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下,通過微信群、網(wǎng)絡(luò)課堂等各種方式接受一次安全教育培訓(xùn),建立培訓(xùn)臺賬。企業(yè)必須向每名職工發(fā)放疫情防控明白紙,在廠區(qū)大門、人員聚集區(qū)等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。

  3、履職盡責(zé)。所有復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人及安全管理人員一律要至少提前1天到崗到位、履行職責(zé)。

  4、消毒防疫。企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工前要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行一次消殺防疫,之后每日在上班前、下班后,企業(yè)要對車間、辦公場所、食堂等人員集中區(qū)域進行消殺防疫,重點區(qū)域應(yīng)多次消殺,并建立消殺臺賬。

  5、安全排查。所有復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)一律要對所有的生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進行一次全面的檢維修和隱患排查整改,確保設(shè)施設(shè)備安全,并將檢查檢修記錄報園區(qū)安監(jiān)站。

  6、制定方案。復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)要成立由主要法人或?qū)嶋H出資人為組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)疫情防控工作。復(fù)產(chǎn)復(fù)工企業(yè)一律要結(jié)合生產(chǎn)實際情況和職工人員狀況,制定本企業(yè)的疫情防控工作方案、復(fù)產(chǎn)復(fù)工生產(chǎn)實施方案、應(yīng)急處置措施,落實細(xì)化到車間、班組,明確各級責(zé)任人。

  三、管控措施

  (一)復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)

  1、企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工前,要將疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組、防控方案、復(fù)產(chǎn)復(fù)工生產(chǎn)方案、應(yīng)急處置措施、員工排查記錄、培訓(xùn)記錄、消殺記錄和防疫物資儲備情況報園區(qū)管委會,經(jīng)上報行業(yè)主管部門同意后方可啟動復(fù)產(chǎn)復(fù)工。

  2、企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工前,必須對所須的防疫用品,如口罩、護目鏡、手套、紅外線式體溫槍、消毒液、xx%酒精、清潔劑、消毒柜、消毒噴霧劑等相應(yīng)防護用品等存量進行清點核算,提前采購,合理庫存,確保物資充足,并將防疫物資儲備和發(fā)放情況報園區(qū)管委會核查。

  3、各企業(yè)要督促職工在生產(chǎn)、外出時必須佩戴口罩及其他防護用品。對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶,交轄區(qū)衛(wèi)生院統(tǒng)一處理;重復(fù)性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。

  4、所有企業(yè)、項目建設(shè)單位必須在大門口設(shè)立疫情監(jiān)測點,建立疫情監(jiān)測登記臺賬,配備體溫檢測設(shè)備,設(shè)立發(fā)熱留觀室,每天2次進行體溫監(jiān)測,并計入臺賬,監(jiān)測體溫超過37.3℃的人員要立即報告園區(qū)管委會,依法采取隔離留觀措施。對于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來人員要特別關(guān)注,做好體溫檢測、佩戴口罩等防護措施后方可進行接洽。一旦企業(yè)發(fā)現(xiàn)員工有確診病例或疑似感染者,立即報告,逐人進行核查,按要求科學(xué)處置。

  5、企業(yè)在復(fù)產(chǎn)復(fù)工前后,要對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行徹底清理,倡導(dǎo)職工講衛(wèi)生、除陋習(xí),摒棄亂扔亂吐等不文明行為,及時清理辦公室、宿舍衛(wèi)生,努力營造自己是自身健康第一責(zé)任人的良好氛圍。

【復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案】相關(guān)文章:

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急保障方案01-13

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急處置方案(通用9篇)05-17

復(fù)產(chǎn)復(fù)工應(yīng)急處置方案范文(精選5篇)06-15

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急演練方案范文(精選7篇)12-02

工廠復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急方案范文(精選8篇)12-07

復(fù)工復(fù)產(chǎn)應(yīng)急處置方案(通用13篇)02-23

2022年復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案04-07

工地節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案01-14

復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案(精選9篇)04-27