企業(yè)員工檢討書

　　在學習、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后，為了防止此類事情再度出現(xiàn)，常常要求寫檢討書，以對出現(xiàn)的問題和過錯進行檢討，請注意寫檢討要把原因講清楚。什么樣的檢討書才是好的檢討書呢？以下是小編為大家收集的企業(yè)員工檢討書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

企業(yè)員工檢討書1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

　　您好!

　　今日，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達我對這次錯誤的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導和同事造成的困擾，深感抱歉。經(jīng)過這件事，我感到這是長期以來對自我放松要求的必然后果。經(jīng)過反思，我對自我的這種錯誤感到深深的愧疚，更重要的是感到對不起領(lǐng)導和大家對我的信任，愧對領(lǐng)導和同事對我的關(guān)心!

　　1、我絕對不應當喝酒到晚上一點多，更不應當在喝完酒之后在鄉(xiāng)政府大院內(nèi)亂轉(zhuǎn)，嚴重影響了各位領(lǐng)導和同事的休息，在同事和群眾之間造成了不良影響，我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍，以表內(nèi)心萬般悔意。這次錯誤根源于自身觀念薄弱，未能恪守工作紀律。由于平時疏于對群眾路線教育和作風建設相關(guān)文件學習，思想上對工作作風建設未能認識到位，直接導致行動上不能跟進，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設要求和工作紀律的行為，而自身卻沒有認識到事情的嚴重性，最終導致這次錯誤的出現(xiàn)。這與我的作風建設、思想認識不到位以及疏于政治學習有密不可分的關(guān)系，我將認真補習相關(guān)知識，提升思想認識，恪守工作紀律，杜絕類似錯誤的發(fā)生。

　　2、這次錯誤反映出我的個人控制本事較差，客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。我將提高自身修養(yǎng)，避免再次發(fā)生類似的問題。

　　3、這次錯誤體現(xiàn)出我團體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中，我并未真正意識到個人行為其實是代表我單位整體形象。這次錯誤的后果，使我清醒的認識到，我個人的不良行為已嚴重損害了國家公職人員在人民心目中的形象和團體的榮譽。在以后工作中，我必當注重提升團體意識和團隊意識，將團體榮譽牢記心中，避免因個人問題損害團體榮譽的行為發(fā)生。

　　最終，這次錯誤在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響單位整體的紀律性。我作為以為公職人員，未能在遵守工作紀律方面做出表率，反而成為違反工作紀律的`始作俑者，產(chǎn)生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果我由衷的表示歉意。

　　這次錯誤，暴露出我在思想、工作、學習方面很多問題，我將全面思考認真總結(jié)，將本次檢討作為提升自我的契機，努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足，提升自身業(yè)務本事，全力做好本職工作。經(jīng)過自身的進取努力，進取彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時期望各位領(lǐng)導和同事予以監(jiān)督，促進我更快提高。

　　最終，我再次為個人的不良行為對全體同事、各位領(lǐng)導造成的困擾表示深深的歉意!

此致

敬禮!

　　檢討書：

　　20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書2

尊敬的領(lǐng)導

　　您好！

　　公司數(shù)據(jù)丟失一事我感到非常的難過與抱歉，這本是不該發(fā)生的低級錯誤，但是卻發(fā)生在了我的身上，讓公司蒙受了損失，影響了公司整體的規(guī)劃任務。雖然現(xiàn)在看上去影響并沒有那么深重，但是未來的事情是誰也說不清楚的，也許因為我今天的疏忽遺留下來的問題會在未來的某一天演變成一場巨大的變動，對公司、對集體、對我個人造成嚴重的負面影響。

　　但是讓我不由得感到慶幸的是，我們公司的自查系統(tǒng)非常的完善，在事情在未來發(fā)酵之前就發(fā)現(xiàn)了這一問題，及時的.匯報處理，讓這丟失的數(shù)據(jù)不會有機會在未來爆發(fā)，也讓我的錯誤減少到了最小。

　　從這一點來看，我要感謝公司，因此對于公司對我的一系列懲罰我也表示欣然接受。公司是一個公平公正的地方，這點我始終相信，因為自從我來到公司以后，在公司的一系列見聞無不加強了我想要在這里發(fā)展的決心。我相信我們公司能夠在領(lǐng)導的英明指揮下創(chuàng)造出輝煌的成就，而我也能在這段時間里做到飛速的成長。

　　而這也是我對于我這次疏忽犯下錯誤如此的悔恨的原因之一，因為如果真的因為我的失誤而影響了公司的前景，那么我就真的是永遠也無法原諒自己了。

　　況且我身為xx行業(yè)的工作人員，認真細致是我們的基本操作，任何的一點失誤可能都會帶來嚴重的后果，在這樣的環(huán)境熏陶下我還能犯下這樣的錯誤只能說明我在工作之中沒有做到認真負責，對于可能出現(xiàn)的失誤沒有一個緊急處理好排查的程序。

　　通過這件事情我也明白了幾個道理，首先人一定要專注，不管是生活上還是工作上都不能夠有半點疏忽。因為大多數(shù)時候機會只有一次，時間也不會倒流，一旦出現(xiàn)了失誤是沒有后悔藥給自己吃的。其次是學習一定要保持，就像這次事故，如果我技術(shù)和知識儲備再高一些，處理工作更加游刃有余一些，這樣的低級錯誤還會出現(xiàn)嗎？顯然不會。

　　況且如果我在工作中如果能夠更進一步，也能更好地追上公司發(fā)展的腳步，畢竟現(xiàn)在公司的發(fā)展速度，如果不能夠加強自己的能力，就很容易被公司和同事拋下。通過學習更好地推動公司這輛大車前進，在大家的陪伴中真正享受到山巔的美麗風景才應該是我最重要的目標，為了這個目標，我會努力地學習，加倍的工作，用行為來彌補錯誤，希望xx領(lǐng)導能夠繼續(xù)保持對我的期待，我將會更好的發(fā)展自己，貢獻自己。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書3

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己誤操作行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導做出深刻檢討：

　　通過這起事故，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結(jié)果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給公司帶來了嚴重的安全隱患，如果發(fā)生事故，后果不堪設想。這也說明，我對自己的工作沒有足夠的`責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想�，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。

　　因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

　　同時，要誠心的謝謝領(lǐng)導，如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

　　此致

敬禮

　　檢討人：xx

　　xxxx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書4

　　尊敬的領(lǐng)導：您好！

　　經(jīng)過此次錯誤，我感到深深的自責和內(nèi)疚之余，更認識到我這樣行為的結(jié)果是嚴重的，對于經(jīng)理指出的不誠信問題，也是我感到最內(nèi)疚的一點。作為公司新員工，不應該犯這種錯誤的。

　　然而，經(jīng)過經(jīng)理的嚴肅指正錯誤之后，我已經(jīng)意識到再怎么遺憾和難過都對我彌補錯誤無濟于事，第一我應該嚴肅地承認錯誤，認真地面對它，我必須努力地反省錯誤、檢討錯誤。我檢討錯誤之外，更應該積極地去承擔因我犯錯帶來的一些影響，今后我一定要對自己的言行方面嚴加要求，盡力杜絕此類錯誤的發(fā)生。我必將以最最踏實的工作態(tài)度，誠實守信地對待未來的工作。

　　第一，今后我無論是在工作方面與嚴肅自律方面，我都要提起十分的重視。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外，我還要在每周工作中認真對待工作的每個環(huán)節(jié)，積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問題，去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并且將所發(fā)生的工作問題，認真地寫在每周的總結(jié)報告當中。公司員工犯錯檢討書公司員工犯錯檢討書。

　　第二，我個人思維方面薄弱，思想不夠成熟也是直接導致此次錯誤的原因之一，因此今后工作中，我要加強思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯誤而言，歸根結(jié)底來說。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng)，我就怠慢工作，而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的.時候，其實從始至終我就不應該有怠慢工作想偷懶的投機心理。通過這次教訓，今后我會認真地意識到問題的存在，認識思考事情發(fā)展，盡最大可能糾正自己投機心理的毛玻要積極認真地對待工作，讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯誤。

　　第三，關(guān)于我的個人誠信問題，通過此事，我意識到一個人的誠信問題其實需要經(jīng)過一次次的經(jīng)驗教訓所積累。其實通過此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠信方面的缺失，能夠讓我徹底醒悟，讓我真正認識到誠信對于一個人的重要性，這次的教訓在今后的工作中對我來說是無比寶貴的經(jīng)驗。

　　在此，也希望領(lǐng)導能夠針對我的過錯來責罰我，這樣才讓我能夠深刻地改正錯誤。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書5

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我在上班的時候，沒有打卡，而且還不是發(fā)生了一次，而是有幾次都沒有打卡，雖然我都來上班了，但是這樣做卻是我的工作態(tài)度不夠端正，我要檢討。

　　人事的同事也是跟我們說過幾次了，要記得打卡，打卡不但是要形成一種習慣，也是為了讓人事的同事了解清楚我們工作的時間，讓他們做好他們的考勤工作，而我這樣不打卡，不但是耽擱了他們的工作，讓他們再次的確認，也是我自己的工作態(tài)度不夠端正，伸手打卡是很簡單的事情，也耽擱不了幾秒鐘，可是我卻沒有做好。

　　這些天我也是忙過頭了，每天都是急匆匆的來到公司，就是為了給客戶回復信息，同時也是為了公司的業(yè)績著想，但是我忙于工作，卻是忘記了打卡，這就不對了，而且每次到公司的時間也算是比較早的了，完全夠時間來打卡的。但是我都忘記了，也是對人事工作的不尊重，同樣也是我自己沒有養(yǎng)成這個習慣。其實公司已經(jīng)很人性化了，即使我們沒有打卡，只要我們來工作了，也是會算我們?nèi)�勤的，而且人事每天也是會查看考勤記錄，如果有忘記的了，也是會過來詢問我們原因，以及確認我們上班的時間。

　　可是人事這樣做，雖然是讓我們可以避免一次兩次沒打卡，而沒了考勤獎，但是也是影響了他們的工作，特別是多次不打卡，浪費的時間就不是我們打卡的幾秒鐘，而是幾分鐘了，而這時間累積下來也是很多的了，我自己工作態(tài)度的不端正反而是浪費了人事同事的時間，我也是要好好的反省。

　　在以后，我一定會每天都記得打卡，用手機把鬧鐘調(diào)好，我每天到公司的時間都是差不多的，所以也是可以鬧鐘提醒我有沒有打卡，同樣這樣養(yǎng)成了習慣，以后我也不會不打卡了，不會再耽擱人事同事的時間了，也請領(lǐng)導原諒我這幾次的沒打卡，我今后都不會再犯了，一定會每天都認真的打好卡，同時在工作中也是認真的做好我自己的.工作。

　　同時在這里我也要向人事的同事道歉，真的抱歉浪費了你們那么多的時間，就為了和我確認上班的時間，還有詢問我未打卡的原因。而且有時候我忙起來，還沒有很好語氣的回復你們，或者回復的比較慢，真的對不起，今后我不會再耽擱你們時間了，會把卡打好，然后再上班。

　　此致

敬禮!

　　姓名：

　　日期： 年 月 日

企業(yè)員工檢討書6

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　感謝你們在百忙之中抽空看我的檢討書！

　　我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書，向你們表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。同時，領(lǐng)導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任，造成了工作的失誤。

　　通過這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松了要求，工作做風渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思，我對自己進行一年多來的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但最近幾個月來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對業(yè)務操作也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的'事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

　　如今，大錯既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點：思想覺悟不高，對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責，沒有認識到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得。我決定做出如下整改：

　　1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找，并認清其可能造成的嚴重后果。

　　2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點，努力將工作做好，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

　　3、經(jīng)常和同事加強溝通，保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

　　4、不論業(yè)務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。

　　5、客戶是多種多樣的，素質(zhì)有高低。所以，我們在對話時要婉轉(zhuǎn)，要講究技巧。

　　6、要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

　　此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好、做好呢？那樣我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

　　短短幾百字，不能表述我對自己的譴責；更多的責罵，深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會，我會化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒，以后我要努力工作，認真負責，爭取為支行的發(fā)展做出更大的貢獻。

　　檢討人：XXX

　　20xx年X月X日

企業(yè)員工檢討書7

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　思想上的不重視往往會導致自己在工作中出現(xiàn)一些疏忽，考慮到并非新員工的自己仍然出現(xiàn)這樣的問題自然需要反思一番，無論是以往領(lǐng)導對自己委以重任還是工作中同事信任的眼神都不應該出現(xiàn)這樣的狀況，也許是工作中過于順利才沒思考過出現(xiàn)疏忽的可能性，現(xiàn)如今工作疏忽的問題發(fā)生在自己的身上的確需要進行深刻的檢討。

　　從目前狀況來分析的話的確是自己對工作沒有以往那般用心，也許是在工作中的定位不同才會導致用心程度相對以往有所下降，等到意識到這點的時候工作疏忽的狀況已經(jīng)降臨在自己的身上，即便經(jīng)過事后的補救并未造成太大的損失也應該反思自己最近的工作狀態(tài)，明明剛進公司的時候?qū)ψ陨硭鶑氖碌墓ぷ鲬驯е鴺O大的熱情，但是現(xiàn)如今自己懶散的工作狀態(tài)的確不如公司的大部分員工，也許正是因為沉浸于以往在工作中取得的輝煌才會忽略背后付出的汗水，而且即便是存在的些許瑕疵也需要得到及時的改進才能有所進步。

　　懷抱對職場的未來才會在相應的指引下認真對待工作，也許此刻的自己在工作履歷中的奮斗并沒有太多可圈可點的地方，但因此而對工作有所疏忽的話外面有些太對不起領(lǐng)導的關(guān)心了，想想自己以往受過的教育難道就是這樣對待重要的工作嗎？對待工作不夠用心只會讓自己在重要的崗位上面發(fā)揮不出應有的作用，若是不能夠及時清醒過來的話說不定這次疏忽只是個開端罷了，尤其是這次領(lǐng)導的批評讓我明白自己最近的工作狀況的確有些令人失望。

　　對于工作中產(chǎn)生的疏忽要盡快彌補才不會導致更大損失的.產(chǎn)生，而且在分析工作疏忽的原因以后也要盡快端正態(tài)度才行，至于思想上的不重視則要多學習一些先進員工的事跡并將其當成工作中進取的目標，在工作中樹立目標才能在源源不斷的動力中不斷奮斗著，只不過此刻的自己比較擔心的則是以后再次發(fā)生工作疏忽的可能性，因此需要防患于未然才能保證自己能夠在工作中有所突破，因為自身的疏忽而給公司的發(fā)展帶來損失則是得不償失的。

　　經(jīng)過領(lǐng)導的考驗并獲得對方的原諒才是現(xiàn)階段的自己應該考慮的，或許自己這次工作疏忽并沒有給其他的同事帶來困擾，但即便是小小的碰壁也讓我明白現(xiàn)實的差距需要通過努力來撫平，因此對待工作疏忽的問題應該及時將其解決才能讓領(lǐng)導看到自己奮斗的決心。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書8

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是XXXX，我是非常的遺憾我今天的情況，我不愿意發(fā)生這種事情，畢竟在我們公司一直都是嚴肅處理遲到的現(xiàn)象，在工作上面我感覺自己還有很多做的不足的地方，我現(xiàn)在內(nèi)心非常的自責，我不知道應該怎么跟您解釋，事情已經(jīng)發(fā)生了，我認為還有很多事情應該等著我去處理，在工作上面我也相信自己要去處理好相關(guān)的工作，我相信很多事情都是需要一個好的態(tài)度，現(xiàn)在也是一個開始，我一定會杜絕這種事情的發(fā)生，作為一名XXXX的員工我渴望能夠?qū)W習好，做好自己的本職工作，但是我今天影響很不好，既然是遲到了我就一定會好好的反省。

　　這次事情非常的不應該，我居居然在這個時候遲到了，我真的是感覺非常的對不住您，在工作當中我也想到了很多問題，有些問題是不應該發(fā)生的，就像我今天的這次遲到，遲到本來就是影響很不好，在我們公司一直都有著好的習慣，就是不能遲到，大家都在堅持做好這件事情，但是今天我沒有做到，我讓您失望了，在工作當中其實是會有很多問題的，我一都有非常明確的態(tài)度，現(xiàn)在包括未來，都應該是這樣，我能夠保證在今后的工作當中這些問題都是能夠妥善的去處理好的，我也知道我有能夠去處理好這些問題，但是這次我讓您失望了，我自己也也遲到了，在家里一再的耽誤時間，本應該提前出門的，但是還是一拖再拖，造成了時間上面安排的不合理。

　　我的`情況讓您失望了現(xiàn)在，我不應該在這件事情上面還是讓您這么失望，我實在是趕緊非常不好，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了，我更加在乎您的態(tài)度，今天我上班的遲到的這件事情正好讓你看到了，當時心里面是慚愧不已，完全不知道應該怎么辦，這種事情一再的影響著我，我認為我不應該繼續(xù)這么下去了，我的情況開了不好的頭，今天遲到了十分鐘，我是真的不應該繼續(xù)這么下去了，未來的時間還有很長，我一定會對這件事情有一個叫交待，讓同事們引以為戒，肯定不能再出現(xiàn)這種情況了，我一定會記住教訓，今天您批評了我，我深以受之，我知道了自己這種行為是很不好，作為XXXX的員工我影響了大家的上班氣氛，我違反了工作規(guī)定，就這件上班遲到一事我會好好的反省的。

此致

敬禮！

　　檢討人：XX

　　20xx年XX月XX日

企業(yè)員工檢討書9

尊敬的領(lǐng)導：

　　上午八點前我就趕到集中建房工地去幫xx架樓板，因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板，給所有建房戶開了一個好頭，我和幾位村干部應邀前去幫忙�？删驮诎它c多，鎮(zhèn)上辦公室老張給我打來電話：讓村干部和保潔員同時上路打掃衛(wèi)生，今天市上縣上的領(lǐng)導要來檢查我鎮(zhèn)幾個村環(huán)境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事，他們都說要來給xx幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛(wèi)生吧，我們就不去了。于是我第一次違背鎮(zhèn)上下達的指示，把老百姓的事放在第一位。

　　十點鐘，鎮(zhèn)林業(yè)站打來電話讓我去拿我村林權(quán)改革承包小組農(nóng)戶承包林地面積花名冊，并要于今日中午十二點前貼出去公示。我立刻去林業(yè)站取來，安排每一個林改小組組長去公示。唯有原一組的組長xx今天正在給自家架樓板，我只好替他去公示，我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會辦公大樓的一面比較顯眼的墻上。然后我接著去給xx家?guī)兔Π伞?/p>

　　中午十二點多，我接到鎮(zhèn)黨委王書記的電話，他質(zhì)問我：“你村的村干部為什么不上路打掃衛(wèi)生?”我給他解釋了沒能去的原因，他不容我解釋便批評我：“你這是胡整嗎!相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。你下午馬上帶領(lǐng)村干部上路打掃衛(wèi)生，然后每人寫一份‘檢查’交到x鎮(zhèn)長辦公室來�！庇谑俏以谙挛鐑牲c半帶領(lǐng)兩個村干部、三個保潔員頂著烈日上路去打掃衛(wèi)生了。

　　晚上我寫了一份檢討書立刻送到x鎮(zhèn)長的辦公室，檢討書全文如下：尊敬的鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導：我叫xxx，是xxx村支部書記兼村長。因為今天我?guī)ьI(lǐng)村干部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板，沒有按照鎮(zhèn)政府的指示上路打掃衛(wèi)，迎接市、縣領(lǐng)導的環(huán)境綜合治理工作檢查，導致鎮(zhèn)上主管領(lǐng)導沒有受到表揚。我想，無論是政府的'事大還是老百姓的事大?無論誰對誰錯?總而言之，這是一種無組織無紀律的表現(xiàn)，也是一種不服從上級領(lǐng)導、目無尊長、自由散漫的作風，我應該做出深刻的檢討和反省。

企業(yè)員工檢討書10

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　昨天，我沒有注意好自身的行為，在上班的時間憨憨大睡，我違反了公司的鐵律，這個后果我應該承擔。所以領(lǐng)導無論給我怎樣的處罰，我都愿意誠心接受，只希望可以讓這個消極影響不要再擴散下去，我也會非常誠摯的為此次事情道歉，盡量希望大家不要對我這個行為進行模仿。

　　昨天中午的時候我由于工作上一些事情而沒有午睡，因為前天晚上也沒有休息好的原因，所以在下午的時候我便感覺有些熬不住了，就是那種無法自己控制，身體自動休眠的狀態(tài)。當時睡著之后您把我叫醒時我還不太明白發(fā)生了什么，我也才發(fā)現(xiàn)自己竟然睡著了。我知道不能把工作的疲憊當成睡覺的借口，此次我也會認真對這次行為表示抱歉，只希望領(lǐng)導可以考慮到我一點點的個人情況，對我此次違規(guī)酌情處理。我在此對您表示真摯的感激，也下定了決心在今后的工作中不再犯此類的錯誤，不再用此類問題困擾您。

　　在這件事情上，我認識到了我三個問題：

　　1.不注重勞逸結(jié)合

　　我這次上班呼呼大睡，一部分原因是由于自己最近的作息不正常，其次是因為最近工作確實比較的繁重。我沒有認識到勞逸結(jié)合的重要性，這才讓我因為長期累積的問題出現(xiàn)在了工作上。不僅是給我自己，還給周圍的人帶來了不可磨滅的影響。而勞逸結(jié)合也是我們工作上必須注重的，因為它并不是勉強自己就可以做到的，有時候我們還會失去更多的'東西。我認識到了它的重要性，也會將其運用到自己的工作當中去。

　　2.公司的紀律是嚴明的

　　我們在學校的時候要遵守學校的紀律，每個人違反了也會受到一定的懲罰。而我們在公司又何嘗不是一樣呢？我們也必須遵守公司的每條規(guī)定，因為不論是在工作上還是在學校里，我們都是存在于一個集體之中，這是我們個人應該注意的問題。紀律不可容犯，只有當我們每個人都嚴紀守法時，公司才會更加團結(jié)，社會也才會更加的美好繁榮。因此我認識到了自己的問題了，我已決定好進行改正，并且在今后做出一個好的示范。

　　3.個人行為給整個環(huán)境所帶來的影響

　　在一個集體中我們可以知道，當看到別人這么做時，自己其實也是有這樣的愿望的。所以我也清楚自己的行為是需要自己負責的，好的行為會給別人帶來好的影響，而不好的行為則可能給他人帶來消極影響。這是我們需要權(quán)衡的一件事情。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書11

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　由于我自身原因，致使xxxx，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

　　領(lǐng)導提出批評后，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結(jié)，認為自身主要存在以下問題：

　　1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在＂得過且過＂、＂差不多就行＂的想法。

　　2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導布臵的.工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在＂在其崗不盡其責＂的現(xiàn)象。

　　3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。

　　鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：

　　一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關(guān)管理制度，立足職能職責，不斷提高執(zhí)行力，提升服務水平；

　　二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴謹、穩(wěn)妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；

　　三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

　　領(lǐng)導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我。

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書12

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　我是xx部門的xx，今天在上班的時候，沒有認真工作，而是無精打采的打瞌睡，后面領(lǐng)導找我的時候，叫了我好幾次我才醒，因為這件事情，我在這里向您做出檢討，并為我上班打瞌睡的事情道歉。

　　昨天晚上，因為跟幾個朋友出去唱歌，所以玩的太晚才睡，以至于睡眠不夠，所以今天早上上班的時候都是差一點遲到，今天上班的時候，都是沒有什么精神，都是工作一會兒，又偷偷地趁領(lǐng)導再把辦公室里面工作沒有出來瞇一會兒。一個上午的工作，就是在這么偷偷摸摸的進行著，中午的時候，我又是賊心不改，沒有把握住午休的時間好好休息，而是在拿著手機看視頻，所以導致中午也沒有讓自己的腦子的得到好好的放松。這樣下午上班的時候又是迷迷糊糊的。所以下午領(lǐng)導出來找我做事的.時候，就看到了我在哪打瞌睡的事情。

　　領(lǐng)導看到員工在上班的時間不好好上班，而是在那偷懶，再加上最近到了年關(guān)公司業(yè)務繁忙，大家每一天都是在加班中度過，自然就更加生氣了。直接把我叫醒，帶到辦公室好好地訓了一頓�？吹筋I(lǐng)導生氣的表情，我當時就被嚇醒了，瞬間就反應了過來我剛剛在做什么蠢事。后面又經(jīng)過領(lǐng)導的一頓談話，我就更加清醒地知道我做了什么事情，簡直就是愚蠢之極、不可原諒的事情。我當時更不得拍拍自己的腦子，為什么會有上班不好好撒上班的想法。

　　在公司，公司付給了我們工資，我們就要為這些工資做出付出，這才能夠是等值交換，可是我今天卻沒有好好的按照公司的固定來，上班的時間打瞌睡，把分配給我的工作就放在那里不管，這是極其不對的工作態(tài)度，對工作沒有一點基本的職業(yè)素養(yǎng)，對公司也沒有很好的責任意識。

　　在一個，現(xiàn)在是年關(guān)，各種業(yè)務都堆積到了一起，現(xiàn)在大家都是恨不得一點掰開成兩天用，大家都是在加班加點的完成工作，好爭取早一點過年回家。可是我今天卻是沒有想到這一點，平時不好好休息，把不好的精神狀態(tài)帶到公司來，影響上班，影響大家的工作進度。我這么一弄，勢必會影響今天的工作量，很可能會連累同事今天更加晚才能下班。想到這一點，我更加覺得今天做的事情不對了，我還要為我的上班打瞌睡的事情向同事們道歉，對不起！

　　我今后一定做好時間安排，不能影響到工作，用更好的精神狀態(tài)進入公司，對待工作！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xx

　　20xx年xx月xx日

企業(yè)員工檢討書13

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　對于這件事情我感到十分的慚愧和懊悔，這是我們今年上班開工以來的第一次部門例會，我就因為自己的問題遲到了，沒有在規(guī)定的時間內(nèi)到達會議室開會。這連開工的第一次開會都遲到了，很難讓人相信我以后的工作就能夠做的很好，我知道這勢必會給領(lǐng)導、公司的各位同事留下不好的印象，所以我對于今天上班開會遲到的事情，我要做出很認真的檢討，來向您表示我對這件不好的行為的深刻反省和保證以后都不會在出現(xiàn)遲到現(xiàn)象的保證。

　　今天的開會遲到雖然事出有因：我在上班之前就已經(jīng)到了公司，然后看著還沒上班就到公司樓道抽煙，一不小心忘記了時間這才導致我后面在開會幾分鐘后才急匆匆低跑進會議室。我知道這件違反公司規(guī)定的事情表面上只是偶然發(fā)生的，但是歸根結(jié)底還是我對自己的要求不夠嚴格、對待工作不夠認真導致的。所以我不能因為這次遲到時偶發(fā)的就不重視，反而要借由這次的教訓來讓自己改正自己身上自控力不強、工作態(tài)度散漫、工作責任心不強的毛病。

　　首先，這是開會遲到本身就是違反了公司規(guī)定、違背了一個員工的基本職業(yè)素養(yǎng)的`表現(xiàn)，很容易給領(lǐng)導留下不好的印象，很容易給公司幾十個同事做出不好的示范，很容易就破壞我們公司員工素質(zhì)很高的形象，我要清醒的認識到這件事情造成的不好的影響。本來我身為公司的一員，就應該要遵守公司的紀律，努力維護好公司的形象，可是我卻沒有做好這一點，這是我需要改進的地方。

　　我如果不好好認識這件事情的錯誤的話，就很有可能讓公司的其他同事學習我這不好的行為，對待公司開會的事情不重視今天我遲到幾分鐘，明天他又遲到幾分鐘，這還怎么開會，領(lǐng)導還怎么發(fā)布下一階段的工作，還怎么檢查我們的工作情況？所以對待時間要有清醒的認識、對開會遲到的錯誤問題我要有深刻的檢討，只有這樣才能夠?qū)⑦@次的影響盡可能低減少。所以我在檢討的同時，還對我自己提出了心的要求，那就是在最短的時間里面，將自己身上的問題改正掉，用公司的規(guī)定來約束自己，守時不遲到，增強自己的工作責任心！

　　最后，我在這里呼吁大家，千萬不要學我之前開會遲到的不好行為，那是極其不正確！

　　此致

敬禮！

　　檢討人：

日期：

企業(yè)員工檢討書14

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　這次因為上班遲到的問題違反公司規(guī)定讓我感到很抱歉，我明白遲到的問題往往會造成十分惡劣的影響，可惜的是我沒能引起重視以至于這類問題發(fā)生在自己身上，面對領(lǐng)導失望的目光也讓我意識到自己的確是懈怠了許多，即不重視遲到的問題以至于這類狀況發(fā)生，我也應該好好檢討遲到的原因并希望能夠不再犯錯。

　　首先我得明白保證自己不遲到是每個員工都應盡的職責，而且每天需要處理的事務有很多自然不能因為遲到影響到自己的狀態(tài)，事實上通過對遲到原因的'分析讓我對此感到很慚愧，我也明白面對遲到的過失唯有在認錯以后積極承擔責任才行，尋找借口來搪塞領(lǐng)導不過是對自己的不負責罷了，若是遲到的問題遲遲得不到解決只會導致自己難以獲得領(lǐng)導的認可，捫心自問承蒙領(lǐng)導信任的情況下還出現(xiàn)上班遲到的狀況難道不會感到慚愧嗎？事實上愧疚的情緒早已充斥心頭從而讓我對這次遲到感到很后悔。

　　其次我應該明白遲到對自身的職業(yè)發(fā)展而言是有害無益的，我應該向其他同事學習并從中認識到自己的錯誤之處，在我看來也許是近期的工作狀態(tài)不太好的緣故才會導致遲到吧，尤其是晚上沒能合理安排自身的時間以至于沒有休息好，在加上賴床之類的毛病導致我早上難以起來，殊不知這種對待工作不夠負責的做法很容易導致自己遭受損失，正如這次遲到便是我睡過頭的結(jié)果自然會對此感到慚愧，得益于領(lǐng)導的批評讓我清醒地意識到遲到對自己的工作將會造成怎樣的負面影響。

　　現(xiàn)如今我應該牢記領(lǐng)導的教誨并改正遲到的過失才行，一方面我要端正態(tài)度并將精力都放在今后的工作中去，畢竟這次因為遲到造成了惡劣的影響自然要努力將其消除才行，無動于衷的做法只會導致自己在工作中讓領(lǐng)導和同事們感到失望才行。另一方面則是保證不再遲到并以嚴格的要求來約束自己，考慮到這次上班遲到完全是自己不重視公司規(guī)定造成的結(jié)果，因此我得牢記教訓并在工作中做到嚴格遵守公司規(guī)定才行，而且我也得踐行自己的承諾并在以后的工作中做到不再遲到。

　　我已經(jīng)通過這次教訓意識到遲到將會造成怎樣的危害性，為了在工作中重獲領(lǐng)導的信任還是認真履行好自己的職責比較好，而且我也要合理安排好自己的時間以免因為熬夜導致早上睡過頭，另外我會改掉賴床的不良習慣并爭取不會再出現(xiàn)遲到的狀況。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

企業(yè)員工檢討書15

尊敬的老師：

　　您好！

　　我是xxx，我非�？释�有一個好的心態(tài)，去做好這些，今天我犯錯低級錯誤，這是批評的，首選我認為我作為xx的一員就應該有責任去做好這份，在有就是一些低級的錯誤實在是不應該犯，這讓我感到非常的為難，在這個過程當中我對的要求非常高的，所以我希望能夠在下一階段的工作當中繼續(xù)處理好相關(guān)的工作，這次的錯誤，我是直接負責人，面對工作，面對您，還有同事們，我應該要深刻的檢討自己。

　　我感覺我很對不住您的信任，您經(jīng)常會讓我去做好一些細致的，過去我就沒有讓您失望過，我本著端正積極的態(tài)度，把您交待的工作如數(shù)家珍的一樣井井有條的'落實好，一想起這些我就非常自責，為什么過去我就一直能夠做好這些，而今天我就出現(xiàn)了這么低級的錯誤，我應打心里去好好的想想，對于這件事情我不知道怎么跟您解釋，我認為在工作方面我真的是不應該連這么一件事情都做不好，我也想過這些我就應該主動地承擔起責任，這是我們公司一直都存在的一個規(guī)定，首先我還是認為這是很好的，自己做錯了事情就要這樣，回顧整件事情的經(jīng)過，我就非常的慚愧，本就是可以避免的，居然還是讓我踩到了。

　　事情是這樣的，今天您還是跟往常一樣，會把一些工作交待的我一番，雖然不是很多，但是我一直很是重視，這是我工作的一個原則，長期這么下來我也養(yǎng)成了良好的工作習慣，現(xiàn)在這讓我映象深刻，我真的是不希望這件事情未來再次發(fā)生，這對我沒有什么好處，我實在是不應該像現(xiàn)在這樣，自己每天都會做的工作，我卻做不好這么一件簡單的事情，我今天的狀態(tài)不是很好，我您交待我工作之后我就暫時的方向了，因為早上還有更加要緊的事情我需要處理，于是我今天就是忙得不可開交，一直到了快下班的時候，我當時也知道自己還有事情沒有完成，因為本身狀態(tài)就不是很好，一直到了工作的時候我還是出現(xiàn)了問題，我深刻的知道這一點都不好，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了，我真的不愿意再看到這種情況，因為我狀態(tài)不好在下班的時候就犯了工作上面這件低級的錯誤，讓您失望了，雖然說當時您沒說什么，甚至我都不知道怎么跟您解釋，可是還是能察覺到那種對這次事情的一個失望，我一定要好好的反省。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

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