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老員工的辭職報告

時間:2024-08-27 05:39:09 報告 我要投稿

老員工的辭職報告15篇

  在生活中,需要使用報告的情況越來越多,報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編為大家收集的老員工的辭職報告,希望對大家有所幫助。

老員工的辭職報告15篇

老員工的辭職報告1

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向正式提出辭職。

  我從20xx年進入,到現(xiàn)在已有x年了,在這x年的時間里承蒙各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。

  這x年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優(yōu)秀的團隊里學習,更重要的是,學到了精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認知,認識了這么多好朋友和同仁,而且呢,與諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉(zhuǎn)折。當然了,奮斗中有過苦,有過累,有過艱辛,有過開心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。

  平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,受益匪淺,衷心感謝領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。

  我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了x年之多的,離開朝夕相處了x年之多的領導和同仁們,實在無法接受。無奈,為了家族的存亡與發(fā)展,為了我所在的發(fā)展和考慮到對今后早做合理的安排。本著對負責的態(tài)度,我經(jīng)過深思熟慮,鄭重地向提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為的一名部門負責人,我的.離去,不會對及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的工作時間里,盡力在項目還未正式啟動開始之前,完成好自己份內(nèi)的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項工作正常順利運作。

  誠然,遺憾的是在3月份的工作結束后,我將離開這個,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁們,很舍不得。舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為效力的日子不多了,我會把好自己最后一班崗,做好項目開始前屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。為了家族的發(fā)展,現(xiàn)向提出辭職,望給予批準。

  最后,祝愿在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,的業(yè)績一如既往,一路飆升!興旺發(fā)達!

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告2

公司領導:

  本人考慮再三,決意就此辭去,另就他途,期與準許。余在公司六載,賴領導相攜,諸事順遂,感念無盡,即今從辭,亦不敢忘;另如潘總、童總者,平時雖相言不多,交面不繁,然亦長者,體恤良多。及片區(qū)王經(jīng)理,不小余智陋,面提耳輸,工作、生活多作指點,受益實多,在此無以復言,唯多作感謝,徒表我心。

  今辭去,可為原因者三。

  有言道,父母在,不遠游,期或近之,此其一也;

  六年中困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,專業(yè)不合,登大雅難也,心灰之,此為其二;

  勞苦六載,東奔西顧,未曾少安,績或無表,然封妻蔭子,人所求,婚已三載,聚少離多。是其三。除其而外者,書不盡言,無敘也。

  辭不達意,萬望納言。

此致

敬禮!

  銷售部/某某

  XXXX年X月XX日

老員工的辭職報告3

  您好!

  很抱歉在這個時候打擾您,但經(jīng)過本人的再三考慮,還是決定向遞交上這份辭呈。

  我于xx年x月正式加入,可以算是一名老員工了,陪伴走過了x載,這些年我也有幸見證了一步步的壯大,同時我更應該感謝所教會我的東西,這在我的人生中,都是不可忽略的寶貴財富,若沒有給的機會,也不會有今天的我。起初加入時,我還是一個職場小白,對于業(yè)務也不是很熟悉,但有幸得到上級和身邊同事的幫助,讓我逐漸跟上的步伐,無論是專業(yè)技能還是為人處世,都有了非常大的提升,這于我而言,是非常寶貴的。輕松的工作氛圍、友好相處的同事和人性化的管理制度,正是因為這些,x年里,我從未有過離開的想法,但就在這幾周,發(fā)生了一些變故,也讓我對自己的人生有了新的規(guī)劃,20xx年的相同工作也讓我開始迷茫,也漸漸的.失去了對工作原有的那份興趣,這讓我一度陷入焦慮,因為我也意識到,自己這樣的想法,對于來說也是一種傷害,因此在經(jīng)歷了內(nèi)心的苦苦掙扎后,還是決定暫時離開。

  或許這也不是一件壞事,于而言可以在此加入新鮮的血液,為的發(fā)展提供活力,與我個人而言屬實不想拖的后腿,作為一名工齡較長的員工來說,真的想讓正向發(fā)展,不想因為個人原因而影響到。但也希望領導放心,在我正式離開之前也一定會盡職盡責,完成手中的工作,不會因為遞交了辭呈而怠慢手中工作,身邊的同事有任何需要幫助的地方,我也會第一時間伸出援手,給予我的良好的處世方式,我也會在未來的生活、工作中不斷延續(xù)。為確保后續(xù)的工作可以正常進行,因此我提前x周,上交這封辭職信,并希望于20xx年x月x日前正式完成交接工作。

  離開工作了多年的,心中有太多的不舍和心酸,對于這些年與一起經(jīng)歷過的風雨我也定不會忘記,相聚是一種緣分,但無奈總會迎來分別之時,希望領導能夠批準我的離職申請。

  最后,也真心祝愿越辦越好,祝愿各位領導和同事身體健康!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告4

尊敬的領導:

  您好!

  我也算是在酒店做了很長的一段時間了,而今也是自己的發(fā)展到了一定的階段,自己考慮明年有新的一個想法,也是不打算再在這邊工作下去了,所以也是決定離職。

  選擇離開,其實也是自己有了一段日子的想法,之前也是和領導閑聊的時候說過,打算回去做事情,畢竟在這邊終究是打工,而且離家那么遠,其實對于自己來說也是有些厭倦這種在外面漂泊的日子,也是想著回去的,但也是沒有下定決心,畢竟在這酒店工作也是很熟悉的一個環(huán)境,同時自己也是可以感受到,來到這兒的工作也是讓我感觸挺深的,收獲也是蠻多,作為老員工,我也是有自己的發(fā)揮空間,也是得到了認可,能在這做那么久也是領導您的信任,但一直在外也不是個辦法,我也是沒有打算在這邊安家,畢竟自己的能力也是清楚在這邊的確生活不是那么的容易,而回到老家,而今也是發(fā)展起來了,有工作是可以讓自己去做的,自己也是不想和家人分開了,以前也是為了讓自己有一個發(fā)展的機會以及這邊的.工資的確是好很多的。

  不過現(xiàn)在家鄉(xiāng)也是不錯了,雖然待遇會差一些,但是離家近,消費也是挺低的,我也是和家人的商量后下定了決心,自己也是清楚作出這個抉擇會怎么樣,但內(nèi)心還是想走的,有不舍,也是和同事們相識了很長的日子,大家都是朋友,工作中也是相互的去幫助,一起為了酒店而做好工作,其實去年我也是有這個打算,但是沒有想清楚,而今年上半年的疫情也是讓我茫然,不知道自己該如何的抉擇,但是而今,我也是清楚了自己該考慮的事情,也是做好了決定,所以才來和領導您說的,自己的選擇也是想明白了才做了決定,并不是一時的沖動,我也是不再年輕的時候了,而今也是對于酒店工作是挺熟悉了,所以抉擇好了,也是希望領導理解,當然該對接的事情,我也是會和同事去處理好的,我也是明白自己的一個情況是怎么樣,工作上的事情,同事也是可以支撐起來的。

  也是希望領導給予他們信任,很多的新人其實能力都是不錯,只是以前的機會比較的少而已,而今我也是要離開,也是期望給予他們機會,而自己會盡責做好在崗位的最后這段日子工作,而我的離開也是望領導予以同意。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告5

敬愛的公司領導:

  首先,我非常感謝領導在這十年時間里對我的照顧與關心,也感激公司給予我這個工作和鍛煉的機會。在遞交這份辭呈是,我的心情十分沉重,我在這里工作期間我學會并收獲了許多東西。我非常感激。但我現(xiàn)在因個人原因需要離開這個工作崗位,很遺憾不能再為公司效力,只有衷心的`祝愿公司的未來更好。祝福公司的領導和同事們工作順利。 請領導理解我,給公司帶來的諸多不便深感抱歉,請批準我離職。

  辭職人

  20xx年xx月xx日

老員工的辭職報告6

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,來到公司已經(jīng)有三年的時間,很多時候我就會想是不是自己做的不夠好,近期總是出現(xiàn)一些工作上面低級錯誤,這段時間以來我也深刻的意識到了這一點,我作為一名老員工對于工作我是要求非常高的,因為我知道我應該在這方面做的更好,這一點毋庸置疑,在這方面我真的感覺非常的不好,我不能夠容忍這樣的情況發(fā)生,這是非常明確的,所以跟您來辭職我也是思考了很久的事情。

  對于近期在工作當中的表現(xiàn)我感覺非常的有意義,作為一名老員工這是我應該要有的態(tài)度,我也不希望辜負了工作,這一點是我應該要去落實好的,對于這方面我也是感覺非常的有意義,這也是作為一名員工應該要有的態(tài)度,我不能因為自己的原因影響到工作,在這一點上面我是非常的有信心的,閑雜和您來辭職這也是我思考很久的,確實不希望自己影響到接下來的工作,我感覺這樣下去非常的不好,是我的應該要去端正好的態(tài)度,這一點上面這是一定的,這份工作讓我成長了很多,三年來我一直都是有在進步的,我也是感覺自己的進步是非常明顯的,我應該更加用心去做好自己分內(nèi)的工作。

  平時在工作當中我不斷的提高自己,也和周圍的同事相處的非常好,我也相信以后我能夠在xx這里得到更多的進步,作為一名老員工,很多時候我都是應該要端正好自己的態(tài)度,在這方面,我應該要做的更好,現(xiàn)在我每天的狀態(tài)確實是不好的,我感覺在很多方面還是差了很多,在這方面我應該保持一個好的'態(tài)度,要為工作付出足夠的時間和精力,我也知道自己在一些方面需要做的更好,現(xiàn)在每天的狀態(tài)不是很好,這一點是我應該去調(diào)整好的,也是我應該去落實好的,所以我也是思考了很多,在這樣的狀態(tài)下面我真的應該去好好思考,這一點是毋庸置疑,我來到公司三年的時間,在很多方面都是有非常多的提高,我真的深刻的感受到了這一點,我需要付出更多的時間,我也應該要讓自己做的更好才是。

  這次和你來辭職確實讓我深有感觸,在這個過程當中我應該找對自己的定義,我現(xiàn)在確實是不想繼續(xù)這么消耗下去了,感覺有很大的壓力,我也不希望在這樣的狀態(tài)下面工作下去,真的非常影響每天的工作,希望您理解。

  此致

敬禮!

辭職人:xxx

20xx年x月x日

老員工的辭職報告7

尊敬的領導:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

  我從20xx年進入單位,到現(xiàn)在已有xx年了,在這xx年的時間里承蒙單位各位領導的關心支持和厚愛,在此表示衷心的感謝。

  這xx年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,充實和豐富了自己。同時,我也很幸運,能夠有機會在這樣一支團結向上,優(yōu)秀的團隊里學習,更重要的是,學到了單位精湛的管理與作為企業(yè)家超脫的認知,認識了這么多好朋友和同仁,而且呢,與單位諸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在這里我開始踏上了人生的轉(zhuǎn)折。當然了,奮斗中有過苦,有過累,有過艱辛,有過開心與歡笑,但更多的是收益了奮斗中的收獲與得到。

  單位平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習,受益匪淺,衷心感謝單位領導和同仁們對我的關心愛護、信賴幫助和大力支持。

  當然了,我很清楚,在這個時候提出向單位辭職,離開自己奮斗拼搏了xx年之久,既熟悉又心愛的單位,并非我所愿,實屬我人生的無奈。目前,單位正值用人之際,而春季又是各個項目即將啟動之際,所有的前續(xù)工作在單位上下極力重視下一步步推進。而我呢,在正值事業(yè)發(fā)展騰飛的時期,卻因家族事情而要放棄自己理想的事業(yè),去從事雖說關系家族利益但卻陌生的事業(yè),憎恨家族事情的這樣無情地毀滅了自己的理想,在這個關鍵時期撤股辭職自立門戶!讓單位面臨無人照管和無法正常運轉(zhuǎn)與存亡的危機中。同時,也讓我置身于這兩難的處境里,一面是xx的存亡,一面是自己目前所在單位的發(fā)展。唯一之路就是犧牲我的理想,擔起家族負于的重任。留下我人生最大的遺憾與無奈。

  我實在是難以呈上辭呈。離開灑下汗水和付出心血打拼了xx年之多的單位,離開朝夕相處了xx年之多的單位領導和同仁們,實在無法接受。無奈,為了xx的存亡與發(fā)展,為了我所在單位的發(fā)展和考慮到對單位今后早做合理的安排。本著對單位負責的態(tài)度,我經(jīng)過深思熟慮,鄭重地向單位提出辭職。而做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為單位的一名部門負責人,我的離去,不會對單位及一些正在進行的項目有所影響。我會在剩下的`工作時間里,盡力在項目還未正式啟動開始之前,完成好自己份內(nèi)的工作,并交接好手頭的工作,以確保各項工作正常順利運作。

  誠然,遺憾的是在x月份的工作結束后,我將離開這個單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同仁們,很舍不得。舍不得領導們的譐譐教誨,舍不得同仁之間的那片真誠和友善。能為單位效力的日子不多了,我會把好自己最后一班崗,做好項目開始前屬于自己的所有工作,盡力讓項目做到平衡過渡。為了xx的發(fā)展,現(xiàn)向單位提出辭職,望單位給予批準。

  最后,祝愿單位在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,單位的業(yè)績一如既往,一路飆升!興旺發(fā)達!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告8

尊敬的工廠領導:

  您好!

  在工廠已經(jīng)工作了五年了。利用工廠給予良好的學習時間,學習了一些新的'東西充實了自己。并增加了自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。

  辭職的原因是,我家在山陰,家中只有年幼的兒子,這一年全由母親帶著,我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息,經(jīng)常利用休息機會回家看兒子時間長了,難免吃不消。再說,兒子到了入學的年齡,老人心有余而力不足。經(jīng)過慎重考慮,我們決定向工廠提出辭職,懇請工廠領導們原諒我們的離開。

  祝工廠越辦越好!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告9

尊敬的領導:

  您好!

  在這個時候我向您深深的致以道歉,在公司這樣的繁忙的時刻向您提出辭職的我也覺得十分的不好意思,但是在這一點上我也有一些自己的想法說給您聽。

  來到公司的時間長達十年之久,按理說我應該沒有辭職的想法,但與之相反的是我不僅想辭職,還想自己開創(chuàng)一番事業(yè)。在這個飛速發(fā)展的時代,只要敢想,只要敢做,就有成功的希望,之前的'我也是想按部就班的工作,這樣的工作其實是束縛了我的天性,也讓我遺忘了自己原來的夢想。在有一次整理我自己的物品時,我才恍然想起在讀書時我的專業(yè)和現(xiàn)在的工作并無多大的關聯(lián),在最初工作時我并不是十分的喜歡,現(xiàn)在我做到現(xiàn)在的地步完全是因為自己的努力和奮斗,走到今天,我依然忘記了之前對自己在職業(yè)上的規(guī)劃,對自己在未來的期許,F(xiàn)在的我又想起來了,我想完成最初的夢想,我覺得自己現(xiàn)在還有時間和足夠的精力對未來有所規(guī)劃,尤其是工作了多年之后有了足夠的閱歷面對即將面對的難題。

  在這樣尷尬的時間向您提出辭職是因為我實在是太過于激動了,對于接下來的事情充滿了期待,導致在工作期間完全靜不下心來,腦海中描繪著夢想的藍圖。我仔細想了想在這樣下去的話,損失的是雙方的利益,還不如提早辭職,對兩方面都有利,所以請您批準我的申請,提前找好和我交接工作的人選。

  此致

敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

老員工的辭職報告10

尊敬的領導:

  您好!

  我非常的遺憾自己選擇在此時向單位提出辭職申請。來到單位也有快x個月的時間了,可以榮幸能成為xx公司的一名xxx生。在xx的近x個月時間當中,我學到了許許多多的'知識和能力,十分的感謝單位為我提供在這樣良好環(huán)境當中實習與學習的機會。

  然而我由于個人因素需要辭去現(xiàn)在的職務。對于因此為單位帶來的不便之處,我感到非常的抱歉。我希望在20xx年x月x日之前完成xx工作的交接,希望領導安排相關的xx交接人員。在沒有離開工作崗位前,我定會盡職盡責的做好自己份內(nèi)的工作,我所處于的崗位的工作請領導盡管的安排,我定會竭盡全力去做好應該做的事情。

  希望領導批準本人的辭職申請,同時協(xié)助辦理有關的辭職手續(xù)。

  祝您合家歡樂,工作順心!并祝單位在未來的道路上越走越遠展。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

老員工的辭職報告11

尊敬的領導:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職報告,很遺憾自己在這個時候突然向提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和的一起發(fā)展!

  其實我已經(jīng)很幸福,很幸運能在xx工作了近xx年多的時間,在這近xx年中我們一起工作,一起成長,一起為xx的發(fā)展添磚加瓦。

  特別在這xx年中,領導給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

  在這年xx年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的xx越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的.結合,我很高興xx年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

  在這年xx年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經(jīng)歷,我為曾經(jīng)有過這樣的開放的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經(jīng)歷和回憶。

  感謝領導在這xx年中對我的培養(yǎng)和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

  因個人的原因和身體健康原因,向提出辭職,請批復!

  離開這個曾經(jīng)是我這一生最愛的工作崗位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定,我懇請領導原諒我,批準我的辭職。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

老員工的辭職報告12

  **年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。王總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。

  讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的`組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽。隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。

  可能這一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發(fā)展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發(fā)展起到應有的作用。

  這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。

  而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,王總”!

老員工的辭職報告13

  尊敬的領導您好:

  我很遺憾自己在這個時間向公司提出辭職。我也很清楚這個時候向公司提出辭職對于公司和自己都是一個考驗。公司正值用人之際,而我本人也將面臨一段時間的“失業(yè)”。也正是因為考慮到公司以后的發(fā)展,本著對公司負責任的態(tài)度,為了不讓我不佳的情緒影響工作對公司產(chǎn)生損失,我選擇辭職。

  本人自XX年3月進入貴公司至今已整整10個年頭之久。公司是我從一個學生到“社會人”的轉(zhuǎn)變過程。在貴公司的這XX年中,我利用了公司給予的良好學習環(huán)境,不僅充實了自己的生活還增加了一些知識和實踐經(jīng)驗。我一直很喜歡也很滿意這份工作。所以我一直在珍惜。然而我用一顆真誠負責任的心對待我的工作卻未得到同樣的“真誠”我的兢兢業(yè)業(yè)也并沒有得到認可和認同。所以我感覺很寒心。

  每一個人都有私心有不平衡的時候,我不是圣人我也不例外。但我不可能做個“祥林嫂”整天找人抱怨訴說,我只有選擇自行離開去調(diào)整。

  我對于公司這么多年的照顧表示真心的感謝。然而我今天選擇離開,只是想讓您知道。我并不是對現(xiàn)在工作的畏懼,能力的不行。我也想在公司有我的'下一個XX年甚至20,30年。但是這里不再適合我了,對于某領導利用自己的職權給于我施加的壓力讓我很喘不過氣。但為了避免以后相處矛盾的激化我只有采取這種方式和您和貴公司說聲“再見”!

  望您能批準我的申請并協(xié)助辦理一些相關手續(xù),月底前正式辭職。不過請您放心在我未離開崗位前我一定會盡自己職責做好應該做的事。

  老員工的辭職報告

  20xx年x月x日我來到xx,正式成為xx的一員。對于這一點,真誠的感謝機緣。

  截止到今天,已然過去了四年多。在這段時間,和很多優(yōu)秀的人成為同事,讓我受益匪淺,并且我相信在將來也一定會深深的影響我,我誠摯的感謝大家,感謝這個企業(yè)中的每一位,因為你們讓我成長。

  我不喜歡夸大事實,也不喜歡太過謙虛,我會盡力去接近事實,惟其如此,才可能客觀。

  在這四年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回報,感謝xx和所有同事的慷慨。遠的我不敢說,至少在xx,xx稱得上是慷慨大度,寬容有加。相信同事都了解我,我不會去拍任何人的馬屁,何況現(xiàn)在即將離開,更沒必要。所以,請相信這句話是我發(fā)自肺腑。

  有很多優(yōu)秀的同事,給了我很多幫助,謝謝大家。

  雖然我常常自求進步,但因為天性愚鈍,無法有力執(zhí)行領導的工作安排,也不能按期完成銷售任務,辜負了領導和同事的期望,對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。

  關于現(xiàn)在手頭的工作,我會盡快處理完畢并完成交接,主要是xx四月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和xx的客戶都很好,付款及時,彬彬有禮,從他們身上,我也學到了東西,在此示謝。

  新招聘的四位同事,很不錯,尤其突出的是謝xx,請相信這是我完全出于公心的判斷。

  雖然中國的法制不完善,守法的成本比違法的成本還要高。但我依然很樂意做一個守法的公民。根據(jù)我和公司之間的合同,辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。

  此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年x月x日

老員工的辭職報告14

敬的領導您好:

  我是公司QA部門在大眾工作的跟線員,今天我鄭重向偉巴斯特公司提出辭職申請,作為偉巴斯特的開山元老,我也很不舍,在偉巴斯特十年的工作中,公司見證了我的成長,同時我也目睹了公司的輝煌。但是在這期間有些事情,實在是讓我無法忍受部門組長聞寶生的工作方式和工作態(tài)度,我不得不選擇離開,放棄了我心愛的工作。在此工作期間,領導對我一直很器重,因此在20xx年在生產(chǎn)線上擔任班長一職,后來由于家庭原因調(diào)離了生產(chǎn)線,選擇了離家較近的大眾公司進行現(xiàn)場跟線。但自從我們的組長聞寶生上任之后,給我的工作帶來了極大的影響。在工作中,他壓制著員工,心胸狹窄,在員工在工作中有不和他意時,他會私自為員工進行長期放假,我曾因工作上和他有摩擦,他給我放假了18天,其他員工也有此經(jīng)歷。讓覺得我是在給他打工。同時,在工作中:

  1、他使用專權,讓員工在夜里冒著暴雨從大眾出來開會。(他在車里坐著)給員工的身心照成了不和磨滅的陰影和壓抑感。作為管理者,他的管理方式也讓我無法接受,他經(jīng)常在與員工交流時說出極大的'陰影,心情壓抑。我認為在外企工作應該是愉快的,可是在這里我感覺不到絲毫的愉快,只有壓抑感。

  2、他讓我們跟線員破壞天窗質(zhì)量,而造成天窗零件錯裝或漏裝的假象(玻璃板裝錯和密封條裝反),從而達到他的預期目的。

  3、在大眾沒有質(zhì)量事故的情況下,他要求我們每天編活來欺騙經(jīng)理。

  4、單位給員工下發(fā)的勞保手套,常年不給員工發(fā)放,私自占有。

  5、員工的加班費及年假經(jīng)常算錯。據(jù)說,他也曾利用職務之便,倒賣公司天窗及零部件,謀取個人利益,為公司帶來了經(jīng)濟影響。我要揭開他的虛偽的面具,讓領導知道在偉巴斯特公司中隱藏了這樣一個工作能力,素質(zhì)低,學歷,道德,修養(yǎng)的不具備的人,給偉巴斯特帶來了影響。最后,作為偉巴斯特十年的老員工,我忠心的祝愿偉巴斯更加輝煌!

老員工的辭職報告15

尊敬的xx總:

  在酒店工作了三年的我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的'解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,x總”!

  x總,在這里,祝愿您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

  望領導早日批準我的申請,在此非常的感謝!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

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