攝影主管崗位職責（精選16篇）
隨著社會不斷地進步，很多場合都離不了崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的攝影主管崗位職責，希望能夠幫助到大家。
攝影主管崗位職責 1
1、協(xié)助經理管好本部門的各項工作，并認真執(zhí)行完成。
2、負責婚紗客戶業(yè)務，了解和掌握婚紗流行趨勢，統(tǒng)計每件禮服的拍攝、出租使用次數(shù)并建議公司采購的款式及色彩。
3、負責安排人員分工分區(qū)整理，檢查是否破損、褪色、搭色，紐扣、拉鏈、脫針、修改以及清理送洗等。
4、負責提前安排好已租婚紗的.清理、改放工作以及第二天的新娘服裝。
5、監(jiān)督員工，不能私拿影樓物品，私自出租婚紗，嚴禁“一紗多租”現(xiàn)象。
6、了解行情，及時調整價格，增加影樓收入。
7、各種衣架、衣套、蓬裙、手套、試衣鞋、贈品、展示品的管理、保管、定位，每月配合會計進行資產盤存。
8、櫥窗展示和樣本拍攝及活動展示的服裝配合管理。
攝影主管崗位職責 2
崗位職責：
1、了解品牌內涵，分析品牌與競品優(yōu)勢，及時了解競品視覺動態(tài)、關注潮流趨勢，將抽象的概念轉化成有視覺沖擊力、符合品牌調性的拍攝創(chuàng)意；
2、對接內部拍攝需求，制定拍攝企劃案，對拍攝方案給予專業(yè)性的建議、把控；
3、參與策劃拍攝創(chuàng)意方案、拍攝執(zhí)行腳本。合理規(guī)劃拍攝，制定拍攝進度表；
4、拍前籌備，化妝造型確認、服裝搭配確認，光線確認，修片色調確認；
5、對接供應商，拍攝執(zhí)行過程跟片，把握拍攝風格和視覺呈現(xiàn)，提升拍攝效果；
6、根據品牌調性和要求組織選片，選主圖、首圖、kv、詳情圖、根據公司需求制定拍攝方案，負責拍攝短視頻及商品傳播視頻等；
7、拍攝項目的流程節(jié)點控制，成片質量審核；
8、具備平面設計與廣告設計的能力，創(chuàng)意構思能力強。
任職資格：
1、相關商業(yè)攝影工作經驗xx年以上，有一年以上團隊管理經驗。例如：視覺策劃、攝影制片、形象平面拍攝等；
2、熟悉服裝品牌平面拍攝流程，從事專業(yè)攝影制片、攝影策劃工作；
3、具有較強的.團隊溝通協(xié)作能力；
4、具有良好的審美能力和視覺表達能力，時尚嗅覺敏銳；
5、具備較強廣告創(chuàng)意策劃思維者優(yōu)先；
6、視覺傳達、攝影、藝術設計專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先；
7、積極主動樂觀，開朗有韌性，吃苦耐勞，踏實肯干，細心、認真；
8、責任心強，能吃苦耐勞，有團隊合作能力，有創(chuàng)新精神，能夠承受較強工作壓力。
攝影主管崗位職責 3
1、協(xié)助經理·店長管理好本部門各項工作，認真執(zhí)行公司各項管理條例。
2、協(xié)調本部門與其他部門之間的工作關系，提高員工之間協(xié)作能力。培養(yǎng)技術骨干，增強影樓戰(zhàn)斗實力，考核員工技術水平及行為規(guī)范。
3、負責配合經理·店長執(zhí)行部門內部員工考勤，工作安排及考核工作，并以身作則的職業(yè)素質，帶領好部門員工服務好每一位顧客。
4、加強本部門內員工技能講演，每日進行相片回顧，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。配合公司拍攝樣照。以身作則，督導部門員工服務好每一位顧客。
5、每周召開部門會議，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題并及時向經理·店長匯報。每月制定計劃，并執(zhí)行月目標計劃（本部門二銷營業(yè)額指標），督導員工共同完成。
6、負責攝影部的物品管理，督導安排各專人分別管理背景布、燈光、器材、捧花、道具、雜物，各自清單及負責人整理、保管、維修，避免不必要的浪費，提高員工節(jié)約意識，并配合財務部門，每月盤存一次和配合采買專項物品。注意攝影棚防火措施，加強安全管理及維護保養(yǎng)工作。
7、負責分配檢查部門內衛(wèi)生清潔工作，影棚內道具、器材、背景布、雜物，保持整潔有序。教育員工愛護攝影器材，督促員工維護攝影棚的工作環(huán)境。
8、負責核查部門內的每日執(zhí)行標準化流程，使整體操作保持應有的`服務品質。帶領本部門員工了解·掌握當前攝影市場走向趨勢、避免落伍。
9、協(xié)調影樓各部門之間的關系及本部門員工關系，上情下達，下情上傳。提高員工協(xié)作能力。對員工進行考勤，工作安排及考核工作；每月推薦一名優(yōu)秀員工角逐公司“優(yōu)秀員工獎”。
10、帶領技術部門主管每周進行相片回顧，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
攝影主管崗位職責 4
1.協(xié)助經理管理好本部門，認真完成經理交辦的各項工作。
2.協(xié)調部門員工關系及影樓各部門之間的關系，提高員工協(xié)作能力。
3.具有顧客至上、服務熱情、文明禮貌、講究衛(wèi)生、工作認真負責，忠于職守、作風正派和以身作則的.職業(yè)素質。
4.負責部門員工考勤、工作安排及考核工作，每月推薦一名優(yōu)秀員工角逐“影樓優(yōu)秀員工獎”。
5.以身作則，帶領部門員工服務好每一位顧客，“請”字開頭，“謝”不離口，處理突發(fā)事件并匯報經理。
6.加強部門員工技術培訓，提高員工專業(yè)技能，增強影樓實力，考核員工技術水平。
7.向下傳達影樓管理層的意圖，向上匯報員工思想，協(xié)調員工與影樓的關系。
8.每月制定部門增值營業(yè)額計劃，并督導員工共同完成。
9.監(jiān)督員工保管好攝影器材及道具，避免不必要的浪費，提高員工節(jié)約意識。
10.負責攝影器材的保養(yǎng)及維護，嚴禁員工私拿影樓物品。
11.提前安排好第二天客人的拍攝流程，做到不論什么時候顧客過來有專人服務。
12.監(jiān)督本部門衛(wèi)生清潔工作，攝影棚保持整潔。
13.帶領員工了解最新拍攝風格，提高整體意識，以便更好地為顧客服務。
14.每月召開部門會議，制定計劃，探討解決問題并將結果匯報經理。
攝影主管崗位職責 5
1、全面負責公司攝影部工作，負責攝影部各項管理制度的制定及具體落實實施；對攝影部所有崗位制定流程的.規(guī)范化操作進行監(jiān)督和考核；員工若有違反《攝影部崗位描述及工作職責》、《攝影部項目管理》、攝影部各項規(guī)范，攝影部主管必須依章扣罰，若有店級責任人，人力資源部抽查發(fā)現(xiàn)，除扣罰當事人相應罰金外，將扣罰攝影部主管雙倍罰金。對各流程出現(xiàn)的問題主管要及時處理，對不規(guī)范的環(huán)節(jié)必須進行調整。負責對攝影部月度工作及操作流程進行總結和評估。
2、負責協(xié)調攝影部與其他部門的工作，以及本部門內人員調配，協(xié)調員工工作關系等事宜。
3、負責攝影部器具，器材，設備的盤點，檢查工作，負責申報添置器具，設備的年度計劃，并負責督促，落實。
4、每天查核各項表單的填寫是否規(guī)范和認真。
5、負責對跨部門無法處理的問題及時上報分管領導。
攝影主管崗位職責 6
1、熱愛本職工作，具有強烈的責任感和團隊意識，工作積極主動、任勞任怨，作風正派、不謀私利。
2、負責店長分派工作以及協(xié)助店長做好店務工作。
3、負責協(xié)助店長設定目標及設法完成目標任務。
4、負責門市的定期接單技巧培訓考核與實戰(zhàn)演練。
5、負責門市統(tǒng)一接單規(guī)范動作語言的監(jiān)督執(zhí)行。
6、負責門市的`的出勤及妝面儀容儀表合格情況。
7、負責店內衛(wèi)生區(qū)域的驗收查核。
8、負責門市工作態(tài)度及工作積極性的調動。
9、負責帶領門市每日進行早訓、晚訓。
10、不作對公司不利的事，不私下煽動同事，如有發(fā)現(xiàn)給于重罰。
攝影主管崗位職責 7
1、良好的審美觀、色彩感，有產品攝影相關工作經驗（日用品居多）；
2、對產品拍攝有相當?shù)?設計、規(guī)劃能力，能準確把握產品的整體風格和拍攝的效果。
3、精通單反、影棚器材等攝影器材的使用功能，精通產品的拍攝，有淘寶、天貓、京東等電子商務平臺工作經驗者優(yōu)先；。
4、具有獨立工作的能力，高度的工作責任感，工作認真、踏實、細心。
攝影主管崗位職責 8
1、從事服裝，人像攝影或助理工作；
2、具有攝影專業(yè)知識及經驗積累；
3、熟悉使用與攝影相關器材及軟件；
4、熟悉攝影燈光，場景布置；
5、熟悉道具搜索找尋；
6、對時尚敏感，善于不斷學習；
7、具有攝影，燈光設備器材整理能力；
攝影主管崗位職責 9
1、對色彩、視覺有良好審美能力和優(yōu)秀的創(chuàng)意能力；
2、有消費品類產品拍攝、小視頻拍攝，品牌策劃、電商內容等相關經驗，具備較強的視覺表達能力；
3、產品拍攝與優(yōu)化處理，產品視頻拍攝與剪輯；
4、有獨立設計、制作能力；
5、心態(tài)積極向上，能承受工作壓力，責任心強，高效執(zhí)行，強烈的.團隊合作精神。
攝影主管崗位職責 10
崗位職責：
1、根據編導提供的劇本，撰寫分鏡并獨立完成故事片、廣告片的拍攝。能根據要求，完成相關視頻后期剪輯工作、視頻字幕制作、特效制作等。
2、熟練應用ae，pr，等后期制作及剪輯軟件，對各種素材、包括視頻、文字、圖片等進行有效處理；
3、溝通協(xié)調視頻制作過程中的各環(huán)節(jié)，保證成片質量。
任職要求：
1、能獨立完成常規(guī)視頻的拍攝，對構圖及運鏡有一定的追求
2、參與視頻前期創(chuàng)意策劃、腳本設計、有獨立撰寫分鏡頭的`能力
3、有拍攝微電影，廣告等項目的經驗。
4、有自己的影像風格，能與燈光師溝通構造出適合故事情節(jié)的燈光方案并予以執(zhí)行。
5、能夠操作各類的拍攝設備，如：穩(wěn)定器，無人機，滑軌等。有車拍經驗者優(yōu)先。
6、較好的剪輯、包裝基礎，了解影視拍攝制作過程及基本原理，了解視頻、音頻資料輸入、輸出的格式、方式及過程。可獨立完成影視欄目包裝、片頭動畫、廣告片等設計及后期制作；
7、本科及以上學歷，視頻后期、影視制作等相關專業(yè)；
8、能熟練應用相關視頻制作軟件pr及ae，剪輯能力熟練；
9、良好的溝通能力和團隊合作精神；個性踏實穩(wěn)重、謙遜，工作積極主動、熱情，能承受較強的工作壓力。
攝影主管崗位職責 11
1、協(xié)助攝影師開展日常工作，策劃、構思攝影主題，完成拍攝目標；
2、為拍攝產品提供支持，為策劃、構思拍攝主題提供意見或建議；
3、安排布置內外拍攝場景、整理收拾外拍所需物品，完成前期拍攝準備；
4、拍攝產品靜物擺拍圖，協(xié)助拍攝產品模特圖、白底圖等；
5、處理拍攝圖片后期，美化圖片效果（包括：顏色、亮度等），圖片與實物色彩、構圖、細節(jié)等方面校對；
6、定期整理、維護攝影樣板間干凈整潔；
7、完成上級交代的其他工作。
攝影主管崗位職責 12
1、主要負責跟寶寶進行互動，協(xié)助攝影師調節(jié)寶寶情緒，完成每一次的拍攝任務
2、協(xié)助搭配和更換各種拍攝風格的.服裝造型
3、保護寶寶在拍攝現(xiàn)場的安全，協(xié)助攝影師順利完成拍攝工作
4、拍攝完畢后相關物品資料的清理、整理、歸檔、入庫工作
攝影主管崗位職責 13
1、具有攝影專業(yè)知識及經驗積累；
2、熟悉使用與攝影相關器材及軟件；
3、熟悉攝影燈光，場景布置；
4、熟悉道具搜索找尋；
5、對時尚敏感，善于不斷學習；
6、具有攝影，燈光設備器材整理能力；
攝影主管崗位職責 14
1、懂布光、協(xié)助攝影師調燈光等相關工作。
2、負責協(xié)助攝影師拍攝類等圖片處理的相關工作。
3、配合攝影師做下手模，手臂細長的`優(yōu)先考慮。
4、協(xié)助設計師開展相關設計工作，熟練使用ps，ai，pr等軟件進行圖片后期處理，推廣軟文排版，日常物料延展設計及視頻剪輯等工作、
5、完成上級安排交待的其他工作。
攝影主管崗位職責 15
崗位職責
1、負責完成公司的拍攝任務；
2、能獨立完成美食攝影相關流程
3、對美食拍攝要求有一定的.認知，善于捕捉菜品、產品的美；
4、配合推廣、編輯完成平面設計、創(chuàng)作、美化等工作。
崗位要求:
1、1-2年內攝影工作經驗，須有美食相關的拍攝經驗�；蛘�3c數(shù)碼配件拍攝工作經驗者優(yōu)先；
2、熟悉攝影知識，熟練使用各類攝影器材熟練掌握光影技巧，熟練使用photoshop等修圖軟件；
3、具有獨立完成商品拍攝的能力，能抓住產品特色進行拍攝，使照片富有表現(xiàn)力，視覺沖擊力；
4、具備良好的溝通表達能力及協(xié)調能力，工作認真細致，積極主動，有責任感，注重細節(jié)，注重效率；
攝影主管崗位職責 16
1、能熟練使用手機拍攝公司產品；
2、負責公司彩妝產品的.拍攝工作會熟悉基礎的ps和后期調色軟件；
3、喜歡拍攝，專注拍攝對于拍攝出優(yōu)秀的照片有很好的見解和品位；
4、有新媒體小紅書網感，熟悉app操作流程；
5、善于捕捉產品的亮點，使產品富有表現(xiàn)力，吸引力。
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