銷售崗位職責(通用15篇)
在不斷進步的社會中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的銷售崗位職責，希望對大家有所幫助。
銷售崗位職責1
1、為諳熟房地產(chǎn)專業(yè)知識及銷售流程,具有豐富的'銷售技巧；
2、具有較強的銷售現(xiàn)場管理,銷售控制能力；
3、具有較全面的銷售分析能力和銷售疑難問題、突發(fā)事件的解決能力；
4、形象端莊,穩(wěn)重,具有較好的服務意識與禮儀；
5、有魄力,組織協(xié)調(diào)能力強,思維敏捷,口頭表達能力強；
6、工作主動積極,高度責任感和敬業(yè)精神,公司品牌意識強。
銷售崗位職責2
工作職責:
1、完成銷售指標及質(zhì)量指標(同時滿足1、2、3項):
1)所管轄區(qū)域的銷售完成率連續(xù)三個月達到所在城市的銷售平均完成率或連續(xù)三個月完成公司規(guī)定的業(yè)績指標要求;
2)所管轄的銷售代表的所有貸款文件無錯誤;
3)所管轄的團隊客戶逾期還款率不得高于公司內(nèi)部風險政策規(guī)定的要求;
2、進行反欺詐和套取提現(xiàn)的'風險控制;
3、貫徹公司的價值觀及《銷售人員行為規(guī)范》;
4、與零售商保持良好關系，包括建立伙伴關系及贏取商家的尊重及承諾;
5、發(fā)展本地非大客戶伙伴銷售網(wǎng)絡;
6、支持大客戶經(jīng)理發(fā)展并服務大客戶伙伴;
7、與人力資源部和業(yè)務總監(jiān)保持緊密合作，建立和管理人力計劃，實施培訓、并發(fā)展管理人力儲備計劃;
8、嚴格遵守國家相關法律、法規(guī)及勞動合同和公司規(guī)章制度，服從公司領導及相關部門的監(jiān)督管理和工作安排，積極配合相關部門完成各項工作。
任職資格:
1、大專以上，有經(jīng)驗者可放寬條件;
2、具備銷售及市場知識(特別是建立新業(yè)務)，最好是消費金融或消費產(chǎn)品零售市場(電子類消費、fmcg或金融類產(chǎn)品-銀行信貸、保險等)方面的經(jīng)驗;
3、監(jiān)督管理技能(含領導及指導技巧);
4、優(yōu)秀的溝通及表達;
5、能接受在所管理區(qū)域內(nèi)視查pos點并加班工作;
6、三年以上管理職位經(jīng)驗，熟練使用辦公應用軟件;
7、基本的英語技能(讀和寫)。
員工福利:
1、入職即為員工繳納六險一金;
2、快速透明的晉升渠道，廣闊的發(fā)展空間;
3、每年5-15天帶薪年休假，5天帶薪病假，年度免費員工體檢;
4、有吸引力的員工活動。
銷售崗位職責3
裝潢銷售顧問崗位職責
職位描述:
1.負責高端汽車裝潢銷售服務、進店客戶資源服務，完成各項銷售指標
2.負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作
3.對客戶滿意度負責
任職要求:
1.中專以上學歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先
2.1-3年以上同崗位經(jīng)驗
3.有較強的'事業(yè)心和抗壓能力，勇于面對挑戰(zhàn)
4.良好的溝通表達能力、應變能力和解決問題的能力
做六休一，早8:30-17:30，提供住宿和工作餐，繳納社保和公積金
銷售崗位職責4
崗位職責：
1、市場業(yè)務，實體銷售效率高、效率更直接、團隊協(xié)作工作方式。
2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加增加產(chǎn)品銷售范圍，完成銷售任務。
3、不用有什么工作顧慮，公司安排帶隊，并有帶薪培訓（有無經(jīng)驗均可，完善的培訓，幫助更快提升）
任職資格：
1、18—26周歲、口齒清晰，普通話流利；
2、喜歡銷售這份又愛又恨的工作；
3、極強的'學習能力和自我約束能力；
4、堅韌的性格，強烈的欲望，積極的心態(tài)；
5、不限學歷，可接受應屆生畢業(yè)，退伍軍人優(yōu)先；
銷售崗位職責5
職位描述：
職責描述：
1、根據(jù)市場需求尋找市場新穎裝潢產(chǎn)品；
2、協(xié)助經(jīng)理開展銷售管理工作，含新品銷售跟蹤、銷售指導；
3、分析各類數(shù)據(jù)針對各類問題制定銷售方案，有效聯(lián)動下屬4s公司實現(xiàn)銷售目標。
職位要求：
1、商業(yè)管理、汽車工程或其他相關專業(yè)大專學歷；
2、2年及以上汽車裝潢行業(yè)或汽車銷售行業(yè)產(chǎn)品及業(yè)務管理經(jīng)驗；
3、良好的溝通技能、分析能力及邏輯能力；
4、熟練掌握word和excel等辦公軟件。
銷售崗位職責6
性別：不限|駕照：不要求
崗位職責：
崗位職責：
1·組建并管理銷售團隊，制定團隊銷售策略，完成公司各類理財產(chǎn)品銷售目標；
2·實施職業(yè)發(fā)展計劃，持續(xù)指導并督促團隊成員，構建團隊人才發(fā)展計劃；
3·帶領團隊開拓高凈值客戶資源，為高凈值客戶提供專業(yè)的健康及、財富管理服務；
4·督導輔助業(yè)務團隊達成銷售業(yè)績，完成銷售目標；
5·根據(jù)團隊人員工作反饋，及時向上級提出優(yōu)化工作流程的建議及意見；
6·完成團隊工作任務及相關工作匯報；
7·為客戶提供專業(yè)的咨詢服務，了解客戶的購買愿望，介紹自己的`產(chǎn)品的優(yōu)點和特點。
任職資格：
1·大專以上學歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗，銀行、證券、基金或理財?shù)冉鹑谛袠I(yè)優(yōu)先考慮；
2·具有良好的人際交往和協(xié)調(diào)管理能力，能夠承受較大工作壓力；
3·具備強烈的時間觀念、服務意識和團隊合作精神，靈活熟練的談判技巧；
4·愿意從事銷售性工作，個性積極樂觀、能吃苦耐勞，有高度的責任心和職業(yè)操守；
5·具有強烈追求成功的欲望，愿與公司一同成長。
銷售崗位職責7
1.負責客戶的接待、咨詢,打造個人專業(yè)形象；
2.深入了解客戶需求,提供合適產(chǎn)品配對,進行價格磋商；
3.負責頂級豪宅及別墅的銷售,包括帶客戶實地看房、收意向金、簽約等,促成業(yè)務成交；
4.負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作；
5.負責公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的.業(yè)務協(xié)作關系
銷售崗位職責8
1、負責公司人力資源外包業(yè)務的推廣，并根據(jù)不同客戶問題提供解決方案與咨詢
2、通過電話、拜訪等方式積極完成人力資源外包產(chǎn)品的銷售，主要包括:業(yè)務外包、人事代理、勞務派遣、員工福利、商業(yè)保險、RPO等業(yè)務
3、挖掘并跟進客戶的需求，維護客戶關系，不斷開發(fā)潛在客戶并促成合作
4、完成所在團隊制定的銷售指標
5、及時搜集、反饋客戶意見和建議，積極協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，提高客戶滿意度
6、參與公司組織的'市場活動，維護良好的客戶關系
1.負責公司各項活動的執(zhí)行協(xié)調(diào)工作
2.負責公司xx業(yè)務的推廣，開拓合作渠道
3.服從公司安排，有效的執(zhí)行公司銷售策略，達成銷售目標
4.負責業(yè)務區(qū)域內(nèi)營銷活動的執(zhí)行，完成市場開拓
5.開發(fā)新客戶，維系老客戶，建立良好的客情關系
銷售崗位職責9
崗位職責：
1、市場開拓、客戶維護、解決客訴
2、負責區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)、維護與管理；
3、對區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有和潛在客戶進行定期跟蹤，維護客戶關系，完成銷售目標；
4、為客戶提供專業(yè)化銷售方案；
5、處理客訴，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務。
任職資格：
1、第一學歷全日制大學本科學歷，本行業(yè)2—3年以上工作經(jīng)驗；
2、有紙張行業(yè)直銷或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有市場開拓精神；
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有上進心及工作責任心。
銷售崗位職責10
一、負責客戶的接待咨詢、專業(yè)診斷、護理開單。
二、負責客戶資料的管理，新客戶的檔案建立，并按要求登記客戶管理的各項表格。
三、負責客戶的電話預約和客戶登記服務。
四、負責客戶的電話預約、回訪工作，保證每日進店的客戶數(shù)。
五、負責店內(nèi)前臺及咨詢室的衛(wèi)生。負責水吧的管理，保障茶水、零食正常供應，餐具的清潔消毒。
六、負責店內(nèi)的收銀工作及店內(nèi)備用金的管理，店內(nèi)各項賬目的記賬、算賬、報賬。
七、檢查店內(nèi)衛(wèi)生的情況和員工的標準形象。
八、表現(xiàn)出公司服務品質(zhì)與專業(yè)形象的`樹立。
九、負責店內(nèi)倉庫的管理，進出物品的登記，月底的盤點。
十、負責記錄店內(nèi)員工的行程，每月上交月行程記錄表，同時將店內(nèi)所有人在微信中的日工作報備存檔到電腦，月底一并上交。
十一、負責店內(nèi)快遞的簽收和通知。
十二、負責對店內(nèi)各種公文、請假單、傳真文件等資料的保管。
銷售崗位職責11
工作內(nèi)容：
1、負責公司禮品的銷售，開發(fā)客戶，完成銷售目標，建立客戶檔案，根據(jù)公司目標制定部門工作計劃；
2、通過電話、網(wǎng)絡、拜訪、溝通了解客戶需求，利用各種資源和渠道發(fā)展新客戶，維護老客戶，開展產(chǎn)品銷量和回款，完成銷售任務；
3、負責開拓新客戶，及新老客戶關系維護工作；
4、負責商務談判，參與銷售合同具體條款的'制定，負責合同的簽訂與執(zhí)行；
任職資格:
1、一年以上相關銷售經(jīng)驗，樂于從事銷售及客服工作，具有良好的客戶服務意識，
2、形象氣質(zhì)俱佳，口齒伶俐，行事態(tài)度積極向上有執(zhí)行力和學習力，敢于挑戰(zhàn)高薪。
3、熱愛本職工作、勤奮踏實、勇于接受挑戰(zhàn)，承擔壓力；
4、學歷不限，男女不限，年齡18 – 30歲；
銷售崗位職責12
1。為客戶提供一站式的綜合金融服務（壽險、車險、產(chǎn)險、團險、銀行貸款、信用卡等）；
2。掌握國壽金領行銷系統(tǒng)和MIT展業(yè)模式，入圍個人客戶經(jīng)理資格并持續(xù)晉級；
3。培養(yǎng)新人，組建自己的銷售團隊，并持續(xù)晉級。
銷售崗位職責13
工作職責：
1，碳鋼特殊鋼的'市場調(diào)研和開發(fā)；
2，集團特殊鋼銷售、庫存情況跟蹤，及時提出補庫規(guī)格和數(shù)量；
3，老客戶維護和新客戶開發(fā)；
4，完成領導交代的其他任務。
任職要求：
1，熱愛銷售，對碳鋼特殊鋼銷售感興趣；
2，冶金類院校相關專業(yè)優(yōu)先；
3，有一定的英語基礎；
4，性格開朗，具有良好的溝通能力；
5，能適應出差。
銷售崗位職責14
一、崗位職責：
1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識及銷售話術，為客戶提供針對性的解決方案。
2、能夠對客戶需求進行深入研究和分析，通過各種銷售方式負責開拓新客戶、維護、鞏固客戶關系，并根據(jù)公司提供的潛在客戶成功轉化成簽約客戶。
3、能夠為客戶提供專業(yè)的工商、財務、法務、資金驗證、資本運作等咨詢服務。
4、根據(jù)公司要求完成銷售目標。
5、配合財務做好客戶應收賬款的管理。
二、任職資格：
1、大專以上學歷優(yōu)先，性格開朗，良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng)，為人正直，穩(wěn)重大方，親和力強。
2、有銷售或市場開拓相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、工作態(tài)度積極，熱愛銷售工作，有較強的`事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn)。
4、良好的溝通及表達能力、應變能力和解決問題的能力，優(yōu)秀的執(zhí)行力和良好的社交能力。
5、良好的團隊合作精神和客戶服務意識。
6、心理素質(zhì)佳，能適應高壓狀態(tài)下的工作。
銷售崗位職責15
一、職責描述
�。ㄒ唬┲攸c工作
1、客戶接待：在儲客期負責客戶接待、看樓，填寫相關表格，建立潛在客戶檔案，并進行跟蹤服務，為樓盤銷售發(fā)掘潛在客戶；
2、產(chǎn)品銷售：根據(jù)銷售策略、銷售計劃，按照銷售業(yè)務流程，負責與客戶談判、維護等工作，及時反饋客戶情況及銷售中的各種問題；根據(jù)銷售合同，開據(jù)收款通知書，負責房款總價及契稅等相關費用的計算；協(xié)助客戶辦理相關手續(xù)、首期繳款及催繳后期房款及相關單據(jù)反饋工作；
3、銷售管理：填寫工作日志、銷售日報及與財會部核對有關銷售收款情況；
4、業(yè)務支持：參與指定項目的市場調(diào)查，接受公司組織的相關銷售培訓；
�。ǘ┮话愎ぷ�
1、溝通協(xié)調(diào)：做好與客戶、綜合辦、工程部等相關部門的'溝通協(xié)調(diào)工作；定期向上級領導匯報工作；
2、其他事項：完成上級交給的其他臨時性工作任務；
�。ㄈ┲饕熑�
1、保證客戶接待積極、熱情、到位；
2、保證按計劃完成銷售任務；
3、保證本崗位提供的各項資料及時、完整、符實、準確；
4、保證本崗位各項工作按制度正常、高效運作，無重大違規(guī)行為；
�。ㄋ模⿳徫粰嗔�
1、要求上級明確工作要求和提供相應工作條件的權力；
2、依據(jù)公司相關制度，要求各部門對本崗位工作予以合理配合的權力；
3、根據(jù)公司制度有關規(guī)定，接受培訓，享受薪酬和各項福利政策的權力；
4、在部門職能與權力范圍內(nèi)，按制度自主開展本職工作的權力；
5、按公司制度享有的其他權力；
二、任職資格
資歷：市場營銷等相關專業(yè)，大專及以上學歷，一年以上的房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗；
能力：較強的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達能力；
品質(zhì)：工作積極主動，吃苦耐勞，有團隊精神，責任心強；具良好的職業(yè)形象；
知識結構：熟悉房地產(chǎn)廣告策劃政策、法規(guī)，具備一定的市場、策劃相關知識；
關鍵指標：銷售達成率、重大失誤或違規(guī)次數(shù)
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