財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)(通用15篇)
在我們平凡的日常里，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)1
1。 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的管理工作，對(duì)日常財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)以及財(cái)務(wù)報(bào)表工作進(jìn)行審核。
2。 制定財(cái)務(wù)各方面的管理制定及有關(guān)規(guī)定，并建立、完善稅務(wù)體系、流程和制度。
3。 根據(jù)公司財(cái)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃，對(duì)核算方式、激勵(lì)制度、財(cái)務(wù)流程提出建議方案，以滿足公司對(duì)財(cái)務(wù)信息化的需要。
4。 負(fù)責(zé)公司資金管理，編制財(cái)務(wù)預(yù)算，合理調(diào)配資金。
5。 及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)，對(duì)公司管理中存在的問(wèn)題及時(shí)提出加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)營(yíng)管理的`建議。
6。 負(fù)責(zé)辦理財(cái)政、稅務(wù)、銀行等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來(lái)事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、掌握地方稅務(wù)政策并進(jìn)行財(cái)經(jīng)政策的研究、分析，為公司決策提供依據(jù);
2、指導(dǎo)財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)決算及提出財(cái)務(wù)解決方案，參與公司投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)論證,協(xié)助總經(jīng)理完成項(xiàng)目后的財(cái)務(wù)評(píng)估工作;
3、對(duì)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制提出方案和建議;
4、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，編寫相關(guān)報(bào)告，對(duì)預(yù)算變化進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)重大預(yù)算偏差進(jìn)行審核和調(diào)整，對(duì)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)行季度審核;
5、參與制定項(xiàng)目成本費(fèi)用控制計(jì)劃，并負(fù)責(zé)成本工作監(jiān)督、調(diào)整和預(yù)警;
6、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況，制定整體納稅籌劃方案;
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)公司及基金的財(cái)務(wù)管理任務(wù);
包括：預(yù)算管理、資金運(yùn)用、資產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)績(jī)效考核;
2、主導(dǎo)完成年度費(fèi)用預(yù)算控制目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司及基金的會(huì)計(jì)審核、稅務(wù)審核;
4、公司及基金的`銀行及現(xiàn)金審核;
5、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè);
6、完成公司安排的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店的財(cái)務(wù)工作;
2、協(xié)助組織制定各類門店財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)所在城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店的費(fèi)用控制;
4、監(jiān)督城市的汽車綜合店/體驗(yàn)店/銷售店達(dá)到稅務(wù)合規(guī)、維護(hù)當(dāng)?shù)劂y行、稅務(wù)等相關(guān)部門關(guān)系。
任職資格:
1、至少具備至少5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中具有2年以上同崗位從業(yè)經(jīng)歷;
2、本科及以上學(xué)歷;
3、能夠自覺(jué)遵守國(guó)家的.各項(xiàng)法律、法規(guī)和本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
4、熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、法律、法規(guī);
5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、分析、控制能力。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理、監(jiān)督和專業(yè)指導(dǎo)；
2、對(duì)公司會(huì)計(jì)核算、資金運(yùn)作、稅收籌劃等進(jìn)行總體規(guī)劃；
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、審查，向總經(jīng)理提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和分析狀況；
4、監(jiān)控日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況，對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案；
5、建立各項(xiàng)制度、核算體系、工作流程等，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系并監(jiān)督執(zhí)行。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、建立健全成本控制財(cái)務(wù)管理體系、制度并落實(shí)執(zhí)行;
2、配合招投標(biāo)部審核投標(biāo)成本的準(zhǔn)確性,并提出成本控制的建議;
3、審核工程項(xiàng)目目標(biāo)成本,并就項(xiàng)目成本偏差進(jìn)行核實(shí);
4、審核項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)及施工分包、材料商的.款項(xiàng)申請(qǐng)、結(jié)算事宜;
5、負(fù)責(zé)成本費(fèi)用的財(cái)務(wù)核算,及把控財(cái)務(wù)預(yù)算;
6、部門資金預(yù)算的使用、控制,提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù);
7、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1.本科以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)豐富者優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式及需求;
4. 具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；
2。組織修訂財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行；并對(duì)控股公司和子公司的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)；
3。制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃并分解到時(shí)間節(jié)點(diǎn)及各責(zé)任崗位；
4。負(fù)責(zé)監(jiān)督資金預(yù)算制度，控制預(yù)算外支出；進(jìn)行費(fèi)用預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析；對(duì)財(cái)務(wù)潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控；
5。負(fù)責(zé)合同評(píng)審風(fēng)險(xiǎn)把控及評(píng)審、不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)核算體系、對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核監(jiān)督管理及分析工作；
6。負(fù)責(zé)資產(chǎn)的管理工作，管控正常品貨物進(jìn)出、庫(kù)存物品及賬實(shí)卡執(zhí)行情況檢查；組織編制年終及月度盤點(diǎn)工作并進(jìn)行分析；
7。負(fù)責(zé)融資管理工作，根據(jù)銀行報(bào)表需求做好業(yè)務(wù)籌劃，對(duì)各融資機(jī)構(gòu)及融資方案的性價(jià)比進(jìn)行測(cè)算評(píng)估；
8。負(fù)責(zé)監(jiān)督報(bào)價(jià)管理，梳理報(bào)價(jià)存在的問(wèn)題，組織溝通改善，確保報(bào)價(jià)快速、準(zhǔn)確；跟進(jìn)報(bào)價(jià)閉環(huán)工作，及報(bào)價(jià)資料的.管理；
9。協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作；
10。完成上級(jí)安排的其他日常事務(wù)性工作；
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)線經(jīng)營(yíng)分析及支持工作,通過(guò)對(duì)各業(yè)務(wù)線經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析,提出有效的改進(jìn)建議;
2、跟蹤各業(yè)務(wù)線的預(yù)算及其他經(jīng)營(yíng)指標(biāo)執(zhí)行情況,推進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理建議的落地與實(shí)施;
3、執(zhí)行各業(yè)務(wù)線的預(yù)算編制、預(yù)算跟蹤與實(shí)績(jī)差異的分析工作;
4、參與各業(yè)務(wù)線績(jī)效考核體系的`設(shè)計(jì)、搭建及優(yōu)化工作;
5、參與對(duì)所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)線的業(yè)務(wù)審核,比如銷售,采購(gòu)合同財(cái)務(wù)條款,以及項(xiàng)目整體盈利分析。
6、協(xié)助財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線等其他指定工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、金融、統(tǒng)計(jì)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,注冊(cè)會(huì)計(jì)師(CPA)優(yōu)先考慮;
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中四大事務(wù)所審計(jì)經(jīng)驗(yàn)不少于2年,企業(yè)分析經(jīng)驗(yàn)不少于2年;
3、綜合的財(cái)務(wù)分析能力,熟悉預(yù)算管理、經(jīng)營(yíng)分析及績(jī)效跟蹤;
4、較強(qiáng)的溝通及表達(dá)能力,善于跨部門團(tuán)隊(duì)合作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)9
職位描述：
工作職責(zé)：
1、理解商場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)管理，梳理商場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)流程，關(guān)注的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、銷售、分析指標(biāo)與指數(shù)；
2、深入商業(yè)業(yè)務(wù)，理解商業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)作邏輯，利用數(shù)據(jù)分析手段，構(gòu)建業(yè)務(wù)指標(biāo)體系，建立和完善日常商業(yè)業(yè)務(wù)報(bào)告體系；
3、通過(guò)專項(xiàng)分析，輸出專項(xiàng)分析報(bào)告，為商業(yè)業(yè)務(wù)模塊的.決策和產(chǎn)品方向提供數(shù)據(jù)支持；
4、對(duì)商業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和相關(guān)數(shù)據(jù)產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)、分析、統(tǒng)計(jì)，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)效果。
5、收集市場(chǎng)信息、分析各類業(yè)態(tài)、商戶的經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)智慧商場(chǎng)內(nèi)各功能數(shù)據(jù)的分析、反饋，為商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)提出合理化建議。
任職要求：
業(yè)務(wù)技能要求：
1、本科以上學(xué)歷（能力及經(jīng)驗(yàn)優(yōu)異者大專以上），5年以上同崗位工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目籌備期至正常經(jīng)營(yíng)期全程工作經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)者為佳；
2、具備良好的溝通談判能力、協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力、思維開闊敏捷，責(zé)任心強(qiáng)；
3、有以下行業(yè)/公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮：
�、�?gòu)氖逻^(guò)面向零售行業(yè)的乙方咨詢、分析、軟件系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目者優(yōu)先考慮；
�、谌f(wàn)達(dá)、龍湖、東百、大洋、中糧、巴黎春天或國(guó)外同類型/等級(jí)商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/經(jīng)理優(yōu)先考慮；
③負(fù)責(zé)過(guò)商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)、招商等方向的數(shù)據(jù)分析，指標(biāo)考核工作。
專業(yè)知識(shí)要求：
1.熟悉商場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)管理及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，有商場(chǎng)數(shù)字化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
2、有商場(chǎng)活動(dòng)項(xiàng)目推廣經(jīng)驗(yàn)，并熟悉推廣結(jié)果評(píng)估。
3、熟悉商場(chǎng)的的IT系統(tǒng)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)基金公司項(xiàng)目整體財(cái)務(wù)分析、會(huì)計(jì)核算、固定資產(chǎn)管理、稅務(wù)管理、審計(jì)管理等工作，并負(fù)責(zé)項(xiàng)目總成本控制工作；
2、統(tǒng)籌分析資金計(jì)劃完成情況，監(jiān)控公司各項(xiàng)款項(xiàng)支付結(jié)算、費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)的合同款項(xiàng)收取、支付審核，做好項(xiàng)目融資及資金回款工作。
3、審核匯總各部門的資金計(jì)劃，編制資金預(yù)算，對(duì)資金流向執(zhí)行情況進(jìn)行把控審核。
4、對(duì)區(qū)域內(nèi)日常費(fèi)用報(bào)銷、各項(xiàng)款項(xiàng)支付、支票領(lǐng)用等合規(guī)性、手續(xù)完整性進(jìn)行審核。
5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃工作，控制稅收風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)督申報(bào)各類稅金，按時(shí)交納稅款。
6、協(xié)調(diào)各部門的工作，做好與總部和各部門的溝通協(xié)調(diào)工作，對(duì)部門員工的`進(jìn)行監(jiān)督培訓(xùn)；
7、按時(shí)做好全面預(yù)算和財(cái)務(wù)分析工作，落實(shí)公司的內(nèi)審及外審工作安排。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1、認(rèn)同陽(yáng)光城企業(yè)文化，能夠主動(dòng)幫助團(tuán)隊(duì)形成合力與共贏
2、主動(dòng)對(duì)接部門工作戰(zhàn)略，分解業(yè)務(wù)指標(biāo)，并能按時(shí)高效完成
3、組織安排會(huì)計(jì)的工作并及時(shí)審核工作成果；
4、審核線上/線下各類審批,包括合同審批,付款審批等；
5、組織會(huì)計(jì)按時(shí)完成月末結(jié)帳，審核會(huì)計(jì)的憑證；
6、按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表；
7、按月納稅、稅收申報(bào)及歸檔；
8、定期開展財(cái)務(wù)制度培訓(xùn)；
9、定期檢查地區(qū)公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況；
10、日常和稅務(wù)溝通，完成稅收減免優(yōu)惠政策申請(qǐng)。
職位要求：
1、35歲以下，管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、熟悉房產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法規(guī)，有3年以上房產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、適應(yīng)力強(qiáng)、有自我驅(qū)動(dòng)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，有一定的.服務(wù)敏感度；
4、有系統(tǒng)性分析及解決問(wèn)題的能力，有創(chuàng)新與鉆研能力；
5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)；
6、持有中級(jí)以上會(huì)計(jì)從業(yè)證書。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理工作；
2、負(fù)責(zé)公司的'財(cái)務(wù)處理，包括成本核算，費(fèi)用管理，庫(kù)存審核，工資校對(duì)等；
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算體系；
4、負(fù)責(zé)每月公司管理報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表等的編制和上報(bào)；
5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)成員的工作安排及指導(dǎo)。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，并對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)分析;
2、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施，對(duì)財(cái)務(wù)管理制度不斷補(bǔ)充完善，進(jìn)行經(jīng)常性的監(jiān)督工作;
3、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用審核，協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完成公司的成本核算和成本控制;
4、協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，定期檢查、監(jiān)督、考核計(jì)劃的.執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)編制上報(bào)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表，配合各職能部門所需的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);
6、負(fù)責(zé)監(jiān)控資金回籠計(jì)劃的實(shí)施，催促營(yíng)銷部門應(yīng)收帳款的回收，配合各相關(guān)部門的工作，解決執(zhí)行資金回籠計(jì)劃中出現(xiàn)的問(wèn)題;
7、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的日常管理工作；
2、組織制定、完善財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)制定、并監(jiān)督執(zhí)行；
3、制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月、季年度財(cái)務(wù)報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；
6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作，編制月、季、年度財(cái)務(wù)情況說(shuō)明分析，向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況；
7、負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)工作有關(guān)的'外部及政府部門，如稅局、財(cái)政局、銀行、會(huì)計(jì)事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作；
8、完成上級(jí)交待的其他日常事務(wù)工作。
財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、全面主持公司財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)各項(xiàng)工作；
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定，降低經(jīng)營(yíng)管理成本；并監(jiān)督實(shí)施和改進(jìn)，提高公司資金運(yùn)作效果和成本控制；
3、針對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，搭建財(cái)務(wù)模型，為經(jīng)營(yíng)管理提供財(cái)務(wù)分析與決策依據(jù)，并定期審核經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效措施予以防范；
4、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案；
5、定期匯總公司的運(yùn)作情況，對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析，為公司經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；
6、建立健全公司財(cái)務(wù)體系，會(huì)計(jì)核算體系，風(fēng)險(xiǎn)控制體系，進(jìn)行有效的.內(nèi)部成本控制；
7、基于效率提升和成本降低，提出和參與流程制度的完善和優(yōu)化；
8、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)算、決算，運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制。
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