廠長的崗位職責

　　在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家收集的廠長的崗位職責，希望能夠幫助到大家。

廠長的崗位職責1

　　廠長崗位職責

　　1、認真貫徹黨和國家的方針、政策、法規(guī)和上級各項工作的決定、各項掛鉤經濟指標負直接責任，并執(zhí)行集團公司黨委和聯(lián)代會的有關決議。

　　2、統(tǒng)一組織指揮生產、行政工作，全面安排上級下達的各項生產指標，不斷提高經濟效益，增長職工資收入，搞好福利。

　　3、完善經濟責任制，搞好企業(yè)管理工作，健全各項規(guī)章制度，積極清理債權債務。

　　4、收集客戶信息、研究市場的要求，不斷調整企業(yè)的經營方向，使企業(yè)不斷得到發(fā)展。

　　5、做好全員培訓工作，努力提高職工的科學文化技術和業(yè)務水平，加速四化建設。

　　6、指導廠的經營工作，對廠的安全工作、綜合管理工作、計劃生育工作負直接責任，處理和解決經濟工作中的重大問題。

　　7、尊重職代會的職權，支持職代會工作，接受職代會監(jiān)督，定期向職代會匯報廠務公開。

　　8、自覺接受和維護上級和公司黨委的領導，定期報告請示工作，企業(yè)的重大問題必須提請黨委討論，決定后執(zhí)行，保持集中統(tǒng)一，步調一致。

　　副廠長崗位職責

　　1、堅持管生產、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產，對本公司安全生產負直接領導責任。

　　2、對廠一級管理，生產部門要合理組織生產，貫徹安全生產規(guī)章制度和加強生產現(xiàn)場管理，建立安全生產、文明生產的秩序。

　　3、支持、督促技術負責人、安全員履行職責，協(xié)調好各級職能人員、班組長之間的安全生產配合關系，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現(xiàn)象。

　　4、深入生產現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

　　5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產工作中的好人好事。

　　6、收集職工群眾對安全生產方面的正確意見和要求，宣傳安全生產工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執(zhí)行等活動。

　　7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過”的`原則。

　　廠長助理崗位職責

　　1、積極配合廠長工作，堅持管生產、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產，對本公司安全生產負直接領導責任。

　　2、配合好廠長對廠一級管理，要合理組織生產，貫徹安全生產規(guī)章制度和加強生產現(xiàn)場管理，建立安全生產、文明生產的秩序。

　　3、支持、督促技術負責人、安全員履行職責，協(xié)調好各級職能人員、班組長之間的安全生產配合關系，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現(xiàn)象。

　　4、深入生產現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

　　5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產工作中的好人好事。

　　6、收集職工群眾對安全生產方面的正確意見和要求，宣傳安全生產工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執(zhí)行等活動。

　　7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過”的原則。

廠長的崗位職責2

　　1、協(xié)助廠長做好生產管理、行政事務和員工管理工作，參與制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務計劃、工作。

　　2、參與工廠生產經營規(guī)劃、業(yè)務計劃的編制和重大決策的討論。

　　3、組織制訂工廠的人力資源調配與考核計劃，組織開展員工的'激勵。

　　4、提出有關制度建設的建議。

　　5、協(xié)助廠長檢查、調度生產計劃執(zhí)行情況。

　　6、組織檢查督促會議決議和廠長布置的工作任務的貫徹落實情況。

　　7、協(xié)助廠長制定培訓計劃并指導實施。

　　8、協(xié)助廠長協(xié)調公司派駐工廠各業(yè)務單位之間的業(yè)務關系，掌握主要業(yè)務活動情況。

　　9、負責員工生活方面的問題，加強公司內部環(huán)境衛(wèi)生。

廠長的崗位職責3

　　加工廠廠長 深圳漁網商業(yè)管理有限公司 深圳漁網商業(yè)管理有限公司,漁網 職責描述:

　　1、負責制定海鮮水產品加工業(yè)務發(fā)展策略及實施計劃;

　　2、負責海鮮水產品加工廠的產品規(guī)劃、設備選型及廠房規(guī)劃;

　　3、負責海鮮水產品加工廠的生產規(guī)范、團隊組建及日常管理;

　　4、負責依據(jù)銷售計劃,制定生產規(guī)劃,并完成生產任務;

　　5、負責推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質,不斷提高企業(yè)經濟效益;

　　6、負責督導各部門日常生產活動,定期召開有關會議,協(xié)調各部門的工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決;

　　7、負責推動產品研發(fā)及生產質量,符合國際水產品加工生產標準及認證。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、10年以上水產品加工領域的'出口或品牌代工生產廠管理經驗;

　　3、具較好的計劃、組織、協(xié)調、監(jiān)督能力,高度的使命感和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;

　　4、誠信正直、積極主動、做事細心、能夠承受壓力;

　　5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調能力;

　　6、掌握全廠規(guī)劃及管理能力,有產品創(chuàng)新能力;

　　7、熟悉海鮮水產品加工的國際標準及認證;

　　8、熟悉水產品深加工生產設備、流程及工藝。

廠長的崗位職責4

　　1.全面負責藥廠日常管理，組織實施董事會的有關決議和規(guī)定，全面完成董事會下達的各項指標，并將實施情況向董事會匯報；

　　2.負責督促藥廠所有人員貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《產品質量法》、GMP及國家對藥品質量的其他有關方針政策；

　　3.負責組建質量體系并使其有效運行。為確保企業(yè)實現(xiàn)質量目標并按照藥品生產質量管理規(guī)范的要求生產藥品，負責提供必要的資源，合理計劃、組織和協(xié)調，保證質量管理部門獨立履行其職責；

　　4. 領導藥廠各級人員進行GMP、SOP培訓。向各部門收集質量資料，不定期召開生產質量研討會，分析質量問題，盡量杜絕人員安全、產品質量事故的發(fā)生；

　　5.對質量方針、質量目標和質量管理體系實行動態(tài)管理，實施持續(xù)改進；

　　6.保障技改及設備引進項目的統(tǒng)籌實施；保障藥廠經營目標的實現(xiàn)，統(tǒng)籌藥廠財務工作和資金預算；

　　7.負責公司組織結構的調整；保障干部的'聘任、解聘、免職及考評實施；負責藥廠人力資源的開發(fā)、管理和提高；

　　8.負責倡導藥廠的企業(yè)文化和經營理念，塑造企業(yè)形象；

　　9.負責代表藥廠對外處理業(yè)務，開展公關活動；

　　10.負責處理藥廠重大突發(fā)事件，并及時向董事會匯報。

廠長的崗位職責5

　　1、積極配合廠長工作，堅持管生產、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產，對本公司安全生產負直接領導責任。

　　2、配合好廠長對廠一級管理，要合理組織生產，貫徹安全生產規(guī)章制度和加強生產現(xiàn)場管理，建立安全生產、文明生產的秩序。

　　3、支持、督促技術負責人、安全員履行職責，協(xié)調好各級職能人員、班組長之間的安全生產配合關系，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現(xiàn)象。

　　4、深入生產現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

　　5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產工作中的好人好事。

　　6、收集職工群眾對安全生產方面的正確意見和要求，宣傳安全生產工作中的`好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執(zhí)行等活動。

　　7、組織并參加重大傷亡事故的調查處理，堅持“三不放過”的原則。

廠長的崗位職責6

　　崗位職責:

　　1.全面負責工廠各部門的建設和日常管理等，主要是生產部門及周邊單位；

　　2.負責團隊規(guī)劃、組織及發(fā)展，負責建立管理骨干團隊，負責識別關鍵技術，建立關鍵技術骨干團隊，建立技術和管理梯隊，發(fā)展技術團隊，培訓、提高中層和中層技術干部；

　　3.負責制作部門的經營計劃，部門的績效目標，并負責考核；

　　4.負責在總部框架下，建立、規(guī)劃以及保障推行和完善各種規(guī)章制度，按照現(xiàn)代質量管理和體系的要求管理部門和生產；

　　5.負責制定部門的規(guī)劃、預算、布局、建設、生產管理章程、生產保障，并為部門安全生產第一責任人；

　　6.負責領導組織生產線的建設，關鍵裝備的制造或采購，裝備、產線的安裝、調試；

　　7.負責領導組織產品制造的工藝研發(fā)、工藝評審、工藝指導，負責領導組織生產制造技術的持續(xù)改善，新制造技術導入，技術攻關等有關技術方面的`工作；

　　8.負責組織生產工藝的技術對標、va/ve、設計成本降低的工作，評審關鍵的技術方案和產品設計；

　　9.負責領導組織生產及成本管控，負責日常費用管控及核準。

　　任職資格:

　　1.機械、電子電氣、工業(yè)工程等工程類專業(yè)大專以上，精通表面處理工藝(噴涂、陽極氧化等)或者滾壓、復押、純押工藝優(yōu)先考慮；

　　2.10年以上汽車汽車零部件行業(yè)生產管理經驗，有管理大型生產制造中心經驗或潛力；

　　3.熟悉汽車內外飾件生產的關鍵工藝、裝備和質量管理技術；

　　4.熟悉汽車行業(yè)質量管理標準體系(iatf16949)；

　　5.具有優(yōu)秀的領導、組織、溝通、協(xié)調能力，有全局觀念，有魄力，有激勵團隊、建立梯隊、發(fā)展員工的成功經歷。

廠長的崗位職責7

　　一、全面負責車間的工作，做好安全生產，文明生產、勞動紀律、設備維修等各項工作。

　　二、必須執(zhí)行廠里下達的指令，執(zhí)行完成上級主管部門下達的各項工作任務。

　　三、要隨時掌握進料及上料情況，做好進料及上料記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　四、掌握本車間的材料消耗情況，認真做好每月的材料計劃，使生產成本降到最低。

　　五、經常檢查車間的安全生產情況，對設備進行巡視，并做好檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報

　　六、要組織好本車間的生產和各項活動，對生產任務和各項活動的完成情況，要及時檢查總結，按時向上級匯報。

　　七、對鏟車司機要求班前班中不準喝酒，做好鏟車的保養(yǎng)維護工作，保證原料的正常供應。

　　八、團結車間員工，保證員工隊伍的`穩(wěn)定。

　　九、工作張不弄虛作假，不以權謀私，工作作風要雷厲風行不拖泥帶水。

　　十、協(xié)助生產廠長，完成公司及廠里安排的各項生產任務和其它工作。

廠長的崗位職責8

　　1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關方針、政策和各項法令、規(guī)定，全面完成主管部門下達的各項生產計劃、技術措施和經濟指標，負責全廠的生產和行政的全面領導工作。

　　2、根據(jù)精減機構和工作需要的原則，確定管理機構的設置和人員安排，并按照生產任務的變化進行事實調整，保證各級管理機構高效能運轉。

　　3、負責全廠的以經濟責任制為中心的各項規(guī)章制度和管理辦法的建立和健全，并根據(jù)需要適時修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實情況。

　　4、抓好經營管理和經濟核算，管好財務，負責組織各項經濟合同簽訂和實施，保證本廠的經濟效益逐年提高。

　　5、做好全廠職工的政治思想工作，提高職工的思想覺悟，教育職工遵紀守法，走社會主義道路，堅持四項基本原則。

　　6、開展社會主義勞動競賽活動，制定獎罰條例，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶、樹立正氣、打擊歪風，充分調動群頂?shù)纳�產積極性和責任心。

　　7、對本廠的'產品質量負責，經常深入現(xiàn)場，了解生產中存在的各種問題，及時解決確保生產正常運行，確保產品質量達到國家規(guī)定的各項指標。

　　8、組織管理人員女里專研業(yè)務，學習技術，貫徹好職工培訓制度和培訓計劃，提高職工的勞動技能和技術素質。

　　9、主義改善職工的勞動條件，做好安全生產關心職工生活，在發(fā)展生產的基礎上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。

廠長的崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、認真執(zhí)行上級命令，嚴格貫徹公司各項制度。

　　2、協(xié)助廠長負責、管理廠部日常工作，圓滿按時完成上級下達的各項指標任務。

　　3、根據(jù)訂單協(xié)助廠長合理安排人力、物力進行生產，提高工作效率。

　　4、控制產品質量，提高成品率，降低成本。

　　5、及時向上級匯報廠內各部真實情況。

　　6、掌握員工的思想動態(tài)，培養(yǎng)員工良好的工作作風和職業(yè)道德，協(xié)同其他部門創(chuàng)建創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。

　　7、負責廠內生產物料的'申購。

　　8、與其他部門積極配合，協(xié)調工作。

　　9、定期總結部門工作，向上級匯報并提出合理化建議。

廠長的崗位職責10

　　一、在廠黨支部和職代會的監(jiān)督下，按照《國營工廠廠長工作暫行條例》規(guī)定的職權范圍，負責工廠全面的行政管理工作，集中統(tǒng)一指揮全廠的生產、經營活動。

　　二、負責做好全廠的經營決策，研究確定工廠的經營方針和目標，組織實施生產經營方案。

　　三、負責全面完成和超額完成主管單位下達的'各項方案，履行經濟合同，不斷提高經濟效益。

　　四、負責定期召開廠長辦公會議和全廠中層以上干部的行政辦公會議。

　　五、負責催促和協(xié)調副廠長(廠長助理)的工作，建立和健全全廠統(tǒng)一的生產經營指揮系統(tǒng)。

　　六、關心職工生活，注意改善職工的勞動條件，在開展生產的根底上，逐步改善職工生活。

　　七、按時完成上級下達的各項任務。

廠長的崗位職責11

　　廠長的崗位職責

　　1、負責全廠的日常及行政管理工作、負責全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產的正常有序運轉。

　　2、負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、負責對各生產線主任的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。

　　4、負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設備的定期檢修準確及時的作出決策。

　　4、及時召開生產會議，聽取各線主任的工作匯報并及時給出處理意見。

　　5、負責生產與其它部門工作環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產方案。

　　6、負責公司可持續(xù)發(fā)展的項目調查，為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。

　　7、完成公司交給的其它工作任務。

　　行政廠長崗位職責

　　1、在總經理的領導下，全面負責工廠的運營與生產；

　　2、負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、主持行政全面工作，使生產行政各項重大問題得以及時研究處理；

　　4、及時召開生產會議，聽取各單位工作匯報并及時給出處理意見；

　　5、負責廠部職能部門的工作考核，嚴格獎懲，提高工作積極性；

　　6、負責生產與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調整生產方案；

　　7、負責生產現(xiàn)場管理,重視環(huán)境保護工作。

　　設備廠長崗位職責

　　1、負責公司下達的質量、安全、環(huán)境等管理方針、管理目標及廠相關制度在本單位的貫徹實施。

　　2、負責設備、安全、環(huán)境管理、監(jiān)視和測量設備的管理。

　　3、負責對設備備品備件的消耗管理工作和修舊利廢工作。

　　4、負責完成公司下達的設備管理及各項指標。

　　5、負責編制年工作計劃和車間鉗工的增減工作。

　　6、對全廠鉗工等機修人員附有獎罰權。

　　值班主任崗位職責

　　1、負責本條生產線的行政管理工作及生產、檢修、等工作。

　　2、負責召開班前會和班組長會議，做好安排和工序銜接事宜，組織職工對提高產品質量的意識。

　　3、負責全車間的安全工作，傳達貫徹落實上級指示及安全生產的文件和決議。

　　4、負責本線職工的調配，保證生產順利進行。

　　5、每月總結材料備件的消耗和修舊利廢工作。

　　6、經常檢查本線的文明生產情況，宣傳法制教育，掌握每個職工的思想動態(tài)，不斷改進職工的業(yè)務水平，保持車間及設備的衛(wèi)生，注重產品質量。

　　7、附有對本條生產線職工的獎罰權。

　　高爐爐長崗位職責

　　1、在公司和車間領導下，積極貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。組織好本爐職工全面完成公司下達的各項生產任務及其他各項經濟技術指標。切實做好安全均衡生產。實現(xiàn)一代爐齡的優(yōu)質、高產、低耗、長壽、高效益。

　　2、根據(jù)生產的要求及設備狀況、原燃料條件，選擇合適的操作制度，搞好四班協(xié)調生產。

　　3、根據(jù)生產情況，協(xié)調本崗位人員，認真填寫有關報表，分析總結生產情況。搞好效益、效率文明生產。

　　4、組織好本爐人員努力學習業(yè)務技術，不斷提高技術操作水平。

　　高爐工長崗位職責

　　1、認真執(zhí)行上級安全生產的指示，對本班組職工在生產中的安全健康負責，是班組安全生產的負責人。

　　2、嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程和各項安全生產規(guī)章制度，交接班制度，安全活動日制度，班組安全教育制度，安全確認制度，安全聯(lián)保制度，安全檢查制度，勞保用品穿戴制度，危險源管理制度等制度。

　　3、組織職工進行安全教育，教育職工遵章守紀，提高職工自我防護能力和事故應變能力。

　　4、配合值班主任做好生產作業(yè)現(xiàn)場管理，做到清潔文明生產。

　　5、不違章指揮，有權杜絕不符合安全生產的指令。

　　6、發(fā)生事故，立即上報，組織搶救，并保護現(xiàn)場，配合事故調查分析。

　　爐前段長崗位職責

　　1、負責貫徹上級指示，對爐前全體員工的安全生產負責。

　　2、負責督促和檢查爐前崗位安全操作規(guī)程及執(zhí)行情況，提出獎懲意見。

　　3、對本工段的設備檢修提出檢修計劃，并負責施工監(jiān)督與驗收。

　　4、負責本工段所使用的材料計劃和備品備件計劃的申報。

　　5、負責本工段員工的技術指導和培訓，定期召開專業(yè)會，統(tǒng)一各班操作。

　　6、負責組織指揮爐前一切事故，對發(fā)生的事故負責，組織召開事故分析會，找出原因，制定防范措施，做出處理。

　　7、負責本工段考勤管理，嚴格執(zhí)行公司考勤制度。

　　8、負責爐前耐火材料及炮泥申報和質量監(jiān)督，保證生產需要。

　　9、參與開爐、停爐準備工作和大、中修質量驗收。

　　爐前大班長崗位職責

　　1、協(xié)助爐前段長做好本高爐爐前全面管理工作。

　　2、做好爐前材料、備品備件的管理和計劃中報工作。

　　3、檢查爐前主要設備的運轉情況、鐵渣溝及炮泥質量使用情況，及時聯(lián)系處理和改進。

　　4、做好爐前重大事故的預防、處理和分析，負責吹管、風口中小套等的更換工作，確保裝配嚴密不漏風。

　　5、監(jiān)督、指導爐前各班維護好鐵口、撇渣器、擺動流嘴和渣鐵溝督促各班按時完成爐前生產任務。

　　6、檢查爐前各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，協(xié)調處理爐前各班矛盾，對爐前的技術操作進行監(jiān)督、指導和考核。

　　7、定期核對和校正鐵門角度與中心線。

　　8、完成工段臨時交辦的其他任務。

　　爐前班長崗位職責

　　1、負責本班全面工作，是本班安全生產責任人。

　　2、負責貫徹員工安全技術操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，檢查、落實情況，以身作則，制止“三違”行為。

　　3、班前會時，認真聽取工長指示和安排，以及高爐的運行情況，并在接班時了解上班的具體情況和操作方針，合理安排本班工作。杜絕各類事故的發(fā)生。交接時詳細向接班的人說明本班的情況。

　　4、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，及時檢查設備和各崗位人員工作與安全情況。

　　5、負責對外聯(lián)系。處理設備故障，認真填寫種原始記錄，并及時進行信息傳遞。

　　6、掌握爐前常見事故處理措施。及時組織處理各類事故。對班中發(fā)生的事故組織分析，制定防范措施。

　　7、監(jiān)督鐵口泥套的制作，檢查泥炮是否跑偏，開口機鉆頭琴否對準鐵口中心線。排除潮鐵口、淺鐵口，并且會組織人員進行人工開口、堵口。合理制定打泥量，保證合格的鐵口深度。

　　8、對全班人員在生產過程中的各項指標進行嚴格考核。做到公正、公平、公開，提高各項操作指標，減少產量差、晚點、淺鐵口。出現(xiàn)淺鐵口時分析原因采取有效措施，杜絕悶炮操作。了解悶炮的危害性，特殊情況下需要悶炮，必須經本班工長同意后方可操怍。

　　9、負責休風事故工器具的準備工作。能組織人員迸行風口小套、二套及各套的更換。

　　10、服從車間大班長的指揮與調配，努力完成上級交給的任務。保持爐臺及休息室環(huán)境衛(wèi)生整潔做到文明生產。

　　供上料段長崗位職責

　　1、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及管理規(guī)定，在廠部，車間領導的管理下負責本工段人員管理設備技術工作。

　　2、對本工段的設備使用情況，文明生產情況，技術態(tài)度，勞動紀律和安全管理，做到了如指掌。

　　3、加強對本工段員工的安全知識培訓和專業(yè)技術培訓工作，直接對他們進行考核。

　　4、負責執(zhí)行監(jiān)督檢查公司及廠的各項規(guī)章制度，落實情況，解決實際工作中出現(xiàn)的問題。

　　5、發(fā)生事故應立即向上級報告，并積極采取有效措施，防止事故擴大盡量減少損失，以及保護事故現(xiàn)場配合有關部門，對事故進行調查，找出事故原因，防止事故重復發(fā)生。

　　6、全面負責本工段安全，現(xiàn)場衛(wèi)生，定置管理，設備運行工作。

　　供上料大班長崗位職責

　　1、大班長在工段長的領導下，做好行政和技術管理，負責全工段人員安全，設備，材料，記錄，各項管理工作。

　　2、負責組織學習和檢查工藝技術和設備操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3、負責本系統(tǒng)各設備日常點檢，潤滑及維護的管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關人員聯(lián)系處理。

　　4、負責組織，處理本系統(tǒng)所發(fā)生的一切故障，并組織有關人員及時召開事故分析會，找出原因，防止事故重復發(fā)生，并寫出事故分析報告，呈報相關領導和部門。

　　5、組織召開班組安全活動乍，做好員工安全生產，技術培訓，設備，維護方面的知識教育。

　　6、負責定期提出設備檢修工作及計劃，并做好檢修后的驗收工作。

　　供上料班長崗位職責

　　1、在大班長領導下，負責當班人員安全，設備生產，衛(wèi)生全面管理工作。

　　2、接班前組織全班人員對設備進行全面檢查，負責當班點檢，潤滑工作。

　　3、負責組織全班人員按照值班工長指揮進行操作，隨時掌握本班的設備運轉情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向值班工長反映，并聯(lián)系處理。

　　4、組織處理當班所發(fā)生的一切事故，并及時匯報，組織全班人員開分析會。

　　5、負責組織當班衛(wèi)生清潔工作。

　　6、負責做好本班各項記錄。

　　7、負責做好工具保管與交接班工作。

　　熱風除塵段長崗位職責

　　1、負責帶領本工段員工完成好主管領導安排及下達的各項任務.

　　2、負責技術操作規(guī)程和安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行，負責組織本工段員工的培訓、安全教育以及對新工人進行崗位技術培訓和安全教育工作。

　　3、統(tǒng)一三班操作方針，根據(jù)實際操作和設備運行情況，提出改進設備和技術操作的建議及技術規(guī)程的修改意見。

　　4、積極組織排除熱風爐及布袋除塵系統(tǒng)出現(xiàn)的各種故障，對熱風爐生產事故應及時組織會議進行分析，同時寫出事故報告。

　　5、負責提出熱風爐及煤氣除塵系統(tǒng)的材料、工具計劃和設備檢修計劃。

　　6、檢查熱風爐報表記錄，并妥善保存、分類存檔。

　　7、安排、指導、督促、檢查本工段的技術操作、安全、衛(wèi)生、勞動紀律、休風檢修等各項工作。

　　8、點檢本工段設備，組織維修保養(yǎng)；減少設備事故，為高爐提供需要的最高風溫。

　　熱風除塵大班長崗位職責

　　1、在工段長的帶領下，協(xié)助工段長帶領本工段員工完成好主管領導安排及下達的各項任務。

　　2、協(xié)助工段長做好本工段員工的培訓，安全教育以及對新工人進行崗位技術培訓和安全教育工作。

　　3、協(xié)助工段長組織安排好工段的各項工作，對完成情況及時檢查確認。

　　4、對本工段的技術操作，安全，衛(wèi)生，勞動紀律等各項工作進行督促檢查，發(fā)展問題匯報工段長，給予處理。

　　5、在本工段工段長不在的情況下，擔起工段長職業(yè)，行使工段長權利。

　　熱風除塵班組長崗位責任

　　1、在高爐值班工長的領導下，負責本組熱風爐布袋除塵崗位的全面工作。

　　2、在業(yè)務上接受熱風除塵工段長的技術指導與工作安排，負責本班組的技術、安全業(yè)務學習，不斷提高本組職工的技術水平。

　　3、嚴格執(zhí)行崗位責任制與各項操作規(guī)程，正確維護和使用設備，保證正常安全燒爐、換爐、送風、休風供給高爐所需的熱風溫度，以及布袋除塵的各項操作。

　　4、經常檢查熱風布袋的程序控制系統(tǒng)工作是否正常，觀察儀表工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系處理，并向有關領導匯報情況。

　　5、組織搞好本班的各項生產衛(wèi)生工作。

　　6、負責帶領本班員工完成好除本崗位以外的各項工作和任務。

　　7、交接班時，負責對各項工作及設備進行全面的交接。

　　除塵工段長崗位職責

　　1、認真貫徹執(zhí)行廠部及公司的制度，負責本工段的全面工作，按期完成廠部、公司安排的各項工作。

　　2、協(xié)助廠部保質保量完成生產任務，改善生產環(huán)境條件、杜絕違章作業(yè)。

　　3、注意工作方式方法調動員工積極性，關心員工生活。

　　4、建立健全各種規(guī)章制度，做到有章可循，有法可依，照章辦事，賞罰分明。

　　5、定期向主管領導匯報本工段的工作情況，并經常溝通。

　　除塵工班組長崗位職責

　　1、組織和指揮本班組的生產，帶領本班組人員按質按時的完成車間下達的任務。

　　2、督促本班主人員自覺遵守崗位安全技術操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程的設備安全操作規(guī)程。

　　3、督促本班主人員的操作，負責本崗位生產過程的現(xiàn)場環(huán)境的除塵效果。

　　4、負責公司的各項規(guī)章制度和會議精神在本班主的貫徹執(zhí)行。

　　5、接受上級主管的工作指令，做好上傳下達，負責本班組各項工作的安排與落實。

　　6、召集本班組人員做好班前、班中、班后的各項工作。

　　7、接受公司組織的各項培訓，負責本班組不斷學習，鞏固各項安全知識和崗位操作規(guī)程。

　　8、負責復核本班主各項工藝記錄，交接班記錄是否及時填寫，內容是否正確。

　　維修工段長崗位職責

　　1、在廠部的領導下對車間的安全生產、工藝技術、設備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任

　　2、每周召開一次有關安全檢修方面的會議，研究安全生產中存在的問題并組織安全、設備檢查。

　　3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。

　　4、負責對本車間新調入工人及轉崗人員的車間級安全教育培訓，并指派專人負責。

　　5、組織職工搞好技術革新活動，努力鉆研業(yè)務，不斷提高技術水平。確保檢修質量和檢修進度。

　　6、對本車間工段的安全規(guī)章制度、技術操作規(guī)程、設備管理制度、技術項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進意見，對臨時性工作必須明確具體的安全措施。

　　7、深入做好員工的思想政治工作，關心職工生活，經常聽取職工的批評和建議。

　　根據(jù)生產需要，有權對本工段車間人員人事調動，技術晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀律、考勤、設備、安全等工作。

　　維修工班長崗位職責

　　1、負責煉鐵廠各種設備日常維護工作，確保區(qū)域范圍內設備正常運行。

　　2、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保煉鐵廠所有設備處于安全良好的運行狀態(tài)。

　　3、負責煉鐵廠的所有設備運行、維修和保養(yǎng)工作，并進行定期和不定期檢查運行情況。

　　4、按時按質按量完成上級交給的其他工作。

　　5、負責本班工作安排和設備強修及本班組衛(wèi)生工作，負責本班人員考勤。

　　6、負責本班人員安全教育與技術指導。

　　看水工段長崗位職責

　　1、負責本工種的生產技術操作規(guī)程、安全技術操作規(guī)程、設備維護規(guī)程、崗位責任制及有關的各項規(guī)章制度的制定及培訓工作。

　　2、負責高爐各段冷卻器的使用數(shù)量、種類、規(guī)格。風口各段冷卻器的水壓及正常水溫差，風口水壓和風壓關系調節(jié)。

　　3、負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患及時處理。

　　4、負責本崗位創(chuàng)新，整改工作。對員工提出合理化建議要落實到位。

　　5、負責本崗位申報的備件材料計劃申報。

　　6、負責對高爐冷卻水質的要求及含雜質對冷卻強度的影響。

　　7、在廠部的領導下對車間的安全生產、工藝技術、設備管理、文明班組創(chuàng)建、綠化美化工作負全面管理責任。

　　8、遵守公司管理規(guī)定，認真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務。

　　看水大班長崗位職責

　　1、負責高爐各段冷卻器的使用數(shù)量，種類，規(guī)格，風口，各段冷卻器水壓及正常水溫差，風口水壓和風壓關系調節(jié)。

　　2、段長休假時，負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患并處理。

　　3、協(xié)助段長對本崗位創(chuàng)新，整改工作，對員工提出合理化建議要落實到位。

　　4、負責本崗位備品，備件的庫存數(shù)量。

　　5、負責對高爐冷卻水質的要求及含雜質對冷卻強度的影響。

　　6、遵守公司管理規(guī)定，認真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務。

　　看水班長崗位職責

　　1、負責高爐冷卻設備設施的檢查，維護，確保其正常運行。

　　2、負責各部位冷卻設備的水溫測量，并掌握水溫差的變化，保持風口視鏡明亮，并負責更換視孔鏡，發(fā)現(xiàn)水溫差變化情況及時向工長聯(lián)系。

　　3、負責風口平臺噴煤設備和噴槍的檢查及維護，發(fā)現(xiàn)堵塞及時疏通和更換。

　　4、負責做好高爐冷卻設備的點檢，維護記錄。

　　5、保證冷卻水壓在正常工作范圍內波動，如小于正常工作壓力，負責清洗過濾器。

　　6、嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，做好工作過程中的安全確認工作，確保安全生產。

　　7、負責風口平臺及室內衛(wèi)生清掃工作，保持現(xiàn)場衛(wèi)生整潔。

　　8、組織召開班前，班后會和安全活動。

　　9、配合段長完成上級安排的臨時工作任務。

　　噴煤工段段長職責

　　1、在公司、分廠領導下，負責本工段的安全生產及技術管理工作，帶領全工段員工完成好各項任務指標。

　　2、負責組織本工段安全會議的召開并做好會議記錄。

　　3、負責傳達公司、分廠的各項精神。

　　4、負責全工段員工的安全培訓。

　　5、負責制定各系統(tǒng)的調整參數(shù)。

　　6、負責監(jiān)督各設備的使用、維護和保養(yǎng)。

　　7、負責制定本工段的應急預案。

　　噴煤大班長崗位職責

　　1、協(xié)助噴煤段長做好噴煤工段全面管理工作

　　2、做好噴煤備品備件的管理和計劃申報工作

　　3、檢查噴煤主要設備的運轉情況，備件使用質量跟蹤，及時反饋和處理

　　4、輔助各班生產，監(jiān)督各班對設備的維護保養(yǎng)

　　5、檢查各班對各項規(guī)章制度的落實情況，協(xié)調各班矛盾，對技術操作進行指導和考核

　　6、完成工段臨時交辦的其它工作任務

　　噴煤工段班長職責

　　1、在工段長的領導下，負責本班各項工作。

　　2、負責召開班前班后會及班組安全例會。

　　3、負責本班的點巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理。

　　4、確保各系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行，遇有特殊情況及事故狀態(tài)時應及時處理。

　　5、認真執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，熟悉掌握各種機械設備，做到精心操作，認真維護。

　　6、認真如實填寫各項記錄。

　　機車工段長崗位職責

　　1、協(xié)助車間主任或者主管安排本工段的生產計劃，全面負責本工段的生產、安全、環(huán)保等工作。

　　2、負責本工段設備運行，故障保修，質量問題分析等，保證生產。

　　3、負責本工段日常具體工作的安排，人員培訓，安全管理。

　　4、協(xié)助車間主管或者主任制定本工段人員績效考核，獎金。

　　5、協(xié)助進行技術改造，技術創(chuàng)新，本工段團隊建設等。

　　6、認真完成落實上級領導交辦的臨時性事務。

　　機車工大班長崗位職責

　　1、對生產運轉中的設備、設施、安全、衛(wèi)生和交接班制度的執(zhí)行負責。

　　2、帶領本工段員工認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，負責督促檢查情況落實情況。

　　3、做好日常機車車輛、鐵路的設備巡檢、排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并上報處理。

　　4、當段長公休或請假時，代理段長日常工作，確保安全生產無事故，圓滿完成鐵路運輸任務。

　　5、做好對新員工的安全教育，并做好每周安全記錄。

　　機車工班組長崗位職責

　　1、提前十分鐘交接班，根據(jù)現(xiàn)場生產情況組織全班人員做好交接班工作，機車周轉運行安排布置到位，合理。

　　2、根據(jù)鐵水周轉情況合理調配機車運轉，嚴格落實鐵路行車規(guī)定，如遇鐵罐周轉緊張，要及時倒用備用鐵罐，保證高爐正常出鐵。

　　3、做好生產運轉時與高爐工長及調度的聯(lián)系工作，確保心中有數(shù)，如遇突發(fā)事故及時越級上報。

　　4、在調車搬道作業(yè)時，一定確保道岔進路無誤，尖軌無縫隙。

　　5、在調車周轉倒灌運行中，一定嚴格落實班組之間聯(lián)系制度。

　　6、對本班組生產過程中，機車設備班前、班中、班后三檢，一定要嚴格執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理上報，并做好記錄。

　　7、對本班組行車安全負責。

　　8、嚴格執(zhí)行交接班制度，交代機車各部運行情況，并做好記錄。

　　儀表工段長崗位職責

　　1、組織和建立健全本工段的各項管理制度。

　　2、負責自控、儀表設備管理制度的正常實施。

　　3、負責所屬設備的計劃檢修工作，定期檢修杜絕事故。

　　4、監(jiān)督所屬設備的日常維護及保養(yǎng)，保證設備的正常運行。

　　5、組織解決設備技術問題，改進生產節(jié)能降耗方案。

　　6、負責本工段員工技能培訓工作，提高員工素質。

　　7、負責本工段員工安全教育工作，強化勞動紀律。

　　8、負責本工段區(qū)域衛(wèi)生管理，做好文明生產。

　　9、負責建立、健全儀表、自控設備的臺賬及檔案。

　　10、負責所屬設備的備品備件計劃的審核及上報工作。

　　11、完成廠領導交辦的各項其他工作任務。

　　自控儀表大班長崗位職責

　　1、服從工段長領導，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。

　　2、協(xié)助工段長做好本工段的管理工作。

　　3、對所轄范圍內的各項事務及時向工段匯報。

　　4、協(xié)助工段長做好員工的技術培訓和考核工作。

　　5、負責工段員工的安全教育工作。

　　6、帶領工段人員，及時維修所屬設備故障，保證生產的正常進行。

　　7、負責對各班的檢修任務進行監(jiān)督檢查。

　　8、負責督促各班對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。

　　9、負責建立、健全所屬儀表、自控設備的臺賬及檔案。

　　10、負責工段范圍內的備品備件計劃上報工作。

　　自控儀表班長崗位職責

　　1、服從工段長領導，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。

　　2、負責對本班組的各項管理工作。

　　3、負責本班組儀表工的技術培訓和考核。

　　4、負責本班組的員工安全教育工作。

　　5、帶領本班人員，及時維修所屬設備故障，保證生產的正常進行。

　　6、認真對在線設備進行班中點檢和巡檢工作。

　　7、對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。

　　8、負責建立、健全所屬儀表、自控設備的臺賬及檔案。

　　9、負責所屬設備的備品備件計劃上報工作。

　　電工工段長職責

　　1、工段長在分廠領導下，負責本工段的`全面工作。

　　2、負責本工段的安全，確保工作的順利完成。工段長是本工段安全生產第一責任人。

　　3、負責安排本工段對設備的巡檢、保養(yǎng)及維護工作。

　　4、及時傳達分廠領導的會議精神，及工作安排

　　5、負責對設備、工具和安全防護裝置處于安全良好狀態(tài)，負責及時組織消除不安全隱患或采取可靠的臨時措施。

　　6、負責組織當班的日常生產及各項安排，有權對本班的人員和工具進行調配使用。

　　7、負責處理當班事故及有關事宜，遇到特殊情況。及時向有關部門匯報。

　　8、負責組織各種電氣設備事故分析會，寫出書面分析材料。

　　9、負責提出檢修項目的驗收和檢修后的設備試車，為生產做好基礎工作。

　　電工大班長的職責

　　1、負責電工班的日常管理工作，管理本區(qū)域的線路及電氣設備的正常運行維護及維修，保證正常生產。

　　2、熟悉公司的供配電系統(tǒng)、電氣設備及有關本專業(yè)方面的日常維護維修及保養(yǎng)方法。

　　3、負責電工班的日常維修安排，保證維修的及時及質量，清楚本班人員的工作情況。

　　4、定時或不定時的抽查下屬員工的工作能力，并給與及時的指導和糾正。

　　5、負責本班的考勤和考核工作。

　　6、以身作則，帶領并監(jiān)督電工嚴格遵守操作規(guī)程、崗位職責、廠紀廠規(guī)等相關規(guī)范和管理制度，確保安全生產。

　　7、貫徹公司的管理理念及企業(yè)文化，與班組人員保持良好的溝通，及時掌握員工的思想動態(tài)，做好聯(lián)系協(xié)調工作，不斷的提高員工的技能水平和思想素質。

　　8、組織召開班前、班后會，學習業(yè)務知識，傳達上級下達的各種文件、通知并認真執(zhí)行。

　　9、負責本工段內公用工具的管理和使用工作。

　　10、按時完成廠級及工段安排的臨時性工作。

　　電工班長的職責

　　1、熟悉本廠的供配電線路及電氣設備的原理，并負責電氣設備的技改、維修與保養(yǎng)工作。

　　2、嚴格遵守電工技術規(guī)程與安全操作規(guī)程，保證安全供電和電氣設備正常運行。

　　3、認真執(zhí)行分廠及工段安排的設備巡檢及其他工作，嚴禁班中睡崗、串崗及干與工作無關的事

　　4、認真填寫電氣設備大、中修記錄（檢修項目、內容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料。

　　5、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節(jié)約使用備件、材料等。搞好文明生產，做好交接班記錄。

　　6、對本班員工的思想狀態(tài)要清楚，遇有特殊情況要及時匯報。

　　7、負責組織學習下達的文件、通知及技術資料，并認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)有人違章及時提醒糾正。

　　8、按時完成分廠及工段安排的工作任務。

　　運行段長崗位職責

　　1、負責風機系統(tǒng)的全面工作,向廠長負責。

　　2、接受煉鐵廠和上級專業(yè)部門的技術操作、生產管理指導,執(zhí)行廠長命令。

　　3、為風機系統(tǒng)安全生產第一負責人,負責安全環(huán)保工作及定置定位管理。

　　4、負責開展本工段勞動競賽、崗位練兵活動,負責班組崗位經濟責任制的考核,對完成車間經濟技術指標負責。

　　5、負責工段職工的專業(yè)技術培訓和技術評定工作。

　　6、按時參加生產調度會,及時了解車間生產信息,并傳達執(zhí)行。

　　7、對本工段設備使用、維護質量負責,認真執(zhí)行設備點檢制度、潤滑制度,并檢查落實考核執(zhí)行情況。

　　8、對本工段班組人員,報經辦公室批準后,有權進行調整。

　　9、對違章違制者有限令整改權和考核權。

　　10、完成煉鐵廠交辦的各其他任務,及時向廠長匯報工作,不得越級上報。

　　運行工段班組長崗位職責

　　1、熟悉掌握安全、工藝操作規(guī)程，專研技術不斷提高自己的技能水平，帶領全班工作人員進行工作，保證設備正常運行，確保生產任務的完成。

　　2、負責設備在運行過程中的監(jiān)護，掌握機組運行情況，發(fā)現(xiàn)異常應積極組織處理和及時匯報。

　　3、發(fā)現(xiàn)設備故障和危及人身安全時，有權根據(jù)情況自行處理。

　　4、對本班的安全工作負責，開好每周的安全活動日、檢查安全工作落實情況，布置下周的安全工作和措施的落實。

　　5、組織全班人員做好交接班工作，傳達上級布置的任務和分析前兩班的生產情況，提出的注意事項及安全要求。

　　6、負責開好班前會并進行當班小結。

　　7、在不影響生產的情況下，有權臨時調配所屬人員的工作，以身作則帶領全班人員做好各項工作。

　　8、組織全班的學習完成其他臨時工作。

　　液壓工段段長崗位職責

　　1、在廠部的領導下對車間的安全生產、工藝技術、設備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任

　　2、每周召開一次有關安全檢修方面的會議，研究安全生產中存在的問題并組織安全、設備檢查。

　　3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。

　　4、負責對本車間新調入工人及轉崗人員的車間級安全教育培訓，并指派專人負責。

　　5、組織職工搞好技術革新活動，努力鉆研業(yè)務，不斷提高技術水平。確保檢修質量和檢修進度。

　　6、對本車間工段的安全規(guī)章制度、技術操作規(guī)程、設備管理制度、技術項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進意見，對臨時性工作必須明確具體的安全措施。

　　7、深入做好員工的思想政治工作，關心職工生活，經常聽取職工的批評和建議。

　　8、根據(jù)生產需要，有權對本工段車間人員人事調動，技術晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀律、考勤、設備、安全等工作。

　　液壓工大班長崗位職責

　　1、嚴格執(zhí)行安全生產管理制度和安全技術操作規(guī)程。

　　2、組織班組每周開展一次安全活動，做到有內容、有完整記錄、有考勤。負責對新調入的職工進行安全教育并派專人指導其操作。

　　3、每曰班前應結合生產任務，現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境和職工的思想動態(tài)進行安全交底。做好班中巡回檢查及指導，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，當班解決不了的立即報告上級領導并采取臨時有效的安全措施。

　　4、按法規(guī)和安全規(guī)章制度組織生產，不冒險違章作業(yè)，經常對職工逬行安全生產教育，隨時糾正職工不正確操作，發(fā)現(xiàn)違章及時制止并按照"四不放過”制度教育處理。

　　5、經常教育和檢查職工遵守安全操作制度，正確使用備、工具、安全設施、個人防護用品等。

　　6、經常檢查并保持工作地點的文明生產。保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

　　7、有權拒絕上級的違章指揮，遇有重大險情時有權指輝職工撤離現(xiàn)場并報告上級領導。

　　8、負責所屬危險源（點）的監(jiān)控管理，嚴格貫徹安全技術操作規(guī)程，保證各種安全防護設施齊全、靈敏、有效，操作地點清潔整齊。

　　9、發(fā)生傷亡事故積極搶救傷員，保護事故現(xiàn)場，立即報告上級領導，并如實反映事故發(fā)生的情況，及時組織分析并制定防范措施

廠長的崗位職責12

　　二、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章，認真履行其工作；

　　三、組織、設備、、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行；

　　四、協(xié)助公司經理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產、銷售綜合計劃，提出季度工廠奮斗目標和中心工作及重大措施方案；

　　五、密切配合部門，確保訂、定產品合同的履行；

　　六、負責抓好生產安全教育，加強安全生產的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產操作規(guī)程，即時監(jiān)督檢查，確保安全生產，杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生；

　　七、負責組織生產現(xiàn)場管理工作，成本總量控制監(jiān)督，安全生產嚴格落實，督導、檢查現(xiàn)場安全工作落實情況。

　　八、加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化，建立質量管理體系；

　　九、督導工廠各部門的日常生產活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產線正常運轉；

　　十、抓好生產統(tǒng)計分析報告。定期進行生產統(tǒng)計分析、經濟活動分析報告會，總結經驗、找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為公司領導決策提供專題分析報告或綜合分析資料；

　　十一、負責擬定本部門目標、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制；

　　十二、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。負責工廠的正常運營管理工作。

　　十三、組織制定并實施全廠安全管理規(guī)定，安全技術操作規(guī)程和事故應急方案。

　　十四、安排督導對新工人進行廠級安全教育，對全廠職工進行經常性的.安全思想、安全知識和安全技術培訓；組織開展技術練兵；定期組織參加全廠的安全活動。

　　十五、每月組織一次全面安全檢查，落實隱患整改，保證生產設備、安全控保裝置、消防設施、消防器材等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。

　　十六、組織開展全廠各項安全生產活動，總結交流安全生產經驗，表彰并獎勵先進班組和個人。

　　十七、對本廠發(fā)生的事故要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理，查清原因，分清責任，采取防范措施，對事故的責任者提出處理意見，報上級部門批準后執(zhí)行。

廠長的崗位職責13

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定公司中遠期研發(fā)計劃，把握研發(fā)方向；

　　2、組建優(yōu)秀的產品研發(fā)團隊，審核及培訓考核有關技術人員。

　　3、指導并監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計劃；

　　4、控制產品開發(fā)進度，調整計劃；

　　5、需要有多年的行業(yè)內技術創(chuàng)新和開發(fā)工作經驗，了解、精通調味品行業(yè)相關技術及同行技術發(fā)展現(xiàn)狀及未來趨勢，要有一定的技術前瞻性和團隊領導能力。

廠長的'崗位職責14

　　一、廠長是汽修廠第一責任人，對汽修廠的安全生產、經濟效益承擔全面責任。

　　二、組織學習國家的有關法律和法令，展開愛國、愛企業(yè)、愛崗位的宣傳、教育，提高職工思想素質。

　　三、掌握全廠維修生產的運行狀況，了解職工的思想和技術素質，精心組織生產，逐步改善生產條件和工作環(huán)境。

　　四、掌握廠財務狀況，隨時了解款項的進出，控制成本，提高效益。

　　五、負責制定有關安全生產、文明生產的規(guī)章制度、辦法和規(guī)定，并組織檢查執(zhí)行情況，觀察實施效果。

　　六、組織每月一次的文明檢查，及時匯總并安排整改。

　　七、組織每月一次的廠務會，總結當月的安全生產、文明生產、經濟效益情況，發(fā)現(xiàn)問題及時調整。

　　八、組織并參與作業(yè)事故及維修質量事故的調查、分析、處理工作。

　　九、負責聯(lián)系業(yè)務、對外交涉以及對配件廠商的'審核、決定。

　　十、負責生產、管理人員的聘用及崗位變動的審批。

廠長的崗位職責15

　　1、堅決服從上級領導，遵守公司各項規(guī)章制度，愛崗敬業(yè)同公司發(fā)展長期保持高度一致。

　　2、負責協(xié)助廠長編制生產車間的操作流程，并監(jiān)督檢查實施。

　　3、負責按廠長意圖安排各車間生產任務，并督促檢查完成進度和產品質量情況。對遇到不能按時完成交貨期的訂單要督促各主管及時采取補救措施，并迅速向廠長報告。

　　4、負責做好員工思想教育，引導員工愛崗敬業(yè)，視廠如家，做好員工穩(wěn)定工作，確保員工流失率低于8%。

　　5、做好工廠安全防范工作，協(xié)助廠長編制安全生產預案，即時發(fā)現(xiàn)安全隱患，確保安全生產。

　　6、嚴格執(zhí)行公司、工廠各項制度，對違規(guī)人員進行處罰。

　　7、完成上級臨時安排的'其他工作。

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