節(jié)能降耗工作總結(jié)[優(yōu)]

　　總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎？下面是小編為大家收集的節(jié)能降耗工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇1

　　根據(jù)我局能源消耗特點，主要對本年度施工生產(chǎn)過程中消耗的水、電、油進行了統(tǒng)計。我局未發(fā)生節(jié)能減排違紀違規(guī)現(xiàn)象和環(huán)境責任事故，未受到政府職能部門關于環(huán)境保護方面的投訴或通報批評，全面完成了節(jié)能減排的各項任務目標。

　　一、健全節(jié)能減排管理體制，完善管理制度。

　　為認真貫徹落實上級文件精神，以及相關環(huán)保節(jié)能工作會議精神，我局成立了節(jié)能減排工作領導小組，全面負責我局節(jié)能減排工作開展情況的監(jiān)督管理，并設置了節(jié)能減排管理人員聯(lián)絡人員。

　　在全體節(jié)能降耗工作會議上號召各股室站認真貫徹落實，結(jié)合我局實際情況，制定下發(fā)了《節(jié)能工作考核評分細則》，將節(jié)能環(huán)保同干部職工考核相結(jié)合，按照各自職責分工，密切配合，形成合力，協(xié)調(diào)推進環(huán)保節(jié)能工作。

　　二、加強節(jié)能減排宣傳力度，深入開展宣傳活動。

　　為加大節(jié)能減排宣傳力度，把宣傳教育深入開展至基層，引導全體人員樹立節(jié)能減排意識。我局緊緊圍繞全國節(jié)能宣傳主題“節(jié)能我行動，低碳新生活”，結(jié)合我局的實際情況，進行了多層次多角度的宣傳，在辦公室、走廊、宣傳欄張貼節(jié)能減排標語，召開了節(jié)能宣傳專題動員大會，我局結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動，加大對《20xx年節(jié)能減排低碳發(fā)展行動方案》和《關于厲行節(jié)約反對食品浪費的意見》的宣傳力度。以動員我局全體員工參與節(jié)能、減排、降碳為重點，普及生態(tài)文明理念和知識，推動全體員工在衣食住行游等方面注重簡約適度、綠色低碳、文明健康，嚴厲反對各種形式的奢侈浪費、講排場、擺闊氣等行為，形成崇尚節(jié)約、綠色低碳的社會風尚。通過廣泛宣傳，廣泛動員，提高了全體員工參與節(jié)能、減排、降碳的自動參與意識。

　　三、加強督促檢查力度。

　　在我局范圍內(nèi)實行對各種設備、電源、水源責任到人，做事事有人管，人人有責任，要求全體員工從日常生活、工作中“節(jié)約每一滴水、每一度電、每一張紙”等等做起，養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。并定期對各項目節(jié)能減排工作進行檢查，督促檢查各部門、各項目節(jié)能減排工作具體落實情況。

　　（1）最大限度合理使用材料，減少材料浪費，推行余料回收利用，周轉(zhuǎn)料實現(xiàn)周轉(zhuǎn)循環(huán)使用，保證材料的最大限度的使用價值。

　　（2）我局對公車使用進行提前報備，綜合統(tǒng)一調(diào)配，加強拼車出行，減少出車次數(shù)，降低汽油、柴油消耗量。

　�。�3）嚴格控制生產(chǎn)生活用水，避免盲目無計劃的濫用水資源，杜絕長流水現(xiàn)象，對于跑、冒、滴、漏現(xiàn)象一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時處理，對相關責任人進行批評教育，加強宣傳教育，增強員工節(jié)水意識。

　�。�4）辦公室用電做到人走燈滅，關閉空調(diào)、飲水機、電視、電腦等用電設備。我局電源開關、打印機、復印件等處張貼“節(jié)能”標識，對下班后電源開關指定專人負責，杜絕長明燈，對能耗超標、技術落后的設備設施進行淘汰更新，推廣節(jié)能新技術，達到節(jié)能增效的目的。

　�。�5）打印機、復印機易耗材（打印機硒鼓、墨盒色帶）應多次充裝使用，打印時采取電子版多次檢查，確認無誤后打印，避免浪費紙張。

　　（6）辦公、生活用品采購時嚴格執(zhí)行計劃審批制，領用嚴格控制數(shù)量、周期，并實行以舊換新。

　　根據(jù)許昌市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)節(jié)能降耗實施意見的要求，襄城縣質(zhì)監(jiān)局20xx年就節(jié)能降耗工作做了認真的傳達和貫徹落實，第一季度在水、電、辦公用品、辦公用車等方面，在20xx年基礎上，降低了10%左右，我們的具體做法有：

　　首先，改造了用電設施，并把全局所以照明由以前的'白熾燈泡改為節(jié)能照明燈，以前照明所用的100瓦白熾燈泡全部更換為20瓦的節(jié)能燈，并杜絕了長明燈、白晝燈。另外，我們改制了無塔供水設備，把以前使用的千瓦電機改為5千瓦，每天可以節(jié)約用于抽水的電費20元左右。空調(diào)要嚴格按照制度使用，分夏季和冬季，時間為6個月。空調(diào)使用單機單表核算，每個科室每月電費控制在50元以內(nèi)，超支部分由股室自行負擔。

　　其次，在節(jié)水方面，分批更換了節(jié)能水龍頭，加強對現(xiàn)有用水設備的維護和保養(yǎng)，杜絕長流水現(xiàn)象。

　　第三，壓縮辦公用品費用。筆、墨、紙的領取需股室負責人簽字同意后，實現(xiàn)了發(fā)料人和用料人雙向簽字制度，大數(shù)額的辦公用品的領取需經(jīng)主管局長簽字同意后方可領取使用。

　　第四、辦公用車嚴禁公車私用，單位用車須經(jīng)主管領導批準，，由固定司機駕駛，駕駛員外出駕駛必須自覺遵守交通規(guī)則，沒有外出任務的，晚上6點之前，車輛必須停放在單位制定的車位，每車每周用油控制在40升以內(nèi)。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇2

　　根據(jù)《國家機關事務管理局關于xx年全國公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》和《江蘇省省級機關事務管理局關于xx年全省公共機構節(jié)能宣傳周活動安排的通知》，繁榮社區(qū)緊密圍繞“踐行節(jié)能低碳，建設美麗家園”主題，于6月15日至21日舉辦公共機構節(jié)能宣傳周活動�，F(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：

　　一、指導思想

　　圍繞“踐行節(jié)能低碳，建設美麗家園”主題，深入貫徹落實中央關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的有關要求，認真做好節(jié)能、節(jié)水、節(jié)糧等宣傳工作，積極倡導綠色辦公和綠色出行，大力宣傳節(jié)約型公共機構示范單位創(chuàng)建活動。

　　二、活動情況

　　通過口頭、書面、互聯(lián)網(wǎng)等方式加大節(jié)能宣傳，使社區(qū)工作人員和社區(qū)居民了解節(jié)約能源的重要性和緊迫性，樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的'意識，形成節(jié)約能源從我做起、從小做起的觀念。積極宣傳可持續(xù)發(fā)展的生活方式和消費方式，宣傳日常節(jié)能節(jié)水知識，科學使用辦公及家用電器，合理降低能源消耗。

　　在節(jié)能活動周中開展“全國低碳日”辦公節(jié)能宣傳、辦公節(jié)能宣傳活動、綠色出行宣傳活動、“光盤行動，從你我做起”宣傳活動、低碳生活宣傳活動，普及節(jié)能知識，倡導所有職工出行乘公共交通工具。通過宣傳活動，向廣大居民發(fā)出節(jié)約光榮、浪費可恥，樹立節(jié)儉文明生活消費觀念，讓人們一起行動起來參與節(jié)能降耗和保護生態(tài)行動。

　　加強用電耗能設備節(jié)能管理力度。一是辦公照明系統(tǒng)的限制使用。提倡辦公室、會議室等場所盡量采用自然光，除陰雨天外，原則是白天不開照明燈具，室內(nèi)亮度足夠是不開燈。二是節(jié)約社區(qū)各種設備的耗能用電成本，如計算機、打印機、復印機、傳真機等辦公設備長時間不用時，做到隨時關閉，下班后要關閉所有電源。

　　通過此次宣傳活動，提高社區(qū)全體工作人員的節(jié)能意識、資源意識和環(huán)境意識。只有讓每個人都積極參與到節(jié)能中來，建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會才能建設好。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇3

　　20xx年作為“二次創(chuàng)業(yè)”的開局之年，我店認真貫徹落實集團安全保障專業(yè)會議精神，從企業(yè)自身實際出發(fā)，緊跟集團發(fā)展的步伐，圍繞經(jīng)營工作的中心，切合實際地開展好安保節(jié)能降耗工作。

　　在安全工作上，我店秉持以免為勝，全力搞好制度、設施、人員三嚴防工作，即為制訂年度安全工作計劃，健全登機、值守制度，充分發(fā)揮制度防治促進作用，定期對消防器材和電路線路檢測，加強員工安全科學知識培訓，提高員工安全意識，積極主動構筑一個安全的經(jīng)營環(huán)境。

　　一、明確職責，“安全工作”狠抓落實

　　為明晰各部室、業(yè)種、崗位防雷安全職責，我店建立健全了各項安全防雷制度，并在年初層層簽定了安全防雷責任狀。首先由店長與各業(yè)種和部門的安全責任人簽定了責任狀，然后各業(yè)種的安全責任人分別與買區(qū)長、買區(qū)長與柜長、柜長與員工間展開簽定；各部門安全責任人與本部門員工層層簽定了責任狀；同時我店還與外圍出租屋簽定了防雷及安全經(jīng)營協(xié)議，保證了責任狀簽定規(guī)范，職責明晰，全面落實妥當，實行高效率。全店共簽定責任狀780份，防雷安全經(jīng)營協(xié)議11份。

　　二、健全制度，“安全工作”有章可循

　　1、上半年我店將舊有的消防安全管理制度展開了補足和健全，特別就是對《救火應急撤離預案》展開了詳盡的修葺和自查，并使其更加符合實際建議和空戰(zhàn)能力。在春防期間對《救火應急撤離預案》展開了實地演練，從演練的效果來看，對防治、滅火火災、救援和滅火起著了很有效率的促進作用。

　　2、根據(jù)公司用電、用火制度的要求，各部位裝修時必須到工程物業(yè)部辦理用電審批單后，方可施工。如需動火、切割、電焊、氣焊等，必須到保衛(wèi)部辦理動火證，由保衛(wèi)部派專人看護施工現(xiàn)場，確保安全后方可施工。上半年累計辦理用電審批單35份、動火證23份。

　　3、秉持安全月討論會制度。每月20日非政府各部門、業(yè)種安全負責人舉行安全月討論會，表達上級安全工作精神，對本月安全工作展開總結(jié)與分析，搜尋嚴重不足，制訂整改措施。對下月安全工作展開精心安排部署，謝澤生可循記錄。

　　4、特種設備定期檢查保養(yǎng)制度。我店的特種設備包括自動滅火水噴淋系統(tǒng)、自動報警系統(tǒng)、升降貨梯、電路電器設備等。對以上設備我店堅持每天巡檢，定期測試并請專業(yè)部門進行檢查審核的原則，對于出現(xiàn)的問題進行維修保養(yǎng)，并將以上設備的出廠合格證、安裝資料以及檢驗合格材料存檔備案。

　　5、進一步細化了《安全縣丞制度》、《外圍出租屋消防安全管理規(guī)定》、《干部值守六宮制度》等有關安全制度，規(guī)范安全管理。

　　三、細化管理，“安全工作”防患未然

　　1、嚴格執(zhí)行“221”防雷法，全面落實不好三級縣丞制度，加強縣丞力度，同時，減少了夜密頻次，每周有關領導至少巡查2次，保證夜間防雷安全。

　　2、加強“時檢制”，加密營業(yè)中安保人員對商場內(nèi)及外圍出租屋的安全檢查次數(shù)，保證并無隱患。

　　3、推行“領導清店新制”，每天閉合店后由各業(yè)種經(jīng)理及全體保安按照從上到下、從里到外的順序展開清店，保證并無人員撤離在賣場。

　　4、推行“季檢測”，每季度對消火栓、嚴防冷卻系統(tǒng)、報警系統(tǒng)等設備展開一次檢測，努力做到現(xiàn)有消防設備設施主硅超過100%，保證防雷安全。

　　5、創(chuàng)建“應急機制”，融合企業(yè)實際搞好各種應急預案，有效率防治和處理突如其來的社會和自然災害，最大限度的增加和預控突發(fā)事件出現(xiàn)機率，減少社會影響和經(jīng)濟損失，提升突發(fā)事件應付處理能力。

　　四、全員培訓，“安全工作”人人有責

　　根據(jù)年初制訂的`安全培訓計劃，努力做到了每季度、每月、每周都存有安全培訓，培訓內(nèi)容涉及面甚廣，包含消防法、集團安全管理規(guī)范、防雷、救火撤離演練、觀賞火災案例、消防設備設施采用、安全生產(chǎn)常識等。上半年對嶄新上崗員工安全培訓總計12次420人，分散培訓總計10次，通過不斷的培訓提高了全員的安全意識，提升了員工的空戰(zhàn)能力，總計出席培訓人數(shù)超過880人。

　　在節(jié)能降耗工作上，我店以“十二五”總節(jié)能目標為標準，細化工作標準，量化能源指標，多措并舉地節(jié)降費用，有效降低企業(yè)能耗。1-6月份實現(xiàn)銷售14838萬元，同比上升15.22%，能源總費用187.76噸標準煤，實現(xiàn)0.013噸標準煤萬元營業(yè)額的節(jié)能指標。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇4

　　根據(jù)國務院機關事務管理局《關于開展中央國家機關20xx年“節(jié)能宣傳周”活動的通知》精神，為進一步推動局機關節(jié)約能源工作，增強全體干部職工的憂患意識和責任意識，發(fā)揮政府機關在建設節(jié)約型社會中的示范作用，國家統(tǒng)計局日前向局機關全體干部職工發(fā)出《節(jié)約能源倡議書》，倡議“貫徹節(jié)約能源法，推進公共機構節(jié)能”�！冻�議書》提出：

　　一、根據(jù)國管局的統(tǒng)一安排，開展能源緊缺體驗活動。將在6月17日停開各辦公區(qū)域空調(diào)一天;停開辦公樓(門、走廊、樓梯)照明一天，6層樓以下不乘坐電梯;自駕車上下班的職工換乘公共交通工具，騎自行車或步行上下班一天。

　　二、樹立節(jié)約能源意識，養(yǎng)成節(jié)約好習慣。在機關內(nèi)外、工作或業(yè)余時間，都要積極采取各種節(jié)能措施節(jié)水、節(jié)電，把積少成多、集腋成裘、于國于家都有利的事做好、做實。

　　三、節(jié)約紙張、筆、墨。能用電子形式辦文、辦公的，盡量使用電子文檔;提倡復印紙兩面使用，能雙面打印、復印的文件，盡量兩面使用;只用過一面的廢稿紙或復印紙，不要扔掉，用另一面來打草稿。不能再使用的`紙張，應統(tǒng)一存放，便于造紙廠回收再利用。

　　四、節(jié)約電能。夏季室內(nèi)開空調(diào)時要關閉門窗，減少冷氣流失，減輕空調(diào)機組負荷;提倡每天上午9點以前和下午4點以后少開空調(diào)，開空調(diào)時要盡量減少風量;盡量利用自然采光，少開一盞燈或不開燈，并做到人走燈滅。

　　五、節(jié)約用水。杜絕長流水現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)水管、水籠頭壞了，及修;每天開水用多少打多少;暖瓶內(nèi)前一天剩余的水不要倒掉，用來擦桌子或倒進水房專設的塑料桶用來涮墩布。

　　六、各單位要積極組織開展各種形式的節(jié)能宣傳，節(jié)約挖潛，制訂措施，發(fā)動群眾提節(jié)能建議，發(fā)明和交流節(jié)能小竅門，大力宣傳和表揚節(jié)能中的好人好事，樹立以勤儉節(jié)約為榮，揮霍浪費為恥的社會主義榮辱觀。

　　節(jié)能宣傳周的標語為：一、貫徹節(jié)約能源法推進公共機構節(jié)能;二、做節(jié)能表率，建節(jié)約型機關;三、節(jié)約資源，造福人類，利在當代，功在千秋;四、能源連著你我他，節(jié)約能源靠大家。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇5

　　第x季度，xx公司持續(xù)深入地開展節(jié)能降耗工作，細化管理，深挖潛力，基本達到了企業(yè)節(jié)能降耗目標�，F(xiàn)對該季度節(jié)年能降耗工作總結(jié)如下：

　　一、煤耗

　　作為煤耗企業(yè)的xx廠今年第x季度在加強設備管理，提高設備效率的基礎上，全面實行了各崗位工種的指標考核制度，如在xx車間推行度電標煤耗與工資掛鉤，使原來由于責任心不強和操作不當造成的燃料煤浪費大幅降低，由去年第x季度的xx克下降到今年同期的xx克，xx廠也實行了減員增效，生活用煤煤耗也有所下降。

　　二、電耗

　　xx廠規(guī)范了用電管理，加強各基層生產(chǎn)單位用電考核，將用電量計入各月材料消耗考核，與工資掛鉤，實行相應的獎懲制度，有效制止了設備空轉(zhuǎn)時間長的現(xiàn)象，起到了較好的節(jié)能作用；xx廠通過積極調(diào)整設備運行工況，減少啟動次數(shù)，杜絕設備的.低負荷、多臺數(shù)的運行狀況，使鍋爐在額定蒸發(fā)量運行，有效地降低了自用電量及燃料煤消耗。此外還各單位對辦公、生活用電進行了規(guī)范管理，各科室消滅了長明燈、空調(diào)長開現(xiàn)象。

　　三、水消耗

　　xx廠原來的生活生產(chǎn)用水均來自井下鉆孔，為降低水耗，今年x季度對生活用水系統(tǒng)進行了改造，除飲用水外，其他水均改用礦井涌水，減少了井下取水量。此外，還對洗煤廠等工業(yè)廢水進行了再利用，將其沉淀凈化后作為煤場及道路等其它場地的降塵和噴灑用水。xx電廠同樣對污水進行了再利用，將其沉淀后用作噴灑用水。此外xx廠完成了對1#鍋爐除塵器改造，將原來的水膜式除塵器改為電除塵，每天節(jié)約用水達150噸左右。

　　四、油耗

　　我公司為達到節(jié)能降耗目標，加強了各單位車輛管理，推行油耗限額。此外兩企業(yè)都加強了煤炭搬倒管理，杜絕了重復搬倒。xx電廠還對鍋爐點火用油嚴格考核。通過以上舉措有效地降低了油耗。

　　第x季度，我公司從管理和技術革新入手，制定了一系列節(jié)能降耗措施，對高能耗的工藝設備進行了改造，收到了較好的效果。第三季度，我們將進一步加大技改力度，提高管理水平，努力完成節(jié)能降耗計劃。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇6

　　在當前世界各國共同關注環(huán)保問題的時代背景下，節(jié)能降耗已成為眾多企業(yè)的重要任務。我們積極響應國家政策，采取了一系列有效的措施，為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展做出了貢獻。

　　首先，我們對設備進行了優(yōu)化和調(diào)整，升級了設備，并增設了電腦監(jiān)控系統(tǒng)，使得能源消耗得到了更好的控制和調(diào)度。其次，我們通過培訓和宣傳，提高了員工的環(huán)保意識和節(jié)能降耗的認識。同時，我們還加強了生產(chǎn)過程的管理，從源頭上控制能源的使用，增強了節(jié)能降耗的效果。

　　總的來說，我們已取得了一定的.成果，但這只是節(jié)能降耗工作的開始。我們將繼續(xù)加大投入力度，結(jié)合企業(yè)的實際情況，采取更多的措施，更好地履行企業(yè)社會責任，為社會和諧、可持續(xù)發(fā)展做出應有的貢獻。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇7

　　一、突出主題，多面宣傳，增強憂患意識

　　在節(jié)能宣傳周活動一開始，我局就圍繞節(jié)能宣傳周活動安排，召開了全體干部職工會議，安排部署了今年宣傳活動周的工作要求，傳達市、縣《關于開展20xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》文件精神;同時在公開欄張貼宣傳畫，節(jié)能小方法等，集中宣傳公共機構節(jié)能工作的重要性和緊迫性，大力弘揚勤儉節(jié)約的好習慣好傳統(tǒng)，反對鋪張浪費，合理使用資源，提高能源利用效率，保護資源環(huán)境，樹立節(jié)約從點滴入手、從小事做起的思想，倡導節(jié)約光榮、浪費可恥的行為，全面增強干部職工的資源危機意識和節(jié)能意識。

　　二、多管齊下，營造節(jié)能氛圍，形成習慣

　　我局緊扣宣傳周主題，積極開展各項節(jié)能活動，以自身的行動，為建設節(jié)約型社會、節(jié)約型機關貢獻力量。一是通過組織干部職工集中學習《公共機構節(jié)能條例》、《中華人民共和國節(jié)約能源法》等法律法規(guī)，提高全體干部職工的'認識，從自身做起大力推動公共機構節(jié)能減排。二是將6月17日定為“低碳體驗日”，局機關辦公區(qū)域、公共區(qū)域照明停開一天。倡導當日低碳出行，全體人員積極響應倡議，坐公共交通工具、騎自行車或步行上下班。三是在日常工作和生活中，做到“三關一省一保持”，三關即人走要關電關水關門;一省即平常工作生活中要節(jié)省紙張;一保持即如需開空調(diào)，請保持溫度在26°-30°的區(qū)間。另外要求各股室將舊報紙、廢棄物品整理后用于廢品回收再利用，文字材料均“雙面打印”，在水龍頭前張貼“節(jié)約每滴水”，在照明燈開關上張貼“節(jié)約用電、隨手關燈”，各股室之間掀起一股競相節(jié)能的氛圍，促使全體職工干部有意識地養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣和行為。

　　三、加強管理監(jiān)督，促使節(jié)能常態(tài)化

　　通過本次公共機構節(jié)能宣傳周活動，進一步增強了廣大干部職工的帶頭節(jié)約意識，為公共機構節(jié)能工作深入人心奠定了良好的輿論基礎。節(jié)能降耗是一項必須長期堅持的工作，我局將繼續(xù)采取有力措施，促使公共機構節(jié)能工作常態(tài)化，加強節(jié)能制度和設施建設，加大宣傳和監(jiān)督力度，廣泛動員干部職工參與，不斷將節(jié)約型機關建設工作推向深入，增強干部群眾建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會意識，為引導和帶動全社會節(jié)能減排做出積極貢獻。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇8

　　在20xx年上半年，我院認真按照上級部門的有關要求，認真開展了節(jié)能減排工作�，F(xiàn)將我院開展節(jié)能減排工作進行了認真的自查，總結(jié)如下：

　　一、加強領導，統(tǒng)一認識，全面部署節(jié)能工作

　　我院領導高度重視，為防止節(jié)能減排工作流于形式，院長親自抓，成立領導小組，設辦公室并落實工作任務。

　　二、攻堅克難，點滴布防，嚴控重點關鍵環(huán)節(jié)

　　（一）減少公車使用支出。我院公務用車實行統(tǒng)一管理、辦公室審發(fā)派車制度，減少單獨或重復派車，嚴禁公車私用。加強車輛使用管理，實行車輛定點定車加油、單車燃油消耗登記等制度。盡可能減少人為因素造成的損耗。

　　（二）厲行節(jié)約用電。我院從節(jié)約每度電做起，堵塞浪費漏洞。首先加強用電設備管理：使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要求盡量減少待機消耗。其次將花園景觀燈及病區(qū)樓道、走廊照明燈全部更換為節(jié)能燈，并設定時間自動開放及關閉。再次，將病區(qū)所有窗戶加上海綿條改善門窗密閉性，并季節(jié)性開放空調(diào)以節(jié)約用電。

　�。ㄈ�）加強節(jié)約用水。加強用水設備的日常維護管理，養(yǎng)成隨手關自來水龍頭習慣，防止跑冒滴漏，堅決杜絕長流水現(xiàn)象的發(fā)生。6月底我院將職工洗澡鍋爐重新更換，防止水資源的浪費使用。這些措施最大程度上降低了水資源的使用。

　　三、存在的主要問題

　　一是節(jié)能減排目標與其它經(jīng)濟社會發(fā)展目標不協(xié)調(diào)。二是節(jié)能減排組織管理體系不健全。三是節(jié)能減排工作的基礎相當薄弱，能源統(tǒng)計、能耗評價尚不健全。節(jié)能減排工作仍停留于“小打小鬧”，遠沒有達到政府所期望的地步。

　　四、下一步工作計劃

　�。ㄒ唬┘訌婎I導，充實指導、監(jiān)管和服務力量。完善節(jié)能減排組織管理體系，集中抽調(diào)專門力量，突擊完成一些必要的基礎工作，對重點耗能科室提出明確要求，以利于開展有序、長效的監(jiān)督管理。

　�。ǘ�）進一步營造全民重視節(jié)能的`良好氛圍。加大節(jié)能宣傳工作力度，深入宣傳節(jié)能降耗的重要意義，組織節(jié)能降耗工作的經(jīng)驗交流，推廣節(jié)能先進典型，曝光批評浪費行為。領導干部要樹立節(jié)能降耗的榜樣，起好示范帶頭作用。

　�。ㄈ�）制定鼓勵政策，嚴格獎懲。制定節(jié)能減排激勵獎懲辦法和措施，評選節(jié)約能源先進部門典型，給予表彰獎勵。搞好節(jié)能減排宣傳教育，積極開展形式多樣的宣傳活動，宣傳節(jié)能減排的好經(jīng)驗和好做法，普及節(jié)能減排知識，努力營造濃厚的節(jié)能減排社會氛圍。我院節(jié)能減排工作將繼續(xù)按照政府的安排和要求，結(jié)合本轄區(qū)內(nèi)節(jié)能減排工作一如繼往地扎實向前推進。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇9

　　開源和節(jié)流一直是酒店非常重視的兩大主題，20xx年受世界金融危機的持續(xù)影響，酒店的經(jīng)營壓力加大、收入增長趨緩，各部門群策群力圍繞著保增長、控成本大做文章，前廳、營銷、旅行社幾大前臺部在經(jīng)營上深挖潛力的同時，酒店也積極探索控制成本之路。

　　在CPI持續(xù)走低的大好形勢下，隨著酒店投入巨資興建的熱電蒸汽管道4月份的正式啟用，酒店的成本控制效果日益突顯，為超額完成上半年的GOP指標提供了重要保障。為進一步鞏固上半年的經(jīng)營成果，深入貫徹企業(yè)成本從一秒鐘、一分錢、一張紙、一滴水、一度電算起的成本理念，酒店領導高度重視，以可持續(xù)發(fā)展的眼光將節(jié)能降耗與保持企業(yè)競爭優(yōu)勢的重要性緊緊地結(jié)合在一起，向管理要效益，在八月全員參與開展了節(jié)能降耗月活動�，F(xiàn)將活開展情況總結(jié)如下：

　　一、節(jié)能降耗月活動開展情況

　　1.切實加強領導，層層分級抓落實

　　為保證節(jié)能降耗月活動的順利實施，酒店認真組織，成立了以執(zhí)行總經(jīng)理為首、各部門經(jīng)理為組員的成本管理小組，下設能源成本檢查小組，根據(jù)實際情況對《東方大酒店能源檢查控制獎罰細則》進行了重新修訂，使能源成

　　本有章有循;下發(fā)了《節(jié)約型飯店節(jié)能215條》，各部門組織收集員工節(jié)能降耗金點子收集工作，共收集員工金點子68條，很多切實可行的金點子都付之實施取得了明顯效果，如PA主管提出的鏡面機前方加裝操作燈可以節(jié)約工作時所在區(qū)域大量燈光電費等，為節(jié)能降耗活動開展創(chuàng)造了有利條件;同時利用清潔生產(chǎn)審核的平臺，安排資深老師針對性地對如何節(jié)能減排進行了培訓，通過部門經(jīng)理例會、檢查小組計論會等，提高了全員節(jié)能降耗的思想認識;通過對歷史能耗、物耗數(shù)據(jù)的比較比析，結(jié)合操作流程，運用8020法則，對控制薄弱的環(huán)節(jié)和能源成本耗費大的崗位進行了專項分析，找出可控制的關鍵點，如廚房通過分析工作流程提出除洗碗間為其余各區(qū)域熱水均可關閉節(jié)約了冷熱水的價差;加強能耗成本管理力度，加大檢查頻率，活動月期間共檢查18次，發(fā)現(xiàn)問題43項，有力地監(jiān)督了各部門節(jié)能降耗的實施情況;科學制定了節(jié)能降耗目標，使各

　　部門責任明確，發(fā)動員工從一點一滴做起，從身邊小事做起。

　　2.各部門齊抓共管，節(jié)能效益顯著

　　活動開展以來，各部門按照活動實施計劃表有條不紊推進。活動當月節(jié)約用電度，節(jié)約用水670噸，使用管網(wǎng)蒸汽后費用支出較去年同期使用柴油節(jié)約元。工程部作為酒店能源控制的主要部門，加強能源統(tǒng)計分析和能源節(jié)約技改力度，合理使用大功率能耗設備，堅持每天完成一項能源節(jié)約工作任務，全月完成33項大大小小節(jié)能改造任務，對酒店原燈光照明、空調(diào)、馬桶等進行了有效地改造，僅投入材料費元，創(chuàng)造了每年可為酒店節(jié)約8100度電、84噸水的良好效益;餐飲部制訂了一系列節(jié)能降耗的活動方案，建立了回收物品登記表，成立內(nèi)部檢查控制小組，抓落實抓整改，劃定各區(qū)域燈光空調(diào)等能源設備的管理責任人，合理使用能源和回收消耗品，當月回收火柴3583盒、

　　牙簽3584包、A4紙536張、口布3222條等等，節(jié)約用電6135度、節(jié)約用水22噸;客房部樓層、PA、洗衣房聯(lián)動，通過內(nèi)部交叉檢查多管齊下，在總結(jié)過去成功經(jīng)驗的基礎上，員工廣泛參與，加強與前廳部的溝通控房封樓層工作，特別洗衣房，通過重新合理安排班次，錯開高峰利用低谷電，水洗工邊試驗邊摸索對蒸汽冷凝水的回收利用方法，僅洗衣房一個班組每天節(jié)約元。酒店的其它部門，如采購部積極尋找節(jié)能產(chǎn)品，前廳部重新設計歡迎卡力求做到即操作簡便又節(jié)約成本，財務部加強倉庫管理及時清理積壓物資，安全部在巡更過程中加強能源管理，旅行社努力控制辦公費用，營銷部削減出差支出提高營銷效率，形成了全員節(jié)能降耗的良好氛圍。

　　3.制度化管理、數(shù)據(jù)化分析、多樣化宣傳

　　本次節(jié)能降耗月活動的主旨是強調(diào)人人參與，因此，在活動一開始，人力資源部就下足了功夫在員工區(qū)域、

　　后臺區(qū)域廣泛宣傳，正如我們的宣傳橫幅所述節(jié)能降耗從身邊小事做起，從我做起，在具體實施過程中，各部門都制定了節(jié)能降耗的計劃書，采取了明確目標，責任到人的方法，細化和控制能耗的每一方面。在員工區(qū)域張貼各類節(jié)能降耗的宣傳海報，在員工宣傳櫥窗實時進行了節(jié)能降耗活動的圖文并茂的'報道，營造了人人講節(jié)約、人人重節(jié)能的良好氛圍，所有區(qū)域的燈都有明確的開關時間和有關管理規(guī)定，做到人走燈滅、人走水關、空調(diào)停的良好習慣。小到辦公室的用紙問題，全體員工做到了節(jié)能從一點一滴做起，大處著眼，小處著手。工程部對各區(qū)域各階段的電、油、汽(液化氣、蒸汽、冷媒)用量實習每天抄表紀錄，積累數(shù)據(jù)，做到能耗統(tǒng)計量化、圖表化。并通過各種表格做出對比，關注每天的能耗變化，清除節(jié)能盲區(qū)，杜絕隱性浪費。財務部通過歷史數(shù)據(jù)的對比分析，結(jié)合實際，為各部門的節(jié)約成本空間提供了指導。本次節(jié)能降耗月活動

　　中，很多部門、班組、員工獻計獻策，取得了驕人的成績，通過總結(jié)評選，洗衣房班組獲得了節(jié)能降耗先進班組稱號，工程部楊榮虎同志榮獲節(jié)能降耗先進個人。節(jié)能降耗知識競賽更是將本次活動推向高潮，各部門充分準備，認真學習節(jié)能降耗的相關法律法規(guī)、節(jié)約常識、綠色飯店相關理念，鞏固了員工的節(jié)能降耗意識。

　　二、存在的主要問題

　　此次節(jié)能降耗月活動雖然取得了一些成績，但縱觀全局還存在許多問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1.少數(shù)部門存在認識不到位、責任不明確、制度不落實等問題，都認為節(jié)能降耗工作只是講形式，走過場，沒有深刻領會此項工作的重要性、緊迫性和艱巨性，致使政策措施落實不完善，工作難以順利開展。

　　2.節(jié)能不是以犧牲服務質(zhì)量為代價，不得降低對客服務質(zhì)量，不應影響服務標準。然而很多員工對于把握好

　　節(jié)能降耗與服務質(zhì)量的度掌握不靈活、不準確，甚至有些部門教條式地形而上學地對待酒店出臺的能源控制細則，缺少全局觀念。

　　3.酒店的能源計量工作還是停留在粗放式階段，對各部門細致具體的能源成本考核方案無法出臺，致使很多部門吃大鍋飯，沒有動力沒有創(chuàng)新，節(jié)能工作缺少自主性和積極性。

　　三、節(jié)能降耗工作的持續(xù)性

　　通過本次節(jié)能降耗月活動，也使我們清晰地看到，成本控制的潛力和空間依然較大。酒店開業(yè)近五年，幾乎年年成本都有所壓縮。按照清潔生產(chǎn)的理論，通過管理采用無低費方案至少可以獲得10%的節(jié)約空間，我們的節(jié)能降耗檢查發(fā)現(xiàn)的問題不斷也正反證了這一點。當然，隨著節(jié)能新技術、新工藝、新產(chǎn)品的不斷推陳出新，時代的進步，還會提供給我們更多更好的節(jié)能空間�？傊�，節(jié)能降耗意義深遠，關乎企業(yè)的競爭力，關乎企業(yè)的百年大計，節(jié)約成

　　本也是提高企業(yè)經(jīng)營利潤的重要部分，因此，這是一項必須長期堅持的工作。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇10

　　中心在公司各級領導的支持幫助下，按照“轉(zhuǎn)變觀念、加強管理、專業(yè)創(chuàng)新、重點突破”的思路，結(jié)合實際情況，加強節(jié)能治理工作，減少能源浪費，努力開展節(jié)能降耗措施，推進資源節(jié)約利用，取得了明顯成效。主要做法有以下幾方面：

　　一、轉(zhuǎn)變觀念、增強意識、形成節(jié)能良好氛圍。

　　“企業(yè)以效益為中心”是永遠不變的主題，節(jié)能降耗是公司有效應對成本緊張的重要舉措。為增強員工的節(jié)能意識，我們將員工的企業(yè)使命感與節(jié)能工作結(jié)合在一起，強調(diào)深入開展節(jié)能降耗工作，為公司節(jié)約運營成本，是提高公司經(jīng)濟效益的有效途徑之一。我們廣泛征求各種節(jié)能措施，員工提出了許多經(jīng)驗和建議，解決了許多實際問題。例如，為解決多年來辦公場所“長明燈”的現(xiàn)象，員工提出了安裝聲控燈的措施，中心用聲控燈頭或聲控開關來代替原有的照明裝置，為公司節(jié)省大量電能消耗，僅這一項措施就每年為公司節(jié)省照明電費約15萬元。中心還將機房閑置燈具拆除，每年節(jié)省照明電費約10萬元。

　　中心還經(jīng)常開展各項節(jié)能活動，舉辦節(jié)能知識講座等，通過以上節(jié)能宣傳工作，增強了全體員工的節(jié)能意識，資源意識和環(huán)境意識，充分調(diào)動了員工節(jié)約能源的積極性和創(chuàng)造性，形成節(jié)能降耗，挖潛增效的良好氛圍。

　　二、專業(yè)創(chuàng)新、實施節(jié)能技術、降低運維成本。

　　中心積極引進節(jié)能技術，開展節(jié)能降耗活動，組織技術創(chuàng)新和維護創(chuàng)新工作，開拓維護新思路，降低運維成本，提高資源利用率，主要開展了以下節(jié)能技術工作：

　　20xx年創(chuàng)建進排風系統(tǒng)，提高中央空調(diào)的使用壽命。綜合樓地下一層中央空調(diào)機房空氣潮濕，空調(diào)控制板經(jīng)常因潮濕短路更換。中心接收中央空調(diào)的維護工作后，針對這一問題，利用舊材料，在地下一層機房自行組裝了進排風系統(tǒng)，控制了濕度問題，為公司節(jié)約了維護資金2萬元。

　　20xx年開展空調(diào)氟泵節(jié)能工作。夏季室外溫度較高，壓縮機正常運行制冷；當室外溫度下降，降至系統(tǒng)切換控制的設定點時，自動切換為氟泵運行制冷。目前完成4臺空調(diào)改造工作，平均節(jié)電率17%。

　　20xx年開展空調(diào)冷凝器智能霧化噴淋工作。在原有冷凝器翅片面增加霧化水噴淋頭，使霧化水在汽化過程中帶走翅片上熱量，使熱量被快速釋放。目前完成4臺空調(diào)改造工作，平均節(jié)電率16%。

　　20xx年開展乙二醇空調(diào)節(jié)能工作。冬季關閉原有空調(diào)，利用乙二醇空調(diào)減低機房溫度，降低電能消耗。

　　以上八項節(jié)能技術措施，每年可為公司節(jié)省費用約47萬元。

　　三、重點突破、以點帶面，全面推進節(jié)能工作。

　　節(jié)能降耗工作是一項長期的.工作，我們認真總結(jié)和推廣開展節(jié)能降耗的先進經(jīng)驗和好的做法，典型引路，以點帶面，以此推動中心節(jié)能降耗工作的深入開展。中心技術骨干研制出水泵加壓、自動控制、定時自動噴淋系統(tǒng)，解決了歷年來無法解決的空調(diào)夏季高溫冷凝翅片散熱不良的難題。我們在中心范圍內(nèi)全面推廣了這項措施，空調(diào)障礙率大幅下降，節(jié)約了費用成本和人力成本，收到了良好的效果。

　　中心機房原來冬季溫度設置在20℃，夏季溫度設置在18℃，空調(diào)壓縮機幾乎滿負荷工作。為改善空調(diào)運行狀態(tài)，節(jié)約空調(diào)用電，中心根據(jù)季節(jié)調(diào)整機房溫度的合理化建議。將冬季機房溫度設定23℃，夏季機房溫度設定21℃。當機房達到設定溫度，壓縮機自動停機，可以使壓縮機間歇工作，每天每個壓縮機間歇停機累計增加2小時，推廣到中心范圍內(nèi)后全年節(jié)約電費約50萬元。

　　對于重點機房的節(jié)能問題，中心領導非常重視。老樓院信息樓服務器托管機房面積為1100平方米，該機房裝有三臺大型專業(yè)空調(diào)機組。但原有空調(diào)系統(tǒng)送風管道設計不夠合理，結(jié)果是整個機房環(huán)境溫度達到了標準，服務器周圍的溫度相對較高，影響其正常運行。中心領導帶領技術人員對該機房進行了認真反復勘察和論證，最終確定了送風管道革新改造方案。改造后，不僅三臺空調(diào)機滿負荷運轉(zhuǎn)的情況得到改善，托管服務器運行更加平穩(wěn)，提高了客戶的滿意度，同時也降低了電能耗費。

　　中心在近幾年的節(jié)能工作中取得了一些成績，近三年累計節(jié)約費用約330萬左右，得到了各級部門的肯定，先后獲得了等單位頒發(fā)的十幾項榮譽。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇11

　　為深入開展公共機構節(jié)能宣傳教育，進一步推動節(jié)約型社會和節(jié)約型機關建設，根據(jù)區(qū)府辦《關于開展xx年公共機構節(jié)能宣傳周活動的通知》市府辦發(fā)【xx】92號文件精神，我局高度重視，迅速行動采取一系列措施認真開展以“節(jié)能低碳新生活，公共機構做表率”為主題的節(jié)能宣傳周活動

　　一、加大宣傳力度。我局在機關大門口懸掛有關節(jié)能減排內(nèi)容的標語，營造良好氛圍，同時向辦事群眾發(fā)放宣傳資料，積極宣傳節(jié)能減排的方針政策、法律法規(guī)，以及節(jié)能的措施。

　　二、嚴格用電管理。在自然光照較好的條件下不使用照明燈具，使用照明工具時保證人走燈滅，杜絕“長明燈”等能耗空放現(xiàn)象;盡可能地減少電腦、打印機、復印機等辦公設備的待機時間，不用時關閉各類電器設備電源。

　　三、嚴格用水管理。清洗拖把、抹布時，控制出水量，人走時及時關閉關緊水龍頭，杜絕“長流水”和“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象。飲用熱水按需取用，下班時關閉飲水機電源。

　　四、推行無紙化辦公。盡量利用網(wǎng)絡傳輸文件，在電腦上修改文稿;在打印材料時，提倡雙面用紙，全局文件的'印制嚴格登記管理制度，并控制紙質(zhì)文件的印刷數(shù)量，節(jié)約辦公成本。

　　五、低碳體驗日。6月14日全天，倡導全體干部職工綠色出行，停駛公務用車和私家車，采取步行、公交車、自行車等方式出行，停開辦公區(qū)域空調(diào)一天，停開門廳、走廊、衛(wèi)生間照明一天，從而體驗能源短缺給工作生活帶來的不便，增強資源危機意識，進一步強化節(jié)能意識。

　　通過活動的開展，營造了“領導帶頭示范，職工積極參與”的良好節(jié)能減排氛圍，統(tǒng)一了節(jié)能意識，為實現(xiàn)節(jié)能減排目標任務奠定了基礎。在今后的工作中，我局將把認真開展好節(jié)能減排各項工作作為節(jié)約發(fā)展、降低成本、保增長的有效手段，努力抓好落實，不斷推進全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)向前發(fā)展。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇12

　　為增強廣大少年兒童的節(jié)能意識，落實市教育局《關于組織開展節(jié)能減排宣傳周活動的通知》精神，根據(jù)學校實際情況，我校開展了“立足身邊小事 踐行節(jié)能減排” 宣傳周活動，現(xiàn)將活動總結(jié)如下：

　　在學校教育教學中充實豐富節(jié)能、環(huán)保教育內(nèi)容，將節(jié)能、節(jié)水、節(jié)糧、節(jié)材等教育內(nèi)容，以靈活多樣的形式，納入教育教學活動中，真正落實節(jié)能環(huán)保進校園、進課堂。

　　1、利用國旗下講話教育師生樹立節(jié)約、環(huán)保的思想。師生積極行動起來，從我做起，從現(xiàn)在做起，從點滴做起，從身邊小事做起，在節(jié)能減排活動中培養(yǎng)節(jié)約意識，樹立環(huán)保觀念，節(jié)約每一滴水，每一度電，每一粒糧食，每一張紙，節(jié)約資源，保護環(huán)境，為學校和社會的發(fā)展做出自己的貢獻。

　　2、利用校園廣播站、板報、宣傳欄教育師生如何節(jié)能環(huán)保。學校向全校師生發(fā)出“節(jié)能減排，與環(huán)保同行”的倡議，倡議師生從自己做起，從身邊的'小事做起，踐行節(jié)能減排;各中隊還出了一期節(jié)能減排主題板報。

　　3、利用班隊會在全校開展了“你節(jié)能 我減排 地球媽媽笑開懷”主題中隊會。

　　4、在全校開展了“節(jié)能減排金點子”創(chuàng)意比拼活動，隊員們各抒己見，想出了生活中很多實用、使人受益的金點子。

　　經(jīng)過全體教師的努力，我校的“立足身邊小事 踐行節(jié)能減排”節(jié)能宣傳周活動取得了一定的成果，孩子們的節(jié)能環(huán)保意識增強了，節(jié)能環(huán)保的行動也多了。今后學校將更堅定的走科學發(fā)展、節(jié)能環(huán)保路線，更好的完成節(jié)能減排宣傳教育工作。

　　節(jié)能降耗工作總結(jié) 篇13

　　六月份是國家安全生產(chǎn)月，今年城郊礦的安全生產(chǎn)月活動主題是“安全發(fā)展，生命至上”。期間按照礦安全生產(chǎn)月活動要求，通風隊在隊長、書記帶領下，積極組織人員參與相關，營造了濃厚安全活動氛圍，并采取了果斷有效的措施提升隊內(nèi)安全管理，現(xiàn)將6月份安全工作總結(jié)如下：

　　一、6月份主要開展的工作

　　1、積極參與，以點帶面，營造濃厚安全活動氛圍。在上級部門要求和礦安全生產(chǎn)月活動主題帶動下，通風隊積極組織全員進行了安全大反思，對個人工作中存在的安全問題進行自我剖析，提出整改意見；并觀看了事故案例教育片，寫出心得體會；組織人員參與井口安全問答等活動；利用微信群將每天的典型隱患傳達到每名職工；加強班前會對職工安全知識的提問，積極促進職工安全意識提升。

　　2、嚴格落實隊干抓“三違”制度，同時在安全生產(chǎn)月期間加大對三違人員的考核力度。加強班組自治，增強職工安全責任意識。

　　3、隊內(nèi)實施跟班隊干、班組長專盯關鍵地點、薄弱環(huán)節(jié)專盯。2506工作面、21106工作面、二水平西翼回風大巷等瓦斯異常地點重點安排班組長進行瓦斯檢查；西翼回風暗斜井反掘揭煤遠距離爆破期間跟班隊長參與監(jiān)督，實現(xiàn)了特殊作業(yè)的'安全施工。

　　4、6月份巷道貫通3處，分別為二水平西翼回風大巷反掘與二水平西翼回風大巷、2410工作面3#改造巷與2410膠帶順槽、東翼回風上山與東翼回風上山反掘；恢復通風2處，分別為2408軌道順槽、十八采區(qū)，均實現(xiàn)安全生產(chǎn)，未造成瓦斯事故。

　　5、2506工作面和21106工作面交替生產(chǎn)期間，多次進行風量調(diào)整，風壓影響范圍廣，通過妥善組織，杜絕了采空區(qū)瓦斯異常涌出超限事故，實現(xiàn)了風量合理調(diào)配，保證了工作面安全回采。

　　二、7月份安全工作計劃

　　1、加強職工三違三松、不規(guī)范行為管理。重點加強單崗作業(yè)人員勞動紀律和規(guī)范操作檢查，采取抽查人員定位軌跡和旁站監(jiān)督等多種形式，并進一步加大隊內(nèi)和班組考核力度，以此促進每名職工自覺自律，遵章守紀。

　　2、不斷提升瓦檢工業(yè)務素質(zhì)和技能操作水平，加強防突知識學習和應用，監(jiān)督落實各采掘工作面瓦斯管理措施，為安全生產(chǎn)保駕護航。

　　3、加強火工品管理，杜絕火工品流失。堅守底線、流程操作，現(xiàn)場不具備爆破條件的一律不予爆破，加強驗炮管理。

　　4、做好不穩(wěn)定人員排查，尤其是在高溫季節(jié)，加強職工精神狀態(tài)排查，杜絕疲勞作業(yè)，確保從業(yè)人員能夠勝任崗位要求，做好薄弱環(huán)節(jié)管控，特殊地點作業(yè)安排合適人員參加。

　　二〇一八年六月二十六日

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