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節(jié)能自查報(bào)告

時(shí)間:2024-11-21 14:29:00 報(bào)告 我要投稿

節(jié)能自查報(bào)告

  隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,我們使用報(bào)告的情況越來越多,不同種類的報(bào)告具有不同的用途。那么報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的節(jié)能自查報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

節(jié)能自查報(bào)告

節(jié)能自查報(bào)告1

  按照上級(jí)相關(guān)文件要求,對(duì)照節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù),為確?h政府下達(dá)的節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)按期完成,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況,對(duì)我鎮(zhèn)全年的工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、鎮(zhèn)黨委、政府高度重視節(jié)能減排工作,多次召開專題會(huì)議研究部署,主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),主管領(lǐng)導(dǎo)專職抓,鎮(zhèn)節(jié)能減排辦公室有專管人員負(fù)責(zé)日常工作。

  二、進(jìn)一步完善了節(jié)能減排工作機(jī)制,明確職責(zé)分工,制定了年度規(guī)劃目標(biāo),定期召開專題會(huì)議,對(duì)節(jié)能減排情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

  三、重視生產(chǎn)生活管理,提高節(jié)能減排水平。一是堅(jiān)持節(jié)約用電。嚴(yán)格控制照明用電,做到人走燈滅;自然光照較好時(shí),辦公室一般不使用照明燈具;走廊、通道等照明需求較低的場(chǎng)所,盡量設(shè)定隔盞開燈,減少燈管數(shù)或安裝自動(dòng)控制開關(guān)。使用更換節(jié)能燈具,節(jié)約用電。在使用電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公自動(dòng)化設(shè)備時(shí),盡量減少待機(jī)時(shí)間,下班前關(guān)閉各類電器設(shè)備的電源(特殊設(shè)備除外)。二是堅(jiān)持節(jié)約用水。切實(shí)加強(qiáng)用水管理,嚴(yán)禁跑、冒、滴、漏,堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水現(xiàn)象。單位綠地用水和景觀環(huán)境用水盡量使用雨水或者符合水質(zhì)條件的'再生水,逐步減少使用自來水,要采用噴灌、微灌、滴灌等節(jié)水灌溉方式,禁止用自來水涌灌。嚴(yán)禁用高壓自來水龍頭沖洗車輛,嚴(yán)禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。三是堅(jiān)持節(jié)約用油。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn),控制車輛規(guī)模;科學(xué)安排工作任務(wù),減少車輛使用次數(shù)。嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修和定點(diǎn)保險(xiǎn)制度,實(shí)行單車核算。四是堅(jiān)持節(jié)約辦公用品。嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理,千方百計(jì)節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)開支。逐步規(guī)范辦公用品設(shè)施的配備、采購和領(lǐng)用管理,提倡修舊利廢。提倡電子政務(wù),減少紙質(zhì)文件印發(fā),信息傳遞、會(huì)議通知、會(huì)議材料等一般性文件通過網(wǎng)絡(luò)傳遞。加強(qiáng)電話費(fèi)的管理,盡量減少通話次數(shù)和通話時(shí)間。節(jié)約使用辦公用品,推行無紙化辦公,推廣使用再生紙,減少一次性辦公用品的使用。文件材料堅(jiān)持實(shí)行雙面復(fù)印。開展廢舊電腦及各種辦公用品耗材的回收利用,促進(jìn)辦公用品的高效利用和循環(huán)利用。五是堅(jiān)持節(jié)約會(huì)議、差旅費(fèi)用。嚴(yán)格控制會(huì)議數(shù)量、規(guī)模及會(huì)議接待標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行工作出差食宿標(biāo)準(zhǔn),按標(biāo)準(zhǔn)用餐、住房,按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)乘坐交通工具。

  四、保質(zhì)保量及時(shí)上報(bào)了節(jié)能減排工作計(jì)劃、工作總結(jié)及來年打算、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提供了能源統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),為搞好節(jié)能減排奠定了基礎(chǔ)。

  五、我鎮(zhèn)結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)工作,xx年全鎮(zhèn)17個(gè)村新建沼氣池300口,農(nóng)村沼氣池建設(shè)促進(jìn)了農(nóng)村秸桿、畜糞等生物能源轉(zhuǎn)化減少農(nóng)業(yè)污染,減少了農(nóng)村做飯時(shí)燒柴火產(chǎn)生的廢煙,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村節(jié)能減排。

  今后,我鎮(zhèn)一定更認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)節(jié)能減排各項(xiàng)方針政策,加強(qiáng)對(duì)高污染、高耗能企業(yè)的重點(diǎn)管理和監(jiān)控,全面完成市、縣節(jié)能減排各項(xiàng)目標(biāo)。

  大井鎮(zhèn)人民政府

xx年xx月xx日

節(jié)能自查報(bào)告2

  為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力創(chuàng)建資源節(jié)約型機(jī)關(guān),根據(jù)縣政府《關(guān)于認(rèn)真開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能自查工作的緊急通知》(潭政辦[20xx]175號(hào))文件要求,我鄉(xiāng)把公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作作為一項(xiàng)重要工作,強(qiáng)化措施、狠抓落實(shí),緊緊圍繞既定的工作目標(biāo),認(rèn)真開展了節(jié)能減排工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我鄉(xiāng)對(duì)20xx年度公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、主要能源消耗指標(biāo)

  我鄉(xiāng)能源資源消耗主要分為四塊:一是辦公用電消耗,二是辦公用煤耗材,三是公務(wù)用車消耗。辦公用電用煤由我鄉(xiāng)財(cái)務(wù)后勤部門統(tǒng)一管理,年終按實(shí)際度數(shù)(噸位)繳費(fèi),20xx年我鄉(xiāng)用電費(fèi)用1.2萬元,用煤費(fèi)用3.84萬元,公務(wù)用車消耗費(fèi)用2.5萬元。

  二、節(jié)能主要作法

  根據(jù)全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的要求,我鄉(xiāng)以創(chuàng)建節(jié)約型鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo),對(duì)節(jié)能工作進(jìn)行了安排部署,要求我鄉(xiāng)節(jié)能工作做到“五個(gè)強(qiáng)化”,實(shí)現(xiàn)“五個(gè)到位”。

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),組織機(jī)構(gòu)到位。為確保公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作落到實(shí)處,我鄉(xiāng)成立了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鄉(xiāng)黨委書記呂生茂同志任組長(zhǎng),副書記、副鄉(xiāng)長(zhǎng)二同志任副組長(zhǎng),......二同志為成員,辦公室具體負(fù)責(zé)日常工作。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、全體職工共同配合抓,確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位。

  (二)強(qiáng)化意識(shí),宣傳教育到位。我鄉(xiāng)組織干部職工學(xué)習(xí)了《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作條例》,宣傳節(jié)能減排工作的重要性,增強(qiáng)資源節(jié)約的緊迫感和責(zé)任感,倡導(dǎo)樹立科學(xué)的消費(fèi)理念,強(qiáng)化節(jié)能降耗、人人有責(zé),節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的責(zé)任意識(shí),積極營(yíng)造“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好氛圍。

  (三)強(qiáng)化落實(shí),節(jié)能措施到位。我們嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)財(cái)務(wù)后勤管理中心的統(tǒng)一規(guī)定,取消了電熱器等高耗能設(shè)備,在各辦公室及宿舍內(nèi)安裝了節(jié)能燈管,從嚴(yán)掌握辦公開支,努力降低能源消耗。建立健全了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)、安全管理等一系列機(jī)關(guān)管理制度,做到了思想統(tǒng)一、制度健全、行動(dòng)落實(shí),初步形成了節(jié)能減排、人人有責(zé)的.氛圍。

 。ㄋ模⿵(qiáng)化統(tǒng)計(jì),檔案收集到位。根據(jù)全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的統(tǒng)一要求,建立了能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,按月填寫統(tǒng)計(jì)報(bào)表,及時(shí)收集與節(jié)能工作相關(guān)的文件、材料和表格,及時(shí)歸檔,健全完善檔案資料。

 。ㄎ澹⿵(qiáng)化考核,督辦檢查到位。我們實(shí)現(xiàn)了公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作“三個(gè)納入”:一是納入單位干部職工的目標(biāo)管理責(zé)任制,做好機(jī)關(guān)內(nèi)的節(jié)能減排工作。二是納入文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容,對(duì)我鄉(xiāng)的節(jié)能工作進(jìn)行統(tǒng)一檢查考核。三是納入我鄉(xiāng)黨組織理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,強(qiáng)化各級(jí)黨組織節(jié)能措施的落實(shí)。

  三、存在的問題及努力方向

  通過自查,我們認(rèn)為,我鄉(xiāng)用水、用電自覺服從鄉(xiāng)管理中心的統(tǒng)一管理,設(shè)施設(shè)備符合節(jié)能要求,日常辦公做到計(jì)劃安排、物盡其材。雖然我們?cè)诠?jié)能減排上做了一定的工作,也取得了一定的成績(jī),但是距離完成節(jié)能減排的工作目標(biāo)還存在一定的差距。主要原因:一是近年來工作職能不斷拓展,工作量加大等因素致使能耗上升。二是節(jié)能減排工作相關(guān)管理措施也還存在不完善、不到位的地方。

  在今后的工作中,我們將按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)的要求,進(jìn)一步健全完善本單位節(jié)能管理的規(guī)章制度,進(jìn)一步增強(qiáng)工作人員的節(jié)能意識(shí),培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣,提高節(jié)能管理水平。及時(shí)查找工作中存在的問題,提出改進(jìn)的辦法和措施。加強(qiáng)對(duì)耗能設(shè)施的管理,下班檢查各辦公室的電器、電燈是否關(guān)閉,做到人走燈滅,務(wù)必使節(jié)能行動(dòng)取得實(shí)效,將公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作變成干部職工的自覺行為,以全面完成既定的目標(biāo)任務(wù)。

節(jié)能自查報(bào)告3

  公司節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核自查報(bào)告法人代表:公司二o一o年月日公司關(guān)于節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核的自查報(bào)告省經(jīng)委、省統(tǒng)計(jì)局:公司認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和節(jié)約資源基本國(guó)策,進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能工作,堅(jiān)持發(fā)展與節(jié)能同步、開發(fā)與節(jié)約并舉的指導(dǎo)方針,以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為依托,以節(jié)能新技術(shù)、新工藝的引進(jìn)推廣為重點(diǎn),以構(gòu)建節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任管理,強(qiáng)化全員節(jié)能意識(shí),確保實(shí)現(xiàn)“十一五”節(jié)能降耗目標(biāo),廣泛深入地開展企業(yè)節(jié)能降耗工作,公司節(jié)能降耗工作取得了一定的成效。根據(jù)省經(jīng)委等部門《關(guān)于認(rèn)真做好全省千家企業(yè)

  和百家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核工作的通知》要求,公司對(duì)節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能措施落實(shí)情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下:

  一、節(jié)能目標(biāo)完成情況

  1、節(jié)能目標(biāo)我公司與省政府簽定的`《“十一五”節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》中規(guī)定的節(jié)能目標(biāo)是——“十一五期間節(jié)能萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤”,即平均每年節(jié)能噸標(biāo)煤。三年已分別完成節(jié)能量萬噸、萬噸和萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。在此基礎(chǔ)上,我公司確定的節(jié)能目標(biāo)是,在基礎(chǔ)上節(jié)能噸標(biāo)準(zhǔn)煤。

  2、節(jié)能目標(biāo)完成情況產(chǎn)值節(jié)能量公司實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值xx萬元,同比升%;綜合能源消費(fèi)量噸標(biāo)準(zhǔn)煤,同比升%;xx萬元產(chǎn)值綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤/xx萬元,同比升降%。公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值節(jié)能量=工業(yè)總產(chǎn)值=噸標(biāo)準(zhǔn)煤。產(chǎn)品節(jié)能量主要產(chǎn)品的單位產(chǎn)量綜合能耗完成情況如下:?jiǎn)挝划a(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t。在的基礎(chǔ)上,完成的產(chǎn)品節(jié)能量計(jì)算如下:產(chǎn)品節(jié)能量=該產(chǎn)品產(chǎn)量;產(chǎn)品節(jié)能量=該產(chǎn)品產(chǎn)量;產(chǎn)品節(jié)能量=該產(chǎn)品產(chǎn)量;產(chǎn)品節(jié)能量=該產(chǎn)品產(chǎn)量;產(chǎn)品節(jié)能量=該產(chǎn)品產(chǎn)量。公司合計(jì)產(chǎn)品節(jié)能量為以上幾種產(chǎn)品節(jié)能量相加,共噸標(biāo)準(zhǔn)煤。÷,價(jià)格指數(shù)由當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)部門提供。年可比價(jià)產(chǎn)值可用以下公式驗(yàn)證:年產(chǎn)品年可比價(jià)產(chǎn)值=。企業(yè)不知道可比價(jià)的用現(xiàn)價(jià)計(jì)算,但必須說明,實(shí)際節(jié)能量以統(tǒng)計(jì)部門審核結(jié)果為準(zhǔn);

  2、千家企業(yè)除石油化工、化工企業(yè)外,考核時(shí)主要以產(chǎn)品節(jié)能量為準(zhǔn),石油化工、化工企業(yè)因產(chǎn)品較多,可以產(chǎn)值節(jié)能量計(jì)算;

  3、百家企業(yè)主要以產(chǎn)值節(jié)能量為準(zhǔn),個(gè)別企業(yè)情況特殊的可以產(chǎn)品節(jié)能量計(jì)算;

  4、產(chǎn)品較多的企業(yè),計(jì)算前5種主要產(chǎn)品。)

  二、節(jié)能措施落實(shí)情況

  1、節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況建立由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人為組長(zhǎng)的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作。設(shè)立或指定節(jié)能管理

  專門機(jī)構(gòu)并提供工作保障

  2、節(jié)能目標(biāo)分解和落實(shí)情況按年度將節(jié)能目標(biāo)分解到車間、班組或個(gè)人。對(duì)節(jié)能目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng)。是否簽訂了《節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》,按生產(chǎn)成本考核各單位工資,節(jié)獎(jiǎng)超罰。是否每月按《目標(biāo)責(zé)任書》要求對(duì)各單位的工資進(jìn)行考核,對(duì)未完成節(jié)能目標(biāo)的管理人員按比例扣工資。)實(shí)施節(jié)能獎(jiǎng)懲制度。

  3、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實(shí)施情況主要產(chǎn)品單耗或綜合能耗在千家企業(yè)同行業(yè)中的排名情況安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金情況安排了xx萬元節(jié)能專項(xiàng)資金,比增加了xx萬元。其中在節(jié)能項(xiàng)目里安排了xx萬元,在節(jié)能項(xiàng)目中安排節(jié)能專項(xiàng)資金xx萬元。節(jié)能技改情況淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況。

  4、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況執(zhí)行節(jié)能法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章情況執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)情況實(shí)施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度情況新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目按節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況

  5、節(jié)能管理工作執(zhí)行情況實(shí)行能源審計(jì)或監(jiān)測(cè),落實(shí)改進(jìn)措施。加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì),嚴(yán)格能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。依法依規(guī)配備能源計(jì)量器具,并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn)。節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)工作。

  附件:

  1、千家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核自查得分表

  2、本企業(yè)主要產(chǎn)品價(jià)格統(tǒng)計(jì)表二o一o年月日附件1:百家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及自查得分表考核指標(biāo)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)自查得分節(jié)能目標(biāo)節(jié)能量40完成年度計(jì)劃目標(biāo)得40分,完成目標(biāo)的90%得35分、80%得30分、70%得25分、60%得20分、50%得15分、50%以下不得分。每超額完成10%加2分,最多加6分。本指標(biāo)為否決性指標(biāo),只要未達(dá)到目標(biāo)值即為未完成等級(jí)。節(jié)能措施節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況51.建立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作,3分;2.設(shè)立或指定節(jié)能管理專門機(jī)構(gòu)并提供工作保障,2分。節(jié)能目標(biāo)分解和落實(shí)情況101.按年度將節(jié)能目標(biāo)分解到車間、班組或個(gè)人,3分;2.對(duì)節(jié)能目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng),3分;3.實(shí)施節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,4分。節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實(shí)施情況251.主要產(chǎn)品單耗同比下降10%以上的得10分,同比下降9%的得9分,以此類推,下降1%以下的不得分;2.安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金并逐年增加,4分;3.實(shí)施并完成年度節(jié)能技改計(jì)劃,4分;4.按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品,7分。節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況101.貫徹執(zhí)行節(jié)約能源法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章,2分;2.執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn),4分;3.實(shí)施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度,2分;4.新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目按節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),2分。節(jié)能管理工作執(zhí)行情況101.實(shí)行能源審計(jì)或監(jiān)測(cè),落實(shí)改進(jìn)措施,并制定節(jié)能規(guī)劃2分;2.設(shè)立能源統(tǒng)計(jì)崗位,建立能源統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,按時(shí)保質(zhì)報(bào)送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表,3分;3.依法依規(guī)配備能源計(jì)量器具,并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn),3分;4.開展節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)工作,2分。小計(jì)100注:

  1、百家企業(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)以百家企業(yè)節(jié)能行動(dòng)實(shí)施方案確定的節(jié)能目標(biāo)為準(zhǔn)。

  2、年度節(jié)能目標(biāo)以企業(yè)根據(jù)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書制定的年度目標(biāo)為準(zhǔn);前3年未完成的節(jié)能目標(biāo),須分?jǐn)偟胶?年。附件2本企業(yè)主要產(chǎn)品價(jià)格統(tǒng)計(jì)表產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)。

節(jié)能自查報(bào)告4

  自“十一五”以來,節(jié)能減排已經(jīng)成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的指導(dǎo)性方針,越來越引起全國(guó)民眾的重視。我國(guó)的“十二五規(guī)劃”更是明確提出了節(jié)能減排的細(xì)化目標(biāo),其嚴(yán)格的約束性指標(biāo)進(jìn)一步體現(xiàn)了國(guó)家節(jié)能減排的決心。

  自公司成立以來,我公司堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)了省政府《批轉(zhuǎn)節(jié)能減排統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)及考核實(shí)施方案和辦法的通知》(魯政發(fā)200855號(hào))、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)東營(yíng)市能耗統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)及考核實(shí)施方案的通知》(東政辦發(fā)200822號(hào))和縣政府辦公室《關(guān)于印發(fā)廣饒縣節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施方案》(廣政辦發(fā)201040號(hào))等文件,在開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及各主管部門的指導(dǎo)和幫助下,堅(jiān)持“經(jīng)濟(jì)效益的實(shí)現(xiàn)必須以節(jié)能減排為前提、向節(jié)能減排要效益”的方針,最大限度地利用能源、保護(hù)環(huán)境、提高工作效率,取得了一定的成效,現(xiàn)將我公司20xx年節(jié)能減排工作情況簡(jiǎn)報(bào)如下:

  (一)節(jié)能考核指標(biāo)完成情況

  20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書對(duì)我xxxx集團(tuán)的要求是:重點(diǎn)企業(yè)萬元GDP能耗比20xx年降低3.80%以上。20xx年11月我公司耗電量9669040千瓦時(shí),生產(chǎn)總量為178296噸,產(chǎn)值2210.51萬元,萬元GDP能耗為22.86萬元/千瓦時(shí);截止20xx年11月,我公司20xx年綜合耗電量7885645千瓦時(shí),生產(chǎn)總量1619976噸,產(chǎn)值17332.65萬元,萬元GDP能耗能耗為21.98萬元/千瓦時(shí),比去年同期降低3.81個(gè)百分點(diǎn)。

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  我公司通過對(duì)節(jié)能減排相關(guān)文件的學(xué)習(xí),確定了依靠管理、依靠制度、依靠組織進(jìn)行節(jié)能減排工作的主導(dǎo)思想。

  在公司機(jī)關(guān)成立以董事長(zhǎng)、總經(jīng)理為組長(zhǎng),綜合辦公室、工程管理部、安全質(zhì)量環(huán)保部、經(jīng)營(yíng)管理部等有關(guān)部門為成員的節(jié)能減排小組,加強(qiáng)對(duì)節(jié)能減排工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),積極營(yíng)造節(jié)能減排的濃厚氛圍,培養(yǎng)干部職工節(jié)能減排的行為習(xí)慣:

  1、養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,節(jié)約公務(wù)用品,對(duì)辦公用品的領(lǐng)用實(shí)行嚴(yán)格控制,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。

  2、大力推廣無紙化辦公,同一部門內(nèi)充分利用各部門的局域網(wǎng),各個(gè)部門之間推廣即時(shí)通訊軟件,提高工作效率,減少紙張的使用。

  3、加強(qiáng)控制各種電器的使用,保證有需要時(shí)才開機(jī),杜絕電腦及打印機(jī)長(zhǎng)時(shí)間通電待機(jī)的現(xiàn)象。

  4、由公司辦公室通過即時(shí)通訊軟件召集需要用車的部門,統(tǒng)一協(xié)調(diào)外出用車計(jì)劃,除緊急事務(wù)外,杜絕為一兩個(gè)人派車出行的`現(xiàn)象。

  5、在項(xiàng)目部成立由項(xiàng)目經(jīng)理、執(zhí)行經(jīng)理、總工程師、專職安全員、土建工長(zhǎng)、水暖工長(zhǎng)、電氣工長(zhǎng)等相關(guān)人員組成的節(jié)能減排執(zhí)行小組,切實(shí)將節(jié)能減排工作納入項(xiàng)目部的日常工作,務(wù)求實(shí)效,提高設(shè)備用能效率、降低資源消耗、減少污染物減放、實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn)。

  我公司在建的項(xiàng)目分布廣泛,涉及稻莊鎮(zhèn)、陳官鄉(xiāng)多個(gè)地區(qū),雖然各個(gè)地區(qū)的環(huán)境不同,同一地區(qū)的各個(gè)項(xiàng)目部具體情況也有所不同,但節(jié)能減排工作的原則是一致的,針對(duì)這一情況,我公司對(duì)所屬項(xiàng)目部進(jìn)行了如下規(guī)定:

  1、利用場(chǎng)地自然條件,合理考慮生活區(qū)及辦公區(qū)的相對(duì)地理位置,充分利用自然通風(fēng)和天然采光,減少使用人工照明和空調(diào)。生活區(qū)用電采用統(tǒng)一管理,如有條件,采用節(jié)能型燈具進(jìn)行照明。在電源供應(yīng)處設(shè)置節(jié)約用電標(biāo)志。

  2、施工現(xiàn)場(chǎng)采用節(jié)能型用水器具,在水源處設(shè)置節(jié)約用水標(biāo)識(shí),施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置廢水回收再利用措施,避免管網(wǎng)漏損,F(xiàn)場(chǎng)交通道路和材料堆放地同意規(guī)劃排水溝,控制污水流向,設(shè)置沉淀池,嚴(yán)防施工污水直接排入市政污水系統(tǒng)或自由流出施工區(qū)域,污染周邊環(huán)境。

  3、優(yōu)化施工組織設(shè)計(jì),合理安排施工工序、工作面,減少作業(yè)區(qū)域的機(jī)具數(shù)量,安排施工工藝時(shí),優(yōu)先考慮消耗電能及其他能源較少的工藝,充分利用可再利用的工具及材料(如模板等),減少浪費(fèi),提高施工能源利用率。

  4、施工過程根據(jù)施工進(jìn)度定制采購計(jì)劃,庫房?jī)?nèi)嚴(yán)格控制限額領(lǐng)料制度,嚴(yán)格控制材料的消耗。盡量采用工業(yè)化生產(chǎn)的成品,減少現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)。

  5、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實(shí)施情況

  (1)按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品:

  20xx年我公司累計(jì)淘汰落后設(shè)備12臺(tái),新上耗能低設(shè)備10臺(tái),真正實(shí)現(xiàn)了淘汰落后工藝,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的目標(biāo)。

  (2)制定實(shí)施年度節(jié)能技改計(jì)劃和重點(diǎn)耗能設(shè)備更新改造計(jì)劃,并按計(jì)劃完成任務(wù):

  20xx年,為了完成節(jié)能辦公室給予的目標(biāo),我公司把年度節(jié)能技改計(jì)劃落實(shí)到每個(gè)組、每個(gè)班、每個(gè)人。樹立了“人人要節(jié)能,人人要高效”的良好工作作風(fēng)。

  (3)安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金并逐年增加:

  20xx年,xxxxxx有限公司安排技能研發(fā)專項(xiàng)資金100萬元,比20xx年提高了10個(gè)百分點(diǎn)。

  6、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實(shí)施情況

  (1)按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品:

  20xx年我公司累計(jì)淘汰落后設(shè)備12臺(tái),新上耗能低設(shè)備10臺(tái),真正實(shí)現(xiàn)了淘汰落后工藝,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的目標(biāo)。

  (2)制定實(shí)施年度節(jié)能技改計(jì)劃和重點(diǎn)耗能設(shè)備更新改造計(jì)劃,并按計(jì)劃完成任務(wù):

  20xx年,為了完成節(jié)能辦公室給予的目標(biāo),我公司把年度節(jié)能技改計(jì)劃落實(shí)到每個(gè)組、每個(gè)班、每個(gè)人。樹立了“人人要節(jié)能,人人要高效”的良好工作作風(fēng)。

  (3)安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金并逐年增加:

  20xx年,xxxxxx有限公司安排技能研發(fā)專項(xiàng)資金100萬元,比20xx年提高了10個(gè)百分點(diǎn)。

  7、節(jié)能目標(biāo)分解和落實(shí)情況

  (1)按年度將節(jié)能目標(biāo)分解到車間、班組或個(gè)人:

  20xx年,為了完成節(jié)能辦公室給予的目標(biāo),我公司把年度節(jié)能技改計(jì)劃落實(shí)到每個(gè)組、每個(gè)班、每個(gè)人。樹立了“人人要節(jié)能,人人要高效”的良好工作作風(fēng)。

  (2)對(duì)節(jié)能目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng):評(píng)選了黃建光等積極分子。

  (3)實(shí)施節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)制度。20xx年累計(jì)罰款5000余元,獎(jiǎng)勵(lì)3500余元。制定了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度并實(shí)施到位。

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  雖然我公司對(duì)節(jié)能減排工作給予了足夠的重視,但實(shí)際工作中仍然有多種問題需要解決:

  8、節(jié)能減排目標(biāo)的制定缺少充分的科學(xué)依據(jù),無法形成細(xì)致的、量化的約束性規(guī)定,隨意性較強(qiáng)。同時(shí),項(xiàng)目部工程所需能源及排放的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、核實(shí)制度體系尚不健全。

  9、節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)班子雖然已經(jīng)確定,但在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應(yīng)用、尤其是節(jié)能效果等方面,尚未建立起行之有效的獎(jiǎng)懲制度,做得好了沒有與之對(duì)等的獎(jiǎng)勵(lì),做的不好也沒有相應(yīng)的懲罰措施,無法調(diào)動(dòng)各部門員工及項(xiàng)目部工作人員在節(jié)能減排工作上的主觀能動(dòng)性與工作積極性。

  10、雖然我公司對(duì)節(jié)能減排工作給予了足夠的重視,對(duì)有些項(xiàng)目工程的業(yè)主方對(duì)節(jié)能減排工作認(rèn)識(shí)不足,對(duì)我公司及項(xiàng)目部針對(duì)節(jié)能減排工作的具體布置保留甚至否定態(tài)度,給我們的工作帶來了諸多影響。公司和項(xiàng)目部及業(yè)主方等利益相關(guān)者參與綜合決策的渠道和機(jī)制還顯不足。

 。ㄋ模20xx年節(jié)能減排工作的安排

  20xx年,我公司要鞏固機(jī)構(gòu)設(shè)置、調(diào)整人員配備、提高經(jīng)費(fèi)保障,建立統(tǒng)一的能源消耗定額和支出標(biāo)準(zhǔn),做到認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位,投入到位,以適應(yīng)節(jié)能減排工作的要求。

  同時(shí),公司機(jī)關(guān)及各項(xiàng)目部要加強(qiáng)對(duì)節(jié)能減排工作的宣傳,進(jìn)一步提高公司各級(jí)員工對(duì)節(jié)能減排工作的認(rèn)識(shí),引導(dǎo)大家樹立“節(jié)能是進(jìn)步,減排是美德,節(jié)能減排就是發(fā)展”的理念。

  另外,公司要責(zé)成各個(gè)項(xiàng)目部,組織相關(guān)人員進(jìn)行節(jié)能減排技能培訓(xùn),號(hào)召廣大一線職工結(jié)合自己的實(shí)際工作,為節(jié)能減排獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。另各級(jí)職工從“要我節(jié)能減排”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?jié)能減排”。

節(jié)能自查報(bào)告5

  為進(jìn)一步推動(dòng)項(xiàng)目部節(jié)能工作開展,提高能源利用效率,依法推進(jìn)節(jié)能環(huán)保工作,我項(xiàng)目部成立節(jié)能環(huán)保領(lǐng)導(dǎo)小組,以項(xiàng)目經(jīng)理朱勇為組長(zhǎng),技術(shù)員xxx、安全員xxx、專職環(huán)保人員xxx、班組長(zhǎng)xxx為成員,節(jié)能環(huán)保辦公室下設(shè)在項(xiàng)目經(jīng)理辦公室,節(jié)能環(huán)保小組對(duì)項(xiàng)目部節(jié)能工作進(jìn)行自查。節(jié)能自查采取“聽、查、評(píng)”的方式,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、目標(biāo)完成情況

  按照公司節(jié)能環(huán)保的相關(guān)文件要求,我項(xiàng)目部將節(jié)能降耗工作納入工作目標(biāo)計(jì)劃,并成立了節(jié)能環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的開展。同時(shí),加大節(jié)能降耗宣傳力度,組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《節(jié)能環(huán);A(chǔ)管理考核辦法》等相關(guān)文件精神,以“從現(xiàn)在做起,從自我做起”為主題,通過開展節(jié)能政策法規(guī)、技術(shù)知識(shí)的宣傳,進(jìn)一步增強(qiáng)了全體職工節(jié)能降耗意識(shí),樹立起了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想。

  我項(xiàng)目部通過制定的節(jié)能目標(biāo)管理制度,并對(duì)照節(jié)能目標(biāo)管理制度就相關(guān)情況進(jìn)行專門檢查,對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)制定相應(yīng)的整改方案,在節(jié)能工作方面取得了顯著成效。

  上半年,我項(xiàng)目部用水、電、煤等主要能耗與上年同期相比均有不同程度的下降。通過更新項(xiàng)目部照明設(shè)備,推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備;做好施工結(jié)束后的清場(chǎng)工作,確保了無長(zhǎng)明燈和未關(guān)閉的電腦、飲水機(jī)等用電設(shè)備。有效地降低了電力消耗。項(xiàng)目部積極倡導(dǎo)節(jié)約用水,進(jìn)一步推廣使用無紙化辦公模式,通過電腦互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行文件審批、傳閱,大大減少了辦公紙張、打印機(jī)耗材的使用數(shù)量。此外,通過組織專門的人員對(duì)全所低值易耗品進(jìn)行了認(rèn)真盤點(diǎn)并制定了相關(guān)節(jié)能改造計(jì)劃,確保節(jié)能目標(biāo)的進(jìn)一步落實(shí)。

  二、工作落實(shí)情況

  我項(xiàng)目部嚴(yán)格按照《節(jié)能環(huán);A(chǔ)管理考核辦法》等文件有關(guān)規(guī)定和要求,積極抓好工作落實(shí)。

  一是通過開展節(jié)能宣傳,營(yíng)造節(jié)能氛圍。加強(qiáng)節(jié)能意識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的`良好習(xí)慣,營(yíng)造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。

  二是強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),實(shí)施節(jié)能管理。通過開展節(jié)能宣傳教育,強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),把節(jié)能理念、方法和技巧運(yùn)用到具體工作中去。自項(xiàng)目部成立以來,我項(xiàng)目部建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項(xiàng)統(tǒng)計(jì),并有專人負(fù)責(zé),建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳。

  三、全年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計(jì)完成情況

  我項(xiàng)目部以20xx年度能耗指標(biāo)為基礎(chǔ),按照節(jié)能的有關(guān)目標(biāo)任務(wù)要求,結(jié)合20xx年上半年能耗情況,科學(xué)分析預(yù)計(jì)了20xx年全年的工作完成情況。20xx年我項(xiàng)目部將繼續(xù)推行節(jié)能發(fā)展思路,定期就相關(guān)耗能設(shè)備進(jìn)行檢查更新,通過大力宣傳節(jié)能知識(shí),倡導(dǎo)全所樹立節(jié)能意識(shí),進(jìn)一步推進(jìn)節(jié)能工作的開展。

  四、工作建議

  通過認(rèn)真的宣傳動(dòng)員,我項(xiàng)目部節(jié)約的意識(shí)有普遍增強(qiáng),效果明顯。但是在整個(gè)節(jié)能工作過程中仍存在以下一些不可忽視的矛盾和問題:

  一是部分人員節(jié)能意識(shí)還比較淡薄。

  二是節(jié)能環(huán)保管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要。

  三是人員參與積極性有待進(jìn)一步提高。

  為確保20xx年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)的順利完成建議如下:

  一是加強(qiáng)節(jié)能系列教育培訓(xùn)。全面學(xué)習(xí)貫徹《節(jié)能環(huán);A(chǔ)管理考核辦法》,開展節(jié)能專業(yè)技術(shù)等專題培訓(xùn),進(jìn)一步提高對(duì)節(jié)能的認(rèn)識(shí)。開展節(jié)能專項(xiàng)行動(dòng),組織節(jié)能宣傳周等活動(dòng),提高節(jié)能環(huán)保意識(shí)。

  二是突出抓好節(jié)水、節(jié)電、節(jié)煤等相關(guān)工作重點(diǎn),確保完成節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。大力宣傳和倡導(dǎo)水電節(jié)約,加大節(jié)能設(shè)備的使用力度。繼續(xù)抓好節(jié)約辦公用品,要積極推進(jìn)無紙化辦公,減少紙質(zhì)文件傳送。

  三是要進(jìn)一步嚴(yán)格考核指標(biāo),建立專門的環(huán)保制度,積極有效地開展節(jié)能環(huán)保工作,并將節(jié)能環(huán)保工作納入項(xiàng)目部重點(diǎn)工作中。

節(jié)能自查報(bào)告6

  公司節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核自查報(bào)告法人代表(簽字):公司(加蓋公章)二o一o年月日公司關(guān)于節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核的自查報(bào)告省經(jīng)委、省統(tǒng)計(jì)局(市州經(jīng)委、統(tǒng)計(jì)局):,公司認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和節(jié)約資源基本國(guó)策,進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能工作,堅(jiān)持發(fā)展與節(jié)能同步、開發(fā)與節(jié)約并舉的指導(dǎo)方針,以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為依托,以節(jié)能新技術(shù)、新工藝的引進(jìn)推廣為重點(diǎn),以構(gòu)建節(jié)能型產(chǎn)業(yè)體系為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任管理,強(qiáng)化全員節(jié)能意識(shí),確保實(shí)現(xiàn)“十一五”節(jié)能降耗目標(biāo),廣泛深入地開展企業(yè)節(jié)能降耗工作,公司節(jié)能降耗工作取得了一定的成效。根據(jù)省經(jīng)委等部門《關(guān)于認(rèn)真做好全省千家企業(yè)和百家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核工作的通知》要求,公司對(duì)節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能措施落實(shí)情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下:

  一、節(jié)能目標(biāo)完成情況

  1、節(jié)能目標(biāo)我公司與省政府(或省經(jīng)委)簽定的《“十一五”節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》中規(guī)定的節(jié)能目標(biāo)是——“十一五期間節(jié)能萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤”,即平均每年節(jié)能噸標(biāo)煤。、、三年已分別完成節(jié)能量萬噸、萬噸和萬噸標(biāo)準(zhǔn)煤。在此基礎(chǔ)上,我公司確定的節(jié)能目標(biāo)是,在基礎(chǔ)上節(jié)能噸標(biāo)準(zhǔn)煤。(說明:

  1、千家企業(yè)十一五節(jié)能目標(biāo)以國(guó)家下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)為準(zhǔn),即與省政府簽定的《“十一五”節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》確定的節(jié)能量為準(zhǔn);百家企業(yè)十一五節(jié)能目標(biāo)以我省“百家企業(yè)節(jié)能行動(dòng)實(shí)施方案”下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)為準(zhǔn),即與省、市州經(jīng)委簽定的《“十一五”節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》確定的.節(jié)能量為準(zhǔn)。

  2、企業(yè)年度節(jié)能目標(biāo)原則上5年平均分?jǐn),具體計(jì)劃由企業(yè)確定,但前3年沒有完成的部分應(yīng)分?jǐn)偟胶?年)

  2、節(jié)能目標(biāo)完成情況(1)產(chǎn)值節(jié)能量公司實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值萬元,同比升(降)%;綜合能源消費(fèi)量噸標(biāo)準(zhǔn)煤,同比升(降)%;萬元產(chǎn)值綜合能耗噸標(biāo)準(zhǔn)煤/萬元,同比升降%。公司實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值節(jié)能量=(萬元產(chǎn)值綜合能耗—萬元產(chǎn)值綜合能耗)工業(yè)總產(chǎn)值=噸標(biāo)準(zhǔn)煤。(2)產(chǎn)品節(jié)能量主要產(chǎn)品的單位產(chǎn)量綜合能耗完成情況如下:(1)單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;(2)單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;(3)單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;(4)單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t;(5)單位產(chǎn)品綜合能耗tce/t,比下降tce/t。在的基礎(chǔ)上,完成的產(chǎn)品節(jié)能量計(jì)算如下:(1)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量;(2)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量;(3)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量;(4)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量;(5)產(chǎn)品節(jié)能量=(產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗-產(chǎn)品單位產(chǎn)品綜合能耗)該產(chǎn)品產(chǎn)量。公司合計(jì)產(chǎn)品節(jié)能量為以上幾種產(chǎn)品節(jié)能量相加,共噸標(biāo)準(zhǔn)煤。(說明:

  1、以產(chǎn)值能耗計(jì)算節(jié)能量時(shí)必須用可比價(jià)計(jì)算,可比價(jià)的計(jì)算方法為:年產(chǎn)品年可比價(jià)產(chǎn)值=(產(chǎn)品9年總產(chǎn)值)÷(企業(yè)所屬行業(yè)中以年為基期的價(jià)格指數(shù)),價(jià)格指數(shù)由當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)部門提供。年可比價(jià)產(chǎn)值可用以下公式驗(yàn)證:年產(chǎn)品年可比價(jià)產(chǎn)值=(產(chǎn)品年產(chǎn)量)(該產(chǎn)品年不含銷售稅額的產(chǎn)品實(shí)際銷售平均單價(jià))。企業(yè)不知道可比價(jià)的用現(xiàn)價(jià)計(jì)算,但必須說明,實(shí)際節(jié)能量以統(tǒng)計(jì)部門審核結(jié)果為準(zhǔn);

  2、千家企業(yè)除石油化工、化工企業(yè)外,考核時(shí)主要以產(chǎn)品節(jié)能量為準(zhǔn),石油化工、化工企業(yè)因產(chǎn)品較多,可以產(chǎn)值節(jié)能量計(jì)算;

  3、百家企業(yè)主要以產(chǎn)值節(jié)能量為準(zhǔn),個(gè)別企業(yè)情況特殊的可以產(chǎn)品節(jié)能量計(jì)算;

  4、產(chǎn)品較多的企業(yè),計(jì)算前5種主要產(chǎn)品。)

  二、節(jié)能措施落實(shí)情況

  1、節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況

 。1)建立由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人為組長(zhǎng)的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作。(該部分主要就以下幾方面內(nèi)容進(jìn)行闡述:

 、俟居袥]有成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,哪年成立的;

 、诠居赡奈活I(lǐng)導(dǎo)任節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),哪幾位任副組長(zhǎng),成員有哪些;

  ③節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組有沒有定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作,可以用幾個(gè)實(shí)例加以佐證。)

 。2)設(shè)立或指定節(jié)能管理專門機(jī)構(gòu)并提供工作保障(該部分主要就以下幾方面內(nèi)容進(jìn)行闡述:節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)節(jié)能工作辦公室,辦公室設(shè)在部門,同志任節(jié)能減排工作辦公室主任,負(fù)責(zé)綜合協(xié)調(diào)工作,并建立公司的節(jié)能管理網(wǎng)絡(luò):部門設(shè)專職節(jié)能管理人員,負(fù)責(zé)具體的日常工作;各基層單位均設(shè)立節(jié)能管理員,明確了節(jié)能管理員工作崗位的職責(zé)和任務(wù),為節(jié)能工作提供了組織保障。)

  2、節(jié)能目標(biāo)分解和落實(shí)情況

 。1)按年度將節(jié)能目標(biāo)分解到車間、班組或個(gè)人。(該部分主要就以下幾方面內(nèi)容進(jìn)行闡述:公司是否在年初制定了年實(shí)現(xiàn)節(jié)能量噸標(biāo)準(zhǔn)煤的節(jié)能目標(biāo),并將此節(jié)能目標(biāo)分解到各車間,形成各產(chǎn)品單位產(chǎn)量綜合能耗目標(biāo)。車間是否將各產(chǎn)品單位產(chǎn)量綜合能耗目標(biāo)分解到各工段、班組,班組再分解到個(gè)人。)

 。2)對(duì)節(jié)能目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng)。

  (該部分主要就以下幾方面內(nèi)容進(jìn)行闡述:公司與各二級(jí)單位(或車間、班組、職工)是否簽訂了《節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》,按生產(chǎn)成本考核各單位工資,節(jié)獎(jiǎng)超罰。是否每月按《目標(biāo)責(zé)任書》要求對(duì)各單位的工資進(jìn)行考核,對(duì)未完成節(jié)能目標(biāo)的管理人員按比例扣工資。)

 。3)實(shí)施節(jié)能獎(jiǎng)懲制度(具體說明公司都實(shí)行了哪些節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,任何獎(jiǎng)懲的)

  3、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能

  技改實(shí)施情況(1)主要產(chǎn)品單耗或綜合能耗在千家企業(yè)(或百家企業(yè))同行業(yè)中的排名情況(2)安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金情況安排了萬元節(jié)能專項(xiàng)資金,比增加了萬元。其中在節(jié)能項(xiàng)目里安排了萬元,在節(jié)能項(xiàng)目中安排節(jié)能專項(xiàng)資金萬元。(3)節(jié)能技改情況(列舉公司在實(shí)施了哪些節(jié)能技改項(xiàng)目,并對(duì)各節(jié)能技改項(xiàng)目投資、實(shí)施內(nèi)容以及節(jié)能效果進(jìn)行說明。)(4)淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況(說明公司在在淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品情況。目前有無國(guó)家明令禁止使用的落后工藝、設(shè)備和產(chǎn)品)

  4、節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況(1)執(zhí)行節(jié)能法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章情況(說明公司在執(zhí)行節(jié)能法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章情況。)(2)執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)情況(說明公司在執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)情況。)(3)實(shí)施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度情況(說明公司在實(shí)施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度情況。)(4)新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目按節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況(說明公司在在新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目按節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)情況。)

  5、節(jié)能管理工作執(zhí)行情況(1)實(shí)行能源審計(jì)或監(jiān)測(cè),落實(shí)改進(jìn)措施。(說明公司“十一五”能源審計(jì)情況和能源監(jiān)測(cè)情況,并就落實(shí)整改措施情況進(jìn)行闡述。)(2)加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì),嚴(yán)格能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。(說明公司在設(shè)立能源統(tǒng)計(jì)崗位、建立能源統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、按時(shí)保質(zhì)報(bào)送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面的情況)(3)依法依規(guī)配備能源計(jì)量器具,并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn)。(說明公司在依法依規(guī)配備能源計(jì)量器具,并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn)情況。)(4)節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)工作。(說明公司在節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)方面所做的工作。)附件:

  1、千家企業(yè)(百家企業(yè))節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核自查得分表

  2、本企業(yè)主要產(chǎn)品價(jià)格統(tǒng)計(jì)表(單位公章)二o一o年月日附件1:百家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及自查得分表考核指標(biāo)考核內(nèi)容分值評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)自查得分節(jié)能目標(biāo)(40分)節(jié)能量40完成年度計(jì)劃目標(biāo)得40分,完成目標(biāo)的90%得35分、80%得30分、70%得25分、60%得20分、50%得15分、50%以下不得分。每超額完成10%加2分,最多加6分。本指標(biāo)為否決性指標(biāo),只要未達(dá)到目標(biāo)值即為未完成等級(jí)。節(jié)能措施(60分)節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況51.建立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人為組長(zhǎng)的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組并定期研究部署企業(yè)節(jié)能工作,3分;2.設(shè)立或指定節(jié)能管理專門機(jī)構(gòu)并提供工作保障,2分。節(jié)能目標(biāo)分解和落實(shí)情況101.按年度將節(jié)能目標(biāo)分解到車間、班組或個(gè)人,3分;2.對(duì)節(jié)能目標(biāo)落實(shí)情況進(jìn)行考評(píng),3分;3.實(shí)施節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,4分。節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實(shí)施情況251.主要產(chǎn)品單耗同比下降10%以上的得10分,同比下降9%的得9分,以此類推,下降1%以下的不得分;2.安排節(jié)能研發(fā)專項(xiàng)資金并逐年增加,4分;3.實(shí)施并完成年度節(jié)能技改計(jì)劃,4分;4.按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品,7分。節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況101.貫徹執(zhí)行節(jié)約能源法及配套法律法規(guī)及地方性法規(guī)與政府規(guī)章,2分;2.執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn),4分;3.實(shí)施主要耗能設(shè)備能耗定額管理制度,2分;4.新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目按節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),2分。節(jié)能管理工作執(zhí)行情況101.實(shí)行能源審計(jì)或監(jiān)測(cè),落實(shí)改進(jìn)措施,并制定節(jié)能規(guī)劃2分;2.設(shè)立能源統(tǒng)計(jì)崗位,建立能源統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,按時(shí)保質(zhì)報(bào)送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表,3分;3.依法依規(guī)配備能源計(jì)量器具,并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn),3分;4.開展節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)工作,2分。小計(jì)100注:

  1、百家企業(yè)“十一五”節(jié)能目標(biāo)以百家企業(yè)節(jié)能行動(dòng)實(shí)施方案確定的節(jié)能目標(biāo)為準(zhǔn)。

  2、年度節(jié)能目標(biāo)以企業(yè)根據(jù)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書制定的年度目標(biāo)為準(zhǔn);前3年未完成的節(jié)能目標(biāo),須分?jǐn)偟胶?年。附件2本企業(yè)主要產(chǎn)品價(jià)格統(tǒng)計(jì)表產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)(元)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)(元)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)(元)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)(元)產(chǎn)品名稱計(jì)量單位本年生產(chǎn)量平均單價(jià)(元)

節(jié)能自查報(bào)告7

  一年來,在區(qū)節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組的精心指導(dǎo)下,高度重視節(jié)能降耗工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)節(jié)能降耗工作要求,建立健全了節(jié)能工作計(jì)劃和管理制度,按時(shí)完成了區(qū)節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組部署的能耗統(tǒng)計(jì)工作,節(jié)能降耗工作呈現(xiàn)穩(wěn)步推進(jìn)的良好態(tài)勢(shì),現(xiàn)報(bào)告如下:

  一、節(jié)能措施落實(shí)情況

  一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工。完善機(jī)制保障,主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。為確保公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作落實(shí),我局嚴(yán)格遵守區(qū)節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組制定的節(jié)能目標(biāo),并配備了1名兼職節(jié)能降耗統(tǒng)計(jì)員,及時(shí)匯總填送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  二是建立規(guī)章制度。建立健全切實(shí)可行的管理制度,結(jié)合單位實(shí)際制定了《xxx節(jié)能降耗管理責(zé)任制度》、《xxx節(jié)能降耗領(lǐng)導(dǎo)小組分工責(zé)任制度》、《xxx水、電能源管理制度》等規(guī)范性、操作性強(qiáng)的節(jié)能規(guī)范。依據(jù)節(jié)能制度做好節(jié)能各項(xiàng)工作,讓所有小組成員都參與其中,有制度約束,有規(guī)范遵循,形成閉合回路。

  三是深入開展節(jié)能宣傳。倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,營(yíng)造節(jié)能氛圍,使大家養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī)、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的.良好習(xí)慣,營(yíng)造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。

  四是細(xì)化落實(shí)要求。要求每個(gè)辦公室的空調(diào)夏季請(qǐng)將溫度控制在26度以上;冬季將溫度控制在20度以下,教育干部從自身做起,從小事做起,養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習(xí)慣。辦公用電器,人不在時(shí)一律關(guān)閉;在節(jié)水方面,杜絕長(zhǎng)流水,杜絕滴、滲、漏;在節(jié)約辦公用紙方面,初始文件盡量用電子文檔傳閱,如需打印盡量雙面打印。同時(shí)做好節(jié)能的監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題要立即糾正。

  二、存在的主要問題和整改措施

  存在的主要問題:一是對(duì)節(jié)能降耗的宣傳培訓(xùn)開展較少,形式較為單一;二是對(duì)干部在機(jī)關(guān)落實(shí)節(jié)能降耗工作要求較多,對(duì)工作時(shí)間以外的要求較少,還沒充分發(fā)揮機(jī)關(guān)干部帶動(dòng)引領(lǐng)作用。

  整改措施:一是加大對(duì)機(jī)關(guān)干部的培訓(xùn)力度,及時(shí)傳達(dá)節(jié)能降耗有關(guān)政策及工作精神,并通過微信公眾號(hào)積極發(fā)出節(jié)能降耗倡議,積極動(dòng)員地方金融機(jī)構(gòu)做好節(jié)能降耗工作。二是進(jìn)一步要求全體黨員踐行節(jié)能降耗工作要求,并積極動(dòng)員親屬在生活中做好節(jié)約,積極做好對(duì)周圍人的宣傳引導(dǎo)。

  三、20xx年節(jié)能工作重點(diǎn)

  一是細(xì)化責(zé)任分工,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。進(jìn)一步健全工作機(jī)制,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組作用,領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開節(jié)能減排工作會(huì)議,研究部署重大問題,抓好各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的分解落實(shí)和組織實(shí)施,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,及時(shí)研究解決節(jié)能減排工作中存在的問題。各科室切實(shí)履行職責(zé),密切協(xié)調(diào)配合,形成工作合力。并指定專人落實(shí)節(jié)能減排工作,建立長(zhǎng)期聯(lián)絡(luò)機(jī)制,定期匯總上報(bào)節(jié)能減排工作情況。

  二是加大對(duì)節(jié)能降耗的宣傳力度。采取各種形式,結(jié)合實(shí)際,在局機(jī)關(guān)范圍內(nèi)深入宣傳普及厲行節(jié)約的行為規(guī)范,培養(yǎng)全體機(jī)關(guān)工作人員的資源憂患意識(shí)、節(jié)約意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。加大對(duì)小額貸款公司、典當(dāng)行等地方金融機(jī)構(gòu)的宣傳力度,號(hào)召機(jī)構(gòu)加強(qiáng)資源充分利用、積極使用節(jié)能降耗設(shè)備,帶動(dòng)全社會(huì)做好節(jié)約資源工作。

  三是充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。要求全體黨員干部從嚴(yán)要求,從自身做起,發(fā)揮模范帶頭作用,形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、時(shí)時(shí)節(jié)約”的良好氛圍,并自覺接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,切實(shí)發(fā)揮政府機(jī)構(gòu)在建設(shè)節(jié)約型社會(huì)中的表率作用。

節(jié)能自查報(bào)告8

  為了推動(dòng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率,依法推動(dòng)全鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成節(jié)能績(jī)效自查小組,對(duì)全鄉(xiāng)進(jìn)行績(jī)效自查。績(jī)效自查實(shí)行“聽、查、評(píng)”的方式進(jìn)行:聽取公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作狀況匯報(bào)、核試驗(yàn)證并依據(jù)檢查狀況根據(jù)《xx鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作績(jī)效考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)進(jìn)行打分。自查狀況如下:

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)方面:能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能工作納入全年工作安排,剛好探討部署工作。

  2、宣揚(yáng)和培訓(xùn)方面:能夠做到制定宣揚(yáng)培訓(xùn)安排;學(xué)習(xí)節(jié)能學(xué)問;全年組織節(jié)能宣揚(yáng)活動(dòng)兩次。

  3、節(jié)能規(guī)劃方面:能夠做到編制公共機(jī)構(gòu)節(jié)能規(guī)劃,按年度分解落實(shí);節(jié)能規(guī)劃及實(shí)施方案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)備案;制定年度節(jié)能安排及實(shí)施方案并組織實(shí)施。

  4、能耗統(tǒng)計(jì)方面:能夠做到專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計(jì),建立能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送能耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表;數(shù)據(jù)真實(shí)、精確;項(xiàng)目填報(bào)完整;按要求參與能耗統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)。

  5、建立聯(lián)絡(luò)制度方面:能夠做到明確聯(lián)絡(luò)員,建立聯(lián)絡(luò)制度,明確工作職責(zé);按時(shí)參與工作會(huì)議,提出節(jié)能工作措施及建議;工作信息溝通。

  6、節(jié)能管理方面:能夠做到設(shè)立能源管理崗位,實(shí)行能源管理崗位責(zé)任制;建立和執(zhí)行能源審計(jì)制度;制定了節(jié)能選購管理制度。

  7、車輛油耗管理方面:能夠做到完善公務(wù)用車運(yùn)用管理制度;制定節(jié)能駕駛規(guī)范,封存停駛、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)修理、定點(diǎn)保險(xiǎn)。

  8、用電管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度;主動(dòng)推廣運(yùn)用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明系統(tǒng)設(shè)計(jì),改進(jìn)電路限制方式;采納節(jié)能灶具和設(shè)備。

  9、用水管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度;采納節(jié)水型器具,配備節(jié)水設(shè)備;用水設(shè)備維護(hù)和管理;全年沒有“跑冒滴漏”和自來水干脆沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。

  10、辦公用品管理方面:能夠做到制定和完善辦公用品選購、配備和領(lǐng)用制度,主動(dòng)運(yùn)用低能耗環(huán)保辦公設(shè)施。

  11、監(jiān)督檢查方面:能夠做到制定節(jié)能績(jī)效自查方法或標(biāo)準(zhǔn);定期開展節(jié)能專項(xiàng)監(jiān)督檢查,獎(jiǎng)懲公示。

  對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能績(jī)效自查的最終結(jié)果予以通報(bào),并評(píng)比出公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人;對(duì)考核成果不達(dá)標(biāo)的.或出現(xiàn)嚴(yán)峻能源奢侈行為的予以指責(zé),限期改正并在一個(gè)月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出書面報(bào)告并提交整改方案。全鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績(jī)效自查,占有肯定的分值比例,實(shí)行量化考核,自查結(jié)果作為鄉(xiāng)政府對(duì)公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和部門領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

節(jié)能自查報(bào)告9

  為進(jìn)一步推動(dòng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作開展,提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率,依法推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,我所成立節(jié)能排查領(lǐng)導(dǎo)小組,以魏良忠所長(zhǎng)為組長(zhǎng),黨總支書記宣紅、所長(zhǎng)助理郭子淵、周世華為副組長(zhǎng),各科室主任為成員,節(jié)能排查辦公室下設(shè)在辦公室,節(jié)能排查小組對(duì)全所節(jié)能工作進(jìn)行自查。節(jié)能自查采取“聽、查、評(píng)”的方式,進(jìn)行逐條對(duì)照檢查,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、目標(biāo)完成情況

  按照公共機(jī)構(gòu)節(jié)能的相關(guān)文件要求,我所將節(jié)能降耗工作納入全年工作目標(biāo)考核,并成立了節(jié)能降耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的開展。同時(shí),加大節(jié)能降耗宣傳力度,組織全所工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》等相關(guān)文件精神,以“從現(xiàn)在做起,從自我做起”為主題,通過開展節(jié)能政策法規(guī)、技術(shù)知識(shí)的宣傳,進(jìn)一步增強(qiáng)了工作人員節(jié)能降耗意識(shí),樹立起了“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想。

  我所通過制定的節(jié)能目標(biāo)管理制度,并對(duì)照節(jié)能目標(biāo)管理制度就相關(guān)情況進(jìn)行專門檢查,對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)制定相應(yīng)的整改方案,在節(jié)能工作方面取得了顯著成效。

  上半年,我所用水、電、燃油等主要能耗指標(biāo)與上年同期相比均有不同程度的下降。通過更新全所照明設(shè)備,推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備;做好辦公樓下班后的清場(chǎng)工作,確保了無長(zhǎng)明燈和未關(guān)閉的空調(diào)、電扇、電腦、飲水機(jī)、電熱板、等用電設(shè)備。有效地降低了電力消耗。公務(wù)用車采取拼車辦公等方式,與上年度年相比有所下降;對(duì)駕駛員組織業(yè)務(wù)知識(shí)車輛保養(yǎng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了駕駛員的業(yè)務(wù)技能,有效的減少了車輛維修費(fèi)用。辦公大樓積極倡導(dǎo)節(jié)約用水,進(jìn)一步推廣使用無紙化辦公模式,通過電腦互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行文件審批、傳閱,大大減少了辦公紙張、打印機(jī)耗材的使用數(shù)量。此外,通過組織專門的人員對(duì)全所低值易耗品進(jìn)行了認(rèn)真盤點(diǎn)并制定了相關(guān)節(jié)能改造計(jì)劃,淘汰了一批高耗低效照明產(chǎn)品和高耗電器和辦公設(shè)備,及時(shí)引進(jìn)一批節(jié)能設(shè)備,確保節(jié)能目標(biāo)的進(jìn)一步落實(shí)。

  二、工作落實(shí)情況

  我所嚴(yán)格按照《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》等文件有關(guān)規(guī)定和要求,積極抓好工作落實(shí)。一是通過開展節(jié)能宣傳,營(yíng)造節(jié)能氛圍。加強(qiáng)節(jié)能意識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念,養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、電扇、洗手后關(guān)水、節(jié)約用紙的良好習(xí)慣,營(yíng)造起“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”的良好氛圍。二是強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),實(shí)施節(jié)能管理。通過開展節(jié)能宣傳教育,強(qiáng)化節(jié)能意識(shí),把節(jié)能理念、方法和技巧運(yùn)用到具體工作中去。例如在全所大力推廣節(jié)約用水,將過期的舊報(bào)紙、舊書刊進(jìn)行集中回收處理;組織對(duì)機(jī)關(guān)駕駛員進(jìn)行駕駛技術(shù)特別是節(jié)油技能培訓(xùn),提倡良好的駕駛習(xí)慣,嚴(yán)格控制、科學(xué)安排長(zhǎng)途用車,避免重復(fù)派車,嚴(yán)格限制非公務(wù)用車,非工作日車輛實(shí)行集中管理。嚴(yán)格落實(shí)車輛維修、裝具配備審批制度,實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。20x年以來,我所建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項(xiàng)統(tǒng)計(jì),并有專人負(fù)責(zé),建立統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳,每年度上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  三、全年目標(biāo)任務(wù)預(yù)計(jì)完成情況

  我所以20x年度能耗指標(biāo)為基礎(chǔ),按照節(jié)能的有關(guān)目標(biāo)任務(wù)要求,結(jié)合20x年上半年能耗情況,科學(xué)分析預(yù)計(jì)了20x年全年的工作完成情況。下半年我所將繼續(xù)推行節(jié)能發(fā)展思路,定期就相關(guān)耗能設(shè)備進(jìn)行檢查更新,通過大力宣傳節(jié)能知識(shí),倡導(dǎo)全所樹立節(jié)能意識(shí),進(jìn)一步推進(jìn)節(jié)能工作的開展。預(yù)計(jì)20x年下半年我鎮(zhèn)節(jié)能5%的目標(biāo)任務(wù)將進(jìn)一步全面落實(shí),節(jié)能工作將會(huì)取得更加顯著的成績(jī)。

  四、工作建議

  通過認(rèn)真的`宣傳動(dòng)員,我所節(jié)約的意識(shí)有普遍增強(qiáng),效果明顯。但是在整個(gè)節(jié)能工作過程中仍存在以下一些不可忽視的矛盾和問題:一是部分人員節(jié)能意識(shí)還比較淡薄。二是公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理工作在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障等方面還不適應(yīng)節(jié)能工作的發(fā)展需要。三是社會(huì)廣泛發(fā)動(dòng)力度不夠,人員參與積極性有待進(jìn)一步提高。為確保20x年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)的順利完成建議如下:

  一是加強(qiáng)節(jié)能系列教育培訓(xùn)。全面學(xué)習(xí)貫徹《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,開展節(jié)能專業(yè)技術(shù)、節(jié)能服務(wù)等專題培訓(xùn),進(jìn)一步提高對(duì)節(jié)能的認(rèn)識(shí)。開展節(jié)能專項(xiàng)行動(dòng),組織節(jié)能宣傳周等活動(dòng),提高節(jié)能環(huán)保意識(shí)。

  二是突出抓好節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水等相關(guān)工作重點(diǎn),確保完成節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。進(jìn)一步鞏固完善管理體系,繼續(xù)抓好節(jié)約用油。嚴(yán)格落實(shí)車輛維修、裝具配備等審批制度,實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。大力宣傳和倡導(dǎo)水電節(jié)約,加大節(jié)能設(shè)備的使用力度。繼續(xù)抓好節(jié)約辦公用品,要積極推進(jìn)無紙化辦公,充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站、公文處理系統(tǒng)的作用,減少紙質(zhì)文件傳送。

  三是要進(jìn)一步嚴(yán)格考核指標(biāo),建立專門的監(jiān)督機(jī)制,積極有效地開展節(jié)能監(jiān)督工作,并將節(jié)能工作納入各辦公室重點(diǎn)工作中。

節(jié)能自查報(bào)告10

  為了推動(dòng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率,依法推進(jìn)我校公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,我校公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成節(jié)能自查小組,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)重慶市萬州區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)考核暫行辦法的通知》(萬州委辦[20xx]111號(hào))文件精神對(duì)全校進(jìn)行節(jié)能自查。核實(shí)驗(yàn)證并根據(jù)檢查情況按照《20xx年萬州區(qū)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作目標(biāo)考核自查評(píng)分表》逐項(xiàng)進(jìn)行打分。自查情況如下:

  1.組織領(lǐng)導(dǎo)方面:能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能工作納入全年工作計(jì)劃,及時(shí)研究部署工作。

  2.宣傳和培訓(xùn)方面:能夠做到制定宣傳培訓(xùn)計(jì)劃;學(xué)習(xí)節(jié)能知識(shí);全年組織節(jié)能宣傳活動(dòng)兩次。

  3.節(jié)能規(guī)劃方面:能夠做到公共機(jī)構(gòu)節(jié)能規(guī)劃,按年度分解落實(shí);節(jié)能規(guī)劃及實(shí)施方案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)備案;制定年度節(jié)能計(jì)劃及實(shí)施方案并組織實(shí)施。

  4.能耗統(tǒng)計(jì)方面:能夠做到專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計(jì),建立能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送能耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表;數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確;項(xiàng)目填報(bào)完整;按要求參加能耗統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)。

  5.建立聯(lián)絡(luò)制度方面:能夠做到明確聯(lián)絡(luò)員,建立聯(lián)絡(luò)制度,明確工作職責(zé);按時(shí)參加工作會(huì)議,提出節(jié)能工作措施及建議;工作信息交流。

  6.節(jié)能管理方面:能夠做到設(shè)立能源管理崗位,實(shí)行能源管理崗位責(zé)任制;建立和執(zhí)行能源審計(jì)制度;制定了節(jié)能采購管理制度。

  7.用電管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用電制度;積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明系統(tǒng)設(shè)計(jì),改進(jìn)電路控制方式;以20xx年為基數(shù),20xx年耗電量下降5%。

  8.用水管理方面:能夠做到制定和完善節(jié)約用水制度;采用節(jié)水型器具,配備節(jié)水設(shè)備;用水設(shè)備維護(hù)和管理;全年沒有“跑冒滴漏”和自來水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象;以20xx年為基數(shù),20xx年耗水量下降6%以上。

  9.辦公用品管理方面:能夠做到制定和完善辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度;以20xx年為基數(shù),20xx年辦公用品總耗費(fèi)下降5%。

  10.監(jiān)督檢查方面:能夠做到制定節(jié)能績(jī)效自查辦法或標(biāo)準(zhǔn);定期開展節(jié)能專項(xiàng)監(jiān)督檢查,獎(jiǎng)懲公示。

  對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能績(jī)效自查的最終結(jié)果予以通報(bào),并評(píng)選出公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作先進(jìn)班級(jí)和先進(jìn)個(gè)人;對(duì)考核成績(jī)不達(dá)標(biāo)的或出現(xiàn)嚴(yán)重能源浪費(fèi)行為的`予以批評(píng),限期改正。并確定從去年下半年開始,全校公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面納入教師績(jī)效自查,占有一定的分值比例,實(shí)行量化考核,自查結(jié)果作為教師獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

節(jié)能自查報(bào)告11

  20xx年以來,在縣委、縣政府的高度重視下,我們緊緊圍繞建設(shè)資源節(jié)約型社會(huì),以改善建筑功能為目標(biāo),積極落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能政策和措施,強(qiáng)化日常監(jiān)督管理,加大建筑節(jié)能執(zhí)法力度。20xx年,全縣竣工驗(yàn)收項(xiàng)目工程9個(gè),總建筑面積約為14。5萬㎡,9個(gè)工程項(xiàng)目中全部按照設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行了建筑節(jié)能施工,建筑節(jié)能施工執(zhí)行率達(dá)到100%。有2個(gè)新建工程項(xiàng)目執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)。我縣工業(yè)園的一些廠房項(xiàng)目已實(shí)行裝配式施工。同時(shí),我縣在城區(qū)規(guī)劃范圍內(nèi)加大對(duì)使用粘土實(shí)心磚使用的打擊力度,現(xiàn)新開的工地已無使用粘土實(shí)心磚,同時(shí)嚴(yán)把建筑節(jié)能設(shè)計(jì)關(guān),要求設(shè)計(jì)嚴(yán)格按照建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),施工單位和監(jiān)理單位要根據(jù)工程實(shí)際情況嚴(yán)格按照建筑節(jié)能強(qiáng)制規(guī)范,編制審批建筑節(jié)能施工方案,并嚴(yán)格按規(guī)范施工。對(duì)執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)編制綠色建筑施工方案報(bào)建設(shè)單位認(rèn)可后組織施工。對(duì)有施工條件的工地要求其實(shí)行裝配式施工。目前,全縣建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑工作發(fā)展形勢(shì)良好。現(xiàn)將在建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑工作中的一些做法和措施進(jìn)行匯報(bào):

  一、嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)文件精神,增加建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑知識(shí)

 。ㄒ唬┪揖植扇×藦木W(wǎng)上和書面,到培訓(xùn)相結(jié)合的辦法及時(shí)認(rèn)真地轉(zhuǎn)發(fā)了省建設(shè)廳、市建設(shè)局及各單位有關(guān)建筑節(jié)能和綠色建筑方面的文件。嚴(yán)格執(zhí)行《市建筑節(jié)能和綠色建筑管理暫行辦法》及有關(guān)文件的相關(guān)要求。

 。ǘ楦钊肫占敖ㄖ(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑科學(xué)知識(shí),增強(qiáng)建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑意識(shí),我局組織全縣建筑各企業(yè)、各工地管理人員參加市局組織的建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑培訓(xùn),培訓(xùn)中認(rèn)真聽取和觀看老師對(duì)建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑的規(guī)范的闡述和新材料、新工藝的演示,使建筑從業(yè)人員、施工管理人員,更多的了解和學(xué)習(xí)到了建筑節(jié)能施工、綠色建筑及裝配式建筑的知識(shí)。

  二、加強(qiáng)建筑節(jié)能和綠色建筑的把關(guān),規(guī)范建筑節(jié)能和綠色建筑秩序

 。ㄒ唬﹪(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑設(shè)計(jì)關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《省民用建筑節(jié)能和推進(jìn)綠色建筑發(fā)展辦法》文件的指示精神,要求避免建筑外形片面追求“新、奇、特”,新建大型公共建筑建成后必須經(jīng)建筑能效專項(xiàng)測(cè)評(píng),凡達(dá)不到工程建設(shè)節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的,不得辦理竣工驗(yàn)收備案手續(xù)。對(duì)執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目,設(shè)計(jì)單位編制的設(shè)計(jì)文案應(yīng)當(dāng)包括綠色建筑設(shè)計(jì)專項(xiàng)說明,施工圖設(shè)計(jì)文件審查中也要對(duì)項(xiàng)目是否符合綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查。

 。ǘ﹪(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑材料關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于實(shí)行建筑節(jié)能材料備案登記制度的通知》,監(jiān)督過程中為進(jìn)一步強(qiáng)化建筑節(jié)能監(jiān)管,按照《建筑節(jié)能施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》、《民用建筑節(jié)能條例》的要求,對(duì)在建工程項(xiàng)目進(jìn)行了嚴(yán)格的督察,對(duì)每一項(xiàng)隱蔽工程,均嚴(yán)格按設(shè)計(jì)及規(guī)范要求進(jìn)行檢查,嚴(yán)把節(jié)能工程中所使用的原材料質(zhì)量關(guān),合格后方可允許其進(jìn)入下道工序施工。對(duì)執(zhí)行綠色建筑要求的.項(xiàng)目,要嚴(yán)格按照《省綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行檢查。

 。ㄈ﹪(yán)把建筑節(jié)能和綠色建筑施工驗(yàn)收關(guān)。根據(jù)相關(guān)文件規(guī)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣建筑節(jié)能施工管理,規(guī)范參建各方責(zé)任主體市場(chǎng)行為和質(zhì)量行為,提高我縣民用建筑節(jié)能工程質(zhì)量。建筑節(jié)能工程完工后,要求建設(shè)單位應(yīng)制定建筑節(jié)能施工質(zhì)量專項(xiàng)驗(yàn)收方案,報(bào)建設(shè)主管部門備案后,組織設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等單位和建筑節(jié)能專家驗(yàn)收組。對(duì)予建筑節(jié)能工程專項(xiàng)驗(yàn)收不合格的,不得進(jìn)行竣工驗(yàn)收,不得進(jìn)行工程竣工驗(yàn)收備案。同時(shí)建立了縣建筑節(jié)能監(jiān)管臺(tái)賬,對(duì)全縣在建工程的建筑節(jié)能統(tǒng)一管理,更直觀和科學(xué)。對(duì)執(zhí)行綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目,建設(shè)單位在組織竣工驗(yàn)收時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)建筑是否符合綠色建筑標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行查驗(yàn)。

  三、結(jié)合實(shí)際,推廣建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑新材料、新工藝

  根據(jù)國(guó)家、省、市對(duì)建筑節(jié)能、綠色建筑及裝配式建筑材料的更新和相關(guān)技術(shù)要求,推廣建筑節(jié)能、綠色建筑和裝配式建筑發(fā)展新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的,限制或者禁止在建設(shè)過程中使用能源消耗高的落后技術(shù)、工藝、材料和設(shè)備。同時(shí)嚴(yán)格審查,工程推廣應(yīng)用經(jīng)過備案登記的建筑節(jié)能材料、新型墻體材料。凡進(jìn)入工程使用的墻體材料必須進(jìn)行新型墻體材料備案登記,未經(jīng)備案登記的新型墻體材料不得在工程推廣使用。并根據(jù)建筑市場(chǎng)的實(shí)際情況,在全縣推廣的新材料、工藝能被現(xiàn)有的能力,設(shè)備技術(shù)所接受和消化。確保新的節(jié)能材料和工藝能順利推廣。目前,推廣的砌體材料為蒸壓加氣塊,此材料在在建的框架結(jié)構(gòu)工程中使用率達(dá)90%。

節(jié)能自查報(bào)告12

尊敬的檢查組各位領(lǐng)導(dǎo):

  根據(jù)市發(fā)改委《關(guān)于開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能監(jiān)察的通知》(銅發(fā)改節(jié)減(20xx-208號(hào))文件要求,我院認(rèn)真開展了公共節(jié)能節(jié)能工作自查,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、基本情況

  銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院現(xiàn)有建筑面積9560平方米;用能干部職170,其中編制人數(shù)119;公務(wù)用車4輛,其中汽油車3輛,柴油車1輛。20xx年度,我院大力倡導(dǎo)節(jié)能理念,引導(dǎo)干部職工厲行勤儉節(jié)約,節(jié)能工作取得了較好成效。20xx年全院用電270944千瓦時(shí),費(fèi)用211336元;用水1018.9立方米,費(fèi)用66823元;公務(wù)用車用油11156升,費(fèi)用88021元;柴油消費(fèi)130升,費(fèi)用1030元。20xx年1-4月份,全院用電64575千瓦時(shí);用水2852立方米;公務(wù)用車用油3468升;柴油消費(fèi)25升。

  二、主要措施

  (一)高度重視,加強(qiáng)節(jié)能組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,是厲行勤儉節(jié)約的實(shí)際行動(dòng),是踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要舉措。因此,我院把節(jié)能工作作為全院一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)工作來抓,結(jié)合工作實(shí)際,研究制定了節(jié)能工作方案和計(jì)劃。聘任了專職統(tǒng)計(jì)人員,成立了由院長(zhǎng)任組長(zhǎng),業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)任副組長(zhǎng),科室負(fù)責(zé)人為成員組成的節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。醫(yī)院辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督考核,并指定辦公室主任為能源資源管理員,辦公室指定專人為能源統(tǒng)計(jì)員。使全院節(jié)能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。為明確工作目標(biāo),落實(shí)工作責(zé)任,在全院干部職工大會(huì)上,組織大家學(xué)習(xí)了區(qū)里關(guān)于公共機(jī)構(gòu)節(jié)能相關(guān)文件精神,要求全院干部職工要真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級(jí)關(guān)于節(jié)能降耗的決策和部署上來,既要從節(jié)約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起,又要注重樹立著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、著眼未來、著眼國(guó)家生存的“大節(jié)能觀”。在此基礎(chǔ)

  上,加強(qiáng)對(duì)單位能耗情況的內(nèi)部檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決能耗問題。

  (二)強(qiáng)化教育,深入開展節(jié)能培訓(xùn)。

  除組織參加區(qū)委、區(qū)政府舉辦的節(jié)能減排培訓(xùn)班和宣傳活動(dòng)外,我院還結(jié)合工作實(shí)際自行開展節(jié)能減排技能學(xué)習(xí),通過懸掛橫幅和發(fā)放宣傳資料宣傳節(jié)能減排的有關(guān)知識(shí),廣泛開展節(jié)能宣傳教育,進(jìn)一步宣傳節(jié)能降耗工作的重大意義,增強(qiáng)干部職工節(jié)能降耗意識(shí),牢固樹立“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”的思想,克服節(jié)約資源“事不關(guān)已’’等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)和“花公家錢不心疼’’的錯(cuò)誤觀念,養(yǎng)成人走關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)打印機(jī)、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機(jī)、關(guān)燒水壺,洗手后及時(shí)關(guān)水龍頭以及節(jié)約用紙的良好習(xí)慣。每個(gè)科室、每個(gè)崗位、每個(gè)人員都自覺把好節(jié)毹關(guān),守住浪費(fèi)口。

  (三)規(guī)范管理,建立健全規(guī)章制度。

  我院結(jié)合實(shí)際制定出臺(tái)了《銅仁市萬山區(qū)人民醫(yī)院節(jié)能減排管理制度》,對(duì)辦公能耗進(jìn)行了細(xì)化要求,并成立了節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組,抓好系列措施的落實(shí)。一是加強(qiáng)用電管理。各人行道、走廊、樓梯口等,均安裝了智能節(jié)能燈;同時(shí)要求各辦公室下班后要自覺關(guān)燈,并且有門衛(wèi)人員巡邏檢查。醫(yī)技科及藥劑科空調(diào)開放要將溫度調(diào)至25度以上,并且要出入關(guān)門;計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備,要求設(shè)置10分鐘等待即進(jìn)入休眠狀態(tài),長(zhǎng)時(shí)間不用則要求及時(shí)關(guān)閉,避免浪費(fèi)用電;電梯由以前的雙梯運(yùn)行,改成了單梯運(yùn)行。二是加強(qiáng)用水管理。加強(qiáng)隊(duì)伍節(jié)約用水的思想教育,讓人人堅(jiān)持做到隨手關(guān)閉水籠頭,杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象;同時(shí),加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,對(duì)于水管漏滴、冒等及時(shí)安排人員修理。三是加強(qiáng)用油管理。嚴(yán)格按照公車的出車制度使用車輛,實(shí)行統(tǒng)一定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油和定期保養(yǎng),科學(xué)核定單車油耗定額,努力降低油耗,減少車輛維修費(fèi)用支出。四是加強(qiáng)用品管理。加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和辦公用品的使用管理,依據(jù)需要配備辦公用品,嚴(yán)格執(zhí)行購、領(lǐng)、銷制度;努力實(shí)現(xiàn)無紙化辦公,降低紙張的耗用。五是加強(qiáng)用餐管理。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)安排接待工作,既做大方得體,又堅(jiān)持了節(jié)儉節(jié)約原則。

  (四)嚴(yán)格檢查,確保取得實(shí)際成效。院節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取檢查、抽查、暗訪等形式,經(jīng)常性地對(duì)各科室節(jié)能減排工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,檢查各單位節(jié)能減排措施的落實(shí)情況。同時(shí),把平時(shí)監(jiān)督檢查情況記錄在案,作為院績(jī)效考核的重要依據(jù)。明確各單位節(jié)能減排監(jiān)督員,負(fù)責(zé)對(duì)本單位的'節(jié)能減排工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等不符合節(jié)能要求的現(xiàn)象及時(shí)提醒糾正。經(jīng)過全院上下的共同努力,現(xiàn)已基本形成了專職機(jī)構(gòu)推動(dòng)、單位內(nèi)部自控、廣大群眾監(jiān)督的節(jié)能減排工作機(jī)制。

  三、存在的問題及下步改進(jìn)措施

  雖然在節(jié)能方面作了一定工作,但是對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)、高要求,還有一定差距。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)能耗賬務(wù)管理,強(qiáng)化對(duì)比分析,及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施,加強(qiáng)能耗設(shè)備的技術(shù)改造及升級(jí)換代,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,減少能耗支出。

節(jié)能自查報(bào)告13

  為了推動(dòng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,提高公共機(jī)構(gòu)能源利用效率,依法推進(jìn)全鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能組織工作,鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成節(jié)能績(jī)效自查專家團(tuán),對(duì)全鄉(xiāng)或進(jìn)行績(jī)效自查?(jī)效自查采取“聽、查、評(píng)”的方式進(jìn)行:聽取私人公共監(jiān)管機(jī)構(gòu)節(jié)能工作情況匯報(bào)、核實(shí)驗(yàn)證并根據(jù)安全檢查情況按照《xx鄉(xiāng)公共節(jié)能降耗機(jī)構(gòu)節(jié)能工作績(jī)效考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》逐項(xiàng)進(jìn)行打分。自查情況如下:

  1、組織領(lǐng)導(dǎo)方面:能夠做到有管理組織和工作人員;將節(jié)能降耗工作納入全年工作計(jì)劃,及時(shí)研究部署組織工作。

  2、宣傳和培訓(xùn)方面:專案能夠做到制定宣傳培訓(xùn)計(jì)劃;學(xué)習(xí)節(jié)能知識(shí);全年組織節(jié)能宣傳活動(dòng)兩次。

  3、節(jié)能規(guī)劃方面:能夠做到編制公共機(jī)構(gòu)管理機(jī)構(gòu)節(jié)能規(guī)劃,按年度分解落實(shí);節(jié)能規(guī)劃及實(shí)施方案在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)備案;制定年度節(jié)能計(jì)劃及實(shí)施方案并組織實(shí)施。

  4、能耗統(tǒng)計(jì)方面:能夠幫助做到專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計(jì),組建能耗統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)所能耗報(bào)送能耗統(tǒng)計(jì)報(bào)表;數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確;項(xiàng)目填報(bào)完整;按要求參加能源消耗統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)。

  5、建立聯(lián)絡(luò)制度方面:可以做到明確聯(lián)絡(luò)員,建立聯(lián)絡(luò)制度,明確工作職責(zé);按時(shí)參加其他工作會(huì)議,提出節(jié)能教育工作措施及建議;工作信息交流。有價(jià)值信息3條。

  6、節(jié)能管理方面:能夠做到設(shè)立增設(shè)能源管理崗位,實(shí)行能源管理崗位責(zé)任制;建立和執(zhí)行能源審計(jì)結(jié)果制度;制定了節(jié)能采購規(guī)章。

  7、車輛油耗內(nèi)部管理:能夠做到管理制度完善公務(wù)用車選用管理制度;制定節(jié)能駕駛進(jìn)行規(guī)范,封存停駛、定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)。

  8、用電管理方面:能夠化點(diǎn)做到制定和完善節(jié)約用電制度;積極推廣使用高效節(jié)能照明產(chǎn)品;優(yōu)化照明設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計(jì),改進(jìn)電路控制方式;采用節(jié)能灶具和設(shè)備。

  9、用水管理方面:能夠做到潦河制定和完善節(jié)約用水制度;采用節(jié)水型器具,配備節(jié)水設(shè)備;用水設(shè)備維護(hù)和管理;全年沒有“跑冒滴漏”和自來水直接沖洗拖布、車輛現(xiàn)象。

  10、辦公用品管理方面:能夠努力做到制定和制訂完善辦公用品采購、配備和領(lǐng)用制度,積極重復(fù)使用使用低能耗環(huán)保辦公設(shè)施。

  11、監(jiān)督檢查方面:能夠做到制定節(jié)能績(jī)效自查辦法節(jié)約能源或標(biāo)準(zhǔn);適時(shí)開展節(jié)能專項(xiàng)監(jiān)督檢查,獎(jiǎng)懲公示。

  對(duì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能績(jī)效自查的最終結(jié)果予以通報(bào),并評(píng)選出公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人;對(duì)考核成績(jī)不達(dá)標(biāo)的或出現(xiàn)嚴(yán)重能源浪費(fèi)不法行為的`予以批評(píng),限期改正并在一個(gè)月內(nèi)向鄉(xiāng)政府作出限期書面報(bào)告并提交自查自糾方案?蒲泄ぷ魅l(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作全面納入鄉(xiāng)政府績(jī)效自查,占據(jù)一定的分值比例,實(shí)行量化考核,自查結(jié)果作為鄉(xiāng)政府對(duì)公共機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子和部門領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。

節(jié)能自查報(bào)告14

  20xx年度,為進(jìn)一步貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力創(chuàng)建節(jié)約型機(jī)關(guān),我市按照全省貫徹實(shí)施《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》工作會(huì)議的部署,迅速行動(dòng),積極部署開展全縣公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作。按照《關(guān)于開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作專項(xiàng)考核有關(guān)事項(xiàng)的通知》(攀機(jī)管發(fā)[20xx]55號(hào))的有關(guān)要求,我縣對(duì)20xx年度公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、自查結(jié)果及分析

 。ㄒ唬┳圆榻Y(jié)果

  截止20xx年XX月20日,我單位內(nèi)設(shè)結(jié)構(gòu)及下屬中心完成了自查,其中,水耗有9個(gè)公共機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù),電耗有9個(gè)公共機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù),油耗有9個(gè)公共機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)。原因是公共機(jī)構(gòu)的水電由機(jī)關(guān)事務(wù)局統(tǒng)一結(jié)算水、電費(fèi),所以,為保證數(shù)據(jù)的有效性,只統(tǒng)計(jì)了有確切數(shù)據(jù)的公共機(jī)構(gòu)。

  2、以20xx年能耗量為基數(shù),20xx年的水耗總量下降了5.48%;電耗總量下降了1.62%;油耗總量下降了4.49%。

  ——自查考核結(jié)果為合格。

 。ǘ┙Y(jié)果分析

  從所收集的.各公共機(jī)構(gòu)的自查報(bào)告分析,隨著工作任務(wù)及相應(yīng)的人員、車輛的增加,導(dǎo)致各種能耗總量均呈遞增趨勢(shì)。而從以上數(shù)據(jù)及考核結(jié)果來看,我會(huì)節(jié)能工作整體呈良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。

  1、水耗。由于節(jié)能工作的開展,20xx年水耗總量比20xx年平均水耗總量下降了3.53%,20xx年的水耗總量比20xx年水耗總量下降了5.48%。

  2、電耗。由于近年來各種用電設(shè)施設(shè)備如電腦、空調(diào)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等的大量增加,加上辦公任務(wù)的增加,所以20xx年電耗總量比20xx年平均電耗總量有所上升了。但在通過開展節(jié)能工作,保持各種用電設(shè)施設(shè)備增量不多或增量為零的情況下,電耗量開始逐漸下降,20xx年電耗總量比20xx年電耗總量下降了1.62%,并且,電耗總量有持續(xù)下降的趨勢(shì)。

  3、油耗。20xx年油耗總量比20xx年油耗總量下降了4.49%。原因是目前我會(huì)使用的是中低排量車輛,無高耗能車輛,加上領(lǐng)導(dǎo)班子成員節(jié)能意識(shí)的提高和節(jié)能示范行為的作用,各科(室)中心的積極響應(yīng),所以使油耗有所下降。

  二、機(jī)關(guān)節(jié)能主要做法

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)統(tǒng)一,加強(qiáng)組織保障

  我會(huì)領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)能工作。為全面、可持續(xù)推進(jìn)全單位公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作,我會(huì)成立了固原市殘聯(lián)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全會(huì)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的日常組織、監(jiān)督與實(shí)施。

  (二)提出目標(biāo),制定方案,落實(shí)工作責(zé)任

  20xx年,我會(huì)公共機(jī)構(gòu)各項(xiàng)能耗(用電、用水、用油)指標(biāo)要在20xx年的基礎(chǔ)上降低5%。根據(jù)總體目標(biāo)要求,結(jié)合我會(huì)實(shí)際,制定了《固原市殘聯(lián)20xx年公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作實(shí)施方案》,由專人負(fù)責(zé)具體節(jié)能工作的開展。

 。ㄈ┎扇〈胧,引領(lǐng)示范,開展節(jié)能宣傳

  下發(fā)《固原市殘疾人聯(lián)合會(huì)節(jié)能減排管理制度》等文件,節(jié)能精神進(jìn)機(jī)關(guān),入人心。積極開展節(jié)能宣傳周活動(dòng)。確定6月XX日—6月XX日為節(jié)能宣傳周“能源緊缺體驗(yàn)日”,在全機(jī)關(guān)開展停坐一天電梯、停開一天公務(wù)車、少開照明燈具等活動(dòng),單位領(lǐng)導(dǎo)積極帶頭節(jié)電節(jié)水,停開公務(wù)車,各科(室)工作人員積極響應(yīng),達(dá)到了預(yù)期活動(dòng)效果。

 。ㄋ模┖葑ソy(tǒng)計(jì),強(qiáng)化監(jiān)督,建立健全節(jié)能制度

  1、統(tǒng)計(jì)制度。按照固原市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局的統(tǒng)一部署,我們對(duì)單位公共機(jī)構(gòu)能耗統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行了規(guī)范和完善。建立出臺(tái)了《關(guān)于落實(shí)固原市殘聯(lián)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)的通知》,形成了固定的季報(bào)、年報(bào)制度,建立了單位公共機(jī)構(gòu)能耗數(shù)據(jù)庫,健全了能耗統(tǒng)計(jì)和監(jiān)管體系。

  2、聯(lián)絡(luò)員制度。為加強(qiáng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作信息溝通和業(yè)務(wù)交流,強(qiáng)化公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作制,根據(jù)上級(jí)要求,制定了《固原市殘聯(lián)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能聯(lián)絡(luò)員、統(tǒng)計(jì)員工作制度》,確定公共機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)員及聯(lián)絡(luò)員主要職責(zé)和工作任務(wù),規(guī)定了聯(lián)絡(luò)員會(huì)議制度、交流制度和獎(jiǎng)勵(lì)制度。

  3、節(jié)能巡查制度。建立健全節(jié)能巡查制度,定期巡查水、電、油等設(shè)施設(shè)備運(yùn)行情況,杜絕跑、冒、滴、漏等浪費(fèi)現(xiàn)象和不安全因素,定期檢查辦公室的電腦、照明燈、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等用電設(shè)備使用情況,做到人走燈滅機(jī)停。節(jié)能協(xié)調(diào)小組定期進(jìn)行專項(xiàng)督查,了解實(shí)際能耗情況,確保節(jié)能各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

 。ㄎ澹⿵(qiáng)化考核,發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)節(jié)能經(jīng)驗(yàn)

  固原市殘聯(lián)節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各科(室)中心考核評(píng)價(jià)計(jì)分表,并對(duì)各辦公室節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油的措施及效果進(jìn)行考核。單位厲行節(jié)能工作,總結(jié)了多種節(jié)能措施和方法,如“以步代車,綠色出行”,能不使用公務(wù)車就不使用,避免車輛空駛里程,節(jié)約用油;初始文稿盡量使用電子文檔傳閱,或者用打印過的廢紙出稿,節(jié)約用紙,節(jié)約用電;在醒目處張貼一些節(jié)能的標(biāo)識(shí)標(biāo)簽標(biāo)語,溫馨提示大家時(shí)刻注重節(jié)能習(xí)慣的養(yǎng)成;等等。

  三、存在的問題

 。ㄒ唬┕(jié)能意識(shí)不夠強(qiáng)。部分工作人員仍存在對(duì)水和電“只開不關(guān)”的現(xiàn)象,節(jié)能意識(shí)還不夠。

 。ǘ┕(jié)能統(tǒng)計(jì)不規(guī)范。部分公共機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)報(bào)表上,只查得到能耗費(fèi)用,查不到確切的能耗量,不便于統(tǒng)計(jì)到確切的能耗數(shù)據(jù)。

 。ㄈ┕(jié)能產(chǎn)品不普及。由于辦公經(jīng)費(fèi)有限,部分公共機(jī)構(gòu)目前仍大量使用一些高耗低能的辦公設(shè)施設(shè)備,造成各種能源資源消耗量很大。

  四、下一步工作建議

 。ㄒ唬┩晟乒(jié)能管理制度,落實(shí)節(jié)能措施。根據(jù)節(jié)能精神和節(jié)能要求,結(jié)合我會(huì)實(shí)際,制定一套完善的節(jié)能工作制度,積極做好節(jié)能減排目標(biāo)分解和督查工作,實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)責(zé)任制,落實(shí)責(zé)任,完善措施,保證節(jié)能工作深入開展。同時(shí)建立節(jié)能臺(tái)賬制,完善節(jié)能減排長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)各項(xiàng)能耗設(shè)施設(shè)備管理規(guī)范化、科學(xué)化,從根本上推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的有效開展。

 。ǘ┘訌(qiáng)節(jié)能宣傳教育,增強(qiáng)節(jié)能意識(shí)。繼續(xù)深化節(jié)能宣傳教育,讓節(jié)約觀念深入人心,讓節(jié)約不僅是一種習(xí)慣,更是一種態(tài)度,因而從根本上杜絕空調(diào)、電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)和照明設(shè)備等只開不關(guān)的現(xiàn)象,不浪費(fèi)一度電,杜絕長(zhǎng)流水、滴、滲、漏現(xiàn)象,不浪費(fèi)一滴水。

 。ㄈ┩茝V節(jié)能新技術(shù)、新方法,推廣節(jié)能產(chǎn)品,更新淘汰高耗低能設(shè)備。積極推廣和應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新方法,倡導(dǎo)節(jié)能產(chǎn)品的使用,對(duì)電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等大宗設(shè)備,由同等優(yōu)先采購改為優(yōu)先采購高效節(jié)能、有環(huán)保標(biāo)志的產(chǎn)品。對(duì)在一定時(shí)期內(nèi)不能更換的高耗能設(shè)備,進(jìn)行重點(diǎn)控制,降低耗能。

 。ㄋ模┘訌(qiáng)公務(wù)車輛管理。嚴(yán)格公務(wù)用車的日常管理,嚴(yán)謹(jǐn)公車私用、濫用;二是實(shí)行定點(diǎn)保險(xiǎn)、保修;三是加強(qiáng)車輛節(jié)油的使用管理,嚴(yán)格實(shí)行“一車一卡”加油制度。

 。ㄎ澹┩茝V節(jié)能先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),表彰節(jié)能先進(jìn)個(gè)人。積極參加先進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能交流會(huì),交流節(jié)能心得,推廣節(jié)能先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),通過樹模范、立典型,對(duì)節(jié)能先進(jìn)個(gè)人給予大力表彰,以一帶全,促進(jìn)單位公共機(jī)構(gòu)力爭(zhēng)節(jié)能的蓬勃景象。

節(jié)能自查報(bào)告15

  近年來,xx鄉(xiāng)節(jié)能減排工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以構(gòu)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型公共機(jī)構(gòu)為目標(biāo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央、省、市節(jié)能減排工作實(shí)施方案和宣傳周活動(dòng),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,從理念節(jié)能、技術(shù)節(jié)能、組織節(jié)能三方面入手,突出重點(diǎn)、強(qiáng)化措施,利用政策引導(dǎo)、監(jiān)督管理、科技創(chuàng)新等手段,推進(jìn)xx鄉(xiāng)節(jié)能減排工作的開展。

 。ㄒ唬笆晃濉惫(jié)能工作成效

  一是從小事做起,推動(dòng)節(jié)能減排工作順利開展。我鄉(xiāng)全體機(jī)關(guān)工作人員從節(jié)約一滴油、一滴水、一度電、一張紙開始,減少廢水、廢氣及有毒、有害物質(zhì)的排放。在日常工作,保持公務(wù)車輛性能良好,節(jié)約用油,在夏季,盡量避免使用車載空調(diào),多開車窗,有效地控制尾氣排放造成的空氣污染;在辦公用紙方面,能夠正反面反復(fù)使用,節(jié)約用紙;在辦公用電方面,能夠做到人走燈滅,節(jié)約用電,養(yǎng)成良好的節(jié)能習(xí)慣,推動(dòng)節(jié)能減排工作順利開展。二是加大節(jié)能減排宣傳力度,倡導(dǎo)綠色機(jī)關(guān)辦公。執(zhí)法人員在一線執(zhí)法期間,積極向群眾做好節(jié)能減排宣傳工作,倡議群眾從自身做起,從現(xiàn)在做起,養(yǎng)成節(jié)約、環(huán)保的低碳生活方式,鼓勵(lì)淘汰耗能高的企業(yè)設(shè)備和家用電器,引導(dǎo)使用耗能低、效率高的設(shè)備和電器,減少耗能成本,達(dá)到節(jié)能減排增效的目的;同時(shí)還要求企業(yè)操作人員提高機(jī)器操作技能,增強(qiáng)節(jié)能減排意識(shí),共同創(chuàng)建綠色發(fā)展環(huán)境。三是嚴(yán)查檢測(cè)不合格企業(yè),推動(dòng)節(jié)能減排工作向縱深發(fā)展。我鄉(xiāng)加大對(duì)更新淘汰企業(yè)設(shè)備尤其是耗能高、檢測(cè)不符合要求的老舊企業(yè)設(shè)備從事無證經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行了查處,并糾正了違法行為,減少了違法經(jīng)營(yíng)過程中造成的能源消耗,打造了綠色的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,推動(dòng)了我鄉(xiāng)節(jié)能減排工作向縱深發(fā)展。

 。ǘ20xx年工作進(jìn)展及下一步安排

  一、認(rèn)真開展節(jié)能宣傳周活動(dòng)。我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)、各站所及各企、事業(yè)單位開展“節(jié)能宣傳周”活動(dòng)。開展以“推進(jìn)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能,降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本”主題的節(jié)能宣傳周活動(dòng)。在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)大院懸掛節(jié)能宣傳周活動(dòng)主題橫幅,在辦公區(qū)域、餐廳醒目位置張貼節(jié)能宣傳畫,普及節(jié)能知識(shí)。組織開展能源緊缺體驗(yàn)活動(dòng)倡議干部職工出行乘公共交通工具、騎自行車或步行。

  二、對(duì)機(jī)動(dòng)車維修企業(yè)開展機(jī)動(dòng)車維修節(jié)能減排典型項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研。深入企業(yè)了解節(jié)能減排典型項(xiàng)目,主要了解:

  1、維修企業(yè)節(jié)油、節(jié)能等新工藝、新技術(shù)應(yīng)用。

  2、廢油、廢液、廢氣、廢水凈化處理及循環(huán)利用等技術(shù)創(chuàng)新及應(yīng)用。

  3、企業(yè)廢蓄電池、廢輪胎、廢舊配件和垃圾等有害物質(zhì)集中收集、有效處理技術(shù)創(chuàng)新及應(yīng)用。

  4、企業(yè)節(jié)能減排及環(huán)境保護(hù)管理制度的.建立、實(shí)施與有益嘗試。

  三、開展“四綠”工程,構(gòu)建綠色通道。交通綠化是達(dá)到綠化環(huán)境,保護(hù)路基,增加植被覆蓋率,減少水土流失,提高養(yǎng)護(hù)質(zhì)量的目的,同時(shí)綠化更節(jié)能減排的有效途徑。今年來我鄉(xiāng)積極認(rèn)真貫徹國(guó)務(wù)院、省、市、縣政府關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)綠色通道建設(shè)的通知精神,著力提高農(nóng)村公路主干線沿線綠化美化水平,目前已完成今年的綠化任務(wù)。

 。ㄈ┐嬖趩栴}

  雖然我們?cè)诠?jié)能減排工作中做出了努力,取得了良好成效,但仍存在一些問題:一是資金投入不足,對(duì)新技術(shù),新工藝推廣不夠。二是完善的行業(yè)節(jié)能監(jiān)管體系還沒有完全建立。三是部分職工對(duì)節(jié)能減排工作的認(rèn)識(shí)還有待于提高。在以后的工作中,我們將繼續(xù)積極貫徹落實(shí)國(guó)家節(jié)能減排的政策法規(guī),努力探索公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排新思路、新方法,進(jìn)一步加大節(jié)能減排工作措施的落實(shí),切實(shí)將xx鄉(xiāng)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能減排工作抓實(shí)、抓出成效,為xx鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

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