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健康承諾書

時間:2023-05-06 17:05:01 承諾書 我要投稿

健康承諾書4篇

  在當下社會,在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書在寫作上具有一定的格式要求。寫起承諾書來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的健康承諾書4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

健康承諾書4篇

健康承諾書 篇1

  我 ,鄭重承諾:

  1、進入公司服務以前未患有一下疾。

  1)嚴重的精神疾;

  2)重大傳染性疾;

  2、如有嚴重的.可能危及生命的病史(如嚴重的心臟病等)將如上報給公司,以便公司根據實際情況安排工作,不作任何隱瞞。

  承諾人 20 年 月 日

健康承諾書 篇2

  為推進落實“將健康融入所有政策”策略,倡導“健康支出優(yōu)先,健康教育先行”理念,探索建立健康促進學校工作模式和長效機制,提高師生健康素養(yǎng)水平,我們謹向社會公開承諾:

  一、組織健全。成立健康促進學校工作領導小組,校長是第一責任人,明確相關職能部門職責;領導小組定期召開例會。

  二、落實經費。將健康促進學校工作納入學校重點工作,所需經費在學校公用經費中列支。

  三、制度完善。學校充分考慮健康因素,制定一系列促進師生健康的政策、規(guī)章制度和管理措施。包括校內全面禁煙;食品安全;飲水和環(huán)境設施;合理安排課時,保障學生每天1小時體育活動時間;開設健康教育課;開展健康教育活動,提高學生健康素養(yǎng);查驗預防接種證;禁用違禁藥物;確保學生安全;突發(fā)事件應急預案;困難學生幫扶等內容。

  四、提供良好的學習和生活環(huán)境。學校建筑物及配套設施達國家標準,環(huán)境整潔優(yōu)美,飲用水安全,營養(yǎng)膳食安全合理,無安全隱患,

  五、營造良好的.學校社會人文環(huán)境。師生尊重互愛,展示良好的校訓校風;成立興趣小組,開設藝術課程,開展心理健康教育活動,提高師生健康素養(yǎng)。

  六、提供學校健康教育服務。設置衛(wèi)生室或與轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構合作,為師生提供健康教育、醫(yī)療服務和心理輔導;建立完善師生體檢和健康管理機制;建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件、傳染病、學生常見病與多發(fā)病管理機制。

  七、提高師生健康技能。開設高質量的健康教育課,保障學生體育鍛煉時間和強度,開展特定主題的健康教育活動,養(yǎng)成良好的健康行為習慣,提高師生健康素養(yǎng)水平和身體素質。

  八、加強學校與家庭、社會健康互動。定期邀請家長參與學校健康教育活動,召開主題家長會,與家長共同促進學生健康;組織學生參加社區(qū)健康實踐活動,爭取政府和社區(qū)支持,營造良好健康促進氛圍。

  九、無煙環(huán)境達到無煙學校標準。

  我們將嚴格遵守本承諾,歡迎社會各界全程監(jiān)督。舉報監(jiān)督電話:

  承諾單位(蓋章)

  法定代表人:XXX

  20xx年 月 日

健康承諾書 篇3

  為構建和諧統(tǒng)一的勞動關系,明確勞資雙方權益,新入職員工須對個人健康情況回答以下問題:

  您是否目前患有或過去曾經患過下列疾?并請說明患病時間及目前情況。

  1、 腦、神經系統(tǒng)及精神方面的疾病,例如:反復頭疼或或眩暈,腦部需要或已經做過手術 或其它癥狀。

  □是 □否 治愈情況

  2、心血管疾病。例如:心慌、胸痛胸悶、原因不明的眩暈、心臟病、高血壓、心肌病、動脈瘤等。

  □是 □否 治愈情況

  3、呼吸系統(tǒng)疾病。例如:反復咳嗽咯痰、咯血、肺氣腫、肺心病、肺結核等。

  □是 □否 治愈情況

  4、消化系統(tǒng)疾病。例如:原因不明的短期內消瘦、肝區(qū)疼痛、乙肝或其它肝炎、腸炎。

  □是 □否 治愈情況

  5、內分泌、血液系統(tǒng)疾病。例如:糖尿病、痛風、尿毒癥 、白血病、淋巴瘤或其它。

  □是 □否 治愈情況

  6、五官科疾病。例如:近期不明原因的`聲音嘶啞、聽力下降、耳鳴、美尼爾病、五官手 術史或其它。

  □是 □否 治愈情況

  7、其它各種癌癥疾病。

  □是 □否 治愈情況

  本人承諾:

  1、以上內容均為本人認真填寫,如存在隱瞞事實情況,由此產生的一切后果及遭受的經濟損失均由本人獨自承擔,與公司沒有任何關系。

  2、一經公司錄用,本人在職期間如有存在后期發(fā)生以上病情中任意一種,而經公司核實其屬于在入職前即存在未愈的病情的情況,責任由本人承擔。

  承諾人:

  年月日

健康承諾書 篇4

  一、以開展職業(yè)健康“三下鄉(xiāng)”活動為載體,幫助企業(yè)增強職業(yè)健康法律意識,維護從業(yè)人員健康權益

  針對當前一些企業(yè)對職業(yè)健康工作的重要性認識不到位,職業(yè)健康法律意識和責任意識較差以及從業(yè)人員自我防護意識和維權能力缺乏等問題,我處切實加大了職業(yè)健康宣傳教育力度。今年6月安全生產月期間,我們在全省范圍內組織開展了職業(yè)健康法律法規(guī)、科技、文化三下鄉(xiāng)活動,深入基層和企業(yè)廣泛宣傳職業(yè)健康法律法規(guī),普及職業(yè)健康知識,營造職業(yè)健康文化氛圍。

  一是組織編制《職業(yè)健康知識手冊》和宣傳掛圖,免費發(fā)放給各設區(qū)市安監(jiān)局和有關中央駐贛、省屬企業(yè)。

  二是組織職業(yè)健康“三下鄉(xiāng)”宣教組,深入南昌縣小蘭工業(yè)園區(qū)、樂平市化工園區(qū)和德興市金礦企業(yè)開展現(xiàn)場宣傳咨詢活動,向企業(yè)贈送《職業(yè)健康知識手冊》、宣傳掛圖和防塵口罩,組織“安全生產檢測車”到企業(yè)免費檢測作業(yè)場所職業(yè)危害因素,安排“流動體檢車”到企業(yè)免費為從業(yè)人員進行職業(yè)健康檢查,舉辦職業(yè)危害防護知識講座。

  此次活動,全省共發(fā)放職業(yè)健康知識手冊20000本 、宣傳掛圖8000套、3m防塵口罩15000只。

  二、以開展職業(yè)健康“六查”為手段,幫助企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任,提升職業(yè)健康管理水平

  為幫助企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任,提升職業(yè)健康管理水平,有效預防和減少職業(yè)危害,創(chuàng)建安全健康的工作環(huán)境,保障我省勞動力資源可持續(xù)發(fā)展和經濟的穩(wěn)定長遠發(fā)展,我們在全省范圍內組織開展職業(yè)健康“六查”:一查職業(yè)健康管理機構制度、二查職業(yè)健康監(jiān)護檔案資料、三查職業(yè)危害項目申報、四查職業(yè)危害防護設施、五查職業(yè)危害警示告知、六查個人勞動防護用品。通過深入企業(yè)開展“六查”,幫助和指導企業(yè)加強職業(yè)健康管理,使職業(yè)健康管理工作逐步走向規(guī)范化、制度化和科學化。此外,我們還對省內6個國家級經濟技術開發(fā)區(qū)的職業(yè)健康工作情況進行了實地調研檢查,針對性地提出了整改意見和建議,幫助開發(fā)區(qū)查找在職業(yè)健康管理方面存在的問題,共同商討加強職業(yè)健康管理的對策措施,從而為園區(qū)企業(yè)提供安全健康的投資環(huán)境。

  三、以抓好作業(yè)場所職業(yè)危害申報為切入點,幫助企業(yè)摸清職業(yè)危害狀況,落實職業(yè)危害防治措施

  一是組織檢測機構對5家水泥制造企業(yè)、2家箱包制造企業(yè)、1家鋼鐵企業(yè)、1家膠合板生產企業(yè)和1家電焊條生產企業(yè)免費進行了職業(yè)危害因素檢測,幫助企業(yè)摸清作業(yè)場所存在的職業(yè)危害,及時進行申報,并針對性地采取防治措施。

  二是經常深入基層和企業(yè),督促、指導和幫助他們進行作業(yè)場所職業(yè)危害申報,摸清和掌握作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、接觸人數(shù)及危害狀況,從而采取有效防治措施。為確保完成《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》提出的“到20xx年,用人單位職業(yè)病危害項目申報率達到80%以上”的目標任務,我們將職業(yè)危害申報工作納入安全生產工作計劃和年度目標考核范圍,并以省安委會辦公室贛安辦字〔20xx〕35號文件對各設區(qū)市及有關中央駐贛、省屬企業(yè)下達了20xx年度職業(yè)危害申報工作計劃和考核指標。截至20xx年6月底,全省累計有4419家企業(yè)進行了網上申報,其中今年新增申報987家。

  四、以兌現(xiàn)公開服務承諾為目標,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)質、高效、公正、廉潔的政務環(huán)境

  在實際工作中,我處牢固樹立“監(jiān)管服務發(fā)展”的.理念,注重把職業(yè)健康監(jiān)管與開展發(fā)展提升年活動有機結合起來,認真兌現(xiàn)公開兌現(xiàn)服務承諾,在監(jiān)管過程中處處體現(xiàn)服務的思想,真心支持企業(yè)發(fā)展、用心幫助企業(yè)發(fā)展、傾心服務企業(yè)發(fā)展。

  一是自覺遵守服務承諾制、首問責任制、限時辦結制等“八項制度”,嚴格規(guī)范行政行為,做到依法行政,杜絕行政“不作為、慢作為、亂作為”現(xiàn)象。

  二是嚴格遵循“便民、高效、公正、廉潔”的服務宗旨,以人為本,執(zhí)政為民,切實加強內部管理,不斷提高辦事效率和服務質量,對辦事和來訪的群眾服務熱情,做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲,對和投訴電話認真受理,做到記錄詳細、查辦快速、回復及時、件件落實。

  三是認真落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定,廉潔從政,做到“十不準、十嚴禁”,杜絕“吃拿卡要”、“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”現(xiàn)象。

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