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工會工作計劃

時間:2020-08-23 11:32:53 工會工作計劃 我要投稿

精選工會工作計劃模板匯總6篇

  日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,很快就要開展新的工作了,何不好好地做個工作計劃呢?估計許多人是想得很多,但不會寫,以下是小編整理的工會工作計劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選工會工作計劃模板匯總6篇

工會工作計劃 篇1

  XX年,我校的工會工作被xx區(qū)教育工會評為一等獎,在暑期工會主席培訓(xùn)會上受到了表彰。這學(xué)期,我們將進一步解放思想,為廣大教職工服務(wù),努力做好師德建設(shè)、教師培訓(xùn)、幫困助學(xué)、愛生168、工會卡開通及各種文體活動,努力提高教職工的業(yè)務(wù)水平和師德水平,打造一支過硬的教職工隊伍,同時幫助教職工解決工作和生活中的具體問題,引導(dǎo)教職工關(guān)注學(xué)校的發(fā)展,參與學(xué)校的管理,為學(xué)校的發(fā)展做出貢獻。

  一、加強師德建設(shè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力打造一支高素質(zhì)的教職工隊伍。

  本學(xué)期,我們將通過師德建設(shè)月活動,通過系統(tǒng)學(xué)習師德建設(shè)材料,引導(dǎo)全體教職工樹立以德服人的信念,以身邊的優(yōu)秀教師群體作為學(xué)習的榜樣,以高尚的師德情操從事教育教學(xué)活動,熱愛每一位學(xué)生,幫助學(xué)生健康地成長。我們工會與教科室協(xié)作,通過各種培訓(xùn)活動及競賽活動,努力提高教職工的業(yè)務(wù)水平,引導(dǎo)教師提高單位時間內(nèi)的教學(xué)質(zhì)量,組織學(xué)生掌握知識,學(xué)會學(xué)習,幫助學(xué)生成才。

  二、關(guān)愛全體教職工,努力為全體教職工服務(wù)。

  我們根據(jù)教育工會、xx區(qū)職工服務(wù)中心的安排,認真細致地做好工會服務(wù)卡的辦理和開通工作,為全體教職工辦實事,完成上級下達的辦卡任務(wù)。我們積極做好各種形式的慰問工作,讓面臨困難的教職工感受到大集體的溫暖;組織學(xué)校各方面的力量,解決部分教師的住宿難題;努力提高伙食的服務(wù)質(zhì)量,讓全體師生吃上放心的飯菜;在政策許可的情況下,適度考慮好全體教職工的福利。

  三、引導(dǎo)教職工參政議政,關(guān)心學(xué)校重大事項的決策和實施。

  我們將一如既往地做好各種形式的校務(wù)公開活動,讓全體教職工了解學(xué)校重大活動的開展;引導(dǎo)教職工為學(xué)校的各種活動出謀劃策,利用眾人的智慧,辦每一件事情辦得圓滿、周到;讓教職工知曉和參與學(xué)校各種制度得制定,使得學(xué)校的各項制度更加符合我們的校情,提高制度得實效性和可操作性。

  四、精心組織各種文體活動,培養(yǎng)積極向上的興趣愛好。

  本學(xué)期,我們將根據(jù)上級工會的安排,積極組織校長的乒乓球訓(xùn)練,迎接今年的校長杯乒乓球比賽。我們根據(jù)教職工的需求,安排一些可操作性的文體活動,豐富教職工的業(yè)余生活,培養(yǎng)積極向上的興趣愛好,引導(dǎo)教職工遠離黃、賭、毒等不良嗜好。

  五、協(xié)助退教協(xié)會,做好相關(guān)的退教工作。

  我們將繼續(xù)協(xié)助退教協(xié)會過好重陽節(jié),為70歲、80歲、90歲的退休教師祝壽,協(xié)助退教協(xié)會主辦各種退教會議,做好春節(jié)前的送溫暖活動,對生病住院的退休人員進行上門慰問,繼續(xù)關(guān)心退休教師的生活,。

  具體工作安排如下:

  九月份:

  1、召開工會委員會議,組織工會委員學(xué)習,討論并制定下半年工會工作計劃。

  2、組織勤儉節(jié)約的教師節(jié)慶;顒印

  3、做好中秋節(jié)的慰問工作。

  4、開展師德建設(shè)月系列活動。

  5、開展幫困助學(xué),發(fā)放第三次工會幫困助學(xué)基金。

  十月份:

  1、協(xié)助退教協(xié)會組織重陽節(jié)活動,慶賀部分退休教師的生日。

  2、啟動校長杯乒乓球比賽的準備工作。

  3、做好教師的培訓(xùn)工作。

  4、做好中秋節(jié)的慰問工作。

  十一月份:

  1、組織教職工的讀書活動。

  2、組織教職工的文體活動。

  3、組織收集合理化建議。

  4、根據(jù)學(xué)校的需要開好教代會。

  5、召開工會委員會議,組織委員的學(xué)習活動,討論后階段工會工作。

  十二月份:

  1、組織校長杯乒乓球比賽。

  2、組織教職工的文體活動。

  3、整理工會工作材料,迎接上級工會組織的年度工作檢查。

工會工作計劃 篇2

  工作目標

  1.繼續(xù)保持中心先進職工之家榮譽稱號;

  2.校務(wù)公開工作覆蓋面達到100%;

  3.送溫暖工作群眾滿意率達到80%以上;

  4.文體活動教職工參與面達到90%以上;

  5.計劃生育工作繼續(xù)保持中心先進單位;

  下半年主要工作

  一、加強民主管理力度,大力推進校務(wù)公開工作

  結(jié)合學(xué)校新形勢下的實際情況進一步完善職代會制度和校務(wù)公開實施細則,并在此基礎(chǔ)上進一步加大校務(wù)公開工作力度。

  一是切實發(fā)揮職工(代表)大會作用。圍繞教育改革與發(fā)展進程中的重大問題,不斷拓寬教職工參與民主管理和民主監(jiān)督的渠道,進一步加大職工(代表)大會的制度化建設(shè),健全和完善工作機制。按中心工會要求,規(guī)范基礎(chǔ)工作,保證職工代表按時換屆,保證職代會按時召開。規(guī)范職代會的內(nèi)容和程序,保證應(yīng)列必列、應(yīng)做必做。會前充分征求意見,會中充分討論醞釀,會后嚴格履行決議。

  二是加大校務(wù)公開的檢查和指導(dǎo)力度。按照校務(wù)公開實施細則等規(guī)定和要求,對各部門民主管理、校務(wù)公開工作情況進行檢查和指導(dǎo)。對公示范圍內(nèi)問題,做到及時公開、公示,發(fā)現(xiàn)的問題制定有效的整改措施,促進各單位校務(wù)公開工作順利開展。

  三是總結(jié)宣傳民主管理、校務(wù)公開工作典型。在檢查的基礎(chǔ)上,及時發(fā)現(xiàn)在民主管理和校務(wù)公開工作中涌現(xiàn)出的先進典型,從建立良好運行機制、公開內(nèi)容重點突出、公開形式靈活多樣、注重信息反饋、職工群眾普遍參與等不同側(cè)面和角度總結(jié)他們好的經(jīng)驗和做法。

  二、繼續(xù)搞好群眾性文化體育活動,不斷豐富廣大職工的業(yè)余文化生活

  1.加強對基層工會文體活動的組織和領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校工會將本著以基層為主,堅持靈活型多樣的原則,為基層解決在活動場所、活動設(shè)施等方面存在的問題和困難,組織各基層工會利用現(xiàn)有的條件和設(shè)施,開展群眾性的文化體育活動。重點強調(diào)活動范圍和職工參與面,切實落實全民健身綱要。

  2.舉辦豐富多彩的文體活動。我們將結(jié)合校園文化藝術(shù)節(jié)、十一、元旦等重大節(jié)日,舉辦職工排球賽、乒乓球賽和撲克比賽等活動。開展職工文化活動成果展示、和其它相關(guān)活動。通過這些活動,豐富的職工的精神生活,陶冶情操,提高職工的思想文化素質(zhì)。

  三、進一步實施送溫暖工程,確保職工隊伍的穩(wěn)定

  扎實做好各項基礎(chǔ)工作。落實好廣大教職工的各項生活待遇,促進職工隊伍的穩(wěn)定。進一步了解和掌握有困難職工的生活狀況,繼續(xù)建立和完善特困職工、特困遺屬、重大疾病職工管理檔案。實施城市一幫一扶貧解困工程,領(lǐng)導(dǎo)對每一位困難職工的情況都做到心中有數(shù),結(jié)成幫扶對子,加大幫扶力度,做好幫扶記錄。對有特殊情況和特別困難的職工,要將他們的情況及時上報,積極與有關(guān)部門溝通,爭取各方面力量為他們解決實際問題。

  加大送溫暖工作力度。對于特困職工、特困遺屬和重大疾病職工,要積極向上級主管部門爭取政策和資金,加大走訪慰問和經(jīng)濟補助力度,切實為有困難職工解除燃眉之急。

  四、抓好工會基礎(chǔ)工作,加強工會基礎(chǔ)資料建設(shè)

  做好工會、女工、計劃生育、離退休支部等各項常規(guī)工作。重新制定會費明細表,按時收繳、上交會費,按要求認真完成上級工會及學(xué)校落實的各項工作任務(wù)。

  做好各項基礎(chǔ)資料的收集整理工作,提高基礎(chǔ)資料管理水平。本學(xué)期自己在主動、細致工作上下功夫,在基礎(chǔ)資料規(guī)范化、標準化、制度化上做文章,工會、離退休、計劃生育、女工等工作中做到報表及時準確。在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上,補充、收集整理完善各項基礎(chǔ)資料,進一步建立健全工會工作制度,做到實用化、系統(tǒng)化、規(guī)范化。高效率完成各項工作,繼續(xù)為在職職工及離退休職工熱心服務(wù)。

工會工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的'教育方針,緊緊圍繞“質(zhì)量?特色?文化”三大關(guān)鍵詞,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,扎實推進素質(zhì)教育,切實行使工會維護、參與、教育和建設(shè)四大職能,團結(jié)廣大教職員工在開展教學(xué)教研,參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中,發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,增強學(xué)校工會的吸引力和凝聚力,求真務(wù)實、與時俱進,用心積淀和美文化,促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,為創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校的辦學(xué)目標作出應(yīng)有的貢獻。

  二、工作目標

  (一)增強三個意識

  1、進一步增強工會工作服從服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識; 2、進一步增強維護意識; 3、進一步增強創(chuàng)新意識。

  (二)營造五種氛圍

  1、營造民主和諧的校園氛圍;

  2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍 三、主要工作

  (三)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

  1、加強教代會自身建設(shè),定期召開教代會,認真落實教代會的各項決議,充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用,督促學(xué)校對教代會提出的提案予以落實和執(zhí)行。定期組織教代會代表學(xué)習,提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),認真維護和保障教職工的合法權(quán)益,支持學(xué)校依法行政。

  2、繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開欄,讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點、熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),以進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

  (四)進一步提高教職工師德素養(yǎng)。

  1、加強學(xué)習,提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學(xué)習《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律知識,提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力,提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。

  2、結(jié)合教育行風政風建設(shè),按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚身邊的先進人物事跡,積極建設(shè)師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊伍,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

  (五)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。

  1、積極參加潤州區(qū)組織的各項工會活動,提高廣大教師參與活動興趣和認識,做到有計劃,有內(nèi)容,有安排。

  2、開展勞動競賽和技能訓(xùn)練,促進教師隊伍建設(shè)。配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動,引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習型、知識型、專家型職工,提高教師素質(zhì),樹立教師形象,提升學(xué)校聲譽。

  (六)做好“獻愛心、送溫暖”工作,增強工會的凝聚力。 繼續(xù)做好走仿慰問工作,適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進行體檢,為教職工辦實事、好事

  三、具體安排

  九月份:

  1、制定工會工作計劃。

  2、慶祝教師節(jié)。

  十月份:

  1、慶祝國慶節(jié)。

  2、參加潤州區(qū)教師健美操比賽

  十一月份:

  1、教師家訪活動。

  2、教師教學(xué)比武。

  十二月份:

  1、教師包餃子活動。

  2、20xx年度報刊雜志征訂

  元月份:

  1、慶祝元旦。

  2、召開職工代表大會。

  3、工會工作總結(jié)。

工會工作計劃 篇4

  XX中學(xué)工會第一學(xué)期工作計劃一、繼續(xù)堅持和完善以教代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度,大力推進校務(wù)公開的深入開展。

  1、貫徹五屆二次教代會各項決議。

  2、繼續(xù)推動并協(xié)助黨支部開展校務(wù)公開、文明組室的建設(shè)評比工作。

  3、按照教代會《關(guān)于加強校務(wù)公開工作的實施意見》的要求,實施多渠道、多形式的校務(wù)公開。二、在全面履行工會職能的基礎(chǔ)上,突出履行維護職工合法權(quán)益的基本職責,真心誠意地為教職工說話辦事,維護好教職工的根本利益,保護好、發(fā)揮好教職工的積極性、創(chuàng)造性。

  1、實施送溫暖工程,堅持“五必訪”制度,關(guān)心困難生病住院教職工,幫助他們解決實際困難。積極組織開展豐富多彩、健康向上的宣傳教育和文化體育活動,活躍廣大教職工的業(yè)余文化生活。

  2、堅持開展慰問教職工的活動,年底要對生活嚴重困難和大病、重病教職工進行摸底工作,并對他們進行走訪慰問。

  3、“教師節(jié)”和元旦、春節(jié)期間組織好聯(lián)歡慶;顒印

  4、協(xié)助校行政組織好女教職工定期體檢活動。

  5、利用學(xué)!敖坦ぶ摇遍_展各種健康有益的活動。繼續(xù)開展每月一次的教職工文體活動,推廣組室中的健身活動。

  6、繼續(xù)在推進教職工隊伍建設(shè)、提高教職工整體素質(zhì)上下功夫。積極協(xié)助有關(guān)職能部門在青年教師中開展教學(xué)基本功比賽等活動,提高青年教師的業(yè)務(wù)水平。

  7、認真組織教職工合唱隊,積極參加教育工會組織的“十月歌會”活動。三、進一步健全和完善各項工作制度;組織工會干部政治理論和有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習,提高思想政治素質(zhì)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

  1、定期召開工會委員和工會小組長會議,聽取對工會工作的意見和建議。并組織相關(guān)的工會工作理論的學(xué)習,提高工會干部為教職員工服務(wù)的意識。

  2、認真學(xué)習、落實教育工會關(guān)于教代會程序的相關(guān)文件精神,充分發(fā)揮教代會的作用。

工會工作計劃 篇5

  XX年上半年,xxx工會在區(qū)總工會和區(qū)水務(wù)局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在工會委員成員的共同努力下,開拓創(chuàng)新、銳意進取,認真貫徹執(zhí)行《工會法》,積極履行工會職能,致力于工會組織建設(shè),積極開展工會創(chuàng)建和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分調(diào)動和發(fā)揮工會成員的積極性和創(chuàng)造性,促進了單位各項事業(yè)穩(wěn)步推進,F(xiàn)將半年來的工會工作總結(jié)如下:

  一、 加強工會組織建設(shè),提高工會工作職能

  工會組織從增強自身活力和凝聚力出發(fā),對工會的組織體制、工作機制、工作方法和活動方式進行了適時調(diào)整,為適應(yīng)社會主義民主政治和法制建設(shè)的要求,在實現(xiàn)工會組織群眾化的同時,加強工會組織的民主化和法制化建設(shè),努力提高工會干部的整體素質(zhì)。我處工會及時申報新職工,確保工會覆蓋率和入會率一直都保持在100%,最大限度地把廣大職工吸引和組織到工會中來,為工會及時增添新鮮血液,今年新入會職工1人。

  工會工作不僅需要工會干部的努力,更需要廣大職工的理解、支持。所以在加強工會干部素質(zhì)管理的同時,我們印發(fā)了《中國工會章程》、《工會法》等法律法規(guī)小冊子、宣傳圖片等,并經(jīng)常性的組織職工學(xué)習,提高廣大職工對工會工作的理解,為工會工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。

  二、 積極開展工會創(chuàng)建,促進工會全面發(fā)展

  為進一步規(guī)范工會建設(shè),提高工會的工作水平,單位積極參加上級工會的各項創(chuàng)建活動,在全體工會成員的共同努力下,通過認真對照創(chuàng)建要求,完善硬件和軟件資料,并多次請xxx區(qū)總工會和局系統(tǒng)工會的專家進行現(xiàn)場指導(dǎo),單位在江都區(qū)三星級基層工會的基礎(chǔ)上,順利獲得了xxx五星級基層工會稱號、xxx區(qū)工人先鋒號等榮譽,工會主席xxx也因此獲得了xxx優(yōu)秀工會工作者稱號,下一步我們將再接再厲,爭創(chuàng)xx區(qū)文明單位和xx市工人先鋒號。

  三、 認真履行參與職能,積極參與民主管理

  在不斷完善組織機構(gòu)的基礎(chǔ)上,我們按照一手抓工會小組組建工作,一手抓工會作用的發(fā)揮,在鞏固提高方面下功夫,在加強固本強基方面下功夫,推動和完善各種維權(quán)機制和工作制度,包括職代會監(jiān)督制度,平等協(xié)商制度,勞動爭議調(diào)解制度,積極發(fā)揮工會作用,積極推進政務(wù)公開,工會設(shè)立經(jīng)審委員會,重點加強工會財務(wù)管理監(jiān)督,嚴格執(zhí)行工會財務(wù)制度,工會建立了單獨的銀行帳號,每月定期在單位公示欄對工會財務(wù)收、支情況及經(jīng)費使用計劃進行公開,接受會員監(jiān)督管理。起到了良好的參政議政作用。定期開展工會會議,上半年召開職工大會一次,工會委員會議六次,提出有效議案三條,目前已解決一條。

  四、 關(guān)心職工生活,切實解決職工困難

  發(fā)揮工會組織的重要作用,解決職工的困難是單位工會工作的重中之重。在春節(jié)、三八婦女節(jié)、端午節(jié)這些傳統(tǒng)節(jié)日,工會都及時發(fā)放節(jié)日慰問金,“六一”節(jié)日,工會還為有兒童的員工發(fā)放了慰問金?紤]到一線職工在堤防巡查時的高溫及容易被蛇咬傷的實際情況,汛期來臨前,工會購置了風油精、人丹、蛇藥等勞動保護用品發(fā)放到各巡查段,確保職工巡查時的安全。每當有職工生病住院,工會都會派人進行慰問,了解職工疾苦。通過真真切切的工作態(tài)度,實實在在的工作作風,讓職工感覺到工會組織就是他們的家。

  五、積極開展文體活動,豐富職工文化生活

  為引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好習慣,工會今年新添了一些圖書柜和書籍、雜志等,讓職工工作之余有豐富的精神食糧。在系統(tǒng)工會“三八”婦女節(jié)舉辦的“讀書開啟美麗人生”讀書心得征文比賽中,積極動員女職工投稿,其中有效投稿一篇,在省總工會經(jīng)濟技術(shù)部和江蘇工人報社《關(guān)于開展“勞動創(chuàng)造幸福、創(chuàng)新成就未來”征文活動中也將組織職工進行投稿;為進一步豐富職工文化生活,“五一”節(jié)后,工會組織全體職工進行了摜蛋、乒乓球、跳繩比賽,職工積極投身競賽之中,賽出了成績和面貌;在6月20日舉行的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,組織黨員干部去揚州泰州機場參觀,感受揚州經(jīng)濟的高速發(fā)展,通過參觀邵伯鎮(zhèn)淥洋湖村張福龍勤政廉政事跡展示館,學(xué)習全國勞模張福龍帶領(lǐng)群眾致富、改變貧困面貌的先進事跡,激發(fā)全體黨員干部敬業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情,增強工作的積極性和主動性,努力打造素質(zhì)高、能力強、作風好、群眾公認的職工隊伍。

  六、下半年工作打算

  工會工作雖然取得了一定成績,但是成績永遠是過去的,下半年工會工作將把爭創(chuàng)江都區(qū)文明單位和揚州市工人先鋒號作為努力的方向,不斷加強工會的自身建設(shè),為全面完成單位各項工作任務(wù)而努力。重點做好以下幾方面工作:

  1、加強工會創(chuàng)新理念,開拓思維。充分認識到“爭創(chuàng)”不是一項簡單的活動,而是思想認識上的一場變革,不是短期“運動”而是長期工程。要把“爭創(chuàng)”活動同鼓勵支持職工參加繼續(xù)教育,不斷提高思想理論水平和業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來;同立足崗位,爭創(chuàng)一流業(yè)績結(jié)合起來。

  2、突出特色,注重典型。工會將創(chuàng)造條件,為職工打造學(xué)習與成長的平臺,完善制度,落實職工的培訓(xùn)時間、經(jīng)費比例,努力培育學(xué)習型、知識型、文明型典型人才。

  3、以深化工會工作創(chuàng)新活動為載體,加強工會能力建設(shè),以提高工會干部素質(zhì)為著力點,推進工會組織體制、運行體制和活動方式創(chuàng)新。

  4、以公開為手段,增強單位管理的透明度,繼續(xù)推進政務(wù)公開工作深入開展,加強紀檢監(jiān)察和工會為主的監(jiān)督機制。進一步規(guī)范公開內(nèi)容、拓展公開形式、完善公開程序、健全公開制度、鞏固成果,切實做到把政務(wù)公開工作與黨風廉政建設(shè)結(jié)合起來。

  XX年6月22日

工會工作計劃 篇6

  20xx年,我們以解放思想為先導(dǎo),以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線,繼續(xù)推進工會組建,全力維護職工合法權(quán)益,著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會作出貢獻。

  一、夯實基礎(chǔ),強化工會組織建設(shè)。

  一是以新建企業(yè)工會組建為重點,以農(nóng)民工為主要對象,力爭實現(xiàn)工會組織“全覆蓋”。

  二是抓好工會規(guī)范化建設(shè),力爭再創(chuàng)十家示范工會。認真貫徹《企業(yè)工會工作條例》,要求新建企業(yè)工會按法定程序產(chǎn)生工會班子。繼續(xù)開展示范工會創(chuàng)建活動,確保工會建立一個,鞏固一個,發(fā)揮作用一個。

  三是通過工會干部培訓(xùn),加強工會干部能力建設(shè)。以企業(yè)工會干部為培訓(xùn)主體,結(jié)合企業(yè)實際安排培訓(xùn)內(nèi)容,組織1—2期工會干部業(yè)務(wù)培訓(xùn),逐步完善工會各項工作責任制度。

  二、機制創(chuàng)新,強化職工維權(quán)工作成效。

  一是在完善維權(quán)機制上下功夫。不斷完善勞動關(guān)系預(yù)警疏導(dǎo)機制,;建立不穩(wěn)定因素排查、調(diào)處臺帳;完善協(xié)調(diào)機制,發(fā)揮工會組織員作用,建立工會維權(quán)服務(wù)站,及時掌握、調(diào)查、分析勞資矛盾。二是健全集體協(xié)商工作機制,實現(xiàn)維權(quán)和維穩(wěn)“雙促進”。一是把維權(quán)“關(guān)口”前移,聯(lián)合勞動部門抓好勞動合同的簽訂工作;二是聯(lián)合勞動部門抓好平等協(xié)商集體合同和工資協(xié)商機制,促進提高簽訂率和履約率;三是積極與司法部門合作開展無償法律援助模式。三是推動民主管理和企務(wù)公開的規(guī)范化建設(shè)。認真抓好非公企業(yè)企務(wù)公開民主管理的試點工作;廣泛開展“月約談”活動和員工與企業(yè)主“月對話”活動,研究制定“月約談”制度和“月對話”制度。

  三、圍繞中心,強化工會在經(jīng)濟社會發(fā)展作為。

  一是大力開展勞動技術(shù)、勞動知識競賽活動。搞好技術(shù)練兵、技術(shù)比武和技術(shù)革新,積極引導(dǎo)企業(yè)工會開展崗位技能比武;繼續(xù)爭取獎勵資金,舉辦全街道的勞動技能大賽,鼓勵企業(yè)職工積極開展技術(shù)革新。二是繼續(xù)開展“勞務(wù)工大講堂”活動,提升職工技能和素質(zhì)。著力推進以技能競賽、職工培訓(xùn)、技術(shù)鑒定一體化的職工技能提升。督促企業(yè)開展員工培訓(xùn),做到有計劃、有記錄、有成效。

  四、關(guān)愛職工,強化工會濃厚人文關(guān)懷氛圍的營造。

  一是建立困難職工幫扶工作的長效機制。制定困難職工幫扶資金使用管理辦法;推廣職工互助保障,努力把“送溫暖”、“金秋助學(xué)”等活動做成工會幫扶工作的品牌。二是拓寬救助渠道,擴大幫扶網(wǎng)絡(luò)。加強與市、區(qū)慈善會和勞務(wù)工關(guān)愛基金等組織的聯(lián)系;爭取社會其他力量的支持,共同做好困難群體和弱勢群體的扶貧濟困工作。

  五、深入宣傳,強化企業(yè)文化。

  一是通過節(jié)日慶;顒,抓好工會文化陣地建設(shè)。開展“十個五”活動,充分發(fā)揮重大節(jié)日活動的工會文化品牌效應(yīng)。(“十個五”活動的具體內(nèi)容是:五場球賽、五場演出、五場技能比武、五場電影、五次集體舞會、五場講座、五次慰問幫扶、五次卡拉ok大賽、五次生日晚會、五次演講比賽。)二是進一步完善“葵涌工會”博客。通過網(wǎng)絡(luò)開辟工會與職工群眾互動平臺,落實網(wǎng)絡(luò)維權(quán),方便基層工會組織和職工群眾辦事,切實加強宣傳教育的信息化建設(shè)。

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