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信用社工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-02-12 12:14:06 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿
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信用社工會(huì)工作計(jì)劃

  時(shí)光在流逝,從不停歇,又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn),是時(shí)候?qū)懸环菰敿?xì)的計(jì)劃了。那么我們?cè)撛趺慈懹?jì)劃呢?下面是小編為大家收集的信用社工會(huì)工作計(jì)劃,希望能夠幫助到大家。

信用社工會(huì)工作計(jì)劃

信用社工會(huì)工作計(jì)劃1

  20xx年,在縣聯(lián)社的大力幫助下,我社取得了可喜的成績(jī)。但在某些方面仍然做得不夠好,現(xiàn)根據(jù)實(shí)際情況制定20xx年工作計(jì)劃。

  一、指導(dǎo)思想:

  中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持開拓創(chuàng)新、持續(xù)健康發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念,以加快業(yè)務(wù)發(fā)展為中心,以服務(wù)“三農(nóng)”為主線,以案防工作為保障,圍繞縣聯(lián)社“支農(nóng)、富民、強(qiáng)社”的總體目標(biāo),大力實(shí)施精細(xì)化管理、拓展業(yè)務(wù)、確保安全的發(fā)展戰(zhàn)略,為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、為鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  二、工作目標(biāo):

  各項(xiàng)存款凈增2600萬元;各項(xiàng)貸款凈增xx萬元;不良貸款按五級(jí)分類下降100萬元;實(shí)現(xiàn)總收入1800萬元;四季分類較年初持平;全年不發(fā)生治安、刑事案件和重大責(zé)任安全事故。

  圍繞上述指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)責(zé)任制,為確保各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成,重點(diǎn)抓好以下各個(gè)方面工作。

  一、大力組織存款,壯大資金實(shí)力。

  一是強(qiáng)化宣傳、廣泛聯(lián)系。各分社(儲(chǔ)蓄所)切實(shí)加大宣傳力度,增加社會(huì)對(duì)農(nóng)村信用社的認(rèn)知度,拓展農(nóng)村信用社的市場(chǎng)份額。密切社農(nóng)關(guān)系,讓更多的農(nóng)戶、居民和社會(huì)公眾了解、熟悉農(nóng)村信用社的各類金融產(chǎn)品,增強(qiáng)農(nóng)村信用社市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。扎實(shí)開展企、事業(yè)單位業(yè)務(wù)聯(lián)系會(huì)、儲(chǔ)戶座談會(huì),充分征求各方面的意見,不斷改進(jìn)工作方法,努力提高農(nóng)村信用社的社會(huì)信譽(yù)。二是優(yōu)化服務(wù),樹立品牌。各分社(儲(chǔ)蓄所)以改變服務(wù)方式,改善服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率入手,引導(dǎo)全社員工以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)穩(wěn)住老客戶,吸引新客戶,不斷擴(kuò)大吸儲(chǔ)空間。三是穩(wěn)定儲(chǔ)源,競(jìng)爭(zhēng)客戶。各分社(儲(chǔ)蓄所)加強(qiáng)對(duì)資金市場(chǎng)信息的收集,充分發(fā)揮人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢(shì),扎扎實(shí)實(shí)地做好吸儲(chǔ)公關(guān)工作,盡可能地為黃金客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),穩(wěn)定黃金客戶群體。

  四是提倡繼續(xù)推行業(yè)余攬存考核辦法,每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)員工下達(dá)人均20-40萬元的業(yè)余攬存任務(wù),充分調(diào)動(dòng)職工攬存積極性。五是繼續(xù)優(yōu)化存款結(jié)構(gòu),加大對(duì)公存款組織力度,積極爭(zhēng)取地方黨政的支持,爭(zhēng)取企事業(yè)單位到我社開戶存款,大力組織低成本資金,優(yōu)化存款結(jié)構(gòu),降低資金成本,促進(jìn)存款快速遞增。六是突出難點(diǎn),狠抓蜀信卡存款。各分社(儲(chǔ)蓄所)必須利用蜀信卡全省通存、全國(guó)通兌、手續(xù)費(fèi)低廉的網(wǎng)絡(luò)結(jié)算優(yōu)勢(shì),向外出務(wù)工人員及家屬宣傳農(nóng)村信用社存、貸款政策和結(jié)算知識(shí),加大發(fā)行蜀信卡的力度,動(dòng)員和組織外出務(wù)工人員儲(chǔ)蓄,增加外出務(wù)工人員的存款份額。七是有效利用代理業(yè)務(wù)。要通過開展的糧補(bǔ)、家電下鄉(xiāng)補(bǔ)貼等各種代理業(yè)務(wù)來有效擴(kuò)大存款,從多方面、多渠道加深客戶對(duì)農(nóng)村信用社的了解和認(rèn)識(shí),增加存款。八是落實(shí)任務(wù),嚴(yán)格考核。各分社(儲(chǔ)蓄所)要層層落實(shí)組織資金任務(wù),并堅(jiān)持從嚴(yán)考核,激發(fā)員工內(nèi)在動(dòng)力。

  二、拓展信貸渠道,強(qiáng)化貸款營(yíng)銷。

  20xx年,我社的信貸工作一是以社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)為載體,進(jìn)一步鞏固農(nóng)村市場(chǎng),積極拓展支持“三農(nóng)”的新領(lǐng)域;二是積極支持城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程,在城市化、工業(yè)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化中大力拓展城區(qū)業(yè)務(wù),加大對(duì)城鎮(zhèn)居民,國(guó)家公職人員的放貸力度,重點(diǎn)支持好城區(qū)個(gè)體工商戶的發(fā)展,解決好城區(qū)居民就業(yè)、生活等方面的資金需求問題,支持好涉農(nóng)龍頭企業(yè)主發(fā)展。三是嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的有關(guān)信貸政策,對(duì)房地產(chǎn)業(yè)貸款實(shí)行有保有壓,對(duì)國(guó)家限制發(fā)展的產(chǎn)業(yè)、高耗低效項(xiàng)目不予支持。四是持續(xù)開展汽車按揭貸款業(yè)務(wù),繼續(xù)摸索汽車按揭貸款的`操作流程,簡(jiǎn)化不必要的操作過程,扎實(shí)做好貸前調(diào)查,嚴(yán)格把關(guān)貸時(shí)審查,全面落實(shí)貸后檢查,嚴(yán)防假按揭。五是進(jìn)一步完善貸款評(píng)級(jí)授信工作。

  各分社要認(rèn)真執(zhí)行四川省農(nóng)村信用社農(nóng)戶信用等級(jí)評(píng)定和授信管理暫行辦法,扎實(shí)、準(zhǔn)確地建立農(nóng)戶經(jīng)濟(jì)信息檔案,繼續(xù)打造小額農(nóng)貸“黃金”品牌。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)縣聯(lián)社關(guān)于開展XX年公司類和個(gè)人類客戶評(píng)級(jí)授信工作的通知要求,認(rèn)真搞好城鎮(zhèn)居民、國(guó)家公職人員、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶和法人客戶的評(píng)級(jí)授信工作,完善評(píng)級(jí)授信檔案,全面了解和掌握信貸市場(chǎng)需求,爭(zhēng)取潛在貸款客戶。六是持續(xù)做好貸款本息核對(duì)工作,不定期地開展貸款“回頭看”工作,切實(shí)做好風(fēng)險(xiǎn)防范和化解工作。七是加強(qiáng)貸款動(dòng)態(tài)管理,落實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。各信貸員要認(rèn)真按照貸款風(fēng)險(xiǎn)五級(jí)分類要求,切實(shí)做好新增貸款的貸前調(diào)查工作,要認(rèn)真分析第一還款,認(rèn)真預(yù)測(cè)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),搜集信貸相關(guān)資料,建立風(fēng)險(xiǎn)分類工作底稿,建全風(fēng)險(xiǎn)分類臺(tái)賬,確保分類準(zhǔn)確。在此基礎(chǔ)上,嚴(yán)格按照動(dòng)態(tài)管理的原則,實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,科學(xué)反映潛在風(fēng)險(xiǎn)。要按照五級(jí)分類管理要求,落實(shí)責(zé)任,切實(shí)防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。八是積極配合,有組織、有計(jì)劃地搞好信用體系建設(shè),收集資料,整理檔案,認(rèn)真開展信用村、信用社區(qū)的評(píng)級(jí)授信工作,形成完善的征信數(shù)據(jù),繼續(xù)打造守信光榮、失信可恥的信用氛圍,為農(nóng)村信用社的發(fā)展?fàn)I造更加和諧的金融生態(tài)環(huán)境。

  三、持續(xù)開展案防工作,全面提升社會(huì)形象

  (一)加強(qiáng)教育,樹立愛崗敬業(yè)意識(shí)。一是要加大對(duì)職工愛崗敬業(yè)意識(shí)的教育,幫助全社員工樹立起憂患競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任心,引導(dǎo)員工認(rèn)真履行好各自的工作職責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,開拓進(jìn)取,愛崗敬業(yè),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。二是要?jiǎng)?chuàng)新思想政治工作方式,大力開展交心談心活動(dòng),不定期地開展“家訪”,了解、疏導(dǎo)職工的思想,幫助員工化解矛盾,多開展一些健康向上的文體活動(dòng),增進(jìn)友誼,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

信用社工會(huì)工作計(jì)劃2

  在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、以xx市總工會(huì)、xx市教育工會(huì)二屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo)。緊緊圍繞《仁懷教育“十二五”規(guī)劃目標(biāo)》及xx市教育發(fā)展大會(huì)的總體要求,堅(jiān)持工會(huì)工作作為教育事業(yè)服務(wù),工建服務(wù)黨建的原則;堅(jiān)持“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工作方針,協(xié)助學(xué)校黨政做好改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作,扎實(shí)推進(jìn)校務(wù)公開,定期開好教職工大會(huì)(教代會(huì)),創(chuàng)造性地全面地履行好工會(huì)的各項(xiàng)職能;堅(jiān)持以“校園文化建設(shè)”為目標(biāo),以職工隊(duì)伍建設(shè)為陣地,充分發(fā)揮我校職工主人翁作用,加強(qiáng)民主政治建設(shè)和校園文化建設(shè),團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工為實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)貢獻(xiàn)力量,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,為全面建設(shè)小康社會(huì)而努力奮斗。

  一、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),樹立教師良好形象。

  1、組織教職工參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),協(xié)助行政組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神,協(xié)助學(xué)校行政學(xué)習(xí)教科局20xx年工作重點(diǎn)、二合中學(xué)20xx年工作計(jì)劃并認(rèn)真領(lǐng)會(huì)xx市教育發(fā)展大會(huì)精神,提高工會(huì)工作服務(wù)大局的自覺性。

  2、組織對(duì)《教師法》、《工會(huì)法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),造就一支依法守法、道德高尚的隊(duì)伍,使廣大教職工能用和諧法制的`思維理念為推進(jìn)“校園文化”做貢獻(xiàn)。

  3、繼續(xù)實(shí)施教師素質(zhì)建設(shè)工程。

  充分利用我校優(yōu)質(zhì)資源,深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)性職工活動(dòng)”,采取多種形式提高廣大教職工的綜合素質(zhì)。廣泛開展以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為主要內(nèi)容的崗位競(jìng)賽活動(dòng),創(chuàng)造條件讓教師走出去請(qǐng)進(jìn)來,參加各種教學(xué)交流活動(dòng),努力形成黨組織領(lǐng)導(dǎo)、行政支持、工會(huì)牽頭、全員參與的職工素質(zhì)建設(shè)工作格局。

  4、積極配合學(xué)校行政。

  根據(jù)《xx市師德師風(fēng)建設(shè)量化考核方案》和《二合中學(xué)師德考核細(xì)則》作為教職工評(píng)優(yōu)選先、職稱評(píng)定、兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲、績(jī)效工資考核等重要依據(jù)之一。

  5、配合人事制度改革和績(jī)效工資改革的進(jìn)一步推進(jìn)。

  根據(jù)《xx市師德師風(fēng)建設(shè)量化考核方案》,擬定我校教師師德量化考核細(xì)則,配合學(xué)校行政完善教師師德檔案的建設(shè)工作。

  二、加強(qiáng)組織建設(shè),在學(xué)校黨建工作的帶動(dòng)下,提高工會(huì)整體工作水平。

  1、堅(jiān)持工會(huì)工作建服務(wù)黨建工作的原則,貫徹聯(lián)席制度,做好組織建設(shè)、制度建設(shè)工作,充分發(fā)揮各委員會(huì)職能作用,進(jìn)一步整合資源,發(fā)揮工會(huì)優(yōu)勢(shì),帶動(dòng)職工在教育改革中發(fā)揮主人翁作用。

  2、進(jìn)一步做好委員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考核工作,樹立終身學(xué)習(xí)的理念,做到思想常新、業(yè)務(wù)扎實(shí)、廉潔自律的工會(huì)干部隊(duì)伍。

  3、結(jié)合實(shí)際,配合黨政開展調(diào)研工作,在“黨政所需、職工所盼、工會(huì)所能”上找出工會(huì)工作新的切入點(diǎn),彰顯工作的實(shí)效性。

  三、積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)。

  1、進(jìn)一步拓寬學(xué)校民主管理渠道,推動(dòng)教育行風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。

  繼續(xù)加強(qiáng)教代會(huì)的制度化、規(guī)范化、法制化建設(shè)。組織召開教代會(huì)和民主生活會(huì),帶動(dòng)教師對(duì)學(xué)校各發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,讓學(xué)校的一切工作有教師的參與與認(rèn)同,發(fā)動(dòng)教師繼續(xù)為爭(zhēng)創(chuàng)“和諧校園”、“和諧職工之家”建設(shè)而努力。

  2、不斷完善《二合中學(xué)校務(wù)公開工作實(shí)施方案》,建立健全“三項(xiàng)機(jī)制”(領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、運(yùn)行機(jī)制、保障監(jiān)督機(jī)制),堅(jiān)持校務(wù)公開的實(shí)效性、廣泛性、可操作性。

  堅(jiān)持校務(wù)公開民主、公平、公正、公開,確保教職工的主人翁地位。堅(jiān)持校務(wù)公開向教職工大會(huì)(教代會(huì))報(bào)告制度。健全完善經(jīng)審工作。堅(jiān)持校務(wù)公開工作的黨組織牽頭工會(huì)參與的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。進(jìn)一步規(guī)范校務(wù)公開的運(yùn)行機(jī)制,在校務(wù)公開工作中,以行政為主體實(shí)施公開,整改存在的問題,進(jìn)一步拓寬公開內(nèi)容。

  3、在上級(jí)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,抓好教代會(huì)建設(shè)工作,推進(jìn)教代會(huì)向制度化、規(guī)范化、民主化發(fā)展。

  每年度至少召開一至二次教職工大會(huì)(教代會(huì)),作好民主評(píng)議校長(zhǎng)及中層領(lǐng)導(dǎo)干部工作,堅(jiān)持公平、公正、公開的原則按照要求開展評(píng)議工作,并將評(píng)議結(jié)果作為工作考核的重要參考依據(jù)之一。

  四、開展“送溫暖”工程,為職工排憂解難,維護(hù)職工合法權(quán)利,帶動(dòng)職工投身于工作之中。

  1、建立職工家庭檔案,為職工排憂解難。結(jié)合實(shí)際,創(chuàng)新工作,做好“五必訪”工作;利用節(jié)日開展慰問活動(dòng);以“金秋助學(xué)”行動(dòng)幫扶困難職工家庭,同時(shí)在學(xué)校內(nèi)幫扶2—3名困難學(xué)生,力求幫扶工作做到實(shí)處。

  2、發(fā)揮橋梁紐帶作用,及時(shí)反映、協(xié)調(diào)和處理好教職工合法權(quán)益事件;尤其是做好女工工作;做好信訪工作,維護(hù)我校教師隊(duì)伍穩(wěn)定。

  3、做好“送溫暖”基金的籌措工作。

  五、樹立典型,引導(dǎo)職工立足本職工作;以先進(jìn)引領(lǐng),激發(fā)職工競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

  1、在全校教職工中開展“學(xué)、樹、創(chuàng)、建”活動(dòng),進(jìn)一步提高廣大教師的道德水平和敬業(yè)精神,把職工隊(duì)伍建設(shè)工作落到實(shí)處。

  2、不斷完善評(píng)優(yōu)選先考核細(xì)則,做好評(píng)優(yōu)選先推薦表彰工作,加強(qiáng)對(duì)先進(jìn)職工的宣傳工作,以模范引領(lǐng),激發(fā)職工的奮發(fā)進(jìn)取意識(shí)。

  3、完善工會(huì)之家,繼續(xù)開展“和諧之家”建設(shè)工作,豐富職工的業(yè)余生活,使我校職工在工作之余享受到家的溫暖,力爭(zhēng)通過上級(jí)先進(jìn)“職工之家”評(píng)選。

  4、做好校級(jí)群團(tuán)組織工作先進(jìn)個(gè)人評(píng)選工作。

  六、以活動(dòng)為載體,做好教職工健身、健心活動(dòng),促使校園文化建設(shè)工程的推進(jìn)。

  1、以各種節(jié)日慶祝活動(dòng)開展為契機(jī),做好宣傳工作,開展傳統(tǒng)教育和愛國(guó)主義教育,進(jìn)一步促進(jìn)教師政治意識(shí)的提升和教師職業(yè)道德的養(yǎng)成。

  2、協(xié)助行政做好家校工作,營(yíng)造良好的教育氛圍,促進(jìn)社會(huì)形成重視教育、支持教育、關(guān)心教育的良好的風(fēng)氣,推動(dòng)學(xué)校校園文化建設(shè)。

  3、以活動(dòng)開展,豐富職工業(yè)余生活,以調(diào)節(jié)和緩解教師工作壓力,促使職工全身心投入到工作中。

  4、以“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的方式,組織職工向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),開闊視野,提升自身業(yè)務(wù)能力。

  七、其他工作。

  1、協(xié)助行政做好“三關(guān)”工作及“留守兒童”等工作

  2、加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)管理工作,用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

  3、按要求完成信息報(bào)送等上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

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