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小學教研組教學工作計劃要點
全區(qū)小學教學工作的基本思路:繼續(xù)堅持以激發(fā)學生濃厚的學習興趣,培養(yǎng)學生良好的習慣為主要目標,以構(gòu)建理想課堂,規(guī)范教學行為,落實課程方案、改革評價方式為重點,轉(zhuǎn)變觀念,強化措施,積極促進教學管理的科學化、規(guī)范化、精細化,全力推進素質(zhì)教育,全面提升教學質(zhì)量。
一、落實教學常規(guī),規(guī)范教學行為。
1、進一步加強《臨淄區(qū)中小學教學常規(guī)實施細則》的落實,規(guī)范教師的教學行為。
一是要規(guī)范學生作業(yè)的布置,實行學生家庭書面作業(yè)總量控制。小學一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級除語文、數(shù)學外不留書面家庭作業(yè),語文、數(shù)學書面作業(yè)每天不超過1小時。作業(yè)總量的控制,由學校教導(dǎo)處的負責同志進行審核、簽字把關(guān)。學校規(guī)模較大、平行班較多的,也可以由年級組長審核把關(guān),當天沒有課程的科目不能安排家庭書面作業(yè)。作業(yè)設(shè)置要科學、適度,注重總結(jié)性作業(yè)和預(yù)習性作業(yè),避免布置機械、重復(fù)性作業(yè),提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè)。
二是要規(guī)范教師備課,提倡“導(dǎo)學練”三案統(tǒng)一的備課模式。按照“以學為主、先學后教、以學定教” 的課堂改革思路,結(jié)合本校課改模式,加強集體備課,倡導(dǎo)個性化備課,切實提高備課質(zhì)量和效率。要改變備課就是寫教案的形式主義思想,做到備課“全面、深刻”,教案“實用、簡便”。教師的備課要有整體備課、單元備課、課時備課、課前備課;備課要做到“備自我、備教材、備學生、備教法學法”;教案的書寫要做到“目標簡明、內(nèi)容簡約、環(huán)節(jié)簡化、方法簡便、語言簡單”。要從備課入手,促課改、提效益,堅決禁止不備課就上課。
2、進一步加強學校教學常規(guī)管理,實現(xiàn)學校教學常規(guī)管理的規(guī)范化、科學化、精細化。
一是要進一步提高教學常規(guī)工作標準,完善教學常規(guī)工作月查,月報制度。小學?蓪嵭屑腥娴脑虏橹贫;大學校(15個班以上)可實行分項檢查和全面集中檢查相結(jié)合的形式;20個班以上的學校必須保證每學期不少于一次全面集中檢查。教學常規(guī)的全面集中檢查可以與教學常規(guī)展評相結(jié)合,為教師提供一個相互學習、相互交流的平臺。
二是校長要親自抓常規(guī),教學工作月查實行分層把關(guān)制,中層(正職)以上管理人員,由校長負責每月檢查一次,其他教師,由學校組織專門班子進行檢查,月查結(jié)束應(yīng)及時進行反饋,月查成績與教師綜合考核掛鉤。
三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室要加強對所轄小學的教學常規(guī)管理,要嚴格按照《臨淄區(qū)中小學教學常規(guī)管理實施細則》(修訂稿),統(tǒng)一標準、統(tǒng)一要求,加強過程性指導(dǎo)與監(jiān)控,努力實現(xiàn)各學校均衡協(xié)調(diào)發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室要對所轄學校實行月抽查、反饋制度,并把抽查成績納入對學校的考評。學期初舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室教學常規(guī)管理現(xiàn)場交流會,同時建議各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室以中心小學為龍頭,開展教學常規(guī)展示交流活動。
3、建立和完善學校領(lǐng)導(dǎo)干部聽課、評課制度。
學校領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)將聽、評課作為教育教學管理的一項重要工作,納入學期工作計劃;要根據(jù)本校實際,逐步形成一套較完善的聽、評課制度,例如,事前不打招呼的隨堂聽課制度、教學檢查集中聽課制度、領(lǐng)導(dǎo)聽課日制度、全校聽課周制度等等,用制度來規(guī)范學校領(lǐng)導(dǎo)干部聽課、評課行為,用制度將領(lǐng)導(dǎo)干部聽課、評課納入學校管理、校本教研的常規(guī)工作之中。學校主要領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范,帶頭做好聽課、評課工作,并督促學校其它領(lǐng)導(dǎo)認真執(zhí)行聽課、評課制度。
4、建立和完善區(qū)教研員視導(dǎo)機制,指導(dǎo)學校常規(guī)制度的落實。實行區(qū)教研員每周2天基層工作制及教研員學科常規(guī)責任制。要保證每周2天在基層學校,與教師共同研究學科教學的問題,幫助學校完善教學常規(guī)管理,切實提高學校教學常規(guī)管理效益。
5、修訂和完善《臨淄區(qū)小學教學工作評價方案》,通過評價引導(dǎo)學校認真實施素質(zhì)教育,落實教學常規(guī),規(guī)范教學行為,提高教學質(zhì)量。
二、加快“理想課堂”建設(shè),提高課堂教學效益。
1、遵循“以學為主、先學后教、以學定教” 的改革思路,在課堂教學中突出“自主學習、小組合作、展示交流、點撥引導(dǎo)、達標反饋”的教學方式,構(gòu)建“以學生為主體、教師為主導(dǎo)”的課堂教學模式,充分體現(xiàn)學科教學的特點,煥發(fā)課堂生命活力,大力提高課堂效益。
2、各校課堂教學改革必須按照“行政推動、骨干帶動、全員參與”的工作步驟,一步步向前走,堅定信念,不回頭。
3、以點帶面,落實典型帶動策略。要在去年突破“點”的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)今年“面”的普開。要進一步研究朱臺中心小學、康平小學課堂教學改革的經(jīng)驗,通過現(xiàn)場研討、觀摩、經(jīng)驗交流等形式,促進我區(qū)課堂教學改革的全面實施。區(qū)教研室將在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,及時發(fā)現(xiàn)典型、培植典型、推廣典型。
4、實施“一把手”工程,落實校干引領(lǐng)策略。校長、校干要積極帶頭研究課堂教學規(guī)律,帶頭進行課堂改革實踐探索。今年我們要開展校干評課活動,促進校干與課改共同成長。
5、以常規(guī)管理促課改,落實常規(guī)保障策略。
教學常規(guī)管理是實施課堂改革的可靠保障。各學校必須堅持“兩手抓”,兩手都要硬,要夯實課堂教學常規(guī)管理,努力做到“三個整合”,將教案改革、課堂改革、作業(yè)改革整合在一起進行。以教案改革為切入點,走“導(dǎo)學練”三案統(tǒng)一的路子;以自主學習、小組合作和作業(yè)創(chuàng)新為突破口,轉(zhuǎn)變教師的教學方式,改善學生的學習方式,努力實現(xiàn)常規(guī)工作的科研化,科研工作的常規(guī)化,
6、充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺,落實資源共享策略
鼓勵教師在“理想課堂”建設(shè)中,不斷進行反思與重建,提倡教師把課堂改革作為研究資源,結(jié)合課改實踐撰寫教學案例、課堂敘事、課堂實錄等教育隨筆,通過上傳臨淄教育信息網(wǎng)“教師博客”和“科研課題管理博客”,增加課改信息交流,實現(xiàn)資源共享。
7、擬建立小學課堂教學改革研究會。研究會成員由課堂教學改革的典型校長、省特級教師、省教學能手以及學科教研員組成。研究會成員將定期深入學校、深入課堂,現(xiàn)場研討,共同研究我區(qū)課堂教學改革的問題,指導(dǎo)幫助學校搞好課堂教學改革,為全區(qū)的課堂教學改革工作指引方向。
8、各校要加強學校教研組建設(shè),定期開展教研活動,通過觀摩課、研究課及課改論壇等活動,促進小學的課堂教學改革。
三、加強教師的培養(yǎng)、培訓工作,促進教師專業(yè)發(fā)展。
1、精心組織好每月一次的全區(qū)小學教材通研活動。在沿用上學期培訓模式的基礎(chǔ)上,改革培訓內(nèi)容,注重培訓實效。要根據(jù)各學科的熱點難點問題,進行有針對性的培訓。同時根據(jù)各學科課堂教學改革中的瓶徑問題,如預(yù)習與預(yù)習指導(dǎo)、點撥引導(dǎo)方式、小組合作形式、學生自主學習方式、備課改革、作業(yè)改革等,進行研討,并通過課堂教學進行課例展示,真正讓培訓為課堂和課堂教學改革服務(wù)。
2、加強以校為本、研訓一體的教研培訓制度建設(shè)。要建立和逐步完善以課程實施過程中的實際問題為出發(fā)點,以課例或案例為載體,以自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)為基本要素的校本教研培訓制度,引導(dǎo)教師在教育教學實踐中,學會把問題轉(zhuǎn)化為課題,學會解決實際問題,提升專業(yè)素質(zhì)。
3、完善教師業(yè)務(wù)檔案,嘗試建立師德表現(xiàn)、工作態(tài)度、工作量、工作難度、教育教學基本功、課堂教學、教學常規(guī)和工作實績)+發(fā)展性(包括管理創(chuàng)新、研究創(chuàng)新和專業(yè)發(fā)展)相結(jié)合的教師評價體系。各學校要建立和完善教師電子業(yè)務(wù)檔案和書面業(yè)務(wù)檔案,要高度重視和嚴格規(guī)范教師業(yè)務(wù)檔案的管理,堅持做好相關(guān)資料的積累、整理,確保能準確反映教師的教學和教科研情況,促進教師的專業(yè)發(fā)展。
4、建立名師成長檔案,實施名師帶動戰(zhàn)略。區(qū)教研室將為各學科建立名師檔案,積極創(chuàng)造條件培養(yǎng)名師,建立一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)硬的名師群體。同時充分利用特級教師、學科帶頭人、教學能手等名師資源,通過教材培訓、集體備課、課堂研討、專題講座等形式,展示課改新理念,提供課改示范案例,帶領(lǐng)全體教師參與課改。各區(qū)屬小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室也要建立名師成長檔案,創(chuàng)造條件培養(yǎng)名師。
5、要抓好“講普通話,寫規(guī)范字”的普及工作。要加大檢查力度,切實把“講普通話,寫規(guī)范字”作為提高師生素質(zhì)的重要措施常抓不懈。要采取有力措施,切實加強英語口語表達能力訓練。
四、落實課程方案,促進學生全面發(fā)展。
1、各校必須嚴格貫徹執(zhí)行《山東省中小學課程設(shè)置方案》,開全課程,開足課時,任何學校都不得隨意增減課程和課時。鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室要認真研究本鎮(zhèn)藝術(shù)、技術(shù)教師的師資狀況,結(jié)合實際,采取多種形式,保證村莊小學藝術(shù)、技術(shù)課開全課程,開足課時。
2、加強實踐類課程的教學。把勞動技術(shù)、通用技術(shù)、研究型學習、社會實踐、社區(qū)服務(wù)真正作為課程來對待。采取有效措施開足開好綜合實踐活動課程,保證不走形式和過場。開展以“課題研究”為載體的研究性學習活動,小學生通過小觀察、小展覽、小制作、小報告和小論文等形式開展探究學習。各校都要充分認識實踐類課程的重要作用,充分利用學科實踐課和綜合實踐活動課,積極開展研究性學習活動。將研究性學習滲透到學科學習,通過研究性學習的開展促進教學模式的轉(zhuǎn)變。
五、改革評價方式,促進學生健康成長和全面發(fā)展。
1、積極探索新課程背景下的評價改革,改變單純以考試分數(shù)評價學生的弊端,小學學生學業(yè)成績評價實行日常評價與期末考試評價相結(jié)合的評價辦法,成績評定實行等級制(一般為A、B、C、D四個等級)。學校、班級不允許以任何方式公布學生考試成績、按考試成績給學生排名次。
2、為每個學生建立綜合、動態(tài)的成長檔案,全面反映學生的成長歷程。要建立多元評價機制,實現(xiàn)評價主體和評價指標的多元化,促進學生自主發(fā)展。要總結(jié)并推廣實驗小學、齊都中心校多元評價的經(jīng)驗,本年度召開全區(qū)“學生多元評價”現(xiàn)場研討會。
3、注重學生學習的過程性評價和終結(jié)性評價,建立以學生學習的過程性評價為主的評價制度。加強對學生學習的過程性監(jiān)控,通過課堂作業(yè)、單元診斷,及時了解學生的學習狀況,查缺補漏,提高教學質(zhì)量。
六、繼續(xù)開展大閱讀活動,著力提升學生的人文素養(yǎng)。
持續(xù)抓好閱讀學分評價機制,認真落實“周月季讀書計劃”。進一步規(guī)范閱讀課的開設(shè)。每周兩節(jié)閱讀課,不得擠占挪用。積極創(chuàng)造條件為在我區(qū)舉行的“山東省第六屆中華詩文素養(yǎng)年會”提供現(xiàn)場。9月份舉辦的全區(qū)中小學第三屆讀書節(jié)系列活動。
總之,常規(guī)管理要細、課堂改革要活、師生評價要實、教師管理要嚴、課程開設(shè)要全、師生閱讀要廣,六個方面,歸結(jié)一句話,努力促進我區(qū)小學教師、學生健康發(fā)展、全面發(fā)展、又好又快發(fā)展。
20xx年2月
附:20xx年小學教學工作月度安排表
20xx年小學教學工作月度安排表
時間內(nèi)容 責任人
1月期末考試與成績分析教研員
教師發(fā)展、學生素質(zhì)情況統(tǒng)計教研員
2月制訂新學期教研工作、學科培訓計劃教研員
學習省素質(zhì)教育工作會議精神教研員
新學期小學教研工作部署
3月第一次學科教師培訓、數(shù)學學科專家報告教研員
學期初教學視導(dǎo)
鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研室教學常規(guī)管理現(xiàn)場交流活動
4月各學科課堂教學改革現(xiàn)場研討活動教研員
學生多元評價研討交流會
4月12日第二次學科教師培訓教研員
5月17日第三次學科教師培訓教研員
典型學校課堂教學改革現(xiàn)場研討活動
課堂教學改革優(yōu)質(zhì)課評選活動教研員
6月學期教學工作督導(dǎo)教研員
小學語文、數(shù)學、英語學科專家報告教研員
7月期末檢測教研員
教師發(fā)展、學生素質(zhì)情況統(tǒng)計教研員
8月學科培訓
9月綜合實踐活動現(xiàn)場交流會
10月各學科課堂教學改革研討活動
組織全區(qū)小學校本課程評選
11月區(qū)屬小學業(yè)務(wù)校長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學校長評課比賽
征編全區(qū)小學理想課堂模式薈萃
12月期末檢測
年終教學工作評估
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