【精選】教研工作計劃匯總七篇
時間過得可真快,從來都不等人,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,來為以后的工作做一份計劃吧。說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內(nèi)心崩潰的狀態(tài)吧!以下是小編收集整理的教研工作計劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教研工作計劃 篇1
一、情況分析:
本學(xué)期我們年級組教研組是本學(xué)期剛建立的有4名成員,其中一名本科生,二名本科在讀,一名中專生。
我組4名教師有一定的工作經(jīng)驗,但工作能力上各有所長,朱老師身為年級組長無論從理論知識和實踐經(jīng)驗都有自己的特色將理論運用到實踐中
在制定計劃時尤為顯現(xiàn)。娟娟老師是孩子心中的朋友兼老師,耐心做事仔細(xì)、認(rèn)真。王老師雖然年齡比較大但是對待工作一絲不茍。
由于教研組長剛上任,對組織教研活動的計劃制定、內(nèi)容的選擇、時間的安排上還不熟悉,所以的活動從點到面、由淺入深地開展探討活動。以螺旋上升的形式在實踐中邊摸索邊改進。
我們始終貫徹二期課改中提出的課程目標(biāo),即著眼于幼兒基本的生活經(jīng)驗,讓孩子充分地體驗和感受,獲得發(fā)展。教師們根據(jù)本班孩子的實際情況制定活動主題,并根據(jù)孩子的最近發(fā)展區(qū)和興趣點生成出孩子感興趣的主題探索同時通過環(huán)境的創(chuàng)設(shè)材料的提供充分發(fā)揮了幼兒學(xué)習(xí)的主動性,使幼兒真正成為活動的主體。同時讓家長了解和參與主題活動的材料的準(zhǔn)備及,問題設(shè)置、創(chuàng)設(shè)相關(guān)的環(huán)境。
在園領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,老師們的單一、靜態(tài)的思路被打開,加速我們教師隊伍的快速成長。
在相互觀摩、說課、評課活動中,雖然教師們從整體上能根據(jù)重點進行評析,但教師們運用課改理念評析,如:根據(jù)活動目標(biāo)、提問的設(shè)置、回應(yīng)的策略進行評析能力。
在戶外體育運動中,上學(xué)期我們調(diào)整了各班戶外運動活動時間,實行分時段活動的方式,有效地解決了
活動場地小的問題。孩子在活動中感到空間更大了,材料的投放上也開始注重班級幼兒的特點、興趣進行創(chuàng)設(shè)了不同層次的運動環(huán)境及運動器材,讓孩子們在自主的嘗試以滿足不同層面孩子的需求。但在運動活動中針對小班幼兒創(chuàng)設(shè)情境性環(huán)境,以適合小班孩子運動的需求還不夠:在材料的投放上從量化到質(zhì)變、環(huán)境情境中有童趣、激發(fā)情感。
二、工作重點
1、繼續(xù)學(xué)習(xí)領(lǐng)會綱要精神、增強課改意識,深入開展“一課多研”活動,提高教師運用課改理念進行實踐的能力。
2、以運動為切入口,探討小班情景性活動環(huán)境的創(chuàng)設(shè),使活動更富童趣。并積極開展平行班區(qū)域活動。
教研工作計劃 篇2
根據(jù)縣教研室年度工作安排,將“教研是學(xué)校第一生產(chǎn)力”的思想落實到具體的行動中,本學(xué)期教研處的工作重點將繼續(xù)放在“353高效課堂”的探索和研究及“青藍(lán)工程”的建設(shè)上。以課堂教學(xué)有效化研究及青年教師的培養(yǎng)為重點,圍繞“有效導(dǎo)學(xué)案設(shè)計”這一主題,深入研究課堂教學(xué),努力創(chuàng)新教研工作方式,營造教師積極參加教研活動的氛圍,使教研工作為教師的專業(yè)發(fā)展服務(wù),為學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的整體提升服務(wù)。具體工作安排如下:
一、繼續(xù)加大教師培訓(xùn)力度,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。
隨著新課程改革的深入開展,建立與新課程相適應(yīng)的校本培訓(xùn)制度,是當(dāng)前學(xué)校發(fā)展和教師成長的需要,也是促進老師盡快將新課程理念轉(zhuǎn)化為自覺教學(xué)行為的有效途徑。
本學(xué)期教師培訓(xùn)安排如下:
1、“走出去”:組織部分骨干教師參加市、縣教育部門組織的各種新課程培訓(xùn)班。
2、“請進來”:請縣局領(lǐng)導(dǎo)、名師成員來學(xué)校作新課程專題報告。
3、“網(wǎng)絡(luò)資源”:教師平時可通過網(wǎng)絡(luò),特別是“農(nóng)村遠(yuǎn)程教育資源網(wǎng)”加強自身的培訓(xùn)。
。、“實戰(zhàn)、體驗”:把培訓(xùn)陣地放在課堂,把培訓(xùn)內(nèi)容落實到課堂教學(xué)環(huán)節(jié),把培訓(xùn)師資擴展到一線教師。以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,以點評、反思、研討為途徑,以實戰(zhàn)式、體驗式培訓(xùn)有效提升教師駕馭新課堂能力。
二、繼續(xù)深化課堂教學(xué)研究,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。
新課程改革過程中,每位教師都要想方設(shè)法從單純的“教書匠”轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X的“研究者”、主動的“實踐者”、和嚴(yán)肅的“反思者”。每位教師必須學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會反思和學(xué)會創(chuàng)新。教師的實踐經(jīng)驗和理論素養(yǎng)最終都要落實到課堂教學(xué)上,以課堂教學(xué)為核心,強化校本教研是我校新課程改革能否順利實施的關(guān)鍵。
1、認(rèn)真進行教學(xué)設(shè)計——編寫導(dǎo)學(xué)案
新課程突出自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)三個核心要素,因此,課前必須有“五備”:
(1)態(tài)度與情感方面的心理準(zhǔn)備。
。2)熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)與課改信息上的學(xué)識準(zhǔn)備。
(3)班級學(xué)生情況了解的準(zhǔn)備。
(4)學(xué)生、教師、指導(dǎo)者、管理者互換角色的準(zhǔn)備。
(5)必要的物質(zhì)準(zhǔn)備(如資料、音像、器材、教具等)。
導(dǎo)學(xué)設(shè)計時按以下四步完成:
。1)各教師各自設(shè)計好導(dǎo)學(xué)案:鉆研教材、了解學(xué)生、設(shè)計好上課的全過程。
。2)備課組集體備課:由主備教師完成初稿,印發(fā)給各位教師,從目標(biāo)定位、內(nèi)容的每個側(cè)重點的在確定,難點的把握及整個教學(xué)程序的編排等逐一展開討論。通過合作交流達(dá)成基本共識,專人整理,形成“二次備課”。
。3)各教師形成上課導(dǎo)學(xué)案:各教師拿到“二次備課”后,根據(jù)自己班的實際情況設(shè)計出適合本班的個性化教案。
。4)反思后形成新課改方案:各教師根據(jù)學(xué)生對知識的接受情況做好課后反思,作好反思登記,為下一次集體備課提供經(jīng)驗和教訓(xùn),不斷提高備課質(zhì)量。
2、改變課堂教學(xué)方式
新課程下的課堂應(yīng)該是“自主、合作、探究”的課堂,教師角色以及學(xué)生的學(xué)習(xí)方式都有了根本的改變。
(1)教師的角色:摒棄教師長期以來高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位以及對學(xué)生學(xué)習(xí)內(nèi)容的權(quán)威與壟斷,確定教師是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者、引導(dǎo)者和參與者,是平等中的首席。給學(xué)生以心理上的支持,并注意培養(yǎng)學(xué)生自律能力以及守紀(jì)、交流合作的品質(zhì)。
(2)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式:改變過于強調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學(xué)生搜集處理信息的能力,獲取新知識的能力,分析問題解決問題的能力,以及交流合作的能力。
在課堂教學(xué)過程中,教師盡可能地創(chuàng)設(shè)積極的氛圍、充分開發(fā)課堂資源,設(shè)計恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)活動,積極利用有效的評價,促進學(xué)生內(nèi)在需求,讓學(xué)生進行自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí),使自己的個性盡可能充分發(fā)展。
。场猿肿哒n、串課
分年級、分學(xué)科組織多類型的同課異構(gòu)活動,以“家常課”為展示平臺,走課、串課、研課,經(jīng)過點評、反思、研討,研究出屬于城小的課堂教學(xué)特色。
三、加強“青藍(lán)工程”建設(shè)。
根據(jù)教局的文件精神及我校的工作實際和教育資源的優(yōu)勢,與教導(dǎo)處攜手加強加強“青藍(lán)工程”建設(shè),以更好地促進我教師專業(yè)水平的提高。
四、落實常規(guī)教研活動,提高教學(xué)質(zhì)量
1.繼續(xù)落實備課組活動(由年級組具體負(fù)責(zé))
2.組織好走課、串課活動(由教研組、備課組具體負(fù)責(zé))
3.抓好“青藍(lán)工程”建設(shè)
教研工作計劃 篇3
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,教科研處將繼續(xù)深入貫徹建設(shè)高品質(zhì)教育的方針,以我!笆濉卑l(fā)展規(guī)劃為指導(dǎo),課堂教學(xué)改革研究為主線,以課堂教學(xué)為陣地,注重實效,創(chuàng)設(shè)良好的科研氛圍,扎實開展教育科研,促使學(xué)校的教科研工作向常態(tài)化、規(guī)范化方向發(fā)展,以高品質(zhì)教科研工作提升教育教學(xué)品質(zhì),從而在真正意義上促進學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高和教師的專業(yè)成長。
二、工作目標(biāo)
立足校情,開闊思路。廣泛動員全體教師人人參與教育科研活動,達(dá)到以科研凝聚隊伍,以科研提高質(zhì)量的目標(biāo)。
1.深入開展教學(xué)案研究,以現(xiàn)有教學(xué)資源為基礎(chǔ),以小組分層合作為抓手,進一步優(yōu)化教學(xué)案的內(nèi)容和環(huán)節(jié)。立足學(xué)情,在不斷研究中,促進教師專業(yè)成長,提升質(zhì)量。
2.開展“立興杯崗位技能大提升”系列活動,以活動為推力,以賽促教,以研促教,努力提升課堂教學(xué)質(zhì)態(tài)。重點工作:一師一優(yōu)課等活動開展。
3.加強師資建設(shè)。搭建市內(nèi)外平臺,打造骨干教師隊伍;依托青年教師發(fā)展學(xué)校,提升青年教師專業(yè)水平,力爭每位教師做到“六能”:能規(guī)范編寫教案、學(xué)案;能熟練駕馭課堂;能準(zhǔn)確說課評課;能有效鞏固復(fù)習(xí);能科學(xué)命題出卷;能經(jīng)常總結(jié)反思。
4.突破課題為零的尷尬局面,鼓勵教師自我申報課題進行立項和研究,并結(jié)合課題研究撰寫論文。
5.強化教學(xué)常規(guī)督查檢查力度,定期或不定期對教案、學(xué)案、作業(yè)、聽課筆記等進行檢查,做到有檢查,快反饋,促整改,再復(fù)查。
6.做好教育局、教研室各類活動的組織工作,力爭教師們在課堂教學(xué)比武、省市級論文比賽、指導(dǎo)學(xué)生參加比賽中有更好的成績,特別是組織教師積極參與師能百千萬評比和省教育信息化比賽,并爭取獲獎。
三、具體措施
(一)依托校本教研,提升教師科研素養(yǎng)
以教師的專業(yè)發(fā)展和學(xué)科能力建設(shè)為重點,積極創(chuàng)造條件,利用跟崗活動、校際教研等活動加強教學(xué)經(jīng)驗交流,結(jié)合各級各類部門開展的優(yōu)質(zhì)課評比、選拔活動及我校校本教研活動,以豐富多彩的活動,促進教師專業(yè)成長。以市級骨干教師考核為契機,爭取參加考核的教師中有4—8位獲得優(yōu)秀。開展校本教研,提高專業(yè)素養(yǎng)。積極開展校本研修工作,讓校本研修真正為“有效教學(xué)”服務(wù)。以教研組、備課組為基本教研活動單位,開展組內(nèi)、組間互學(xué)、優(yōu)化教學(xué)案,以研究氛圍的營造促進校本研修的落實,提升教師研修水平。積極組織教師參加校內(nèi)外各類培訓(xùn),確保教師培訓(xùn)學(xué)時達(dá)標(biāo)率再提升。組織教師認(rèn)真參與市教研活動,鼓勵爭取機會、爭取平臺并有出色表現(xiàn)。
(二)借助青校平臺,促進青年教師成長
加強崗前培訓(xùn),對青年教師的備課、上課、嚴(yán)格把關(guān)。依托青年教師發(fā)展學(xué)校,發(fā)揮“傳、幫、帶”作用,與青年教師多交流,工作、生活上多關(guān)心指導(dǎo),督促青年教師愛崗敬業(yè),自我加壓,開拓進取。通過組織競賽、說課、聽課、評課等活動,全方位提高青年教師的教學(xué)能力。實施“走出去,請進來”的培訓(xùn)辦法。帶領(lǐng)青年教師外出學(xué)習(xí)、聽課、聽講座,學(xué)習(xí)先進教育教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。
(三)強化細(xì)化管理,建立健全督查制度
教科研處將在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,制訂一系列科學(xué)合理的檢查制度,充分提高全體教師搞科研的積極性,使教科研落實到教師日常教學(xué)工作中去,營造出人人從事教科研的優(yōu)良氛圍,進一步提升教師教育教學(xué)能力,豐富學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵,打造學(xué)校潛力教育品牌特色。督查組采取定期或抽查形式對于教師的教案、學(xué)案、聽課筆記、下水作業(yè)及作業(yè)批改做到有檢查,快反饋,促整改,再復(fù)查。在本學(xué)期的督查過程中逐漸實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”:變重檢查為重指導(dǎo),變重整改為重預(yù)防。
(四)指導(dǎo)理論學(xué)習(xí),鼓勵課題申報研究
課題驅(qū)動、行動研究是教師自我發(fā)展、自我提高的基本方法,教師職業(yè)化要求我們必須研究教育,必須由“教書匠”向科研型教師轉(zhuǎn)變。本學(xué)年,教科研將在理論、方法、經(jīng)驗等多方面給予指導(dǎo),鼓勵教師多發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)積累問題,以點帶面,形成合力,完成省市“十三五”規(guī)劃20xx年度課題和省中小學(xué)教學(xué)研究第十三期課題的撰寫和申報,爭取有重大突破。
(五)其他工作
。1)做好上傳下達(dá)工作,及時通知老師參加各類培訓(xùn),并做好學(xué)時登記報名工作。
。2)配合學(xué)校做好各類迎查、評比、驗收等資料準(zhǔn)備工作。
(3)配合各處室開展各項教育教學(xué)工作。
教研工作計劃 篇4
在學(xué)校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真總結(jié)往期教育教學(xué)工作,結(jié)合教科所等上級教學(xué)工作計劃,學(xué)校教導(dǎo)處工作計劃,特制定本學(xué)期教研工作計劃:
一、加強新課程理論學(xué)習(xí),反思上期教學(xué)工作。
開學(xué)一周內(nèi)集中組織教師學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),讓教師明確自己所教學(xué)的科目總體目標(biāo)、本期教學(xué)目標(biāo)、課程單元教學(xué)目標(biāo),結(jié)合學(xué)生學(xué)習(xí)狀況,探討教學(xué)方法和學(xué)生學(xué)習(xí)方法,探討如何在新學(xué)期實現(xiàn)教師本身主角的轉(zhuǎn)變,更新教學(xué)理念,在教學(xué)工作中做到有的放失。以年級組為單位,對往期工作做深刻的自我反思,組內(nèi)交流。
二、建立教研組織
根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作分科目成立教研組:語文教研組由王興來任組長,數(shù)學(xué)教研組由宋樹春任組長,常識教研組由周長富任組長,幼兒教研組由石靜任組長。各教研組長在開學(xué)一周內(nèi)廣泛聽取教師推薦,擬訂學(xué)期教研計劃,按計劃中規(guī)定的時間和資料組織組內(nèi)教研活動。并負(fù)責(zé)組內(nèi)活動的考勤管理工作。負(fù)責(zé)組織年級教師群眾備課,按教學(xué)資料收集、加工、整理教學(xué)資源,探討教學(xué)方法及教學(xué)過程。
三、開展教師學(xué)習(xí)交流活動
教師學(xué)習(xí)交流是促進教師提高自身教學(xué)業(yè)務(wù)知識和教學(xué)技能的重要方式。繼續(xù)遵循,走出去、請進來、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的方式盡力帶給教師學(xué)習(xí)的機會。
1、外派教師到外校聽課交流學(xué)習(xí),聽取名優(yōu)教師課堂教學(xué)和管理經(jīng)驗,回校匯報討論。
2、組織教研商討,擴大學(xué)習(xí)交流面。
3、采取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)交流方式,讓教師教學(xué)視野更開闊。
4、以聽課評課的方式組織教師相互學(xué)習(xí)交流,共同促進。
四、搞好校本培訓(xùn)
校本培訓(xùn)是教師提高教育覺悟,提高教學(xué)技能,掌握教育業(yè)務(wù)知識的重要途徑。本年來學(xué)校校本培訓(xùn)將從教師師德師風(fēng)、教育技術(shù)、優(yōu)化課堂教學(xué)三個方面開展校本培訓(xùn)工作。
五、舉行賽課活動
根據(jù)上級有關(guān)計劃,在校內(nèi)用心組織教師參加各類賽課活動。在活動中發(fā)現(xiàn)教師問題,針對性的交流,促使教師專業(yè)化發(fā)展。
六、強化教師基本功
做為教師,更應(yīng)與時俱進,讓自己在不斷的學(xué)習(xí)中去適應(yīng)不斷發(fā)展的教學(xué)手段。教師的基本功關(guān)系著學(xué)校教育發(fā)展前途,本期著重加強教師基本功,比如撰寫教學(xué)論文、教學(xué)反思、設(shè)計優(yōu)質(zhì)教案、制作并整合教學(xué)課件、自制教具及其科技小制作等。
教研工作計劃 篇5
這幾天,我在反思總結(jié)XX年的保育工作,醞釀思考XX年保育工作。保育工作怎樣更規(guī)范、更精細(xì)?其實這里面還有很多工作需要做,需要我用心再學(xué)習(xí),制定適合我園的保育工作計劃并能一一落實。XX年,我將把重心放到保育管理上來,力爭在本年度使保育工作再上一個臺階。
現(xiàn)從以下四個方面談?wù)勎业墓ぷ饔媱潱?/p>
一、制定科學(xué)合理的我園衛(wèi)生消毒規(guī)范
我園現(xiàn)在有《衛(wèi)生消毒規(guī)范》,但《規(guī)范》還不夠全面、細(xì)化,有些方面還不夠統(tǒng)一。我打算再從早上入園到晚上離園各個環(huán)節(jié)需要消毒的地方進行科學(xué)合理的規(guī)范與統(tǒng)一。如,口杯怎樣消毒?再如,不同場所的抹布、拖把均應(yīng)專用并有標(biāo)記,必要時進行消毒處理。窗簾怎樣扎掛?被子怎樣疊放?保溫桶內(nèi)、消毒柜內(nèi)的清潔與消毒等這些衛(wèi)生死角也要規(guī)定清潔與消毒等等。
《衛(wèi)生消毒規(guī)范》的制定一方面參照相關(guān)理論基礎(chǔ),另一方面結(jié)合保育員工作中的合理化建議而來,最終形成的《衛(wèi)生消毒規(guī)范》是具有指導(dǎo)性和操作性的,我會將《規(guī)范》印成一本本文字資料發(fā)到各班,如果可能的話,我將我園的《衛(wèi)生消毒規(guī)范》制作成ppt或拍成視頻留作園本培訓(xùn)的資料。
二、經(jīng)常檢查保育常規(guī)
幼兒園保育工作千頭萬緒,但大的方面有以下內(nèi)容:一是班級衛(wèi)生消毒,二是幼兒吃飯,三是幼兒睡覺,四是幼兒喝水如廁等生活常規(guī),等等。我會把這四大方面提出十幾個小項(如,餐具的消毒、玩具圖書的消毒、室內(nèi)常規(guī)衛(wèi)生、通風(fēng)及空氣消毒、床鋪整理、保健手冊的填寫、檢查開飯、檢查值午睡、檢查喝水、如廁、洗手等),每月和保健醫(yī)生、值班人員重點性檢查其中一項(其他項作為常規(guī)檢查和隨時抽查),每檢查一項都要制定評分細(xì)則,根據(jù)評分細(xì)則為班級保育工作打分,適當(dāng)時候小結(jié)通報,獎優(yōu)罰差。
這一項工作需要我把全年(10個工作月)每月重點檢查項目一一列出來,并制定好每一項的評價細(xì)則和表格。
三、一如既往地抓好春季體檢和四季防病工作
這一點,需要我在春夏秋冬一年四季積累大量素材,我打算結(jié)合保育工作形成一系列的文字資料,也可以說是成果。如《春季幼兒防病和保育要點》、《夏季幼兒防病和保育要點》、《秋季幼兒防病和保育要點》、《冬季幼兒防病和保育要點》,這也將作為我們保育園本培訓(xùn)教材。
根據(jù)一年四季保育工作的變化有重點性的開展教研活動,如,春、秋季怎樣開展戶外活動與體育鍛煉,發(fā)展幼兒動作?夏季怎樣做好幼兒喝水與出汗后護理工作?冬季怎樣做好小班幼兒少尿褲子,吃熱飯等工作?每個季節(jié)都有一個重點問題,把這些家長關(guān)注的熱點問題,教師棘手的難點問題都能得到最大程度的解決,讓保育工作精細(xì)化,真正促進每個幼兒健康成長。
四、有效地開展保育員培訓(xùn)和技能比武活動
保育培訓(xùn)和比武活動貴在適時、有效。我將結(jié)合以上三大計劃適時有效地開展培訓(xùn)活動(思想培訓(xùn)、理論培訓(xùn)、技能培訓(xùn))和比武活動(如疊被子比賽,開飯觀摩,才藝展示等)。這一點需要我做全面的統(tǒng)籌安排(制定培訓(xùn)安排表)。
另外,結(jié)合XX年全年的保育工作,我將打算編印《棗陽市直機關(guān)幼兒園保育員應(yīng)知應(yīng)會》叢書(資料)和《保育員易犯的30個錯誤》一書,這些都是我的計劃和努力的方向。
教研工作計劃 篇6
一、指導(dǎo)思想
本學(xué)期,根據(jù)市“兩院”和我縣教師發(fā)展中心學(xué)期工作部署,圍繞教育教學(xué)“質(zhì)量提升”核心工作,實施永嘉縣教育教學(xué)質(zhì)量提升“1+5”三年行動計劃(20xx—20xx年),在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,在其他科室大力協(xié)助與支持下,以創(chuàng)建高標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校為目標(biāo),以深化課程改革為中心,以“促進有效課堂教學(xué)”為重點,深入開展教學(xué)研究。加強教研隊伍建設(shè),提高教師專業(yè)水平,助推我校教育教學(xué)質(zhì)量整體提升,實現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
二、工作目標(biāo)
1.夯實日常教科研工作,加強課題立項、結(jié)題的過程指導(dǎo),抓實課題研究實施的過程,提高教師課題研究的能力。
2.正確定位教育科研工作,牢固把握教育科研工作的實用性和實踐性,讓教科研工作融入學(xué)校各項工作,為學(xué)校課程體系建設(shè)提供科學(xué)、前沿的研究成果和實踐依據(jù)。
3.有效利用學(xué)校的校本資源,開展以促進教師專業(yè)化成長為宗旨的校本培訓(xùn)活動,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校,實現(xiàn)教師的梯隊發(fā)展。
三、主要工作
(一)認(rèn)真展開課題研究工作,提高學(xué)校整體科研水平
教科研工作是學(xué)校教育教學(xué)工作的重要組成部分,是促進學(xué)校發(fā)展、提升學(xué)校辦學(xué)層次的生命之基、力量之源。同時,學(xué)校的教科研又是教育實踐上升為教育理論的必經(jīng)之路。本學(xué)期,我們將近一步構(gòu)建學(xué)校課題研究體系,完善課題研究的機制。以學(xué)校的主攻課題《基于核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計》為抓手,在原有研究的基礎(chǔ)上進行深入研究,努力實現(xiàn)以課題為依托,以課堂活動為載體,以實踐研究為手段,扎扎實實做好學(xué)校的主攻課題,并帶動老師開展相關(guān)的課題研究,在研究的過程中提高老師的科研素養(yǎng)、提高學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì)。
。ǘ落實教師培訓(xùn)工作,分層提高教師教學(xué)技能
1.平臺培訓(xùn)
本學(xué)期是教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)五年周期的第3年,根據(jù)浙江省教育廳頒發(fā)的.《浙江省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法(試行)》文件要求,開展平臺選課培訓(xùn)等工作。8月31日——9月5日是教師進行平臺選課第一輪的時間。在教師進行選課之前,再次組織教師學(xué)習(xí)《浙江省教育廳辦公室關(guān)于做好20xx年下半年全省中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)項目申報和教師選課的通知》,根據(jù)文件精神,提高教師對在職培訓(xùn)的正確認(rèn)識,樹立終身學(xué)習(xí)的培訓(xùn)意識,規(guī)劃個人五年周期的專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)計劃,用學(xué)分管理機制提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。
2.校本培訓(xùn)
結(jié)合新常規(guī),做好《基于核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計與實踐》的校本培訓(xùn),通過自主研修、同伴互助、專家引領(lǐng)等方式開展集體備課、教學(xué)案例研討交流、先進經(jīng)驗介紹等活動,促進教學(xué)常規(guī)的落實,促進教師專業(yè)發(fā)展,提升教學(xué)質(zhì)量。
3.主題培訓(xùn)
。1)信息技術(shù)應(yīng)用——技能培訓(xùn)
我們學(xué)校作為一所百年名校,不僅有著深厚的歷史底蘊,更有著一流的硬件設(shè)備。學(xué)校為每位教師配備了一體機,還建設(shè)了一間錄播教室,同時購置了5個班級的掌上電腦。這些新設(shè)備為我們的教育工作插上信息化的翅膀,但它們的核心技術(shù)許多老師沒有掌握,本學(xué)期,我們將對全校教師進行兩個主題培訓(xùn),一個是“教師工具詞典專題培訓(xùn)”,另一個是“數(shù)字化教育”,聘請了相關(guān)專家培訓(xùn)團隊,對老師們進行信息技術(shù)的培訓(xùn),切實提高全體教師運用信息技術(shù)的能力,掌握最先進的技術(shù)服務(wù)于我們的教育教學(xué)。
。2)班級管理藝術(shù)——班主任培訓(xùn)
班主任是班級工作的組織者、班集體建設(shè)的指導(dǎo)者,學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,是學(xué)生思想道德教育的骨干,是溝通家長和社區(qū)的橋梁,是教師隊伍的重要組成部分,是實施素質(zhì)教育的重要力量。加強班主任培訓(xùn)是新時期貫徹黨的教育方針,加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的迫切需要,是全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量的必然要求,是加強班主任隊伍建設(shè)的重要舉措。通過培訓(xùn),使每一位班主任能明確班主任工作的地位、作用和職責(zé),提高班主任組織指導(dǎo)協(xié)調(diào)班級工作的潛力和心理健康教育與指導(dǎo)的潛力,圍繞班主任工作的基本任務(wù)和主要職責(zé)提升班主任隊伍的整體素質(zhì),努力在全校造就一支師德優(yōu)良、具有較高專業(yè)水平、較強的教育技藝、奉獻(xiàn)精神及創(chuàng)新意識的班主任隊伍。
(3)新加盟教師培訓(xùn)
教師梯隊建設(shè)是學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展的有力保障。近5年,我們學(xué)校新分配和新加盟了二十余名教師,為學(xué)校注入了新生的師資力量,有效的平衡了教師的年齡結(jié)構(gòu),讓我們的教師隊伍有了后繼的儲備。但同時,我們的新教師也面臨著缺乏經(jīng)驗,缺少指導(dǎo)等不足,為我們的師資隊伍建設(shè)提出了更高的要求。因此,我們把新教師的培訓(xùn)作為工作的重點,開展“三浦書院新教師成長營”培訓(xùn)班,通過教育觀念及學(xué)校文化、教育教學(xué)基本能力和班級管理藝術(shù)等幾方面的培訓(xùn),提高教師的專業(yè)素養(yǎng),幫助他們快速成長,成為實驗小學(xué)的骨干教師。
(4)心理健康培訓(xùn)
為進一步提高教師的心理健康水平和教育能力,以適應(yīng)新一輪基礎(chǔ)教育課程改革的需要,培養(yǎng)教師良好的心理素質(zhì),我校積極開展對全校教師的心理健康教育校本培訓(xùn)活動。通過心理健康教育專題培訓(xùn)等活動的開展,不斷提高教師的心理健康水平,使廣大教師了解心理學(xué)基本理論及心理問題產(chǎn)生的原因、表現(xiàn),掌握針對心理健康問題進行輔導(dǎo)或指導(dǎo)的手段和方法,并在教育教學(xué)工作中自覺運用心理健康知識及心理輔導(dǎo)方法和技巧來幫助自己和學(xué)生解決學(xué)習(xí)生活中遇到的一些心理問題,促使學(xué)生健康成長,促進教師之間的和諧互助,同時也進一步提高自身的心理健康水平。
(三)落實教學(xué)常規(guī),迎接市教學(xué)常規(guī)示范校檢查
本學(xué)期要進一步貫徹和落實《溫州市小學(xué)各學(xué)科教學(xué)常規(guī)》和《永嘉縣小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理指導(dǎo)意見》,通過集中學(xué)習(xí)、活動研討、教學(xué)評比、榜樣示范、檢查督促等手段引領(lǐng)教師了解新常規(guī),踐行新常規(guī),完善新常規(guī)。突出備課主題,備課形式可以是手抄、電子稿、活頁備課。教案設(shè)計必須有教材及學(xué)情分析、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點、教學(xué)準(zhǔn)備、教學(xué)過程(包括作業(yè)設(shè)計)、板書、反思等。
重視集體備課,一學(xué)期不少于3次。每次集體備課前,每位成員都要研讀教材,主備者拿出第一稿,其他成員要認(rèn)真研讀教案,根據(jù)自己對教材的解讀在集體備課時提出修改意見,主備者認(rèn)真記錄形成第二稿,并對電子稿進行修改,形成第三稿,再分發(fā)給組內(nèi)成員。組內(nèi)成員還需根據(jù)自己的班情和對教材的理解進行調(diào)整。集體備課的討論記錄、教案需及時上傳校本博客。在集體備課基礎(chǔ)上開展基于核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計與實踐的課堂實踐活動和團隊研磨活動。
(四)開好拓展課程,深化課程改革
永嘉縣第二輪“促進有效學(xué)習(xí)”課堂變革已經(jīng)全面實施。本學(xué)期,學(xué)校將在上學(xué)期的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做好拓展課程的開發(fā)與實施,引進社會力量支持學(xué)校課程改革,增加體藝類課程的開發(fā),減少知識類課程,繼續(xù)編寫校本教材《水墨畫》、和《種植》。
我校的課堂變革項目已經(jīng)申報了市級課題《基于核心素養(yǎng)的學(xué)習(xí)任務(wù)設(shè)計與實踐》,本學(xué)期我們以“新常規(guī)新課堂”研討活動和“三浦杯”學(xué)科課堂教學(xué)評比為載體,圍繞課堂變革項目開展研究實施工作,改革傳統(tǒng)低效的課堂教學(xué)模式,促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)的教學(xué)改革。
(五)搭建競賽平臺,提高師生素質(zhì)
樹立“以賽促研”、“以賽促訓(xùn)”的理念,重視過程,本學(xué)期將開展“三浦杯教學(xué)比武”活動,要求人人都能上公開課。鼓勵教師積極參加優(yōu)質(zhì)課評比和“新常規(guī)、新設(shè)計”評比。加強班級閱讀課堂建設(shè),搭建“愛閱讀”平臺,要以文學(xué)社團為載體,推薦優(yōu)秀閱讀書目,積極開展兒童詩歌、國學(xué)經(jīng)典誦讀等“愛閱讀”系列活動。積極開展學(xué)生學(xué)科競賽,不斷提高學(xué)生的全面素質(zhì)。積極組織學(xué)生參加縣“童心習(xí)作”現(xiàn)場賽,縣數(shù)學(xué)小論文比賽。
教研工作計劃 篇7
為了切實做好本學(xué)期的區(qū)域性教研工作,經(jīng)三個聯(lián)校充分醞釀,特制定本教研工作計劃:
一、指導(dǎo)思想
在各自學(xué)校教研工作的基礎(chǔ)上,充分挖掘不同聯(lián)校的潛力和資源,立足課堂教學(xué),以活動為載體,以展示交流為主要形式,以區(qū)域內(nèi)困擾教師專業(yè)發(fā)展的典型問題為課題,以區(qū)域內(nèi)網(wǎng)絡(luò)教研為輔助手段,為教師發(fā)展提供豐富的交流和展示的平臺,為教師進行專業(yè)交流、相互學(xué)習(xí)、共享經(jīng)驗創(chuàng)造機會,從而實現(xiàn)資源共享,優(yōu)勢互補,促進教師的專業(yè)化發(fā)展,構(gòu)建和諧教育生態(tài)。
二、 工作目標(biāo)
1.制定出切實可行的區(qū)域性教研工作制度。
2.建立以區(qū)域性教研活動協(xié)作組為核心的教研工作隊伍。
3.完成預(yù)定的教研活動。
三、活動主題
1.橄欖型教師隊伍建設(shè)主題研究活動
2.高效課堂教學(xué)研究主題活動,課堂教學(xué)專題研討
3.教研成果展示與交流主題活動
四、具體工作安排
三月份:
1.建章立制,健全隊伍,制定計劃(區(qū)域性教研工作計劃和各學(xué)科活動計劃),啟動活動。
2.研究新課標(biāo),解讀新教材。
通過這種活動,引導(dǎo)區(qū)域內(nèi)廣大教師根據(jù)課標(biāo)理念,認(rèn)真研讀教材,真正理解和把握教材,能夠在課堂教學(xué)中科學(xué)地使用教材,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3.橄欖型教師隊伍建設(shè)主題研究活動
四月份:
1.區(qū)域性教研活動第一次月會。
2.構(gòu)建高效課堂教學(xué)主題研究活動。科學(xué)課堂教學(xué)展示與交流。
3.教師理論學(xué)習(xí)。
五月份:
1.區(qū)域性教研活動第二次月會。
2.構(gòu)建高效課堂教學(xué)主題研究活動。語文課堂教學(xué)專題教研。
3.學(xué)生活動。
聯(lián)合開展古詩文誦讀、書法比賽等活動,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,影響教師的教學(xué)行為。
4. 課例教研。
區(qū)域內(nèi)骨干教師教學(xué)示范課。
通過骨干教師上示范課,給教師們提供生動鮮活的范例。
六月份:
1. 教學(xué)研討會,教學(xué)論文評比
我們?nèi)齻聯(lián)校聯(lián)合召開教學(xué)研討會,通過召開這種會議交流課改中產(chǎn)生的困惑、思考、經(jīng)驗、教訓(xùn)等,并進行教學(xué)論文的評比。
2. 堂邑聯(lián)校教學(xué)開放周
課堂開放——區(qū)域內(nèi)其它學(xué)校的教師可以隨堂聽課;資料開放——開放學(xué)校的計劃、教案、作業(yè)本等各種資料都在指定的地方展示;學(xué)校環(huán)境開放——外校教師可以任意參與學(xué)校組織的各種活動,感受學(xué)校的管理氛圍、文化氛圍。
3.本學(xué)期教研資料的整理和歸檔工作。
4.本學(xué)期區(qū)域性教研活動期末總結(jié)。
5.對本學(xué)期參加活動教師的各項考核工作。
五、執(zhí)行日期
本計劃自20xx年三月份執(zhí)行。
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