關(guān)于學校校本教研工作計劃四篇
光陰迅速,一眨眼就過去了,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!讓我們一起來學習寫工作計劃吧。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!以下是小編幫大家整理的學校校本教研工作計劃4篇,希望能夠幫助到大家。
學校校本教研工作計劃 篇1
校本教研是學校根據(jù)自己的實際情況,立足本校提高教師業(yè)務(wù)能力和教育教學水平的一項重要措施,根據(jù)這種情況,我校特制定如下:
一、認真組織集體備課
集體備課是一項充分發(fā)揮集體智慧的一種極好的研修形式,就我校教師構(gòu)成成分而言,青年教師占據(jù)多數(shù),他們盡管有豐富的理論知識,但在教學經(jīng)驗、備課方法、授課形式上,還有許多欠缺和不足。因此,很有必要通過集體備課這種形式,讓青年教師在老教師或有豐富教學經(jīng)驗的學科帶頭人的帶領(lǐng)下得到培訓,達到逐步提高教育教學能力之目的。
二、搞好聽評課活動
備課是基礎(chǔ),上課是關(guān)鍵,評課是提高的前提。不管你的教案寫得再好,還必須通過上課這種形式來把你的教育理念和教育目的體現(xiàn)出來。而上每一節(jié)課都或多或少存
在一些不足和缺陷,怎么改動這些缺陷,正像我們看病就醫(yī)一樣,只有通過醫(yī)生的診斷才能確定病因,才能對癥下藥。而我們的教育教學上的“醫(yī)生”就是其他聽課的教師。所以,我們不但組織好聽課活動,更要及時組織教師進行評課活動,在評課活動當中相互切磋,達到相互學習、相互提高的目的。
三、搞好集體教研活動
集體教研也是提高全體教師教育教學能力和教學水平的一項重要措施,因此我們要求全體教師對集體教研工作給予高度的重視。在規(guī)定的集體教研安排時間內(nèi),無重大事故或原因,不得請假,更不得缺席。不管是上級教育主管部門組織的教研活動,或?qū)W校組織的教研活動必須按時參加,認真做好記錄,及時落實。
四、加強教師業(yè)務(wù)理論學習
業(yè)務(wù)理論學習是提高教師教育教學水平,更新教育觀念,學習先進的教育理論、先進的教育方法和先進經(jīng)驗的一項重要形式,只有不斷學習,才能做到更好的自我完善、自我提高,才能跟上飛速發(fā)展的教育形式。為此,我們學校要加強對教師業(yè)務(wù)學習理論的領(lǐng)導(dǎo),在每周的業(yè)務(wù)學習時間內(nèi),向教師提供一些必要的有關(guān)業(yè)務(wù)理論資料,通過集體學習和個人學習等不同的學習形式,對全體教師進行全員培訓和全員提高。全體教師還必須寫出必要的學習筆記和心得體會。
五、搞好傳幫帶活動
近兩年來,我校接受了許多青年教師,他們剛剛走上講臺,在教育教學能力和教學方法、授課方法等方面,存在許多不足和欠缺,為了幫助這些青年教師盡快地適應(yīng)教學工作,我們要搞好教師之間傳幫帶活動,就是說讓這些青年教師向身邊的老教師、教學經(jīng)驗豐富的教師、骨干教師拜師,讓這些老教師、骨干教師等帶徒,相互聽評課,相互學習,相互交流,已達到對青年教師進行培訓和提高的目的。
六、請進來,走出去,相互學習,共同提高
近幾年來,新課改工作在全國各地、城鄉(xiāng)之間先后全面開展,新的.教學理念、教育思想、教學模式如雨后春筍,我們學校較之城鎮(zhèn)晚走一步。因此,他們這些開展新課改的學校都許多寶貴的經(jīng)驗,可供我們借鑒,有許多新的教育理論、教育思想、教育模式等可供我們學習。因此,我們要充分利用這樣有利條件,通過不同的渠道,借助不同的機會,盡可能多的派教師出外考察學習,同時,也可以請進名師名家到學校傳授經(jīng)驗,以提高我校全體教師教學水平。
七、加強教師專業(yè)知識進修
前幾年以來,我們學校進來了許多青年教師,盡管他們熱情高、干勁大、事業(yè)心強,但有許多教師所教學科與他們的所學學科不一致,因此,對這些教師很有必要進行專業(yè)知識的培訓和提高,以幫助他們盡管的提高他們自己的業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要。
學校校本教研工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)20xx年縣教委對學校教育科研工作的總體思路,充分發(fā)揮教導(dǎo)處的職能作用,結(jié)合本校實際,圍繞“一個中心”(深化課程改革),實踐“133生本高效課堂”;推進校本小課題研究,增強“六種意識”(改革意識、發(fā)展意識、創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識、服務(wù)意識和效率意識),構(gòu)建“四化體系”(教學教研制度化、教學教研經(jīng);、教學研究群眾化、教研活動綜合化),實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”(由外延發(fā)展向內(nèi)涵提高轉(zhuǎn)變、數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變、常規(guī)型向特色型轉(zhuǎn)變),狠抓群眾路線教育實踐活動,不斷開創(chuàng)教研工作新局面,為辦好百姓滿意的好學校做出重要貢獻。
二、工作目標
1、完善校本教研制度。進一步研究探索校本教研制度的內(nèi)涵和實施策略,加強學校教研組建設(shè),培養(yǎng)教師的專業(yè)特長。
2、加強教學評價研究。著重研究新課程下教學評價的新理念和新模式,探索學生綜合素質(zhì)、課堂教學質(zhì)量和教師教學水平的評價方法。
3、提高教研隊伍素質(zhì)。采取專題報告、教研論壇、外出學習、經(jīng)驗交流等形式,組織骨干教師認真學習專業(yè)理論和現(xiàn)代教育理論,不斷提高教師的理論素養(yǎng)。
4、深化課堂教學改革。加強對課改工作調(diào)研指導(dǎo),認真總結(jié)經(jīng)驗,推廣先進典型。重點在鞏固已取得的實驗成果、建立新的教學機制、形成完善教學體系上下功夫,努力實踐“133生本高效課堂”,積極有效的推進課堂教學改革。
5、細化目標促進中考。本學期嚴格制定中考學習計劃、中考復(fù)習計劃、中考目標責任書。有校長牽頭,主管副校長和教務(wù)主任主抓。責任分擔到人,獎罰到人的獎勵機制。
三、工作措施
。ㄒ唬┤珕T抓課堂——深化課堂教學改革。
組建學校校長、教務(wù)主任和中層領(lǐng)導(dǎo)、教研組長、教師參與的四支隊伍,建立“多層面、多形式、多渠道、全方位”的研究格局,推出專題講座、案例教學、問卷調(diào)查、參與式研討“四種模式”,廣泛開展課堂教學研究。做到“旗幟鮮明,全心全意抓課改不松勁;理直氣壯,一心一意向課堂要質(zhì)量不動搖!”
1、以課堂教學改革為中心,進一步增強質(zhì)量意識
認真總結(jié)、推廣已有的課改教學經(jīng)驗,探索學生自主、體驗、探究、合作為基礎(chǔ)的課堂教學模式,開展“133高效課堂”研究,努力促進課程改革健康有序地向縱深發(fā)展。
通過開展調(diào)查研究、教學視導(dǎo)活動、教學質(zhì)量檢測與評估等,做好三方面的工作:一是按課程方案開齊、開足、開好課程,重點是音、體、美、信息技術(shù)等課程的開設(shè);二是促進教師教學觀念和教學行為的轉(zhuǎn)變,搞好年級銜接教育研究;三是注重學生的學習方式和個性發(fā)展,探索以學生自主學習、合作交流、展示提升、反饋矯正為基本學習方式的高效課堂教學模式。
2、以三個環(huán)節(jié)開展研究為重點,努力提高教學效益
(1)進一步規(guī)范備課常規(guī)。從教學目標、教學內(nèi)容、教學過程、教學方法、教學評價以及學生學習方法等方面努力探索提高備課質(zhì)量的途徑與方法,改變備課重內(nèi)容輕過程、重教法輕學法、重講授輕練習的做法。教案必須突出三點:一是教學環(huán)節(jié)必須齊全;二是在教案中突出教師和學生的活動設(shè)計;三是寫好課后反思。集體備課在研究教學內(nèi)容的基礎(chǔ)上,增加教學方法的研究,增加學生學習方法的研究。為了落實備課常規(guī),對教師的備課天天需登記簽章才可以進教室上課,
(2)努力深化課堂教學改革。以本!叭拧苯虒W模式為基礎(chǔ),著力133生本高效課堂,采取四項落實措施:一是組織教師學習教育理論和先進課改經(jīng)驗。融入自己的課堂之中,使先進經(jīng)驗自己化,形成自己的特色與風格。二是落實課堂教學優(yōu)化設(shè)計,創(chuàng)造適合學生自主發(fā)展的教學組織形式,引導(dǎo)學生主動參與、積極探究、勤于動腦、動口、動手。三是落實課堂教學模式:三大模塊:即問題牽引導(dǎo)學、展示交流互學、反饋評價促學;六大方面:即導(dǎo)學鏈、互動鏈、測評鏈、問題鏈、調(diào)控鏈、評價鏈;九個步驟:即目標呈現(xiàn)、任務(wù)分解、自學存疑、習得展示、交流碰撞、拓展延伸、當堂測評、問題檢索、分層點評。四掀起天天課改交流、周周課改沙龍、月月課改小結(jié)的高潮。
。3)盡力減輕學生作業(yè)負擔。為解決學生作業(yè)機械性重復(fù)、負擔過重的突出問題,全校重點采取兩項措施:一是大力倡導(dǎo)當堂鞏固檢測,減少課外作業(yè)。二是學校要制定并落實《教師作業(yè)布置與批改要求》,控制課外作業(yè)。作業(yè)要分層設(shè)計,及時批改、講評,有激勵性、個性化評語,有作業(yè)批改記錄。
采用學生作業(yè)問卷調(diào)查、定期檢查學生作業(yè)本、用學生的隨堂作業(yè)中的錯題不定期的抽查考試等形式,建立暢通的教學信息反饋渠道,監(jiān)控教師作業(yè)布置與批改情況。組織人員開展“作業(yè)布置與學生課業(yè)負擔”的調(diào)查研究,拿出具體的數(shù)據(jù)和案例,制定作業(yè)管理常規(guī),同時還要建立必要的獎懲機制。
3、以常態(tài)課的管理監(jiān)控為關(guān)鍵,向內(nèi)涵發(fā)展要質(zhì)量
在全校教師中開展“上好每一堂課”活動。堅持“以學定教”的課堂教學策略,體現(xiàn)求實、求真,大膽探索的勇氣,更加關(guān)注體現(xiàn)課改理念的教學細節(jié),關(guān)注隨機教學策略的運用,關(guān)注師生互動中的知識共建,關(guān)注常態(tài)下富有生命活力的教學呈現(xiàn)。同時,加強常態(tài)課的管理監(jiān)控,制定教學管理方案,加大對課堂教學質(zhì)量的檢測,使課堂教學管理科學化、制度化。教學管理人員和教研人員經(jīng)常深入課堂,聽推門課和隨機實施課堂教學監(jiān)測。
。ǘ┚毟憬萄小岣呓逃虒W效果。
校本教研工作仍舊是教學教研工作的重點。新學期,我校的校本教研工作繼續(xù)堅持教研和科研齊頭并進的工作思路,以全體教師的課堂教學能力、教研能力、科研能力的提高為主線,以“專題研究”為突破,以小型、多樣的小問題、小困惑、小課題的研討為切入點,以提升教學效果和教學質(zhì)量為最終目的,加強教研組建設(shè)和校本教研活動建設(shè),實現(xiàn)分層管理與實施,有效推進教研活動的'開展。
1、做細教學常規(guī)工作。落實教學工作“十字”方針。即備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“平”,輔導(dǎo)要“細”,負擔要“輕”,質(zhì)量要“高”。要把“十字”方針作為我校強化教學中心意識,走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展道路,開發(fā)校本課程,形成辦學特色,在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。
2、做實3月教研月活動。創(chuàng)新活動形式,豐富活動內(nèi)涵,提升活動實效。繼續(xù)做好“教學反思、案例評析、專題學習、、說課上課、聽課評課,課例研究、”等校本教研活動,新學期我們力求在活動內(nèi)涵上求突破,活動實效上做文章。
3、做精校本小課題研究。通過教研月活動將有研究價值的問題的進行梳理,并以問題為輻射,帶動整個學科教師按照主題研討活動的“學習-剖析-實踐-反思”的程序開展過程性研究活動。這樣借課例研究,生成問題,驗證成效;借主題研討,驗證方法,總結(jié)得失。使教師在參與教研活動的過程中,提升教學水平和研究能力。
4、做好九年級教學管理。研究中考改革,明確中考命題方向。結(jié)合我校實際,進一步完善適應(yīng)新課改的初三年級的教學方略,探索學科成績加綜合素質(zhì)的新路子。繼續(xù)完善以“鞏固率、平均分、及格率、升學率”為主體,以畢業(yè)班與非畢業(yè)班兩條線評價,基礎(chǔ)學科與薄弱學科同時評價,重點內(nèi)容與薄弱環(huán)節(jié)全面評價的初中教育教學評價機制,使評價機制更好地發(fā)揮引領(lǐng)初中辦學方向的作用,對控輟保學工作起到更為積極的作用。
(三)立足于服務(wù)——建立百姓身邊好學校
服務(wù)于學生、教師、學校,是教務(wù)處責無旁貸的職責之一,本學期我們將重點開展“三大工程”,為學生發(fā)展服務(wù),為教師成長服務(wù),為學校辦學服務(wù),努力創(chuàng)建實現(xiàn)百姓身邊好學校。
1、落實教師專業(yè)化成長工程
建立與完善促進教師專業(yè)發(fā)展的“六項機制”,讓教師在競爭舞臺上得到鍛煉,在比賽的過程中不斷成長。使個性得到張揚,工作得到承認,成績得以展示,目標得以實現(xiàn)。
。1)專業(yè)引領(lǐng)機制。聘請專家學者來我,F(xiàn)場指導(dǎo);充分發(fā)揮骨干教師和學科帶頭人帶動輻射作用,開展名師課堂教學展示和輔導(dǎo)講座活動;堅持教師論壇制度,讓一線教師現(xiàn)身說法,切磋交流。
。2)校本研修機制。積極倡導(dǎo)“校本教研”活動。以教研小組為基本單位,以集體備課為基本形式,以典型課例為基本載體,開展教學研討、問題探究、教后反思等活動,做到全員參與、行動跟進、共同提高。
。3)教師培訓機制。采取“走出去、請進來”的方式對教師進行培訓。
。4)專業(yè)發(fā)展機制。每月教研計劃,開展研究課、公開課活動,落實教師入門課、優(yōu)質(zhì)課,實施“教師成長系列計劃”。
。5)評優(yōu)激勵機制。繼續(xù)組織教學能手評選活動,為中青年教師搭建成長平臺,推動青年教師脫穎而出和中年教師走向成熟。建立和完善教學質(zhì)量成果獎,課堂教學公開課、示范課獎,教育教學優(yōu)秀案例獎、優(yōu)秀教學課件獎等獎勵制度。
2、實施“半日特長活動”工程
本著活動育人的宗旨,我校大膽嘗試“半日特長活動”,打破年級限制,設(shè)置音樂、美術(shù)、綜合實踐課,選擇稍微專業(yè)點的老師作為輔導(dǎo)老師,學生自愿選擇自己愛好的科目,培養(yǎng)他們的興趣及能力,讓他們在輕松愉快的環(huán)境中健康成長。
3、抓好常規(guī)管理“五個一”工程
。1)強化領(lǐng)導(dǎo)常規(guī)“五個一”。要求學校校長、分管教學副校長、教導(dǎo)處主任、每年參與一項小課題研究、每期一次專題講座、每期主持一次教情學情分析會、每月一次常規(guī)抽查、每周一次聽課交流。
(2)夯實學校常規(guī)管理“五個一”。本期開展一次教齡在1-3年的新教師生本合格課認定、每位教師撰寫一份教學質(zhì)量分析報告;每期組織一次教學反思評獎、一次教材教法研究培訓、一次骨干教師獻課研討活動;每月實施一次教學常規(guī)等級評價。
(3)落實教師常規(guī)“五個一”。參與一項校本小課題研究、每期上好一節(jié)公開課、每月讀一本教學業(yè)務(wù)雜志、每月一篇500字以上有質(zhì)量的教學點滴反思、每周至少聽一節(jié)課。要新教師沒學期聽課至少30節(jié),其他教師至少20節(jié),學校領(lǐng)導(dǎo)至少30節(jié)。
學校校本教研工作計劃 篇3
做好學校傳染病防治和控制工作,對保障全校學生及教職員工的身體健康和生命安全,維護學校正常的教學秩序,維護社會的穩(wěn)定意義重大。為了預(yù)防、控制和消除各種傳染病的發(fā)生和流行,有效控制傳染病疫情在學校的聚集性暴發(fā),根據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》結(jié)合我校實際情況,特制定20xx年我校傳染病防治工作計劃。
一、傳染病防治工作組織機構(gòu)
組長:馮偉
領(lǐng)導(dǎo)成員:王士金蔡廣田林靜慧
教師成員:李婷楊麗魏淑玲李玉梅
學生成員:余小根李升李豪余光月余文軒陳靜李欣哲
二、認真做好宣傳教育工作
預(yù)防傳染病,首先要做好宣傳教育工作。在傳染病流行季節(jié)將采取專題講座、廣播、宣傳欄等形式向師生及員工宣傳防治傳染病的重要性。
班主任可以通過開展傳染病防治主題班會、黑板報、手抄報、健康知識競賽等形式使學生了解傳染病流行的三個環(huán)節(jié)及如何控制傳染源、切斷傳播途徑,學會保護自己、保護易感者。
三、傳染病疫情報告工作
疫情的報告工作在預(yù)防、控制和消滅傳染病中起著非常重要的作用。準確及時的疫情報告是控制疫情蔓延的情報信息,健全的疫情報告管理組織和管理制度是確保疫情報告準確及時的關(guān)鍵。
每名教職員工及學生均為法定疫情報告人。任何人發(fā)現(xiàn)傳染病人或者疑似傳染病人時,均有報告的責任和義務(wù)?梢杂每陬^、書面、電話等方式向?qū)W校迅速報告,學校向上級主管部門及上級疾病預(yù)防控制機構(gòu)和當?shù)匦l(wèi)生部門報告。
如果隱瞞不報、漏報、謊報或者延期報告的,要按《中華人民共和國傳染病防治法》追究當事人有關(guān)責任。
四、切實抓好晨午檢工作
開展晨午檢工作,可以使學校對疫情能做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療,能有效地控制疫情暴發(fā)。晨午檢中發(fā)現(xiàn)有傳染病者要立即通知家長,把孩子領(lǐng)回家中看病治療,看好后過了傳染期再返校上課。學校要及時了解師生的出勤情況、健康情況,確保在第一時間掌握師生的'患病、診斷、治療等相關(guān)情況。值日教師在清點人數(shù)時對缺勤的師生要了解詳情,如實記錄,若因病缺課的要詳細記錄。班主任對于因病請假的學生一定要問清病癥,詳細記錄在農(nóng)晨檢記錄上。
五、消毒工作不容忽視
消毒是傳染病防治工作的重要環(huán)節(jié)。消毒的主要目的是為了消滅傳因素上的病原體和傳播疾病的媒介昆蟲。每天要在病菌滋生帶進行噴霧型消毒,讓病菌無立生之地。
六、注重個人衛(wèi)生和校園環(huán)境衛(wèi)生
個人衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生是傳染病防治工作的重要內(nèi)容。各班要對教室和清潔區(qū)每天進行打掃,確保我們學習和生活的空間整潔、干凈。對于不認真打掃或者不掃的班級,學校將通報批評并按相關(guān)制度追究責任。
各班每天都要檢查學生的個人衛(wèi)生,教育養(yǎng)成勤洗、勤剪、勤換的習慣和重整潔不重名牌、重舒適不重款式的穿著風格。
七、積極配合疫苗接種工作
學校全體師生要積極配合衛(wèi)生部門做好“流感”、“流腦”、“甲肝”等疫苗的接種工作,使孩子們能健康成長。
一、指導(dǎo)思想:
在教導(dǎo)處、教科室的指導(dǎo)下,樹立質(zhì)量為先的觀念,深入科學地開展教研活動,做到在工作中主動監(jiān)控、及時督促輔導(dǎo)、工作程序細致的要求,切實提高教研活動的質(zhì)量。以培養(yǎng)學生自主發(fā)展為目的,落實《課程標準》要求,特別對《課程標準》中修改的內(nèi)容加強學習。以“一條龍”活動為主要形式開展語文教研活動,求精、求實、求活、求新,切實提高語文教學質(zhì)量和語文教師的教科研能力。
二、教研工作目標:
1、強化備課組長負責制,各位組長要增強角色意識,自主開展活動。對組內(nèi)成員的教學工作進行有效的指導(dǎo)與協(xié)調(diào),并對組員進行細致、公平的評價。
2、有序進行《課程標準》培訓,正確領(lǐng)會《課程標準》精神,明確教學目標。在實際教學中能體現(xiàn)新的教學理念、科學有效的教學方法、生動活潑的教學氛圍,使學生得到語文素質(zhì)的全面提高,良好個性的發(fā)展。
3、認真學習教學理論,繼續(xù)深入開展語文閱讀課堂教學模式的研究,開展閱讀思維、學科綜合教學等課題研究,形成課內(nèi)和課外、學科課程和活動課程相結(jié)合的主體式語文教學研究模式,做好課題研究的資料整理、檢測、總結(jié)工作,提高教師的教科研能力,激發(fā)學生獨立思考和創(chuàng)新意識,培養(yǎng)學生的科學精神和創(chuàng)新思維習慣,促進學生素質(zhì)的全面發(fā)展。
4、加強日常教學規(guī)范性管理,加強對備課組活動的檢查。
5、進一步完善考試內(nèi)容和方法,科學地發(fā)揮考試的導(dǎo)向作用。
6、繼續(xù)加強青年教師的培養(yǎng),提高全體教師的教學水平。
學校校本教研工作計劃 篇4
一、指導(dǎo)思想:
以新課程為導(dǎo)向,以促進每個學生的發(fā)展為宗旨,以課程實施過程中學校教師所面對的各種具體問題為對象,以教師為研究的主體,緊緊圍繞課程改革,通過校本教研,提高校本教研管理水平和校本教研質(zhì)量,探索促進教師專業(yè)成長的有效途徑,不斷提升學校辦學理念和辦學水平。
二、總體目標:
以新課改為導(dǎo)向,使教師們領(lǐng)悟教育思想,更新教育觀念,解決教師在教學中遇到問題或困惑,提升教師駕馭課堂能力,促進教師向?qū)I(yè)化方向發(fā)展,致力于提高教師教育教學水平。樹立良好的師德師風,使教師的自我反思行為縱深發(fā)展,凸顯個體價值,倡導(dǎo)團體合作,形成終身學習的能力。
三、校本教研形式
建立以“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)”為核心要素,以“理論學習、集體備課、主題校研、反思交流”等活動為基本形式的校本教研制度。
、偌w備課:以學科分段為組,主備教師要提前三天把主備教案發(fā)到組內(nèi)教師手中,副備教師要認真閱讀教案,并提出修改意見,作為一度調(diào)整方案用紅筆注上。在集中時討論交流,進一步完善教案,經(jīng)過大家討論形成的共識作為二度調(diào)整;上完課后寫出教后反思作為三度調(diào)整。
、诜此冀涣鳎和ㄟ^前一階段組內(nèi)討論形成的教案在實際教學中遇到的問題或困惑進行反思交流,促進教師與同伴的對話,注重“以老帶新、以強帶弱”鼓勵教師大膽評點各抒己見,促進教師共同提高。
、壑黝}教研:以教學中的'問題或困惑為研究內(nèi)容,確立一個教研主題進行研究,組內(nèi)每人至少圍繞主題選擇主備單元中的重點內(nèi)容上一節(jié)公開課,通過說課、聽課、評課、反思、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。
④理論學習:圍繞教學主題組內(nèi)教師還不明白,這時候需要理論指導(dǎo)。理論學習做到組內(nèi)學習與自己自學相結(jié)合,通過理論來指導(dǎo)教育教學實踐,不斷提高教育教學水平。
四、主要工作措施:
1、本學期課堂教學研究的重點是新教材有效化教學和打造“高效課堂”。
2、各教研組要圍繞校本教研主要形式積極開展活動,落實好集體備課、反思交流、主題教研、理論學習的四項活動,做到每周安排一個固定活動時間,周四下午為數(shù)學教研組活動,周五為綜合科活動時間,周三下午為語文教研組活動時間,在活動時把集體備課與反思交流活動結(jié)合起來,主題教研與理論學習結(jié)合起來。每次教研活動,相應(yīng)教師要按時參加并積極發(fā)言,與同伴互動、共同進步。教師要樹立主人意識,勇于展示自己,促進自身專業(yè)素質(zhì)的提高。
3、以“新課程有效化教學”、“高效課堂”兩個大主題研究為載體,根據(jù)年級科目的特點,從教學中遇到的困惑問題來確定學科教學研究主題。
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