校會(huì)生活部2010-2011年度工作計(jì)劃

華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)學(xué)生會(huì)生活部是華南師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)學(xué)生會(huì)主席團(tuán)直接領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)職能部門。本著"全心全意為同學(xué)服務(wù)"的宗旨，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，為學(xué)生拓寬生活服務(wù)渠道，營造良好校園文化生活氛圍。

在新的一年里，生活部將繼續(xù)堅(jiān)持"服務(wù)同學(xué)"的宗旨，進(jìn)一步明確"服務(wù)同學(xué)"的宗旨，以"服務(wù)"為中心開展工作和進(jìn)行活動(dòng)的策劃。同時(shí)，傳承部門優(yōu)秀的精神文化，完善部門工作制度，體現(xiàn)生活系統(tǒng)作為同學(xué)和學(xué)校飲食服務(wù)中心、飯?zhí)弥�間的橋梁作用。并積極響應(yīng)今年校學(xué)生會(huì)的倡導(dǎo)，建設(shè)學(xué)習(xí)型部門，把學(xué)習(xí)的理念滲透在工作細(xì)節(jié)中。

生活部應(yīng)名符其實(shí)地成為能夠在同學(xué)們生活上幫忙的一個(gè)部門。目前主要體現(xiàn)在架起同學(xué)與飯?zhí)弥�間的橋梁及豐富同學(xué)的課余生活上。生活部是同學(xué)們生活上的一個(gè)服務(wù)者，當(dāng)同學(xué)反映問題，即使不在我們的工作范圍之內(nèi)，我們也有義務(wù)聯(lián)系其他的社團(tuán)、部門，解決同學(xué)的問題。

新學(xué)年新氣象，校學(xué)生會(huì)生活部在新的部長層領(lǐng)導(dǎo)下應(yīng)繼往開來，在繼承和發(fā)揚(yáng)過往務(wù)實(shí)肯干的作風(fēng)做好常規(guī)工作的同時(shí)，更應(yīng)針對存在的問題及弊病探討解決辦法，并應(yīng)鼓勵(lì)創(chuàng)新，給常規(guī)工作注入新鮮的血液，把工作安排得更好。

工作計(jì)劃如下：

一、招新：

第一步：對確定下來留任的人員進(jìn)行分工，根據(jù)職位需要、成員的個(gè)人情況進(jìn)行職位安排和調(diào)換，使得人盡其才，以便在往后的工作中充分發(fā)揮本部門成員的能力；第二步：在新生軍訓(xùn)期間，做好部門宣傳工作，讓新生接觸生活部、認(rèn)識(shí)生活部。在新生軍訓(xùn)后，生活部將在學(xué)生會(huì)統(tǒng)一的招新活動(dòng)中招募合適人選加入。

招新前期主要的宣傳有：

①"迎新日大學(xué)生之家"活動(dòng)

②學(xué)四、學(xué)五膳委會(huì)特色活動(dòng)

③"大學(xué)生之家"示范周

④開放日

二、干培

招新活動(dòng)結(jié)束后，除配合校學(xué)生會(huì)統(tǒng)一的干部培訓(xùn)外，生活部將進(jìn)行獨(dú)立的干部培訓(xùn)。以部長層每人帶幾名的方式長期關(guān)注干事的情況。

上學(xué)期的工作主要以部長層帶干事的形式完成，主要讓干事熟悉生活部的運(yùn)作，并提高干事的工作能力。生活部內(nèi)部會(huì)以任務(wù)的形式鍛煉干事的團(tuán)隊(duì)協(xié)作，文秘，交流等能力。通過各種具有針對性的培訓(xùn)，務(wù)求使得新成員能通過培訓(xùn)掌握基本的外事能力、工作處理能力等。同時(shí)也可促進(jìn)新舊成員的交流，使部門成員得到必要的磨合。

下學(xué)期工作以干事自行設(shè)工作小組完成，部長層輔助的方式為主，鍛煉干事自行的判斷力及策劃能力。并開始物色重點(diǎn)對象，培養(yǎng)發(fā)展下一任部長層。除工作外，部長層還應(yīng)積極與干事溝通，希望能做干事工作上的導(dǎo)師，生活上的朋友。

三、部門內(nèi)部建設(shè)

本年度，生活部在繼承與發(fā)展方面將作出更大努力。首先是繼承前幾任生活部原有架構(gòu)，加強(qiáng)生活部的特色機(jī)構(gòu)學(xué)四膳委會(huì)、學(xué)五膳委會(huì)以及外圍機(jī)構(gòu)《飲食天地》雜志社的交流與合作。強(qiáng)化各機(jī)構(gòu)對生活部的歸屬感。發(fā)展方面是在內(nèi)部進(jìn)行改革，精簡機(jī)構(gòu)。改善生活部部門大難管理的弊端，加強(qiáng)各同事之間的交流。干事層精簡為"1+5"，分為秘書組、網(wǎng)絡(luò)組和外事組，明確各組職能。膳委會(huì)采取"2+6"模式，同樣保留秘書組、外事組及宣傳組。將繼續(xù)完善部門博客并及時(shí)更新，鼓勵(lì)生活部成員在博客里留下成長足跡，加強(qiáng)互相的交流。

在制度方面，繼承上一屆強(qiáng)調(diào)考勤制度和檔案管理制度等。同時(shí)更要做好資料的傳承工作，定期整理部門資料。關(guān)于部門的文化建設(shè)，生活部將繼續(xù)以"微笑，陽光，貼心，服務(wù)"為主題，秉承具有自身特色的部門文化，推崇"TACS"概念的部門文化，其中"T"代表"Trust"(誠信)，"A"代表"Ardor"(熱情)，"C"代表"Communicate"(溝通)，"S"代表"Service"(服務(wù))。生活系統(tǒng)全體成員將牢記"TACS"概念，并在新學(xué)年的工作中實(shí)踐、強(qiáng)化這一概念，務(wù)求使到"TACS"概念在生活系統(tǒng)內(nèi)扎根，并最終形成部門文化沉淀、部門的精神體現(xiàn)。

四、學(xué)年工作一覽表

周次具體工作說明事項(xiàng)

上

學(xué)

期8月

(前期準(zhǔn)備)確定部門架構(gòu)，明確分工

著手準(zhǔn)備招新與干培工作

部門口號文化的建設(shè)部門口號在確定部長層之間征求靈感，追求輕松活潑，體現(xiàn)生活部特色。

9月1~4號準(zhǔn)備迎新的事項(xiàng)，安排好當(dāng)天"大學(xué)生之家"的順利開展與飯?zhí)媒?jīng)理見面并商量迎新事項(xiàng)及接下來的特色活動(dòng)

第二、第三周"大學(xué)生之家"優(yōu)秀學(xué)院示范周聯(lián)系上學(xué)期"大學(xué)生之家"評比前三名的學(xué)院進(jìn)行示范

第四周軍訓(xùn)期間膳委會(huì)特色活動(dòng)通過膳委會(huì)向10級新生宣傳生活部，加強(qiáng)學(xué)生與飯?zhí)弥�間的聯(lián)系。

第五至七周招新并籌備生活部部長與干事第一次見面會(huì)

膳委會(huì)月份宣傳

生活系統(tǒng)擴(kuò)大會(huì)議明確部長層個(gè)人的分工即整體的合作

第一次見面會(huì)重在互相認(rèn)識(shí)及交流感情

討論主要內(nèi)容為下學(xué)年工作計(jì)劃

第九周至十周部門內(nèi)部干培

1.策劃特色活動(dòng)

2."HR"測試

準(zhǔn)備華工美食節(jié)主要形式為給干事隨機(jī)分組，以進(jìn)行頭腦風(fēng)暴及培養(yǎng)他們合作能力

"HR"測試可以根據(jù)干事特點(diǎn)能更好體現(xiàn)其才能

第十一至十二周膳委會(huì)月份宣傳

膳委會(huì)特色活動(dòng)制作月份宣傳海報(bào)，加強(qiáng)飯?zhí)门c學(xué)生之間的聯(lián)系

部長層帶領(lǐng)干事。主要鍛煉干事的組織策劃能力

第十四周茶話會(huì)

第十五周三校區(qū)生活部聯(lián)誼

寒假期間對美食節(jié)進(jìn)行構(gòu)思

要求干事對其所在組別技能進(jìn)行加強(qiáng)主要是進(jìn)行方案的構(gòu)思，形式等等

如宣傳組可學(xué)習(xí)下PS技術(shù)及手繪海報(bào)技術(shù)

下

學(xué)

期第一周生活系統(tǒng)擴(kuò)大會(huì)議各學(xué)院總結(jié)匯報(bào)上學(xué)期工作及討論下學(xué)期工作計(jì)劃

第二至四周美食節(jié)方案設(shè)計(jì)具體敲定美食節(jié)方案細(xì)節(jié)并上交審批

第六周生活系統(tǒng)評優(yōu)開始生活系統(tǒng)的評優(yōu)工作，主要注重公平、公正、公開

第七至十周學(xué)四學(xué)五聯(lián)合特色活動(dòng)

延續(xù)上屆聯(lián)合特色活動(dòng)，讓生活部真正走近同學(xué)

第十二至十三周總結(jié)及鼓勵(lì)競選下一任生活部部長層鼓勵(lì)干事們爭取留任，漸漸讓他們主導(dǎo)，體驗(yàn)部長層工作

第十五周生活系統(tǒng)擴(kuò)大會(huì)議總結(jié)這一學(xué)期工作，系統(tǒng)評優(yōu)

五、《飲食天地》雜志社工作

在本年度，生活部也將加強(qiáng)對外圍機(jī)構(gòu)《飲食天地》雜志社的管理。

1.在學(xué)生會(huì)統(tǒng)一的招新中招募合適人選加入雜志社。招新活動(dòng)結(jié)束后，除配合校學(xué)生會(huì)和生活部統(tǒng)一的干部培訓(xùn)外，雜志社將進(jìn)行獨(dú)立的培訓(xùn)，使新成員熟悉雜志社的運(yùn)作流程及每個(gè)組別的工作，促進(jìn)雜志社工作的開展。同時(shí)，通過各種具有針對性的培訓(xùn)，務(wù)求使得新成員能掌握基本的外事能力、工作處理能力等。2.雜志的出版和宣傳以及電子雜志的完善。本學(xué)期飲食天地將繼續(xù)開展出版和宣傳這兩項(xiàng)常規(guī)工作。

3.對外交流。雜志社將加強(qiáng)與廣東新浪等事業(yè)單位、個(gè)大高校的報(bào)刊社的聯(lián)系與合作，逐步擴(kuò)大雜志社在外界的影響力，宣傳華師的飲食文化。

六、配合校會(huì)工作

此外，生活部屬于校學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭，將努力配合校會(huì)的工作，為校會(huì)的各大型活動(dòng)提供后勤保障。

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