【熱門】學校教務處工作計劃
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),請一起努力,寫一份計劃吧。那么我們該怎么去寫計劃呢?下面是小編整理的學校教務處工作計劃,希望對大家有所幫助。
學校教務處工作計劃1
指導思想
以全面提高教學質量為中心,積極樹立質量意識、課改意識、科研意識和服務意識;認真落實中心校的工作計劃,重視學科教學研究,關注課堂教學效率,努力促進教學質量的提高;開展扎實有效的校本教研活動,努力創(chuàng)設良好的教育環(huán)境,推動新課程改革深入實施。
概況分析
我校有47個教學班,在校生 2322人。目前大部分班級班額較大,班級學生人數普遍在50人以上,學生人數最多的是普通三年級的三個班,人數達到60人。從去年全縣教學質量檢測成績來看,我校的教學成績還不甚理想,特別是民族三年級各科目、民族四年級英語、普通3——6年級各科成績與兄弟學校差距較大,民族五年級漢語文與過馬營學校差距較大,這給本學期的教學質量的提升帶來了一定的難度。我校教師年齡結構偏大,專業(yè)結構不盡合理,為合理調配教師帶來了一定的困難,教師工作量相對不平均。
工作目標 全體教師要將主要精力投入到教學中,攻堅克難,成績較好的班級要更上一層樓,差距較大的班級要盡最大努力最大限度的縮小差距。
主要工作與措施
一、加強教師隊伍建設,逐步提高教師整體素質。
1、進一步加強師德師風建設。組織教師認真學習省州縣有關文件精神,重點學習縣教育局《教學常規(guī)管理辦法》、《關于進一步加強教師職業(yè)道德建設的意見》等文件精神,
2、大力開展校本培訓、教師在崗業(yè)務自修,逐步完善教師的專業(yè)知識結構,提高教師的課堂教學技能和水平。
3、適當開展校本教研活動。開展好教學月活動,從人人上好一堂課開始,通過聽課評課活動,課堂實錄反饋活動,力爭每個教研組本學期推出一堂精品課。
4、開展教師讀書活動,提高教師理論水平。
二、完善各項制度,加強教學常規(guī)管理。
1、完善教師上課制度、備課制度、作業(yè)布置與批改制度。
2、加強過程督導,優(yōu)化教學管理,規(guī)范教學秩序。嚴格執(zhí)行上級教育主管部門頒布的課程計劃,保證各門課程開足開全上好。嚴格教師的備課、上課、輔導、作業(yè)布置與批改、教學質量檢測和評價等各個教學環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理,學校堅持每日巡視制度,定期不定期檢查教師執(zhí)行教學常規(guī)的情況,及時評價和反饋,對存在的問題及時尋求解決的辦法,以促進全體教師共同進步。
三、從改進課堂教學入手,,提升教學質量
學校和教師要牢固確立教學工作的中心地位,把提高教育教學質量擺在學校整體工作的.突出位置。
1、優(yōu)化課堂教學設計。教師要不斷學習新課程理念并有意識地將新課程的理念運用到教學設計當中。課堂上,要組織學生圍繞教學目標進行自學、探究、實踐等學習活動。教案中要體現學生在課堂教學過程中的活動。
2、落實教學質量檢測工作。重視平時階段教學質量及期中期末教學質量的監(jiān)測與管理。本學期部分年級嘗試月考辦法,每次月考教師都要認真科學地做好質量分析工作,教務處組織好期中考試并做好整體質量分析工作,促進教師強化質量意識,端正教學態(tài)度,反思教學實踐,調整教學策略。
3、重視寫字教學。我校學生寫字水平有所下滑。為此,本學期全校教師要重視寫字教學,三年級以上要用鋼筆或中性筆書寫作業(yè)和試卷,教師上課和作業(yè)批改要寫規(guī)范端正的字,學生的任何一項作業(yè),書寫都要規(guī)范、工整,教師要提高這方面的要求,持之以恒,藏文、語文、漢語、英語任課教師要組織一次寫字比賽。
4、開展好第二課堂。德育室要統籌安排,充分利用好“每天一小時”的時間,讓全體老師走出辦公室,全體學生走出課堂,全員參與,本學期力爭打出自己的品牌——藏族歌舞初現規(guī)模。舉辦好六一兒童節(jié)的慶;顒印
5、加強音樂、美術、體育、科學等課程的管理,提高課堂教學的效率。綜合教研組除認真上好每一節(jié)課外,要適當開展比賽活動,并認真輔導每一次活動,認真組織好每一項比賽。協同德育室、班主任為慶!傲弧眱和(jié)排練出一臺優(yōu)秀的節(jié)目。
主要工作安排 三月份
1、組織教職工認真學習省州縣文件精神,教育全體教師認真貫徹執(zhí)行《關于加強中小學教學常規(guī)管理的實施意見》,熟知師德建設主要內容。
2、組織并上好教育局規(guī)定的以“三反三強、四熱愛”和感恩教育為主題的開學第一課。
3、制定并完善各項制度:教師工作紀律、考勤制度、備課制度、作業(yè)的布置與批改要求、教學成績獎勵辦法、學生學習成績獎勵辦法等。
4、制定各項工作計劃:教學工作計劃、教研組工作計劃、教師教學計劃、教師個人在崗業(yè)務自修計劃。
5、開展寒假作業(yè)評比與展覽活動。
6、第一次教學常規(guī)檢查
四月份
1、開展好教學月活動,全面開展校本教研活動。
2、隨機聽課,人人上好一堂課。
3、各教研組精品課展示。
4、組織好期中考試并以教研組為單位進行全面的教學質量分析研討,找出差距,商討對策。教務處重點分析民族三年級、民族四年級英語、民族五年級漢語文、普通3——6年級各科目在教學中取得的成績和存在的問題,商討應對措施。(二年級漢語成績)
五月份
1、表彰期中考試中成績突出的學生
2、以班級為單位舉行寫字比賽并展出優(yōu)秀作品。
3、以年級組為單位舉行讀書活動成果展示,舉行一次朗誦比賽。
4、對部分年級科目月考情況進行質量分析
5、慶祝六一兒童節(jié)的各項準備工作
六月份
1、慶祝六一兒童節(jié)。
2、教師個人優(yōu)秀教案展評,集體備課優(yōu)秀教案展評活動。
3、以教研組為單位進行一次課堂實錄反饋活動。
4、第二次教學常規(guī)檢查及教師業(yè)務自修檢查。
5、對部分年級、部分科目月考情況進行質量分析。
七月份
1、總復習,迎接全縣教學質量統測,全力做好統測工作。
2、做好教師業(yè)務考核工作。
3、各項工作總結,表彰優(yōu)秀、先進。
學校教務處工作計劃2
根據學校教務處制定的xxxx年工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,圍繞“有效教學”的核心工作,突出提高教育教學質量和提高教師專業(yè)水平兩大重點,立足根據教學科研,以促進我校教師的.專業(yè)發(fā)展和學校教育質量。
第一,揚長補短。進一步推動學校的教學和研究工作穩(wěn)步發(fā)展。廣大教室要堅持在教學中提升服務質量,促進教師深度教學和研究,將原來的項目,做深,做細,做出特色。
第二,評估促進學習,建立一個積極的發(fā)展平臺。
第三,通過組織選定,輔導優(yōu)秀教師,專業(yè)測試,備課教案,利用各類課堂教學,教學論文,教學案例,積極有效地開展教學評估。
第四,以點帶面,積極促進廣大教師組織參與教學研究,繼續(xù)按照學校主干發(fā)展程序來完成相關的任務計劃安排。
xxxx年5月學校教研處工作計劃,基本如此。
學校教務處工作計劃3
一、教務處工作目標
1、協助校長全面貫徹落實黨的教育教學方針。
2、制訂全校教學工作計劃和教學常規(guī)管理方案,建立正常的教學秩序,以保證教學計劃的執(zhí)行。
3、重視開展學生課外活動,活躍校園文化生活。
4、堅持開展在校學生人民防空知識的教育工作。
二、教務處工作內容:
1、加強教學全程跟蹤管理,教務處要做好“四查”工作。即:每月定期檢查教師的教案、每月定期檢查教師的作業(yè)、不定期的檢查教師的上課情況、不定期的檢查教師的聽課情況。
2、認真做好學校的轉學、網報招生工作,努力化解學校大班額問題。
3、做好學生的異動手續(xù)及佐證材料
4、加強教學質量管理。要牢固樹立全員質量意識,集中精力抓教學,一心一意謀質量,
搞好期中、期末考試的安排工作。組織教師搞好兩次考試的質量分析會。
5、建立健全的學生學籍檔案。
6、負責組織全校教師課程表的設置、按排及做好教師的.考勤、調課、代課工作。
7、負責對實驗室、圖書室、儀器室的管理工作,按計劃訂購學生課本及教學參考書。
8、在學生中加強人民防空知識的教育。學校要有人防知識教育的組織領導、教育計劃及制度。學生要有有關方面的作業(yè)及人民防空知識方面的手抄報。
9、開展豐富多彩的課外活動。5月份參加區(qū)教育局舉辦的“三獨”比賽和準備“六一”文藝匯演。讓學生在活動中感受到快樂和幸福。
10、落實區(qū)教育局布置的有關教學方面的各項工作。
11、5月分組織學生參加物理、化學、生物、小六科學實驗操作考試、計算機操作考試、初三體育考試
12、6月組織學生參加初三畢業(yè)學業(yè)考試及小六畢業(yè)考試。
13、6—7月,做好小一、初一網上報名工作
三、教務處工作安排:
第一周:
1、做好學校開學工作安排(報名、收費、發(fā)書)
2、學生報到注冊、發(fā)放書籍。
3、學校教師工作安排、課程設置、課程安排
4、發(fā)放備課本、教學計劃本。
第二周:、
1、統計各班學生人數、清查各班異動學生的情況。
2、教師上交教學計劃。
3、發(fā)放教師個人課表、作息時間表、班級課表。
第三周:
1、上報基礎教育股我校各班人數。
2、核對學籍。做好學生異動手續(xù)及佐證材料
第四周
1、問題學籍的學生戶口收集
2、檢查教師聽課情況。
第五周:
1、人民防空知識教育。
2、教案、作業(yè)檢查及月工作小結。
第六周:
清查畢業(yè)班教師教學進度,初三及初二生、地結束新課。
第七周:
上報初三、初二考試人數
第八周:制定中考及初三第一模擬考試方案。教案、作業(yè)檢查。
第九周:期中考試
第十周:中考總節(jié)
第十一周
理、化、生、科學實驗操作考試、計算機操作考試、初三體育畢業(yè)考試。
第十二周
6、初三、初二生、地第二次模擬考試、仿真考試。
7、人民防空知識教育。
第十三周:“三獨”比賽。
第十四周:
教師教案、作業(yè)檢查。
第十五周:初三、初二生物、地理第二次模擬考試。
第十六周:初三畢業(yè)考試、初二生物、地理考試考前動員及考務培訓。
第十七周:
1、教案、作業(yè)檢查。
2、制定期末考試工作方案。
3、初三畢業(yè)考試、初二生、地考試。
第十八周:
1、肄業(yè)班期末考試。
2、上交各種總結、成績、。
3、班主任填好期末考試統分冊上交教務處。
4、教務處期末工作總結。
5、散發(fā)寒假。
第十九周:
1、初三學生補考、填報志愿。
2、發(fā)放小六、初三學生的畢業(yè)證。
3、小一、初一學生家長網上報名。
xx學校教務處
20xx年2月17日
學校教務處工作計劃4
一、指導思想
以《馬渠九年制學校校園文化建設綱要》為指導,堅持“打造隴原名校,爭創(chuàng)省級文明單位”的奮斗目標,以“省上有影響、市里有名氣、學生成才、家長滿意、社會認可”為工作思路,按照“面向全體,輔差培優(yōu),夯實基礎,培養(yǎng)習慣”的總體要求,遵循教育教學規(guī)律,以生為本,以“講學稿”為載體的教學模式和“高效課堂”工程為中心,以優(yōu)化學生管理,細致教學管理為抓手,求真務實,開拓創(chuàng)新,全面提高教學質量。
二、主要工作
1、以課改為核心,牽動學校的整體教學改革,提高全體教師的課改意識,做好充分準備。
2、成立以教導處、教研組為主的小組,積極充分準備好相關的教學材料,隨時準備迎接縣局的教學監(jiān)控與評價。
3、抓教育科研,是我校的教育教研再上新臺階。
4、抓好教研組的建設, 以課堂為主陣地,以“放”為理念,先放開課堂,然后以活動為載體,以校本課、綜合實踐課為抓手,培養(yǎng)學生各方面素質和能力。
。1)、開展課題研究,對“學習過程”的每一個環(huán)節(jié)深入進行“優(yōu)化”實驗。以初中語文、數學、外語、政治、物理、化學學科的骨干教師組成對學生學習過程中的某一個環(huán)節(jié)進行專題研究。
。2)、開展課堂教學大比武,課堂上要能體現“一優(yōu)二促”戰(zhàn)略的主要思想,看誰在課堂上能夠相信學生,解放學生,放開學生的心靈。
。3)、以“少教多學”為核心,展開課題研究。本學年,語文教研組各項教研活動,以“少教多學”為中心來展開,圍繞這個鮮明主題,以求解決某個突出問題。
。4)、大興教學研究之風,認真做好現有教科研課題的實驗研究工作,組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本教研,努力構建學習型教師隊伍。
(5)、加強校本培訓,加快校本課程的'開發(fā)進程,培訓中做到理論學習與基本功訓練有機結合,信息技術掌握與課堂教學實踐相結合,使校本培訓工作制度化,規(guī)范化,科學化。
。6)、探索常規(guī)教學改革,狠抓常規(guī)管理,以作文教學、數學應用能力培養(yǎng)、英語教學等為突破口,強化教師落實課程改革的目標,切實提高教學質量。
。7)、實施青年教師培養(yǎng)工程,通過成立幫扶小組,制定幫扶計劃,規(guī)定每科教學骨干、老手帶一到兩名青年教師,通過學習、實踐、研討等形式,不斷發(fā)現能手、培養(yǎng)能手、鼓勵能手,搭建平臺,訓練培養(yǎng)一批青年教師,使其牢固樹立名師意識,打造名師帶名校效應。
。8)、強化質量意識,認真做好階段性檢測及教學質量分析,逐步規(guī)范學生作業(yè)、教師批改等常規(guī)性工作,探索新課改下的評價改革,努力減輕學生的課業(yè)負擔。
(9)、在英語、音樂、體育、美術等各科教學中注重加強素質教育,注重加強信息技術與它們的有機整合,以課堂滲透為主,并輔以綜合實踐活動。建立音樂、體育、美術、信息技術教材重復利用機制,倡行節(jié)約環(huán)保意識,使這些教材能夠高效合理利用。
。10)、加強學科競賽的日常指導工作,要做到各科學科競賽都有獲獎學生。
三、具體工作安排及措施:
1、 以新課程改革為重點,加強師資培訓,轉變教學觀念,不斷提高專業(yè)素質
在新課改的形勢下,努力加強教師隊伍建設,制定與素質教育要求相適應的教師發(fā)展目標,轉變教育思想,提高教育教學能力,樹立全新的現代化教育理念,增強教師的整體素質。
2、重視教師業(yè)務和技能的提高
①、教導處將繼續(xù)組織新課改知識的學習和培訓。理念是先導,學習是保證。要繼續(xù)加強教師的理論和業(yè)務學習,采用理論聯系實際,集體學習與個人自學相結合的辦法,把整體培訓與實踐應用結合起來,做好業(yè)務學習筆記,提倡每節(jié)課后記教學隨筆及反思,并經常交流,使先進的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有效地指導自己的教學實踐。
、、多方面創(chuàng)造條件為教師提供提高和培訓的機會,以獲取先進的課改信息,學習先進的教育理論和實踐經驗。(組織外出交流、學習,參加各類培訓)。
、邸⒗^續(xù)加大對學科教學與信息技術整合的培訓,每周要求使用多媒體上課不少于20節(jié)次,使每位教師都能熟練制作和使用課件,并擬舉行教學活動、案例設計評比。
④、利用教研組活動時間,安排校內學科名師講座,進行教師技能培訓(各教研組要制定、實施《學科培訓計劃》)。
、、組織教師做好晉級課的升報工作,做好不達標課的指導工作,力爭促進教師教學基本功更上一臺階。
3、 細化、強化教學管理,改變粗放式管理現狀,提高教學質量
①、總結分析上學期成績,對照數據,找出差距,分析原因,明確新學期努力目標,拿出改進措施。個別對比下降幅度比較大的學科、教師要寫出分析報告,教導處安排成立一對一幫扶小組,制定出幫扶措施和計劃,安排集體聽課活動。
、凇⒗媒處煏、集體備課、外出培訓等平臺廣泛開展教研活動,加強學習和研究,強化內功,進一步轉變教學觀、課程觀、學生觀,實行教學的三個轉變;備課向設計轉變;上課向情境轉變;作業(yè)向對話轉變。
、、建立各種檢查和評估制度,監(jiān)控教學過程,嚴格教學秩序。
教導處對教學常規(guī)檢查要認真記錄,學校行政每天有專人查課,一天最少二次,教師在課前兩分鐘進行侯課,保證嚴格的上課秩序和規(guī)范。開展學生評教活動,對教師教學工作進行反饋和監(jiān)督,及時對教與學作出診斷,以便整改。年級組配合教導處召開成績落后班級學生座談會,學生代表和班干參加,及時了解并解決學生生活、學習中的問題。完善集體備課制度,每周一次教研例會;將“教學認真”落在實處,教案、作業(yè)教導處一月一大查,一周一抽查,包級領導、年級組長、教研組長每周一檢查,教導處及時公布檢查結果,并將結果納入教師考核中。
A、以月考、中考、常規(guī)檢查細化教學管理、優(yōu)化教學效果,努力提高教學質量。
B、教學工作緊緊圍繞“課程改革、課堂教學、過程管理、教科研、專業(yè)發(fā)展”做足文章。做到目標要“當”,課堂要“實”,作業(yè)要“精”,輔導要“細”,檢查要“勤”,考核要“嚴”,方法要“活”,手段要“新”,負擔要“輕”,質量要“高”。所以在教學常規(guī)方面提出如下要求:
4、備課方面的要求
、佟⑸辖唤贪敢⒚餍彰、任教班級、任教學科。
、凇⒔贪敢⒚魃险n時間、星期以及總第----課時。
、、教案提倡人人備,在集體備,備課小組不定期研討,每周一上午第一節(jié)課前,所有教師將教案交本教研組檢查審閱,教研組長收齊本組組員教案后上交教導處檢查,未及時上交,視為當周未備課。教導處寫好小結,學校例會通報教學工作檢查結果。聽課筆記將在周二教學例會上由教研組統一檢查記載,并將結果送到教導處!
、、教案項目要齊全。應具有的項目有:
A、課題。
B、課型:如新授課、復習課、練習課、講評課、自學課、實驗課、社會調查課等。
C、教學目標:應包括知識、能力、技能、情感等。
D、教學重點、難點。
E、教學方法:講授法、談話法、討論法、合作交流法、演示法、探究法等。 F、教學過程:組織教學、復習導入、新授、鞏固練習、小結、布置作業(yè)等環(huán)節(jié)在教案中要明確體現出來。
G、板書設計。
H、教學后記。要求總結課堂教學得與失,可以是教學的反思,也可以是教學活動的延伸。
教案是教師實施教學的方案。教師要在個人鉆研和集體備課的基礎上分課時認真編寫教案,講評課也要備好教案。
5、上課方面的要求
課堂教學是整個教學工作的中心環(huán)節(jié),是完成教學任務、提高教學質量的關鍵。每個教師都應嚴格要求自己,充分利用40分鐘,認真上好每一節(jié)課。具體要求如下:
、佟⒔虒W目標明確:要根據教學目標安排好教學的各個環(huán)節(jié)。教學環(huán)節(jié)清楚,步驟合理,能體現教學的重點,使每節(jié)課的教學目的和要求既符合課程標準精神,又切合學生實際。
、、教學內容正確:講解教學內容,要注意科學性和嚴密性。對內容的分析、每一個概念、定義的表述,對所有定理、定律的論證以及對例題的講解,都要準確無誤。
、、滲透德育教育。要充分挖掘教材的思想性,把德育教育有機地貫穿在各科教學之中,真正做到既教書,又育人。
、、改革教學方法。注意啟發(fā)學生思維,注意講練結合,要貫徹教師為主導,學生為主體的原則。開展師生雙邊活動,小組合作交流,調動學生學習的積極性和主動性。培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新意識。
、、教學手段靈活化,充分發(fā)揮各種現有的教學設施的作用。
、蕖⒑粚嵔虒W基本功。教師要努力提高自己的演講、解題示范、實際操作,使用教具等方面的能力。
。1)教學語言準確、規(guī)范、簡練生動,盡量用普通話講課;
。2)板書正確工整,清楚精練,布局合理,體現講課重點和過程;
(3)教態(tài)親切自然,能貼近學生心理。
⑦、嚴格上課常規(guī) 。
。1)按時上下課,不遲到、不早退、不拖堂,不無故離開課堂,不得提前下課,嚴禁課堂接打手機。眼保健操時,當堂課老師督促學生做好眼保健操。
。2)嚴格要求學生,維持好課堂紀律,上課、下課學生起立時動作要整齊,課堂上要求學生精神飽滿,注意聽講,積極參與,決不允許學生趴在桌上聽課或者睡覺,保證每一堂課的質量。
。3)對沒有按照要求帶好課本與相關練習的學生要提出批評教育,保證教學措施落實到位;
。4)愛護學生,不說傷害學生自尊的話,不對學生有成見,不體罰和變相體罰學生。
、唷⒅笇W法。要向學生介紹學習方法,教育、督促學生養(yǎng)成先預習后聽課,先復習后作業(yè),先理解后記憶的良好習慣。努力做好“三清”即堂堂清、日日清、周周清。
6、布置和批改作業(yè)方面的要求
講學稿中的課堂檢測和鞏固練習是鞏固和檢查教學效果的重要手段,是教學工作的重要組成部分。因此,教師要按照課程的要求,明確設置練習題的內容、數量及質量。具體要求如下:
設置習題要根據課程標準和教材要求,難易要適中,量要恰當,引導學生自覺做課外習題。
學校教務處工作計劃5
本學期教務處將以學校本學期工作要點為指針,以提高教學質量為核心,以精細化管理為手段,以校本培訓為抓手,以教研組、備課組建設為突破,做到在工作中主動監(jiān)控、及時督促輔導、工作程序細致的要求。把教務處建成學科教學的管理中心,教學質量的監(jiān)控中心,教師專業(yè)化發(fā)展的引領中心,推進我校特色內涵的發(fā)展。具體工作有:
一、做好教學常規(guī)管理工作
1.加強教學計劃的管理
。1)根據省市相關部門要求、修改意見及我校實際情況,協助專業(yè)部修訂和落實各年級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
。2)各教研組、備課組制訂本學期工作計劃。(第一周上傳校園網,并將電子稿發(fā)組內各教師)
(3)根據人才培養(yǎng)方案,專業(yè)部確定各科教學進度,下達教學任務書,教研組組織教師制訂本學期各科授課計劃。(第一周周五前上傳校園網,組長審核后,專業(yè)部審核。)
2.堅持每周教學例會制
每周一上午三、四節(jié)課組織教務處、教科室、專業(yè)部教學主任(實訓
處)、信息中心召開教學工作例會,及時通報、部署當前工作,商討工作中存在問題的解決辦法、共享教學學信息和資源。
3.注重教學過程的管理
過程管理要突出三抓:即抓重點(常規(guī)、課堂、課程)、抓落實(力求做到各項工作有計劃、有布置、有檢查、有反饋、有實效)、抓質量(單招本科升學率、統考成績、學業(yè)水平測試成績等);要堅持“六查”、“兩評比”活動。即查備課教案(一月一次,教師自查、教研組內互查、專業(yè)部查、學校查相結合,抽查和普查相結合)、查作業(yè)批改(參照教案檢查)、查聽課、評課(一學期兩次,教務處及專業(yè)部、教科處、督導室等)、查早晚自習(每天,行政值班)、查上課情況(每天,行政值班)、查教研組活動開展(每周,教務處及專業(yè)部、教科處等);期中、期末進行教案、作業(yè)、聽課等檢查評比。
4.加大對口單招的教學管理
高度重視高三的考前實訓及二、三輪復習工作,增加考前復習的有效性和針對性,做好?、備考、考試工作,提高本科錄取率。進一步協助專業(yè)部做好高一高二單招班的常規(guī)教學管理工作。
5.加大五年高職、“3+3”中高職的'教學管理
XXX職業(yè)技術學院、XXX職業(yè)技術學院、XXX職業(yè)技術學院共同協商五年職高職或“3+3”教學計劃的修訂工作,并探索分段培養(yǎng)班的人才培
養(yǎng)模式和管理方法,做好管理工作,逐步形成有自身特色的管理模式。配合專業(yè)部做好中高職銜接轉段工作。
二、加強教研組建設
教研活動是教學活動的源泉和動力,只有不斷的提升教研能力,教師的教學水平才能不斷的提高,教學才能不斷的進步。各教研組要從實際出發(fā),加強內涵建設,形成“專家型個人,學習型組織,合作型團隊”,是我校教研工作的目標。
1.提高每周教研效益
進一步做實做好周教研,教研組活動要做到
“五定”(即定人員、定時間、定地點、定內容、定中心發(fā)言人)、“五備”
。▊浣滩摹鋵W生、備教法、備學法、備資源)和“五統一”(統一教學進度、統一目的要求、統一重點難點、統一作業(yè)練習、統一測驗考試)。教研組要加強集體備課,發(fā)揮團隊智慧。加強對口單招、學業(yè)水平測試及統考、年段標高等項目的研究,充分挖掘教材的深度和廣度。聽評課正;、制度化,不流于形式。教務處、教科處、專業(yè)部等將對各組周教研進行檢查和及時通報檢查結果,并將檢查結果與下一周周一公布,同時納入學期對教師及教研組的考核。
2.規(guī)范聽、評課制度
利用教研組這一平臺,不斷強化教研組的教研常規(guī),主要包括每周集中教研和組內公開課的聽課及評課活動、“青藍”工程等師徒結對,加強教師的課堂教學行為。
普通教師每學期聽課不少于12節(jié),教研組長和行政人員每學期不少于15節(jié)。
3.開展學科競賽活動
鼓勵各教研組每學期積極組織形式多樣的學科競賽活動,讓學生體驗成功的喜悅,充分調動學生的學習積極性,激發(fā)學生的學習熱情,努力營造積極進取的學習氛圍。
4.評選優(yōu)秀教研組
組織各教研組積極申報校優(yōu)秀教研組,學年結束時根據各組的工作實績及上交材料等情況綜合評定優(yōu)秀教研組。
三、做好創(chuàng)建視導工作
協助做好
“開學工作檢查”、等工作。
四、做好20xx年招生、畢業(yè)工作
1、配合各招生團隊做好初中校的招生宣傳和現場招生報名,做好市招辦錄取等工作。
2、做好20xx年畢業(yè)生的畢業(yè)驗印工作。
五、加強學生學籍管理
1.嚴格管理學生學籍,規(guī)范操作流程,辦理休學、留級、轉學、復讀等做到零誤差,每月統計全校在籍學生數和在校學生數。
2.江蘇省中等職業(yè)教育綜合管理系統操作無誤,同時做好全國中職學生管理系統數據補錄與調整。
六、加強教材及教輔用書的管理
1.及時梳理庫存教材并登記信息。盡可能減少庫存圖書、避免資源浪費。
2.做好教材及教輔用書的征訂及發(fā)放工作。實行教研組或專業(yè)部網上申報、教務處審核、校長室審批制度,嚴格控制征訂流程和征訂數量,并及時反饋訂單。
七、組織學生教學信息員隊伍
為完善教學管理體系,進一步發(fā)揮學生主觀能動性,提升學生自我教育和自我管理的能力,組建一支學生信息員管理隊伍。協助班級核對學生個人信息,報送班級材料,收集和發(fā)饋教學信息等。
八、重點工作
1.加強教研組活動的監(jiān)控和考核。檢察人員在規(guī)定的教研活動時間拍照點名,并發(fā)學校群核對,教務處每周統計一次,并將檢查結果與下一周周一公布。
2.完善校園網教務管理系統。積極與軟件公司對接,及時反饋教務管理系統存在的問題,并妥善解決。
學校教務處工作計劃6
圍繞立德樹人根本任務,全面推進“十個一”項目,持續(xù)開展師生“多元成長行動”。加強學校制度建設和民主管理,繼續(xù)做好ISO9001質量管理體系認證工作。成立多元化選課走班指導中心、教科研中心、學生生涯規(guī)劃指導中心、信息化研究與管理中心、采購管理與服務中心。以提高教育教學質量這一生命線為主線,銳意改革,真抓實干,不斷提升我校辦學水平和社會美譽度,以優(yōu)異成績迎接建國七十三周年到來。
一、黨建工作
1.切實發(fā)揮黨組織的政治核心和保證監(jiān)督作用
加強思想政治工作,將立德樹人和社會主義核心價值觀體系貫穿于學校管理和教育教學的全過程。充分利用“學習強國”平臺加強全體教職員工的理論學習。圍繞教育教學這個中心提高文明校園建設水平。以“五有”作為班子建設的目標任務,切實將“一崗雙責”落到實處。(責任部門:黨總支)
2.加強支部建設,完善問題查找和解決機制
充分發(fā)揮“支部建在級部上”的優(yōu)勢,將黨建工作與教育教學緊密結合,推動學習教育與中心工作深度融合。抓好支部建設,建立支部考評細則,加強對黨員的教育管理,將“三會一課”等制度在時間、內容、效果上逐一落實到位,進一步增強黨員的先進性,努力提高黨員的綜合素質和能力水平。(責任部門:黨總支、各黨支部)
3.創(chuàng)建學校黨建品牌,促進黨建工作創(chuàng)新發(fā)展
積極創(chuàng)新我校黨建工作法,瞄準突破黨建工作的難題,做實做細,努力形成符合我校實際、有較強創(chuàng)新性與可操作性的黨建品牌。設立“黨員先鋒崗”,真正發(fā)揮“一個黨員一面旗幟”的標桿作用。(責任部門:黨總支、各黨支部)
二、干部教師隊伍建設
4.加強干部隊伍建設
增強服務意識,樹立以學生為中心的發(fā)展思想和工作導向;增強大局意識和合作意識,學會統籌、學會合作、學會協調各方面工作關系,為工作的順利開展鋪平道路;增強學習意識,通過理論學習、專題培訓和實踐鍛煉,不斷增強適應新時代發(fā)展要求的本領和能力;增強創(chuàng)新意識,各項工作要高起點思考、高效率運作、高質量完成,力求出彩、出色、出成果。(責任部門:黨總支)
5.加強班主任隊伍建設
提升班主任工作培訓力度,突出加強對青年班主任老師的指導。圍繞“如何加強常規(guī)管理”,利用每周一次的班主任例會進行系統化校本培訓;定期舉行班主任論壇、沙龍活動;通過專家講座、團建拓展訓練等形式,不斷提升培訓的.科學性、規(guī)范性和針對性。
完善班主任表彰與獎勵機制,對班主任工作實施量化考評。落實做好“四有”與“四個一”工作!八挠小保喊嘀魅喂ぷ饔杏媱;主題班會有教案;培訓學習有筆記;工作有總結。“四個一”:每學期寫一篇德育案例;舉行一次班干部培訓會;召開班級教導會;結對一個學困生,積極幫扶。
增強對班主任老師的尊重與關愛,舉行第五屆班主任節(jié)。探索建立我校名班主任工作室。(責任部門:學生處)
6.加強教研組團隊建設
落實并不斷完善《優(yōu)秀教研組(集備組)評選辦法》,通過制度理順教研組建設的基本要求,讓教研組內每一名教師感受到“我為人人,人人為我”的良好氣氛;支持和鼓勵有條件的教研組開展組內集體拓展培訓,增加團隊凝聚力。(責任部門:教務處)
7.加強教師梯隊建設
根據名師工作室主持人遴選辦法,評選第二批校級名師工作室主持人,學校提供專項資金支持;發(fā)揮高級教師團隊專業(yè)示范作用,繼續(xù)舉行高級教師校內示范課;充分挖掘骨干教師的引領作用,開設校內骨干教師公開課。重視青年教師培養(yǎng),由學校聘請名師對所有青年教師進行通識培訓;組織青年教師外出學習培訓,組織專家來校講座;繼續(xù)做好青年教師拜師結對活動。(責任部門:工會、教務處)
8.創(chuàng)新并規(guī)范培訓形式
開展期初校本培訓及教師論壇,組織優(yōu)秀教師進行經驗交流,組織校內公開課、示范課、評優(yōu)課等;積極為教師外出培訓提供條件,提前組織規(guī)劃好暑期全員外出學習;進一步完善教師個性化培訓管理辦法,規(guī)范外出培訓,支持骨干教師參加高端培訓;關注教師身心健康,開展有針對性的教師心理健康講座。(責任部門:工會、教務處)
三、教學工作
9.加強教學常規(guī)管理
做好集備、聽課、上課、作業(yè)布置、學生輔導等常規(guī)工作。加強課堂管理,嚴禁手機進課堂。堅持集體備課與個人備課相結合,集備組每周至少集備一次,做到“四備五定六統一”,集備活動要有主題,有記錄,有照片,有成果,有簡報,為形成三中特色的“集備記錄集”而努力。進一步加強學案導學力度,讓導學案成為落實國家課程計劃的重要載體,每學期,形成一本導學案集。教齡10年以上的教師可以使用電子教案,10年以內的要求書寫紙質教案;每位教師每學期校內聽課不少于15節(jié);高一物理、化學、生物、政治、歷史、地理六個學科實施分層作業(yè)試點工作。(責任部門:教務處)
10.全面深化課程建設
統籌完善課程開設方案,高一年級繼續(xù)開設外教口語課,高二年級開設心理健康課;重視通用技術、藝術課、體育與健康等課程的實施,在做好模塊教學的基礎上,不斷挖掘校內外資源,讓學生掌握一項體育技能、一項藝術技能;加大學校課程開發(fā)力度,鼓勵并提倡有條件的老師,開發(fā)更多具有特色的學校課程,組織參與各級各類評選活動;條件成熟的課程,學校鼓勵出版印刷,形成校本教材;進一步完善學科周活動課程,將其打造成我校的優(yōu)質特色活動課程,助力學生多元成長。(責任部門:教務處)
11.提高課堂教學能力
加強“四新”暨新課標、新高考、新教材、新課堂的研究學習。通過聽課、校內公開課等活動,推廣優(yōu)秀課例,供全校教師觀摩;打造一批有影響力的名師課堂;打造高效課堂,做好各年級各學科新授課、復習課、講評課等不同課型的規(guī)范要求,形成各類課型的基本規(guī)范和授課流程,減少課堂低效無效時間,不斷提高課堂教學效率;立足學情實施有針對性的學法指導,爭取實現由注重分數、關注“學會”向注重能力、關注“會學”的轉變。發(fā)揮骨干教師作用,通過示范課、先行課的形式,為青年教師樹立標桿,帶動全體教師共同提高;同時,積極申請市級以上教研活動,邀請專家及同行會診,不斷提高課堂教學水平。(責任部門:教務處)
12.深入開展精準教學
樹立“問題即課題”意識,針對已開題課題,各教研組通過組內研討、示范交流等形式,加強子課題研究;提倡并鼓勵教研組根據學科特點引進設備,大膽嘗試,借助大數據和精細化管理,開展精準教學;讓更多學科參與進來,讓大數據服務教學,讓基于信息化背景下的精準教學成為學校特色發(fā)展的新動力。(責任部門:教務處)
13.推進信息化與學科教學深度融合
開展信息化教學與學科教學深度融合優(yōu)質課比賽,樹立典型,及時推廣;鼓勵各教研組或個人開展信息化教學方面的課題研究,提升理論水平;充分利用某市教育資源公共服務平臺,做好資源共享、網上學習、網上教研工作,實現“網絡空間學習人人通”;加強聯系,積累素材,建立校本教學網;開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,促進優(yōu)質數字教育資源的開發(fā)與共享。(責任部門:教務處)
14. 借力十個一工程,打造書香校園
本學期,將依托語文組,融合歷史組、政治組,積極開展形式多樣、內容充實的的演講、古詩詞誦讀、讀書日記展等活動;利用學科周活動、“讀書月”活動,打造書香校園。積極挖掘潛力,成立閱讀吧、讀書小組,舉辦讀書沙龍,組織學生開展不同形式的閱讀分享,給予學生必要的閱讀指導,并積極撰寫讀書筆記(日記或周記),實現優(yōu)秀作品感染人、鼓舞人、教育人的傳導作用。(責任部門:教務處、學生處)
15.做好級部重點工作
初一年級做好學生的選課走班工作。統籌合理安排課時,確保學生順利通過合格考試;召開學生座談會和家長會,讓學生及家長明確新高考的特點及要求;組織兩至三次選課模擬調查,為高二年級師資安排提供數據支持;通過購買服務的形式,引入選課走班系統,提高工作的實效性;進一步完善綜合素質評價細則,建立綜合素質評價檔案系統。
初二年級要承上啟下,為高考做好準備。合理分流,拓寬渠道。通過個別交流、導師引領、班級教導會或家長會等形式進一步對學生進行藝術體育分流;結合20__年春考、自招、單招等考試,舉行公益講座,邀請相關專業(yè)人士對學生進行政策講解,為學生拓寬渠道。本學期將迎來通用技術、信息技術的合格考,尤其是通用技術考試,是首次進行,學校要積極為通用技術考試提供支持,確保學生順利通過。
凝心聚力,全力做好初三工作。通過“百日誓師”等方式營造氛圍,增強師生備考緊迫感;深入研究、精準把握中考方向,認真制定二輪復習計劃和進度表,抓好各個環(huán)節(jié)落實;及時召開學情分析會和學生座談會,開展心理輔導講座,幫助學生緩解備考焦慮、增強自信心;開設第二課堂,開展“培優(yōu)補弱”及學法指導工作;重視藝體特長生文化課的復習,采取適當方法,促進特長生文化課成績穩(wěn)步提升。在自招線和本科達線率上要力爭優(yōu)異成績。(責任部門:教務處、學生處)
四、德育工作
16.深化德育活動課程化建設
以《某省中小學德育課程一體化實施指導綱要》為指導,依托我校“尚德篤行”德育品牌,豐富完善德育主題月系列活動。對主題月活動進行系統設計、整合、實施和評價。二月份為遵紀守法規(guī)范月;三月份為公民道德宣傳月;四月份為革命傳統弘揚月;五月份為理想信念感恩月;六月份為誠實守信踐行月;七八月份為社會實踐活動月。(責任部門:學生處)
17.深入推進全員育人導師制
加強個體輔導,有針對性地制定個性化輔導方案,組織開展活動。導師可以采用座談會、主題興趣活動、學習活動、實踐活動等方式,組織受導學生接受教育、歷練品性。將全員育人導師與班級教導會相結合,以班級教導會為依托建立起育人導師與受導學生及家長的聯系。匯編《某三中全員育人導師優(yōu)秀案例集》。(責任部門:學生處、教務處)
18.提升學生管理水平
堅持學生自主管理與學校量化管理相結合的方式。積極鼓勵學生參與學校管理,發(fā)揮學生在社團建設、文體活動等工作組織實施過程中的主體作用,培養(yǎng)學生的“自我管理、自主發(fā)展”意識。同時,加強班干部隊伍、學生會干部等隊伍建設,根據《學生量化管理細則》加大檢查、考核和獎懲力度,提升常規(guī)管理水平。(責任部門:學生處)
19.突出家校合作工作
以市教育局成立家庭教育處為契機,進一步深入加強家校合作工作。繼續(xù)完善我校家校合作導報——《家校之間》,筑實家校合作的溝通橋梁;通過“班級教導會”、“學校開放日”、“家長講堂”、“家長學校”、“家長會”等形式拓寬家校合作的渠道,為家長走進學校、走進課堂,與老師、導師做深入的溝通與交流創(chuàng)造更多條件。(責任部門:學生處)
20.扎實落實“十個一”項目行動計劃
。ā笆畟一”項目:每學期學會一項體育技能、掌握一項藝術才能、精讀一本書、記好一篇日記(周記)、參加一次勞動、演唱一支歌曲、誦讀一首詩詞、進行一次演講、參加一次研學、參與一次志愿服務。)學校將依托學生社團和形式多樣的活動,為學生搭建平臺。舉辦春季體育節(jié)、組隊備戰(zhàn)市中學生運動會和十項聯賽;組織街舞社、民族舞社、合唱社、器樂社等藝術社團藝術才能展示活動;開展“好書伴我成長、讀書交流會”活動;加強勞動教育,組織初一年級全體學生參加校外勞動實踐活動,在初二年級學生中開展職業(yè)體驗活動。(責任部門:學生處、教務處)
21.做好學生生涯規(guī)劃指導工作
生涯規(guī)劃指導是遵循學生成長規(guī)律、為學生終身發(fā)展負責的內在要求。在上學期課程自主開發(fā)的基礎上,以班級授課為主,積極開展學生喜聞樂見的主題班會、講座、報告會等活動。同時結合綜合實踐活動,以研究性學習、參觀、調查研究與實踐、角色扮演、社會服務、擔任志愿者等方式,增強學生對大學、專業(yè)、職業(yè)的了解與體驗,為學生選課方向的選擇、職業(yè)愿景的規(guī)劃提供幫助。(責任部門:學生處、教務處)
22.加強學生心理健康教育
健康心理、健全人格的培養(yǎng)日益突出和重要,加強學生的心理健康教育應該成為每一位教師的自覺行動。本學期將繼續(xù)舉辦“心理健康周”活動,同時通過心理講座、心理拓展等活動為學生心理健康保駕護航。健全排查、關注心理問題學生工作機制,充分發(fā)揮心理咨詢室的功能,給予學生積極心理輔導,促進我校學生身心健康發(fā)展。(責任部門:學生處、教務處)
23.提升共青團工作水平
夯實基礎團務工作,加強和改進團支部的三會兩制一課制度,提升團員隊伍凝聚力和先進性。加強儀式教育,以五四運動100周年為契機,開展主題團日活動。組織開展好高三學生十八歲成人儀式及畢業(yè)典禮等活動。召開學生代表大會以及團員代表大會。將志愿者服務、社團文化建設作為本學期重點工作,提升我校愛心加油站志愿者服務品牌知名度。舉辦社團文化節(jié),每月一主題一展示,三月份舉行科技類社團展示,四月份體育類社團展示,五月份藝術類社團展示,六月份人文及其他類社團展示。評選校級十佳明星社團。(責任部門:團委)
五、總務后勤工作
24.做好校園建設長遠規(guī)劃工作
爭取各方支持,積極推進我校改建工作。嚴格按照中小學校舍建設標準有關規(guī)定,做好校園布局規(guī)劃,打造優(yōu)美的校園環(huán)境和人文景觀。(責任部門:總務處牽頭、各處室)
25.依法依規(guī)做好采購和財務資產工作
嚴格執(zhí)行國家關于采購工作的相關要求,成立采購管理與服務中心。加強采購工作的專業(yè)化、程序化、制度化、系統化。做到事前、事中、事后全程公開、公平、公正,工作有痕跡、有監(jiān)督。依托IS09001制度管理,建立健全風險崗位管理制度,加強學校財務資產管理,嚴格執(zhí)行部門預決算。(責任部門:總務處)
六、安全工作
26.打造平安和諧校園
根據市教育局部署,扎實開展“安全年”活動,推進安全工作標準化建設。全面抓好安全隱患排查整治,堅持值班干部安全每日巡查制度,強化課堂教學的安全意識和管理,開展系統化安全教育,規(guī)范應急演練。加強飲食衛(wèi)生安全,依托學校餐廳,開展食品安全、技能與傳統文化相結合的校園美食節(jié)活動。(責任部門:各處室)
七、招生工作
27.努力拓寬招生宣傳渠道
建立小學畢業(yè)生家長微信群、QQ群,及時解答家長問題;通過微信平臺定期推送家長關心的熱點問題;提前入手,編制招生宣傳手冊及招生知識問答材料,修訂并完善自主招生、特長生、信息化班招生方案;舉行自招公益課堂,通過招生咨詢會、家長見面會、家長開放日、新聞媒體加強學校宣傳。(責任部門:教務處牽頭、各處室)
28.加強教育教學管理
一流的教育教學業(yè)績是最好的招生宣傳!全體教職員工要扎實做好本職工作,提高教育教學質量,以自覺的行動為招生工作助力添彩。(責任部門:教務處牽頭、各處室)
學校教務處工作計劃7
一、提高對新世紀中國教育本質的認識
今年一開學,國家關于"減輕學生過重的課業(yè)負擔"的精神如滾滾春潮澎湃而來,隨之又有市教委的指示接踵而至。這一時期,我們自覺地學習了上級的有關指示精神,力求領會其精神實質,不斷加深認識,逐步向全面準確把握減負的內涵過渡。我們以為減負是把多余的,過重的,無用的課業(yè)負擔減去。是把學生過重的心理負擔減去,是把學生過重的經濟負擔減去。新世紀是知識經濟的.世紀,是人才的世紀,它賦予我們的歷史使命是培養(yǎng)出大批的合格的具有較高素質的人才,決不意味著不要學生的文化素質。為此,我們理直氣壯的抓教學質量,真心實意的減過重負擔。保證了教學、教研、實驗等工作的順利開展。
二、切實貫徹"減負"規(guī)定,反對片面追求升學率
、賵詻Q不動搖地執(zhí)行減輕學生過重的課業(yè)負擔的規(guī)定,遵照校長指示,教導處以學校文件的形式下發(fā)《關于切實減輕學生過重課業(yè)負擔的規(guī)定》,從課程課時,在;顒恿,教輔資料,作業(yè)量,考試競賽,升留級諸方面作了明確的具體可操作的規(guī)定,并在實踐中嚴格施行。
、谖覀冏⒅貙W生的素質教育,反對為片面追求升學率,隨意增減課程。在課程設置上,按國家的課程計劃,根據我們的校情,盡量開足各科課程,我們堅持開設健康,職教等課程,我們在過去"微機"課的基礎上發(fā)展成了現行的"信息技術教育課",協助教科室編寫"信息技術教育"課教材。在教學活動中,我們注重對傳統的教學方式采取"揚棄"態(tài)度,把它同現代技術結合起來,電子閱覽課周均30節(jié),信息技術教育周均26節(jié)多媒體教學周均15節(jié),語音課周均30節(jié)。加上理、化、生實踐課,用現代技術主導的課程約占十分之一。
③對學生學業(yè)成績的考核評價,采用不同的形式和方式;我們對所學課程的成績評定,一是考試,主要是針對中考科目;二是考查,主要是針對興趣學科;三是測試,如體育項目,理、化、生實驗操作;四是市、區(qū)統測結業(yè),如史、地、生、勞等。評價方式:大多采用分數制,有些年級和學科嘗試了等級制。
三、千頭萬緒,穩(wěn)定教學秩序當數第一
教學手段現代化也好,培養(yǎng)學生的個性特長也好,施行素質教育也好,都離不開一個穩(wěn)定有序的教學的環(huán)境,我們始終把建立一個穩(wěn)定的教學秩序當作頭等大事看待,我們把這件事提高到師德規(guī)范的層面來抓,我們加強了對教師的思想工作,除了再三反復的申明教學紀律外,還多次同教師談心,發(fā)現苗頭及時糾正,事先做為疏導工作,防患于未然,改變了過去"以罰代管""以罰代思想工作"的做法,減小了教務處同教師的矛盾沖突,教師們反而更自覺地遵守勞動紀律,整個教學沒有因為市里大型學科競賽,公開課,學術研討會,高自考等活動而受影響,教學機器始終如一地有條不紊地運行著。
四、積極支持教學研究,促進教師"升級換代"
本學期教務處組織教育教學研究活動,參加省、市級教學研究活動,教師教學教學比武,派遣初中體育教師二人參加省體育專倫繼續(xù)教育培訓。本學期,《人類面臨環(huán)境問題》的教案被評為市級優(yōu)秀教案。我校教師獲省市各級獎項的達31人次,擴大了我校的知名度。
五、全力以赴主辦,協辦各類大型活動
由于我校聲譽日隆,一學期內,總有一些大型活動在我校舉行。凡有大事,只要是涉及到教務處,無論是主辦還是協辦,都能以全力以赴奮力博戰(zhàn)的姿態(tài),精心組織,細致協調,力爭最完滿的結局。
本學期,我們組織了全省初中政治新教材的培訓和示范課表演,安排了市教研室來我校視導的接待工作,都受到了上級和同行的好評.
學校教務處工作計劃8
一、指導思想:
本學期教務處以學校工作為依據,以和諧教育理念為指導,遵循求實、求新、求深、求效的工作思路,以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、高效發(fā)展為主旋律,以課程改革專題研究形成特色為研究核心,進一步規(guī)范教務管理和教學工作,促進教科研工作的改革與創(chuàng)新。加強教師專業(yè)素質培養(yǎng),提升教師教育教學、教育科研水平。切實體現以學生發(fā)展為本的教育理念,全面提高學生的素質。保證學校教育教學工作穩(wěn)步有序創(chuàng)造性地開展,為我校內涵發(fā)展提供保障。
二、目標要求:
1、以“和諧發(fā)展”為立足點,規(guī)范教學行為,研究提高教學質量的方法和策略,切實履行“輕負擔、高質量!
2、立足教師教學基本功、專業(yè)學科知識、專業(yè)辨析能力提高,開展豐富的教研活動,提升教師課堂教學實踐能力。
三、主要工作任務:
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1、執(zhí)行法規(guī),使教學更規(guī)范。
。1)嚴格執(zhí)行課程計劃。教師要按課表上好每一堂課,不隨意調代課。教務處將通過學生訪談、隨機抽查等方式了解執(zhí)行課程計劃狀況。
。2)貫徹落實省減負規(guī)定。a、嚴格控制學生在校時間,實施統一放學制,實施到點兒靜堂制。b、嚴格控制學生家庭作業(yè)量,低年級不得布置書面作業(yè),中、高年級家庭作業(yè)不得超過1小時。我們將通過家庭作業(yè)跟蹤制、重點班級跟蹤制、重點學科調研制來強化布置作業(yè)情況。
C、嚴格執(zhí)行侯課制,即課前提前一分鐘到崗,課后延遲一分鐘離崗。
2、備課:
。1)樹立正確的`備課價值觀。我們每一位教師要沉下心來,戒浮戒躁,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。堅決杜絕以下情況:備課等同于網上下載,沒有取舍不加選擇的拿來主義。
(2)嘗試備課改革,按分組教學的形式進行備課,大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的學案備課。
。3)強化備課質量。備課要做到內容完整,格式規(guī)范,操作性強。要嚴格執(zhí)行分工,教研組內每月學習交流、教務處每月檢查評價。
3、上課:
。1)加強課堂管理,提高教學效率。a、要督促學生形成良好的聽課習慣。b、要以情感人,以飽滿的熱情和教學藝術點燃學生學習情感,形成規(guī)范、和諧的課堂氛圍。c、要增強課堂調控能力,提高時間的利用率。
。2)繼續(xù)開展常態(tài)課狀況的調研、分析。教研組將不定期深入課堂,并及時反饋評價情況,抱著分析問題、解決問題的態(tài)度,做到公開公正,教研組內除每人至少在組內公開一節(jié)研究課外,組內老師加強交流學習,每位老師聽組內其它成員常態(tài)課至少5節(jié)。
4、作業(yè)
①開展分層布置作業(yè),充分調動各個層面學生學習的積極性,尊重學生差異,使不同層面學生都能得到新的發(fā)展。
②開展優(yōu)秀作業(yè)評比、展示活動,教研組每月查一次學生作業(yè),做好情況分析,評選出組內優(yōu)秀作業(yè)參加全校展覽,教務處將對部分班級、年級、學科采用跟蹤調查方式,加以指導、協調。
5、聽課
繼續(xù)進行隨堂聽課,聽各學科、各年級的課,及時和上課老師交換意見,加強監(jiān)督管理,促進教學水平的提高。
6、教研
定期開展教研活動,組織教師開展豐富多彩的教研活動,充分利用我,F有的現代化教育技術設備,要求教師進行課件制作的學習,以提高課堂教學效率。
(二)活躍教師隊伍,發(fā)展專業(yè)素養(yǎng)。
課改的深入,對教師的素質提出了更高的要求,我們每一位老師要樹立憂患意識,增強學習的主動性、緊迫性,成為學科領域中學習型、研究型的骨干教師。
1、制定個人發(fā)展規(guī)劃,根據校長工作計劃精神,分階段完成教學工作部分的任務。
2、開展教師教學崗位練兵活動,給老師一個展示的平臺,同時也為全面提高教育教學質量打下堅實的基礎。
四、具體活動安排
八月份:
1、制定各學科教學工作計劃,并整理歸檔。
2、制定教務工作計劃、教科研工作計劃、教研組工作計劃
3、收假期教師讀書體會。
九月份:
1、期初暑假作業(yè)的收、評
2、開學前超前備課檢查
3、開展教學引路課活動。
4、開展聽、評課、崗位練兵
5、教師各種材料的檢查
十月份:
1、教師月查材料。
2、各年級單元測試
3、教學階段性示范課,家長聽課
4、學科競賽
十一月份:
1、期中考試
2、檢查學生八個習慣養(yǎng)成
3、教師各種材料的檢查
十二月份:
1、期中質量反思評比、公示
2、月考
3、“三生”工作情況檢查
4、教師材料月查
一月份:
1、期末復習,期末考試
2、期末考試質量分析
3、做好考核、評比工作
4、做好各項工作總結
5、素質教育綜合評價
學校教務處工作計劃9
一、指導思想
依據“以服務為宗旨,以就業(yè)為導向,以提高質量為重點”的職業(yè)教育辦學方針,結合學校的實際情況,認真落實學校關于新學期教學工作的要求,狠抓教學常規(guī)管理,加強教風學風建設;強化高效課堂管理,提高教學效率。努力打造一支優(yōu)秀的教師隊伍,切實提高學校的教學質量,實實在在為社會培養(yǎng)一批有用的技能型勞動者。
二、主要工作及具體措施
(一)切實規(guī)范教學行為,加強常規(guī)管理,全面提高教學質量
實踐證明,只有加強教學過程的管理,規(guī)范教學行為,才能全面提高教學質量。本學期我們將以提高課堂教學的高效性為突破口,完善教學改革的有關措施,以便實現教學管理的有序性和規(guī)范性。
1、抓教學計劃的制定和落實,使教學工作有序進行。
教學計劃統率著整個教學過程,是指導和規(guī)范教學行為的標準,也是教務處檢查教學工作的'重要依據,為此,根據學生的特點,在研究課程標準、課程特點的基礎上,科學地制訂好各學科教學計劃已成為搞好教學工作的首要任務。各任課教師要在做好學科教學計劃整體規(guī)劃的同時,注重對教學內容進行分析、取舍,確定重點和難點,以增強計劃的實用性、針對性和可操作性,力爭做到有計劃可依,有計劃必依,保證課堂教學的有效性。本學期,教務處將繼續(xù)抓教學計劃的落實情況,采用隨堂聽課、定期檢查相結合來檢查教學計劃的執(zhí)行情況。
2、加強教學過程的管理,規(guī)范教學行為,全面提高教學質量。
教學過程是一個動態(tài)的過程,本學期將著力加強教學過程的管理。一是要加大對上公開課聽課檢查的力度。每位教師要求至少上一節(jié)公開課。教師每學期累計聽課不得低于5節(jié),且聽課事先要向教務處登記(公開課除外)。二要加大教學工作檢查的力度:隨機(事先不通知)抽查教師到崗、授課情況,對教學過程中出現的問題要及時處理并做好記載,提出改進措施;同時查學生的情況。隨機抽查各班出勤、課堂紀律等情況,并將檢查情況及時記載,作為學期結束考核的依據之一。三要加強專業(yè)課教學的管理、規(guī)范實驗實訓教學。各教研組要加強對專業(yè)課程教學的研究,要督促實驗實訓指導教師做到定崗、定責,認真填寫
實訓檔案。在學生實驗期間加強巡回指導,嚴格操作規(guī)程,質量第一,安全至上。實行指導教師負責制,保證學生在最短的時間內掌握操作技能。
(二)進一步加強師資培訓,促進教師業(yè)務成長
1、教務處要為教師專業(yè)成長搭建交流、提高學習的平臺。本學期教務處將組織專業(yè)教師參加省市專業(yè)教研活動、每月安排一次校本培訓,由校骨干教師主講。
2、強化專業(yè)教師技能培訓。教務處要創(chuàng)設機制,形成氛圍,引導教師崗位練兵,促進教師專業(yè)成長,也為全市教師技能競賽作準備。
。ㄈ┐蛟炱放茖W生,培養(yǎng)精品學生
1、加強學生實踐能力和職業(yè)技能的培養(yǎng)。緊緊圍繞加強技能培訓的教學思想,組織開展課外興趣小組和技能大賽小組,切實提高學生的技能水平,同時要在學生中形成“重技能學習,以學好技能為榮”的良好氛圍。各相關教研組要以市職業(yè)技能大賽為契機,做好學生訓練計劃安排,做好學生競賽訓練記載,加強橫向聯系,確保技能競賽保五爭四目標。
2、本學期在電工電子教研組試行建立技能人才培養(yǎng)標準,探索技能培訓常態(tài)化機制,切實提高技能培訓效果。
3、組織參加市第五屆技能大賽工作。
(四)注重教育教學科研工作,努力提高教師科研水平。
充分發(fā)揮教研組的教研優(yōu)勢,使教研活動制度化,各組要按照教務處的要求及安排,使各項活動要落實到實處,做到按時、準時、保質保量、不搞走過場,活動要有記載。廣泛開展讀教育名著、專題研討等一系列學習交流活動,在做好讀書筆記的基礎上,積極引導教師參加教科研。積極撰寫論文并向正式刊物踴躍投稿、公開發(fā)表,或在省市級論文評比中獲獎;積極參加國家級和省市級課題研究,努力提高自身的科研水平。
三、具體工作安排:
二月份
1、確定各科任課教師,編制學期總課表。
2、制訂教務處工作計劃。
3、召開職教部教研組長會議。
4、召開參加市技能競賽各單項指導老師會議。
5、安排二年級學生到企業(yè)參加工學結合活動。
6、制訂教研組計劃、任課教師授課計劃(一周內上交)。
7、各教研組制定實訓教學方案,落實目標責任管理,強化過程監(jiān)督。
8、教學、實訓用具的購置。
9、新生學籍注冊工作。
10、0
9、10級幼師專業(yè)學生轉學學籍工作。
11、搞好學生資助及雨露計劃工作。
12、組織高考班月考工作。
13、擬定校本培訓工作方案。
14、月政教綜合大檢查。
15、月常規(guī)教學工作檢查。
三月份
1、召開職教部教研組長會議。
2、各教研組組織本組老師集體備課、公開課。
3、云夢中職省重點專業(yè)評估迎檢。
4、搞好幼師專業(yè)學生普通話測試工作。
5、各教研組安排組內公開課。
6、頂崗實習企業(yè)考察。
7、確定招生方案、擬定宣傳冊。
8、組織高考班月考工作。
9、月校本培訓工作。
10、月政教綜合大檢查。
11、月常規(guī)教學工作檢查。
四月份
1、召開職教部教研組長會議。
2、組織一次學生座談、問卷調查工作。
3、督查各專業(yè)實訓情況。
4、落實各教研組教師公開課。
5、計算機重點專業(yè)申報。
6、組織參加市職業(yè)技能大賽。
7、幼師專業(yè)學生頂崗實習和畢業(yè)生分配。
8、下鄉(xiāng)招生以文藝形式展示。
9、高中部技能測試班實訓開始。
10、組織高考班月考工作。
11、月校本培訓工作。
12、月政教綜合大檢查。
13、月常規(guī)教學工作檢查。
五月份
1、組織各專業(yè)技能考證工作。
2、迎市教育局組織的畢業(yè)生基礎課程的統考工作。
3、其它專業(yè)學生頂崗實習和畢業(yè)生分配。
4、招開全縣招生工作會議。
5、組織高考班月考工作。
6、實訓教學比武。
7、月校本培訓工作。
8、月政教綜合大檢查。
9、月常規(guī)教學工作檢查。
六月份
1、召開職教部教研組長會議。
2、撰寫職教論文,積極投稿《職教天地》。
3、召開學生座談會。
4、畢業(yè)生回訪。
5、招生工作下鄉(xiāng)啟動。
4、組織學生評教。
5、組織安排期終復習和考試工作。
6、學期結束工作(閱卷、分析、登分、總結等)
7、做好期終教師業(yè)務考核工作。
7、月校本培訓工作。
8、月政教綜合大檢查。
9、月常規(guī)教學工作檢查。
學校教務處工作計劃10
根據學校教務處制定的20xx年工作計劃和發(fā)展規(guī)劃,圍繞“有效教學”的核心工作,突出提高教育教學質量和提高教師專業(yè)水平兩大重點,立足根據教學科研,以促進我校教師的'專業(yè)發(fā)展和學校教育質量。
第一,揚長補短。進一步推動學校的教學和研究工作穩(wěn)步發(fā)展。廣大教室要堅持在教學中提升服務質量,促進教師深度教學和研究,將原來的項目,做深,做細,做出特色。
第二,評估促進學習,建立一個積極的發(fā)展平臺。
第三,通過組織選定,輔導優(yōu)秀教師,專業(yè)測試,備課教案,利用各類課堂教學,教學論文,教學案例,積極有效地開展教學評估。
第四,以點帶面,積極促進廣大教師組織參與教學研究,繼續(xù)按照學校主干發(fā)展程序來完成相關的任務計劃安排。
20xx年5月學校教研處工作計劃,基本如此。
學校教務處工作計劃11
九年制學校教師備課制度,本站還有更多關于教務處工作計劃總結,教務處工作計劃總結大全相關的資料。
為了切實認真地落實基礎教育新課程教學常規(guī),依據課程標準的基本要求,合理開發(fā)和利用課程資源,進而提高教育教學質量,擬訂華塘小學教師備課制度。
1、 教師備課要理論聯系實際,有現實感和創(chuàng)新性。
2、 教師備課必須注意:課程標準的執(zhí)行,深鉆教材,學情的分析,教學方法的迭擇。
3、 撰寫教案要因課型而異,新授課教案應寫出:教學目標(知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀等方法的基本要求)重點難點、教學流程的.基本設計(包括導入、展開、過渡、學生練習、討論等活動安排,學習方法的指導。教具的使用,板書的內容,形式和時機,課堂小結)。復習課教案要與學生初始學習情況相結合,突出針對性。
4、 教案應突出師生互動方案的設計,互動方案設計應以學生 如何學為中心。
5、教師在對自身教學法活動經常性反思的基礎上,撰寫“教學反思”札記。(每周不少于1次)。
學校教務處工作計劃12
一、指導思想
堅持科學發(fā)展觀和教育方針,認真貫徹落實教育部文件和《xx學院本科教學工作水平評估整改方案》,以鞏固本科教學工作中心地位為前提,以專業(yè)建設為抓手,以優(yōu)質教學資源建設為支撐,以深化教學改革、提升教學內涵、培育教學特色為重點。強化教學質量監(jiān)控,完善教學質量監(jiān)控體系,加大教學檢查力度,構建自我約束、自我監(jiān)控、自我發(fā)展的長效機制。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,抓好專業(yè)結構調整與專業(yè)建設工作,以專業(yè)建設帶動學科建設。加大教學投入,加強實踐教學,推進素質教育,全面提升教學水平和人才培養(yǎng)質量。調動全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性,團結一致,充分發(fā)揮教學工作“參謀部”作用,努力提高教學管理水平,為高水平完成《整改方案》提出的各項工作目標貢獻力量。
二、工作思路
1、借學院順利通過本科教學水平評估的東風,進一步下大力氣改善教學軟環(huán)境,認真執(zhí)行教學管理規(guī)章制度,規(guī)范教學行為,強化教學管理,維護教學秩序。
2、進一步完善教學質量保障體系,加大對教學活動的監(jiān)控力度,嚴格執(zhí)行教學各環(huán)節(jié)質量標準,完善課堂教學評價工作,實現從學生集中涂卡評教向網上評教的平穩(wěn)過渡。
3、加強專業(yè)建設與課程建設。做好現有專業(yè)的建設工作和20xx年新專業(yè)的申報工作,重視發(fā)展非教師教育專業(yè),完善新上專業(yè)的申報審批程序。繼續(xù)加強課程建設工作,爭取國家級精品課程申報有所突破、省級精品課程申報在原有基礎上有所提高,努力做好校級精品課的建設工作。
4、加強日常教學運行管理,嚴格教學考勤制度和教師停調課,做好日常教學檢查,努力提高課堂教學質量。
5、通過開展教學競賽等活動,進一步提高質量意識,激發(fā)廣大教師的教學工作積極性。
6、強化實踐教學環(huán)節(jié)。做好專業(yè)實習工作和畢業(yè)實習準備工作,進一步加強實習基地建設工作。繼續(xù)加大對畢業(yè)論文質量的.監(jiān)控力度,實行全過程質量管理。加強對實驗教學工作的監(jiān)管,根據學校制定的迎接河北省教育廳高等學校實驗室評估工作實施方案,認真做好實驗室評估準備工作,努力實現學校提出的評估成績!皟(yōu)秀”的目標。
7、進一步做好學生學籍管理工作,清理包括學生成績冊、學籍表、學歷學位證書等項管理工作,查缺補漏,完善教學檔案。進一步規(guī)范考試管理工作,做到科學、嚴密、規(guī)范、有序。
8、繼續(xù)做好教學信息的收集與反饋,完善學生信息員制度,發(fā)揮學生在教學活動中對于提高教學質量的主體作用。
9、積極做好教材工作。認真總結經驗教訓,提早著手做好20xx學年教材招標工作,規(guī)范教材征訂與發(fā)放行為,完善教材征訂過程責任制,確保春秋兩季教材質量,做到準時足額到位。
10、根據省、市教育行政主管部門和院領導指示,及時保質保量地完成領導交辦的相關工作。
學校教務處工作計劃13
本學期教務處以全面提高教育教學質量為目標,以”創(chuàng)新、規(guī)范、提升”為主題,以學校工作計劃為指導,以規(guī)范教師教育教學行為、以確保我校教育教學各項工作有序地開展、以不斷提高我校教師教育教學水平為著力點,充分發(fā)揮教務的指導、管理和服務職能,切實抓好各學科常規(guī)教學的檢查和監(jiān)督,加大科研力度,務實求真,勇于創(chuàng)新,力爭實現各年級、各學科成績在花都繼續(xù)保持領先地位。教務處將緊緊圍繞學校本學期工作思路和工作重點,強化制度建設,樹立“以人為本”的教育理念,認真貫徹落實新課改精神,認真做好本學期的教育教學工作。
一.工作思路
全面落實教學工作“八字”方針。即:備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,手段要“新”,考核要“嚴”,輔導要“勤”,質量要“高”。要把此方針作為我校強化教學中心意識、形成辦學特色的重大舉措,并在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現。其具體做法如下:
1、教學過程繼續(xù)抓好教學“三個環(huán)節(jié)”、
(1)備課:
強調“三個結合”即教材內容、教學大綱與學生實際相結合;基礎知識、基本技能與學習方法相結合;知識體系、心理素質與德育滲透相結合。
(2)上課:
強調三個避免,即避免上無教案欠準備的課;避免上無啟發(fā)重灌輸的課;避免上無密度重要求的課。
(3)作業(yè)批改:
強調“三精”(即精心選題;精心批閱;精心講評)、“四必”(有發(fā)必收、有收必改、有改必評、有差必補)。
1、教學評價做到“二個落實”
(1)日常檢查落實:
早自習安排處室人員下班檢查;上課、教研活動安排處室人員巡查;周六日培優(yōu)補差安排人員值班。
(2)教學要求落實:
對各年級組、教研組、備課組要求做到“四落實”(時間、地點、人員、內容);做到“五有”即有學期教研活動記錄,有學科課改項目,有固定的教研時間和制度,有教研組活動記錄,有學校集體備課檢查記錄;做到“五統一”(要求同年級要做到教學要求統一、教學進度統一、單元檢測統一、閱卷標準統一、使用資料統一)。
2、教學管理實現“四個優(yōu)化”
(1)優(yōu)化管理途徑:
做到請示校領導——教務處具體負責督促安排——年級組、教研組具體操作執(zhí)行鏈條式的管理模式。特別強調發(fā)揮年級組、教研組的核心作用。
(2)優(yōu)化課程建設:
在加強基礎性課程開設的同時,開好校本活動課,同時做好培優(yōu)補差轉化工作,確保教學質量的提高。
(3)優(yōu)化考試組織:
以良好的考風促進學風建設,確?硷L嚴格,學風嚴謹,校風嚴明。從命題保質量,出卷保安全,組織?茖W提升教學質量。
(4)優(yōu)化管理方法:
在教學管理過程中,以人為本,講究工作方法,注重工作方法的藝術性,工作從調動教師的積極性入手盡量避免死板的工作作風。
二.主要工作任務和工作措施
1、強化常規(guī)教學的環(huán)節(jié)管理,加強對課改的監(jiān)控,突出學情與教學質量提高的結合
(1)依據學部教學常規(guī)管理規(guī)定:堅持做到在教務處的指導、督促下做到教案抽查,作業(yè)批改抽查,聽課記錄檢查,考試環(huán)節(jié)檢查,上課秩序調查。
(2)密切關注教師教學過程中存在的問題,特別是通過期中期末各備課組質量分析及時找出問題,協助教師及時調整教學方法,制訂應對措施。
2、做好教學保障服務工作,協調好各種關系
教務處要正確傳達和領會上級主管部門的各種精神和意圖,安排和協調好各種教學活動,積極為教師的成長提供服務平臺,鼓勵教師進行業(yè)務進修和繼續(xù)教育培訓。認真協調好以下關系:如教學與教研、個體教學與集體教學活動、正常文化課與課外活動興趣小組、教師自我成長與各種幫帶活動之間、年級與年級之間、特別是年級組和教研組之間、教務處與其他各處室等力求各種關系之間有序而和諧。
3、遵循課堂有效教學“五原則”
、拍繕诵栽瓌t。每堂課要有明確的思想教育目標、知識教學目標、能力培養(yǎng)目標。
、漆槍π栽瓌t。教學過程、內容、方法的設計、確定與選用,要有極強的針對性,要考
慮全班和各種層次學生的認知水平和接受能力,要講其所“需”,練其所“要”,讓全班
每位學生有所收獲,有所提高。
、侵黧w性原則。要變“講堂”為“學堂”,變學生被動聽課為主動積極參與課堂教學活動,
在發(fā)揮教師主導作用的同時,體現學生在教學過程中的主體地位,突出學生的參與。
、人悸方虒W原則。在講知識點的同時突出思路教育,教會學生規(guī)律與方法,培養(yǎng)學生舉
一反三,觸類旁通的學習能力。
⑸精講精練原則。要講練結合,以練促學,通過練習,促進學生主動學習,達到掌握、消化、鞏固當堂教學內容的目的。
4、切實做到教學“六認真”
(1)、認真?zhèn)湔n。
教案內容完備(目標、重點、難點、內容、方法、作業(yè)、板書等),應一課一案,有時間安排。中、老年教師可備略案,年輕教師應備詳案。每學期檢查備課本四次,并評選優(yōu)秀教案,給予相應的物質和精神獎勵。
(2)、認真上課。
課堂教學中應貫徹“啟發(fā)式”教學原則,應以教師為主導,學生為主體,重視學生的“非智力因素”,注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、思維能力,反對“注入式”、“滿堂灌”。教學目的明確,重點突出,板書工整,條理清楚,難易適度,效果良好。教師上課規(guī)定用普通話,不遲到、早退,不私下調課或代課。
(3)、認真批改作業(yè)。
認真安排好課內外練習、作業(yè),對作業(yè)要作規(guī)范要求精選,要按照基礎性、層次性、探究性和激勵性原則來設計和布置各類作業(yè),要做到科學、規(guī)范、趣味、多樣,督促學生認真作業(yè),按時交作業(yè);作業(yè)批改方式豐富多彩?梢匀杖、小組互評、自批自改,適當進行眉批等多種方式穿插進行,作業(yè)中的共性問題應集中評講。繼續(xù)執(zhí)行作業(yè)批改次數制,本期檢查學生作業(yè)情況四次,學校將定期和不定期檢查作業(yè)布置和批改情況。使作業(yè)成為交流信息和促進教學的有效途徑。
(4)、認真輔導。
按安排準時到班輔導,既備問,又負責紀律;課余時間的.輔導也應熱情、耐心,注重發(fā)展學生的個性特長。
(5)、認真實驗,確保必做的實驗問題全面落實和開展課外活動。
使用新教材年級的教師要大膽探索、使用好新教材,外語班教師要利用集體智慧,認真鉆研、使用好特殊教材。課堂演示實驗,要求現象明顯,能用較簡單的實驗現象說明或總結出應有的規(guī)律。實驗時間安排合理,實驗方法科學;能使學生了解、掌握實驗內容,明確實驗目的,掌握實驗過程,了解各儀器的用途、性能、大概結構、使用和保護。引導組織學生參加課外活動(各類興趣小組、科普活動),開闊學生眼界,開發(fā)學生智力,培養(yǎng)學生的實踐能力、創(chuàng)造能力,使學生成為“合格+特長”的新型人才。
(6)、認真組織檢測、考試。
教師均有命題的責任,預判命題難度值、區(qū)分度應恰當,不得有知識性錯誤;應按教務處和年級組的安排嚴格監(jiān)考;應按評分標準認真閱卷,客觀公正,寬嚴適度,確保成績信度;應作質量分析和試卷評講。
5、認真執(zhí)行教學“四個必”:講必練,練必閱,閱必評、錯必糾。
6、加強聽課,發(fā)揮團結協作精神,互助互導,至少每位教師要聽各教研組課一遍。
學校教務處工作計劃14
本學期教務處圍繞全面提高教育教學質量這一總目標,在校長的領導下,緊扣學校工作的目標和任務,以求真務實的工作態(tài)度,促進公平、提高內涵、發(fā)展特色、塑造品牌。進一步加強教學管理、對學校常規(guī)教學工作實施全員管理。以評價為導向,以發(fā)展為動力,以“學生學有所長,教師教有所得,學校位有所進;積蓄力量,創(chuàng)建江蘇省高水平特色職業(yè)學校”的辦學目標和“學生快樂,教師幸福,學校增值”的辦學使命。堅持以督促、檢查、指導為原則,落實學校計劃,嚴格教學管理,為教學服務、為教師服務、為學生服務,認真落實課程計劃,加強課程管理,提高課堂效率,保證教學質量,力求與時俱進,開拓創(chuàng)新,高效率、高質量地完成各項工作任務。
一、工作重點
學習、落實《江蘇省職業(yè)學校教學管理規(guī)范(試行)》、《XX市職業(yè)學校教學常規(guī)管理手冊(試行)》、《XX市職業(yè)學校年度質量管理考核辦法》等文件精神,努力推進教學質量提升。
一是聚焦課堂一線,攻堅有效教學。堅持聚焦課堂、攻堅課堂,確保有效課堂。教務處要認真做好有效教學量化考評,合理排定“預約聽課、相邀聽課和推磨聽課”計劃,落實一線教師、教研組長、中層以上干部學期聽課量規(guī)定,加大相互聽課觀摩學習的力度、密度及交叉度。組織新進教師“匯報課”活動,
二是抓實教學常規(guī),促進有效教學。教務處要依據《XX市職業(yè)學校教學常規(guī)管理手冊(試行)》,積極開展問題診斷課、課改研究課和示范性公開課活動,抓實“兩課評比”,力爭省級示范課、研究課同比量的突破。認真有效組織好期中(末)考試質量分析。嚴格教學常規(guī)管理,抓實常規(guī)考核。要進一步明確課堂教學底線要求,確保課堂教學無亂紀,確!坝行Ы虒W”。要切實加強專業(yè)教學計劃執(zhí)行與管理。加強學籍信息化管理。逐步推進教學管理電子化工作,逐步充實并使用管理好內網教學管理平臺,做好教學資源共享。認真做好年段標高、技能鑒定、課程學業(yè)水平統測等工作,確?己速|量。創(chuàng)新教學評價,落實學分制。嚴格規(guī)范考試(含補考)程序,堅持留級制度,確保合格率,把好畢業(yè)關。完善教育教學績效考核與獎勵辦法,完善關于加強課堂教學管理的實施意見,規(guī)范課堂教學行為、課堂教學測評、教學質量評價、教學績效考核與激勵、教學事故認定與責任追溯等。
三是推進課程改革,加強技能培養(yǎng)。適應“2.5+0.5,4.5+0.5”人才培養(yǎng)模式。教務處統籌課程設置,強化課程標準意識,以“必需、夠用”為指導思想,嚴格按照基礎課的教學大綱開好、上好公共基礎課,嚴格執(zhí)行教學計劃。落實專業(yè)技能課“以能力為本位,就業(yè)導向”的指導思想,科學設定3年(5年)專業(yè)課程教學內容和計劃,重視實踐和實訓教學環(huán)節(jié),突出“做中學、做中教”的教學特色,突出應用性和實踐性。
四是優(yōu)化專業(yè)設置,規(guī)范專業(yè)建設。執(zhí)行專業(yè)建設提檔升級、轉型發(fā)展三年計劃。調整專業(yè)布局,充實專業(yè)內涵,拓寬專業(yè)口徑,更新教學內容,加快課程改革,豐富實踐教學。
五是牢固樹立向管理要質量、向教師隊伍建設要質量的指導思想。以課堂教學為中心,凸顯教研組功能、提升學科教學的整體水平,加強教學環(huán)節(jié)的督查與指導,切實做好以下幾個方面的工作:
1.加強教學常規(guī)管理,重視常規(guī)教學檢查。
2.加強教師隊伍建設,開展好青年教師基本功的培養(yǎng)
3.加強課程改革,突出學情與教學質量提高的結合。
二、主要工作及措施
(一)加強教學常規(guī)管理,提高教學質量
教學質量是學校工作的靈魂和生命線,學校教學質量的高低,關系到學校的生存和發(fā)展,關系到廣大教師的切身利益。因此,全體教師要樹立質量意識,認真牢記“學校工作以教學為中心,教學流程以課堂為中心,課堂教學以學生為中心”的教學質量觀,切實把提高教學質量工作抓緊抓好。強化常規(guī)管理,向高質量的管理要效率。以更加積極的心態(tài),迎接區(qū)教育局10月和11月對全區(qū)各學校和教師進行的滿意度調查測評;把常規(guī)教學各環(huán)節(jié)落到實處,是保證教學質量的關鍵,教務處將繼續(xù)配合學校督導室加強對各教學環(huán)節(jié)的檢查和督促,保證教師“教”的常規(guī)和學生“學”的常規(guī)都能得到落實,并把檢查結果作為教師評價的主要依據。積極做好江蘇省職業(yè)學!叭椧(guī)范”檢查迎查工作。對照要求,抓實抓好整改提高。
1、堅持“四查一聽”,狠抓課堂教學
“四查”:一是檢查教師教案、期中檢查作業(yè)批改、實驗實訓指導情況;二是隨時抽查課堂教學與進度;三是檢查教學出勤;四是檢查教學效果。
“一聽”是指加強聽課。本學期聽課重點和依據仍以教學進度的制定和實際教學內容的落實上。學校各級行政領導、教研組長須深入一線隨時聽課,加強對青年教師不定期的`聽課。
2、目標和過程管理相結合,強化教師的常規(guī)意識
抓實“兩課”評比,以教研組為單位,教務處組織落實,力爭省級示范課、研究課同比量的突破。
教師要認真?zhèn)湔n、上課,認真批改作業(yè),準時上、下課,認真組織課堂教學,嚴格教師日志填寫制度并核實登記出勤、違紀等情況。
教師要對學生學習的全過程負責,整體優(yōu)化課堂教學,努力提高課堂教學質量。教務處通過聽課、學生座談等了解教學情況,做到有計劃、有布置、有檢查、有反饋、有督促、有制約、有總結、有提高。
認真做好課程學業(yè)水品統測工作,確保考核質量。
(二)、學習型教師團隊建設
1、加強教研組建設
“以學科教研組為單位”已成了我校教學管理的一種特色。利用學科教研組這一平臺,通過“兩課”評比、教學示范、新進教師匯報課等多種途徑和形式,加強教師的課堂教學行為。不斷強化學科教研組的教研常規(guī),主要包括定時間、定地點、定內容、定主講人的教研組活動及組內研討課、高級教師講壇的聽課及評課活動等。繼續(xù)加強學科教研組建設,充分發(fā)揮學科教研組在學校教學工作中的作用。
2、加強青年教師培養(yǎng)
要把青年教師培養(yǎng)與培訓作為重中之重,充分利用學校的人力、物力、財力,把長遠目標與現實要求結合起來,把培訓、教研、教學融為一體,鼓勵青年教師干一行愛一行,鉆一行精一行,要求做到:一年“結對子”;二年“壓擔子”;三年“出特色”;四年“露頭角”;五年“拔尖子”,讓青年教師盡快成長,脫穎而出。
3、加強“雙師型”教師和骨干教師的建設
本學年要求各專業(yè)教師積極參加職業(yè)資格證的相關考試并持“雙證”上崗,鼓勵非專業(yè)課教師考取專業(yè)技能證書。繼續(xù)創(chuàng)造條件安排一批骨干教師參加各類培訓,鼓勵有條件的老師參加學歷提升,安排一線老師到企業(yè)實習。
4、完善講、聽、評公開課制度,增強教師業(yè)務能力
公開課要認真組織,精心安排。每個學科教研組的每位教師要認真至少上好一堂公開課并努力成為校級示范課。對公開、示范課的要求是:①學科教研組長提前通知授課人做好授課準備,共同確定授課內容后,實行集體備課;②必須有教案的打印、課件資料;③聽課后要本著幫助同事,互相學習的態(tài)度,客觀公正地進行集體評課;④評課時間要定在當天進行;⑤本組教師無特殊情況,必須全部參加。各組推薦1-2名教師參加學!镑攘Α闭n堂月活動,切實提高課堂教學質量。
(三)合理安排教務工作,為教學一線服務好
1、根據《中等職業(yè)學校學生信息管理系統》的要求,規(guī)范學籍管理工作,按時完成20xx年新生學籍申報工作。及時掌握和檢查、核定各班學生人數及學籍變化情況,做到電子信息準確無誤。
2、合理、高效地進行教學調度。嚴格執(zhí)行課程計劃,在有利于提高學生學習效率、有利于教師教研、有利于教學資源充分利用前提下精心排好課表,開齊、上足、上好各科。堅決做到總課表、班級課程表、教師任課表“三表”統一。全體教師要堅持做到按日課表上課,自覺認真地上好每一堂課,不得隨意更改、調換、挪用課程,及時做好調代課安排并做好記錄。
3、深入了解師生對教學安排的意見并不斷改進,精心細致組織好期中、期末考試的試卷印發(fā)、監(jiān)考安排等考務工作。
(四)技能大賽有保障。
20xx年度學校參加技能大賽的三級目標任務是:根據江蘇省級技能大賽新方案和學校技能大賽新目標,確保全市排名第一方陣。
為此,下半年的重點工作是:在校長室統一指揮下,要在總結20xx年參賽的基礎上提高認識,精心組織,加強保障,刻苦訓練,使日常教學和集訓進入良性循環(huán)。具體組織好師生的日常訓練及市級比賽,確保訓練效果,確保20xx省級大賽出成績。
本學期教務處將在學校領導的關心指導下,全體教師的共同努力,大膽創(chuàng)新工作機制,銳意進取,努力拼搏。
三、具體工作安排
二月:
1.預定教材、教師學生教學用書。
2.安排教師課務,聘用外請教師。
3.編排好課表、作息時間表、校歷,檢查備課筆記,迎接市、區(qū)教育局開學教學工作督導。
學校教務處工作計劃15
一、加強教育教學管理,全面提高教育教學質量。
1、進一步加強教學常規(guī)管理。
堅持"三查兩評",狠抓課堂教學"三查":一是每日檢查老師上課情況和學生當中出現的問題,以此維持良好的教學秩序,促進教學環(huán)節(jié)的落實。防止教學事故的發(fā)生。二各科室主任對科室教學人員的教案聽評課每周一小查,三、教務處每月對科室老師的工作進行檢查,檢查教學進度;教學出勤;檢查教學效果。所查結果一律登記到教學日志上,教務會時詳細總結。"兩評"是指聽課評教和評優(yōu)聽課,聽課評教是老師之間互相聽課,彼此交流教學經驗。通過評教活動,達到以老帶新,以新促老的目的。評優(yōu)聽課就是由校級領導和教務處成員成立一個評委會,對任課教師進行評教,選出優(yōu)秀教師。作為評職晉級的先決條件。
進一步提高教師的課堂教學水平,加強早晚課的管理。
努力提高教師的課堂教學水平,加強早晚課的管理。努力提高教師的課堂教學水平,加強早晚課教學的檢查與管理,使任課教師的課堂教學水平在短時間有一個時顯提高,特別是教學經驗不足的教師,要積極主動地向教學經驗豐富的教師學習,學習他們的教學方法和課堂管理方法,努力使自己的教學盡快走入正軌。教學工作是學校的中心工作,它直接影響著學校的生存發(fā)展,因此,我們必須把提高教育教學質量當作頭等大事來抓,要很抓任課教師課堂教學水平,結合一評三考工作,教學督導小組要認真做好聽評課工作,進一步加強早晚課的管理工作,晚課任課教師要認真書寫教案,每天代班主任要認真檢查早晚課教學全過程,包括學生,教師的遲到早退,曠課曠職,講課,聽課情況,缺席情況,教務處對早晚課要進行常規(guī)檢查和抽查,并隨機深入班級聽課,發(fā)現問題及時通報。
2、加強對教師工作紀律的管理
要嚴格執(zhí)行學校作息時間和各種規(guī)章制度,教務處提倡教師少請假或不請假,鼓勵高出勤,出滿勤,提倡不串課,少串課。把串課多少作為考核的一項內容納入一評三考中。上班期間教師要堅守自己的崗位,參加正常的活動,不允許無事到到其它教研室長時間逗留、閑談,既浪費時間又影響其它教師工作,另外避免上班、上課遲到、早退現象,遲到按事假處理,早退按曠職處理,要求教師在工作中嚴格要求自己,嚴守校規(guī)校紀。
二、積極組織教師進行大練教學基本功活動。
1)本學期準備進行一次書法比賽,進一步提高教師硬筆,粉筆書法水平。
2)提高教師備課能力,特別是集體備課能力,集體備課要求每兩周進行一次,要求:
①三定:定內容,定分工,定中心發(fā)言人;
、谝獙崿F"四記":記出勤,記改進教學建議,記教學過程中出現的新問題,記典型事例;
、蹖崿F七個統一:統一課時安排,統一教學思想,統一教學目標,統一重難點,統一"雙基"、"雙力"、"雙育",自學內容,要求統一達標標準,統一考核要求。
3)提高教師業(yè)務水平。作為一名文化課教師本學年要至少熟悉和掌握一門專業(yè)課的基礎知識和相關技能。作為一名專業(yè)課教師要對自己本專業(yè)的所有科目教學都能勝任。如不能勝任,本學期必須制定相關科目學習提高計劃,加強學習,使自己盡快提高。達到學校要求。
三、全面抓好中專部三年級對口升學工作,努力提高對口升學本科率。
對口升學工作對我校有著舉足輕重的'影響,這項工作對我校的招生及學校生存與發(fā)展有著重要的影響,這項工作的最終目標是實現本科率達到100%,本學期預定目標為本科率真正達到80%,為此就必須抓好三年級的教學和管理工作,教學工作要依靠全體高三教師腳踏實地的工作和學生的積極配合,管理工作主要依靠班主任,班主任教師要對本班學生認真負責,嚴格管理和要求學生,嚴格控制學生請假,任課教師要抓兩頭、帶中間,緊緊抓住尖子生,同時兼顧差生,要特別關注邊緣生。尤其是有一兩科偏科的學生,本學年初就要盡早啟動周六周日的補課。每月進行一次摸底考試,摸底考試要及就時評卷并排出名次。作為以后教學的參考,考試成績出來后,班主任和任課教師要及時找邊緣生談話,使他們的成績進盡快提高上來,這是提高本科率的關鍵所在。
四、做好中專部鞏固學額工作。
目前,我校的招生工作盡管困難重重,但仍取得了一定的成績,由于受諸多因素的影響,我校學生流失的現象仍然很嚴重,作為中專部的一名任課教師,對任何一名學生的流失都有不可推卸的責任,為了做好鞏固學額工作,我們教務處準備把三月份定為控流月,班主任和科任教師以及招生老師一起做工作,爭取把學生找回來。
本學期對學生管理的整體構想:
一、管理上,和政教處、團委共同謀劃,三月主題為控流、四月主題為夢想、五月主題為文明、六月主題為安全。同時,進一步完善對學生量化考核管理辦法。
二、教學上,實施分層教學,強化技能訓練,以賽促學。
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