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淘寶客服考核制度
當(dāng)淘寶店運(yùn)營到了一定程度后店鋪的銷售和售后,都要靠客服來完成的。而客服的工作能力、工作態(tài)度、工作效率,決定著一個(gè)網(wǎng)店的經(jīng)營情況。而這一切,對于客服多的店鋪又取決于店主有沒有良好的淘寶客服獎(jiǎng)懲罰制度。否則就可能出現(xiàn)店鋪客服干好干壞一個(gè)樣,只拿死工資,缺乏危機(jī)意識和責(zé)任感,更缺乏積極主動性。對于店主來說,客服的這種情緒和工作態(tài)度是很可怕很誤事的。對于百事纏事,分身乏術(shù)的店主來說。人管人是很累且不實(shí)際的,建立一套適合自己網(wǎng)店的淘寶客服獎(jiǎng)懲罰制度,是迫在眉睫的事情。
一套有效的淘寶客服獎(jiǎng)懲罰制度需要從客服的營業(yè)額、成功率、客單價(jià)等6項(xiàng)指標(biāo)出發(fā),就店鋪客服的工作考核進(jìn)行探討。
1、營業(yè)額
通過客服咨詢服務(wù),買家支付成交的付款金額。
2、詢單到最終付款成功率
顧客咨詢客服到顧客最終付款的一個(gè)比例,最終付款人數(shù)/詢單人數(shù)。
3、客單價(jià)
當(dāng)日平均每個(gè)顧客的購買力。舉個(gè)簡單的 例子,當(dāng)日100個(gè)顧客購買了3萬元商品,那么客單價(jià)為30000/100=300元?蛦蝺r(jià)是考核客服績效的一項(xiàng)非常重要的指標(biāo),一個(gè)好的客服,在工作中做的,不僅僅是接待,而會在接待的同時(shí),去主動引導(dǎo),推薦顧客購買相關(guān)商品,從而提高客單價(jià),最終會提高個(gè)人及整個(gè)店鋪的營業(yè)額。通過各項(xiàng)數(shù)據(jù)佐證,靜默下單(即不通過客服落實(shí)顧客自助拍下)的客單價(jià),要低于客服客單價(jià),并且要低不少,這就是客服的重要性。
4、協(xié)助跟進(jìn)人數(shù)
協(xié)助服務(wù),顧名思義即協(xié)助其他客服服務(wù)顧客成功。當(dāng)多個(gè)客服服務(wù)一個(gè)顧客成功的事件,因?yàn)槭聦?shí)上只有一個(gè)成功事件,所以成功只會計(jì)入一個(gè)客服頭上。秉承公平原則,誰落實(shí)算誰的績效,而其他客服,便計(jì)入?yún)f(xié)助服務(wù),不影響他們的轉(zhuǎn)化率統(tǒng)計(jì)。顧客下單前的協(xié)助 服務(wù)稱之為協(xié)助下單,顧客下單后的協(xié)助服務(wù)稱之為協(xié)助跟進(jìn)。協(xié)助跟進(jìn)人數(shù),即客服服務(wù)過的已經(jīng)成功購買的顧客人數(shù),這些不會計(jì)入客服的正常績效中,但因?yàn)榭头瑯臃⻊?wù)過,并且多半是因?yàn)橛兴麄兊膮f(xié)助跟進(jìn),顧客才真正完成購買,所以協(xié)助跟進(jìn)人數(shù),也能從中了解到客服的工作情況。
5、旺旺回復(fù)率
客服回應(yīng)顧客咨詢?nèi)藬?shù)的一個(gè)比例,繼續(xù)舉例子,比如當(dāng)日所有顧客咨詢,客服都回應(yīng)了,那么旺旺回復(fù)率是100%。這里有些人肯定會問,面對廣告事件,客服一般都選擇不回復(fù)的情況,這會不會影響旺旺回復(fù)率的統(tǒng)計(jì)呢?如果面對發(fā)廣告的不回復(fù),這不僅僅會影響旺旺回復(fù)率的統(tǒng)計(jì),也同樣會影響客服正?冃Оㄔ儐瘟魇藬(shù)、咨詢成功率等統(tǒng)計(jì)。比較好的客服績效管理軟件,會提供這方面的過濾,比如過濾掉廣告事件不計(jì)入客服績效,讓客服 績效考核更加精確。
6、響應(yīng)時(shí)間
指顧客咨詢到客服回應(yīng)的每一次的時(shí)間差的均值。這個(gè)值一般跟店鋪接待情況及客服工作壓力即同時(shí)接待客戶數(shù)有關(guān)。一般來說,五六十秒的響應(yīng)時(shí)間是相對正常的,做得好的客服會把響應(yīng)時(shí)間控制在二三十秒,做的不好的也可能讓響應(yīng)時(shí)間達(dá)到一百秒甚至更高。顧客咨詢半天客服才回應(yīng),這很容易導(dǎo)致客戶流失,并且非常冤枉。
淘寶店鋪客服處罰方法,因?yàn)榭头䥺栴}而導(dǎo)致發(fā)錯(cuò)貨、被客人投訴且情況屬實(shí),則由客服承擔(dān)相應(yīng)的損失。并且每次扣一定金額,一個(gè)月同一個(gè)客服超過三次以上錯(cuò)誤,扣除當(dāng)月獎(jiǎng)金。提出建設(shè)性意見、每月銷售額最高的客服,另有300-500元獎(jiǎng)金。
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