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門窗廠倉庫管理制度

時間:2023-08-30 16:05:08 曉怡 管理制度 我要投稿
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門窗廠倉庫管理制度(通用11篇)

  隨著社會一步步向前發(fā)展,很多地方都會使用到制度,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧,下面是小編為大家收集的門窗廠倉庫管理制度,希望對大家有所幫助。

門窗廠倉庫管理制度(通用11篇)

  門窗廠倉庫管理制度 1

  一、為使倉庫管理有章可循,特制定本管理辦法。

  二、倉庫為易燃場所,嚴禁任何人攜帶明火進入倉庫,倉庫內(nèi)禁止吸煙和使用明火,若因此造成的后果,公司將追究其法律責任。

  三、倉庫為儲藏公司商品的場所,禁止任何人以任何形式存儲私人物品。管理人員要努力鉆研業(yè)務,熟悉各種門窗的名稱,類別,作用等,提高管理水平。

  四、各類門窗要分類存放,陳列有序。

  五、保持空氣流通。

  六、管理人員應注意經(jīng)常檢查產(chǎn)品,防止蟲蛀、霉變、潮解、等現(xiàn)象的`發(fā)生。

  七、倉庫內(nèi)不準會客,非管理人員未經(jīng)允許不得隨意入內(nèi)。

  八、任何單位進入倉庫提取貨品時,須填寫商品領(lǐng)用單,經(jīng)部門主管核準后,交倉儲組辦理。

  九、公司任何員工入庫提貨,須由倉儲人員陪同。

  十、商品進出倉庫,倉儲人員須辦理入庫、出庫手續(xù),并存檔備案。

  十一、倉庫內(nèi)不得存放易燃、易爆、腐蝕性、放射性商品,商品入庫時,各單位應詳細填寫商品內(nèi)容,倉儲人員有權(quán)拒絕上述商品進入倉庫。倉庫商品應歸類存放,以便隨時核查、提貨。

  十二、保持倉庫的干燥、通風,倉庫應定期進行檢查,及時維修,同時定期清掃,保持倉庫清潔。

  十三、倉儲人員應定期檢查倉庫的商品,如發(fā)現(xiàn)損壞、蟲蛀、變質(zhì),應及時通知營業(yè)單位核實,同時填寫報損單,經(jīng)公司主管核準后,報財務部作報損處理。

  十四、本管理辦法若有遺漏之處將隨時補充。

  門窗廠倉庫管理制度 2

  1、負責面輔料倉管理工作。

  2、負責倉庫日常物資的驗收、出入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;

  3、能根據(jù)每個款的用料情況,與采購對接到料時間。

  4、分類保管好各類原始單據(jù),核對相關(guān)各類數(shù)據(jù),并做好單據(jù)的保管。

  5、負責保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的`清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

  6、負責倉庫內(nèi)擺放規(guī)范、整齊,做好防火、防盜、防破壞及日常維護工作。

  門窗廠倉庫管理制度 3

  1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調(diào)與各部門之間的溝通工作;

  2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;

  3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標任務;

  4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;

  5、倉儲要合理化布局和管理,負責制定各倉別的.倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;

  6、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

  門窗廠倉庫管理制度 4

  1.負責采購物料及產(chǎn)成品的入庫驗收;

  2.負責按規(guī)定要求做好倉庫內(nèi)物料的搬運防護、儲存防護及標識;

  3.負責對倉庫內(nèi)物料的`儲存狀態(tài)進行監(jiān)控,并嚴格遵守先進先出的原則;

  4.負責監(jiān)控庫存數(shù)量,對接近安全庫存的及時向采購物流報警;

  5.負責倉庫帳目的管理,及時對所發(fā)生的業(yè)務登記入賬,做到賬、卡、物一致;

  6.對所轄工作范圍內(nèi)的環(huán)境,安全負責,認真學習、落實安全生產(chǎn)的相關(guān)制度;

  7.負責及時向相關(guān)人員提供倉庫的庫存數(shù)據(jù);

  門窗廠倉庫管理制度 5

  1、服從并執(zhí)行公司各項管理和規(guī)章制度

  2、加強消防意識,確保公司財產(chǎn)安全

  3、努力提高工作效率

  4、高效、高質(zhì)量的保證所有店鋪的貨品、櫥窗材料的及時供應,保障店鋪銷售進度

  5、確保庫房貨品的`安全、整潔

  6、保持庫房的日常環(huán)境及衛(wèi)生

  7、安全工作,避免各種類型的事故發(fā)生

  8、做好庫房的正常盤點和月末盤點工作

  9、領(lǐng)導交辦的其他任務

  10、遵守公司的各項管理規(guī)章和制度,立足本職工作,堅守各自工作崗位,具備高度的責任感,使命感,本著對公司財產(chǎn)的高度負責精神,保護好倉庫一切物品

  11、保持倉庫的日常環(huán)境及衛(wèi)生,做好防火、防盜、防破壞工作

  12、確認整理所有到貨服裝及櫥窗材料的拆箱理貨工作,嚴格檢查,正確操作

  13、負責管理倉庫服裝的進倉和出倉,對進出貨品的數(shù)量必須做到準確無誤,做好貨品的簽收、簽發(fā)等各項工作

  14、對出庫快遞貨品需及時記錄,并每天與數(shù)據(jù)人員核對

  15、負責庫房、各店鋪櫥窗材料及其它材料的出入管理、操作

  16、所有發(fā)往外埠的貨品及櫥窗材料需加包裝,包裝結(jié)實牢固,確保貨品不丟失、不損壞

  17、及時準確的完成領(lǐng)導交辦的日常、臨時及其他工作,并做到及時匯報、反饋信息。

  門窗廠倉庫管理制度 6

  為了創(chuàng)造一支以單位利益至高無上準則,建立高素質(zhì)、高水平的工作隊伍、更好的服務于客戶、特制定了以下嚴格的`管理規(guī)章制度,望各位員工自覺遵守!

  一、考勤制度

  1、遲到在10分鐘內(nèi)按每分鐘1元計算,如超過10分鐘,視情節(jié)進行處理;如早退5分鐘內(nèi)按每分鐘5元計算,如超過5分鐘,視情節(jié)論處。

  2、職工請假必須經(jīng)廠領(lǐng)導同意批準、禁止電話請假或代人請假(特殊情況除外)

  二、工資待遇

  1、員工入廠工作期滿2個月單位統(tǒng)一發(fā)放第一個月工資(第一個月工資為保證金按30天計算)

  2、職工入廠不滿一個月自動離職不予發(fā)放工資、工作滿一個月的根據(jù)情節(jié)領(lǐng)導批準方可付與予、

  3、員工出滿勤無遲到、早退可享受每月100元的全勤獎(不出滿勤無獎勵)

  4、不請假、礦工超過3日按自動離職處理、(自動離職扣除上一個月工資)

  5、廠方根據(jù)員工工作表現(xiàn)和技術(shù)能力適當調(diào)整工資

  三、辭職規(guī)定

  1、提出辭職的員工經(jīng)廠領(lǐng)導同意批準、單位可在一個月內(nèi)招聘替補人員方可離職、(未滿一個月擅自離職的扣除上一個月的工資)

  四、處罰條例

 。看沃辽偬幰20元以上罰款)

  1、工作或午休時間飲酒、

  2、消極怠工、不服從管理及領(lǐng)導安排、辱罵威脅管理人員的

  3、上班時間私自離開工作崗位辦私事的、

  4、工作效益達不到廠方基本要求的、

  5、工作疏忽大意照成輕微損失的、

  6、工作時間閑聊天、挑撥是非、亂傳閑話、影響團結(jié)的、

  7、工作時間接打電話發(fā)短信不應超過2分鐘(管理人員除外)

  8、有意破壞本廠財物、機械設(shè)備等其他工具的(除罰款還需照價賠償)

  9、不許用單位材料做私活、一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍賠償(領(lǐng)導安排除外)

  注:本條例一旦有人被處罰、所有罰金將在發(fā)放工資時一并扣除、包括礦工及觸犯本廠調(diào)理的各項處罰、任何人不得有任何異議

  門窗廠倉庫管理制度 7

  1、目的作用

  為了科學地管理好公司的機械設(shè)備,使機械設(shè)備的維護管理工作有組織、有計劃、有原則、有標準、有規(guī)程地進行,以到達機械設(shè)備的使用壽命長、綜合效能高和適應生產(chǎn)發(fā)展需要的目的,特制定本制度。

  2、管理職責

  2.1公司資產(chǎn)部負責對全公司范圍內(nèi)機械設(shè)備維護的歸口管理和統(tǒng)一計劃安排,要建立機械設(shè)備維護方面的各項制度和章程,各分公司、項目經(jīng)理部、機械隊要強化職責意識,使機械設(shè)備的維護和保養(yǎng)能按照公司規(guī)范要求得到貫徹執(zhí)行。

  2.2各設(shè)備使用單位要按照公司關(guān)于設(shè)備維護保養(yǎng)的方針、政策和本制度的規(guī)定要求,對本部門的設(shè)備管理進行細化,并在執(zhí)行過程中從嚴要求,經(jīng)常檢查,加強考核。

  3、設(shè)備維護基本原則

  3.1設(shè)備維護工作應貫徹“預防為主”的原則,應把設(shè)備故障消滅在萌芽狀態(tài),其主要任務是防止連接件松動和不正常的磨損,監(jiān)督操作者按設(shè)備使用規(guī)程的規(guī)定正確使用設(shè)備,防止設(shè)備事故的發(fā)生,延長設(shè)備使用壽命和檢修周期,保證設(shè)備的安全運行,為生產(chǎn)帶給最佳狀態(tài)的生產(chǎn)設(shè)備。

  3.2認真執(zhí)行設(shè)備使用與維護相結(jié)合和設(shè)備誰使用誰維護的原則。單人使用的設(shè)備實行專責制。主要設(shè)備實行包機制(包使用、包維護、包檢修)、機長負責制,設(shè)備使用實行定人、定機、定職責,憑證上崗操作。

  3.3堅持使用和維護相結(jié)合原則,操作人員在設(shè)備日常維護工作中做到“三好”(管好、用好、維護好),“四會”(會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障),“三懂”(懂構(gòu)造、懂原理、懂性能)。各種設(shè)備操作者(司機),務必經(jīng)過培訓,到達本設(shè)備操作的技術(shù)等級“應知”、“應會”要求,經(jīng)考試合格后,取得操作證方能上崗。

  3.4要嚴格執(zhí)行日常保養(yǎng)(維護)和定期保養(yǎng)(維修)制度。日常保養(yǎng):操作者每班照例進行保養(yǎng),包括班前的`檢查;班中注意檢查設(shè)備運轉(zhuǎn)是否正常;班后清掃、維護,發(fā)現(xiàn)隱患,及時排除。

  3.5堅持合理規(guī)劃、科學維護的原則,設(shè)備維護工作重點,體此刻提高維修工作質(zhì)量、減少故障停機時間、提高設(shè)備作業(yè)率。要做到這些就務必做到合理規(guī)劃,預防性計劃檢修,同時注意采用科學的維護方法,以到達效率的最大化。

  4、設(shè)備維護的要點

  4.1操作工實行設(shè)備維護保養(yǎng)負責制

  4.1.1單機、通用設(shè)備實行操作工人當班檢查和維護保養(yǎng)負責制。

  4.1.2多人使用、操作的設(shè)備實行機長負責制,倒班、換班做好交接工作并做好記錄。

  4.1.3無固定人員操作的公用設(shè)備,由設(shè)備所在部門設(shè)備主管指定專人維護保養(yǎng)負責制。

  4.1.4每臺設(shè)備都要制訂和懸掛維護保養(yǎng)職責牌,要寫明維護保養(yǎng)者姓名。

  4.2維護保養(yǎng)職責者有下列職責

  4.2.1嚴格按設(shè)備使用規(guī)程的規(guī)定,正確使用好自己操作的設(shè)備,不超負荷使用。開車前15分鐘要仔細檢查設(shè)備,連接螺栓松動,要及時緊固和檢查按規(guī)定須維護檢查的必檢部位,潤滑部位的潤滑狀態(tài)、油質(zhì)、油量是否貼合要求。然后空負荷試車,注意檢查設(shè)備運轉(zhuǎn)、油標油位、潤滑及泄漏狀況、各部溫度、聲響振動、儀表壓力、指示信號是否正常;檢查各控制開關(guān)是否失靈。發(fā)現(xiàn)問題和異常現(xiàn)象,要停車檢查處理,自己處理不了的要及時報告檢修人員,立即處理,嚴禁設(shè)備帶病作業(yè)。

  4.2.2正確地按潤滑表規(guī)定,定期添加潤滑油或潤滑脂,定期換油,持續(xù)油路暢通。

  4.2.3操作工(司機)在本班下班前15分鐘停機,將設(shè)備和工作場地擦拭和清掃干凈,持續(xù)設(shè)備清潔,無油垢、無臟物。

  4.3專業(yè)維修工人,實行設(shè)備包修制。

  4.4專業(yè)維修者有下列職責

  4.4.1包修的職責人,應按要求制定設(shè)備檢查點,分解落實到單機包修的個人,定時、定點進行巡回檢查包修。

  4.4.2包機的個人應根據(jù)單位規(guī)定的每臺設(shè)備檢查點的檢查狀況詳細填寫記錄,交公司資產(chǎn)部存檔備查。

  4.4.3各分公司、項目經(jīng)理部、機械隊的設(shè)備部(組)應根據(jù)定時定點檢查的記錄,安排和落實該設(shè)備的預修計劃,并報公司資產(chǎn)部備案,及時預防設(shè)備事故或排除設(shè)備故障。

  5、設(shè)備的分類分級維護保養(yǎng)

  5.1工程機械、運輸車輛,按一、二、三級維護保養(yǎng)職責制。

  5.1.1一級保養(yǎng)以操作者為主,維修工人配合,工程機械每月做一次一級保養(yǎng)。運輸車輛則每行走2000公里進行一級保養(yǎng),每次保養(yǎng)務必按保養(yǎng)的要求進行。設(shè)備運轉(zhuǎn)六百小時,要進行一次一級保養(yǎng)。

  5.1.2二級保養(yǎng)以維修工人為主,工程機械每季做一次二級保養(yǎng)。運輸車輛則每行走7000公里,進行二級保養(yǎng),每次保養(yǎng)務必按保養(yǎng)的要求進行。工程機械每年進行三級保養(yǎng);運輸車輛每行走45000-50000公里、進行三級保養(yǎng),按運輸車輛保養(yǎng)資料及要求進行。設(shè)備運轉(zhuǎn)叁千小時要進行一次二級保養(yǎng)

  5.2專用、通用、礦山及其他設(shè)備執(zhí)行大、中、小修維修管理制度,各有關(guān)單位根據(jù)本單位的實際狀況制定設(shè)備的大、中、小修的年、季、月的檢修計劃。報公司資產(chǎn)部審批。

  5.2.1月計劃在每月20日前提出;季度檢修計劃在上季末20日提出;大修檢修計劃在每年10月底之前提出。

  5.2.2根據(jù)檢修的資料,準備好更換的材料、零部件。

  5.3機械設(shè)備維護、保養(yǎng)、檢修必須要執(zhí)行維護、保養(yǎng)、檢修規(guī)程,嚴格執(zhí)行維護、保養(yǎng)、檢修的質(zhì)量標準,保質(zhì)保量完成保養(yǎng)、檢修計劃。真正做到管好、用好、修好、維護好機械設(shè)備。

  5.4分公司、項目經(jīng)理部、機械隊要有專(兼)職設(shè)備員,落實設(shè)備點檢制度,按類別確定好每一臺設(shè)備的必檢部位,職責到人,并報公司資產(chǎn)部備案。

  5.5分公司、項目經(jīng)理部、機械隊設(shè)備員將分管的每一臺設(shè)備,編寫生產(chǎn)工人日常維護檢查表和專業(yè)維修工人巡回檢查表(包括設(shè)備名稱、必檢部位名稱、每點檢查資料、檢查標準、檢查時間、檢查總的編號)及檢查記錄或圖表。

  6、設(shè)備維護規(guī)程的編制

  6.1設(shè)備維護規(guī)程是設(shè)備維護工作惟一遵循的準則,是企業(yè)搞好設(shè)備維護工作的基礎(chǔ)。公司所有設(shè)備操作工(司機)、維修工人、生產(chǎn)、維護管理及指揮人員都務必認真貫徹執(zhí)行。設(shè)備維護規(guī)程,根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展、工藝改善及設(shè)備裝置水平的不斷提高,應相應修訂和完善。

  6.1.1每種設(shè)備都應有維護規(guī)程。

  6.2設(shè)備維護規(guī)程,應包括如下資料

  6.2.1設(shè)備的主要技術(shù)性能參數(shù)表。

  6.2.2簡要的傳動示意圖、液壓、動力、電氣等原理圖,便于掌握設(shè)備的工作原理。

  6.2.3潤滑控制點管理圖表,明確設(shè)備的潤滑點及選用油脂牌號。

  6.2.4當班操作人員檢查維護部位,維護人員巡回檢查的周期、檢查點,每點檢查的標準。設(shè)備在運行中出現(xiàn)的常見故障排除方法。

  6.2.5設(shè)備運行中的安全注意事項。

  6.2.6設(shè)備易損件更換周期和報廢標準。

  6.2.7明確設(shè)備和設(shè)備區(qū)域的禮貌衛(wèi)生要求。

  6.3設(shè)備維護規(guī)程的編制

  6.3.1在用設(shè)備尚無設(shè)備維護規(guī)程,應逐臺限期由設(shè)備所在部門負責編寫。

  6.3.2操作、維修人員在實踐中,發(fā)現(xiàn)有不妥和失誤之處及時向分公司設(shè)備組反映,設(shè)備組應立即深人現(xiàn)場察看,進行修改。

  7、設(shè)備維護規(guī)程的貫徹與執(zhí)行

  7.1維護規(guī)程的貫徹與執(zhí)行,是保證設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)、安全運行的重要方法。因此,各級領(lǐng)導、操作、維修人員務必認真學習,貫徹與執(zhí)行。

  7.2維護規(guī)程務必深人貫徹到操作、維修人員,并做到人手一冊。

  7.3操作工人和專職維修工人,要相互提醒、相互監(jiān)督,并嚴格按維護規(guī)程執(zhí)行。

  7.4分公司、項目經(jīng)理部、機械隊設(shè)備組要經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查維護規(guī)程執(zhí)行狀況,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)程執(zhí)行,及時向單位領(lǐng)導匯報,嚴肅處理。

  8、設(shè)備技術(shù)檔案管理

  8.1設(shè)備技術(shù)檔案是設(shè)備使用期間的物質(zhì)運動(包括從設(shè)備的設(shè)計、選型、制造、安裝、調(diào)試、使用、維修、更新改造、報廢等全過程)的綜合記載,為設(shè)備管理帶給各個不同時期的原始根據(jù)。因此,公司所屬各單位都應貫徹執(zhí)行,逐臺建立設(shè)備技術(shù)檔案。

  8.2凡在用的設(shè)備都務必建立技術(shù)檔案

  8.2.1按公司制定的“設(shè)備技術(shù)檔案”逐項記載。

  8.2.2務必要有傳動示意圖、液壓、動力、電氣等原理圖。

  8.2.3務必要有潤滑五定圖表。

  8.2.4務必要有點檢表(包括點檢資料、點檢標準、點檢時間、點檢人員及處理結(jié)果)。

  8.2.5設(shè)備檔案的資料要隨問題的出現(xiàn)和解決而詳細記載(包括問題出現(xiàn)的時間、部位、損壞程度、原因、處理結(jié)果、職責者等)。

  8.2.6檔案記載的資料、文字要整齊清晰(用鋼筆填寫)。

  8.3凡在用的主要設(shè)備、應建立備件、易損件圖冊。

  8.4新設(shè)備到貨后,務必把隨機帶來的全部數(shù)據(jù)(包括圖紙、說明書、裝箱單等)復制兩份,原件歸資產(chǎn)部,復制件一份交分公司設(shè)備組,一份交設(shè)備使用部門。

  8.5設(shè)備大、中修,務必將檢修狀況(包括檢修時間、檢修負責人、更換的零部件、解決的主要技術(shù)問題、改善部分及圖紙、調(diào)試、驗收等原始記錄)歸檔。

  門窗廠倉庫管理制度 8

  一、總則:

  為了規(guī)范機加工車間工作秩序、提高生產(chǎn)效率、保障產(chǎn)品品質(zhì)特制定本管理規(guī)定,以供機加工車間按本制度執(zhí)行。

  二、范圍:

  適應于機加工車間作業(yè)與管理工作的操作指引與行為規(guī)范。

  三、管理要求:

  培養(yǎng)和營造車間全體員工的團隊精神,做到“三個統(tǒng)一”即:觀念統(tǒng)一、行動統(tǒng)一、操作統(tǒng)一。

  四、崗位作業(yè)要求:

  開機前:

  a)每班都必須檢查各部分的潤滑情況,并使各潤滑處得到充分的潤滑;

  b)開機前,非操作人員離開操作區(qū),并把雜物清理干凈。操作時:

  a)機床開動后,由操作工進行操作,其他人不得觸碰機床所有的開關(guān)。

  b)發(fā)現(xiàn)機床有異常聲音和機構(gòu)失靈,應立即關(guān)閉電源開關(guān)進行檢查。

  c)操作時應時常自檢:認真審圖、關(guān)注產(chǎn)品尺寸、孔徑、外形、形位公差、表面?zhèn)鄣取?/p>

  d)認真填寫工作日志,負責地將本班情況交接給下一班,產(chǎn)品翻身或者下車之前本班應認真對照圖紙在確認沒有遺漏加工內(nèi)容的情況下由當事人簽字后進行后續(xù)加工。

  操作后:

  各機床負責將所加工產(chǎn)品毛刺去除,機器和周圍清理干凈,工裝夾具擺放整齊。

  五、環(huán)境衛(wèi)生與秩序:

  1.所屬員工有義務和責任,保持車間內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生整潔有序、物品(料)擺放有秩序。

  2.機器保養(yǎng)與整理:

  a)每天保持工作范圍清潔、干凈無雜物。

  b)下班前每班預留15分鐘必須整理工作范圍,地面進行清掃、清潔,并確保死角無臟物,保持整齊。

  c)每周五下午15:00利用一個小時時間對機床進行保養(yǎng):工作臺T型槽的清理、機床表面擦拭保護、可見導軌面的正確潤滑保持導軌面光亮、清潔并擦拭防銹油.

  3.車管人員負責本辦公室的清理、清掃工作。

  4.嚴禁到處游煙,亂扔煙蒂。

  六、生產(chǎn)過程管控:

  1.生產(chǎn)任務:操作工按生產(chǎn)任務單的要求,在規(guī)定時間內(nèi)有計劃的保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務,如完成不了,應即時向上級主管匯報,保證各班次正常生產(chǎn),避免銜接不良、產(chǎn)生誤工。

  2.安全生產(chǎn):每日上班時工作人員不得離開機臺并嚴密監(jiān)視機器操作情況,在下班時,關(guān)掉車間內(nèi)所有電源,嚴禁在無人狀態(tài)下機器仍在運轉(zhuǎn)。

  3.節(jié)省與節(jié)約:員工對所需的材料的數(shù)量必須進行驗點,保證其數(shù)量無誤,按實際情況領(lǐng)取刀具及其他耗材在倉庫做好進出庫記錄并根據(jù)刀具使用情況分類以充分利用。

  4.品質(zhì)保證:產(chǎn)品加工完成后檢驗部門應按照圖紙進行全尺寸全檢驗,發(fā)現(xiàn)不良應開出產(chǎn)品不良報告,交由當事人認真填寫,不得互相推諉責任。

  七、車間紀律:

  1.所有員工在上班期間必需嚴格遵守公司及車間的規(guī)章制度。

  2.員工做到不遲到、不早退,每天正常上班時間為8小時,如生產(chǎn)需要加班的,則臨時通知,有事需請假的,要向管理人員說明事由,并寫請假條,經(jīng)批準后方可進行。

  3.員工上班要文明、禮貌,要有團隊合作精神。

  4.上班時,管理人員應對每個崗位的員工進行耐心指導與幫助,不得向員工亂發(fā)脾氣,更不準置員工提出的合理要求不理不睬,遵守辦公管理制度與本管理制度。

  5.負責保管倉庫鑰匙的人員要有責任心,不得擅自將鑰匙托與他人保管或借與別人,非上班時間員工不得私自進入倉庫。

  6.工作期間不宜接聽私人電話、發(fā)短信或上網(wǎng)聊天,原則上在工作時間不準接聽私人電話,如已接聽的`則要和來電話者說明自已正在上班而不能影響工作,此過程不得超過5分鐘;如果有人經(jīng)常接聽私人電話,則將要求其在上班期間關(guān)閉手機。在此特別強調(diào),接聽電話前必須處理好手上的工作,否則造成不良后果的由當事人負全責。

  7.在生產(chǎn)時間內(nèi),員工必須服從管理人員的工作安排,正確使用發(fā)放的儀器、設(shè)備。不得亂用非本崗位的設(shè)備、儀器等。生產(chǎn)用具不用時應上交,否則以違規(guī)論處。

  8.員工在操作過程中,閑雜人員不得靠近,攀談,影響其工作。

  9.所有員工必須按照操作規(guī)程作業(yè),如有違反者,視情節(jié)輕重予以處罰。

  10.操作工必須接受主管的檢查,監(jiān)督,不得蒙混過關(guān),配合檢驗人員工作,不得頂撞、辱罵,經(jīng)教育屢教不改者,視情節(jié)輕重予以處罰。

  11.上班注意節(jié)約用水、用電,停工隨時關(guān)水、關(guān)電。

  12.上下班隨時留意,崗位有無偷盜現(xiàn)象,對車間內(nèi)偷盜者立即開除。并追究其刑事責任。

  13.員工未經(jīng)允許不得隨意進出辦公室,拿辦公用品、翻閱文件等。

  14員工提出合理化建議,一經(jīng)采用將根據(jù)實用價值予以獎勵獎金。

  15.車間所有員工都應嚴格遵守以上規(guī)章制度,每月底管理人員將綜合實際情況對每位員工做出評價并對表現(xiàn)良好的員工做出獎勵。

  門窗廠倉庫管理制度 9

  1.目的

  對倉庫的管理實施全面控制,確保庫存產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。

  2.范圍

  適用于本廠原材料庫,輔材庫,半成品庫,成品庫,工量具庫的管理。

  3.職責

  3.1 供銷部是原材料庫,輔材庫,成品庫的歸口管理部門;生產(chǎn)部,技術(shù)質(zhì)控部為配合部門。

  3.2 生產(chǎn)部是工量具庫的歸口管理部門,供銷部,技術(shù)質(zhì)控部為配合部門。

  4.工作程序

  4.1 原材料庫,輔材庫管理。

  4.1.1 原材料包括原始待加工材料,如板材,棒材,量材,鍛件,鑄件,大型外購配件等;輔材包括用于設(shè)備或部件組合的其它材料如:焊材,軸承,電機,螺栓等小五金,機修配件等外購件;易耗品包括如:勞保用品,潤滑油等。

  4.1.2原材料,輔材等的入庫。材料入庫時供銷部采購員簽發(fā)入庫單,庫房保管員應按照《進貨檢驗和試驗控制程序》會同供銷部采購人員及質(zhì)控部檢驗員一起對入庫材料進行檢驗或驗證,并審核質(zhì)量證明書,合格后庫房保管員根據(jù)入庫單辦理入庫手續(xù),填寫材料入庫臺帳,并按《標識和可追溯性控制程序》對入庫材料進行標識。材料質(zhì)保書原件由質(zhì)檢部留存,庫房保留質(zhì)保書復印件,質(zhì)量不合格的放置不合格區(qū),并通知供銷部及時處理。

  4.1.3原材料,輔材等的出庫。生產(chǎn)部(車間)根據(jù)工藝文件,生產(chǎn)圖紙開出“領(lǐng)料單”到庫房領(lǐng)料,領(lǐng)料單應注明工作令號,庫房保管員根據(jù)領(lǐng)料單發(fā)放材料,按《標識和可追溯性控制程序》進行標識移植并在工藝過程卡下料(備料)欄內(nèi)簽字,注上質(zhì)保書編號并填寫“材料出庫臺帳”,輔材等保管員根據(jù)“領(lǐng)料單”直接發(fā)放。月底保管員根據(jù)“領(lǐng)料單”交財務進行成本核算。

  4.2 工量具庫管理

  4.2.1工量具包括如:工具,量具,刃具及工裝模具等。

  4.2.2入庫

  材料入庫時應根據(jù)《采購申請單》認真核對入庫產(chǎn)品的品種,規(guī)格,數(shù)量及質(zhì)保單。檢驗合格后,辦理入庫手續(xù)。質(zhì)量不合格的放置不合格品區(qū),并通知供銷部及時處理。

  4.2.3工具借用報損

  操作者借用工具時,填寫《工具借用單》書寫整潔,清楚;使用完畢及時歸還。物件齊全,完好,無損;如工具,量具遺失,損壞,遺漏部件,主動向庫房說明,酌情辦理報損手續(xù),由庫房填寫《工具報損單》。個人原因造成物件損壞,論價賠償。

  4.3成品(半成品)庫管理

  4.3.1成品包括加工完成后的'定型產(chǎn)品和非定型產(chǎn)品。

  4.3.2交庫產(chǎn)品完工時,由生產(chǎn)部(車間)調(diào)度員開出交庫單,并通知檢驗員對產(chǎn)品進行終檢,檢驗合格后檢驗員開具“產(chǎn)品合格證”,成品庫保管員根據(jù)交庫單和“產(chǎn)品合格證”認證核對入庫成品的型號,規(guī)格,數(shù)量,辦理成品入庫手續(xù)登記“產(chǎn)成品臺帳”交庫單一式三聯(lián),庫房簽收后調(diào)度員留存一聯(lián),庫房一聯(lián),送交財務一聯(lián)。成品庫按“成品搬運,包裝,貯存和保護控制程序”對成品進行包裝,貯存和保護。

  4.3.3出庫

  供銷部根據(jù)“交庫單”及“產(chǎn)品合格證”開具“送貨通知單”發(fā)貨,提貨人員憑“送貨通知單”到庫房提貨。庫房保管員根據(jù)“送貨通知單”登記“產(chǎn)成品臺帳”。由顧客簽收的送貨回單由庫房保管,定期送交財務結(jié)算。

  4.4庫房管理

  4.4.1入庫物資應分類擺放整齊,標識清楚醒目,同時注意防潮,防銹及預防變形的工作。精密鋼管應輕拿輕放,避免磕碰。

  4.4.2原材料除掛牌以外,還應按如下規(guī)定作色標記:

 、牛45#鋼——黃色

 、疲瓹rMo鋼——綠色

 、牵甉235(A3)鋼——白色

  ⑷.18-8(304)鋼——紅色

 、桑316L鋼——紅+白

 、剩304L鋼——紅+綠

  ⑺.35#鋼 ——白+黃

  4.4.3每月保管員填寫《材料耗用庫存報表》報送廠長,供應科及生產(chǎn)科,每月財務抽樣檢

  查庫存,標識情況,每季末全面盤點一次。

  4.4.4非本庫保管人員無事不得在庫區(qū)內(nèi)逗留,嚴禁在倉庫內(nèi)吸煙,烤火。切實做好倉庫的防火,防盜工作。如發(fā)現(xiàn)異常情況,應及時向廠部報告。

  門窗廠倉庫管理制度 10

  1.目的

  為加強成本核算,提高公司的基礎(chǔ)管理工作水平,進一步規(guī)范物資和成品流通、保管和控制程序,維護公司資產(chǎn)的安全完整,加速資金周轉(zhuǎn)。

  2.適用范圍

  xxxx服裝公司財務部倉庫管理。

  3.職責

  3.1財務部負責制度的制定、執(zhí)行。

  4.內(nèi)容

  4.1倉庫日常管理

  4.1.1倉管員必須合理設(shè)置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。倉庫必須根據(jù)實際情況和各類貨品的性質(zhì)、型號、類別分門別類建立相應的明細賬、卡片;待檢品、合格品應按照類型及規(guī)格型號設(shè)立明細賬、卡片;財務部門與倉庫所建賬簿及順序編號必須互相統(tǒng)一,相互一致。

  4.1.2必須嚴格按管家婆系統(tǒng)和倉庫管理規(guī)程進行日常操作,倉庫保管員對當日發(fā)生的業(yè)務必須及時逐筆錄入管家婆系統(tǒng),做到日清日結(jié),確保管家婆系統(tǒng)中物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤。及時登記手工明細賬并與管家婆系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進行核對,確保兩者的一致性。

  4.1.3做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,倉庫保管員必須對各類庫存物資定期進行檢查盤點,并做到賬、物、卡三者一致。

  4.1.4倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理,對存放期限較長、損壞等不良存貨,要按月編制報表,報送公司領(lǐng)導及財務人員。

  4.1.5倉庫的'物資分類必須清晰明確,貨架必須牢固整潔。

  4.1.6倉庫物資擺放必須保持通風、干燥、防火、防蟲、防霉、防塵。

  4.1.7倉庫顯要位置需擺放足夠數(shù)量的干粉滅火器,并經(jīng)常檢驗滅火哭的壓力表,確保有效備用。

  4.1.8倉庫嚴禁煙火,下班應每天檢查門、窗是否關(guān)好,方能下班。

  4.2入庫管理

  4.2.1物資進倉時,倉庫管理員必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù);如屬回用物資應憑回用單辦理入庫手續(xù),拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫,杜絕只見發(fā)票不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現(xiàn)象。

  4.2.2入庫時,倉庫管理員必須查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號.等項目,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫手續(xù)。

  4.3出庫管理

  4.3.1各類材料的發(fā)出,門店領(lǐng)用的物資由倉管員根據(jù)銷售部提供的數(shù)量進行配齊,由后勤統(tǒng)一送至各門店。行政人員領(lǐng)用辦公用品時,填寫領(lǐng)用單,到行政主管簽字,方可至倉庫領(lǐng)用。

  4.4報表及其他管理

  4.4.1倉管員在月末結(jié)賬前需對倉庫物資進行庫存盤點,填報《庫存盤點表》,交財務部,確保手工帳、電腦帳、實物相一致。

  4.4.2庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯,應及時查明

  原因,并進行相應處理。如屬短缺急需報廢處理的,必須按審批程序經(jīng)領(lǐng)導審核批準后才可進行處理,否則一律不準自行調(diào)整。發(fā)現(xiàn)貨品失少或質(zhì)量上的問題(如超期、受潮、損壞等),應及時的用書面的形式向有關(guān)部門匯報。

  5.引用文件

  6.記錄

  《庫存盤點表》

  《倉庫帳本》

  7.其它

  7.1本規(guī)定由財務部制訂并歸口管理;

  7.2本規(guī)定自簽發(fā)之日起實施。

  門窗廠倉庫管理制度 11

  為加強物業(yè)公司成本管理,提高基礎(chǔ)管理水平,規(guī)范維修設(shè)備、維修材料、維修工具、勞保用品、辦公用品及日常運營設(shè)備的保管和控制程序應該設(shè)立倉庫管理員一名,主要負責維修部材料及工具的流動與保管。

  1、倉庫保管員必須做好保管工作及各種防患工作,確保物品的安全保管,杜絕損壞丟失事件發(fā)生;

  2、倉庫管理員必須按照存放物品的`類別合理設(shè)置物業(yè)公司庫房的總臺帳圖。將所有庫房編號管理,并按圖將物品入庫;

  3、庫房內(nèi)繪制并張掛物品存放位置圖、保管賬簿,做到庫內(nèi)存放物品與所建賬簿順序、編號、數(shù)量一致;

  4、做好各類物品的日常核查工作,做到帳物相符,如有誤差、立即查明原因迅速上報;

  5、物品入庫時,保管員必須和辦公室指派的專人同時清點,確認入庫物品的數(shù)量、規(guī)格、型號等,雙方簽字確認后方可入庫;

  6、物品出庫時,保管員必須核對領(lǐng)用人(或借用人)的權(quán)限并辦理相關(guān)領(lǐng)用(或借用)手續(xù),每月15日前將物品存儲情況報辦公室,根據(jù)實際情況變更物品總賬;

  7、物品清點盤查時發(fā)現(xiàn)問題,及時查明原因并查明原因,如短缺或需報廢處理的物品,必須按公司制定的《關(guān)于資產(chǎn)、物資等報廢管理制度》處理,嚴禁擅自調(diào)整。發(fā)現(xiàn)丟失或質(zhì)量存在問題(如超期、受潮、損壞等),需立即以書面形式向上級報告;

  8、所有庫存物品均由物業(yè)公司辦公室組織,進行一年一度的物品盤點,以確保賬物的準確性。

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