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倉庫治理員的年終總結(jié)

時間:2023-05-02 04:28:07 年終總結(jié) 我要投稿
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倉庫治理員的年終總結(jié)

  20xx年,在公司領(lǐng)導的帶動下,在全體成員的贊助下,我牢牢環(huán)抱制品物資倉儲工作,充分施展崗位職能,賡續(xù)改進工作措施,進步工作效率,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)就本身的一年工作作簡要總結(jié)。

倉庫治理員的年終總結(jié)

  一、抓學習,賡續(xù)進步自身素質(zhì)。

  增強思想政治學習及專業(yè)知識學,進步政治素質(zhì)。主要學習公司相關(guān)精神,物資治理、盤算機操作、工商治理等知識,以求賡續(xù)進步自身素。

  二、強化工作職能,搞好制品治理。

  1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀制品治理,在工作中可以或許嚴格要求本身,包管入庫、出庫、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)精確。

  2、當班期間,認真和諧入庫及精確實時入庫。

  3、物資發(fā)放,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,包管束品發(fā)貨的精確性。

  4、報表制作,四點班除了進步發(fā)貨效率外,還要認真收集數(shù)據(jù),合理編制,以本身最大才能為領(lǐng)導們提供極盡可能精確的數(shù)據(jù)。

  5、做好倉庫治理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔,實時除理爛袋,依據(jù)環(huán)境整理庫房,并積極向5s治理接近。

  三、存在問題及來歲

  辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時,針對本身工作中存在的性格暴躁,不善考究工作方法等問題也要正直態(tài)度、盡力降服。我對來歲工作也提出了初步假想,一是繼承增強理論學習,牢靠建立“辦事是第一位”的不雅念,二是繼承增強業(yè)務學習,積極爭取參加各種培訓班,做業(yè)務上的行家能手,進步工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要盡力學好盤算機為以后的企業(yè)資源籌劃(erp)等網(wǎng)絡(luò)治理做好充分籌備。

  面對領(lǐng)導及同事的期許,我滿懷信心,相信在制品組在師玉平主任的領(lǐng)導和同志的贊助的下,我必然能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不掉隊的制品保管員。

  現(xiàn)在的制品治理還存在一下問題:

  1、勞務隊治理還需進一步增強,其人員的不肯定性,工作模式的粗放化,為制品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的晦氣因素。

  2、市場信息收集不敷詳細。比如硅法發(fā)貨,在無法節(jié)制其分歧格品產(chǎn)生的環(huán)境下,應提供必然的客戶要求信息,以便合理寄放。

  3、相關(guān)部門對質(zhì)量意識還不敷強,甚至有妥協(xié)的味道。分歧格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關(guān)制度,僅限于簡單的分歧格申請,萬萬不能。

  4、外購料治理力度不敷。到現(xiàn)在為止,還沒有一套接收的品直鷥標,什么指標該接管,什么指標不該接管,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了必然的隱患,也希望不要為外購料加上太多的昏黃意味。

  希望以上問題可以或許引起相關(guān)注意,艱苦是絆腳石,更是前進的基石,在盡力發(fā)揚長處的同時,更應該學會改進不夠,知恥而后勇,相信在人人的配合盡力下,制品治理必然會再極新姿。

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