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實(shí)習(xí)周記格式
畢 業(yè) 實(shí) 習(xí) 周 記
學(xué) 院: 河北外國(guó)語(yǔ)職業(yè)學(xué)院
系 別: 英語(yǔ)系 專業(yè): 班級(jí): 姓名: 學(xué)號(hào):
實(shí)習(xí)單位:
第 周實(shí)習(xí)日期: 年 月 日 至 年 月 日
實(shí)習(xí)情況記錄
指導(dǎo)教師要求
第 周實(shí)習(xí)日期: 年 月 日 至 年 月 日
實(shí)習(xí)情況記錄
指導(dǎo)教師要求
周記就是在這一周里你工作上面的總結(jié)。可以有自己的主觀想法,就像寫日記一樣的,比如:我在這周都完成了什么工作,遇到什么工作上的難題,在工作中學(xué)到了什么,以后要多加努力,提高自己……總之話題一定要圍繞工作
畢業(yè)實(shí)習(xí)周記
實(shí)習(xí)單位:還沒(méi)確定
實(shí)習(xí)項(xiàng)目:待業(yè)
實(shí)習(xí)時(shí)間:XX年1月18日-1月24日
從1月份以來(lái)最重要的工作就是找工作。
蘇老師(校內(nèi)指導(dǎo)老師)指導(dǎo)如何寫簡(jiǎn)歷更能引人注目,要懂得運(yùn)用心理學(xué)的知識(shí)來(lái)寫簡(jiǎn)歷,比如要怎樣運(yùn)用暈輪效應(yīng)來(lái)寫簡(jiǎn)歷,告知實(shí)習(xí)方案、實(shí)習(xí)計(jì)劃,作好實(shí)習(xí)前準(zhǔn)備工作,互通聯(lián)系方式,交代實(shí)習(xí)任務(wù)、紀(jì)律。
簡(jiǎn)歷改啊改,cover letter寫啊寫,生怕耽誤了任何一個(gè)機(jī)會(huì),但是看一看身邊周圍的情況,只能說(shuō):確實(shí)不樂(lè)觀。各界裁聲一片,沒(méi)有誰(shuí)能幸免。昨天與其他幾個(gè)在找工作的同學(xué)交談,得出的結(jié)論就是:
1.工作比想像的難找很多。
2.找實(shí)習(xí)成為了目前最大的目標(biāo),至于最后要怎么畢業(yè),什么時(shí)候畢業(yè),暫時(shí)不能考慮了。在這樣的大形勢(shì)下,人人自保,事事艱辛。繼續(xù)深造?牢騷一堆,怨氣不少,信心還是要有。如果自己都不相信未來(lái)會(huì)更好,那誰(shuí)還會(huì)替自己相信?
所以說(shuō),做人有的時(shí)候真不能總往上看,也要往下看看。而且確實(shí)是,計(jì)劃趕不上變化。恩,生活,確實(shí)就像是一場(chǎng)電影,情節(jié)那真是相當(dāng)?shù)雌鸱?/p>
希望中國(guó)的那句古話真的能奏效:“船到橋頭自然直”?倳(huì)有一個(gè)解決辦法在前方,至于是什么,那就看自己的造化了。
實(shí)習(xí)單位:還沒(méi)確定
實(shí)習(xí)項(xiàng)目:待業(yè)
實(shí)習(xí)時(shí)間:XX年1月25日-1月31日
一直在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷,什么都投。
直到1月28日,接到莆田一家外貿(mào)公司面試通知。去莆田貿(mào)易公司面試,職位是外貿(mào)業(yè)務(wù)員。面試的是黃經(jīng)理,可以看出它是一位非常優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)。面試過(guò)程有點(diǎn)緊張,最后的時(shí)候,黃經(jīng)理給了我一些意見(jiàn):我不需要應(yīng)屆生,需要有經(jīng)驗(yàn)的人,我們?yōu)槭裁醋屇銇?lái)呢,就是看看你有沒(méi)有發(fā)展前途,通過(guò)談話你給我留下較深的印象。你讓我看到了:我們年輕人的沖勁,你有著鮮明的個(gè)性,對(duì)自己很有自信,我們會(huì)考慮考慮再給你回復(fù)。面試總的感覺(jué)還不錯(cuò)。
焦急的等待,直到1月30日,接到電話,讓我2月就直接去實(shí)習(xí),嘿嘿,太意外了,不過(guò)機(jī)會(huì)來(lái)了!我會(huì)加油的。
這次面試我能成功,我總結(jié)了一下:關(guān)鍵是我給經(jīng)理得第一印象比較好。
很多人說(shuō)第一印象,或是面試開(kāi)始時(shí)的60秒,甚至是30秒決定了你這次面試的成功與否。我覺(jué)得很有道理,相信大家都會(huì)有這樣的感受,第一眼看到某個(gè)人,雖然他/她還沒(méi)有開(kāi)口說(shuō)話,我們就會(huì)對(duì)這人有一個(gè)第一印象,然后呢,我們會(huì)把他的行為和我們對(duì)他的印象聯(lián)系起來(lái),“他怎么會(huì)有這樣的行為”、“他不可能吧?”、“他!少來(lái)了!”...這些都是我們對(duì)他們長(zhǎng)相的期望的落差所形成的。
第一印象一旦形成,我們的觀念會(huì)很難轉(zhuǎn)變的,因?yàn)槲覀冏鍪裁词拢紤]什么問(wèn)題,我們會(huì)有思維定勢(shì),暈輪效益,印象管理是多么的重要,花大精力管理好第一印象是很有道理的。
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