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職工先進(jìn)個人事跡材料范文
在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，要用到事跡材料的地方還是很多的，事跡材料以先進(jìn)對象的先進(jìn)事跡為主要內(nèi)容，以敘事為主要表達(dá)方式。一般事跡材料是怎么起草的呢？以下是小編為大家收集的職工先進(jìn)個人事跡材料范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
職工先進(jìn)個人事跡材料范文1
xx現(xiàn)任銷售公司內(nèi)業(yè)銷售員，主要負(fù)責(zé)資金賬目管理，銷售臺賬記錄，產(chǎn)品清點(diǎn)發(fā)貨及產(chǎn)品銷售，在工作中細(xì)致、認(rèn)真，一絲不茍，處處爭做先進(jìn)，爭當(dāng)表率，在全年的各項工作中做出了驕人的業(yè)績。
一、在銷售工作中，與內(nèi)業(yè)其他人員共同努力，全年銷售加氣萬多立方，遠(yuǎn)超過內(nèi)業(yè)任務(wù)銷量2.5萬立方；在復(fù)合磚銷售上，困難較多，能做到迎難而上，積極開展工作，銷售產(chǎn)品，聯(lián)系酒泉宏興鋼鐵股份有限公司一家較大客戶，銷售復(fù)合磚600多立方，在全年復(fù)合磚銷售中取得了較好的業(yè)績。
二、在勞動競賽活動中，按照競賽標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到上報資金、發(fā)票、銷量等報表準(zhǔn)確無誤；用戶和銷售員發(fā)票通知單的開具及已開發(fā)票登記與核對準(zhǔn)確無誤；每日登記的日記賬、臺帳準(zhǔn)確無誤，為紛繁復(fù)雜的銷售管理工作提供了詳實的原始記錄，給廣大客戶和銷售員提供了很大的便利。
三、在日常工作中，做到按時上下班，認(rèn)真核對每日客戶資金數(shù)與發(fā)貨數(shù)量，做到賬貨相符，為確保產(chǎn)品銷售資金回收率100﹪把好關(guān)，杜絕欠賬的發(fā)生，切實維護(hù)公司利益和銷售員利益；內(nèi)業(yè)銷售工作較為特殊，作為一個女，能克服家庭因素等較多困難，值班發(fā)貨，早到晚歸，認(rèn)真履行職責(zé)，以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)，認(rèn)真做好銷售服務(wù)工作，贏得了廣大客戶和員工的好評，給銷售公司廣大員工樹立的榜樣。
xx還積極要求進(jìn)步，她的`出色表現(xiàn)也得到了基層黨支部的鼓勵和肯定，七月份，銷售公司黨支部經(jīng)認(rèn)真考察，正式吸納xx為一名預(yù)備黨員，她也能時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，吃苦在前，享受在后，踐行《黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，先公后私，是一名合格的預(yù)備黨員和優(yōu)秀的企業(yè)員工。
職工先進(jìn)個人事跡材料范文2
新巨龍洗煤廠機(jī)修班組高振棟在廠機(jī)修班組工作已達(dá)4年，洗選廠維修工作繁瑣，使他養(yǎng)成了不驕不躁的工作態(tài)度，對待工作更是扎實負(fù)責(zé)，對技術(shù)也是精益求精，對待工作質(zhì)量更加一絲不茍。通過努力，他負(fù)責(zé)施工的改造項目多次被廠提出表揚(yáng)。優(yōu)異成績的取得與他個人長時間努力是分不開的。
選煤廠機(jī)修班組除了做好正常的檢修維護(hù)工作外，加班延點(diǎn)、事故處理是常有的事情，對此他從未被動要求過。有時為了盡快恢復(fù)生產(chǎn)，連續(xù)20幾個小時維修作業(yè)，卻不埋怨苦與累。工友勸他休息，他卻總是說：沒事，趕緊處理。直到設(shè)備正常開啟，完成所有工作，他才露出疲憊的笑容。他這種對工作積極負(fù)責(zé)、任勞任怨的精神一直鼓舞激勵著身邊的`工友。
他對包機(jī)設(shè)備精心養(yǎng)護(hù)，對其負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的設(shè)備熟知熟會，細(xì)心保養(yǎng)維護(hù)，說到設(shè)備情況如數(shù)家珍。虛心的學(xué)習(xí)、不斷的探索，他硬是用短短的兩個月時間，將自己從一名普通的電焊工轉(zhuǎn)變成為一個全能的設(shè)備維護(hù)能手，成為洗選廠維修班組里的中堅力量。
腳踏實地工作，默默無聞做人，是他堅持的態(tài)度。在工作中從不計較個人得失，領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，他總是用最好方法、最快的速度去完成。特別是技術(shù)改造工作，牽扯精力多，工作量大，很多人都不愿干，他卻從不以為然，不但樂于干，還沉靜于其中，總能提出許多好的建議。
嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度是他的標(biāo)志。4年的機(jī)修工作，他從未出現(xiàn)工作失誤，特別是在安全工作上，不僅保證了自己的安全工作，而且跟著他工作的工友也從未出現(xiàn)過一點(diǎn)傷害，被工友們親切的稱為“身邊的安全督察員”。
職工先進(jìn)個人事跡材料范文3
××在一織分廠工作期間，在她的組織帶領(lǐng)下，先后為公司開發(fā)、研制新產(chǎn)品達(dá)20xx多個，這些產(chǎn)品被開發(fā)投放市場后，得到了廣大消費(fèi)者的好評和青睞。一些設(shè)計新穎、附加值高的面料在快速投放市場后，出現(xiàn)了銷量熱潮，前景看好，為公司的經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)定和提高起到了關(guān)鍵性的作用。
隨著市場競爭的日益激烈，××深諳企業(yè)要在競爭中取勝，就必須以質(zhì)量求生存，以品種求發(fā)展，在提高產(chǎn)品的質(zhì)量和檔次上下功夫，做到人無我有，人有我新，人有我優(yōu)的道理。作為一名主要的技術(shù)骨干，她深感責(zé)任重大。幾年來，她把自己的主要精力放在了新產(chǎn)品研制開發(fā)上，為了搞清每塊樣布的組織結(jié)構(gòu)及工藝配置，她總是認(rèn)真研究，反復(fù)琢磨，尤其是當(dāng)每種新產(chǎn)品投入試織時，她都堅持對新產(chǎn)品試織全過程的質(zhì)量跟蹤和工藝優(yōu)選，常常是廢寢忘食，一干就是十多個小時。
有一年的夏天，紡織行業(yè)白坯市場一度銷路不暢，企業(yè)面臨困境，為此，公司到處尋找出路，決定與名牌"富紳"服裝專賣合作，生產(chǎn)"富紳"高檔襯衫布系列，××從制定工藝、優(yōu)選工藝到工藝上車，每一步她都親自跟著，看到有的漿紗職工在排漿紗色紗時，有畏難情緒，覺得"從來都沒做過這種有色品種，這怎么做得了"，××看在眼里，急在心里，帶頭親自上手排色紗，看著身材瘦小、眼睛頗為近視的她，吃力地?fù)湓跐{紗機(jī)上排色紗，擋車工們都很感動，自覺地協(xié)助她，和她在一道干了起來。她及時地與工人們交心，"按常規(guī)做，容易得很，其他廠家也能做，這樣，企業(yè)的`效益很難有進(jìn)一步的提高，我們就是要超越別人，下決心做別人做不了的，而且還要做得好，我們的企業(yè)才能在競爭中占優(yōu)勢，在其他廠家關(guān)車、停產(chǎn)的時候，我們?nèi)匀挥杏唵慰勺�，企業(yè)有效益，我們才會有收入呀！"就是這樣，她與職工們一道，從下午一直干到了晚上12點(diǎn)多，直到確保工藝質(zhì)量到位為此，她的這種為事業(yè)執(zhí)著追求，無私奉獻(xiàn)的精神深深感動著周圍的同事們。在××與同事們的共同努力下，在企業(yè)最困難的時候，公司堅持做到了接別人不敢接的單子，做別人做不了的品種，保證了生產(chǎn)開臺，也確保了公司效益的穩(wěn)定提高。
××還長期收集和整理各類紡織技術(shù)和生產(chǎn)的有關(guān)資料，對公司的每個品種的生產(chǎn)情況都有歸納、分類、比較、總結(jié)，為以后生產(chǎn)類似的品種取得最佳的工藝和質(zhì)量提供資料，使公司的產(chǎn)品質(zhì)量更佳。每當(dāng)新品種訂單一到，她都能很快的提供出生產(chǎn)工藝，不斷優(yōu)化，使之達(dá)到優(yōu)質(zhì)低耗高效的工藝要求。
職工先進(jìn)個人事跡材料范文4
“我們是一頭孺子牛，要為人才的發(fā)展拓荒、耕耘，我們是一把雨傘，要為人才的發(fā)展遮風(fēng)避雨，我們是一塊鋪路石，要為人才的發(fā)展鋪就成功路”，這句話是××縣人事局全體干部的座右銘，幾年來他們正是按照這句話真誠為人才服務(wù)、為企業(yè)服務(wù)、為社會服務(wù)、為干部服務(wù)，并激勵他們在各自的工作崗位積極工作，甘于奉獻(xiàn)。幾年來，在改革攻堅中有他們的身影，在鄉(xiāng)村的田間地頭有他們的身影，在扶貧解困中有他們的身影，在撲救山火中有他們的身影，正是他們的團(tuán)結(jié)、勤奮、務(wù)實、真誠的工作作風(fēng)，贏得了廣大群眾的贊譽(yù)。兩年來，××縣人事局繼年獲得全省人事編制系統(tǒng)先進(jìn)集體后，又被大興安嶺地區(qū)人事局、××縣委縣政府評為先進(jìn)集體，并在年、年連續(xù)兩年被縣委縣政府評為“兩風(fēng)”建設(shè)工作和“正行風(fēng)、樹形象、促發(fā)展”民主評議行風(fēng)工作“最佳”單位。文章轉(zhuǎn)載自網(wǎng)
耕耘
耕耘者，孺子牛也。兩年來，××縣人事局在工作中，做到了突出一個重點(diǎn)，抓住一個契機(jī)。突出一個重點(diǎn)就是突出人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略這個重點(diǎn)，他們深知實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略關(guān)鍵在落實，在工作中他們腳踏實地貫徹省、地人事政策和方針，堅持從實際出發(fā)，制定出了符合本地區(qū)實際的《人才工作五年總體規(guī)劃》，并按照步驟抓好組織實施。同時在人才的引進(jìn)、使用、培養(yǎng)等環(huán)節(jié)上狠下功夫，積極為人才創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。在人才推薦使用上，年他們把全縣各方面的人才基本情況做了摸底調(diào)查，并將這幾年來畢業(yè)的大中專畢業(yè)生進(jìn)行了分類，同時積極為畢業(yè)生提供就業(yè)信息，—年，向社會各屆提供人才咨詢服務(wù)人次，推薦人才余人，共有名畢業(yè)生通過人才中心這個中介找到了工作；在人才引進(jìn)方面，年月××縣人事局在大興安嶺地區(qū)人事局引智辦的協(xié)調(diào)和幫助下，成功地引進(jìn)了一名美籍英語外教，這是××縣首次引進(jìn)外教，外教的引進(jìn)在很大程度上緩解了該縣英語教學(xué)水平薄弱的問題，受到廣大教師、學(xué)生和家長的贊譽(yù)，稱××縣人事局為引進(jìn)人才的“紅娘”；在人才的培養(yǎng)中，年××縣人事局根據(jù)《大興安嶺地區(qū)—年人才培訓(xùn)計劃》的要求，對××縣名公務(wù)員進(jìn)行了《行政許可法》、《信息化與電子政務(wù)》的培訓(xùn)，并完成了培訓(xùn)的考試工作，同時他們還積極與外省市聯(lián)系，讓××縣的中青年人走出去學(xué)習(xí)、深造，—年共派出學(xué)習(xí)深造人員余人，有力地支援了縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)。抓住一個契機(jī)就是要抓住國家實施“振興東北老工業(yè)基地戰(zhàn)略”這個契機(jī)，做好人事人才工作，他們通過召開“振興東北老工業(yè)基地人事工作者應(yīng)該做些什么的討論”，進(jìn)一步明確了基層人事工作者努力的方向，明確了要在工作中做好充分的準(zhǔn)備，積極研究人事人才工作理論，查找自身的不足，解決發(fā)現(xiàn)的問題，為振興東北經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供人才保障。
公正公道正派，也正是孺子牛的本色�！痢量h人事局在—年組織了多次招考錄用的考試。隨著考試選拔人才形式的出現(xiàn)，招考工作就越來越受到人民群眾的普遍關(guān)注，這就對××縣人事局的招考工作提出了新的更高的要求。在歷次的公開招考過程中，他們堅持“對考生負(fù)責(zé)，為考生服務(wù)”的原則，在考前做了大量的準(zhǔn)備工作，每次招考都由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，在出題、監(jiān)考、評卷、面試、公示、考核等多個環(huán)節(jié)做得非�？b密，他們知道考試組織的公正與否，直接關(guān)系到社會的穩(wěn)定，關(guān)系到黨和政府在人民群眾心目中的形象。年××縣人事局在召開“兩風(fēng)”建設(shè)監(jiān)督員座談會時，××鎮(zhèn)社區(qū)辦主任說了這樣一件事情：在年××縣公開招考社區(qū)工作人員時，有一位考生對招考工作的公正性存在疑慮，當(dāng)時他找到了這位社區(qū)主任，希望他能夠幫助拖一拖關(guān)系，走一走后門，但這位社區(qū)辦主任說“××縣人事局是一個公道、正派的單位，他們是非常講原則的，這次考試一定會在公正、公開、公平的環(huán)境下開展”，但是這位考生還有些將信將疑的說：“我聽說名額早已內(nèi)定，我雖然成績好，可能被人頂?shù)簟�，社區(qū)辦主任說：“請你相信他們”。這番話在整個考試結(jié)束后，得到驗證，這名考生考上了社區(qū)。后來他說：“××縣人事局是一個公道正派的集體”。近三年來，××縣人事局舉辦了多次招考工作，為縣域經(jīng)濟(jì)選拔人才近人，但是沒有出現(xiàn)一例因為考試不公正，而出現(xiàn)考生上訪，沒有出現(xiàn)一例違規(guī)操作，影響招考的公正性。
改革
任何改革都是有風(fēng)險、有阻力的，改革是發(fā)展的動力，改革也勢在必行。××縣人事局做為事業(yè)單位人事制度和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的具體執(zhí)行者，在工作中，他們不斷地在實踐中探索，積累改革的經(jīng)驗。年在××縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革中，他們立足縣情，從大局出發(fā)，按照“既要積極、又要穩(wěn)妥”的方針開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作，他們明白這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革具有很強(qiáng)的示范作用，其改革的成果直接影響明年縣直事業(yè)單位人事制度改革工作。在工作中，他們從出臺《機(jī)構(gòu)改革方案》、《競爭上崗方案》到競爭上崗的考試、考核等環(huán)節(jié)都進(jìn)行了周密的安排，增強(qiáng)了機(jī)構(gòu)改革工作透明度，做到了競崗人員滿意，社會認(rèn)可。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作中，他們總結(jié)出了這樣幾點(diǎn)改革經(jīng)驗。一是對改革工作要“勤”，即要勤奮學(xué)習(xí)、勤奮工作、認(rèn)真研究借鑒外縣（區(qū)）好的經(jīng)驗和做法，不斷的完善自我；二是要“實”，即要實事求是、從實際出發(fā)、深入基層、深入第一線，獲取第一手資料，傾聽基層的聲音，解決改革中的問題；三是要“細(xì)”既要細(xì)致入微、周密安排，既要總攬全局，又要注重細(xì)節(jié)，保證改革順利進(jìn)行；四是要“慎”，即要謹(jǐn)慎對待機(jī)構(gòu)改革工作，不武斷、不強(qiáng)制、不命令。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革工作按照上級要求的時限順利完成了各項工作任務(wù)，改革達(dá)到了調(diào)動干部的工作積極性、主動性的目的，機(jī)構(gòu)改革后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作質(zhì)量和效率明顯提高。
奉獻(xiàn)
“吃的是草，擠出來的是奶”這是對奉獻(xiàn)精神最為本色的一種詮釋�！痢量h人事局在工資福利、工作、在急難險重和幫扶工作中，體現(xiàn)出了一種孺子牛的奉獻(xiàn)精神。這幾年來該局的工資福利工作每年都要為多人次審批各種工資手續(xù)，他們每天都在迎來送往中，在復(fù)核工資表中緊張度過，有時恰逢工資改革，上級要求的時間緊，他們又秉燭夜戰(zhàn)，甚至連續(xù)工作小時，有時又應(yīng)對詢問工資者十幾遍的詢問，他們都不厭其煩的解釋，在忙碌和重復(fù)中展現(xiàn)他們的奉獻(xiàn)精神。兩年來，××縣人事局累計加班達(dá)到余天，平均每人加班天，他們用自己的業(yè)余時間默默的在為人事人才工作做著貢獻(xiàn)。在工作中，××縣人事局在年按照上級文件精神，落實了名自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的社會保障工作，縣政府在財力非常困難的情況下將年的取暖費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)發(fā)放到干部手中，并補(bǔ)發(fā)了年、年的取暖費(fèi)和獨(dú)生子女費(fèi)，并在縣醫(yī)療保險局為干部建立了醫(yī)療保險專戶，解決了他們的后顧之憂，干部親切的稱××縣人事局為“娘家”。在急難險重的`工作中，××縣人事局更是表現(xiàn)出了奉獻(xiàn)精神，年月日××縣突發(fā)森林大火，××縣人事局的全體男同志都沖到了打火第一線。俗話說“春凍骨頭、秋凍肉”，春天的寒冷他們是真真切切的體會到了，但是為了保護(hù)國家和人民群眾的財產(chǎn)不受更大損失，他們義無反顧。當(dāng)時晝夜的溫差達(dá)到℃，夜里最低的溫度達(dá)到℃，每個人都睡在透風(fēng)的帳篷里，但是深夜就被凍醒，那時帳篷里的礦泉水已被凍實心，就是在這樣的環(huán)境下他們堅持了天不下火線，但是山火從月一直燒到月，××縣人事局全體男同志又先后次上山撲火，平均每人上山打火時間達(dá)到天�！痢量h人事局在撲救山火中，克服了初春的嚴(yán)寒，克服了雨天潮濕的氣候，克服了“非典”帶來的恐懼，用自己的實際行動唱響了奉獻(xiàn)者之歌。由于××縣人事局在撲救山火中表現(xiàn)突出，被縣委、縣政府評為撲火先進(jìn)集體，有一人被評為地區(qū)撲火先進(jìn)個人。在幫扶工作中，××縣人事局一直把幫扶工作做為聯(lián)系群眾，為群眾辦實事、辦好事的紐帶，把幫扶工作做為開展群眾工作的落腳點(diǎn)，把幫扶工作做為走群眾路線的根本出發(fā)點(diǎn)。近三年來××縣人事局，共為幫扶對象捐資捐物達(dá)到元人民幣，已幫助三個幫扶對象脫貧。年××縣新一輪“一幫一”扶貧解困啟動后，××縣人事局立即與幫扶對象下崗職工徐海進(jìn)行了對接，并先后次到他家了解情況，同他探討致富路子，為他的脫貧想辦法、出點(diǎn)子，使他重新樹立了脫貧致富的決心和信心。年月徐海確定了養(yǎng)殖泥鰍的項目后，需啟動資金元，××縣人事局知道后，每名職工捐款元，解決了他的燃眉之急，為他的脫貧致富奠定了良好的基礎(chǔ)。
職工先進(jìn)個人事跡材料范文5
20xx年，加入了環(huán)衛(wèi)這一特殊的行業(yè)，當(dāng)時單位安排她負(fù)責(zé)縣城章源大道片區(qū)垃圾清運(yùn)工作，跟一輛小四輪裝垃圾，那時章源大道片區(qū)人口密集，商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)眾多，垃圾量大，地點(diǎn)分散，車流量大，工作極其困難，有時車子壞了，還要等車子修好了繼續(xù)做完一天的工作，那常常都是披星戴月地上班，披星戴月地下班，每月工資只有1200多元，但她從無怨言，總是盡心盡職，克服困難完成每天的工作。每天風(fēng)雨無阻，早出晚歸，有時還不被群眾理解受白眼，受委屈。工作中的艱辛和苦處，甚至別人的冷眼旁觀以至于冷嘲熱諷，只有她自己知道。單位領(lǐng)導(dǎo)、同事都關(guān)心她、支持她、幫助她，以環(huán)衛(wèi)工人的先進(jìn)事跡感染她，用寧愿一人臟，換來萬人潔的行業(yè)精神教育她，對自己的工作有了更清楚的認(rèn)識，環(huán)衛(wèi)工作雖然苦累，卻給廣大群眾帶來了安逸舒適的環(huán)境，是城市建設(shè)必不可少的工作，任何工作都需要有人去干，只是分工不同，七十二行，行行出狀元。
20xx年3月，城鄉(xiāng)綜合整治，早上6點(diǎn)半上班，做完自己的本職工作外，領(lǐng)導(dǎo)安排她下午去突擊其他地方的死角和陳舊垃圾，她總是欣然接受。在城鄉(xiāng)綜合整治中她最積極，表現(xiàn)最突出。章源大道中心地段新增大型購物超市，由于當(dāng)時人手不夠，垃圾又多，無法每天清運(yùn)完畢，所里安排其他同志加班，但很多都嫌工作量大，不愿一接受安排，便挺身而出，勇挑重?fù)?dān)，不嫌工作量大，不提任何條件，也不喊苦喊累，堅持把工作做完才回家。
雖是一名普通的環(huán)衛(wèi)工人，但，樹立了環(huán)衛(wèi)工人的良好形象，她以身作則，用真情和關(guān)愛引導(dǎo)人們自覺愛護(hù)公共衛(wèi)生。她在清運(yùn)本職工作外，還幫助其他同事做事。有時同事家有急事，喊她幫忙或者加班，她也無任何怨言地去做。積極參加單位組織的各項活動。把單位提出的寧愿一人臟，換來萬人潔，城市不干凈，我們臉無光，環(huán)衛(wèi)是我家，搞好靠大家等創(chuàng)建口號熟記于心，說服教育同事增強(qiáng)責(zé)任感、使命感，深受市民的好評，在生活上，她像大姐姐一樣關(guān)愛同事，誰有困難，她積極幫助解決，誰有急事，她主動承擔(dān)清運(yùn)任務(wù)。
就這樣，每天的晨曦中她第一個迎來陽光，暮色中她又送走夕陽，風(fēng)里來雨里去，辛勤勞作，任勞任怨，一干就是十年，為我們大家創(chuàng)造干凈整潔的生活環(huán)境。
環(huán)衛(wèi)工人先進(jìn)個人事跡材料模板二是環(huán)衛(wèi)所里開垃圾車的一位漂亮女司機(jī)，她原來一直在超市上班，而且崗位待遇也不錯，卻毅然來到了環(huán)衛(wèi)所當(dāng)上了一名環(huán)衛(wèi)工人，在人們的眼里總有一點(diǎn)搞不懂，但她卻實實在在地每天開車與垃圾打著交道，而且在工作當(dāng)中不怕苦，不怕累，每天快樂地工作著。
20xx年環(huán)衛(wèi)所購置了二部勾臂式垃圾車，有幸成為第一部垃圾車的女主人，因為這是我縣第一次購置的新型垃圾車。
開勾臂垃圾車的工作，遠(yuǎn)不像人們想象的那么簡單，因為每個勾臂箱放置的位子都不寬敝，吊裝起來是件不容易的事，加上現(xiàn)在私家車輛多，有的偏偏就�？吭诶渑赃叄杂胁簧骶蜁龅�，所以，經(jīng)常都要十分認(rèn)真注意。城區(qū)內(nèi)共擺放了二十多個勾臂垃圾箱，分布到各個單位、街頭巷尾都有，每天都要及時吊運(yùn)，哪里的垃圾容易滿，哪里的勾臂箱什么時間最合適吊裝，她心里都掌握得十分清楚，從來不會東拉東扯導(dǎo)致該吊裝的沒有去，提前吊裝的又沒有滿的現(xiàn)象發(fā)生，工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和市民的一致認(rèn)可。所有人都知道環(huán)衛(wèi)工作沒有節(jié)假日，反而節(jié)假日時垃圾會更多，一年里不管是天寒地凍還是刮風(fēng)下雨都要每天堅持上班，特別是炎熱酷署的季節(jié)，車子沒有空調(diào)，太陽暴曬和發(fā)動機(jī)散發(fā)的熱使得整個駕駛室就像蒸籠一樣，讓人幾乎喘不過氣來，一身下來汗流夾背、滿臉脹痛，但這些都讓她熬過了。
的愛人也在環(huán)衛(wèi)所開灑水車，同樣早出晚歸，每當(dāng)有接待任務(wù)或上級部門來檢查時，一天到晚都得在街上，家中兩個女兒在讀書，吃飯問題都只好叫她們到店里隨便吃點(diǎn)什么，實在沒有時間顧及，好在懂事的女兒們久而久之習(xí)慣了，同樣也理解父母親當(dāng)環(huán)衛(wèi)工人的辛苦，從來不會因此而生氣，反而更加激勵她們的學(xué)習(xí)意志，20xx年她的大女兒高興地考進(jìn)入了大學(xué)。
平時生活的一面，也是個活潑開朗、有說有笑的人，不但天生麗質(zhì)漂亮，就連開車的手藝也像老師付一般，每天周而復(fù)始地在大街小巷穿梭般吊裝垃圾，從來沒有出現(xiàn)過工作上的差錯和交通事故。出于女同志愛干凈、善打扮的特點(diǎn)，她所開的車子同樣也經(jīng)常擦洗的干干凈凈，受到單位領(lǐng)導(dǎo)和同事的夸贊欽佩。
愛崗敬業(yè)、樂于助人也是在平時工作和生活當(dāng)中的一貫表現(xiàn)，她在做好本職的同時，同事遇到有困難只要找她幫忙，她一定會盡心盡力去幫助他人，處處發(fā)揚(yáng)一種環(huán)衛(wèi)工人無私奉獻(xiàn)的精神，她雖然來到環(huán)衛(wèi)所工作時間不算長，但給人們的影響卻挺好挺深，在平凡的崗位上用自已辛苦的汗水凈化著美麗山城。
環(huán)衛(wèi)工人先進(jìn)個人事跡材料模板三提起，縣環(huán)衛(wèi)所乃至整個城管部門，無論領(lǐng)導(dǎo)、工作幾十年的老同志、還是剛參加工作兩三年的新同志，無不表示欽佩，因為他是大家心目中的榜樣。1980年他到環(huán)衛(wèi)所工作，因為工作積極，肯干，不怕臟、苦、累，又虛心好學(xué)，很快就學(xué)會了駕駛，單位因此把他安排到了清運(yùn)司機(jī)的'崗位上，負(fù)責(zé)開清運(yùn)垃圾車。這一開就是34年。34年如一日，他始終嚴(yán)格要求自己，處處以大局為重，以工作為重，舍小家，顧大家，以自己默默的行為忠實地履行著一個普通環(huán)衛(wèi)工人崇高而又無私的職責(zé)。34年的工作得到了組織的認(rèn)可、同事的敬佩，1982年起至今先后十多次單位評為先進(jìn)個人，20xx年曾參加全市環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)技能競賽，榮獲過三等獎。
一。干一行愛一行
剛到環(huán)衛(wèi)所工作，由于司機(jī)少，單位安排他跟師傅學(xué)開車，說是學(xué)開車，其實什么活都得干，裝卸工請假人員不夠的時候，他得去頂，有單位要清垃圾，他又要跟車的鏟垃圾，身上經(jīng)常沾到污垢，但是他沒有抱怨，反而以更加飽滿的精神投入到工作中。盡管他文化程度不高，但他積極肯干，好學(xué)上進(jìn)。有時車出了毛病，修理師傅修理的時候，他在旁邊專心的看著，并不時地請教，回到家后又把這些情況記錄下來。幾年下來，他的小本上記滿了車輛故障的原因，以及排除方法。平時車輛有什么小病小災(zāi)的，他都手到擒來。由于他對車輛的精心愛護(hù)和勤于保養(yǎng)。使得他的車況最好，為單位在修理這塊的費(fèi)用節(jié)約了不少開支。
在干好本職工作同時，他還熱心地幫助同事，在垃圾場和工作當(dāng)中，他經(jīng)常為其它垃圾車排除故障，并向司機(jī)耐心地講解，將自己的技術(shù)無私的傳授給他人，贏得同事的尊敬。
二。愛崗敬業(yè)無怨無悔
三十多年如一日，他日復(fù)一日地干著自己的清運(yùn)工作，每天面對嗆人的灰塵、臭氣熏天的氣味，他沒有退縮，沒有氣餒，反而暗暗下定決心，一定要與車組人員共同按時、保質(zhì)、保量的完成好單位交給的工作任務(wù)。他常對同事們說：環(huán)衛(wèi)工作別人瞧不起，我瞧得起；有人不愿干，我愿干；別人不愛，我愛！他這樣說，也是這樣做的，他像一頭老黃牛，默默無聞，渾身有使不完的勁。他總是搶重活、臟活、累活來干，別人不愿意干的，他也搶著干。垃圾點(diǎn)的垃圾裝完了，他總是搶著蓋篷布、打掃場地。每天上班，他第一個來把車?yán)镘囃獠料吹酶筛蓛魞�，一年四季，天天如此。在他的影響下，他所在的車組出色的完成了單位交給的垃圾清運(yùn)任務(wù)。裝卸工們都愿意跟著他干，都說跟著蔣師傅干有勁。他把所有的精力和時間都用在了工作上，單位幾乎成了他的家，工作成了他全部的生活。他經(jīng)常來得最早，走得最晚。單位需要加班，他從來不講條件，一叫就跟上走。有時下班后剛回到家，身上的土還沒有拍掉又有人喊，他也跟上就走。后來，漸漸的加班成了他的一種習(xí)慣，有事沒事他都到單位轉(zhuǎn)悠一圈。有一次，他正在家里看電視的時候，有位司機(jī)來找他說，收轉(zhuǎn)垃圾的農(nóng)用車陷到了垃圾場，需要一個車去拉，讓他去幫忙，他拿了一件衣服就走了。由于下了一天的雨，垃圾場成了一個泥坑，車又不能進(jìn)去，無法往上拖，他不顧臟，和其他人一起用手推、用肩抗，硬是把農(nóng)用車從泥坑里推了出來。等他回到家的時候已經(jīng)是晚上11點(diǎn)多鐘，他也變了一個泥人。
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