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新課標(biāo)中教師角色的定位與思考
在中國的傳統(tǒng)教育思想體系中,“師道尊嚴(yán)”是神圣而偉大的。所以幾千年來,教師便一直高高在上,指引著他的學(xué)生們沿著他所設(shè)計的“預(yù)定軌道”前進著,絕不容許有絲毫的懈怠與偏差,更不容許“離經(jīng)叛道”,否則便是“大逆不道”,為世人所不齒。至于學(xué)生們是怎樣想的,那可不是教師們所思考的范圍,更不用說師生間的自由與平等了。結(jié)果是,中國教育的發(fā)展“幾千年如一日”,沉重而緩慢。面對世界的飛速發(fā)展,如果不改弦更張,興利除弊,我們只能被世界拉得越來越遠(yuǎn),毫無出路。如何充分發(fā)揮學(xué)生的個人優(yōu)勢,揚長避短,以及如何培養(yǎng)他們的求異思維與創(chuàng)新能力,這是我們所有教育者的當(dāng)務(wù)之急,非認(rèn)真思考不可了。
我認(rèn)為,作為當(dāng)代的教育者,首先要有一種平等意識,要給學(xué)生一定的發(fā)展空間,讓學(xué)生能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢充分的展示出來。這樣我們才能夠因勢利導(dǎo),因材施教。要清楚地認(rèn)識到:我們是在培養(yǎng)接班人,而絕不是在造機器,那種以固定的模式培養(yǎng)學(xué)生的方法是大錯特錯,毫不可取的。而且,活生生的例子告訴我們,世界上的風(fēng)云人物中,有許多人曾經(jīng)是教師心目中的差等生,甚至是“不可救藥”的學(xué)生——但正是他們改寫了世界的歷史,同時也強有力地證明了自己的存在。我們應(yīng)努力把自己放到與學(xué)生平等的地位,積極發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,大力引導(dǎo),使他們能夠順利發(fā)展,健康成長。您現(xiàn)在閱覽的是工作總結(jié)網(wǎng)-心得體會http://wWw.GzzONGjie.Cn/XDth/謝謝您的支持和鼓勵!
其次,教師還要有一種超前意識與發(fā)展意識,絕不可拘泥于定勢,拘泥于一節(jié)課,一個單元,一門學(xué)科的小框框內(nèi)。我們不可能把所有的知識都傳授給學(xué)生(或者說對當(dāng)前飛速發(fā)展的知識體系而言,我們知之甚少,畢其一生也根本不可能完全掌握),學(xué)生們必須學(xué)會一種適合于自己的學(xué)習(xí)方法,這樣才能終生受用。所以,教會一種方法比教會一道題更主要。對于我們而言,教材只是一種范本,我們完全可以根據(jù)實際情況進行整合與取舍,自行決定我們的教學(xué)活動的內(nèi)容與進度(但一定要慎重決定才行)。
第三,教師要打破學(xué)科界限,切不可各自為政,畫地為牢。知識在任何時候都不是各自獨立的,那種人為割裂的方法有許多時候并不可取,而且在知識迅猛發(fā)展的當(dāng)代,一點點零零碎碎的知識是毫無用處的。要積極探討各個相關(guān)學(xué)科的切入點,適當(dāng)引導(dǎo),積極滲透,使學(xué)生建立起一種完整的知識體系成為可能。
第四,教師要放下指揮棒,真正把自己變成學(xué)生的良師益友,和學(xué)生們一道去尋找,探究,發(fā)現(xiàn)。前人曾經(jīng)說過:紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行——要讓學(xué)生在尋找與探究的過程中去發(fā)現(xiàn)和理解,切不可越俎代庖,硬搞填鴨式的滿堂灌。在尋找與探究的過程中,教師可以適當(dāng)點撥,但不可拔苗助長,更不可淺嘗輒止,流于形式。
最后,教師要有大將風(fēng)度,容許學(xué)生對自己說“不”——一方面,我們教師也是人,不可能在任何時候都完全正確;另一方面,學(xué)生敢于說不,說明他有著自己獨到的見解和主張(可以說,世界上所有的發(fā)明創(chuàng)造都是由敢于說不的學(xué)生完成的),這一點難能可貴。更主要的是,我們教師和學(xué)生在人格意義上是完全平等的,我們必須“以理服人”,引導(dǎo)學(xué)生去認(rèn)識自己的錯誤或不足,切不可把教師自己的意愿強加給學(xué)生,那樣只能促成師生間的隔閡與對立,這與我們的教育目標(biāo)是背道而馳的。
仁者見仁,智者見智,權(quán)以為論,且算一家之言,更愿能拋磚而引玉,使我得到前輩與同行們的及時點撥,順利前進 。
在中國的傳統(tǒng)教育思想體系中,“師道尊嚴(yán)”是神圣而偉大的。所以幾千年來,教師便一直高高在上,指引著他的學(xué)生們沿著他所設(shè)計的“預(yù)定軌道”前進著,絕不容許有絲毫的懈怠與偏差,更不容許“離經(jīng)叛道”,否則便是“大逆不道”,為世人所不齒。至于學(xué)生們是怎樣想的,那可不是教師們所思考的范圍,更不用說師生間的自由與平等了。結(jié)果是,中國教育的發(fā)展“幾千年如一日”,沉重而緩慢。面對世界的飛速發(fā)展,如果不改弦更張,興利除弊,我們只能被世界拉得越來越遠(yuǎn),毫無出路。如何充分發(fā)揮學(xué)生的個人優(yōu)勢,揚長避短,以及如何培養(yǎng)他們的求異思維與創(chuàng)新能力,這是我們所有教育者的當(dāng)務(wù)之急,非認(rèn)真思考不可了。
我認(rèn)為,作為當(dāng)代的教育者,首先要有一種平等意識,要給學(xué)生一定的發(fā)展空間,讓學(xué)生能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢充分的展示出來。這樣我們才能夠因勢利導(dǎo),因材施教。要清楚地認(rèn)識到:我們是在培養(yǎng)接班人,而絕不是在造機器,那種以固定的模式培養(yǎng)學(xué)生的方法是大錯特錯,毫不可取的。而且,活生生的例子告訴我們,世界上的風(fēng)云人物中,有許多人曾經(jīng)是教師心目中的差等生,甚至是“不可救藥”的學(xué)生——但正是他們改寫了世界的歷史,同時也強有力地證明了自己的存在。我們應(yīng)努力把自己放到與學(xué)生平等的地位,積極發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,大力引導(dǎo),使他們能夠順利發(fā)展,健康成長。
其次,教師還要有一種超前意識與發(fā)展意識,絕不可拘泥于定勢,拘泥于一節(jié)課,一個單元,一門學(xué)科的小框框內(nèi)。我們不可能把所有的知識都傳授給學(xué)生(或者說對當(dāng)前飛速發(fā)展的知識體系而言,我們知之甚少,畢其一生也根本不可能完全掌握),學(xué)生們必須學(xué)會一種適合于自己的學(xué)習(xí)方法,這樣才能終生受用。所以,教會一種方法比教會一道題更主要。對于我們而言,教材只是一種范本,我們完全可以根據(jù)實際情況進行整合與取舍,自行決定我們的教學(xué)活動的內(nèi)容與進度(但一定要慎重決定才行)。
第三,教師要打破學(xué)科界限,切不可各自為政,畫地為牢。知識在任何時候都不是各自獨立的,那種人為割裂的方法有許多時候并不可取,而且在知識迅猛發(fā)展的當(dāng)代,一點點零零碎碎的知識是毫無用處的。要積極探討各個相關(guān)學(xué)科的切入點,適當(dāng)引導(dǎo),積極滲透,使學(xué)生建立起一種完整的知識體系成為可能。
第四,教師要放下指揮棒,真正把自己變成學(xué)生的良師益友,和學(xué)生們一道去尋找,探究,發(fā)現(xiàn)。前人曾經(jīng)說過:紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行——要讓學(xué)生在尋找與探究的過程中去發(fā)現(xiàn)和理解,切不可越俎代庖,硬搞填鴨式的滿堂灌。在尋找與探究的過程中,教師可以適當(dāng)點撥,但不可拔苗助長,更不可淺嘗輒止,流于形式。
最后,教師要有大將風(fēng)度,容許學(xué)生對自己說“不”——一方面,我們教師也是人,不可能在任何時候都完全正確;另一方面,學(xué)生敢于說不,說明他有著自己獨到的見解和主張(可以說,世界上所有的發(fā)明創(chuàng)造都是由敢于說不的學(xué)生完成的),這一點難能可貴。更主要的是,我們教師和學(xué)生在人格意義上是完全平等的,我們必須“以理服人”,引導(dǎo)學(xué)生去認(rèn)識自己的錯誤或不足,切不可把教師自己的意愿強加給學(xué)生,那樣只能促成師生間的隔閡與對立,這與我們的教育目標(biāo)是背道而馳的。
仁者見仁,智者見智,權(quán)以為論,且算一家之言,更愿能拋磚而引玉,使我得到前輩與同行們的及時點撥,順利前進 。
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