心得和體會
心得和體會1
心得和體會:覺得我們當?shù)氐沫h(huán)境治理得較為完善,忘再接再厲,我希望我們的研究成果能給同學們敲響警鐘,我們的`環(huán)境已經(jīng)相當脆弱了,我們涪陵人守著兩條大河,卻無法得到充足的水資源,有些地方還缺水較嚴重,這不是一個天大的笑話嗎?所以我們應(yīng)當從現(xiàn)在做起,從保護身邊的環(huán)境開始做起,共同維護我們這個共同的,已經(jīng)脆弱不堪的家園.........說實話,經(jīng)過這次的調(diào)查,我們都深有感觸,自己的以前一些微不足道的行為,已經(jīng)間接影響了我們的環(huán)境,所以我們小組的成員一致承諾,以后一定不亂扔亂拋,不使用塑料袋,不隨地吐痰,并且時時刻刻提醒他人一定要愛護我們的環(huán)境。。!心得和體會2
最近,我看到一本書,叫做《愛和自由》,讓我感觸頗多。這本書是著名的蒙特梭利教育專家孫瑞雪的最新版本,一本關(guān)于愛孩子,而不是教孩子的書,正如作者所說:我愛孩子們,始終小心翼翼地仰視他們。在這里,希望推薦給廣大家長朋友們,希望能在教育孩子方面有所啟迪。
《愛和自由》飽含著作者對兒童至深的愛。在十多年的教育實踐中,她始終用心靈和兒童對話,她能看到兒童的渴求,知道兒童的想法,了解兒童的心情,感知兒童的苦難。她說:在愛孩子這個問題上,我們不能以現(xiàn)有的經(jīng)驗對待孩子,因為現(xiàn)有的經(jīng)驗早已過時。
我們都曾經(jīng)是孩子,成年后,我們又有了孩子。孩子給我們帶來希望和歡樂,也給我們帶來困惑和焦慮,孩子的成長是每個家庭大事中的大事。每一個家長都希望自己的孩子能夠健康快樂地成長起來,然后,現(xiàn)實中的許多問題又困擾著他們,學校學習壓力的增大,各種興趣愛好班的層出不窮,使我們這些做家長的在教育孩子的道路上迷失了方向,到底是應(yīng)該讓孩子自由自在地成長呢?還是應(yīng)該讓他們提前接受良好的教育?
作者的真知來自于實踐。她說,兒童的智力來自于感覺,他們的感覺經(jīng)驗成人無法替代;個性跟創(chuàng)造力之間是畫等號的,創(chuàng)意不能教;打罵中長大的孩子,看不到客觀現(xiàn)實,苦難使他失去把握事物本質(zhì)的能力,他一生都可能和苦難的童年經(jīng)歷作斗爭,都在尋找自尊和證明自己
現(xiàn)在很多家長都推崇智力,他們把智力和兒童的自我割裂開來,他們積極地給孩子報各種班,讓孩子提前學習各種知識,當知識填滿一個孩子的腦袋時,他的心靈肯定失去了成長的空間和時間。一個沒有玩過水玩過沙,沒有領(lǐng)略過大自然的美,沒有和同伴追逐嬉戲過,沒有發(fā)自內(nèi)心大笑過的孩子,雖然渾身披掛著知識,卻可能離幸福很遠。讓我們用書中的一首詩來形容所有家長們的心聲:
讓我的愛
像陽光一樣包圍著你
而又給你
光輝燦爛的自由。
生活就是這樣殘酷,你沒有給予,你當然得不到回報,你會說:哪有父母不愛孩子的呢?我給他吃、穿、養(yǎng)他,我心里愛他。是的,不頂用。你每天在埋怨他、責備他、訓斥他,百分之七十的語言都是否定的語言。你當著別人的面訓斥他,你甚至在大街踢了他一腳。家里來人時,你當著孩子的面告訴客人你所認為的孩子的某些缺點。你不斷地以一個成人的角度誤解孩子等等,這些都不是愛。愛是什么呢?愛是忍耐,愛是慈祥,愛是不嫉妒,愛是不自夸,不張狂,不做無禮的事,不求己益,不動怒,不圖謀惡事,不以不義為樂,只喜歡真理。凡事包容,凡事相信,凡事盼望,凡事忍耐,愛是永不止自息的等待。
我常想,一個成人如果用有賓行為和態(tài)度來對待和理解孩子,這個孩子定會快樂、自信、勇敢和充滿愛意。更重要的是兒童能依據(jù)這種愛在未來去創(chuàng)造一人新的世界和生活人相互平等,人與人相互理解;聽不到吐痰聲,看不到蒼蠅和垃圾,人們帶著孩子在門前的草坪上玩耍,老人在樹蔭下乘涼,哲人們在窗前的沙發(fā)上低聲交談,花叢里少女們靜坐在木椅上手捧詩集,少年們奔跑在網(wǎng)球場上,詩人們在附近的茶館里高談闊論這一切并不遙遠。如果你愛孩子,讓他的精神愉快,你給了他們美好,兒童就能給我們帶來一個金色的未來。這個希望寄托在兒童身上要比寄托在任何成人身上更為可靠。因為兒童是成人之父,兒童是人類之父,兒童是文明之父。
兒童興趣的動機來自于內(nèi)在,而獎勵的刺激可能是暫時的。我們可以相信,沒有一個科學家和任何一個專家的`成就來自于獎懲,他們都是因為自己的強大的內(nèi)驅(qū)力促使他們學而有成。作為成人,作為家長,我們的責任是如何保護兒童的這種內(nèi)在的動機不受干擾和破壞。
蒙特梭利有一句話:對人的懲罰莫過于兩種,剝奪他的兩樣東西,一個是內(nèi)心的力量;一個是人格的自尊。我們暫且把內(nèi)心力量放在一邊,因為這個問題過于復雜了。我只提一下人格自尊,我想我們成人訓斥孩子,或者說成人給孩子臉色看,這是家常便飯。父母認為兒童無自尊可言,兒童也果真喪失了自尊。長久下去,父母罵孩子、打孩子也無所謂了。有些人因童年的原因在用其一生的精力維護自尊,并在矛盾中苦苦掙扎,一方面在不斷地維護自己的自尊,一方面卻又不斷傷害別人。所以我要告訴有些父母,如果你的孩子沒有自尊的話,你最好先問問自己,你是否給予過他這樣的財富。
在大多數(shù)情況下,我們的懲罰多于獎勵。當我們看到孩子犯錯誤時,總是要說:看看,我早給你說過,你怎么這么笨等等。但大多數(shù)成人不知道,錯誤本身對兒童就是一種激勵。如果我們學會站在一旁觀察而不急于插手的話,很快就會發(fā)現(xiàn)錯誤或失敗會促使兒童一遍一遍反復進行,直到兒童完全掌握并順利做完為止。兒童從來都不太重視他是否一次成功,兒童非常喜歡重復,他會專注地反復進行,恰恰是成人的態(tài)度使兒童有挫敗感。
學會觀察、學會等待。改變一個觀念:允許孩子犯錯誤,錯誤和失敗能給孩子帶來更多的東西和成功。
心得和體會3
愛是恒久的忍耐,又有恩慈;愛是不嫉妒、不自夸,不張狂,不做害羞的事;不求自己的益處,不計算他人,不喜歡不義,只喜歡真理,凡事包容,凡事相信,凡事盼望,凡事忍耐,愛是永不止息
――《哥林多前書》
對于愛和自由這個話題似乎一直都有很多話要說,可是這個話題太大太大又讓我不知從何說起,不是一一媽的督促,還不知道這個作業(yè)什么時候能交呢,呵呵。
愛,是什么?無數(shù)人試圖回答這個問題,每個心靈對愛的認識都是不同的,所以答案也都是不同的,無法用語言說清,愛是生命的秘密。父母對于孩子的愛那更是世界上最無私最偉大的愛,這種愛更需要的是一種正確的表達方式,讓埋藏在孩子內(nèi)心深處的種子長成一棵參天大樹。
自由,又是什么?人人都在追求自由,可是對自由的定義和愛一樣,是沒有確切答案的,翻了翻字典,自由的定義在不同的領(lǐng)域又是不同的,簡單地說在心理學上,自由是按照自己的意愿做事。就是人能夠按照自己的意愿決定自己的行為。在我看來自由是人類智慧的根源,自由可以說是人類生存的一種最高境界了,好向往!在這本書中的.自由可以說是一種尊重吧,尊重生命原本的樣子,不給孩子太多的規(guī)則和束縛,不把自己的意愿強加給孩子,可說實話,面對孩子,有時我卻很難把握自由和原則的尺度。我相信也也是困擾很多父母的問題吧?說起來容易,做起來尺度不好把握,話扯遠了,談?wù)勎覍@本書里感受最深的二點吧!
一、《愛和自由》里表達的是蒙臺梭利教育的核心理念:對孩子的愛和尊重。中國很多父母都喜歡把自己很多觀念強加到自己的孩子身上,把自己的很多遺憾和未曾實現(xiàn)的夢想寄托在自己的孩子身上,希望孩子有朝一日能成為自己夢想中的那一個,孩子背負著父母沉重的寄托,生活的好累,真的能理解孫老師曾說過的同情兒童的苦難!讀過這本書的父母應(yīng)該都有所收獲,能更寬容面對發(fā)生在孩子身上的每件事,從孩子的立場為孩子著想,從而更理解他們的想法,理解是溝通的最直接的橋梁。
二、書中說到其實教育的整個目的就是為了發(fā)展人自身的潛力,我們總是把掌握某種技能作為智力發(fā)展的標準,實際上技能不重要,六歲以前兒童根本就不用學習任何一門技能,他所要學的是掌握技能的智力。對此觀點我是贊同的,為人父母,應(yīng)該清楚知道對于孩子來說什么東西是對于孩子的未來是最重要的?通常偉大的人物后面都有著了不起的父母,《宋氏三姐妹》我看過二遍,每看一次感受都很深,之所以宋氏三姐妹能有如此的成就,是和她們有個偉大的父親分不開的,在那個女子無才便是德的社會環(huán)境下,她們的爸爸宋查理就經(jīng)常告訴她們:我宋查理的女兒都是將來是要做大事業(yè)的人!,玫lin凱的媽媽,從小就一直告訴她寶貝,你一定行!,就是這樣一種信念一直伴隨她走過了很多人生坎坎坷坷,如果父母能把夢想、自信、積極樂觀的心態(tài)傳遞給孩子,孩子的將來一定會是美好的,他會學會享受生活給他的一切經(jīng)歷,把困難當成挑戰(zhàn),把挫折看做是磨煉,天堂和地獄其實都在我們的心智之間。
哈佛大學的一項研究顯示:人的成功、升遷、成就85%是來自于我們的態(tài)度,也就是我們通常所說的情商吧,而只有15%是來自于我們的技能,今天很多學校,從幼兒園到大學的整個教育體系教會我們的都是技能,卻沒有人教會我們?nèi)绾巫龅谋绕匠H烁茫?0%的教育在于事實與數(shù)字僅有10%在于感覺與態(tài)度,花90%的時間來研究只有15%和我們幸福相關(guān)的東西,我們的教育體系是不是有點問題呢?個人成長是我們一生中最重要的一個課題,人的成長過程實際上是一個心理的成長過程,而不是一個智力的成長過程,智力成長是附著在心理成長上的。我認為的成長是在我們生命的過程中克服一個又一個的困難和挑戰(zhàn),從而慢慢走向成熟和優(yōu)秀,再邁向卓越。
還有如何把蒙氏教育的精髓和我們中國的實際情況結(jié)合起來,而不僅僅是生搬硬套,也是我們要探討和摸索的。
心得和體會4
今天,我和媽媽讀了《寓言故事》這本書。這本書中有許多精彩的篇章,教會了我很多道理,我跟媽媽一邊讀書,媽媽一邊給我講解。可是令我印象最深刻的就是《東郭先生和狼》。
故事主要是講東郭先生和狼之間發(fā)生的故事,下面讓我給你們講講吧!有一天,東郭先生牽著毛驢在路上走,忽然后面跑來一只狼向他求救,東郭先生動了惻隱之心,想辦法讓狼鉆進口袋騙過了獵人,獵人走后東郭先生把狼放了出來,狼卻忘恩負義想吃掉東郭先生,東郭先生大吃一驚轉(zhuǎn)身逃跑危急時刻,有個農(nóng)夫扛著鋤頭走過來了,東郭先生連忙求救對老農(nóng)說了事情的經(jīng)過,老農(nóng)沉思了一下說不相信這么小的.口袋能把狼裝進去,就讓狼在進一次口袋試試,于是又把狼騙進了口袋,沒等東郭先生說話,老農(nóng)連忙把口袋扎緊,掄起鋤頭就把狼打死了。然后東郭先生說:“對狼仁慈你真是太糊涂了”。
這個故事告訴我們,助人為樂是中華民族的一種美德,但是不能對明知道有危險的事務(wù)亂施好心,幫助別人的時候要分清楚事情的本質(zhì)好壞,不能盲目的幫助像狼一樣的壞人,不然就會害人害己。
心得和體會5
通過12月13-16日四天的實訓,總的來說我對自己的表現(xiàn)還算滿意,過的比較充實,收獲也很多。因為Photoshop這門課是我一直非常想學的,在還沒有開始學這門課時,我就向已學過的網(wǎng)絡(luò)班同學借了一本Photoshop的教材,自己在空余時間看看,可是沒有老師的指導,我總覺得在操作時苯手笨腳,總覺得不是這兒出問題就是那出問題,而有問題后自己怎么也找不出自己錯在哪。自從學了這門課,我了解了它的基本操作和高級技巧,這次實訓讓我有機會能夠更深入地學習Photoshop,我花了一定時間和經(jīng)歷去琢磨,有時為了實訓作業(yè)能夠做的更美觀更有質(zhì)感,我睡覺都會想還需要怎樣修改。
總的來說,學習PS還是有一定的.技巧和難度,因為在這半年的課程中,我們還學習了Illustrator,這兩門都是ADOBE產(chǎn)品的應(yīng)用軟件,所以有很多相似的應(yīng)用工具,而對我來說,我認為,AI畫圖比較的方便靈活些,而用PS來自己創(chuàng)建一幅圖時,我會覺得很難達到自己想要的圖片效果,因為我頭腦里很難想象并勾畫出所要效果的對應(yīng)工具的使用,我想對大多數(shù)的同學應(yīng)該會有同感。有時候老師已經(jīng)講的非常仔細了,把所有的工具都教了,但我可能會操之過急,一開始我很想玩好每個工具,希望在我的作品中能夠加進很多效果,但看起來效果并不顯著。經(jīng)過半年P(guān)S的學習,我覺得繪圖經(jīng)驗是非常重要的,一個效果能夠用不同的方法作出來,如果沒有多次的練習,你就會很難知道這樣的效果有幾種方法達到,所以多實踐操作是學習PS非常必要的。
在網(wǎng)上,我們可以看到很多漂亮的圖片,只要你仔細去學,我想也能夠發(fā)現(xiàn)這樣的圖片運用的工具其實不多,只是我們平時沒有用好它們的,學的還不夠精通,所以無法作出具有特色的效果圖的。學習PS還要有一定的作圖習慣,就是新建圖層,這樣就避免了出錯而無法修改的問題。要想真正掌握PS的繪圖,還要必備的理論基礎(chǔ),比如色彩的應(yīng)用。
總之,四天的實訓讓我有了很多的收獲和新的觀點,對我以后的圖形操作有很大的提升。
心得和體會6
人的一生中,有超過一半的時間是在家庭中度過的。因而家庭成員日常行為對孩子的潛移默化是深刻而持久的。而每個家庭都有他們自己獨特的教育心得體會,因而培養(yǎng)出來的孩子也是各式各樣的。
傳統(tǒng)的教育心得體會是以不打不成器為教育核心。即小孩子的成長過程中,家長要通過嚴厲的教誨,如果過程中孩子出現(xiàn)反抗叛逆行為,可以通過適當?shù)拇蚝⒆,讓孩子在被打中去反省自己的行為,從而達到教育的目的。但是這種教育存在的弊端在于,過分的依賴于打孩子來使孩子反省,這種行為過于暴力,有可能會適得其反,傷害孩子脆弱的心靈,可能會造成孩子自閉自卑或者甚至更嚴重導致孩子心理變態(tài),不利于孩子未來的成長。而且這種打孩子會有遺傳性,當一個小孩在小時候一直被打,長大后很容易就去打自己的孩子,會形成一種惡性循環(huán)過程。
現(xiàn)代的教育心得體會更傾向于給孩子自由發(fā)揮空間,在孩子做錯的時候傾向于語言或者行動上的`引導。這種教育方式可以培養(yǎng)孩子獨立思考的能力和自我判斷辨別是非的能力,而且因為這種是孩子去主動理解一件事情,因而當孩子自己主動去理解的時候,印象會更加深刻,孩子也能意識到以后再遇到同樣問題會避開錯誤的方法。這種家庭教育更加有利于孩子未來健康可持續(xù)的發(fā)展。
心得和體會7
剛接到職場禮儀培訓通知的時候感覺多此一舉.禮儀之邦,這還用培訓么?但是通過學習,讓我對職場禮儀有了正確地了解和認識,使我自身有了更進一步的提高,同時也找到了自身的不足,為以后的職場禮儀學習運用打下了堅實的基矗
在這次職場禮儀學習后,我恍然大悟,原來在平時的工作中我有很多地方都做得不到位,從與他人交談到衣著服飾,似乎我都有太多的忽略,職場交往是講究規(guī)則的,即所謂的沒有規(guī)矩不成方圓,禮儀訓練站姿 坐姿心得。比如自己的衣著服飾,在工作時不是自己喜歡什么就穿什么,個人衣著服飾應(yīng)符合自己的工作與職位,能夠給人以美感。
學習職場禮儀我認為首先應(yīng)當讓每一個人了解學習職場禮儀的必要性,在現(xiàn)實工作當中,很多人對職場禮儀不重視,認為是一些表面的東西,是做給別人看的。但正是這些表面的東西才真正體現(xiàn)了我們的素質(zhì)和教養(yǎng),所謂的內(nèi)行看門道,外行看熱鬧,你受過哪樣的教育,上過哪些場合是一眼能夠看出來的。在與人交往的過程中,能否給人留下良好的印象,樹立自己良好的形象,更好地與人交往都是離不開禮儀的。學習職場禮儀能夠從中得到一些交往藝術(shù),能夠更好地與人溝通,知已知彼,才能百戰(zhàn)百勝。
因此,不光是這些禮儀,還有生活中的其他細節(jié)都應(yīng)留意,也要學會設(shè)身處地地為他人想想。這就是這次禮儀培訓我的所得,通過這次職場禮儀學習,我才明白在原來的平時工作中我們有很多地方都做得不是很好,從小小的電話,短信用語,鞠躬禮到文明用語,似乎我們都有太多的忽略,比如在平時工作中接電話是否在鈴響了三遍時接聽,是否先報自己的姓名部門以及工作單位,還有我們是否做到了語調(diào)熱情,大方自然,聲量適中表達清楚,簡明扼要,文明禮貌。鞠躬禮是否標準、文明用語聲音大小是否適中、面部是否有表情等常見問題我們好像都沒有多加注意。所以,我們應(yīng)該加強禮儀方面的學習,還要做到學以致用。
提升個人的素養(yǎng),不僅是員工素質(zhì)的競爭,它還有助于維護企業(yè)的形象。在商務(wù)交往中個人代表整體,個人形象代表企業(yè)的形象,個人的所作所為決定了他人對本企業(yè)看法。所以說,它是企業(yè)形象的競爭,教養(yǎng)體現(xiàn)細節(jié),細節(jié)展示素質(zhì)。
本次禮儀學習開拓我的視野,讓我受益匪淺。所以,我覺的我們在平時的工作中應(yīng)真正的做到“注重細節(jié),追求完美”。
8月1日下午,由公司領(lǐng)導組織、公司員工積極參與學習的商務(wù)禮儀培訓在我公司舉行。此次培訓對于公司員工以后的工作和生活有著至關(guān)重要的作用。
中國自古以來就是禮儀之邦。衣食足而知禮儀。禮儀就在我們身邊,對每個人來講都是很重要的。那么,什么是禮儀呢?金教授認為,禮儀就是前人定的規(guī)矩、家法和行規(guī),做人的規(guī)則!岸Y由心生”,一個具有良好文明意識的現(xiàn)代人,禮是必備的基本教養(yǎng),必須表里如一!拔拿鞫Y貌服務(wù),怎么對待別人?那就要做到‘待客三聲’——來有迎聲、問有答聲、去有送聲。不僅要形式美而且要心靈美!边@些給我們的啟示是,良好的.禮儀可以贏得陌生人的友善,贏得朋友的關(guān)心,贏得同事的尊重。禮儀是一個人綜合素質(zhì)的體現(xiàn),是一個人內(nèi)在素質(zhì)與儀表特點的和諧之美、綜合之美、完善之美,更代表一種深刻的道德指引。
商務(wù)禮儀看似虛無抽象,其實包含在我們每一天的工作中。作為一名工作在服務(wù)崗位的員工,每天都會接觸一些不同層次、不同修養(yǎng)的人,這些人都是我的客戶,他們就是我在商務(wù)交往中的對象。對照自已在為客戶服務(wù)中的一言一行,我感覺有很多地方都還有待改進。對待客戶,既要堅持公司的原則,維護公司的利益,同時也要從客戶的角度著想,靈活地處理一些無關(guān)原則的小事、瑣事,盡可能地為客戶提供細致周到的服務(wù),同形形色色的客戶處理好關(guān)系。
心得和體會8
作為家長,我們才疏學淺,希望自己的孩子將來能夠超越自己。孩子即將結(jié)束二年級的學習生活,敲響三年級學習的鐘聲。說到孩子的教育,每一個做父母的都會頭疼不已,為了能給孩子創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,我們從安徽老家來到太倉,希望他能夠在這里健健康康快快樂樂的學習,做一個有用的人,我們究竟怎樣教育孩子?我咨詢了很多人,也看了很多書籍,每個孩子具有,自己的個性特點,有一句話叫因材施教,下面是自己的一些心得體會:
一,培養(yǎng)孩子的讀書興趣。
從小我就喜歡給他買一些生動有趣的故事書以及智力游戲,這些書不但增長了孩子的知識,還培養(yǎng)了孩子的閱讀興趣,在閱讀的過程中,他認識了很多字,并且懂得了很多的道理,看書對于他來說是一件輕松的事,這樣讓,我們深感意外,所以現(xiàn)在孩子養(yǎng)成了自己的事自己做,自己的題目自己做,希望他能夠成為學習的主人。
二、正確對待孩子的失敗
當孩子***考不好的時候,他們需要的絕對不是家長的訓斥和嘲諷,也不需要無原則的理解和同情,他們需要家長的鼓勵和支持,父母應(yīng)該冷靜地對待孩子的失敗,總結(jié)經(jīng)驗找出失敗的原因,理解孩子的心情和苦惱讓孩子明白失敗乃成功之母,失敗是每個人的人生當中不可缺少的過程,鼓勵孩子繼續(xù)努力首先對孩子有信心,父母才能產(chǎn)生信心,孩子在做題目的時候,非常的粗心,這需要我們家長耐心的講,針對每一個題目,孩子不會因為不會做而出錯,而是因為粗心而導致了失分,你要告訴孩子應(yīng)該怎么樣去做,要有方法,方法得當,孩子在下次做題時就會更加小心。以前我是一個缺少耐心的父親,通過和一些家長的溝通和交流,采用他們的方法,得到了不錯的收獲。
三、培養(yǎng)學生的自理能力和動手能力,
如果說家長真的懂得如何愛自己的孩子,就時時刻刻要考慮到孩子如果離開了我們,是否能夠繼續(xù)生存、生活,是否能夠有所發(fā)展,也許有些家長會有些疑問,二年級的`孩子,你能讓他做些什么呢?如果有這樣的想法,那就大錯特錯了,平時在生活當中,我們應(yīng)該培養(yǎng)孩子的自理能力比如說吃完飯自己可以做些家務(wù),這樣可以鍛煉孩子的自理能力和動手的,讓孩子在勞動的過程當中,養(yǎng)成那種獨立、自主,的精神。
四、陪伴孩子的成長,
其實有時候談到孩子的學習,作為家長我們也深表慚愧,有時為了生意而疏忽了孩子的學習,同時也缺少了和孩子的溝通和交流,不能夠及時了解孩子內(nèi)心的想法,為了能夠給他們創(chuàng)造好的環(huán)境,我們不得不每天忙碌著,其實對于孩子來說,快樂成長其實很簡單,就是把今天學校發(fā)生的一些搞笑的一件事能夠和爸爸媽媽一起分享或者今天er爸爸媽媽能夠放下一切,陪他痛快的玩一天,哪怕今天一個禮物都沒有,希望今后,我們能夠多抽點時間陪陪孩子,讓孩子在成長的過程當中是快樂的是幸福的。
一位學者曾經(jīng)說過:信心是能力的創(chuàng)造者,信心能把一個人的潛能調(diào)動起來,所以我們應(yīng)該在孩子的學習過程當中給予鼓勵、支持,同時還有陪伴孩子,和他們共同分享喜怒哀樂,這樣孩子才能樹立信心,勇往直前!
心得和體會9
在醫(yī)院的組織下,我們?nèi)汗ぷ魅藛T有機會聽了滄州的專家老師講的“打造高執(zhí)行力團隊”的課程。課程內(nèi)容形象生動、貼近實際,使我們深受啟發(fā)。老師的課程,為我們注入了新的思想,開拓了新的思路。下面,我就這次培訓課程,談一下心得和感受。
執(zhí)行力,就是執(zhí)行的效力,就是把目標和想法變成結(jié)果的行動力。我們之所以請老師來為大家進行執(zhí)行力的訓練,一方面是醫(yī)院重視學習,重視對員工的培養(yǎng),同時又是我們的執(zhí)行力還遠沒有達到預期的效果,所以我們需要上這么一課。那究竟該如何提高執(zhí)行力、執(zhí)行力差與哪些因素有關(guān),結(jié)合老師的講課,我認為,提高團隊執(zhí)行力,必須具備以下條件:
一、要有率先垂范的團隊領(lǐng)導:
領(lǐng)導者是團隊的核心,是團隊的領(lǐng)路人,領(lǐng)導者的執(zhí)行力決定了這個團隊的執(zhí)行力。領(lǐng)導力就是戰(zhàn)斗力,領(lǐng)導力就是執(zhí)行力!對領(lǐng)導者而言,執(zhí)行力不只是員工的義務(wù),更是領(lǐng)導者的責任。身教勝于言傳,要求員工做到的,領(lǐng)導者必須先做到,正如老師所言:“要得到什么,就必須先付出什么!”。如果領(lǐng)導者有法不依、有令不行,上有政策、下有對策,那員工又怎么會聽從領(lǐng)導的安排?如果說領(lǐng)導者能以身作責、率先垂范,員工上行下效怎么會執(zhí)行不力?所以說,一個團隊的執(zhí)行力強弱與否,領(lǐng)導者是關(guān)鍵。領(lǐng)導者的一次率先垂范勝過對員工一百次蒼白無力的說教!
二、要有簡潔高效的管理制度:
簡潔高效的制度是提高執(zhí)行力的保障。制度的.作用就是讓員工按照規(guī)定的要求和流程高效地處理各自的工作,才有可能達到目標取得我們理想的結(jié)果。管理就是使工作流程簡單化。而制度本身就是一種管理,就是一種責任。領(lǐng)導在分配任務(wù)時,也要把握好原則,應(yīng)該A部門做的,不要讓B部門做,要讓各自的崗位充分發(fā)揮應(yīng)有的作用,否則會引起執(zhí)行混亂、職責不分等問題。所以,任何一項任務(wù)、流程,都應(yīng)該把“誰做、怎么做,做到什么程度”等相關(guān)問題在制度上加以明確,分清責任,理順程序,能簡則簡,務(wù)求實效,這樣才能提高辦事效率,提高執(zhí)行力。否則,繁瑣的制度流程只會阻礙高效的執(zhí)行力度。
三、要形成導向正確的醫(yī)院文化:
導向正確的醫(yī)院文化是提高執(zhí)行力的基礎(chǔ)。也是醫(yī)院長久生存發(fā)展必備的條件。醫(yī)院是由職責不同的眾多部門組成,各個部門又是由分工不同的各個員工構(gòu)成。盡管部門眾多,任務(wù)紛繁復雜,但在導向正確的醫(yī)院文化里,每個人的目標都是一致的,即為了醫(yī)院可持續(xù)的發(fā)展,我們要做好自己的本職工作,立即執(zhí)行、不找借口!霸趫(zhí)行層面上沒有任何借口!”,將這種理念貫穿在我們執(zhí)行層面始終就會形成醫(yī)院文化,醫(yī)院文化是一種氛圍、是一種環(huán)境、更是一種準則。好的文化,能使較差員工激起斗志、奮發(fā)圖強;劣的醫(yī)院文化能使優(yōu)秀員工精神頹唐、萎靡不振。如果我們建立了一個以人為本的溝通機制,上下相融、不分彼此、開誠布公、坦誠相待,那我們工作起來才會精力集中、干勁十足。如果愿景一籮筐,流于“口號管理”,光說不做,那員工在工作中可能會馬馬虎虎、得過且過、敷衍了事;如果誠信務(wù)實、言行一致,員工肯定會忠于職守、盡心敬業(yè)。
四、要有有效的激勵措施。
科學的激勵措施是提高執(zhí)行力的源泉。有了公平、公正、科學的激勵措施,團隊的執(zhí)行就有動力,有了好的激勵措施,員工會自動自發(fā)的提高執(zhí)行效力。如果沒有激勵,則員工后勁不足、有始無終。員工創(chuàng)造了價值,企業(yè)就要獎勵,這是理所當然。
總之,執(zhí)行力是醫(yī)院成功的核心和關(guān)鍵,與各個層級有著密不可分的聯(lián)系,也有著很多相互制約的因素。執(zhí)行力,說小,就一個字:干!說大,卻是一項系統(tǒng)工程,需要醫(yī)院從上到下認真貫徹和落實。要建立良好的執(zhí)行力,一定是源于我們各個層級人員盡職盡責地完成每一個工作細節(jié)。理性、客觀地看待每一個細節(jié)問題,才是現(xiàn)代醫(yī)院生存和發(fā)展之道。
心得和體會10
在“三嚴三實”教育活動深入開展期間,中共中央修訂頒發(fā)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和新的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,這是黨內(nèi)法規(guī)體系的又一次完善和創(chuàng)新,必將進一步推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。新《準則》和新《條例》,充分體現(xiàn)了全面從嚴治黨的要求。新的黨規(guī),為全體黨員樹立了一條道德高線,立了新標桿,立了新規(guī)矩,厘清了負面清單,意義重大、影響深遠。加)強新《準則》和新《條例》的學習,錘煉的是我們黨員干部一顆向黨之心,強調(diào)的是信念堅定、遵規(guī)守矩,是“內(nèi)功”、是“境界”,只有心存敬畏、心中有法、心中有規(guī),才能內(nèi)化于心、外化于行,才能遵規(guī)守矩、用權(quán)為民,這也是修身、律己、正行的統(tǒng)一、協(xié)調(diào)的內(nèi)在要求。從本人來說,將嚴守新《準則》和新《條例》,廉潔從政,認真履職,依法行權(quán),自覺做守紀律、講規(guī)矩的模范。
當前,學好、用好《準則》和《條例》,是加強黨的`建設(shè)的一項重要政治任務(wù),具體是“三個做到”:一要深入開展學習活動,做到黨規(guī)黨紀意識的喚醒。市委中心理論學習組要將《準則》和《條例》納入學習計劃,做到帶頭學習,模范遵守。各黨委要將學習內(nèi)容納入黨委干部教育培訓計劃,要活化學習形式,通過開展專題輔導、理論研討、知識測試、組織競賽、警示案例剖析等活動,促進學習的深入開展。全市各級黨組織、全體黨員要在研讀原文上下功夫,逐章逐條學、逐字逐句研。通過學習,堅守理想信念宗旨“高線”,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色;牢牢把住黨的紀律和規(guī)矩“底線”,堅持在全面從嚴治黨中,切實把黨的紀律和規(guī)矩挺在前面。二要堅決貫徹《準則》和《條例》,做到主體責任、監(jiān)督責任的全面落實。要以貫徹執(zhí)行《準則》和《條例》為切入點,全面落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。要把學習貫徹《準則》和《條例》,貫穿到落實“兩個責任”工作之中,貫穿到政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的方方面面,嚴格執(zhí)行新《準則》和新《條例》,嚴格遵守道德高線,嚴守紀律底線,永葆黨的先進性和純潔性,從而推動我市黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。三要牢牢把握運用“四種形態(tài)”,做到執(zhí)紀方式的創(chuàng)新。在信訪舉報受理、問題線索管理、紀律審查和案件審理等環(huán)節(jié),以“四種形態(tài)”為標準,進行分類處理。重點查處不收斂、不收手的嚴重違紀違法行為。注重抓早抓小,堅持“紀在法前”“紀嚴于法”和“法紀分開”對苗頭性問題及時教育提醒,做到關(guān)口前移。強化監(jiān)督舉措,做到“觸角”靈敏,有問題早發(fā)現(xiàn)、早處置,有效阻斷違紀進程,促進黨員隊伍健康發(fā)展。
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