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赴上?疾鞂W習心得體會
赴上海考察學習心得體會7月1日至16日,我有幸參加了紅河州州委組織部組織的赴上海學習考察的《新型工業(yè)化建設》培訓班,歷時半個多月,期間,認真聽取了資深教授的知識講解,實地考察了上海的經(jīng)濟社會發(fā)展和新型工業(yè)化建設情況,對我來說既對新型工業(yè)化建設有了更深的理解又親眼目睹了我國金融中心城市的繁榮與發(fā)展,這對于我們企業(yè)今后在工作中如何理論結合實踐有著很大的幫助,短短的十幾天學習時間,我一路走、一路看、一路想,受益非淺,通過這次學習,主要有以下幾點體會:
一、 學習機會難得,應當倍加珍惜。在企業(yè)由于工作任務比較重,能到國家一流的城市參加此次培訓學習是一次難得的機會。就我公司來說,目前班子里只有我一個來學習過。這次學習,公司領導給予了大力的支持,為了使我集中精力學習好,已將我分管的工作全部交給了其他同事,想到在家的戰(zhàn)友們?nèi)栽谝痪辛苦地工作,心里多了一份對組織的感激,也增加了認真學習的動力。應當說,外出學習,無論從組織信任、鼓勵,同志的支持,還是家庭的理解,都迫使我要十分珍惜這次難得的機會。我要通過自己的學習,將先進的理念帶回去,用起來,為我公司下一步的發(fā)展作出自己努力。
二、 培訓效果好、教師水平高。在學習期間,上海經(jīng)濟管理干部學院安排了裴蓁、陸順良、李令德等上海多位知名的教授給我們上
了《 》、《企業(yè)文化》、《執(zhí)行力》、《溝通管理》等課程,李令德教授還對上海經(jīng)濟發(fā)展與熱點問題進行了分析,讓我們對上海有了更深的認識,幾位老師的講解生動有趣,旁征博引,既有理論指導,又有案例講解;既有政治、經(jīng)濟內(nèi)容,又有社會科學、心理學等知識;他們能抓住重點,層層剝開,讓人豁然開朗、茅塞頓開,使我的思想瞬間有了升華。
三、 考察讓我們對新型工業(yè)化建設有了更深的理解。上海自古以來都是我國的進出口貿(mào)易金融中心,海陸空交通四通八達,地理環(huán)境優(yōu)越、資源豐富,改革開放以后,經(jīng)濟的騰飛取得了巨大成就,創(chuàng)造出了許多好經(jīng)驗,受到全國、全世界的普遍關注,許多好經(jīng)驗、好方法在全國進行推廣。在學習期間,組織上安排了到多家企業(yè)考察,親身體會了工業(yè)化建設在我國的蓬勃發(fā)展,最難忘的是寶鋼之行,寶鋼是中國最具競爭力的鋼鐵聯(lián)合企業(yè),是2017年上海世博會的全球合作伙伴和鋼材總供應商。2017年,寶鋼營業(yè)總收入1,953億元,利潤總額149億元,資產(chǎn)總額4,020億元,凈資產(chǎn)2,430億元;寶鋼從業(yè)人員總數(shù)為106914人;2017年寶鋼連續(xù)第七年進入《財富》雜志評選的世界500強企業(yè),列第276位,并被評為2017年度“全球最受尊敬企業(yè)”,成為中國內(nèi)地唯一獲得此稱號的企業(yè)。2017年寶鋼產(chǎn)鋼3887萬噸,位列全球鋼鐵企業(yè)第三位。近年來,寶鋼重點圍繞鋼鐵供應鏈、技術鏈、資源利用鏈,加大內(nèi)外部資源的整合力度,提高競爭力,提高行業(yè)地位,已初步形成了包括鋼鐵主業(yè)及相關多元板塊的業(yè)務結構。目前寶鋼產(chǎn)品通過遍布全球的銷售網(wǎng)絡,暢銷國內(nèi)外
市場,不僅保持國內(nèi)板材市場的主導地位,而且將鋼鐵精品出口至日本、韓國、歐美等四十多個國家和地區(qū)。同樣難忘的還有洋山深水港,這座海上填起來的深水碼頭讓我看到了中國人民的勤勞與智慧,也看到了高科技的廣泛運用對我國經(jīng)濟發(fā)展不可忽視的力量。在大眾汽車生產(chǎn)基地,我還看到了工業(yè)化在我國的高速發(fā)展?傊,每到一處,無論是在安全生產(chǎn)、技術創(chuàng)新、高科技應用或是企業(yè)文化等方面都有一些新的發(fā)現(xiàn)、新的收獲。
四、 學習考察對今后工作的啟發(fā)
通過這次考察學習,聯(lián)系我公司的實際,有以下幾點不成熟的想法和建議。
一是要創(chuàng)“學習型、創(chuàng)新型”企業(yè)。首先,各級領導干部認識要到位、思想要統(tǒng)一,要有一種朝氣蓬勃、敢創(chuàng)敢干、積極向上、雷厲風行的良好工作作風,與此同時,提高員工素質、培養(yǎng)人才是提升企業(yè)核心競爭力的重要途徑,是涉及企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的重要課題,管理大師彼得—德魯克曾寫到:“員工是資產(chǎn)和資源,不是成本和費用。”他所強調(diào)的是人的價值,因此把員工當作資源還是成本,這就是體現(xiàn)了經(jīng)營管理者的戰(zhàn)略眼光和價值觀,無數(shù)事實已經(jīng)證明,凡是綜合實力和競爭能力強的企業(yè),肯定也是一個成功的企業(yè)。其次要建立有效的獎勵制度,鼓勵職工技術創(chuàng)新、技術改革,充分調(diào)動職工的工作熱情。
二是及時準確掌握國家產(chǎn)業(yè)政策和投資方向,把握各種機遇,使企業(yè)生產(chǎn)多元化。單一的生產(chǎn)企業(yè)面對市場競爭即有優(yōu)越性也有風險性,正確把握政策與時機,不斷擴大生產(chǎn)經(jīng)營范圍,合理利用本地優(yōu)
勢資源,逐步向其它產(chǎn)業(yè)滲透,讓企業(yè)有更強的抵御風險的能力。
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