鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導作風整頓的心得體會范文

　　篇一：

　　領導干部應從六個方面加強作風建設。

　　一是明確宗旨為人民。要把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。

　　二是清正廉潔樹形象。要提倡艱苦樸素，反對鋪張浪費、大手大腳。堅決反對“小酒喝得兩腳晃，麻將搓得嘩嘩響”、當“走讀”干部，做“太平官”。

　　三是集中精力干工作。要樹立只爭朝夕的緊迫感和責任感，要多花時間和精力研究工作，少研究娛樂；要多用心思裝著群眾和事業(yè)，不能老是裝著自己和利益。

　　四是明確責任促合力。要講集中，也要講民主，大家要統(tǒng)一思想認識。

　　五是認真學習強素質(zhì)。必須堅持與時俱進，不斷提高駕馭市場經(jīng)濟的本領，做群眾工作的本領，處理復雜矛盾的本領。

　　六是開拓創(chuàng)新求實效。既要當傳令員，也要當好運動員，必須以朝氣蓬勃的精神，精益求精的態(tài)度，“拼命三郎”的作風，意氣風發(fā)地投入到工作中去，以求取得工作實效。

　　篇二：

　　領導干部要增強五種能力。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，加強作風建設，必須在增強五種能力上下功夫，以便更好地履職。

　　一是增強總攬全局的能力。要始終保持堅定的政治立場和鮮明的政治態(tài)度，在思想上、行動上與市委保持一致，善于顧大局、謀大局。

　　二是增強貫徹落實的能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記擔負著把黨的路線、方針、政策落實到最基層的職責，只有具備超強的落實能力，才能施惠于民，保持政令暢通。

　　三是增強化解矛盾的能力。要正確認識和處理各種社會矛盾，要善于協(xié)調(diào)各種不同的利益關系，不斷提高應對復雜局面的能力，不上交矛盾，努力把矛盾化解在最基層。

　　四是增強為民辦事的能力。要善于從群眾最關心、反映最強烈的問題著手，真正把群眾的冷暖放在心頭，堅持為老百姓辦實事，贏得群眾的擁護。

　　五是增強廉潔自律的能力。不斷加強黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，要守得住清貧、耐得住寂寞，頂?shù)米≌T惑，堂堂正正做人，踏踏實實做事。

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