教師春訓心得（精選16篇）
從某件事情上得到收獲以后，心得體會是很好的記錄方式，這樣有利于我們不斷提升自己。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢？以下是小編收集整理的教師春訓心得，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教師春訓心得 1
近期，我校開展了春季干部整訓活動，通過認真的學習，我深深體會到這次活動意義，使我無論在工作中還是生活中，都有很大收獲，理論水平、業(yè)務水平、自律意識等各個方面都有了很大的提高�，F(xiàn)將我的心得體會總結如下：
一、豐富了文化知識，拓展了視野空間。本次培訓內容，都是非專業(yè)的，又是與我們日常工作息息相關的，具有極大的適用性和指導性。從細節(jié)入手，全面、系統(tǒng)地教導我們如何行事、如何服務，雖沒有高深的理論，卻與我們的日常生活和工作息息相關，具有極強的實用性。這是我在校園里和書本中不曾學到的知識，為我以后工作打下了堅實的基礎。
二、提升了我的綜合素質。本次培訓內容涉及了作風建設、黨風廉政、理論知識、業(yè)務知識等多方面，極大地彌補了我在學校學習中的空白，豐富了非專業(yè)知識。通過學習，使我認識到做事首先是做人，只有把人做好了，才能更好的做事。由于我工作時間不長，經(jīng)驗欠缺，很多事情都不能單獨處理，因此，只有通過不斷地學習，向領導學習，向同事學習，向實踐學習，才能提高自己的綜合素質，提高工作效率和業(yè)務水平。
三、體味了服務真諦，明確了前行方向。學以致用、有所作為，這是學習培訓的目的所在。我通過細心學習，認真查找自身及工作中存在的不足，經(jīng)過思索，真正認識到了自己的職責所在，認識到了在位不缺位的`重要性，體味到了全心全意為人民的服務真諦，明確了今后的工作方向。
此次干部春訓，是我參加工作以來很重要的一課，是成長的基點、希望的起點。我將以本次培訓為契機，牢固樹立學習意識，加強自學，注重隨時充電，在全面提升自己素質的基礎上，開拓進取，勤奮工作，出色地完成崗位職責，為我鎮(zhèn)的和諧建設做出貢獻。
教師春訓心得 2
在這嶄新的20xx年里，教育局在長假過后的第一時間組織全體教師職工進行了春季集訓學習。通過這次學習也體現(xiàn)了縣委、縣政府對全體干部職工的整體素質培養(yǎng)，同時也讓我們深刻認識到開展春訓活動的重要性和必要性。經(jīng)過這些學習，我有幾點體會：
一是我們要有團結協(xié)作的精神。在工作中要圍繞大局講團結。要有開拓進取、創(chuàng)新求實的精神。要愛崗敬業(yè)把崗位當平臺，把事業(yè)當追求，把對黨的熱愛之情化作推動工作的力量。要有提高新形勢的緊迫感。還要保持良好的心態(tài)，快樂工作更有意義。
二是牢固堅持和樹立正確的人生觀價值觀，有效增強自己的法律意識，能夠做到面對誘惑不為之所動，嚴格規(guī)范自己的一言一行。在思想上筑起拒腐防變的'堅固防線，應該深知自己所從事的行業(yè)的重要性，時刻做到自重、自省、自警、自勵。以更嚴格的要求，提高自身素質。培養(yǎng)堅定和執(zhí)著的信念，努力增強個人氣節(jié)，同時要樹立憂患意識，要使自己意識到目前取得的成績與要求還有差距、還有不足，萬不可滿足現(xiàn)狀、不思進取。
三是明確了工作思路。要進一步加強政治思想學習和專業(yè)知識學習，完成領導安排的工作任務，完成參保任務，遵守紀律，不斷提高和豐富自己。
總之通過此次春訓，我體會到無論做什么工作，都要端正態(tài)度，要加強學習各方面的知識來開拓眼界，不斷提高自身的政治修養(yǎng)。對工作要有一種服務意識，事情無論大小都要盡心盡力，在工作中要不斷思考，不斷總結，不斷創(chuàng)新，充分調動自己的主觀能動性，提高自己的能力和工作質量，在任何時候都要注意維護的形象和聲譽，做一名合格的工作人員。
教師春訓心得 3
我們班的幼兒雖然才上了一個學期不到，有的早上還會不肯來上學，有的來時還會微微的哭哭鬧鬧，但他們已經(jīng)與我們建立了很深厚的感情。在孩子小小的心靈中，他們關心我們，就像我們關愛他們一樣。
模仿是寶寶的特點，但是他們更愿意模仿與自己親近和喜歡的人。有些孩子對于我們老師說話的語氣語調，還有穿著打扮，都很留意。
好幾個家長早上送孩子上學時對我不止一次的說過"顧老師，我們家[][]說昨天顧老師穿的白裙子好漂亮呀""顧老師，我們家[]在家里讓我們坐坐好，學您的樣子給我們點名呢"。有的在QQ上和我聊天說"顧老師，我們家寶寶學你的動作姿勢，語氣和我說話呢，吃飯時會說，要把碗里的飯全部吃光光才行。"這些孩子們對我們的'關心比我們還細心。他們會注意我們的每一個變化，有時還會很天真地請父母都來學學。學學我們的發(fā)型、衣服，甚至舉止言行等。
在這些可愛的小家伙眼里，老師的每一個動作和表情都是對的，都是好的。所以我們作為教師，在幼兒面前要注意說話的語氣，和言行舉止。有時不經(jīng)意的一句話，一個動作，都會讓幼兒成為模仿的對象，并在他們的行為中反射出來。我們對孩子的關心，孩子們就會關心我們，我們對孩子粗暴，孩子也會不友善。所以孩子就是我們的一面鏡子，你在鏡子里怎樣表現(xiàn)，孩子就用自己的行為來回報我們。
我們是孩子的榜樣，孩子是我們的一面鏡子，在孩子面前我們要學習三思而行！
教師春訓心得 4
幼兒時期是一個人智能增長的關鍵時期，也是良好性格、習慣的養(yǎng)成期。幼兒如果處于積極、樂觀的情緒之中，就會養(yǎng)成活潑、開朗的良好性格。因此，培養(yǎng)幼兒良好的情緒，有利于幼兒的健康成長。
特別是剛入園的幼兒，從熟悉的家庭環(huán)境一下子來到陌生的幼兒園，往往會產(chǎn)生一種恐慌和不安全感。因此，有意識地創(chuàng)造一個與家庭氛圍相似的環(huán)境顯得尤為重要。孩子剛入園，可以請家長把孩子最喜歡的玩具帶上，在自由活動中，孩子們可以玩自己心愛的玩具；在擺弄這些玩具過程中，孩子的不安情緒會得到緩解。經(jīng)常讓幼兒跟教師擁抱、交流、逗樂，孩子會跟老師打成一片，從而愛上老師、愛上幼兒園的學習生活。
建立老師與幼兒之間良好的情緒互動，這是幼兒良好情緒形成的重要途徑。幼兒園老師是幼兒主要的成年交往者和教育者，與教師相處久了，其言行舉止對孩子的現(xiàn)在和將來有著巨大的'潛移默化的影響。在我們身邊，有的老師在教育過程中往往采取命令的方式教育孩子，要求孩子言聽計從，不給他們自己思考和情緒準備的時間，這樣的結果，特別容易引起幼兒的逆反心理，甚至出現(xiàn)情緒對抗，筆者認為是不可取的。筆者曾經(jīng)遇到幾個特別調皮好動的小男孩，在班級不受歡迎逆反心理強，看準他們的性格特點，筆者便反復叮囑他們要做“聽話的好孩子”，平心靜氣地跟他們談話，并表示愿意做他們的好朋友，就這樣，孩子和老師之間的情緒實現(xiàn)了良好互動，達到了理想的效果。
此外，還應該讓幼兒在自立嘗試中找到快樂，尊重孩子的天性，讓孩子自信而快樂。
教師春訓心得 5
陳宇騫是我們班上的一位小男生，長得很可愛，平時也不太愛講話。我剛到他們班時，也不覺得他和別的小朋友有什么不同，但時間一長，我發(fā)現(xiàn)他吃飯不是很好，每到吃飯時，小朋友都能大口大口地把飯和菜都吃下去，只有陳宇騫小朋友總是挑一點點菜，吃半小勺飯，還時不時地看看別人，舔舔勺子，要不然就是看著一個地方發(fā)呆。當老師問他為什么不吃飯時，他也不理老師。每次遇到這種情況，我們總是耐心地跟他講道理，告訴他菜里面有很多很多營養(yǎng)，只有吃下去，身體才會健康，否則會生病的。但是，這些話用的次數(shù)多了，時間長了，也就不管用了。
我和主班老師決定用鼓勵的方式激勵他多吃飯。我和他說只要你每天吃飯的時候，都能大口大口的吃，而且在吃飯時不東張西望，不挑食，把碗里的飯和菜都能吃干凈，桌子和地上不掉飯菜。我就會獎勵你一顆小星星，如果湊夠了十顆小星星，就可以到老師這里換一個禮物。剛開始這種方法對他很有效，幾乎每天他都能按時按量的'吃完，而且桌子和地上也都很干凈。但是這個方法只堅持了一個星期，到了第二個星期又和以前一樣了。這讓我很苦惱，真的不知道要用什么方法幫他了。
后來我和班長研究了一下，決定和他的媽媽說一下他在幼兒園吃飯的情況。他媽媽告訴我們，陳宇騫在家也是這樣的情況，不愛吃菜，還要用家里人喂他，從來都不會自己動手吃。我們就和他媽媽進行了溝通，告訴他平時在家要讓孩子自己動手吃飯，而且還要讓他把飯和菜都吃下去，不要太依著他，否則就會害了他。經(jīng)過我和他媽媽的努力，陳宇騫愛發(fā)呆和挑食的壞習慣已經(jīng)慢慢的改正了。這讓我們很高興。這樣使陳宇騫的健康有了保證。媽媽和我們都放心了！
教師春訓心得 6
家長和幼兒園的老師要經(jīng)常溝通。家長應該如何向老師提出意見而又不影響孩子呢？現(xiàn)在向家長和老師推薦以下策略。
一、不要等到孩子有了嚴重問題才去找老師。心理學家認為，在輕松氣氛下互相認識的老師和家長，在對孩子的問題交換看法時，相互之間很少保留意見。
二、所有的父母都認為自己的孩子是好的，犯錯誤是偶然所為。專家常提醒父母：“請家長們不要忘記，老師負責的不是一個孩子�！狈彩菍@種情況表示理解的家長，從一開始就會贏得老師的好感。
三、即使家長很生氣，而且家長是有道理的，但是在家長同老師交涉之前也要對老師好的一面加以肯定。
四、即使家長希望老師聽聽自己的意見，也不要傷老師的面子。較好的做法是：首先要讓老師感覺到，家長的看法是正確的。當老師真正意識到家長的看法是有道理時，老師是能夠認真聽取家長意見的。
五、不要因為不好意思而不談一些比較重大的家庭問題，尤其是影響到孩子平時表現(xiàn)的家庭問題，當然要做到這一點是不容易的。只有這樣，才能在孩子出現(xiàn)異常時獲得老師的理解。
六、“我的孩子是很乖的'，怎么會在幼兒園里調皮搗蛋呢？”所有家長都認為自己對孩子最了解。每當老師對孩子提出不同看法時，家長往往很不高興。孩子在幼兒園的表現(xiàn)完全和在家時不一樣，這樣的現(xiàn)象是經(jīng)常發(fā)生的。老師和家長經(jīng)常交換意見，有助于雙方更好地了解孩子。
七、盡管家長有進行合作的誠意，但是老師是否會顯出不愿意配合的意思？如果出現(xiàn)這種情況，那么家長們之間可以互通情況，必要時向園方或其他有關方面反映，以便及時進行干預。
教師春訓心得 7
幼兒期是身心成長的奠基期，是教給幼兒有關健康與安全的基本知識和技巧的理想時期，幼兒若能在這段時間建立正確的態(tài)度，養(yǎng)成良好的習慣，就會避免許多危險事的發(fā)生。 所以，對幼兒進行安全教育非常重要。尤其是在幼兒園生活中對幼兒進行安全方面的教育，其目的使幼兒在日常生活中學習怎樣注意安全，保護自己，避免受傷害。
1、培養(yǎng)幼兒良好的生活習慣
良好的生活習慣與自己保護教育是緊密結合、相輔相成的。例如：正確有序的穿衣服能保護身體，鞋帶系得牢固可避免跌倒摔傷。平時要注意幼兒這些生活小節(jié)的訓練，讓孩子在自己的.勞動實踐中建立起良好的生活習慣，從而起到自己保護的作用。
2、操場活動的安全
操場是幼兒玩耍、活動最多的地方，在操場上活動時必須做到：時時提醒幼兒注意不要手持刀子、剪子、鉛筆、棍棒等硬物在操場上活動，以免無意刺傷別人或別人因追逐而撞在對方手持的硬物上而造成傷害，也不要在操場上亂扔物品，以免造成誤傷。
3、幼兒園樓道樓梯的安全
幼兒在教室、樓道、走廊內的安全，學生上下樓梯的安全，也是幼兒園容易出事故的地方。外出活動的時候應該時刻提醒幼兒靠邊走，不推不擠，下樓梯要扶好，以此來避免事故的發(fā)生。
4、在游戲場上，培養(yǎng)幼兒遵守游戲規(guī)則
在游戲時，幼兒顯得格外活躍，也特別容易受傷，教師需要輔導他們安全地進行游戲活動，如正確使用游戲設備（攀登架、滑梯、三輪車等）；遵守游戲規(guī)則；有需要時懂得向教師求助。
5、因教學設施原因引起的安全問題
如滑梯、攀登架、小城堡、蹦蹦床、秋千、壓壓板等大型的玩具，存在著安全的隱患。教師在每次帶領幼兒外出活動的時候，要及時提醒幼兒應該注意的碰角。
教師春訓心得 8
教學方面：初登講臺時，我上課的時候雖然能很流利的把本節(jié)課知識講授完，但就好象一個人在表演一樣，我似乎忽略了學生的存在，講課時時不能面向全體學生，而且組織課堂的能力也不是很好。特別是一年級的小學生注意力教分散，活潑好動，上課進行正常的課堂組織教學和和管理紀律兩者常常不能兼顧。能以學生為主體而積極有有效地引導、組織學生這是我以后所要學的重中之重。那怎樣在課堂上做到這樣呢，我想應該做到以下幾點：
1、認真鉆研教材，對教材的的基本理論和基本概念，每句話、每個字都弄清楚，深入了解教材的結構、重點與難點，掌握知識的內在邏輯，知道應補充哪些資料；深入了解學生原有的知識技能的的質量，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會出現(xiàn)的困難，及時采取相應的預防措施；精心設計教學方法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
2、精心組織課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其保持相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服了重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學語文的興趣，課堂上講練結合，布置好家庭作業(yè)，作業(yè)少而精，減輕學生的`負擔。
3、要提高教學質量，還要做好課后輔導工作，一年級小朋友愛動、好玩，缺乏自控能力，常在學習上不能能按時完成作業(yè)，有的學生抄襲作業(yè)，針對這種問題，就要抓好學生的思想教育，并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去，還要做好對學生學習的輔導和幫助工作，尤其在后進生的轉化上，對后進生努力做到從友善開始，比如，握握他的手，摸摸他的頭，或幫助整理衣服。從贊美著手，所有的人都都渴望得到別人的理解和尊重，所以，和差生交談時，對他的處境、想法表示深刻的的理解和尊重。
4、積極參與聽課、評課，虛心向同行學習教學方法，博采眾長，提高教學水平。
5、培養(yǎng)多種興趣愛好，不斷擴寬知識面，為教學內容注入新鮮血液。
教師春訓心得 9
說到教師這份職業(yè)，人們常常會想到一些華麗的語句：太陽底下最光輝的職業(yè)，人類靈魂的工程師，作為一線的幼兒教師，而我卻想到的是平凡和快樂。
人們常常會歌頌師德的偉大，而我覺得，最基本的師德就是踏實工作，每天，家長都會把孩子送到幼兒園，白天的大部分時間，孩子都是和老師共同度過的，幼兒園的孩子像剛出土的嫩苗，需要“園丁”的呵護和培養(yǎng)。由于我接手的是中班，所以常常需要很短時間和孩子們處理好關系，和家長建立愉快的合作，琪琪是我們班級，新來的插班生，由于剛來到新的環(huán)境，琪琪的話很少，不和小朋友溝通，和老師話也很少，琪琪的媽媽也總是叮囑老師，多照顧琪琪，有什么事情打電話，通過我的觀察發(fā)現(xiàn)，當媽媽早上送琪琪來幼兒園時，琪琪總是哭鬧，希望能夠不上學，一方面是琪琪對媽媽的依賴，另一方面，我覺得琪琪的獨立性很強，每當媽媽離開幼兒園后，琪琪很快就能夠融入幼兒園的生活中，雖然，和幼兒園的同伴還不太熟悉，但是能夠有序的活動，于是，在午餐后的.聊天時間，我在全班的幼兒面前，重點鼓勵和表揚了琪琪，表揚琪琪在活動中的積極參與，然后，我又問了問孩子們，有誰愿意第一個和琪琪交朋友，孩子們都紛紛舉起了小手，在下午的活動中，我驚喜地發(fā)現(xiàn)琪琪和好朋友玩在了一起，第二天早上來園時，琪琪媽媽悄悄和我說：琪琪昨天回家很開心，說交到好朋友了，今天一早就要來上學。有了好朋友的琪琪，變得更加自信了，更加喜歡幼兒園了！琪琪媽媽也更加開心和放心了！
幼兒年齡小，個性強，每個孩子都生長在不同的家庭環(huán)境中，每個家長都有自己的教育心得，在平時的工作生活中，我會遇到各種不同個性，不同特點的孩子，當孩子的發(fā)展碰到問題時，作為老師，多想一想，多動一動，也許一個小小的鼓勵就會改變孩子的心情，乃至性格。
不經(jīng)意間，十多年的時光在平凡和平靜中悄然逝去，直到今天，我依然還堅守在這里。在幼兒園的每天，我做著一個教師應該做的事情，事情平凡，瑣碎，但卻充實富于挑戰(zhàn)，和孩子在一起，幸�？鞓罚覟樽约菏且幻變航處煻械阶院�！
教師春訓心得 10
我校自名師工作室成立以來，教師們利用師徒結隊，團幫帶等形式，在大家的共同努力下，走出了一大批優(yōu)秀的老師，今年十月，我校車彥峰老師被直接認定為區(qū)骨干教師，張寧、李建玲老師被認定為區(qū)骨干教師候選人。12月份，我�？准仰卫蠋焻⒓忧嗄杲處熁竟Υ筚�，需要打磨出一節(jié)精品課。
這節(jié)《路程、速度和時間》是四年級上冊的一節(jié)課，孔老師從說課11月份以來，虛心向每位工作室成員以及教研組的每位成員請教，在教研組內和大家交流，吸取大家的意見，進行稿件的修改、內容的調整、課件的修改等，在二七區(qū)青年教師說課活動中，得到區(qū)教研員的一致好評。
接下來的環(huán)節(jié)是上課，這次大賽采取錄像的形式上報作品。大家齊心協(xié)力，有給孔老師做課件的、有給孔老師做教具的，而最辛苦的還是孔老師，她擔任兩個班的數(shù)學老師，還擔任學校的夢想教師，并沒有因為說課錄課耽誤學生的一節(jié)課。利用課余時間，備課、修改，因為在平時上課中，每位老師的時間都上課時間都不一樣，湊不齊去聽孔老師的課，孔老師就想到用我們的錄播室事先把課錄好，放在我們學校的名師工作室QQ群里，大家下載，抽空去看，然后利用QQ群給孔老師提建議。在大家的齊心協(xié)力和孔老師自己的努力下，順利完成了錄課任務。本周四下午的名師工作室活動，我們名師工作室全體成員齊聚一起，一起學習孔老師這節(jié)已經(jīng)成型的錄像課。
學習完以后，由孔老師來給我們做這次錄像課的報告。聽著孔老師的報告，我們都深切感受到一節(jié)好課，需要老師傾注很多心血。如果我們能把平時的每節(jié)課都當成公開課來上，不想成名都難。
每位老師都說了自己的感受，有給孔老師提出建議的、有向孔老師學習的、有對自己的課進行反思的.等等，并且寫出了本次活動的反思。
通過此次活動，讓我們名師工作室的每一位成員更深刻的認識到，在成長的路上，同伴的互助是多么的重要，而聽課+研討，是促使教師成長的必經(jīng)途徑。今后，我們京廣路小學名師工作室將秉承以往的作風，在互相學習中進步，在共同研討中實現(xiàn)自己價值的提升！
教師春訓心得 11
還記得從1999年，我工作的第二年開始，我便訂閱了《小學語文教師》這本教學雜志。當時的她只有語文書那么大，還沒語文那么厚。當時的我，雖然也如數(shù)家珍地把這些書都有序地整理好，整齊地放在家里的大書柜里，但很慚愧的是，有幾本可能一次都沒有被我翻開來看過。有些雖得到過我的青睞，可大多被我囫圇吞棗，拋之腦后。那時候，最多只算是訂雜志，而非讀雜志，更談不上交朋友。
漸漸地，隨著自己在教學之路上的不斷成長，突然發(fā)現(xiàn)師范里所學的'知識是那么的貧乏，不能等著坐吃山空，必須不斷地加強學習，尤其是學科專業(yè)理論與實踐方法。于是，慢慢學會了靜下心來看教學雜志，《小學語文教師》《小學語文教學》《小學青年教師》等等。也試著學著別人的樣，寫寫教學論文，但這些文章真稱不上是論文。
如果說，真正和雜志交上朋友，那得從參加新課程開始算起。當時，我有幸成為第一批使用新課程實驗教材的實驗教師，面對全新的課程理念、全新的教材教法，我清醒地認識到，只有不斷地了解當前最新的課改動態(tài)，才能勝任這次課改，才能不辱使命。于是，我在深入鉆研教材的同時，認真閱讀《小學語文教師》《小學語文》《教學月刊》等雜志，從中了解到于永正、王崧舟、竇桂梅等特級教師的教學藝術和對教學孜孜不倦的追求;了解到了班級圖書會、圖畫書閱讀，這些全新的語文綜合性閱讀活動;了解到了如何進行讀寫結合，如何撰寫教學案例、教育敘事……有時，讀到一段文字，正和自己做的課題持相同觀點時，便會迫不及待地摘抄下來，作為研究的素材。
上個學期，我沒有訂《小學語文教師》，但我依舊惦念著她，當我從學校圖書館借到她時，看著她嶄新的容顏，專題式的內容，更是愛不釋手，而且還不時地在教研活動中向同伴們推薦。
作為教師，我們需要讀書，更需要讀教育教學雜志，和雜志交上朋友，才不會讓自己成為一個一成不變的“教書匠”，而是努力成為一名會思考，會創(chuàng)造的“教育家”。
希望在不久的將來，能在《小學語文教師》中見到我的名字，真正走進《小學語文教師》。
教師春訓心得 12
海河幼兒園認真貫徹落實市委組織部、教育局文件，積極響應市委、市政府和教育局的號召充分發(fā)揮全省“十佳”幼兒園的優(yōu)勢，圍繞縮小城鄉(xiāng)教育差別，實現(xiàn)優(yōu)質教育資源共享，扎扎實實做好支教工作，為促進城鄉(xiāng)學前教育的均衡發(fā)展做出了積極貢獻。
海河幼兒園通過支教工作人員匯報實地考察鄉(xiāng)鎮(zhèn)的學前教育現(xiàn)狀等，多次召開調度會，會診工作思路，討論教育教學方案，將全新的教育理念和科學的管理方法帶到鄉(xiāng)村，帶到園長和老師們之中，使龍居鎮(zhèn)托幼工作水平得到了提高。為了讓支教人員更好、更安心做好的支援農(nóng)村基礎教育建設，幼兒園不但為她解除了家庭后顧之憂，今年9月份還特派去山東師范大學學習。物質上的支持與幫助，使龍居鎮(zhèn)中心幼兒園辦學條件有了很大的.改善。今年6月份為其送去了電腦、圖書，教師節(jié)送去慰問金3000元，龍居鎮(zhèn)中心幼兒園開園在即，給其配置了桌、椅、床300多套，蒸車、爐灶、冰箱，大型玩具3件等物品總計15萬元之多。龍居鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府在艱苦條件下重視為農(nóng)村幼兒創(chuàng)設優(yōu)質的教育環(huán)境的精神，也同時感染著海河幼兒園的師生員工們，更加激發(fā)了貢獻自己的力量的決心。
下一步海河幼兒園將一如既往地在硬件建設和軟件建設上為農(nóng)村幼兒園的發(fā)展、提高做積極有效的工作，依托城市園優(yōu)質的教育資源，培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)園幼兒教師，在教育教研上給予指導、幫助等。
如：進行大型玩具捐贈活動；對結對園幼兒教師進行培訓；幫助結對園進行針對農(nóng)村學前教育特點的課程研究、開發(fā)活動；繼續(xù)開展送教下鄉(xiāng)活動等。盡心盡力為姐妹園的管理機制，豐富我園的課程體系，實現(xiàn)綜合性的課程設置、發(fā)展性的環(huán)境創(chuàng)設，全方位的教師素質，多樣化的教育形式、個性化的辦園模式，逐步達到園舍設施現(xiàn)代化，行政管理科學化，隊伍素質專業(yè)化，保教質量優(yōu)質化，同姐妹園所一道，共同為我市學前教育發(fā)展做出貢獻。
支教工作是一項利在當今，功在千秋的政治工作，一方面扶持了農(nóng)村教育的發(fā)展，另一方面鍛煉了自己的隊伍。這是一個雙贏的措施，我們會一如既往地做好支教工作，為全市學前教育發(fā)展做出積極貢獻，讓我們攜手并肩共創(chuàng)佳績，實現(xiàn)雙贏發(fā)展。
教師春訓心得 13
園長在工作中的影響力包括權力性影響力和非權力性影響力。前者是由上級行政部門賦予個人的職務、地位、權力等帶來的。目前幼兒園對人的管理過多地運用了這種影響力。它對教職工的影響帶有強制性和不可抗拒性，被領導者的心理和行為就表現(xiàn)為被動、屈服。特別是有些園長過分使用這種影響力，就會出現(xiàn)濫用權力的現(xiàn)象，它將大大削弱管理效果。針對這種情況，園長應多采用非權力性影響力，來協(xié)調職工間的關系及園長與下屬的.關系。
非權力性影響力是由領導者自身因素造成的，與權力、職位沒有直接的聯(lián)系。雖然它沒有那種明顯的約束力，但它建立在群眾信服的基礎上。因此，作為園長必須：
（一）自覺提高領導者的自身素質。一方面不斷提高自己的思想品德修養(yǎng)，保持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，處處以身作則，率先垂范；另一方面要加強學習專業(yè)理論，具備相應的管理能力和對保教工作的指導能力，成為幼教工作和幼兒園管理的行家。同時，幼兒園管理要求的不斷提高和園長管理水平滯后之間的矛盾，也是困擾園長實施管理的大問題。因此，園長還應具備相應的管理學知識，切實提高管理素質。
�。ǘ╆P心、研究教職工的需要。作為園長必須樹立以人為中心的管理學觀念，即依靠人、信任人和培養(yǎng)人。依靠人，就是在工作中依靠所有的工作人員。有了困難，依靠他們的力量幫助解決；有了成績，則與他們共享。信任人，對全體教職工要充滿信心，尊重他們，關心他們，把他們的困難當作自己的困難，讓他們感到在這個集體中生活和工作很溫暖，有安全感。培養(yǎng)人，就是要為教職工創(chuàng)造條件，使每個人都有機會發(fā)揮自己的才干和特長。
�。ㄈ┲匾曌龉�、團組織的工作。在女性占絕對多數(shù)的幼兒園里，如何看待園內的工會、團組織，是園長在做人的工作時必須認真對待的問題。我認為，應充分發(fā)揮工會、團組織的作用，創(chuàng)造條件，使之為幼兒園的建設服務。如通過工會、團組織協(xié)助園長做教職工的思想工作，建立工作信息反饋系統(tǒng)，幫助園長及時準確地發(fā)現(xiàn)保教工作中的經(jīng)驗和問題。
管理是一門藝術。如果把全體教職工比作鋼琴上的黑白鍵，作為管理者、協(xié)調者，園長就應學會彈鋼琴，彈奏出優(yōu)美的樂曲。
教師春訓心得 14
理論工作者提出了教育的理想，一線教師創(chuàng)造了豐富多彩的實踐；理論工作者勾勒教育理想的明天，一線教師品味著酸甜苦辣的今天；理論工作者敢想、敢說，一線教師敢怒敢罵�？蓤@長，既是理論者又是實踐者，夜深人靜，跋涉在理論的花園里，放飛著教育的理想，暢想著幼兒園的明天�？擅總�白天，面對著自身紛繁的事務，面對著一個又一個糾纏，面對著教師的辛苦和家長的要求，常行走在理想和現(xiàn)實之間：不斷向教師們傳遞著新的教育理念，并帶著大家朝這個目標邁進，代表前瞻性；和老師們一起探索行之有效的方案、辦法、策略，在現(xiàn)實的基礎上改革創(chuàng)新，代表著實踐性；解決著一個又一個理論又現(xiàn)實的不可回避的問題，代表著創(chuàng)造性。
因為園長不可以說：這個問題我們先不談，或者說今天我們先回避這方面的問題；當然也不能說：我們不管專家學者們說什么，我們只得面對現(xiàn)實。
用發(fā)展的眼光看問題：相信理論的實用性，并積極地用來指導實踐。用行動告訴老師們，雖然道路的曲折的但前途是光明的，專家學者們指出“藍天白云”一定能夠實現(xiàn)。
用現(xiàn)實的思路干事情：將理論進行消化吸收，在現(xiàn)實的管理中，理論不能凌駕于孩子的發(fā)展和教師的.發(fā)展之上。因為我們教育的宗旨是促進孩子全面發(fā)展，以幼兒為本，在教育活動中，達到師幼相長，共同提高。我們的課程是為了滿足幼兒的需要，而不是成人的需要，更不是為了理論的需要。
用反思的精神審結果：在平平靜靜的教育過程中，在轟轟烈烈的活動后，保持著冷靜的思考。吮吸著新的理論，記錄下點滴讓自己的心靈震撼，感染老師和朋友，促進著理論的升華；不斷摸索，從事著新的實踐，尋找出最適合自身的一條鮮明的道路，使本園的特色更明顯。
用創(chuàng)新的目光看管理：一些園長說，我真忙，真累，什么都要管，什么都要做……似乎將一切掌握在園長的控制之下。事實上，我們的管理不應圍繞著園長的節(jié)奏來組織，我們的時間不應由園長來安排，我們的困難不應由園長來排除。要將一切自主權還給教師，教師才能將學習的自主權還還給孩子，園長不要“好心做壞事”。
教師春訓心得 15
不知不覺頂崗的時間已經(jīng)過半了，走上講臺已經(jīng)兩個多月了，對于備課我有一些新的認識。我以前覺得備課沒什么用，只是一個形式而已，現(xiàn)在我感覺有時候就想拍電影一樣，而備好課就想寫好劇本意義昂，課講得好不好，全看劇本精不精彩。
作為新教師，教學設計應該具備每一個教學環(huán)節(jié)，課堂上提什么問題，學生可能怎么回答，如何板書等。最好是，教師自身的修養(yǎng)比較好，具有廣博的知識儲備，最后博采眾家之長，吸取其他優(yōu)秀教師的經(jīng)驗，或者跟其他老師共同備課，這對新教師把握難點，提高效率都很好。我們要靈活的使用教材，要結合本地區(qū)，本學校，本班級的實際教學情況和學生的學情情況對自己的教材進行靈活的把握。在教學大綱的指導下，針對每年出現(xiàn)在考試中重難點把握教學計劃，同時注意培養(yǎng)學生的語文素養(yǎng)，調整教學計劃。
在教學過程中，教師還要做到對教學資源的合理利用，如對教材配套練習，教具的自主開發(fā)，合理有效地利用一切可利用的資源等。創(chuàng)造性的使用教材是一名優(yōu)秀教師應該具備的素質，只有創(chuàng)造性的'使用教材，才能最大限度的發(fā)揮出本學科的優(yōu)勢，同時激發(fā)出學生學習語文的熱情。
從客觀角度分析，每天一堂課程45分鐘的課，即使知識量再小，對于某些好動的學生來說，也是一種難以忍耐的煎熬。針對這種現(xiàn)象，教師只有正確的駕馭好課堂語言，用生動的引人入勝的語言吸引學生的注意力，引起學生對課堂的興趣。這樣教師擯棄了呆板枯燥的課堂，學生獲得了生動有趣的知識講授，對教師和學生都是有益處的。
另外在授課當中，根據(jù)課文的類型，學生的情緒反應，隨機應變的穿插一些幽默的小笑話和小故事，可以調節(jié)課堂氣氛，緩解學生聽講的疲勞感，同時有利于學生集中注意力和加強對知識的理解力。
無論是哪個老師和哪一堂課，都是老師和學生在創(chuàng)造的過程，這此中有老師的教育學生的學，老師的教是重要的教學創(chuàng)造過程，學生的學是再創(chuàng)造中重要的成果環(huán)節(jié)，只有將這兩者有機的結合在一起，才能創(chuàng)造出精彩的課堂，才能培養(yǎng)出會教學的老師和會聽課的學生。這樣也能增進師生之間的關系，改善學生學習的壓力，幫助學生更大的取得進步。
教師春訓心得 16
我們學校老師利用雙修日對學生進行了家訪工作，受益匪淺，下面就談談本人的幾點心得體會。
家訪是老師密切與學生家長聯(lián)系的一種常見的方法。通過家訪，可以跟家長交流情況和交換意見，統(tǒng)一認識，這樣既幫助教師改進教育教學工作，又幫助家長改進家庭教育的方式和方法，從而能形成教育合力。家訪要選擇適當時機，有利的時機是成功的重要保證。例如，學生生病在家回不了學校，學生取得了優(yōu)秀成績，后進生有很大進步，學生生活遇到了困難，學生之間產(chǎn)生誤會，以及學生犯了嚴重錯誤時進行家訪效果是最好的。
家訪時的談話是講究技巧。首先要尊重學生。特別是哪些有多種缺點且學習成績差的學生，要從愛心出發(fā)，不要以偏概全，一差皆差。應該從表揚其優(yōu)點開始，打開家訪局面，使家長體會到嚴是愛，松是害，不管不教要變壞。向家長匯報時要挖掘他們在學校的點滴進步不要當面告狀，不能把家訪當作靠狀的機會。
總而言之，通過本次家訪活動，充分了解了學生在家里表現(xiàn)，良好的家訪能夠解決很多問題，取得比較好的教育效果，有助于家庭教育和學校教育的一致性，有利于師生關系的融洽，也能幫助教師改進平時的教育教學工作。
家訪周活動開始了，我們三位老師走進了班上一位“特殊”孩子的家里。
小陽是一個從小說話就發(fā)音不清楚（俗稱：大舌頭）的孩子，一直都是由媽媽照顧。他的'爸爸是駕駛員，沒有太多時間陪他。由于他說話不清楚，怕別人笑話、嘲弄他，所以家人經(jīng)常把他一人鎖在家里，很少與別人接觸。小陽慢慢變得不敢也不愿意在集體面前大聲說話了。
當我們出現(xiàn)在他家里的一剎那，他非常激動的說：“陳……老師，詹……老師，朱……老師，好！”他迅速搬來了椅子讓我們坐。我們馬上在家長面前表揚了他，他聽到了表揚，開心了。我們向他爸爸媽媽反饋了他在班級里的表現(xiàn)，特別是在班級唱歌比賽中表現(xiàn)很棒，拿到了班里的二等獎。小陽的媽媽聽到我們的話，感動的說不出話來了，眼眶紅紅的，當與我們眼睛交匯的那一刻，馬上轉過頭去了。這一刻，我覺得我們的付出是值得的。
十年來，我接觸過許多這樣的孩子，我也一直都在努力探索，做到。我深深的知道對有“缺陷”的孩子，我們老師要付出比別人更多的耐心與愛心。
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