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學(xué)生會個人心得體會

時間:2023-03-27 17:30:23 心得體會 我要投稿

學(xué)生會個人心得體會15篇

  有了一些收獲以后,常?梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會,這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編整理的學(xué)生會個人心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學(xué)生會個人心得體會15篇

學(xué)生會個人心得體會1

  學(xué)生會往往會背負(fù)一些它不應(yīng)該有的罪名,但是不曾融入,不曾為之付出,那就沒有任何發(fā)言權(quán)來妄斷他是個怎樣的團(tuán)體。我們要做的努力還有很多。

  一、對學(xué)生會的建議

  1、對海報板及宣傳用具的管理還不清晰,也是這個學(xué)期做的很不夠的地方,應(yīng)該有更加明確的借用歸還條例,可以安排具體干事來負(fù)責(zé),責(zé)任到人。

  2、需要更多的宣傳形式,如小海報,雖有嘗試,但沒有深入,在納新的時候就可以專門招納計算機(jī)人才,也可與新聞部協(xié)商,進(jìn)行人員調(diào)配,1到2個會計算機(jī)的人還是很必要的,不然顯得宣傳很單薄。

  3、使經(jīng)濟(jì)學(xué)院宣傳部變得有特色,在打活動海報的同時,可以在空閑時間做一些專題海報,例如環(huán)保,公益的宣傳,成為一直可以傳承的一個系列。

  二、整個學(xué)生會

  1、學(xué)生會的工作不夠透明,以致會在學(xué)生中會有不好的流傳,建議在學(xué)期臨近結(jié)束的時候,在學(xué)院網(wǎng)站上公示這個學(xué)期所有活動及成果,加深學(xué)生對學(xué)生會工作的認(rèn)識。這就需要我們在每次活動過程中及結(jié)束吼就有很具體的總結(jié),不是客套的話,而是細(xì)致到下次可以怎么做的總結(jié),既增強透明度,又真正起到總結(jié)作用。

  2、學(xué)生會內(nèi)部聯(lián)系不夠多,部門與部門之間的.了解不夠深入。需要主席團(tuán)的的刻意安排也需要部長有意識的了解,當(dāng)部長之間都清楚彼此在干什么的時候也就顯得很親切了。例如生活部的寢室評比,就可以邀請例如文藝部,宣傳部去當(dāng)評委,而不是只請前幾任自己本部門的部長;宣傳部畫海報的時候就可以邀請活動部門的部長干事去參觀一下,清楚別的部門都是怎么日常運行的。這樣內(nèi)部氛圍也會更好,減少不必要的摩擦。

學(xué)生會個人心得體會2

  加入學(xué)生會實踐部以來,我一直懷著一種向上的精神。不知不覺一個學(xué)期就過去了,雖然時間流逝的很快,但在實踐部經(jīng)歷的快樂回憶確是不可磨滅的.。

  當(dāng)初加入實踐部就是為了學(xué)到我以前沒有經(jīng)歷過的事情,而現(xiàn)在學(xué)到了許多,很開心也很滿足。比如,如何寫策劃書和如何拉贊助等等。讓我懂得不要那么單純的看事情,要學(xué)會分析。身處在學(xué)生會,傳達(dá)的是滿滿的正能量,在實踐部有小伙伴們的熱情與關(guān)懷,傳遞的同樣是滿滿的正能量。

  與實踐部有關(guān)的活動接連而來,讓我感覺大一上個學(xué)期活動很多,同樣校級證書也多。比如挑戰(zhàn)吉尼斯活動,團(tuán)課的戶外拓展,迎新晚會和最近的交通志愿者活動。與小伙伴們一同工作,打鬧,組織活動進(jìn)行等,其中我們也表現(xiàn)出我們的缺點。日子還長,都知道了自己的缺點,相信會改過來的,不再那么浮躁了。

  跟著學(xué)長學(xué)的東西還很多,希望我們會慢慢獨立起來,希望學(xué)生會越辦越好,同時希望實踐部能越來越好。

學(xué)生會個人心得體會3

  在春光明媚的西大校園里,綠葉叢生,百花齊放,到處洋溢著春的氣息。時光猶如白駒過隙,這學(xué)期已有五周從我們的指尖悄然滑過,學(xué)生工作也已經(jīng)進(jìn)行了一段時間。在閑暇時間也對近期學(xué)生工作有一些感想。

  首先說說部門內(nèi)部吧。自上學(xué)期干事進(jìn)入組織部到現(xiàn)在,通過大家的共同努力,部長們的培訓(xùn),每個干事的能力都得到了一定的提升;從對部門工作具體操作一片茫然到現(xiàn)已基本熟悉部門工作的操作流程,每個人的責(zé)任心,團(tuán)隊意識也逐步得到了加強;從剛開始的青澀狀態(tài)已變得更成熟,雖不能說每個干事都已能獨當(dāng)一面,但也有了一定能力的積蓄,為今年的學(xué)生干部換屆做了一定的準(zhǔn)備。本學(xué)期大家都干勁十足,盡力將各項工作做到最好,部門成員之間的感情也愈來愈深。感覺到我們部門是一個積極向上的部門。

  再到對主席團(tuán)的一些想法吧,在學(xué)生工作中,毋庸置疑,他們起到了絕對的'帶頭作用。對各部門都是關(guān)懷備至,毫無保留地教大家?梢哉f,如若沒有他們的指導(dǎo),很多時候,一些學(xué)生工作能否順利展開,還有一些疑問。但有時也因為主席們“過度”的關(guān)心,導(dǎo)致一些干部和干事做事不是特別的積極,比如說在連團(tuán)體操的時,在那里忙著弄電線,音響的同學(xué)永遠(yuǎn)都是那幾個,在也沒人主動去做這些所謂的‘小事’了;在練習(xí)過程中也沒有起到好的帶頭作用;有時候例會出勤情況也不盡人意。在某種程度上可以說一些干部,干事對自己放得太松了,沒有以一個學(xué)生干部的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,既然是一名學(xué)生工作者,就應(yīng)該對自己有更高的要求,讓學(xué)生會這個團(tuán)體的整體能力更上一個臺階。所以在接下來的學(xué)生工作中希望各位主席對自己分管的部門不要放得太松。增強大家的集體責(zé)任感,團(tuán)隊精神,使各部門的職能有更好的發(fā)揮,使這個團(tuán)隊更具戰(zhàn)斗力。

  在學(xué)生工作這段時間,我們不僅學(xué)到了很多實質(zhì)上的東西,也在這個集體中交到了許多朋友,總之,我們大家是收獲頗多。

學(xué)生會個人心得體會4

  今天晚上在工商學(xué)院,謝老師主持會議,學(xué)生會成員參加,會議的內(nèi)容主要有組織活動、建立我們的網(wǎng)站、學(xué)習(xí)、為地震災(zāi)區(qū)的小朋友們捐款獻(xiàn)出我們的一份愛心。

  在我們的網(wǎng)站里會有很多感情豐富的文章,還可以在上面記錄同學(xué)們在做完某件事或聽完某堂課的感想,使大家都能夠融入其中,互相學(xué)習(xí)和溝通。

  學(xué)生會組織活動,關(guān)心同學(xué),發(fā)揚同學(xué)的愛心,在學(xué)習(xí)上大家都要互相學(xué)習(xí),當(dāng)班主任需要我們大家協(xié)助時,我們應(yīng)該積極及時的協(xié)助班主任老師解決問題。搞好同學(xué)之間和師生之間的關(guān)系。以后遇到問題時大家都能同心協(xié)力解決問題。

  在學(xué)生會、老師和班干部的積極帶動下,倡導(dǎo)我們?yōu)榈卣馂?zāi)區(qū)的`小朋友們捐款,也許會有人說我自己還沒錢,我還需要別人給我捐錢呢?報這種心態(tài)的人一定是沒有經(jīng)歷過。比如電影明星“李連杰”,李蓮杰他是在一次和家人度假的時候,遭遇了海嘯,當(dāng)時在他心里是多么的渴望生命不要這么早就結(jié)束,正當(dāng)他以為自己會死在那里時,好心人救了她和她的家人。此后她決定成立“壹基金”。幫助那些需要幫助的貧因人們。 讓她們覺得世界是如此的陽光美好。 生命充滿希望 。而自己也會更快樂。

  謝老師最后還說了一句話:“我們09級川大成教生有1800多人,學(xué)生會成員十幾二十個,我們在這里形成了海洋和磁場,因為我們都來自各行各業(yè)。大家可以相互交流、學(xué)習(xí)”。把我們的工作做得更好。

學(xué)生會個人心得體會5

  自加入文新學(xué)院組織部以來,已有半年多。這真當(dāng)?shù)蒙鲜枪怅庈筌郯遵x過隙,工作經(jīng)驗也在日常工作中慢慢積累起來,而在此過程中我收益頗多。

  當(dāng)初加入組織部是為了可以鍛煉自己的動手能力和實踐能力,但真正加入后我明白了做組織部工作不僅僅是那么簡單。在組織部,我懂得了與人交往首先需要的是誠信。正如孔子所說:“內(nèi)不欺己,外不欺人! 所以,在人際交往中應(yīng)以誠信為先,在與部門其他成員交往中,要主動大方,要有禮貌,要注重措辭,要學(xué)會融入新環(huán)境。并在其中發(fā)揮一定的作用,要對其他成員充分信任,在合作中,取長補短,共同獲得進(jìn)步。而對其他部門的同學(xué),也要大方禮貌,舉止得體,為部門塑造良好的形象。

  另一方面,我明白,做任何事,無論大小與否,都要傾注自己全部所有的力量,認(rèn)真的'做好每一件事。不論何時何地,不論做何事對何人,都要認(rèn)真,懷有嚴(yán)謹(jǐn)、謙遜、樂觀的心態(tài),去努力做好自己所需做的每一件事。當(dāng)部門其他人需要幫助時,也要伸出援助之手,熱心的幫助他們。

  半年多的時光過去,我發(fā)覺自己身上發(fā)生了質(zhì)的變化。誠然,我身上還有不足之處,但我會盡自己最大力量去改進(jìn)的!

  很高興能加入到這個部門當(dāng)中,并與大家為之而努力。

學(xué)生會個人心得體會6

  參加了上周學(xué)院舉行的干部培訓(xùn)大會后,自己學(xué)到了很多東西,自己的靈魂是被徹底的洗滌了一番,自己有很多很多的感悟。這次連續(xù)三天的培訓(xùn)大會,不僅僅為我今后的學(xué)生干部工作做了一個詳盡的引導(dǎo),而且更多是對我自己的人格人品的形成中了做了重要的點睛之筆。我很感激學(xué)院精心安排的這次培訓(xùn)大會,很感謝劉書記、錢處長、譚老師、方老師和一些學(xué)生干部給我們分享的寶貴經(jīng)驗,從這次會議中我深刻的悟出以下幾點:

  一、公正無私、以身作則是當(dāng)好學(xué)生干部的必備品質(zhì)

  古人講:其身正,有令則行;其身不正,雖令不從。要想當(dāng)好一名學(xué)生干部,要大家信任你、服從你,首先一條要做得端、行得正。其實這是一個做人的品質(zhì)問題。我們既要把自己當(dāng)成學(xué)生干部又要把自己不當(dāng)成學(xué)生干部,這句看似矛盾的話實質(zhì)上并不矛盾,它暗含著我們要以干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,時刻給同學(xué)們做好表率,帶頭作用,同時,我們不能在同學(xué)面前有干部的架子,學(xué)生干部也是學(xué)生,學(xué)生干部并不意味著是權(quán)力者,我們只有自身先做好自己,才能讓同學(xué)們信服,他們才會從內(nèi)心真正的把你當(dāng)成榜樣,這樣才能增強我們集體的凝聚力。

  二、“兩心三情”的素質(zhì)是當(dāng)好學(xué)生干部的起碼素質(zhì)

  要想做好一名學(xué)生干部最起碼應(yīng)該具備“兩情三心”的素質(zhì),兩情則是指“干工作的激情”和“為同學(xué)服務(wù)的熱情”,三心即指“自身的上進(jìn)心、對工作的責(zé)任心、以及做每件事的良心。我們一定要樹立為同學(xué)服務(wù)的信心和責(zé)任心,要迎難而上,不要因為受到一點小小的委屈就消極的對待工作,在我看來受委屈是學(xué)生干部的必修課,保持一股工作的激情和熱情才是最重要的。劉書記當(dāng)晚就說到:“我們要積極主動的工作,不能推一步,走半步,我們要學(xué)會推一步,走兩步。”與此同時, 在做事情時,我們不能忘了自己的良心,因為人人都渴望公平公正。學(xué)生干部敢工作時一旦失去公平公正,就容易走上歧途,就容易失去人心。即使你有天大的本事,再美好的愿望,到頭來只能是事與愿違。所以,公平公正是當(dāng)好學(xué)生干部至關(guān)重要的一條。誠然,但也不排除個別時候、個別情況下相應(yīng)的靈活處理一些人和事,但原則上的錯誤絕對不能變的,一定是必須把握好那個度,把那把標(biāo)尺拿穩(wěn),不能太偏也不能太過,恰到好處即可。因此,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)一定要具備公平公正這個品質(zhì)。如果你沒有這個品質(zhì),再好的制度,再好的規(guī)定,也執(zhí)行不好。

  三、講求工作方法,提高工作效率

  我認(rèn)為要提高工作的效率的方法最重要的在于計劃和總結(jié)。做事情首先要有個詳盡的計劃,要確保步步可行的通,然后再具體的安排落實,而且還要做到每步落實到人頭上,每個細(xì)節(jié)問題都不能放過。最后親自檢查每個一環(huán)節(jié)是否全部銜接好。當(dāng)然,在干工作時我們首先得身先士卒,決不能擺出自己就是個指揮官的姿態(tài),全部安排其他同學(xué)去做,自己卻兩手空閑,這樣是絕對不能令人信服的。大會上劉書記還強調(diào)了總結(jié)的重要性。他要求我們要學(xué)會把總結(jié)當(dāng)成一種習(xí)慣,因為只有善于總結(jié)的人才能取得更大的進(jìn)步。以前我會覺得寫總結(jié)不必要,根本就是浪費時間,可是現(xiàn)在我明白了其實寫總結(jié)是在為我們節(jié)約更多的時間,我們總結(jié)出這次失敗的原因后,下次在遇到同樣的事情,我們就會牢牢記住上次的不足,從而尋找更好的方法來改進(jìn),提高。所謂的“吃一塹,長一智”,正是我們善于總結(jié)的結(jié)果。

  四、找到工作和學(xué)習(xí)的最佳平衡點

  學(xué)校舉行的所有活動都是為我們的學(xué)習(xí)而服務(wù)的,我們是學(xué)生,我們最大的任務(wù)還是在于學(xué)習(xí)。錢處長再三強調(diào)我們一定要盡量做到學(xué)習(xí)和工作兩不誤,時間是擠出來了,時間對于每個人也是公平的,就看我們怎樣來合理安排了,作為學(xué)生干部,我們的目標(biāo)不是在于沒有補考,我們追求的是優(yōu)秀。這就需要我們利用自己的課余休息時間,把平時工作耽誤的時間補起來,提高工作效率和學(xué)習(xí)效率,用自己的一套方法來找到學(xué)習(xí)與工作的最佳平衡點。

  五、保持良好心理素質(zhì)

  俗話說:“人無完人,金無赤足”,我們做的任何一件事都不可能得到所有人的認(rèn)同,我們也沒有資格要求自己做的每一件事都要得到他人的認(rèn)可。所以,我們要學(xué)會承受,學(xué)會忍受,學(xué)會聽流言蜚語,有些事情我們能解釋的就解釋,不能解釋的我們就一笑置之,只要自己問心無愧就罷了。也許有很多時候,我們會在工作中受到很多委屈,老師和同學(xué)都不了解你,然而面對這種情況時,我們一定要勇敢面對,決不能用消極的態(tài)度對待工作,既然選擇了學(xué)生干部這條路,就要做好心理準(zhǔn)備,夸張一些,受委屈就是我們當(dāng)學(xué)生干部的必修課之一,我始終記得初中老師講過的一句話“在風(fēng)雨中我們會成長的更快”。因此我悟出擁有良好的心理素質(zhì)是當(dāng)好一名學(xué)生干部相至關(guān)重要的一種因素。

  六、我們每個人都是宣傳者

  譚老師當(dāng)天在會上講的一句“宣傳工作僅僅不是宣傳部一個部門的事情,而是我們在座每一位的職責(zé)”。從這句話中我理解到我們每一個人從踏入錦江學(xué)院的那天起,在我們這一生中都有一個改變不了的事實——錦江學(xué)院就是我的母校,雖然我們的學(xué)校很年輕,還有很多方面不完善,但是只要她在一步步努力,我們就沒有任何理由抱怨自己母親一個字。有那么一句話說得好“子不嫌母丑”。我們都是錦江子女,我們有責(zé)任也有義務(wù)維護(hù)自己母親的尊嚴(yán),不僅是維護(hù),還要為我們的母親增光添彩。讓我們的母親為我們而感到驕傲。

  七、注重禮儀和自己的形象

  中國本身就是個禮儀之邦,無論什么事情都是很講究禮儀的`,作為學(xué)生干部最基本、最起碼的禮貌,禮節(jié)是我們必須了解和做到的,雖然可能這是很小的細(xì)節(jié)問題,但是卻是非常關(guān)鍵重要的,某種時刻我們細(xì)節(jié)會決定著整件事情的成敗。禮儀固然重要,同時,我們的形象也要大方得體,我們都知道很多時候人的第一印象非常重要,出席怎樣的場合,我們的著裝應(yīng)該適當(dāng)?shù)母淖儯欢ㄒ驼麄場面的氣氛和主題。這些都是星期三晚上專門的禮儀和舞蹈培養(yǎng)中,方老師和張華同學(xué)傳授給我們的。總之,我們就是錦江學(xué)院的一張名片,我們時刻的一言一行符合當(dāng)代大學(xué)生一個素質(zhì),我們隨時的穿著都要符合一個當(dāng)代大學(xué)生的氣質(zhì)。

  說了這么自己的心得體會,我想最關(guān)鍵的不在于你說的多么燦爛,而是在于自己的實際行動。光說不實踐,永遠(yuǎn)都是紙上談兵,我們學(xué)生干部要的就是求真務(wù)實的精神,最重要是要把學(xué)到的這些東西運用到實際工作中,我想這才是此次干部培訓(xùn)大會的真正意義所在,為了這一目標(biāo)的實現(xiàn)我會盡力去完善自己的。

學(xué)生會個人心得體會7

  在學(xué)生會的第一份工作就是模擬招聘團(tuán)的報名工作,每天早上幫忙抬桌子,帳篷,累是有一點累啊。不過的是快樂啊,呵呵,為什么怎么說呢?因為我感覺認(rèn)真工作,用心去投入進(jìn)去就會感到快樂,尤其是與其他同事在合作的過程中,雙方達(dá)成的默契與配合,時而不是的說笑,領(lǐng)導(dǎo)間的鼓勵與幽默,也引起大家的歡聲與笑語。其實,讓我感觸最深的是當(dāng)天的守點,因為恰好是__急劇降溫,被風(fēng)呼呼嘯嘯,還夾雜這零星小雨,坐在那是真的不爽阿,不過還好,我們幾個同事在一起聊天說笑,互相關(guān)心讓大家心里都感到欣慰。從這次工作中,我總結(jié)到在同事之間要相互支持與配合,個人要用心去工作,認(rèn)真進(jìn)自己的責(zé)任,而領(lǐng)導(dǎo)則要體諒下屬,鼓勵下屬。

  其實,再學(xué)生會,工作也可以看出一個人的心態(tài),因為不同的人對待不同的工作是有不同的.心態(tài)的,這就需要我們干事去調(diào)整心態(tài)了,去認(rèn)真思考了,有一句話說的好:你以什么樣的心態(tài)對待生活,生活就以什么樣的心態(tài)對待你、工作也是一樣的,我們要的是積極的去面對問題,解決問題、記得主席在理會上說過:在學(xué)生會,工作,激情過后,就應(yīng)該是監(jiān)守與責(zé)任了、是啊,作為一名學(xué)生會成員,只要在一天就要時刻監(jiān)守自己的崗位。

  隨著時間的推移,我也對學(xué)生會的工作有力進(jìn)一步的了解與參與,與上上周參與生活部的查晚歸與查課,這些工作都是各部門合作完成的,沒有哪一項是一個部門獨自完成的沒,首先我感覺的是各部門應(yīng)該相互了解與支持,因為沒有哪一個部門可以獨自完成自己部門的工作,這就需要合作了,而合作是把工作做到盡善盡美的基礎(chǔ)。干事之間也是一樣的。我第一次查晚歸的工作是我們部長__x帶我去的,我們部長真的挺不錯的,她可以與她的干事打成一片啊,在我看來挺平易近人,挺和善的,我還有一個部長__也特別優(yōu)秀啊,反正都很好了。再查的時候,首先做到的就應(yīng)該是禮貌,因為沒有一個人喜歡別人在自己的宿舍隨隨便便進(jìn)出,其次,就應(yīng)該是認(rèn)真了,再點宿舍人的名字時有可念錯,難免會有點不好意思啊,其中肯定會有個別同學(xué)不配合,這也就看我們干事的應(yīng)變水平了啊我們要友好的說明情況,問有什么沒有作到位和需要改正的地方,爭取進(jìn)一步完善工作質(zhì)量,當(dāng)然大部分同學(xué)是配合的。

  當(dāng)然我首先是一名學(xué)生,然后再是一名學(xué)生干部,在我完成自己學(xué)習(xí)的同時,我應(yīng)該完成我的工作任務(wù),當(dāng)然,這些都是我個人的一些心得而已,并不完全是對的,但至少從我的角度是這樣看的啊、然后我希望主席團(tuán)的安排工作應(yīng)該注意一些細(xì)節(jié)工作,有點預(yù)見性,同時希望在例會上給干事一些發(fā)言的機(jī)會。

學(xué)生會個人心得體會8

  “想要當(dāng)一個好班干,就必須先當(dāng)一名好學(xué)生”

  很多同學(xué)在進(jìn)入新班集體通過層層篩選成為班干時,往往會有小部分同學(xué)不服管理的情況出現(xiàn)。在我高一剛當(dāng)選紀(jì)律委員時,便遇到過這樣的情況。那時候我因為要管紀(jì)律而大喊安靜時,以為同學(xué)當(dāng)著全班同學(xué)面前頂了一句, “全班最你吵”,全班頓時安靜了,接下來是哄堂大笑。我當(dāng)時也是一臉的尷尬,但我繼續(xù)管著我的紀(jì)律而沒有去理會這個同學(xué)。事后我才悄悄走到辦公室與班主任訴說著自己的苦水。事后,我也并沒有刻意去針對那位同學(xué),而是繼續(xù)盡著我該盡得責(zé)任,堅持著我一貫的原則—一 “當(dāng)一名好學(xué)生,做一位好班干”

  所有的同學(xué)很快就接受了我。此外,我覺得學(xué)習(xí)成績也很重要,我因為成績不夠優(yōu)秀,從而在學(xué)生會和年度優(yōu)秀班干和三好學(xué)生中落選了,希望同學(xué)引以為戒。在高一接下來的日子,一盤散沙的班級在班干們的努力下,一步一步走向了團(tuán)結(jié)。

  “對于學(xué)校和班主任的政策,我們必須遵循”

  每當(dāng)學(xué);虬嘀魅晤C布了新的規(guī)定時,總有一些不滿的聲音出現(xiàn)。而我們作為一名班干,我們必須帶頭服從,不管心里有沒有怨言,不管內(nèi)心有沒有不滿,我們都必須站在老師的那一面,維護(hù)班主任的尊嚴(yán)。這樣可以抑制一小部分同學(xué)們不滿的聲音。我經(jīng)常看到一些班干會帶頭抵制老師的班規(guī),我認(rèn)為,這樣的班干并不是一名及格的班干。換一個角度想一下,當(dāng)老師選你出來幫他分擔(dān)一些工作時,你卻帶頭站在他的'對立面,他不僅要維護(hù)自己的威嚴(yán),還要照顧你的威信,這樣的班干往往會成為老師最棘手的問題。所以對于學(xué)校和班主任的政策,我們必須遵循。

  “干適量的活,讓同學(xué)們的才華得到發(fā)揮”

  有時候我走在校道上會聽到一些同學(xué)的抱怨,說他們班的班干只會指揮同學(xué)們干活,而自己每當(dāng)搞大清潔時總是第一個離開。又或者是這個班干什么都干了,我想出下板報都不能發(fā)揮。我認(rèn)為,每一個班干都應(yīng)該讓板上同學(xué)的能力得到發(fā)揮,這樣同學(xué)們才會感受到自己的存在感,從而發(fā)自內(nèi)心的去維護(hù)班集體的利益,自覺的團(tuán)結(jié)起來。班干不應(yīng)該什么都干,也不應(yīng)該什么都不干。班干應(yīng)該每一樣活動都參與其中,不管你有沒有這類特長。就例如出版報,你沒有畫畫的技能,但你可以為他們?nèi)ベI點顏料與白紙。但能夠做到而同學(xué)們又不愿意干的事情,你就要多出點力氣,像是每次的大清潔,你都要留下來并且最后一個離開。這樣同學(xué)們才會認(rèn)可你的才能。

  “感受同學(xué)們的心思。聆聽他們的煩惱”

  當(dāng)我們班干在執(zhí)行工作時,一定要考慮大部分同學(xué)的感受,不能只關(guān)心周圍與我們比較好的同學(xué)的感受。一定要多一點關(guān)心平時不怎么說話的同學(xué),這些同學(xué)往往不能很好的融入到班集體當(dāng)中。我們應(yīng)該盡量在平時的管理時幽默點,使得班上的氣氛活躍起來。要善于聆聽同學(xué)們的煩惱,盡量與一些不愛說話的同學(xué)分擔(dān)他們的煩惱,聆聽他們的心聲,這樣會使得同學(xué)們感受到班級的溫暖,從而發(fā)自內(nèi)心的愛上這個班集體,這樣才會為自己樹立起威信,管理起來也很方便。

  因為你是一名班干,所以你肩膀上有著更大的責(zé)任,你要做的也就更多。班干的生活總是會充滿各種辛酸苦辣。像當(dāng)時初三(5)班帶給我的那一系列的溫暖,每當(dāng)想起,都會帶給我一種力量,使我充滿活力去做好我該做的每一件事。班干生活帶給我的,不僅僅是溫馨,更多是成長與蛻變。

學(xué)生會個人心得體會9

  我覺得要成為一個好的學(xué)生會干部,首先要有能力,我們來學(xué)生會最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”,如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒有,還能談什么呢,在學(xué)生會中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的,我覺得這不是正確的目的,這樣的想法是一種自私的想法,也是一種不負(fù)責(zé)的想法,建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。

  我要說的第二個方面是“熱情”,大多數(shù)的學(xué)生會成員剛上任的時候,都是滿腔熱忱的,都有一股大顯身手的欲望,可是有幾個能把這個熱情保持下來的!一個月?一個學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么,是環(huán)境影響還是自己放棄,“新官上任三把火”這誰都能做,要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情,就像時發(fā)動機(jī)失去了油,最后連我們的能力也就沒有了!

  “受支持”,無論做什么事情都要得民心,都要取得群眾的支持,要知道我們根本不是什么干部,什么官,我們和大家一樣,只是多了一份擔(dān)子而已,是多了義務(wù)而不是權(quán)利!我們要保持謙虛的態(tài)度,要時刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位,把個人的得失看的輕一點,將心比心的對待同學(xué),以真誠換得支持與贊賞,那樣我們在工作時才會減少阻力!

  我個人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了,那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會干部了,然而要做到上述幾點還是需要用心的!

  我要說的第三個方面是處理好各層關(guān)系

  部門間的相互關(guān)系是加強合作的基礎(chǔ),是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時不僅要在會議上相互多交流,私下也可以相互幫助!不光要部門的負(fù)責(zé)人加強相互間的交流,更重要的是部門間成員的交流,因為做活動時是部員們在一起的機(jī)會更多,學(xué)生會干部工作心得。這樣合作起來才能更密切!

  部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強健的基礎(chǔ),是學(xué)生會成功的保證!我們雖然是干部,但我們要公平、平易地對待我們的部員,不要讓他們感覺是在階級場所,而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作,在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗,這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展!

  以上幾點只是我個人的.淺見,雖然是淺見但我還是堅持以上幾點,并把這幾點作為原則來指導(dǎo)我繼續(xù)工作,因為我是一直這樣遵循下來的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出來與大家分享!在大家沒找到更好的方法時不防一試!

  二在我系學(xué)生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸,從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩,不論是我自身還是系學(xué)生會,都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來學(xué)生會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓(xùn)和缺漏遺憾,我現(xiàn)將一年來個人工作總結(jié)報告呈現(xiàn)如下:

  即將舉行本屆系學(xué)生會最后一次活動——青年歌手大賽。希望本次活動能夠取得成功,為本屆系學(xué)生會工作畫上了一個圓滿的句號。

學(xué)生會個人心得體會10

  我覺得要成為一個好的學(xué)生會干部,首先要有能力,我們來學(xué)生會最主要的目的是為了“服務(wù)同學(xué)”,如果我們連給同學(xué)服務(wù)的能力都沒有,還能談什么呢,在學(xué)生會中有些干部是抱著“鍛煉自我”的目的來的,我覺得這不是正確的目的,這樣的想法是一種自私的想法,也是一種不負(fù)責(zé)的想法,建立在這樣的目標(biāo)下很難全心全意地從廣大學(xué)生的利益出發(fā)去工作。

  我要說的第二個方面是“熱情”,大多數(shù)的學(xué)生會成員剛上任的時候,都是滿腔熱忱的,都有一股大顯身手的欲望,可是有幾個能把這個熱情保持下來的!一個月?一個學(xué)期?一年?我們都要反思一下!產(chǎn)生這中普遍現(xiàn)象的根本原因是什么,是環(huán)境影響還是自己放棄,“新官上任三把火”這誰都能做,要把這火一直燒下去的才是真正的官埃我們一旦失去了熱情,就像時發(fā)動機(jī)失去了油,最后連我們的能力也就沒有了!

  “受支持”,無論做什么事情都要得民心,都要取得群眾的支持,要知道我們根本不是什么干部,什么官,我們和大家一樣,只是多了一份擔(dān)子而已,是多了義務(wù)而不是權(quán)利!我們要保持謙虛的態(tài)度,要時刻把同學(xué)、集體的利益放在第一位,把個人的得失看的輕一點,將心比心的對待同學(xué),以真誠換得支持與贊賞,那樣我們在工作時才會減少阻力!

  我個人認(rèn)為只有把這幾方面的事情做好了,那么我們就可以說我們是優(yōu)秀的學(xué)生會干部了,然而要做到上述幾點還是需要用心的!

  處理好各層關(guān)系

  部門間的.相互關(guān)系是加強合作的基礎(chǔ),是完成重大任務(wù)不可或缺的要素!這要求我們平時不僅要在會議上相互多交流,私下也可以相互xxxxxx,交互!不光要部門的負(fù)責(zé)人加強相互間的交流,更重要的是部門間成員的交流,因為做活動時是部員們在一起的機(jī)會更多,學(xué)生會干部工作心得。這樣合作起來才能更密切!

  部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)是部門強健的基礎(chǔ),是學(xué)生會成功的保證!我們雖然是干部,但我們要公平、平易地對待我們的部員,不要讓他們感覺是在階級場所,而是要讓他們感到家的溫馨和親切!讓他們心甘情愿地工作,在工作中找到樂趣!要促使部員相互交流感情和經(jīng)驗,這樣才能使你的部門不斷的發(fā)展!

  以上幾點只是我個人的淺見,雖然是淺見但我還是堅持以上幾點,并把這幾點作為原則來指導(dǎo)我繼續(xù)工作,因為我是一直這樣遵循下來的,并且取得了很好的成果,所以才敢拿出來與大家分享!在大家沒找到更好的方法時不防一試!

學(xué)生會個人心得體會11

  時間匆匆而過,在學(xué)院學(xué)生會工作已有一半年了.在這一年半的時間里,我收獲了友情,收獲了實踐的經(jīng)驗。我和學(xué)生會里的戰(zhàn)友從陌生到親密,對于學(xué)生會的工作從無從下手到輕車熟路,最重要的是:通過從做一名學(xué)生會的干事,讓我對做人的原則,做事的準(zhǔn)則有了更正確地認(rèn)識,更堅定的信念。

  經(jīng)過一年半的學(xué)生會工作,我對學(xué)生會已經(jīng)有了深深的感情。學(xué)生會是一個很特別的部門。。

  在剛進(jìn)入學(xué)生會之初,摸不清頭腦,工作也不知從何下手,經(jīng)過各位師兄師姐的幫助,我慢慢的,找到了自己的方法,并運用到實踐中,取得了有效的成績.在學(xué)生會的一年半工作中,有緊張有快樂有憂愁,但無論什么時候我都告訴自己,要堅持,要努力.在這一學(xué)期中,我做了以下工作:

  1、幫忙新生接待,下午幫忙了接待大一和研究生的新生,熱情地帶他們找到自己的宿舍并幫忙搬運行李。

  2.招新工作,那天晚上一直都在忙新生的簽到和引領(lǐng)新生到面試地點,還幫忙解答了新生的一些問題,讓他們更多地了解學(xué)生會。

  3.幫忙了一些名師講座的蓋章,這學(xué)期一共蓋了三場。

  4、負(fù)責(zé)了宣傳欄的工作,改了上年度的工作方案,以到達(dá)我們活動的要求,按工作方案比較成功地辦成了學(xué)習(xí)部第二期的宣傳欄活動。從搜查資料、整理編輯資料和打印資料和弄小冊子、辦宣傳展板,都算有條不紊地進(jìn)行著,成功地活躍了下我們學(xué)院的學(xué)習(xí)氛圍。

  5.在演講比賽那晚幫忙布置會場,從下午六點到七點幫忙打汽球,完了還幫忙收場,把一些多余的垃圾扔到垃圾桶去。晚會取得了很大的成功。

  經(jīng)過一學(xué)期的工作學(xué)習(xí),我得到了更好的鍛煉,無論在認(rèn)識上還是在行動上都有一定的`提高。在肯定成績的同時,我也清楚的看到自身存在的不足,我還須要進(jìn)一步加強努力與鍛煉。成績屬于過去,奮斗成就未來。我會一如既往地做好本職工作,自強不息,開拓創(chuàng)新,穩(wěn)中求進(jìn),以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn).

  最后,還是要謝謝學(xué)生會所給予我的一切,無論是快樂,痛苦,成長,挫折,都讓我收獲良多。謝謝對我無論是生活還是學(xué)習(xí)各方面的幫助和培養(yǎng),讓我更有一顆平常心去應(yīng)對一切。謝謝戰(zhàn)友們,讓我體會了責(zé)任與友情的重量。

學(xué)生會個人心得體會12

  時間如流水飛快,大一的干事生活在不知不覺中已經(jīng)過去。透視大一的干事生活,回眸望去過去的一幕幕,在毫不留意中充實眼瞼。似乎初進(jìn)學(xué)生會的記憶依然在心頭上展現(xiàn)!在權(quán)益保障部工作的一年中,我收獲頗多。現(xiàn)在我將我的所獲所得總結(jié)為以下幾點:

  (1)懂得了嚴(yán)于律己和約束自己。當(dāng)我剛進(jìn)入學(xué)生會之時,師兄師姐就對我們講述了在

  學(xué)生會必須遵守的守則,并且告訴我們作為學(xué)生會的一員,自己代表的是一個集體,代表的是整個學(xué)生會的風(fēng)貌,而不僅僅代表自己。而在以后的活動與實踐中,自己也逐漸認(rèn)識到自己的所作所為會影響自己所在的部門,甚至整個學(xué)生會的形象。所以,我努力做到在工作上勤奮認(rèn)真,在學(xué)習(xí)上刻苦鉆研,以使自己在學(xué)業(yè)和品德兩方面上達(dá)到學(xué)生會的要求。

  (2)學(xué)會了周密、耐心地分析問題和冷靜、全面地看待問題。當(dāng)我們每次組織活動時,

  大家都會坐在一起去商討問題。在會上,大家各抒其見,對于活動中每一個可能出現(xiàn)的問題,哪怕是極微小的問題,都會在預(yù)先想好解決問題的方案,做到未雨綢繆。從日常的工作中,我也潛移默化地提高了自己分析和解決問題的能力。

  (3)懂得了成功的來之不易和品嘗到了勝利的果實。這一年,學(xué)生會活動舉辦的時候,

  就是我們最辛苦的時候。每一次活動的舉行,我們都得經(jīng)過寫策劃書、篩選最優(yōu)方案、前期準(zhǔn)備,再到活動結(jié)束的過程。對于每個活動階段,我們都得打起十分精神,全力以赴,不敢半點馬虎。有時甚至通宵達(dá)旦,廢寢忘食。在其中,我們付出了辛勤的汗水,吃到了失敗的苦果,但是我們卻仍然鍥而不舍,持之永恒,最終我們品嘗到了幸福美好的勝利果實。

  (4)認(rèn)識到集體協(xié)作、團(tuán)隊精神的重要性和學(xué)會了怎樣更好地進(jìn)行集體分工。剛開始的

  時候,我們因為忽視了集體協(xié)作的重要性,導(dǎo)致了工作效率低下,并且工作上經(jīng)常出現(xiàn)差錯。在每一次活動過后的總結(jié)大會上,我們一起討論問題,逐漸發(fā)現(xiàn)并認(rèn)識了導(dǎo)致我們工作效率低下的原因—未能很好地進(jìn)行集體分工。當(dāng)我們深深感受到集體協(xié)作、團(tuán)隊精神的重要性之后,我們又致力于使每次集體分工更好地服務(wù)于工作。

  當(dāng)然,在收獲甚多的同時,我也清楚地認(rèn)識到了自己現(xiàn)在仍然存在著許多的缺點和不足:(1)處事不能變被動為主動。在日常工作中,自己在很多的事上還停留在被動接受的.

  階段,只用一種固有的思維,沒有提出自己的想法,不能積極主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成。

  (2)處事不夠穩(wěn)妥、果斷。在日常工作中,自己仍然會犯分析問題不夠全面與完善的

  毛病,并且不能清楚地認(rèn)識到這樣做是否會帶來不良的影響和后果。另外,當(dāng)自己想到處理問題的正確方法時,卻不敢判斷這種方法的對與錯,最終導(dǎo)致工作的滯后與失敗。

  (3)人際溝通能力還不夠強。當(dāng)工作或部門人員出現(xiàn)問題時,自己指出了問題的所在

  之處。但由于語言表達(dá)和人際溝通方面做得不是很恰當(dāng),通常使部門人員不能很好地去接受。

  最后,感謝學(xué)生會為我提供了這樣一個鍛煉自我、提高自己的舞臺。今后,我將更加勤奮努力地在學(xué)生會工作,為廣大學(xué)生服務(wù)。

學(xué)生會個人心得體會13

  學(xué)生會,是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)委指導(dǎo)下,學(xué)生自我管理自我服務(wù)的群眾性組織,是學(xué)生聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶。

  首先,我覺得學(xué)生會的改革需要一步一步的進(jìn)行改變,我們得從思想上開始改變,這樣才會有利于學(xué)生會整體的發(fā)展,一蹴而就終究是不現(xiàn)實的。其次,我是校學(xué)生會實踐部的一名普通干事,就我對我們部門的看法,實踐部主要負(fù)責(zé)拉贊助,社會實踐等活動。我覺得實踐的作用很重要,生活處處有實踐,我們只有不斷的積累自己的經(jīng)驗,才會更強大。我們要呼吁全校學(xué)生走下網(wǎng)絡(luò),走出宿舍,走向操場,參加志愿服務(wù)等有意義的實踐活動。我們可以組織一些學(xué)生真正可以學(xué)到東西的活動,提高他們的實踐能力,學(xué)生才會有更大的發(fā)展和創(chuàng)造空間,進(jìn)入社會才能更好的找到立足點,我們也可以營造濃厚的`學(xué)習(xí)氛圍,把學(xué)習(xí)引向深入,只有不斷學(xué)習(xí),才能不斷進(jìn)步。

  最后,學(xué)生會不單單是一個舉辦活動的組織,我覺得更多的是去服務(wù)于學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生會與全校學(xué)生的聯(lián)系,構(gòu)建良好的關(guān)系,設(shè)身處地的為維護(hù)學(xué)生的利益著想,經(jīng)常和學(xué)生溝通,了解學(xué)生的困難和問題,去盡自己的能力幫助他們,了解他們真正需要的東西,更多的從各方面聯(lián)系學(xué)生。學(xué)生會的作用進(jìn)行改革和創(chuàng)新,也會越辦越好!

學(xué)生會個人心得體會14

  我是有多幸運,進(jìn)入了學(xué)生會,進(jìn)入了實踐部,進(jìn)入了這個有愛的大家庭!

  大學(xué)進(jìn)入學(xué)生會,是我一直以來的夢想。很開心,現(xiàn)在圓了這個夢想,雖然跟想象中的相差甚遠(yuǎn),沒有帥氣的主席大大,沒有酷酷的學(xué)長,沒有霸氣的學(xué)姐……但也多了不少沒有我想象中的東西,超強責(zé)任感的學(xué)長,溫暖貼心的學(xué)姐,還有我們那積極向上的大一干事們……最重要的是,經(jīng)過幾個月的相處下來,我們實踐部儼然成為了一個伐木累!

  在我們的實踐部,真的是人才濟(jì)濟(jì),人才輩出啊!不僅有仗義的霞姐,熱心的徐姑娘,還有愛幫助人、愛照顧人的“兩婷”,細(xì)心的“然哥”,更有那幽默風(fēng)趣的“紅衣男子”,能文能武的北方漢子……總之,我們每一個人,都有著別人津津樂道的優(yōu)點。希望成長中的我們,能夠繼續(xù)保持這些優(yōu)點,并且發(fā)現(xiàn),改正自己的`不足。

  說起我們部門的學(xué)長學(xué)姐,那可真是一件開心的事!你看,我們的學(xué)姐可真是個大美人,說她是學(xué)生會的顏值擔(dān)當(dāng),可真一點都不為過。人長得漂亮也就算了,重要的是和藹可親,平易近人。而我們的幾位學(xué)長也絲毫不遜色,有長得好看的,有幽默搞笑的,有憨厚老實的,有辦事能力極強的……當(dāng)然,對于和我們每天都“打”在一起的部長有著更深一層的了解。他有責(zé)任心、有上進(jìn)心,“善待”我們這些學(xué)弟學(xué)妹……但說話有點啰嗦,邏輯性、條理性不太強的他開例會的時候,這種缺點就更顯而易見了。明明幾分鐘就能布置好的任務(wù),他非得要說上半個小時,害得我一直豎起耳朵來聽,但就是抓不到重點,真急人吶!

  加入這個部門,與大家風(fēng)雨同舟三個多月了。有歡笑,有熱淚,也有哀愁。學(xué)長那“該嚴(yán)肅就嚴(yán)肅,該玩就玩”“做事要認(rèn)真”“態(tài)度決定成敗”……的字字真言,都在這里有了深刻的體會。希望以后的我們能夠像現(xiàn)在一樣,保持積極性,保持干勁,與部門、學(xué)生會共進(jìn)步、共成長!

學(xué)生會個人心得體會15

  本屆學(xué)生會在成立之后,在校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生處、團(tuán)委老師的具體指導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞學(xué)校創(chuàng)建本科院校的中心工作,充分發(fā)揮學(xué)生會“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的工作職能,在廣大同學(xué)的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學(xué)生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領(lǐng)域,創(chuàng)新工作模式,改進(jìn)工作方法,整體上完成了學(xué)期初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現(xiàn)就即將過去一個學(xué)期的工作作自我總結(jié)如下:

  一、貼近學(xué)生生活方面:結(jié)合我校實際,在新老校區(qū)以問卷調(diào)查的形式進(jìn)行一次“學(xué)子之聲”專題調(diào)研,以座談的形式舉行了“學(xué)生會與你面對面”,對于從中反映出來的問題,學(xué)生會及時做了總結(jié),并向各有關(guān)部門做了反映,都得到了不同程度的解決,通過這些活動,拉近了學(xué)生會與同學(xué)們之間的距離,增強了同學(xué)們對學(xué)生會的了解、信任與支持,同時也增強了學(xué)生會成員的責(zé)任感。

  二、學(xué)風(fēng)建設(shè)方面:組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強了與外校學(xué)生會的聯(lián)系。協(xié)助團(tuán)委舉辦了今年第一期成長論壇,并多次組織英語四、六級知識講座,從中調(diào)動了同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性,有力的促進(jìn)了學(xué)風(fēng)建設(shè),為在校學(xué)生營造了良好的.校園文化氛圍,在無形中培養(yǎng)了大學(xué)生的人文素養(yǎng)。

  三、校園文化方面:由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯(lián)賽,從中增強了大學(xué)生的集體榮譽感和團(tuán)隊精神。宣傳部組織承辦了“現(xiàn)場書畫展演”,在展演中,河南科技大學(xué)、洛陽師范學(xué)院學(xué)生會也參與進(jìn)來,并作了廣泛的交流。

  四、娛樂文化方面:根據(jù)我校的特殊性,在新區(qū)舉行了主題為“走進(jìn)新區(qū),你我共聯(lián)歡”文藝晚會,在老校區(qū)舉行了社團(tuán)文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協(xié)助團(tuán)委成功的承辦了龐龍“兩只蝴蝶,與你相約”洛陽簽唱會,“青蛙樂隊”洛陽簽唱會,兩場歡送畢業(yè)生文藝晚會,通過豐富的文藝活動,陶冶了同學(xué)們的情操,提高了同學(xué)們的審美情趣。

  五、校園文明方面:學(xué)生會充分發(fā)揮大學(xué)生自律委員會、大學(xué)生伙食委員會的作用,結(jié)合第二十三個文明教育月,自律委員會組織學(xué)生定期抽查學(xué)生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并多次維持大型活動的秩序,文明監(jiān)督崗對校園內(nèi)不文明行為給予了相應(yīng)的制止;锸澄瘑T會配合學(xué)生處、團(tuán)委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設(shè)和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的工作。

  在過去一個學(xué)期的工作中,由于時間短暫,工作經(jīng)驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)作自我總結(jié)如下:

  一、學(xué)生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學(xué)生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

  二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,各系學(xué)生分會之間交流不夠,導(dǎo)致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

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