教師研修的心得體會
當我們有一些感想時,就很有必要寫一篇心得體會,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗和想法。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編為大家整理的教師研修的心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
教師研修的心得體會1
做一名老師,是我兒時的夢想。記得小時候?qū)懽魑,題目是:《我的理想》,我寫的都是長大后想成為一名老師。記得上初一時和小伙伴在操場上聊天,她說“姐,你將來一定會是一個老師!蔽覇査秊樯,她開玩笑說自己是預(yù)言家。不知道是自己心底里真的想成為一名教師,還是因為同學的預(yù)言,亦或是因為家庭的原因,初中畢業(yè)我選擇報考了東營師范。自05年踏上三尺講臺,轉(zhuǎn)眼間已走過15個年頭,從初執(zhí)教鞭到深耕講壇,15年的點點滴滴,猶如剛剛發(fā)生過般歷歷在目。借著這次山大基礎(chǔ)教育集團的研修活動,我總結(jié)了過去的經(jīng)驗和不足,卯足勁,劈波斬浪,再創(chuàng)輝煌。
一、做一名合格的教師,堅持自己的初心
教師是一份平凡的職業(yè),教師的工作也是平平常常的,心態(tài)決定教師的素質(zhì)和教育教學工作業(yè)績。教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),適應(yīng)時代發(fā)展的需要。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個人得失。如果什么事情都需要別人來告訴我們,我們就已經(jīng)很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優(yōu)秀的東西。學會學習,就會成功。
求學時便時刻牢記“學高為師,身正為范”,走上講臺后更是時刻如履薄冰不敢誤人子弟,天長日久總是會遇到這樣那樣的問題,有煩惱時總是告誡自己不忘初心,要反省自己,不求名揚天下,但求桃李芬芳。我從一名師范生到一名光榮的人民教師不僅僅是角色的改變,更重要的是角色內(nèi)心世界的改變。懷揣著即將為人師的激動心情踏進了一校的大門,至今依然記得當年學校帶給我的神圣感和敬畏感,還記得各位領(lǐng)導(dǎo)給我們面試的情景,當時紀校長問了我一個問題,就是能不能把學生教好,現(xiàn)在想想自己的回答有點太絕對了,當時我回答的是教不好學生怎么能當老師呢?不知道是不是因為這句話,我被安排教五年級,這可是小學的畢業(yè)班!自豪的同時我也倍感壓力,我虛心向當時和我教平行班的王月秀老師學習,認真去聽她的課,請她指導(dǎo)。每天晚上都會去辦公室備課,出題,生怕辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望。功夫不負有心人,那年的期末考試我們?nèi)〉昧撕芎玫某煽儭?/p>
二、做個感恩的人,時刻懷有一顆感恩之心
要想成為一個優(yōu)秀老師,得有一顆感恩的心,也就是要具有良好的教育心態(tài)。因為感恩,你才有愛心,才會愛生活,愛從事的工作;有了愛心,才能長智慧,有了愛心,你才會努力,才會勤奮,才會反思,才會堅持,才會成長……因為家庭的原因,我的生命里出現(xiàn)了太多的貴人,正是因為有了他們,我才得以順利求學,順利工作,我的孩子在成長中也少受了許多的委屈。雖然這些都不曾親口對他們說出,甚至有的.已經(jīng)永遠沒有機會說出,但我的心里一直都感激不盡。有時會聽到某位領(lǐng)導(dǎo)說:“李盼最近成長得挺快啊!”我總是感覺很羞愧,工作已經(jīng)十多年了,自己并沒有進步多少,而這僅有的一點點進步也離不開學校領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和鼓勵,每次學校有活動,陳主任和同辦公室的同事都會鼓勵我讓我積極的去報名參加,每次遇到難題想退縮時,辦公室的老師都會給我打氣,并力所能及的給予我?guī)椭,每次講課英語教研組的同事都是非常用心地和我一起備課,有的甚至放下自己的孩子不管。生活上更是不必說,因我老公工作的原因,孩子大都是我一個人帶,每當我有事不能照顧孩子時,都是孩子選擇去哪個阿姨家,而不是沒處放。記得有一次去東營培訓(xùn)需要一天,晚上回來后發(fā)朋友圈對她們表示感謝,我孩子的一個同學媽媽回復(fù)說,她放學去接孩子,看到有三個人在班里陪著我女兒寫作業(yè),說很羨慕呢!正是因為有了學校領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的幫助,才有了我的今天以及今天的一點點微不足道的成績,F(xiàn)在回顧自己的成長歷程,我覺得自己所付出的一切都源于感恩,是在感恩中認真學習,努力工作,用愛心回報社會!
三、做個積極進取的人,不斷給自己充電
“給人一杯水,自己要有一桶水”。這句話在教育界幾近人人皆知。多少老師就是“拎著一桶水”走上講臺,一干就是三四十年甚至到退休?墒,現(xiàn)在有一句話更為教育界人士推崇,那就是“給人一桶水,自己得是一條河”。顯然,現(xiàn)在的學生不再滿足只獲得“一杯水”,他們要得更多了;老師單憑上崗前的幾年知識積累,“拎著幾桶水”上陣,幾個回合就得被“舀空空”。處在知識經(jīng)濟的信息爆炸的年代,面對求知欲望強烈的新新人類,老師只有同步時代,與學生共同學習,不斷汲取最新的科學知識和社會常識,才能給自己的學生“活水源頭”。給自己充電的方式有很多,最主要的一條就是走出去,去參加學科培訓(xùn)、交流會,聽優(yōu)質(zhì)課,示范課,見多識廣,雖然我自己帶孩子,出不了遠門,但是只要東營或近處有講課或培訓(xùn)活動,我都會積極去參加學習,當然給自己充電的方式還有很多,我也利用空閑時間自學專業(yè)知識,也到網(wǎng)上學習,還觀看優(yōu)質(zhì)課的錄像,使自己的專業(yè)水平得到了很大提高。
四、做個善于反思的人,不斷反思自己的行為
美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經(jīng)驗+反思。我們最需要反思的就是自己教學行為,從教材解讀與設(shè)計、教法與學法的選擇、課堂細節(jié)的處理等層面去反思。反思的深度,決定著教學所能達到的高度;钴S在教壇上的大師們,其實也是反思的高手,也是通過一步步的成長,才成為今日的"明星"。
可是由于自己的懈怠,在教科研方面自己做的不是很到位,有時想提筆寫點反思或教學故事之類的,可一偷懶就又放下了。所以以后除了反思教學,還要反思為人處事,反思一切可以反思的東西。同時,要邊反思,邊記錄,用鍵盤留下文字,為研究自己的教育教學提供鮮活的案例。
千里之行始于足下,不積跬步無以至千里,在以后的工作當中,我一定更加努力,不斷進步,不忘初心,做一名優(yōu)秀的人民教師!
教師研修的心得體會2
在單元學習計劃中我們已經(jīng)分專題設(shè)計了學習活動,為什么還要設(shè)計單元教學的實施方案呢?
首先,我們要明確兩者的區(qū)別。單元學習計劃包含單元的學習目標、任務(wù)和學習活動流程以及與其相關(guān)的學習成果等。它的作用在于讓學生(包括教師自己)知道要學習什么,要怎樣學習,以及最終完成什么樣的任務(wù)或成果。而單元實施計劃是教師自身使用,側(cè)重的是管理策略,關(guān)注的是如何保障教學得以順利實施的細節(jié)。比如教學環(huán)境的選擇,助學材料的提供、學生團隊的.組建與分工、合作學習的指導(dǎo)、學習成果的展示、教學評價的實施等。
其次,實施方案不僅要關(guān)注單元教學中的實施細節(jié),還要關(guān)注在單元教學前如何準備以及單元教學后,如何做好后續(xù)工作的實施細節(jié),確保單元教學的順利實施。
雖然,在單元學習計劃的各專題的細化設(shè)計中,我們已經(jīng)設(shè)計了學習活動和流程。實施方案則要在此基礎(chǔ)上,考慮每個學習活動的實施細節(jié),確保單元教學的順利實施。
主題單元學習計劃可以師生共用,側(cè)重研究設(shè)計單元的學習目標、任務(wù)和學習活動流程以及與其相關(guān)的學習成果。它的作用在于讓學生(包括教師自己)知道要學習什么,要怎樣學習,以及最終完成什么樣的任務(wù)或成果。而單元實施計劃供教師自身使用,側(cè)重的是管理策略,關(guān)注的是如何保障教學得以順利實施的細節(jié)。比如教學環(huán)境的選擇,助學材料的提供、學生團隊的組建與分工、合作學習的指導(dǎo)、學習成果的展示、教學評價的實施等。
教師研修的心得體會3
本學年,我通過學習更新了知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),進一步發(fā)展了自己的個性特長,具有鮮明的教育、教學個性,并創(chuàng)出自己的教育、教學風格和特色;特總結(jié)如下:
一、指導(dǎo)思想:
能扎扎實實豐富自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治修養(yǎng),以求對學校的發(fā)展起到添磚加瓦的作用。
二、詳細目標:
1、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面
、儇S富了遠程教育專業(yè)的知識,能熟練的運用各種教學資源進行電子備課。
、谪S富了教研方面的知識,具有一定的理論水平和實踐能力。
、圻\用多種形式,提高了課堂教學效果。
、芨玫闹笇(dǎo)學生進行計算,使計算能力有了提高。
三、具體措施:
1、以“同伴互助,自學反思”為主要形式。
我自主學習,學以致用,學用結(jié)合,形成學習與反思的習慣,增強研究意識,分析和解決自己在教學中遇到的實際問題,克服被動性、盲目性;把日常工作與教學融為一體,以新課程為導(dǎo)向,靈活運用案例分析、教育實驗等多種活動方式,深入了解并及時解決教育教學中的困難和問題,努力提高教育、教學研究的`針對性和實效性,邊學習邊實踐,邊實踐邊反思,邊反思邊改進,邊改進邊提高。遇到解決不了的困難,和同伴合作、探究,不斷探索、創(chuàng)新、調(diào)整、充實,總結(jié)經(jīng)驗,提高了自己的專業(yè)發(fā)展水平。
2、認真學習《基礎(chǔ)教育新課程改革綱要(試行)》和數(shù)學新課程標準以及各種書刊等先進的教育教學理論,使自己具有良好的職業(yè)道德水平,扎實的教育教學專業(yè)知識,廣闊的知識背景,較高的業(yè)務(wù)水平,來加快新課程發(fā)展建設(shè)步伐,適應(yīng)新課程標準下的課堂教學。
3、更好地運用電子備課平臺和教學課件,以突出重點,突破難點。
4、專題講座:結(jié)合教育熱點和教學實際,利用遠程教育等資源聽專家學者的專題講座。
5、教學觀摩:隨時和本組教師互聽互評,進行教學交流。
培訓(xùn)是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓(xùn)活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導(dǎo)自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。學習是無止境的,對于一個老師來講,自己需要學習的東西會有很多,只有真正掌握了教學真諦的老師才是一個好老師。正如顏真卿的名言:“三更燈火五更雞,正是男兒讀書時。黑發(fā)不知勤學早,白首方悔讀書遲!蔽覀冞x擇了教書育人這樣一個職業(yè),那么我們就該付出更多的努力,做一個真正的好老師。
教師研修的心得體會4
在第八屆北京中學構(gòu)建未來理想學校學術(shù)研討會上,華東師范大學教授李政濤做了題為《以“高質(zhì)量教研”,帶動“高質(zhì)量教學”》的精彩分享。
先解釋一下為什么要講這個話題,教研與教學是一個不可分割的體系,教學質(zhì)量的提升離不開教研質(zhì)量的提升。
今年7月,我們請教育部基礎(chǔ)教育課程教材發(fā)展中心的劉月霞副主任做了一個報告,報告中有個觀點我記了下來:教育大計,質(zhì)量為本;質(zhì)量大計,教研為本。劉主任通過在全國各地的調(diào)研發(fā)現(xiàn),一個地區(qū)如果教學做得好,教研質(zhì)量一定高,兩者是相輔相成的。
教研也是中國教育的特色。幾年前,在上海舉辦了一場課程改革國際咨詢會,請來很多知名課程專家。有一位美國專家就說,你們搞課改總是向美國、英國、德國、芬蘭學習,你們不要學著學著把中國教育的國寶學沒了。中國教育有八大國寶,其中之一就是中國有完善的教研體制,有一批教研的隊伍。
這些年都在倡導(dǎo)國際化,當然,我們需要向國際學習。但是過去的國際化,我覺得可能有一個誤區(qū),那就是還停留在第一個階段——向西天取經(jīng),學習西方國家最前沿的經(jīng)驗、理念、方法,但是可能學著學著,用西方的東西化掉了中國本土的經(jīng)驗和創(chuàng)造,看到了西方前沿經(jīng)典,但是看不到中國。
國際化的第二個階段更加重要,叫做“化國際”,中國經(jīng)驗、中國方案要去化國際的東西,根和本是在中國。
教學離不開教研,這是我選擇這個話題的重要原因。
高質(zhì)量的教研是什么樣的?如何走向高質(zhì)量的教研,再進入高質(zhì)量的教學?
我認為,首先要把握前沿,然后清晰教研思路,第三要設(shè)計高質(zhì)量的教研過程,最后實現(xiàn)教師的自我成長。
一、把握前沿
前些年我在上海接待了來自全國各地的很多校長老師,我經(jīng)常講一個觀點,大家到上海、北京學習培訓(xùn),不只是為了聽幾個報告、開幾個會,更重要的培訓(xùn)目標是了解前沿、進入前沿、站在前沿,等再回到你的家鄉(xiāng)、學校,你就是前沿。
但是我發(fā)現(xiàn),很多中小學校長、老師比較缺乏對前沿的敏感和自覺。
這一年我參加了很多論壇,聽了很多校長介紹辦學思想、辦學經(jīng)驗,很多老師介紹教學改革經(jīng)驗,大家講得都很好。但是大家容易忽略一點,很多其他地方的校長和老師可能也早就這么想過和做過了。
如何把握前沿?
一是抓重大會議。
十九屆一中、二中、三中、四中、五中、六中全會,全國教育大會,全國基礎(chǔ)教育工作會議等等,重大會議上有重大方向和重大前沿。
二是抓政策文件。
20xx年是十四五時期的開局之年,我聽很多校長在講對學校的規(guī)劃時,說要依據(jù)《國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃綱要》,但這個文件20xx年就到期了,F(xiàn)在做規(guī)劃,要看的是《中國教育現(xiàn)代化20xx》。這幾年,國務(wù)院、教育部密集出臺了各種各樣的文件,我大概數(shù)了一下,有49項左右。在我看來,這些文件都是對《中國教育現(xiàn)代化20xx》在不同領(lǐng)域、不同專題上的具體化,蘊含著國家的需要、標準、方向。
國際上也一樣,要了解國際教育界的前沿,就要看聯(lián)合國教科文組織每隔一段時間發(fā)布的研究報告、重大文件。多年前,《學會生存——教育世界的今天和明天》影響很大,不僅影響了人類的教育,也影響到了人類的文明。
前段時間,聯(lián)合國教科文組織又發(fā)布了一份報告,叫《學會融入世界:為了未來生存的教育》。它和以往所有報告有著重大的區(qū)別,它不是以人類為單位,而是以地球為單位展望未來的教育,思考人類這一生命物種如何與地球上的其他物種和諧相處。
這個報告里不斷出現(xiàn)一個關(guān)鍵詞——生態(tài),它意味著未來全球的教育一定要注重生態(tài)文明、生態(tài)保護,對一代代地球人進行生態(tài)教育,這就是國際教育的前沿。
還有一個文件叫《共同重新構(gòu)想我們的未來:一種新的教育社會契約》,它面向的是20xx年。面向20xx,我們要繼續(xù)做什么?要拋棄什么?要創(chuàng)新什么?世界教育的前沿都在里面。
三是抓頂尖期刊。
如果要研究課程、教材,《課程·教材·教法》必須看,不看不合格。把每個學科最好的期刊找來,然后把它近五年來每一期的目錄檢索、了解、揣摩一下,看它發(fā)了什么主題的文章,是以什么角度來寫的,語言是如何描述的。前沿就找到了。比如要了解核心素養(yǎng)研究的前沿,就看看《課程·教材·教法》5年來發(fā)了哪些和學科核心素養(yǎng)相關(guān)的文章,做了什么選題、以什么角度表述的.。
四要抓代表人物。
每個學科都有代表人物,他們就是風向標、引領(lǐng)者。把代表人物5年來在全國各地上過什么課、做過什么報告、發(fā)了什么論文、出了什么書、正在主持什么課題了解清楚。
五是抓年會論壇。
每個學科都有年會和大大小小的沙龍、論壇。5年來,每次會議的主題是什么,這個圈子的大咖正在熱議、爭鳴、討論什么,這就是前沿。
六是抓立項課題。
各地都有教科研課題,比如可以看全國教育科學規(guī)劃辦5年來立項了哪些國家重點課題,拉個清單,好好揣摩分析。
今天的教研改革,什么前沿特別重要,值得去思考探究?
比如五育融合下的教學、教研,我就正帶著我的團隊在研究。
雙線融合教學也帶來了新的挑戰(zhàn)。未來的教師不僅要能線下授課,還要能線上教學,更要能線上線下融合教學。雙線融合教學之下,應(yīng)該怎么做教研?
還有跨界學習(跨學科學習、跨時空學習、跨五育學習),學習方式的變革是這個時代教學改革的起點。今天的學習方式和過去相比發(fā)生了很大變化,比如出現(xiàn)了人機交互學習。學習方式變了,教學方式就要變;教學方式變了,教研方式就要變。
前沿還包括對評價的改革,今天的評價改革基本的理念就是要從關(guān)注冷冰冰的分數(shù)到關(guān)注活生生的人。落到教學上,教師要有教育教學評價的新素養(yǎng)、新能力、新的教學基本功,評價改革的政策理念才能長到老師身上。長不到老師身上的政策理念很容易落空。
二、清晰思路
通過教研,一定要讓教學的思路清晰起來。
一要清晰概念。
做教研和教學,不能只有對方法的敏感,還要有對概念的敏感。教學一線的工作者和大學的理論工作者有什么差別?一線工作者是對案例、課例、故事、操作方法很敏感,但對概念不敏感。
十幾年前我在上海參加一個語文課改的研討會,語文老師介紹語文課改的經(jīng)驗,講得都很好,但有一個普遍的缺憾,沒有一位語文老師在講怎么上語文課之前先回答一個概念問題——什么是語文。老師怎么理解語文的概念,就會怎么教語文。
比如,如果把語文理解為語言文字,那文字要習得、鞏固、熟練,就必須訓(xùn)練。語文的工具性就很鮮明,教學時,老師就會把語文當作一門工具來訓(xùn)練學生熟練掌握文字。
如果把語文理解為語言文學,那語文就不只是教文字知識,對文字表達進行訓(xùn)練,還要給學生文學氣質(zhì)和修養(yǎng),對學生進行文學啟蒙。上語文課的方法就是體現(xiàn)極其強烈的人文性。
同樣是教朱自清的《春》,可以采用不同的教法。可以教寫法,教學生像朱自清那樣寫出自己眼中的春天;還可以教美,不是春天之美,而是寫出春天的語言之美,漢語之美,母語之美,還有文學之美。
統(tǒng)編教材出來以后,語文屆就得重新界定什么叫語文,語文就是化(別人的)語成(學生自己的)文!盎焙汀俺伞笔莿釉~,它意味著語文課不僅僅要教一些靜態(tài)的文字知識、文學知識,還要活起來、動起來,變成語言活動課、語言實踐課!拔摹敝刚Z言個性、語言風格以及語言創(chuàng)造,還包括學生自己的感悟、觀點或者主張,最終要成就孩子的精神世界。
對這一概念清晰后,上語文課時,就應(yīng)該特別注重在課堂上留出充足的時間、機會,讓每個學生進行自主、個性化的表達。
二要清晰課標;三要清晰教學內(nèi)容;四要清晰教學目標;五要清晰教學方法;六要清晰教學環(huán)節(jié);七要清晰給學生下達的各種各樣的教學指令;八是最基礎(chǔ)的——清晰學生。
三、設(shè)計過程
高質(zhì)量的教研一定要有高質(zhì)量的教研過程來保障。
在我看來,理想的教研一定是全員主動卷入或者介入式的教研。
我們學校設(shè)計了教研活動九步法:
第一步,上專題實踐課。
這些年,我們學校研究過單元類結(jié)構(gòu)整體教學、思維導(dǎo)圖、小組合作學習、深度學習專題。
第二步,做專題報告。
上課老師所在教研組的組長或者備課組長,講一下教研組的研究目標、研究過程、研究方法,還有研究成效。在研究成效上,特別要講講學生的變化、教師的發(fā)展,以及因為有了這一專題,教研組文化有哪些豐富和提升。
這一步最重要的目標是提升教師提煉經(jīng)驗和表達經(jīng)驗的能力。
第三步,上課老師進行專題說課。
第四步,組內(nèi)同事評課。
第五步,提問質(zhì)疑。
可以是其他年級備課組老師、其他學科組老師提問質(zhì)疑,這就出現(xiàn)了所謂的“跨學科教研”,我們也稱之為走入異域的教研。
第一節(jié)課,語文老師進數(shù)學老師課堂,聽數(shù)學老師怎么用思維導(dǎo)圖;第二節(jié)課,數(shù)學老師進語文老師課堂,聽語文老師怎么用思維導(dǎo)圖;第三節(jié)課,兩個學科組老師坐下來進行聯(lián)合教研、聯(lián)科教研,打破學科之間的壁壘。
第六步,團隊回應(yīng)。
有的問題由上課老師回答,有的問題由組長回答。培育、打造、鍛煉團隊。
第七步,專題評課。
這兩個詞很平常,但很值得品味。
什么是高質(zhì)量的評課?我一直把會不會評課視為一個人是不是真懂教育的標尺。很多人都會議論教育,談?wù)搶W校、校長、老師,這是站在外面談教育。
什么是站在里面談教育?要進入真實具體的教學過程,進行評課。
理想的評課有很多標準,今天重點講“有思想的方法和有方法的思想”。一般人評課有兩種極端,第一種是只能就方法說方法,就操作談操作,說不出方法背后的理念是什么。教學方法沒有思想、理念,就沒有“魂”。我聽過很多沒有“魂”的評課。
第二種是只能就思想說思想,就理念說理念,就問題談問題。一種教學思想沒有方法,是沒有“根”的。
最高境界的評課,是有魂有根的評課。
尤其進行“專題”評課,就更有挑戰(zhàn)。對課堂的理解、診斷、建議都要放在專題的背景之下。
比如,今天上的是單元教學,那么你評一評,今天兩位老師在單元教學這個專題上有什么推進嗎?有什么突破嗎?做出了什么貢獻?因為這兩位老師的課,他們教研組對單元教學專題的研究做出了什么貢獻?
這件事很有挑戰(zhàn),因為我們不是就這兩堂課說這兩堂課,而是要把這兩堂課放在專題的背景下來點評。這要求我們了解前沿,把握單元教學的整體趨勢。
第八步,二度反思。
特別是上課老師,聽了這么多老師提建議、提問題,要反思有什么收獲、啟發(fā),有哪些想法和做法可以進一步吸納到后續(xù)教學中。
這一步是千方百計提升教師的現(xiàn)場學習能力。每次教學和教研都是現(xiàn)場學習的機會,老師的傾聽能力,以及對教學、教研資源的捕捉、利用、整合能力都要得到鍛煉。
第九步,教學重建。
把教研活動的收獲化到重建課里。我個人非?粗刂亟ㄕn,未經(jīng)重建的教研,一定是不扎實的教研。要以重建課來收尾,形成閉環(huán)。
周一到一所學校去聽兩位老師上初建課,然后評課、提建議;周三,聽同樣兩位老師上重建課,再評課、提建議;周五,再聽兩位老師上二度重建課。它背后的理念就是讓教師經(jīng)歷持續(xù)的教學重建過程。這給老師帶來的成長價值是非同一般的。
實話實說,教研活動九步法是理想狀態(tài),不可能每一次教研都做到,但可以有所選擇、有所側(cè)重。比如我就特別看重給老師二度反思的機會,人都是在反思中成長的。
四、教師的自我成長
教學是做事,教研也是做事,事情成了,做事的人成了沒有?
在我看來,教研和培訓(xùn)的作用是一樣的。
一,教研是一場修煉,修煉老師的專注力、傾聽力、研究力、反思力、重建力。
二,教研是一場保養(yǎng),保養(yǎng)教師精神的容顏,也就是教師對教育教學的激情、好奇心。當年聯(lián)想有個很有名的廣告詞是,當人類失去聯(lián)想,世界將會怎樣?同樣,當教師失去好奇心,教育將會怎樣?學生將會怎樣?我最擔心的是這樣的場景:一群已經(jīng)沒有好奇心的老師,試圖去激發(fā)、喚醒學生的好奇心。這太可怕了。
優(yōu)秀教師和普通教師相比,強大在哪里?就在于極其充沛的教學想象力。
三,教研是一場突破。人很容易自我重復(fù),老師要避免自我重復(fù),走向自我突破。每一次教研都要找到突破方向。
四,教研是一場攀登。山頂從何而來?新時代的教學教研改革,都有新的前沿等著我們來一場新的攀登,在攀登中不斷實現(xiàn)自我突破,進行自我修煉,最終走向高質(zhì)量的教育教學。
我最近一再引用王歡校長的一句話,她說,只有教師好好學習,教育才能天天向上,只有教師好好學習,學生才能天天向上。教師成了,學生就成了,高質(zhì)量教學教研就成了。
教師研修的心得體會5
在研修過程中,我堅持經(jīng)常進行網(wǎng)上學習,認真觀看各個專家的視頻錄象,學習各位老師的優(yōu)秀教案和教學方法,我受益匪淺。透過這次學習,解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升,尤其在駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設(shè)計、班級管理、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學經(jīng)驗,為今后從事語文教學工作,進一步提高課堂教學效益打下了良好的基礎(chǔ)。
這次教師研修培訓(xùn),再一次給我?guī)肓艘环N求學的氛圍。逆水行舟不進則退,一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在到達必須程度后就難以提高了,而要想成為一名合格的教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研潛力、課堂教學水平。經(jīng)過這次培訓(xùn),我覺得以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去我們常說:“要給學生一杯水教師就得有一桶水。”但是經(jīng)過培訓(xùn)后我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它就應(yīng)是一條有源頭的溪流。我認為教師只有樹立“活到老學到老”的終身教育思想才能跟上時代前進和知識發(fā)展的步伐,才能勝任復(fù)雜而又富有創(chuàng)造性的教育事業(yè),“問渠那得清如許,唯有源頭活水來”。只有不斷學習、不斷充實自己的知識、不斷更新自己的教育觀念、不斷否定自己才能不斷進步,擁有的知識才能像“泉水”般沽沽涌出而不只是可憐的“一桶水”了。
實踐是檢驗真理的唯一標準,只有透過不斷的實踐,才能把學到的觀念和方法落實在教育教學工作中,幫忙學生確定適當?shù)腵學習目標,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,掌握學習策略和發(fā)展?jié)摿,?chuàng)設(shè)豐富的教學情境,激發(fā)學生的學習動機和學習興趣,充分調(diào)動學生的用心性,為學生帶給各種發(fā)展的機會,為學生服務(wù),建立一個民主,寬容的課堂氛圍。另外,教師就應(yīng)把握社會發(fā)展對人的發(fā)展的基本需要,不斷提高自己的教學潛力和科研潛力,確立培養(yǎng)目標,打造新時代的人才。
透過我省組織的這次教師網(wǎng)絡(luò)研修,無論從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。專家及名師結(jié)合自身的成長給我們做的一場場精彩的講座,為我們教師的健康成長又一次指明了方向。愿我們的教師像大海那樣敞開胸懷容納百川,像太陽那樣不斷的核聚變,積蓄新能量,做一支永遠燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮未來。
我的研修雖然己取得了一些成績,但仍有待加強和完善的資料,在今后的工作中,我將更加努力工作,為自身修養(yǎng)的提高而不懈努力。網(wǎng)絡(luò)研修是良師益友,是提高教育教學的水平的一大基石。我相信只要我們用心,教師研修網(wǎng)會成為我們前進的基石,網(wǎng)絡(luò)研修學習會助我們乘風破浪,飛向成功的彼岸。我堅信:在研修中學習、在研修中進步、在研修中快樂,在研修中促進教育發(fā)展!透過這次學習,讓我懂得:只要我們認真對待,研修就會大有收獲。對于此刻已經(jīng)嘗到了網(wǎng)絡(luò)研修甜頭的我來說,在今后的工作中我會更加用心、主動地參與到網(wǎng)絡(luò)研修中來,不斷的提高自己的教育教學潛力,同時還和其他老師用心參與,以促進學校、學生的發(fā)展。同大家一齊在網(wǎng)絡(luò)研修中健康、快樂的成長!讓我們與網(wǎng)絡(luò)研修同行!讓網(wǎng)絡(luò)研修因我們而精彩!讓網(wǎng)絡(luò)研修使教育大放異彩。
教師研修的心得體會6
近期學校組織青年研修班的學員系統(tǒng)學習了教育法律法規(guī)和_同志在優(yōu)秀教師代表大會上的發(fā)言,不禁深感責任重大,教師的一言一行都要慎重為之,以免給學生帶來壞的影響,同時要加強自身的修養(yǎng),在各方面都力求完善,把國家的教育事業(yè)完善起來。師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與進展,學問經(jīng)濟時代對師德給予了新的內(nèi)涵。
愛崗敬業(yè)、獻身教育是師德的根本要求。教師的職業(yè)有苦也有樂,平凡中見宏大,只有愛崗敬業(yè),教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務(wù),才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在吸取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,鼓勵著千千萬萬的教師不辭辛苦地為教育事業(yè)獻身。
喜愛學生、教書育人是師德的核心。喜愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不卑視學生,建立民主公平、親切的師生關(guān)系,做學生的良師益友。教師對學生的愛,是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關(guān)系的'愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情根底。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。
更新觀念、努力創(chuàng)新是師德的新進展。要讓學生從分數(shù)的奴隸變?yōu)閷W習的仆人。要從以“教”為動身點轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W生的“學”為動身點,教為學效勞,教不是統(tǒng)治學生學、代替學生學,而是啟發(fā)學生學、引導(dǎo)學生學。課堂要成為學生學習的用武之地,成為學生在教師指導(dǎo)下獵取學問、訓(xùn)練力量、進展智力以及思想情操受到良好熏陶的場所。教師應(yīng)是教練員,不是運發(fā)動,要讓學生運用感覺器官和思維器官,去學習、去實踐。
以身作則、為人師表是師德的人格力氣。在教育中,一切師德要求都基于教師的人格,由于師德的魅力主要從人格特征中顯示出來,教師是教人怎樣做人的人,首先自己要知道怎樣做人。教師工作有劇烈的典范性,為人師表是教師的美德。教師以身作則,才能起到人格感召的作用,培育出言行全都的人。
終身學習、不斷進取是師德的升華。在學問經(jīng)濟時代,學問和技術(shù)更新的速度越來越快,每個人都會面臨落伍的危急。在科學和技術(shù)進展速度如此之快的背景下,假如不常常處于學習狀態(tài),人們的學問構(gòu)造很快就會落后于實踐的要求。所以,時代要求教師必需轉(zhuǎn)變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代學問和技術(shù)的進展步伐。
我們的路還很長,不管有多坎坷,只要你把它當作一次經(jīng)受,一次磨練,你會為你比別人的經(jīng)受豐富而驕傲,你會為自己經(jīng)受得住磨練而傲慢。今日,我們遠離家鄉(xiāng),遠離親人,我們能在一起合作,那是我們的緣分,不要為一些小事而斤斤計較,不要為一些小委屈而耿耿于懷,我們應(yīng)當珍惜這來之不易的時機,相互學習,相互促進,相互關(guān)懷,相互理解。不管在哪里,不管到何處,要頑強,要進步,要合作,更要歡樂。讓我們?yōu)榱嗣烂畹纳睿瑪y手共進!
教師研修的心得體會7
本次研修由**六個名師工作室共同組織,研修內(nèi)容由以下五個方面:專家講座專題引領(lǐng);觀課議課微課展示;課題研究立項陳述;名師論壇讀書交流和影子跟崗聽課觀摩。參加人員有名師工作室成員和各地市省級名師骨干教師培養(yǎng)對象。
6月17日上午,在**市一中五樓會議室召開了開班議式,會議由**市教研室主任王桂書主持。首先由**市教育局蔣副局長致歡迎詞;然后由河南省教研室副主任、中原名師項目辦負責人丁武營講話,丁主任提出幾點建議:名師規(guī)劃與培養(yǎng)對象個人規(guī)劃相結(jié)合,專家引領(lǐng)同伴互助自主發(fā)展相結(jié)合,集中研修與網(wǎng)絡(luò)研修相結(jié)合,深度研修教師反思與科研相結(jié)合,實踐研修與理論研修相結(jié)合。之后中原名師代表宋學利、培養(yǎng)對象代表分別做了表態(tài)發(fā)言。接著由**一中校長牛超做了《明師道、養(yǎng)師德、鑄師魂》的講座。牛校長博學多才、出口成章,對如何成為一名好教師做出了精辟的闡釋,她提出要修煉成一名好教師必須做到實有所習,教學相長,循序漸進,因材施教,教于未發(fā),啟發(fā)式教育。她指出天道酬勤,不想而有,只要付出了,努力了,一定會有所成就。
17日下午,由三名中原名師做了學術(shù)報告。分別是張鳳仙老師做的《做智慧型教師》報告、程黎老師做的《如何有效的講課和評課》報告和馬娜做的《如何做課題》報告。三位名師的報告深入淺出,理論性和可操作性都很強,非常接地氣,參會的.老師反響強烈。特別是中原名師、特級教師、正高級教師程黎老師,做為**回民中學一名普通的地理老師,刻苦鉆研,成績斐然,成為河南省高中地理教育界的一面旗幟。6月17日晚上,全部成員又集中開展了讀書分享活動。
之后幾天,各中原名師工作室分組進行了培育對象微型課展示并全程錄像,分組進行了培育對象立項答辯(各學科省教研員參加,地理學科省教研員楊惠茹老師參加),參觀學習、聽課觀摩活動。日程安排的很滿,每名學員都感覺不虛此行,收獲滿滿!
本次集中研修我的收獲很大,不僅僅是專業(yè)知識上的收獲,更重要的是思想上的觸動!集中研修之前,還意為自己從事教育二十多年了,也取得了一些成績,自我感覺良好。通過集中研修才發(fā)現(xiàn)山外有山,人外有人,跟中原名師相比,跟其他同仁相比差距很大,甚至感覺以前自己有些不務(wù)正業(yè)了。人們常說學無止境,真是這樣的,像我們地理工作室的程老師,已經(jīng)工作30多年了,對教學對科研還這么的投入、這么的虛心,我還有什么理由不去努力呢?還有就是程老師工作室的幾位教師(程老師稱為小伙伴),像志剛學弟、陳哲學弟、秀梅老師、丹丹老師等等,對工作那么認真負責,對學習那么投入,執(zhí)行力那么強,都是我學習的榜樣!還有就是整個**的教育科研氛圍,一個市有六個中原名師工作室,取得了那么大的成績,也是許昌人應(yīng)該學習和反思的。
總之,通過集中研修增強了我繼續(xù)學習的決心和信心,我會轉(zhuǎn)變思想,努力進取,不斷提高自身的專業(yè)水平和思想素養(yǎng)。
教師研修的心得體會8
我有幸參加了吉林省小學音樂教師網(wǎng)絡(luò)研修培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富,形式多樣,有集中培訓(xùn)、網(wǎng)上培訓(xùn),專家講座引領(lǐng),有教學實地的考察,有學員間的互動交流等。以下是我參加培訓(xùn)學習的幾點體會:
一、靈魂的升華
音樂是一種崇高而深刻的藝術(shù),它具有強烈的感人魅力,作為一線的教師必須的安心堅守崗位,這是道德的底線。只有安心教育事業(yè),才能思變發(fā)展,這是生命的意義。怎樣對待自己、怎樣對待學生、給學生什么教育、給學生什么影響這都是教師的責任。因此,在今后的實踐期間,我永遠鉻記自己的責任與使命。他讓我更安心地從事教育事業(yè)。
二、幸福的事業(yè)
教學過程是師生生命存在的一個有機組成部分,因而關(guān)注生命價值,引導(dǎo)學生心靈的健康成長是課堂教學的一個內(nèi)在品質(zhì)。教學過程中師生關(guān)系應(yīng)是對話的、和諧的關(guān)系。教學要真正豐富學生的精神世界,釋放學生的內(nèi)心能量,發(fā)掘?qū)W生的生命潛能,倡導(dǎo)師生之間的相互溝通與交流。教學過程應(yīng)是一個不斷生成及提升人的生命價值的過程。教師要用一顆靈動的心,要用一雙銳利的眼,去把握與發(fā)現(xiàn)學生的生命律動,喚醒學生內(nèi)在沉睡已久的意識和潛能。幸福不僅是教育的最終目的,它同時也貫穿于整個教育過程。在當今這個“以人為本”的社會幸福是人的追求也是人的需要。然而人的幸福的獲得需要教育來實現(xiàn)。幸福在教育方面不僅包括學生的幸福也包括老師的幸福。教學過程中要有幸福接受教育之后的人更要有幸福。
三、生命的旋律
作為一名音樂教師,我們努力發(fā)揮自己的專業(yè)素質(zhì),把愛與知識播送給每一位孩子,讓他們健康、個性地成長。引用各種教學方法,讓學生去感受、理解、表現(xiàn)音樂;給他們旋律人生,享受人生旋律。印象最深的課程是程露霞老師為我們傳授了許多音樂,教學方法(達爾克洛茲教育體系、柯達伊教育體系、奧爾夫音樂教育體系、),受益極大。特別是潔凈的教學方式——丹麥的七式音階,讓全班同學進全面參與、體驗、實驗。把這些知識變化性地運用到我們的音樂課堂中,收到很好的教學效應(yīng)。引導(dǎo)學生去感受、欣賞、理解美,啟迪學生去想象美與創(chuàng)造美,從而激發(fā)學生學習音樂的興趣,培養(yǎng)他們的'自主學習與協(xié)作學習能力,建構(gòu)起以“以學生發(fā)展為本”的新型音樂教學模式。
為了使學生能輕松、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現(xiàn)出良好的品質(zhì)。努力做到用好的設(shè)計抓住學生的注意力。在教學中,我盡量避免那種生硬的、繁難的技巧技能性訓(xùn)練,而是從學生出發(fā),多為他們營造一些發(fā)現(xiàn)美、創(chuàng)造美的自由空間,以激發(fā)起他們熱愛美、傳播美的熱情,從而使美能在學生的心靈中生根、發(fā)芽、成長、壯大。
四、終身的學習
到的先進理念思想運用到工作中去,工作中去,讓此次培訓(xùn)的價值在工作中得到最大的體現(xiàn)。短暫的集中學習雖然結(jié)束了,但網(wǎng)上遠程學習還在繼續(xù),我相信骨干教師培訓(xùn)帶給我們的將是不斷探究,不斷發(fā)展,不斷完善自我的永遠的研修平臺。
教師研修的心得體會9
短短10天的網(wǎng)上研修已過去大半時間,而我卻有意猶未盡之感,因為我的收獲實在是太多了。每個專題的精彩課堂實錄、老師們發(fā)自心聲的對課堂教學的評論,以及指導(dǎo)教師、專家教師語重心長給老師們的建議,都使我興奮不已,欣賞不止。感受最深的有以下幾點:
一、領(lǐng)悟新課程的理念,把握好角色定位。
觀念是行動的向?qū)。新課程更多體現(xiàn)“以人為本”,關(guān)注每一位學生的發(fā)展。教師必須轉(zhuǎn)換角色,由單純的“演員”轉(zhuǎn)為“導(dǎo)演和演員”的雙重角色。注重發(fā)揮學生的'主體性和主動性,實現(xiàn)學生由“要我學-我要學-我愛學-我會學”的過程轉(zhuǎn)變。
二、精心創(chuàng)設(shè)教學情景,構(gòu)建充滿活力的課堂。
通過觀看武猛老師獨具匠心的課堂教學,讓我收獲著教學中我們不僅僅依教材、講教材,而應(yīng)是整合好教材資源與社會資源,用好教材;用什么樣的方法和技巧創(chuàng)設(shè)情景能真正吸引學生,讓他樂學,并自然而然地將其引入一條探究之路,尋求開啟成功之門的鑰匙。
三、建立新型的師生關(guān)系,使教育目標落到實處。
新課程實施的前提是創(chuàng)設(shè)一種和諧、民主、平等的師生關(guān)系。這樣,教師一個欣賞的目光、一個溫馨的提示、一句激勵性話語,很容易與學生產(chǎn)生情感共鳴。更好地啟發(fā)學生對生活的感受。因為感受是地理課的源頭活水,也是地理課的生機和靈性所在,更是地理課獨特的精神價值所在。
四、多元化的評價體系,成為課改持續(xù)有效的基石。
鼓勵學生積極參與評價,讓學生的人格得以充分尊重,學生才樂于接受評價,樂于主動學習,把過程性評價的自主權(quán)交給學生,培養(yǎng)學生對自己的學習行為負責。正如美國一位課程理論家所說“評價最主要的意圖不是為了證明,而是為了改進!
總之,在新課程的呼喚下,我愿博采眾長,不斷反思,努力學習。
教師研修的心得體會10
通過這次新課改遠程研修培訓(xùn)的學習,我從中學到很多東西。這次培訓(xùn)使我發(fā)現(xiàn)了教學中存在的一系列問題并且使我對其有深刻理解。我在思想認識、教育理念上發(fā)生了很大變化,進一步明確了我們教師在建設(shè)發(fā)展中的使命和責任,進一步理清了各項工作的思路和頭緒,進一步思考了教學宗旨和理念,進一步堅定了我們對教育理想的信心。此次研修對自己是思想有著極大的觸動和震撼,通過學習思維活躍了,觀念更新了,思路清晰了。另外,豐富的課程資源,雄厚的專家陣容,廣泛的研修團體,本次研修無疑對我們是一次很好的學習交流、開拓視野的機會。讓我們領(lǐng)略了知名專家的思想和智慧。
夯實了理論基礎(chǔ),豐富了文化底蘊。本次研修課程蘊含了深厚的'理論知識,通過學習,我對現(xiàn)代教育理論有了新的更深刻地認識和領(lǐng)會,提高了知識層次和理論素養(yǎng)。通過本次研修,豐富了自己的教育理論,許多教育問題更加豁然開朗,思路更加開闊,更有助于今后的管理實踐。在學習中,我掌握了很多的理論知識,武裝了自己的頭腦,使我在日常的工作中有了一定的理論基礎(chǔ)指導(dǎo)。
教師每時每刻都要學習,所以,我將在今后的工作之余加強教育理論和教學方法的學習和研究,多讀一些有價值的教育書籍,努力提高自己的整體素質(zhì)。同時希望遠程培訓(xùn)越辦越好!
教師研修的心得體會11
從事教育的我們需要不斷地學習,以適應(yīng)對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。
開展有效課堂教學研究,提高課堂教學質(zhì)量
1、認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設(shè)計和批改的'研究,嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。
2、積極聽課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。
3、自我反思及案例。
反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。
二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)
1、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。
2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。
三、研修內(nèi)容豐富多彩
1、加強師德培養(yǎng)。
教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章,把師德教育和學校的各項活動結(jié)合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。
2、新課程理念研修。本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務(wù)來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。
總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為這最光輝的事業(yè)奉獻著無悔的人生。
教師研修的心得體會12
為全面提高教師的信息素養(yǎng),提升教師信息技術(shù)應(yīng)用能力,xx區(qū)xx路幼兒園參加了第二批信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0培訓(xùn),并于4月26日參加了“xx省學科骨干教師信息化教學創(chuàng)新能力提升培訓(xùn)項目直播啟動會”。
本次會議由中國研修網(wǎng)的何艷華老師主持,會議過程主要圍繞“目標任務(wù)、工作流程、考核評價、服務(wù)保障”四個環(huán)節(jié)來開展,會議開始中國研修網(wǎng)副主編陳xx老師向大家宣讀了項目背景,帶領(lǐng)大家進一步了解信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2.0的內(nèi)涵。同時就“三提升兩推進一形成”的項目目標、以學校為單位組織的,線上+線下相結(jié)合的50學分的`混合式研修的培訓(xùn)形式、整校推進的.實施步驟、研修任務(wù)、評價說明、作業(yè)提交等問題一一進行解讀。
本次線上啟動大會,拉開了xx幼“教師信息技術(shù)能力提升工程2.0”的培訓(xùn)序幕,后續(xù)全體教師將依照培訓(xùn)方案,全面提升教師的信息素養(yǎng)和應(yīng)用能力,結(jié)合自身掌握的信息技術(shù)手段,將信息技術(shù)融入課堂教學中。
教師研修的心得體會13
在20xx年寒假教師專題研修中,我認真學習了“教師關(guān)愛課堂”“提升綜合育人能力”“師德典型引領(lǐng)”“教師直播教學安全”等板塊的內(nèi)容,收獲頗豐。
一、教師要加強師德修養(yǎng)
熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準則,是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。教師要不計較個人得失,發(fā)揚奉獻精神,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育。相反,如果教師不熱愛自己的事業(yè),必定不能把工作做好。
熱愛學生,誨人不倦,是教師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德。了解學生和關(guān)心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關(guān)心學生,愛護學生,因勢利導(dǎo)地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。尊重學生的人格,尊重學生的感情。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,你會得到更多的回報。
二、用學習引領(lǐng)專業(yè)成長
隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要!芭c時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應(yīng)有的終身學習觀。教師應(yīng)樹立終身學習的意識,提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。
我身為一名青年教師,又奮斗在課程改革實驗的.最前沿,更應(yīng)當如此。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。不學習怎么能勝任更多的教育教學工作?一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。
隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),我們要通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應(yīng)當今教育改革的新形勢。在師一日,便不可荒廢半日,今后的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質(zhì),為教育高質(zhì)量發(fā)展貢獻自己的力量。
教師研修的心得體會14
1月16日,xx省小學數(shù)學xx名師工作室為期五天的寒假研習活動拉開序幕。五場專家講座,從“教師專業(yè)成長”、“數(shù)學教學追求”、“專家型教師訪談”到“數(shù)學眼光解讀”、“全視角創(chuàng)新育人”,為我們帶來了全方位、多角度、高維度的精神盛宴。
在這五場高質(zhì)量的專題報告中,南京市月華路小學的特級教師譚長存老師帶來的《數(shù)學教學:我們應(yīng)追求什么》引起我強烈的共鳴。
譚特對數(shù)學教學的追求是適合兒童(基本原則)、靈動智慧(基本要求)、專業(yè)深刻(基本目標)。她的教學主張是“童心數(shù)學”、“童化教學”,希望兒童親近、創(chuàng)造數(shù)學,數(shù)學喚醒、滋養(yǎng)兒童,讓數(shù)學素養(yǎng)和生命成長同構(gòu)共生。
關(guān)于靈動智慧和專業(yè)深刻方面的追求,譚特例舉自己親身經(jīng)歷的鮮活課例,從六個方面進行了闡述,學習抓住數(shù)學本質(zhì),整體把握課程;備課——多維解讀教材,深度思考數(shù)學;實施——聚焦關(guān)鍵問題,構(gòu)建優(yōu)質(zhì)課堂;評價——豐富評價內(nèi)涵,創(chuàng)新考查方式;延伸——挖掘數(shù)學魅力,教會學生思考;成長——站位學生立場,探究教學藝術(shù)。這些具體做法,為我們指明了努力的方向。
在聆聽講座的過程中,我就在想,我的數(shù)學教學追求的是什么?或者反過來思考,數(shù)學教學,我應(yīng)該給學生留下什么呢?
我希望給學生留下方法。日本著名數(shù)學教育家米山國藏指出:“作為知識的數(shù)學出校門不到兩年可能就忘了,惟有深深銘記在頭腦中的數(shù)學精神、數(shù)學思想、研究方法、著眼點等,這些隨時隨地發(fā)生作用,使學生終身受益!苯鉀Q問題時分析數(shù)量關(guān)系的線段圖示意圖、復(fù)習課上梳理知識要點建構(gòu)知識體系的思維導(dǎo)圖、課后拓展的小老師活動……這些學習數(shù)學的方法會幫助學生更加智慧、輕松地學好數(shù)學。
我希望給學生留下能力。欣賞數(shù)學、感受數(shù)學價值的能力、善于發(fā)現(xiàn)并提出問題的能力、運用數(shù)學知識解決生活問題的能力……數(shù)學知識結(jié)構(gòu)的整體美、數(shù)學概括的簡潔美、數(shù)學思維的邏輯美、數(shù)學特有的對稱美……會吸引孩子們接納它、走進它、研究它,溝通數(shù)學與生活的聯(lián)系會使數(shù)學知識變得鮮活生動,使學生更加喜歡數(shù)學。
我希望給學生留下一種精神。敢于探索、勇于質(zhì)疑的精神、遇到困難努力克服的精神、堅持不懈持之以恒的精神……在學習一些數(shù)學規(guī)律的時候,我引導(dǎo)孩子經(jīng)歷猜想、舉例、質(zhì)疑、驗證的.過程,學生在探索過程中的所有想法我都給予支持和鼓勵;小學階段的計算學習任務(wù)重、時間長,必須堅持練習,我通過計算比賽、計算小能手評比等活動激勵學生克服困難、堅持不懈,計算水平的提高會帶給學生成就感與自信心。
我希望給學生留下一種態(tài)度。認真求學的態(tài)度、反思進取的態(tài)度……我會用自己嚴謹治學的態(tài)度去感染學生,花名單、記錄本上的圈圈畫畫會時刻提醒我去關(guān)注需要個別輔導(dǎo)的孩子;我每天都會和同組的老師進行課前研討與課后反思,反饋錯題時也會讓孩子說說錯誤的題目帶給他們的思考,一個懂得反思的人會積累更多寶貴的經(jīng)驗。
于永正老師曾告誡自己說:要在“該留下”的方面下力氣,這就是我的數(shù)學教學追求。
教師研修的心得體會15
參加初中生物的學習研修,這既是教育發(fā)展形勢的新要求,更是對教師提升教學工作能力、提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、增強工作后勁的關(guān)愛和期待。在這階時間的學習中使我更新了教育觀念、開闊了教育視野、增長了新知識、提高了教育技術(shù)應(yīng)用能力和科研能力,F(xiàn)就自己在崗研修的情況總結(jié)如下:
一、培訓(xùn)計劃貫徹情況
網(wǎng)上培訓(xùn)學習后,就和生物教研組的老師一起,認真學習工作計劃和教務(wù)處工作計劃,明確了學習研修工作的目標和任務(wù),結(jié)合本組工作的現(xiàn)狀和特點,按照《初中生物教學大綱》的要求,制定了詳盡的在崗學習研修計劃。學習中認真遵照教學大綱要求,認真貫徹黨的教育方針,根據(jù)在崗學習研修要求,堅持思想教育和技能教育相結(jié)合,大力推廣素質(zhì)教育,按時按質(zhì)地完成了本期的在崗學習研修工作。
二、把研修精神貫徹到在崗學習工作中
在研修工作中,我認真地把研修精神和具體的教學工作結(jié)合起來,在生物課堂教學中有的放矢,有重點有難點,注意生物課內(nèi)容的調(diào)整,教學中注意體現(xiàn)學科特點,充分發(fā)揚我們現(xiàn)階段進行課堂教學改革的精神,結(jié)合本校的具體情況,充分利用在研修中所學到的先進的教育理念,大張旗鼓的進行教學創(chuàng)新和教學改革。教學中體現(xiàn)了時代精神,適應(yīng)社會發(fā)展的趨勢。注意適合學生的心理和生理特點,注意循序漸進的知識講授和學科的趣昧性教學。
三、認真完成了在職期間的'研修任務(wù)
培訓(xùn)研修后,我向全校教師匯報了學習研修的成果,一次是學習情況匯報,介紹了研修的具體學習任務(wù)、內(nèi)容和要求。一次是學習成果情況匯報,讓老師們了解我在國培中的作品和培訓(xùn)期間完成的作業(yè)。其次,我根據(jù)研修要求和學校安排,主辦了公開教學三次,獨立設(shè)計了5個教學案例,堅持每周寫2篇教學反思,每月讀一部教育名著。
四、培訓(xùn)觸動了自己的思維,逐步更新了自己的教學方法
通過理論與實踐的培訓(xùn),我覺得受益頗多。從網(wǎng)上的經(jīng)驗交流中,我看到了在實施基礎(chǔ)教育新課程過程中的問題和困惑,學到了在教學過程中處理各種問題的方法,感受到了教師們積極創(chuàng)新的意識;從教授們的講座中,我領(lǐng)略了初中生物最前沿的理論,學習了教學的新理念、新知識、新技能,進一步更新了我的教育觀念,完善了我的知識結(jié)構(gòu)。怎樣才能成為研究型的教師,通過本次培訓(xùn)學習活動也給了我很大的啟示。
我們深知,安排一次學習研修不容易,安排一次全國的骨干教師培訓(xùn)學習更不容易。為了珍惜這來之不易的機會,我經(jīng)常自主到網(wǎng)上查看各種資料,收集各種教學的先進理念和優(yōu)秀的教學方法。在網(wǎng)上進行教學經(jīng)驗交流和學術(shù)探討,使我成了自覺的學習者、積極的參與者。始終保持著對知識的渴求,對事業(yè)的激情,希望在今后的工作和學習中能不斷取得新成績。
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