應屆大學生要善于發(fā)問

        應聘者談薪工資是有一定技巧的，

應屆大學生要善于發(fā)問

。第一步是了解對方可以提供的薪酬幅度是多少，這里的關鍵是善于發(fā)問，讓對方多講，而自己了解足夠的信息。

當經過幾輪面試后，面試官會問應聘者：“你還有什么想了解的問題嗎？”應聘者就可問：“像你們這樣的大企業(yè)都有自己的一套薪酬體系，請問可以簡單介紹一下嗎？”面試官一般就會簡單介紹一下，如果介紹得不是太詳細，還可以問：“貴公司的薪酬水平在同行業(yè)中的位置是怎樣的？除了工資之外還有哪些獎金、福利和培訓機會？試用期后工資的加幅是多少？”等問題，從對方的回答中，你再對照一下市場行情心里就有底了，

資料共享平臺

《應屆大學生要善于發(fā)問》(http://www.szmdbiao.com)。

第二步是根據以上信息，提出自己的期望薪酬。如果對自己想提的薪資還是把握不準，那也可以把問題拋給對方：“我想請教一個問題，以我現在的經歷、學歷和您對我面試的了解，在公司的薪酬體系中大約能達到怎么樣的水平？”對方就會透露給你準備開的工資水平。

 

【應屆大學生要善于發(fā)問】相關文章：

善于發(fā)現，善于思考05-29

給客戶發(fā)問候短信08-20

學習就要善于練習09-08

善于抓住成功的細節(jié)07-04

職場中藥善于放大你的價值07-24

關于善于傾聽的名人名言08-09

如何面試應屆大學生10-28

應屆大學生畢業(yè)贈言09-05

應屆大學生自我評價10-17

大學生暑期打工要多個心眼08-01