畢業(yè)生難找工作四大原因
最近在各大高校的bbs上，有一則報道引起了大學生，特別是應屆畢業(yè)生的熱烈討論，
畢業(yè)生難找工作四大原因
。這篇文章來自英國《星期日電訊報》，署名為《中國最好的“大白菜”進入就業(yè)市場》，文章中將天之驕子的大學生與大白菜相比，不少畢業(yè)生紛紛響應，自比為“滯銷的大白菜”，稱這一說法雖然有些夸張，但求職不順的挫敗感隨著畢業(yè)的臨近日益加重。
滯銷原因一：考研失利反成求職阻礙
隨著各大高�？佳袕驮嚲�的公布，“求職大軍”中又加入了一股新生力量——考研失利的落榜生，其中有對自己考研有信心一直沒想過找工作的，也有一開始就為了逃避找工作而選擇考研的，現(xiàn)在他們都不得不開始踏上求職這條路。
小周是滬上某高校國政專業(yè)的學生，他告訴記者，當初對自己考研挺有信心的，就也沒想著找工作，一門心思撲在準備考試上，
沒想到今年考題特別難，落榜后的他顯得有些手足無措。對于找工作，小周明顯缺乏信心，薄薄的兩頁簡歷上只有學習成績和空洞的個人介紹，僅有的兩次教學實習也因為沒投入太多精力而顯得非常單薄，甚至考研失敗都成了求職路上障礙，這讓小周覺得日子過得很煎熬。本來就耽誤了找工作的時間，而開始找工作后，小周又已經(jīng)碰到了好幾次被用人單位拒絕，原因都只有一個，企業(yè)認為考研沒成功的人在進入單位的第一年試用期中，離開的比例大得多。“我沒想到考研竟然成了求職的絆腳石”，小周明白過來這一點后感慨，“以后再面試時我再也不說自己考過研了。”
滯銷原因二：迷信星座讓我錯失好工作
對于20出頭的年輕人來說，千萬不要小看星座對他們的影響力，如今大學校園里，星座迷是一個為數(shù)不小的群體，而不少應屆畢業(yè)生在找工作的取舍中，往往對其相當依賴。
“這次面試沒過是因為那個面試官和我星座不和。”“今天筆試差點遲到，還好我看了星座提早了一個半小時出門。”滬上某高校外文學院的小李同學極度迷戀星座，每天晚上臨睡前，她一定要到學校星座版上看看第二天的“星座運程”心里才踏實。開始找工作后小李更是將星座當成了“指路明燈”——簡歷該寫幾頁紙、面試穿什么顏色衣服都靠它“出謀劃策”，甚至在一次很有希望拿到offer的面試中竟然問起主考官的星座，并大談自己對星座的想法，
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《畢業(yè)生難找工作四大原因》(http://www.szmdbiao.com)。結果面試結束就被企業(yè)告知，雖然你條件比較符合我們的要求，但是對于星座的“熱愛”顯示出你的不自信，白白喪失了一份好工作。除了星座，在網(wǎng)上各種心理測試、薪金測試等也在一定程度上“誤導”了畢業(yè)生求職的方向，各高校bbs求職版上類似的“抱怨”不在少數(shù)。專家提醒說，目前網(wǎng)絡上的心理測試、星座至少有90%是不嚴謹準確的，過于依賴心理測試和星座，并據(jù)此來對工作的選擇做出判斷對于應屆畢業(yè)生來說是非常不理智的。
滯銷原因三："書呆子"遭拒研究生受冷遇
“碩士生工作本來就難找，女碩士生就更難找了，天上快掉一份好工作下來吧，我不想被社會磨去理想。”，法律系碩士畢業(yè)生小蔣在她自己的博客上這樣寫到，“社會上普遍認為研究生動手能力差，有些單位招研究生只是為了撐撐門面”，對于這種企業(yè)，小蔣自是不屑去，而能夠一展手腳的企業(yè)卻又往往因為薪金等原因，被大學生“搶去飯碗”。
的確，如今找工作，社會經(jīng)驗、實際能力越來越受到重視，甚至是否會開車、酒量如何都成為了選擇的條件，某高校一位管理系男生小馮說，近期參加了幾場招聘會，越來越多的`用人單位在招聘時會問及“酒量如何”，不少企業(yè)都表示，現(xiàn)在都注重客戶進行良好的溝通，有酒量、談吐得當、處事靈活的人更能制造和諧融洽的氛圍，企業(yè)不需要只會讀書，有一大堆證書的“書呆子”。
滯銷原因四：實習一年半被企業(yè)"放鴿子"
新聞學院小王的遭遇頗讓記者感到同情，作一名記者一直是他的理想，從去年年初開始，他就在一家新聞媒體實習，一年多來，表現(xiàn)很是突出，帶他的老師也承諾只要一等到他畢業(yè)，就可以留下來。沒想到的是，剛過完年，部主任就找他談話，委婉的告訴他，今年由于編制名額有限，無法與他簽約。
小王因此陷入了兩難的抉擇境地，繼續(xù)干下去什么也得不到保證，但如果不干，各大新聞媒體已經(jīng)早早得結束了招聘，自己又沒有其他方面的實習經(jīng)驗，要去找什么工作呢，這讓小王郁悶不已，msn上的昵稱也因此改成了“干還是不干，這是個問題……”。
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