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職場(chǎng)法則:五個(gè)步驟幫你擺脫職場(chǎng)痛苦

時(shí)間:2024-09-09 19:39:38 資料大全 我要投稿
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職場(chǎng)法則:五個(gè)步驟幫你擺脫職場(chǎng)痛苦

  引言:職場(chǎng)的痛苦,通常都是來自于不知道自己要什么,然后又押過重的 在一個(gè)自己不清楚是什么的選擇上,

職場(chǎng)法則:五個(gè)步驟幫你擺脫職場(chǎng)痛苦

。所以思考自己的人生方向,其實(shí)是很重要的課題。對(duì)于覺得未來茫然,可是又不知道自己要什么、喜歡什么的朋友,本文作者有幾點(diǎn)建議可以參考。

職場(chǎng)法則:五個(gè)步驟幫你擺脫職場(chǎng)痛苦

  這幾年滿多年輕朋友來找我們,詢問自己生涯或職涯所面臨的困難。我們通常第一個(gè)問題都會(huì)問:“你的長期目標(biāo)是什么?”雖然這是個(gè)平淡無奇的問題,可是總發(fā)現(xiàn)有九成的人是答不出來的。

  這就很吊詭了,一方面想問路,但另一方面卻不知道自己最終想去哪里。其中大部分人選擇工作的方法,不外乎看看報(bào)章雜志,看看接下來會(huì)流行什么產(chǎn)業(yè),就決定往哪邊走,可是并沒有想過自己往那樣的方向到底是為了什么?

  我們通常會(huì)追問它們:“那你為何從事現(xiàn)在的工作?”大部分回答不外乎:“因?yàn)槟顣?huì)計(jì)、念工程、念軟件,所以畢業(yè)后當(dāng)然進(jìn)會(huì)計(jì)事務(wù)所、當(dāng)工程師、寫程序。” 可是做了幾年,發(fā)現(xiàn)自己沒有很喜歡這領(lǐng)域、薪水可能也不讓自己滿意,或許成就感也不高,加上人生其他層面可能也暫無成就,所以就有很重“卡住了”的感覺。

  不過遺憾的是,大部分這些人緊接著問我們的問題都是“我是不是該去讀碩士?”、“是不是該出國多拿個(gè)學(xué)歷?”、“該不該多拿個(gè)博士?”、“去考公務(wù)員好嗎?”、“我該考什么證照最劃算?”、“什么產(chǎn)業(yè)有未來,我該換到什么新領(lǐng)域去?”總覺得一定有條快速道路是自己沒注意到。只要找別人問問“哪條路最好走”,換線開上去就能平步青云了。

  可惜,這些問題全都問錯(cuò)方向了。

  茫然與不快,根源絕對(duì)不是因?yàn)殄X不多或是工作苦悶,也不是換條路就會(huì)一切順利。如果你對(duì)工作的認(rèn)同度不高,薪水帶來的滿足感很快就平緩了。屆時(shí),豬頭老板、煩人同事、職場(chǎng)政治、流程不清、部門爭(zhēng)執(zhí)、沒學(xué)到東西等問題,都會(huì)讓你又一次放大來看,并重新陷入挫折。這也是很多人寄望新工作、卻很快又感到失望的原因。

  職場(chǎng)的痛苦,通常都是來自于不知道自己要什么,然后又押過重的 在一個(gè)自己不清楚是什么的選擇上。以至于每次嘗試到最后都發(fā)現(xiàn)是痛苦的循環(huán)。所以思考自己的人生方向,其實(shí)是很重要的課題。

  只是,若要問大家到底喜歡什么,這確實(shí)讓很多年輕人茫然。因?yàn)橹袊慕逃,從小就沒有鼓勵(lì)我們思考“自己要什么”這樣的問題。只是鼓勵(lì)我們追隨著一條大人已經(jīng)規(guī)劃好的路線往下走——好好念書、好好考試;要考上好的小學(xué)、中學(xué)、高中、大學(xué)、研究所,

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  等一路走完終于畢業(yè)后,才發(fā)現(xiàn)路怎么突然變多了,大人也覺得你自然而然就該自己決定?墒且幌逻x擇太多,又從來沒學(xué)過怎么選擇,于是就茫然了。

  小時(shí)候沒人教過,這無可厚非?墒堑搅20歲以后,自己就得要思考一下自己到底要什么。想不出來,主要的原因其實(shí)常都是自己對(duì)于世界的認(rèn)識(shí)太少!

  所以對(duì)于覺得未來茫然,可是又不知道自己要什么、喜歡什么的朋友,我有幾點(diǎn)建議——

  如果很迷惘?梢缘脑,盡量讓自己做些短期的實(shí)驗(yàn)

  所謂短期的實(shí)驗(yàn),是選幾個(gè)你覺得似乎有趣的領(lǐng)域,讓自己去那邊試試看。無論是義工、工讀、是兼職的機(jī)會(huì)、甚至是合作運(yùn)行一個(gè)案子,只要能讓你有機(jī)會(huì)去體驗(yàn)一下那個(gè)領(lǐng)域,就該試試看。

  我碰過好幾次,有年輕的朋友說出一個(gè)他覺得好像很酷的方向,然后說自己將來想去。只是現(xiàn)在沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn),所以準(zhǔn)備去考證照、讀碩士、或是出國念書。這其實(shí)是不對(duì)的!你怎么知道花了這么多準(zhǔn)備功夫,最后自己真的會(huì)喜歡那工作呢?

  所以我們都會(huì)鼓勵(lì)說,其實(shí)你反而應(yīng)該找個(gè)機(jī)會(huì)真的去那里體驗(yàn)一下。有人會(huì)覺得,“我沒相關(guān)技能別人應(yīng)該不會(huì)要”。我倒覺得沒必要這么悲觀,你應(yīng)該還是有些什么技能是別人會(huì)覺得有幫助的。實(shí)在沒有,offer一段時(shí)間免費(fèi)幫別人做某些事情,也是有機(jī)會(huì)能一窺究竟的。

  有人覺得“免費(fèi)”幫別人自己不是吃虧了?要去工作就應(yīng)該是堂堂正正的正職啊。我倒也不是要你永遠(yuǎn)吃虧。而是轉(zhuǎn)換跑道其實(shí)是人生的大事,你不真的去小小參與一段,你怎么知道那是你真的要的呢?你怎么不怕投資半天,最后真進(jìn)去卻大大失望?

  所以,為何不把你覺得有興趣的產(chǎn)業(yè)列一下,你可以先盡量成本很低的去試試看。若是現(xiàn)在公司就有的領(lǐng)域,就去試著認(rèn)識(shí)一下那些部門的人,聊聊他們平時(shí)做什么,F(xiàn)在公司沒有的,找個(gè)那樣類型的新創(chuàng)公司,offer你專長的技能幫他們一段時(shí)間,他們通常也不會(huì)拒絕;蚴钦覀(gè)功能類似但非營利的單位去當(dāng)義工也不錯(cuò)。

  表面看起來,投入時(shí)間卻沒拿錢好像吃虧了,可是你其實(shí)獲得很大。因?yàn)槟阃高^這樣經(jīng)驗(yàn),真的去體會(huì)一下那個(gè)領(lǐng)域跟你想的一不一樣。如果你沒有感受到成就感與投入感,你根本不用浪費(fèi)時(shí)間做更大的投資。拿短時(shí)間來體驗(yàn)以避免未來長時(shí)間的浪費(fèi),其實(shí)是不吃虧的。

  除非你很確定,不然不要念太多

  這也是另一個(gè)我給很多年輕人的建議。我們大部分人選系可能是因?yàn)榉謹(jǐn)?shù)、可能是因?yàn)樾r(shí)候?qū)δ莻(gè)領(lǐng)域有些莫名的憧憬?墒堑任覀冋娴倪M(jìn)入那環(huán)境,很可能會(huì)因?yàn)楫a(chǎn)業(yè)文化、或是想象跟現(xiàn)實(shí)的落差而幻滅或是水土不服。

  越早出來體驗(yàn),你越有機(jī)會(huì)思考自己下一個(gè)未來。最怕是那種一路念到碩士博士,然后發(fā)現(xiàn)讀了七八年的東西其實(shí)不是自己要的,這其實(shí)很慘。轉(zhuǎn)跑道不甘心,繼續(xù)做又痛苦。而且一開始沒下定決心,等你又投入三年五年后,你更是下不了決心離開。然后走到人生卡死后才來思考自己該換去哪里,不就很慘了嗎?

  所以盡快出來工作一下,確定那是自己要的,如果真需要更高的學(xué)歷,那再繼續(xù)加碼投資吧!

  實(shí)在不喜歡,不要硬撐

  如果你在一份工作中很痛苦。每天早上想到要上班就難受,時(shí)鐘到了五點(diǎn)心情就雀躍起來。無論是因?yàn)榄h(huán)境中的人討厭、文化不習(xí)慣、或是工作本身就是不合你意,請(qǐng)認(rèn)真幫自己思考一下轉(zhuǎn)換跑道的事情。

  大部分人會(huì)試著說服自己,因?yàn)樾枰@份薪水而硬撐。但除非這薪水真的高到不可思議,不然硬撐其實(shí)你也撐不了多久。終究有一天會(huì)因?yàn)榍榫w上來憤而辭職。所以其實(shí)最后你一定會(huì)離職的。

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