副總經(jīng)理崗位說明書

　　副總經(jīng)理是公司行政班子的組成人員，由總經(jīng)理提名，董事會聘任，是總經(jīng)理的助手，是董事會授權(quán)的企業(yè)某個領(lǐng)域的負(fù)責(zé)人，

副總經(jīng)理崗位說明書

　　副總經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　2、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;

　　3、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

　　4、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計劃的實(shí)施;

　　5、開展企業(yè)形象宣傳活動;

　　6、按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告;

　　7、指導(dǎo)公司人才隊伍的建設(shè)工作;

　　8、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項(xiàng)管理制度的制定及推行;

　　9、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;

　　10、完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。

　　副總經(jīng)理崗位要求

　　1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;

　　2、具有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn);

　　4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程，熟悉企業(yè)的全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力;

　　5、在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;

　　6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有廣泛的客戶資源和社會資源;

　　7、具有良好的中英文寫作、口語、閱讀能力，熟練使用辦公軟件;

　　8、具有敏銳的市場洞察力、優(yōu)秀的策劃組織能力和良好的市場開拓能力;

　　9、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)，

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　　副總經(jīng)理關(guān)鍵技能

　　專業(yè)能力團(tuán)隊管理企業(yè)全面運(yùn)作戰(zhàn)略制定與實(shí)施中英文寫作、口語、閱讀能力商務(wù)談判能力

　　個人能力感召力和凝聚力敬業(yè)精神職業(yè)道德

　　副總經(jīng)理升職空間

　　副總經(jīng)理 → 總經(jīng)理/職業(yè)經(jīng)理人

　　副總經(jīng)理薪情概況

　　1年經(jīng)驗(yàn)￥5000.00

　　2年經(jīng)驗(yàn)￥5700.00

　　3年經(jīng)驗(yàn)￥7600.00

　　5年經(jīng)驗(yàn)￥10000.00

　　副總經(jīng)理工作內(nèi)容

　　1、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的全面工作，參與制定公司所有的業(yè)務(wù)指標(biāo)，根據(jù)公司市場與業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定市場拓展目標(biāo)、業(yè)務(wù)發(fā)展策略與規(guī)劃，并組織管理團(tuán)隊完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司費(fèi)用政策合理控制業(yè)務(wù)費(fèi)用預(yù)算、業(yè)務(wù)費(fèi)用與業(yè)務(wù)指標(biāo)完成的平和發(fā)展;

　　3、制定下屬部門的工作規(guī)范與主要考核條例，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成考核任務(wù);

　　4、協(xié)助總經(jīng)理擬訂、修訂年度經(jīng)營計劃，使之符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求;

　　5、在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)。

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