外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試常見問題及回答技巧

　　外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試常見問題及回答技巧-超詳細(xì)

　　第一關(guān)：一定是英文自我介紹，英文的自我介紹是理所當(dāng)然的，簡單的英文對話，和英文書信，簡單的電話用語也準(zhǔn)備些

　　從網(wǎng)上多搜一下英文簡歷中對自我評價的句子會比較有用，自我評價

　　第二關(guān)：問你的缺點，This is a popular question that western employers like to ask to make candidates nervous! In fact, they ask this to know how you respond to a difficult question. You shouldn't answer by telling your greatest weakness since you might not get the job! Instead, you can tell them something that isn't directly related to the job position.

　　你最大的缺點是什么?西方老板特別愛問這個問題，讓面試者感到很緊張，

外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試常見問題及回答技巧

。事實上，他問這個問題是看你對棘手問題的反應(yīng)。你沒必要如實回答你的弱點，因為那有可能讓你得不到這份工作。相反，你可以告訴他們一些與工作不直接相關(guān)的事情。

　　Third One: Why do you feel you are qualified for this job?

　　This question is a good opportunity to brag a little bit. You should talk about some extra skills you have that maybe wasn't included in your resume, or talk about your greatest strength in more detail.

　　第三關(guān)：你期望的薪水是多少?“salary”就是你賺多少錢，通常是年收入�；卮疬@個問題時，最好說出一個大致范圍，而不是一個確切的數(shù)字。如果你能說出這個工資范圍，那就說明你對此行業(yè)非常了解。

　　Fifth One: If hired, when could you start work?

　　When answering this it's best not to say you can start right away. This might make you s

　　seem very desperate for a job. A safe answer would be "I can start at the beginning of next month."

　　第四關(guān)：如果雇傭的話，你什么時候開始工作?回答這個問題時，

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《外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試常見問題及回答技巧》(http://www.szmdbiao.com)。一定要注意!不要說我馬上可以工作。那會讓對方認(rèn)為你非常迫切地需要這份工作。一個非常保險的回答可以是“I can start at the beginning of next month.”(我下月初可以開始上班。)

　　Sixth One: What kind of work does the posi-tion involve?

　　You can ask this to clarify exactly what kind of work you'll be doing.

　　第五關(guān)：問你外貿(mào)業(yè)務(wù)員工作內(nèi)容你認(rèn)為有哪些

　　回答思路：考察求職積累的工作經(jīng)驗，以及業(yè)務(wù)水平，對本行業(yè)的了解程度，即基本的外貿(mào)流程考察。

　　最佳回答：

　　一般都包括的是搜索聯(lián)系客戶，快速的找到有意象的新客戶;利用電話或者外貿(mào)函電和客戶交流商談相關(guān)事宜，對英語要求比較高，尤其是口語，接待來訪客戶，有時還要負(fù)責(zé)報關(guān)，貨運，單據(jù)制作，結(jié)算等。

　　同一個面試問題并非只有一個答案，而同一個答案并不是在任何面試場合都有效，提醒外貿(mào)業(yè)務(wù)員面試關(guān)鍵在于掌握規(guī)律，對面試的具體情況進(jìn)行把握，有意識地揣摩面試官提出問題的心理背景，然后投其所好，給予最佳回答。

　　第六關(guān)，實戰(zhàn)，可能會有模擬客戶與你對話，或者問你工作經(jīng)驗的問題，這一關(guān)決定成敗，如果你有相關(guān)經(jīng)驗不防好好總結(jié)下，能夠為公司帶來的效益，曾經(jīng)做過的工作成績等等，

　　最后，只要自己不要緊張，心平氣和的做好準(zhǔn)備即可，機會是留給有準(zhǔn)備的人的!

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