勞動(dòng)者的工資稅是怎么扣的
我國(guó)法律規(guī)定，勞動(dòng)者的工資收入一定達(dá)到征稅標(biāo)準(zhǔn)，那么就要交納相應(yīng)的工資稅，
勞動(dòng)者的工資稅是怎么扣的
。不過(guò)，工作中很少有勞動(dòng)者知道自己的工資是否要被扣稅，也不知道工資稅是怎么扣的。接下來(lái)，小編就來(lái)為各位講解一下。工資稅，即個(gè)人所得稅。因?yàn)閭�(gè)人所得稅里有一項(xiàng)是工資、薪金，故名。
工資稅的計(jì)算，即工資稅怎么扣：
新個(gè)稅法規(guī)定，從2011年9月1日起執(zhí)行，工資薪金適用七級(jí)超額累進(jìn)制，具體如下
薪金所得適用稅率：
起征點(diǎn)是3500,計(jì)算方法是
繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù);
全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金)-3500;
實(shí)發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅.
級(jí)數(shù) 應(yīng)納稅所得額-3500 稅率(%) 速算扣除數(shù)(元)
1 不超過(guò)1500元 3 0
2 超過(guò)1500元至4500元 10 105
3 超過(guò)4500元至9000元 20 555
4 超過(guò)9000元至35000元 25 1005
5 超過(guò)35000元至55000元 30 2755
6 超過(guò)55000元至80000元 35 5505
7 超過(guò)80000元 45 13505
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年終獎(jiǎng)計(jì)稅方法共有2種，分別為：
1、扣除三險(xiǎn)一金后，如果當(dāng)月工資超過(guò)3500元，全年一次性獎(jiǎng)金除以12，按照得出的數(shù)額找到對(duì)應(yīng)稅率，然后直接套入年終獎(jiǎng)的計(jì)算公式，得出應(yīng)繳稅額，
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《勞動(dòng)者的工資稅是怎么扣的》(http://www.szmdbiao.com)。2、扣除三險(xiǎn)一金后，如果當(dāng)月工資收入不足3500元，則先從年終獎(jiǎng)中拿出一部分錢，將當(dāng)月工資補(bǔ)足3500元后，然后將剩余的年終獎(jiǎng)金額套入計(jì)算公式，得出應(yīng)繳稅額。
從上文的`表述中可以看出，我國(guó)并不是對(duì)所有勞動(dòng)者的工資收入都會(huì)進(jìn)行征稅，只有工資收入在3500元以上的，才會(huì)對(duì)超過(guò)3500元的部分按照規(guī)定的稅率進(jìn)行征稅。大家可以參考小編帶來(lái)的稅率計(jì)算一下自己應(yīng)該被扣多少工資稅。
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