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儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿

時(shí)間:2024-09-15 12:45:26 資料大全 我要投稿

儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿

儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿

儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

幾年來,我相繼擔(dān)任二所、專柜、三所所主任,每年都能夠超額完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),儲(chǔ)蓄額累創(chuàng)新高,營銷工作有聲有色,

儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿

。用真誠的微笑和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了客戶的理解和信任,用無私的奉獻(xiàn)和突出的業(yè)績樹立了良好的集體和個(gè)人形象,這也是我參加這次競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)之所在。

當(dāng)前,建設(shè)銀行的改革與發(fā)展進(jìn)入了關(guān)鍵時(shí)期,基層儲(chǔ)蓄網(wǎng)點(diǎn)面臨著優(yōu)勝劣汰的生存壓力。面對(duì)如此嚴(yán)峻的形勢(shì),如何加強(qiáng)管理、營銷、服務(wù),怎樣提升檔次、增加儲(chǔ)額、加快發(fā)展,是每一名優(yōu)秀所柜主任都無法回避而且必須解決的問題。對(duì)于儲(chǔ)蓄工作,我是這樣看的:

一、精心管理是儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)健康發(fā)展的關(guān)鍵,是搞好營銷和服務(wù)的根本保證

一名懂業(yè)務(wù)、善管理的所柜主任是基層儲(chǔ)蓄所靈魂之所在,

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儲(chǔ)蓄所主任競(jìng)聘演講稿》(http://www.szmdbiao.com)。管理能力不是與生俱來的。我從一名儲(chǔ)蓄員開始,一點(diǎn)一滴積累經(jīng)驗(yàn),用辛勤的汗水和加倍的努力,成長為稱職的所柜主任。多年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,對(duì)所柜的管理得心應(yīng)手,分析問題、解決問題的能力不斷增強(qiáng),工作思路和工作方法不斷拓展,管理能力和管理水平不斷提高,密切了和同事的關(guān)系,拉近了和儲(chǔ)戶的距離,促進(jìn)了業(yè)務(wù)的發(fā)展。

二、所柜工作成績的取得要靠具體的營銷活動(dòng)來實(shí)現(xiàn)

營銷活動(dòng)是基層儲(chǔ)蓄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)生存發(fā)展的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。隨著營銷產(chǎn)品和營銷方式的推陳出新,墨守成規(guī)只能被淘汰。我不斷更新營銷手段,分析客戶需求,跳出小圈子,擴(kuò)大輻射面,柜面營銷、聯(lián)動(dòng)營銷和重點(diǎn)營銷相結(jié)合,帶動(dòng)了全所營銷能力和營銷水平的提高,為業(yè)務(wù)的大發(fā)展和快發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、服務(wù),是一個(gè)永恒的主題

只有不到位的服務(wù),沒有請(qǐng)不來的客戶。服務(wù)的目的是為了達(dá)到客戶滿意,建立起與客戶榮辱與共的依存關(guān)系,占領(lǐng)更多的市場(chǎng)份額,從而實(shí)現(xiàn)銀行價(jià)值的最大化。在日常的工作中,我在借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出了“三全服務(wù)”的要求,即“全員服務(wù)、全方位服務(wù)、全天候服務(wù)”。積極強(qiáng)化服務(wù)手段,提高服務(wù)質(zhì)量,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于業(yè)務(wù)發(fā)展的全過程。我所在的所柜員工都能做到主動(dòng)服務(wù)、熱情服務(wù)、耐心服務(wù),老客戶留得住,新客戶引得來。

成績只屬于過去。如果我這次競(jìng)聘成功,

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