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當職工需要申請產假時,就要提前提交產假請假條,
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尊敬的領導:
本人已懷孕____個月,預產期在____年____月____日,因妊娠后期反應較大,經醫(yī)生建議,需提前休產假,回家調養(yǎng)身體并定期到醫(yī)院做產檢。根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條,特向領導申請休產假,請假時間從____月____日至____月____日,共計____天。懇請領導給予批準。
申請人:
申請日期:
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尊敬的公司領導:
因本人有孕在身,預產期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調養(yǎng)身體.特向領導申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班,請假時間為4個月。目前本崗位的工作已移交給XXX同志,經過近期的培訓,XXX同志已經完全可以勝任本崗位工作了,
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XXX
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尊敬的領導
因本人即將臨產,根據(jù)國家規(guī)定產假為90天,自即日起向辦公室請產假。
特此請假,懇望批準!
xx(單位)
xx(部門)xx(姓名)
年 月 日
另附:法定產假期限
女職工的產假不得少于九十天。其中產前休假十五天。難產的,增加產假十五天;多胞胎生育的,每多生育一個嬰兒,增加產假假十五天。
懷孕三個月以內流產的女職工,根據(jù)醫(yī)療單位的證明,給予二十至三十天的產假;三個月以上七個月以下的,產假四十二天;七個月以上的,產假九十天。
產假期滿恢復工作時,允許有一至二周的時間逐步恢復原定額的工作量。
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