- 相關(guān)推薦
海外雇主與外派海員雇傭協(xié)議
_________國_________公司（以下簡稱“甲方”）與外派海員_________（海員證號碼___________，以下簡稱“乙方”），就甲方雇傭乙方到其所屬的__________輪擔(dān)任____________（職務(wù)）工作，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
海外雇主與外派海員雇傭協(xié)議
。聘用期滿，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延長本合同至該航次結(jié)束。延長期內(nèi)乙方基本工資增長________％。 二、工資及支付 乙方工資包括基本工資、固定加班費（星期六和星期日）和休假金（從乙方離開中國之日起），從乙方上船之日起至返回中國之日止按月計算，不足整月的按天計算。具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)職務(wù)見附件１。 乙方工資分家匯和在船領(lǐng)取兩種支付方式，家匯薪為_________美元／月，其余工資在船領(lǐng)取，領(lǐng)取日為每月__________日。甲方應(yīng)完全保障乙方獲得租船人或其他有關(guān)方面給予的利益。 三、工作時間及加班費 乙方通常工作時間為每天８小時，每周４０小時，星期六、星期日為固定加班，每周５６小時為正常工作時間，超過５６小時之外的工作為額外加班。但通常情況下，每２４小時內(nèi)乙方應(yīng)至少連續(xù)休息８小時。如確因工作原因不能保證，該情況每七末內(nèi)只能出現(xiàn)一次。 乙方如系持證高級海員則只有固定加班費，如系普通海員，除固定加班費外，額外加班時間應(yīng)按小時支付費用。固定加班費及額外加班費標(biāo)準(zhǔn)職務(wù)見附件１。 中國國內(nèi)法定節(jié)日每年１０天（春節(jié)３天，“五一”節(jié)３天，元旦１天，國慶節(jié)３天），乙方在上述法定節(jié)日的工資按雙倍日基薪計算。 四、伙食費 乙方伙食費標(biāo)準(zhǔn)為每天不低于４．５美元，具體的食物和物品供應(yīng)依據(jù)甲方規(guī)定。 五、勞保用品 甲方按附件２的標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供安全生產(chǎn)所必須的勞保用品。 六、醫(yī)療及病假工資 乙方在合同期內(nèi)受傷或生病，甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)住院、治療、食宿等一切費用，并發(fā)給基本工資。如經(jīng)一年的治療后乙方仍不能康復(fù)，甲方可按照保賠協(xié)議的規(guī)定，一次性支付乙方費用手免責(zé)。 七、傷亡保賠 甲方按不低于“香港雇員賠償條例”（香港法規(guī)２８２章）的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，向有聲譽(yù)的船東互保協(xié)會投保乙方自離開中國國境起至返回中國國境止的一切人身意外（包括疾�。╇U，并負(fù)責(zé)事后追償，資料共享平臺
《海外雇主與外派海員雇傭協(xié)議》(http://www.szmdbiao.com)。甲方保證將所有賠償如數(shù)交付派出乙方的代理公司，并由代理公司全數(shù)交還乙方或乙方的法定繼承人。 如乙方在合同期內(nèi)死亡，甲方除按上述保賠標(biāo)準(zhǔn)賠償外，還須付清乙方所有應(yīng)得收入、返還遺物、妥善安置骨灰并支付喪葬費。 八、航行區(qū)域 乙方服務(wù)的船舶應(yīng)在________航區(qū)航行，如需要改變航區(qū)，應(yīng)事先與乙方代理公司及乙方商量。 如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域，甲方須與乙方協(xié)商一致，并對乙方的基薪和本合同第七條款中的所有保險和賠償加倍。如乙方不同意航行，甲方負(fù)責(zé)將乙方轉(zhuǎn)船或安排回國。 “戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域”的界定以本合同第七款的船東互保協(xié)會的最新規(guī)定為準(zhǔn)。 九、登船及遣返費用 甲方負(fù)責(zé)乙方因登船產(chǎn)生的費用，但乙方在船發(fā)生棄船、漏船事件時，需自行負(fù)擔(dān)上船的費用。 甲方負(fù)擔(dān)乙方下述情況的遣返費用：合同到期；因病或因傷提前結(jié)束合同；因雇主原因結(jié)束雇傭合同；船舶滅失、擱淺或賣船；船舶被扣超過１４天；船程中配偶、子女或父母生命垂危或死亡。但甲方不負(fù)擔(dān)下述情況的遣返費用：乙方要求提前結(jié)束合同；乙方漏船、棄船；乙方因違約行為、違法行為以及任何不當(dāng)行為而遭遣返。 十、規(guī)章制度的遵循 乙方應(yīng)誠實、守信，恪盡職守，服從船長或上級的合理指令，并遵守以下規(guī)定：履行自己的崗位職責(zé)；不能保存任何兇器或 ；不得有任何不文明或不健康的行為，如吸毒、打架、酗酒、吵架等；遵守雇主為船舶正常航行而制定的規(guī)章制度，包括安全制度。 十一、合同終止及解雇費 甲乙雙方均可提前一個月書面要求提前解除合同。 甲方因船舶滅失、擱淺、賣船等不可抗力作用，可提前解除與乙方的合同，但需支付乙方解雇費用，費用標(biāo)準(zhǔn)為：乙方在船工作不足６個月，發(fā)給２個月的工資；超過６個月，發(fā)給１個月的工資。如不可抗力作用導(dǎo)致乙方物品損害或滅失，甲方應(yīng)予以賠償，但數(shù)額不超過_______美元。 更多的人還看過了： 勞務(wù)外包合同 借用人員勞務(wù)合同 外派勞務(wù)合同書【海外雇主與外派海員雇傭協(xié)議】相關(guān)文章：
外派海員聘用勞動合同范本05-29
外派勞務(wù)合同范本05-26
海外采購信息提供協(xié)議書10-07
海員面試時的自我介紹10-18
雇主觀察日記三千琉璃10-16
勞務(wù)雇傭協(xié)議書07-15
雇傭協(xié)議書范本09-18
外派保潔員勞動合同范本08-17
雇主如何從面試中看你的軟技能09-13
勞動雇傭合同范本07-26